児童発達支援管理責任者の検索結果（中学校教諭）
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児童サポートこころの児童発達支援管理責任者求人
残業なし！マイカー通勤OK◎うるま市にあるアットホームな施設で子どもたちの成長を一緒に見届けませんか？
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスの利用者への、通所支援計画に基づき、障害児に対する健康状態の確認、日常生活の自立に向けた総合的な支援を行う 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修修了 経験必須 普通自動車運転免許（AT限定可） 高校以上 年齢不問
- 住所
- 沖縄県うるま市字塩屋48-2 ゆいレール てだこ浦西駅から車で32分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり年齢不問保育士
株式会社O.C ドレミファソライズFC町田/八王子/堀之内の児童発達支援管理責任者求人
【広い室内の運動療育施設！！】保護者の方からも絶対の信頼を得ています！◎勤務時間も短く、未経験・ブランクもOK◎充実のサポートのもとゆとりとやりがいを持って働けます！
- 給与
- 正職員 月給 315,000円 〜
- 仕事内容
- ・個別支援計画の立案 ・10人前後の児童の保育、支援、療育 ・学校、自宅への送迎業務 ・保護者とのアセスメント ・請求事務 ・地域の会合、イベントへの参加 ・個別相談会の実施 など ・人材育成 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更の範囲：会社の定める就業場所
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者資格 ブランクOK 年齢不問 未経験可
- 住所
- 東京都八王子市東中野215-6 C`sAT1階 ＜FC八王子＞東京都八王子市東中野216-5 C'sAT 1F 多摩モノレール 中央大学・明星大学駅から徒歩で4分 多摩モノレール 大塚・帝京大学駅から徒歩で7分 京王動物園線 多摩動物公園駅から徒歩で18分 ＜FC町田＞東京都町田市本町田1297-1Lavertu Machida 1F JR・小田急町田駅バス10分 徒歩3分 ＜FC堀之内＞東京都八王子市越野21-23 越野倉庫 1F 京王線堀之内駅バス5分 徒歩1分
- 特徴
- 職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
放課後等デイサービス ほしぞらとよたの児童発達支援管理責任者求人
資格取得支援あり◎スタッフの成長も応援する環境★施設の拡大を計画している当法人で、児童発達支援管理責任者として活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 現場の責任者として、個別支援計画の作成やサービスの実施、従業員の指導教育やシフト調整・送迎サポートなど
- 応募要件
- 保育士・社会福祉士・児童発達支援管理責任者等の資格をお持ちの方 要普通自動車免許 障害福祉業界の実務経験が5年以上ある方 その他詳細はお気軽にご相談下さい。
- 住所
- 愛知県豊田市渋谷町1丁目3-1 名鉄三河線 越戸駅から車で10分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問保育士
児童発達支援・放課後等デイサービス ほしぞらの児童発達支援管理責任者求人
週休2日◎施設拡大に伴い、児童発達支援管理者募集中です！
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 現場の責任者として、個別支援計画の作成やサービスの実施、従業員の指導教育やシフト調整・送迎サポートなど
- 応募要件
- 保育士・社会福祉士・児童発達支援管理責任者等の資格をお持ちの方 要普通自動車免許 障害福祉業界の実務経験が5年以上ある方 その他詳細はお気軽にご相談下さい。
- 住所
- 愛知県犬山市楽田大橋2丁目22番地 名鉄小牧線 羽黒駅から徒歩で23分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問保育士
放課後等デイサービスひまわりとよたの児童発達支援管理責任者求人
【豊田市宮町】児発管の経験が浅くてもＯＫ！キャリアアップも可能！子どもたちの可能性を広げる支援を行っていきませんか？
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 現場の責任者として、個別支援計画の作成やサービスの実施、従業員の指導教育やシフト調整・送迎サポートなど
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たしている方 要普通自動車免許 児童福祉、障害福祉業界の実務経験が5年以上ある方 その他詳細はお気軽にお問合せ下さい。
- 住所
- 愛知県豊田市栄町7-5-1 マルベリービル１階 愛知環状鉄道線 新豊田駅から徒歩で9分 名鉄三河線 豊田市駅から徒歩で9分 名鉄豊田線 豊田市駅から徒歩で9分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問保育士
放課後等デイサービス ひまわりきっず の児童発達支援管理責任者求人
【豊橋市中浜町】賞与・昇給など充実！週休2日♪成長を続ける施設でいきいきと働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- 現場の責任者として、個別支援計画の作成やサービスの実施、従業員の指導教育やシフト調整・送迎サポートなど
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たしている方 要普通自動車免許 障害福祉業界の実務経験が5年以上ある方 その他詳細はお気軽にご相談下さい。
- 住所
- 愛知県豊橋市中浜町85-3 豊橋鉄道渥美線 愛知大学前駅から徒歩で18分 豊橋鉄道渥美線 南栄駅から徒歩で14分 豊橋鉄道渥美線 小池駅から徒歩で18分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問保育士
児童デイサービス ラウレア komaki【2026年05月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
2026年5月、愛知県小牧市にNEW OPEN予定！ 【年間休日120日以上】の児発管として児童デイサービスで働きませんか！ 有給消化100％！！
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 800,000円
- 仕事内容
- 1日の流れ｜ 10:00｜ 出社 、 ミーティング ▽ 一日の流れ・連絡を打ち合わせ ▽ 各スタッフが当日の送迎確認 ▽ 子供たちが来所するまでは事務作業、 各イベント準備、買い出し ▽ しっかり休憩６０分 13:00｜ 送迎開始 ▽ 13時か14時頃から学校や園への送迎スタート 15:00｜ おやつタイム ▽ 来所した子からおやつ食べて宿題タイム 16:00｜ 各イベント実施 ▽ 毎日、各種プログラムやイベント実施 17:00｜ 余暇時間 ▽ 帰りの時間まで自由時間 18:00｜ お見送り ▽ 保護者の方に様子をお伝えする 19:00｜ ミーティング 、 退社 ▽ 一日の振り返りや連絡事項を共有 ▽ 19時になったらすぐ退社OK！（残業ほぼ無し） 【 ラウレアの児童発達支援管理責任者業務 】 01. 児発管として、児童デイサービスを利用する子どもたちの成長を支援。 2026年5月にOPEN予定の児童デイサービス「ラウレアkomaki」 利用者様の個別支援計画書の作成や保護者様とのモニタリングを主に担当していただきます。 その他にも子どもたちに楽しんで過ごしてもらえるよう一緒に遊んだり、苦手なことが少しずつできるようになるようサポートしたりといった仕事です。 02. ゆとりある人員配置で子どもたちをしっかりサポート。子供1人ひとりとの時間を大事に！ ラウレアでは、職員1人あたりが見守る子どもの数にゆとりをもって運営を行ないます。たとえば、10人の児童対して、児童指導員及び保育士4~5名を配置し、児童一人ひとりをしっかりとサポートしていきます。 03.チームワークで残業も最低限に。持ち帰り仕事なし！ 当施設は児童デイサービスと児童発達支援の子どもたちの受け入れ時間が同じなので、学校のある平日は午後まで子どもたちは来ません。その為、午前中に事務作業やイベント準備を職員全員で進めることが出来ます。土曜日・祝日も誰かが事務作業やイベント準備をしている間は、ほかの職員で子どもたちをサポート。ローテーションで仕事を進められるため、子どもたちを送り出した後は、残業せずにすぐ退勤できます。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者資格 必須 自動車運転免許（AT限定可） ブランク可 経験・年齢不問
- 住所
- 愛知県小牧市小木東 名鉄小牧線 小牧口駅から車で8分
- 特徴
- 職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
児童発達支援・放課後等デイサービス ウィズ・ユー印西【2025年08月11日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
【2025年8月オープン】月給35万～昇給・賞与あり☆日曜定休☆児童発達支援・放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者を募集しています！
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援（未就学児）と放課後等デイサービス（小～高校生）にて、発達障がいなどがある児童の療育、相談支援を行う ・感覚統合、SST、TEACCH、ABA等を組み合わせた療育 ※児童には自尊心、思いやり、感情のコントロール、社会性等を教えます ・保護者、学校教員、幼稚園教諭、地域に寄り添った相談支援 ・児童の自宅や学校、公園などへの外出などの送迎業務 ・児童の支援や事業所運営にまつわるミーティング ・支援用具作成や御家族へのおたより、請求などの事務作業 ・療育関連、スタッフチームワーク関連、管理職関連の研修 ・個別支援計画作成とスタッフへの療育指導 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者またはサービス管理責任者の研修修了者 普通自動車運転免許（AT限定可） ※年齢・学歴不問
- 住所
- 千葉県印西市高花2-3-4 サクラファミリア別棟 成田スカイアクセス 千葉ニュータウン中央駅、牧の原駅から車で12分、自転車で15分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
児童発達支援・放課後等デイサービス マハナの森 常滑【2025年12月オープン】の児童発達支援管理責任者求人（正職員）
★2025年12月オープン予定★研修制度あり◎各種手当あり！正職員の児童発達支援管理責任者として働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 305,000円 〜
- 仕事内容
- ・個別支援計画の作成 ・運動プログラム、評価表の作成 ・事務作業 ・保護者との面談 ・会議（連絡事項の報告やスタッフとの連携） ・イベントの企画、運営 ・関係機関との会議など 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修受講済みの方 普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ブランク可
- 住所
- 愛知県常滑市長間45 名鉄空港線 常滑駅から徒歩で15分 名鉄常滑線 常滑駅から徒歩で15分 名鉄常滑線 多屋駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給保育士退職金あり
児童発達支援・放課後等デイサービス マハナの森 常滑【2025年12月オープン】の児童発達支援管理責任者求人（契約職員）
★2025年12月オープン予定★昇給・賞与あり！研修制度あり◎児童発達支援管理責任者として活躍しませんか？
- 給与
- 契約職員 月給 305,000円 〜
- 仕事内容
- ・個別支援計画の作成 ・運動プログラム、評価表の作成 ・事務作業 ・保護者との面談 ・会議（連絡事項の報告やスタッフとの連携） ・イベントの企画、運営 ・関係機関との会議など 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 契約/雇用期間の定め 6ヶ月（原則更新、更新上限なし）
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修受講済みの方 普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ブランク可
- 住所
- 愛知県常滑市長間45 名鉄空港線 常滑駅から徒歩で15分 名鉄常滑線 常滑駅から徒歩で15分 名鉄常滑線 多屋駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給保育士退職金あり
放課後等デイサービス みらいっこの児童発達支援管理責任者求人（正職員）
【正社員】児童発達支援管理責任者／子どもが好きな方、大歓迎！
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- あなたの経験が、“子どもの未来”を動かします いまを生きる子どもたちは、家庭・学校・地域という身近な環境の中で、実に多様な課題と向き合っています。 私たち「みらいっこ」は、放課後等デイサービスという福祉の枠にとどまらず、遊び・アート・音楽を通して子ども自身が“自分らしく生きる力”を育む、そんな環境づくりをミッションとしたソーシャルビジネスです。 一方でいま、放課後等デイサービスや療育の現場では、「できないことを補う」ことに視点が偏りすぎていないか、「やらせる支援」や「禁止を並べる関わり」になっていないか——そんな問い直しが必要だと感じています。 子どもが“安心して自由でいられる場所”を、本気でつくれているかどうか。私たちはその問いを避けずに、日々、現場と対話を重ねています。 この仕事では、あなたがこれまで培ってきた支援のスキルや現場感覚はもちろん、自らの子ども時代の原体験すら、大切な糧となります。マニュアルではたどりつけない、一人ひとりの“その子らしさ”に寄り添う支援を、あなたの言葉と手で形にしてください。 「社会の仕組みそのものを変えていく支援がしたい」 「形式より本質。“できるようになること”より、“自分らしくいられること”を大切にしたい」 「子どもに寄り添いながらも、スタッフにも誇りある職場づくりをしたい」 そんな想いを持つ方と、ぜひ出会いたいと思っています。 支援者としての誇りと、民間人としての感性。 その両方をもって、子どもたちの未来と向き合っていける環境が、ここにはあります。 ＊＊主な仕事内容＊＊ ・個別支援計画作成 └子どもファースト！形式的な支援計画書ではなく、「自分らしさを活かした」成長を実感できる本来の支援計画書を作成します。 ・活動計画作成 ・音楽、アート、遊びなどを通した活動支援 ・支援者会議への参加 ・関係機関との連絡・調整 ・保護者さまの学習会 ・研究事例発表会 ・地域への情報発信（SNSや月刊誌） など
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者としての実務経験5年以上
- 住所
- 山梨県中央市若宮31番地3 みらいっこ JR身延線 常永駅から徒歩で14分 JR身延線 小井川駅から徒歩で27分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
放課後等デイサービス みらいっこの児童発達支援管理責任者求人（正職員）
【正社員】児童発達支援管理責任者／2025年4月 新規オープン♪子どもが好きな方、大歓迎！
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ■─────────────────■ お仕事について ■─────────────────■ あなたの経験が、“子どもの未来”を動かします いまを生きる子どもたちは、家庭・学校・地域という身近な環境の中で、実に多様な課題と向き合っています。 私たち「みらいっこ」は、放課後等デイサービスという福祉の枠にとどまらず、遊び・アート・音楽を通して子ども自身が“自分らしく生きる力”を育む、そんな環境づくりをミッションとしたソーシャルビジネスです。 一方でいま、放課後等デイサービスや療育の現場では、「できないことを補う」ことに視点が偏りすぎていないか、「やらせる支援」や「禁止を並べる関わり」になっていないか——そんな問い直しが必要だと感じています。 子どもが“安心して自由でいられる場所”を、本気でつくれているかどうか。私たちはその問いを避けずに、日々、現場と対話を重ねています。 この仕事では、あなたがこれまで培ってきた支援のスキルや現場感覚はもちろん、自らの子ども時代の原体験すら、大切な糧となります。マニュアルではたどりつけない、一人ひとりの“その子らしさ”に寄り添う支援を、あなたの言葉と手で形にしてください。 「社会の仕組みそのものを変えていく支援がしたい」 「形式より本質。“できるようになること”より、“自分らしくいられること”を大切にしたい」 「子どもに寄り添いながらも、スタッフにも誇りある職場づくりをしたい」 そんな想いを持つ方と、ぜひ出会いたいと思っています。 支援者としての誇りと、民間人としての感性。 その両方をもって、子どもたちの未来と向き合っていける環境が、ここにはあります。 ＊＊主な仕事内容＊＊ ・個別支援計画作成 └子どもファースト！形式的な支援計画書ではなく、「自分らしさを活かした」成長を実感できる本来の支援計画書を作成します。 ・活動計画作成 ・音楽、アート、遊びなどを通した活動支援 ・支援者会議への参加 ・関係機関との連絡・調整 ・保護者さまの学習会 ・研究事例発表会 ・地域への情報発信（SNSや月刊誌） など
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者としての実務経験5年以上
- 住所
- 山梨県中央市若宮31番地3 みらいっこ JR身延線 常永駅から徒歩で14分 JR身延線 小井川駅から徒歩で27分
- 特徴
- 限定求人社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
みらいっこキャンプの児童発達支援管理責任者求人（正職員）
【正社員】児童発達支援管理責任者／2025年4月 新規オープン♪子どもが好きな方、大歓迎◎
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- あなたの経験が、“子どもの未来”を動かします いまを生きる子どもたちは、家庭・学校・地域という身近な環境の中で、実に多様な課題と向き合っています。 私たち「みらいっこ」は、放課後等デイサービスという福祉の枠にとどまらず、遊び・アート・音楽を通して子ども自身が“自分らしく生きる力”を育む、そんな環境づくりをミッションとしたソーシャルビジネスです。 一方でいま、放課後等デイサービスや療育の現場では、「できないことを補う」ことに視点が偏りすぎていないか、「やらせる支援」や「禁止を並べる関わり」になっていないか——そんな問い直しが必要だと感じています。 子どもが“安心して自由でいられる場所”を、本気でつくれているかどうか。私たちはその問いを避けずに、日々、現場と対話を重ねています。 この仕事では、あなたがこれまで培ってきた支援のスキルや現場感覚はもちろん、自らの子ども時代の原体験すら、大切な糧となります。マニュアルではたどりつけない、一人ひとりの“その子らしさ”に寄り添う支援を、あなたの言葉と手で形にしてください。 「社会の仕組みそのものを変えていく支援がしたい」 「形式より本質。“できるようになること”より、“自分らしくいられること”を大切にしたい」 「子どもに寄り添いながらも、スタッフにも誇りある職場づくりをしたい」 そんな想いを持つ方と、ぜひ出会いたいと思っています。 支援者としての誇りと、民間人としての感性。 その両方をもって、子どもたちの未来と向き合っていける環境が、ここにはあります。 ＊＊主な仕事内容＊＊ ・個別支援計画作成 └子どもファースト！形式的な支援計画書ではなく、「自分らしさを活かした」成長を実感できる本来の支援計画書を作成します。 ・活動計画作成 ・音楽、アート、遊びなどを通した活動支援 ・支援者会議への参加 ・関係機関との連絡・調整 ・保護者さまの学習会 ・研究事例発表会 ・地域への情報発信（SNSや月刊誌） など
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 児童発達支援管理責任者としての実務経験5年以上
- 住所
- 山梨県中央市若宮33-2 JR身延線 常永駅から徒歩で14分 JR身延線 小井川駅から徒歩で27分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
みらいっこキャンプの児童発達支援管理責任者求人（契約職員）
【契約社員】児童発達支援管理責任者／2025年4月 新規オープン♪子どもが好きな方、大歓迎◎
- 給与
- 契約職員 月給 310,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- あなたの経験が、“子どもの未来”を動かします いまを生きる子どもたちは、家庭・学校・地域という身近な環境の中で、実に多様な課題と向き合っています。 私たち「みらいっこ」は、放課後等デイサービスという福祉の枠にとどまらず、遊び・アート・音楽を通して子ども自身が“自分らしく生きる力”を育む、そんな環境づくりをミッションとしたソーシャルビジネスです。 一方でいま、放課後等デイサービスや療育の現場では、「できないことを補う」ことに視点が偏りすぎていないか、「やらせる支援」や「禁止を並べる関わり」になっていないか——そんな問い直しが必要だと感じています。 子どもが“安心して自由でいられる場所”を、本気でつくれているかどうか。私たちはその問いを避けずに、日々、現場と対話を重ねています。 この仕事では、あなたがこれまで培ってきた支援のスキルや現場感覚はもちろん、自らの子ども時代の原体験すら、大切な糧となります。マニュアルではたどりつけない、一人ひとりの“その子らしさ”に寄り添う支援を、あなたの言葉と手で形にしてください。 「社会の仕組みそのものを変えていく支援がしたい」 「形式より本質。“できるようになること”より、“自分らしくいられること”を大切にしたい」 「子どもに寄り添いながらも、スタッフにも誇りある職場づくりをしたい」 そんな想いを持つ方と、ぜひ出会いたいと思っています。 支援者としての誇りと、民間人としての感性。 その両方をもって、子どもたちの未来と向き合っていける環境が、ここにはあります。 ＊＊主な仕事内容＊＊ ・個別支援計画作成 └子どもファースト！形式的な支援計画書ではなく、「自分らしさを活かした」成長を実感できる本来の支援計画書を作成します。 ・活動計画作成 ・音楽、アート、遊びなどを通した活動支援 ・支援者会議への参加 ・関係機関との連絡・調整 ・保護者さまの学習会 ・研究事例発表会 ・地域への情報発信（SNSや月刊誌） など
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方（研修は未受講でも可）
- 住所
- 山梨県中央市若宮33-2 JR身延線 常永駅から徒歩で14分 JR身延線 小井川駅から徒歩で27分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上交通費支給研修制度あり
みらいっこジュニアの児童発達支援管理責任者求人（契約職員）
【契約社員】児童発達支援管理責任者／子どもが好きな方、大歓迎！みらいっこジュニアで働いてみませんか？
- 給与
- 契約職員 月給 310,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- あなたの経験が、“子どもの未来”を動かします いまを生きる子どもたちは、家庭・学校・地域という身近な環境の中で、実に多様な課題と向き合っています。 私たち「みらいっこ」は、放課後等デイサービスという福祉の枠にとどまらず、遊び・アート・音楽を通して子ども自身が“自分らしく生きる力”を育む、そんな環境づくりをミッションとしたソーシャルビジネスです。 一方でいま、放課後等デイサービスや療育の現場では、「できないことを補う」ことに視点が偏りすぎていないか、「やらせる支援」や「禁止を並べる関わり」になっていないか——そんな問い直しが必要だと感じています。 子どもが“安心して自由でいられる場所”を、本気でつくれているかどうか。私たちはその問いを避けずに、日々、現場と対話を重ねています。 この仕事では、あなたがこれまで培ってきた支援のスキルや現場感覚はもちろん、自らの子ども時代の原体験すら、大切な糧となります。マニュアルではたどりつけない、一人ひとりの“その子らしさ”に寄り添う支援を、あなたの言葉と手で形にしてください。 「社会の仕組みそのものを変えていく支援がしたい」 「形式より本質。“できるようになること”より、“自分らしくいられること”を大切にしたい」 「子どもに寄り添いながらも、スタッフにも誇りある職場づくりをしたい」 そんな想いを持つ方と、ぜひ出会いたいと思っています。 支援者としての誇りと、民間人としての感性。 その両方をもって、子どもたちの未来と向き合っていける環境が、ここにはあります。 ＊＊主な仕事内容＊＊ ・個別支援計画作成 └子どもファースト！形式的な支援計画書ではなく、「自分らしさを活かした」成長を実感できる本来の支援計画書を作成します。 ・活動計画作成 ・音楽、アート、遊びなどを通した活動支援 ・支援者会議への参加 ・関係機関との連絡・調整 ・保護者さまの学習会 ・研究事例発表会 ・地域への情報発信（SNSや月刊誌） など
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方（研修は未受講でも可）
- 住所
- 山梨県中央市若宮34-4 JR身延線 常永駅から徒歩で13分 JR身延線 小井川駅から徒歩で28分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上交通費支給研修制度あり
みらいっこジュニアの児童発達支援管理責任者求人（正職員）
【正社員】児童発達支援管理責任者／子どもが好きな方、大歓迎！みらいっこジュニアで働いてみませんか？
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- あなたの経験が、“子どもの未来”を動かします いまを生きる子どもたちは、家庭・学校・地域という身近な環境の中で、実に多様な課題と向き合っています。 私たち「みらいっこ」は、放課後等デイサービスという福祉の枠にとどまらず、遊び・アート・音楽を通して子ども自身が“自分らしく生きる力”を育む、そんな環境づくりをミッションとしたソーシャルビジネスです。 一方でいま、放課後等デイサービスや療育の現場では、「できないことを補う」ことに視点が偏りすぎていないか、「やらせる支援」や「禁止を並べる関わり」になっていないか——そんな問い直しが必要だと感じています。 子どもが“安心して自由でいられる場所”を、本気でつくれているかどうか。私たちはその問いを避けずに、日々、現場と対話を重ねています。 この仕事では、あなたがこれまで培ってきた支援のスキルや現場感覚はもちろん、自らの子ども時代の原体験すら、大切な糧となります。マニュアルではたどりつけない、一人ひとりの“その子らしさ”に寄り添う支援を、あなたの言葉と手で形にしてください。 「社会の仕組みそのものを変えていく支援がしたい」 「形式より本質。“できるようになること”より、“自分らしくいられること”を大切にしたい」 「子どもに寄り添いながらも、スタッフにも誇りある職場づくりをしたい」 そんな想いを持つ方と、ぜひ出会いたいと思っています。 支援者としての誇りと、民間人としての感性。 その両方をもって、子どもたちの未来と向き合っていける環境が、ここにはあります。 ＊＊主な仕事内容＊＊ ・個別支援計画作成 └子どもファースト！形式的な支援計画書ではなく、「自分らしさを活かした」成長を実感できる本来の支援計画書を作成します。 ・活動計画作成 ・音楽、アート、遊びなどを通した活動支援 ・支援者会議への参加 ・関係機関との連絡・調整 ・保護者さまの学習会 ・研究事例発表会 ・地域への情報発信（SNSや月刊誌） など
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 児童発達支援管理責任者としての実務経験5年以上
- 住所
- 山梨県中央市若宮34-4 JR身延線 常永駅から徒歩で13分 JR身延線 小井川駅から徒歩で28分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
きらめきとつながりの場所 Sparkリンクの児童発達支援管理責任者求人（正職員）
【正社員】児童発達支援管理責任者／子どもが好きな方、大歓迎！みんなの居場所 Libスペースで働いてみませんか？
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- あなたの経験が、“子どもの未来”を動かします いまを生きる子どもたちは、家庭・学校・地域という身近な環境の中で、実に多様な課題と向き合っています。 私たち「みらいっこ」は、放課後等デイサービスという福祉の枠にとどまらず、遊び・アート・音楽を通して子ども自身が“自分らしく生きる力”を育む、そんな環境づくりをミッションとしたソーシャルビジネスです。 一方でいま、放課後等デイサービスや療育の現場では、「できないことを補う」ことに視点が偏りすぎていないか、「やらせる支援」や「禁止を並べる関わり」になっていないか——そんな問い直しが必要だと感じています。 子どもが“安心して自由でいられる場所”を、本気でつくれているかどうか。私たちはその問いを避けずに、日々、現場と対話を重ねています。 この仕事では、あなたがこれまで培ってきた支援のスキルや現場感覚はもちろん、自らの子ども時代の原体験すら、大切な糧となります。マニュアルではたどりつけない、一人ひとりの“その子らしさ”に寄り添う支援を、あなたの言葉と手で形にしてください。 「社会の仕組みそのものを変えていく支援がしたい」 「形式より本質。“できるようになること”より、“自分らしくいられること”を大切にしたい」 「子どもに寄り添いながらも、スタッフにも誇りある職場づくりをしたい」 そんな想いを持つ方と、ぜひ出会いたいと思っています。 支援者としての誇りと、民間人としての感性。 その両方をもって、子どもたちの未来と向き合っていける環境が、ここにはあります。 ＊＊主な仕事内容＊＊ ・個別支援計画作成 └子どもファースト！形式的な支援計画書ではなく、「自分らしさを活かした」成長を実感できる本来の支援計画書を作成します。 ・活動計画作成 ・音楽、アート、遊びなどを通した活動支援 ・支援者会議への参加 ・関係機関との連絡・調整 ・保護者さまの学習会 ・研究事例発表会 ・地域への情報発信（SNSや月刊誌） など
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 児童発達支援管理責任者としての実務経験5年以上
- 住所
- 山梨県中央市若宮29-1 ジョイフルプラザ 1F JR身延線 常永駅から徒歩で14分 JR身延線 小井川駅から徒歩で26分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
きらめきとつながりの場所 Sparkリンクの児童発達支援管理責任者求人（契約職員）
【契約社員】児童発達支援管理責任者／子どもが好きな方、大歓迎！みんなの居場所 Libスペースで働いてみませんか？
- 給与
- 契約職員 月給 310,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- あなたの経験が、“子どもの未来”を動かします いまを生きる子どもたちは、家庭・学校・地域という身近な環境の中で、実に多様な課題と向き合っています。 私たち「みらいっこ」は、放課後等デイサービスという福祉の枠にとどまらず、遊び・アート・音楽を通して子ども自身が“自分らしく生きる力”を育む、そんな環境づくりをミッションとしたソーシャルビジネスです。 一方でいま、放課後等デイサービスや療育の現場では、「できないことを補う」ことに視点が偏りすぎていないか、「やらせる支援」や「禁止を並べる関わり」になっていないか——そんな問い直しが必要だと感じています。 子どもが“安心して自由でいられる場所”を、本気でつくれているかどうか。私たちはその問いを避けずに、日々、現場と対話を重ねています。 この仕事では、あなたがこれまで培ってきた支援のスキルや現場感覚はもちろん、自らの子ども時代の原体験すら、大切な糧となります。マニュアルではたどりつけない、一人ひとりの“その子らしさ”に寄り添う支援を、あなたの言葉と手で形にしてください。 「社会の仕組みそのものを変えていく支援がしたい」 「形式より本質。“できるようになること”より、“自分らしくいられること”を大切にしたい」 「子どもに寄り添いながらも、スタッフにも誇りある職場づくりをしたい」 そんな想いを持つ方と、ぜひ出会いたいと思っています。 支援者としての誇りと、民間人としての感性。 その両方をもって、子どもたちの未来と向き合っていける環境が、ここにはあります。 ＊＊主な仕事内容＊＊ ・個別支援計画作成 └子どもファースト！形式的な支援計画書ではなく、「自分らしさを活かした」成長を実感できる本来の支援計画書を作成します。 ・活動計画作成 ・音楽、アート、遊びなどを通した活動支援 ・支援者会議への参加 ・関係機関との連絡・調整 ・保護者さまの学習会 ・研究事例発表会 ・地域への情報発信（SNSや月刊誌） など
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方（研修は未受講でも可）
- 住所
- 山梨県中央市若宮29-1 ジョイフルプラザ 1F JR身延線 常永駅から徒歩で14分 JR身延線 小井川駅から徒歩で26分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上交通費支給研修制度あり
児童デイサービス ドルフィンの児童発達支援管理責任者求人
【神戸市北区甲栄台】研修制度あり！ブランクからの復帰歓迎♪児童発達支援管理責任者としてスキルの幅を広げられます
- 給与
- 正職員 月給 273,000円 〜 333,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務全般 プログラムの企画・プログラム支援・イベント企画 送迎業務・添乗 就業場所の変更：近隣の同法人の施設 従事すべき業務の変更：なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 経験2年以上 ※ブランク可 ※年齢不問
- 住所
- 兵庫県神戸市北区甲栄台1-2-3 万葉ハイツ北鈴蘭台106 有馬線 北鈴蘭台駅から徒歩で0分 有馬線 山の街駅から徒歩で8分
- 特徴
- 駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
児童発達支援 ウキウキ はぐくみプラスの児童発達支援管理責任者求人
[正][鶴見緑地教室]児童発達支援での児童発達支援管理責任者✨祝あり✨
- 給与
- 正職員 月給 312,500円 〜 372,000円
- 仕事内容
- ✨児童発達支援事業所での児発管業務✨ ✔デジタル支援ツールを活用した児童の発達支援✨ ✔個別支援計画の作成および実施✨ ✔子どもたちの成長や進捗状況のモニタリングとフィードバックの提供✨ ✔保護者との連携およびコミュニケーション✨ 児童発達支援においてデジタル支援を取り入れることは多くの利点があり支援方針が明確になることチームが一丸となって支援に取組めること。(*^^*) 1. 個別化された学習体験 2. インタラクティブで魅力的な教材 3. リアルタイムのフィードバック 4. 多様なコミュニケーション手段 5. データの蓄積と分析 6. 柔軟な学習環境 7. 保護者と関係機関との連携強化 などを子供たちに対し多くの利点と提供する側の負担を軽減します。(*^^*) デジタル支援を提供することで、児童発達支援の質を向上させ子どもたちがより効果的に学び、成長するための環境を整えることができます。♬ 子ども達と一緒に楽しむことを大切にしてくれる人と 働きたいと思っています。 あなたに合った環境かしっかり確かめてくださいね(^o^)丿 就業場所の変更：なし 従事すべき業務の変更の範囲：なし
- 応募要件
- ✔児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ・障がい者又は児童の保健・医療・福祉・就労・教育の分野における直接支援・相談支援などの 業務における実務経験が3～10 年（うち3 年以上は障がい児支援・障がい福祉サービス・児童関係） ・相談支援従事者初任者研修（講義部分）受講、及び児童発達支援管理責任者研修修了 ・介護福祉経験者、小中高、幼稚園、保育園での勤務経験者 ※いずれかの資格・経験 もしも､眠っている資格や経験をお持ちであれば､是非ここで活かしませんか？ 療育分野のお仕事が初めての方も､お気軽にご相談下さい｡(^o^)丿 ※詳しくはお気軽に問合せください。
- 住所
- 大阪府大阪市鶴見区緑１丁目７-２８ 菊千マンション1F 大阪市営地下鉄今里筋線 新森古市駅から徒歩で10分 大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線 今福鶴見駅から徒歩で15分 大阪市営地下鉄今里筋線 清水駅から徒歩で15分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
児童発達支援 虹色のたね明石台【2025年09月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
💰月給28万円～｜残業ほぼなし｜🌿完全週休2日制｜事業規模拡大中
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者として、 子どもたち一人ひとりに寄り添った支援を、チームみんなでつくっていく役割を担っていただきます。 📝 管理・計画に関わる業務 ・ 個別支援計画の作成・管理 ・ アセスメント・モニタリングの実施 ・ 利用者さま・ご家族との面談、相談対応 ・ 相談支援専門員など関係機関との連携 ・ スタッフへの支援内容の共有・フォロー 🌱 現場・支援に関わる業務 ・ 運動・知育などの療育活動 ・ 子どもたちへの日常支援・見守り ・ 児童送迎のサポート 一人で抱え込むことはなく、スタッフ同士で相談しながら進められる環境です。 子どもたちの「できた！」を一緒に喜びながら、無理なく、長く続けられる働き方を大切にしています。
- 応募要件
- 🌸 児童発達支援管理責任者研修修了者 🌸 普通自動車免許をお持ちの方
- 住所
- 宮城県富谷市明石台1-24-6 仙台市営地下鉄南北線 泉中央駅から車で10分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
運動療育スタジオ spark南茨木の児童発達支援管理責任者求人
【茨木市天王】資格取得制度あり♪保育士も歓迎☆児童発達支援管理責任者として働いてみませんか？
- 給与
- 正職員 月給 292,636円 〜
- 仕事内容
- 発達障がい児向け運動療育施設での支援計画の作成等 ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方
- 住所
- 大阪府茨木市天王2-5-10 阪急グリーンプラザ2階 阪急京都本線 南茨木駅から徒歩で1分 大阪モノレール線 南茨木駅から徒歩で2分 大阪モノレール線 沢良宜駅から徒歩で17分
- 特徴
- 未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
運動療育スタジオ spark 池田【2026年04月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
2026年春オープン予定!!【池田市室町】資格取得制度あり♪保育士も歓迎☆児童発達支援管理責任者として働いてみませんか？
- 給与
- 正職員 月給 292,636円 〜
- 仕事内容
- 発達障がい児向け運動療育施設での支援計画の作成等 ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方
- 住所
- 大阪府池田市室町 阪急宝塚本線 池田駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
児童発達支援・放課後等デイサービス LUMO 代官山校の児童発達支援管理責任者求人
【年間休日120日以上・残業少なめ】「あきらめを、チャレンジに」変えたい。【児童発達支援管理責任者】
- 給与
- 正職員 月給 309,800円 〜 359,800円
- 仕事内容
- ■ 子ども過去から未来の計画を描く 個別支援計画の作成では子どもの過去から現在、そして未来を原始反射の視点や運動の視点から描く仕事です。事務作業を効率化し現場のセッションを観察、スタッフの気づきを吸い上げ、最適なゴールを設定する。全体を俯瞰するバランス感覚が求められます。 ■LUMOのセミパーソナルな「セッション」の設計 LUMOの療育にマニュアルはありません。同じ空間にいながら個々の課題に取り組む「セミパーソナル」なスタイルで、Aくんには体幹へのアプローチ、Bくんにはバランスへのアプローチなど、1人ひとりの「現在の力」を見極め、現場スタッフが迷わずに支援できるよう、的確な方針（プラン）を示していきます。 ■挑むのは、原始反射へのアプローチ 「原始反射」という視点から行動トラブルの「原因」にアプローチします。「なぜ？」を突き詰め、論理を持ってチームで子どもたちをサポートします。その分析に時間を充てられるよう、技術を高める時間を重視しています。 ■主な業務内容 ・個別支援計画の作成・管理（長期視点での設計） ・保護者対応（相談役としての信頼構築） ・「療育の質」のマネジメント ・関係機関との連携 ・校舎運営に関わる業務 ※仕事内容の変更：なし ※就業場所の変更：法人の定める事業所
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者(基礎・実践研修受講修了済み)の資格要件を満たす方
- 住所
- 東京都渋谷区神泉町10-15 神泉アローズ 京王井の頭線 神泉駅 徒歩3分 JR線 渋谷駅 10分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
放課後等デイサービスweeek【2025年03月オープン】の児童発達支援管理責任者求人
子ども達の未来を一緒に創りましょう！施設の「顔」である児童発達支援管理責任者として活躍♪
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 施設の「顔」として施設運営をメインに行ってください！ 具体的には ✅ 子ども達の個別支援計画の立案・アセスメント ✅ 1人1人のご家庭での介助方法などの聞き取り ※ 請求業務は本部でまとめて行うため、請求業務などはありません。 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし
- 応募要件
- ◆━━━━━━━━━━━◆ ✿子どもが好きな方✿ ◆━━━━━━━━━━━◆ ✅ 年齢不問！！ ✅ 未経験歓迎！！ ✅ 第二新卒歓迎！！ ✅ ブランク歓迎！！ ⬇︎ ⬇︎ ⬇︎ ◆━━━━━━━━━━━◆ ⭐️児童発達支援管理責任者実践研修を受講終了(必須) ◆━━━━━━━━━━━◆ ⬇︎ ⬇︎ ⬇︎ ◆━━━━━━━━━━━◆ ✿weeekにピッタリの方✿ ◆━━━━━━━━━━━◆ ✅子どもが大好きで元気のある方 ✅他者に喜んでもらうことが好きな方 ✅子供たちの将来を本気で考えてくれる方 ⬇︎ ⬇︎ ⬇︎
- 住所
- 奈良県奈良市北之庄町45-1 万葉まほろば線 帯解駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上交通費支給年齢不問
スマイルジョワ合同会社の児童発達支援管理責任者求人
2024年秋オープニングスタッフ募集！☆昇給・賞与あり◎週休2日制！オンオフのメリハリをつけて働けます
- 給与
- 正職員 月給 355,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者の業務全般 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業の場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の実践研修受講済みの方（必須）
- 住所
- 茨城県神栖市神栖2丁目4番52号 パレスA棟 JR成田線 笹川駅から車で20分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問保育士
クオリティ・オブ・ライフ小美玉支援支援教室の児童発達支援管理責任者求人
正職員の児童発達支援管理責任者☆放課後等デイサービスでお持ちのスキルを活かして働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 310,000円
- 仕事内容
- 1.個別支援計画の作成(利用者一人ひとりの状況に合わせたサービスが多職種共働で提供できる計画を作成する) ・支援方針、長期短期的目標モニタリング(6か月1回以上) 2.保護者とのやり取り(児童や保護者との面識やサービス利用状況についての相談を行う) ・ヒアリング、行動観察、発達検査など 3.関連機関との連携(相談支援事業所、医療機関、保育所や教育機関、役所などの機関との連携・協力をする) 4.スタッフの教育や指導(放デイのサービス提供責任者なのでスタッフの指導、教育を行う) 5.その他(送迎や実際の療育への参加、国保連への請求業務、シフト管理、スタッフのシフト作成等を行う) 転勤なし 業務の変更範囲:変更なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理者の要件を満たす方 普通自動車運転免許必須（AT限定可） 年齢制限あり～64歳※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 茨城県小美玉市中野谷565 JR常磐線(取手～いわき) 羽鳥駅から車で11分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給保育士退職金あり
あすなろキッズの児童発達支援管理責任者求人
児童発達支援管理責任者募集！！ 完全週休2日 近鉄奈良線八戸ノ里駅 駅チカ
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスの児童発達支援管理者業務全般
- 応募要件
- 児童発達支援管理者の要件を満たす方
- 住所
- 大阪府東大阪市下小阪5-6-1 栄ハイツ1階 近鉄奈良線 八戸ノ里駅から徒歩で2分 近鉄奈良線 河内小阪駅から徒歩で11分 近鉄奈良線 若江岩田駅から徒歩で20分
- 特徴
- 駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
みらい発達塾ダックの児童発達支援管理責任者求人
【和歌山市】児童発達支援管理責任者正社員募集♪♪残業なし◎放課後等デイサービスでのお仕事です！！
- 給与
- 正職員 月給 243,000円 〜 253,000円
- 仕事内容
- ★新しく拡張する事業所のスタッフ募集になります。 児童発達支援管理責任者のお仕事をしていただきますが、事務作業はすべて事務員が行っているので、基本、業務が大変なことはありません。 送迎業務が苦手な方も考慮いたします。広い道を走るので、初心者でも車の運転研修もありますので心配いりません。 ※児童定員は約10～15名程度です。 ※残業はありません。 ※和歌山市神前配属になります。ご希望なら既存の事業所の配属も可能です。相談によって配属が決まります。 業務変更範囲:なし 雇用期間の定めなし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 以下いずれかの資格をお持ちで、児童発達支援管理責任者・サービス管理責任者として勤務可能な方 ・保育士 ・小学校教諭免許（専修・1種・2種） ・中学校教諭免許（専修・1種・2種） ・高校教諭 ・臨床心理士 ・社会福祉士 ・作業療法士 ・理学療法士 ・精神保健福祉士 ・児童発達管理責任者 普通自動車運転免許（AT限定可） 未経験可能 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 和歌山県和歌山市神前85-5 貴志川線 神前駅から徒歩で2分 貴志川線 竈山駅から徒歩で8分 貴志川線 交通センター前駅から徒歩で24分
- 特徴
- 職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
放課後等デイサービスCOCOテラスみなみ【2025年12月オープン】の児童発達支援管理責任者求人
【名古屋市南区】《2025年12月OPEN予定》週休2日制◎年間のお休み120日以上取得可能☆残業ほぼなし♪未経験・ブランク可◎運動療育に特化した放課後等デイサービスでお仕事しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 【 弊社の特徴 】 ☆ ワークライフバランスを重要視し、職場環境の向上に力を入れております。 ☆ 趣味を大切にしたい方、家庭のある方、子供が好きな方にお勧めです。 - 月収32万～/年収400万以上可 - 休日：年間のお休み120日以上取得可能 （有給消化率ほぼ100%可能 ） - 昇給有（毎年4月） - 残業：ほぼなし（持ち帰り仕事もなし！） ・書類作成などの事務仕事は、平日の午前中に行う時間がありますので、お持ち帰りや残業をする必要がありません。 Q. 現在、勤務されている施設・会社の職場環境はいかがですか？？ ▼ 弊社では、職場環境の更なる向上を目指しており、 職場環境向上への要望を受け、現場に反映していきます♪ 【 仕事内容 】 1日の流れ｜平日（学校のある日） 10:00｜ 出社 、 ミーティング ▽ 一日の流れ・連絡を打ち合わせ ▽ 各スタッフが当日の送迎確認 ▽ 子供たちが来所するまでは事務作業、 各イベント準備、買い出し ▽ しっかり休憩６０分 13:00｜ 送迎開始 ▽ 13時か14時頃から学校や園への送迎スタート 15:00｜ おやつタイム ▽ 来所した子からおやつ食べて宿題タイム 16:00｜ 各イベント実施 ▽ 毎日、各種プログラムやイベント実施 17:00｜ 余暇時間 ▽ 帰りの時間まで自由時間 18:00｜ お見送り ▽ 保護者の方に様子をお伝えする 19:00｜ ミーティング 、 退社 ▽ 一日の振り返りや連絡事項を共有 ▽ 19時になったらすぐ退社OK！（残業ほぼ無し） 【 3つの特徴（一例）】 01. ジハツカンとして、児童デイサービスを利用する子どもたちの成長を支援。 子どもたちに楽しく過ごしてもらえるよう一緒に遊んだり、苦手なことが少しずつできるようになるようサポートしていくお仕事です。 02. ゆとりある人員配置で子どもたちをしっかりサポート。 児童指導員等1人あたりが見守る子どもの数にゆとりをもって運営を行ないます。たとえば、10人の児童対して、児童指導員及び保育士4~5名を配置し、児童一人ひとりをしっかりとサポートしていきます。 03.チームワークで残業も最低限に。持ち帰り仕事なし！ 子どもたちについての情報は常に共有。 誰かが事務作業やイベントの準備をしている間は、ほかの児童指導員や保育士が子どもたちをサポート。ローテーションで仕事を進められるため、子どもたちを送り出した後は、残業せずにすぐ退勤できます 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業の場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 自動車運転免許必須（AT限定可） 未経験・ブランク可 年齢不問
- 住所
- 愛知県名古屋市南区明治1丁目内 名鉄常滑線 豊田本町駅から徒歩で11分 名古屋市営地下鉄名城線 熱田神宮伝馬町駅から徒歩で12分 名鉄常滑線 道徳駅から徒歩で20分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
会員登録する３つのメリット
事業所から
スカウトが届く あなたの匿名プロフィールをみた医院や事業所から直接スカウトが届きます。
※応募をしていない事業所に氏名などの個人情報が開示されることはありません。スカウトは希望職種や資格の有無を参考にして送られます
希望に合った
求人が届く 希望の職種・エリアなどを登録いただければ条件にあった新着求人をメールでお送りします。
会員限定機能が
利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
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会員登録がまだの方
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- 3 会員限定機能が利用できる
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