児童発達支援管理責任者の検索結果（大阪府 / 50代活躍）(2ページ)
- 該当件数
- 182件
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求人の一覧
- 給与
- 正職員 月給 308,000円 〜 318,000円
- 仕事内容
- 利用者の個別支援計画を作成し、計画に基づいた支援が行われるように管理して療育を指導する 事業所の運営補助やスタッフの管理、外部との連携や問合せ対応・契約・相談・請求業務、記録の作成 保護者へのアセスメント、モニタリング業務・営業活動・その他付帯する業務全般
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者として要件 ・相談支援従事者初任者研修を修了 ・児童発達支援管理責任者研修を修了 以上の要件を満たしており修了証書と実務経験証明書の提出ができる方 ※年齢・学歴不問
- 住所
- 大阪府吹田市芳野町11-1 バウハウス ２F 大阪市営地下鉄御堂筋線 江坂駅から徒歩で17分 阪急宝塚本線 庄内駅から徒歩で16分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
放課後等デイサービス 児童発達支援 パレット南加賀屋の児童発達支援管理責任者求人
NEW
☆リニューアルオープン☆ 【児童発達支援管理責任者】 パレット南加賀屋 ◎未就学児を対象とした児童発達支援事業所
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスでの管理者業務 / 児童発達支援管理責任者
- 応募要件
- 【必須資格】 ◇資格 ： 管理者 基礎研修と実践研修を修了している方 ・大阪府相談支援従事者初任者研修（2日課程）を修了している方
- 住所
- 大阪府大阪市住之江区南加賀屋4-8-22 南加賀屋つるさんかめさんの家1階 ニュートラム 住之江公園駅から徒歩で12分 大阪市営地下鉄四つ橋線 住之江公園駅から徒歩で12分 南海本線 住ノ江駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 302,500円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務全般 ・個別指導計画書作成 ・学習支援および集団活動支援のフォロー ・事業所の運営や管理業務 ・そのほか付随する事務 ◇ご家族との面談 ◇施設見学対応 ◇他事業所との連携 など
- 応募要件
- ＜必要な経験＞ ・児童発達支援管理責任者（実践・更新）研修 受講済み ・サービス管理責任者（実践・更新）研修 受講済み ※ブランク不問
- 住所
- 大阪府大阪市住吉区長居東４丁目１０−３ あっぷるビル 2階 大阪メトロ御堂筋線 長居駅から徒歩で3分 阪和線(天王寺～和歌山) 長居駅から徒歩で5分 阪和線(天王寺～和歌山) 我孫子町駅から徒歩で12分
- 特徴
- 未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 262,500円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務全般 ・個別指導計画書の作成 ・スタッフのサポート ・事業所の運営や管理業務 ・そのほか付随する事務 ◇保護者様との面談 ◇施設見学対応 ◇他事業所との連携 など
- 応募要件
- ＜必要な資格＞ 児童発達支援管理責任者研修（実践・更新）修了者 ※ サービス管理責任者研修（実践・更新）修了者 ※ 相談支援従事者初任者研修修了者 ※いずれかの研修を修了されている方
- 住所
- 大阪府守口市本町1丁目1番9号 本町ビル2階 京阪本線 守口市駅から徒歩で2分 大阪メトロ谷町線 守口駅から徒歩で4分 京阪本線 土居駅から徒歩で9分
- 特徴
- 未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
TAKUMI（たくみ）吹田教室【2026年02月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
2026年2月新規OPEN★「現場に出ない。管理しない。」専門的な知識を活かして“計画づくりに集中できる”児童発達支援管理責任者。【送迎なし／兼務なし／残業ほぼなし】
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- TAKUMI（たくみ）の児童発達支援管理責任者は、 「支援の質を設計する専門職」です。 運動療育の現場対応やマネジメント業務はなく、 個別支援計画の作成を中心とした業務に集中していただきます。 そのため、集中できる組織体制や環境づくりに力を入れています！ 書類作成が得意な方であれば、早めに仕事が終わります！ 【主な業務】 ・個別支援計画の作成・見直し・モニタリング ・アセスメント、目標設定 ・関係機関との連携、記録・書類確認 ・スタッフへの支援方針共有、ケース相談 ・保護者への説明・相談対応 ※送迎・現場での運動指導・勤怠管理等はありません。 ※マネージャーが別にいるため、マネジメント業務もありません。
- 応募要件
- 下記資格要件と実務要件を一つずつ満たす方 ▼資格要件 ・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 （児童発達支援管理責任者基礎研修及び相談支援従事者初任者研修講義部分が取得済みもしくは受講予定、受講中であること） ▼実務要件 ・有資格者で障害・介護・医療業界での経験が5年以上の方 ・有資格者で障害施設の経験が合計3年以上、かつ、有資格の経験が合計5年以上の方 ・無資格者で障害・介護・医療業界での経験が10年以上の方 ※児童発達支援管理責任者業務未経験可
- 住所
- 大阪府吹田市片山町３丁目３１−１ ＢＲＡＶＥ吹田駅前101 JR京都線 吹田駅から徒歩で9分 阪急千里線 吹田駅から徒歩で15分 阪急千里線 豊津駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
けい児童発達支援・放課後等デイサービス(仮称)【2026年05月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【2026年OPEN】精神科クリニック直営の「児童発達支援・放課後等デイサービス」で児童発達支援管理責任者を募集！
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 児童放課後等デイサービスの新規立ち上げに伴い、児童発達支援管理責任者として勤務くださる方を募集いたします 【具体的なお仕事内容】 児童発達支援管理責任者業務全般 ・個別支援計画の作成、モニタリング、評価 ・保護者様へのカウンセリング・相談支援 ・療育スタッフの指導/育成、プログラムの企画 ・クリニック（医師）や学校、関係機関との連携調整
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者
- 住所
- 大阪府大阪市城東区今福東１丁目１０−５ 大阪メトロ長堀鶴見緑地線 今福鶴見駅から徒歩で2分 大阪メトロ長堀鶴見緑地線 蒲生四丁目駅から徒歩で14分 大阪メトロ今里筋線 蒲生四丁目駅から徒歩で14分
- 特徴
- 未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務全般 ・個別支援計画が書ける方 ・子どもへの療育ができる方 ・発達に障害のある、お子さまの遊びや学習など、日常生活の補助 ・連絡帳や活動記録の記入 ・日案の検討および進行 ・イベントの企画、運営 ・運転免許証を、お持ちの方は送迎業務 など、療育に関する業務全般 ※勤務地は面接によって異なる場合がございます
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 個別支援計画が書ける方 子どもへの療育ができる方
- 住所
- 大阪府東大阪市桜町4－4 近鉄奈良線 瓢箪山駅から徒歩で9分 近鉄奈良線 東花園駅から徒歩で15分 近鉄奈良線 枚岡駅から徒歩で23分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ・事業所の管理業務全般 ・スタッフへの指導、教育等 ・シフト作成など各種マネジメント業務 ・請求業務 ・事業所の保守、管理業務 ・児童発達支援管理責任者業務全般 お子様への支援、療育の軸となる個別支援計画の作成やご家族との面談を主にお子様への支援、療育を行い、療育を通して楽しく遊んで過ごして頂きます。 他にもイベントなどの企画、制作などお願い致します。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 1年以上の管理者業務経験および児童発達支援管理責任者経験必須
- 住所
- 大阪府東大阪市桜町4－4 近鉄奈良線 瓢箪山駅から徒歩で9分 近鉄奈良線 東花園駅から徒歩で15分 近鉄奈良線 枚岡駅から徒歩で23分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ＊＊サルビアジュニアについて＊＊ サルビアジュニアは、豊中市・吹田市にて、専門性の高い発達支援（児童発達支援・放課後等デイサービス）を展開しています。 発達障がい・知的障がい、またはその可能性のあるお子さまに向けて、マンツーマンの個別療育を中心に、丁寧で質の高い支援を行っている事業所です。 また、送迎業務を行わず、請求業務も本部が担当しているため、 スタッフは「子どもと向き合う支援」と「保護者支援」にしっかり時間を使えることが大きな特徴です。 「子どもの変化にじっくり向き合える職場で働きたい」 「事務に追われず、支援の質を高めたい」 そんな方にとてもフィットする環境です。 ＊＊仕事内容について＊＊ 児童発達支援管理責任者として、以下の業務を中心に担当いただきます。 ◆ 個別支援計画の作成・管理 ◆ 発達・行動に関するアセスメント ◆ 保護者面談・相談対応（子育て・発達相談など） ◆ スタッフへのOJT・支援方法の共有 ◆ 事業所の管理・運営に関する業務 ◆ 関係機関との連絡調整・折衝 ◆ コンプライアンスに基づくサービス全般の管理 ※行政対応・請求業務は本部が担当するため、児発管が負担になりがちな事務作業が極めて少ない職場です。 ※ご希望に応じ、業務内容は柔軟に調整可能です。 「いきなり児発管は不安…」という方も歓迎。 まずは児童指導員として個別療育から始め、半年～1年後に児発管を目指すステップアップも可能です！！
- 応募要件
- ○児童発達支援管理責任者資格要件を満たす方 【必須】 ・勤務開始までにサービス管理責任者等実践研修を受講済み、または受講予定 ・勤務開始までに相談支援従事者初任者研修の修了者、または受講予定
- 住所
- 大阪府豊中市向丘3丁目11-43 ピュアヒルズ向丘205 大阪モノレール少路駅より徒歩16分 市バス野畑小学校前より徒歩4分
- 特徴
- 職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- 【児童発達支援管理責任者業務全般】 ・個別支援計画作成 ・モニタリング ・スタッフの育成、指導、サポート ・関係機関との調整、参加 ・保護者とのやりとり ・予約受付業務 ・療育支援のサポート ・送迎 など
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の研修を受講済みの方 ※59歳以下（60歳までの定年制のため） ブランク可 学歴不問 ネイルOK
- 住所
- 大阪府大阪市淀川区三国本町2丁目16-14 阪急宝塚本線 三国駅から徒歩で4分 阪急神戸本線 神崎川駅から徒歩で16分 大阪メトロ御堂筋線 新大阪駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 【児童発達支援管理責任者大募集!!】 請求関連業務一切ありません！完全週休2日★年間休日120日以上★残業ほぼなし★昇給・賞与あり★ 自発管業務は2パターンご用意しております！ どちらも煩わしい請求関連業務は一切ございません!! ① 児発管業務に加えて施設の管理・マネージメント・運営業務も担って頂きます。 ② 施設の児発管業務のみ --------------------------------- ■仕事内容（パターン①） --------------------------------- 児童発達支援管理責任者として、施設の管理・マネージメント・運営業務を行っていただきます。 ・施設の運営、管理 ・店舗マネージメント ・保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・スタッフの指導、シフト作成 ・療育計画の作成 ・送迎管理 など --------------------------------- ■仕事内容（パターン②） --------------------------------- 児童発達支援管理責任者として、施設の自発管業務を行っていただきます。 ・個別支援計画の作成・管理 ・アセスメントのための保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・療育計画の作成 など ☆ここがポイント☆ 他社では自発管業務に含まれる国保への請求関連一式の業務は本部がおこなうため必要ありません。月末月初の業務過多に悩まされる必要なし。 一人一人のお子さまと深く関わってサポートをお願いします。 パターン①の場合、店舗管理業務と自発管は別の人員が配置されており、 自発管業務はしたいけど人員マネージメント、店舗管理業務は避けたい方歓迎します！ パターン②の場合は更なるスキルアップと待遇が望まれます。 それぞれの目指すキャリアで勤務いただけます。 ---◆募集要項◆（パターン①）--------- ＜給与＞ 月給 300,000円～350,000円 交通費全額支給 賞与年 2 回 昇給あり ★みなし残業(固定残業代)制度はありません。 ※児発管候補の方もまずは一般職員からのご入職となります！ ※児童に対する支援経験が2年以下の場合はスタート月給が異なります 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応します。ひとりずつと深くしっかり関われます♪ ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→カリキュラム準備、書類作成／事務作業→お子様お迎え→カリキュラム実施→送り→日報作成／掃除／明日の準備 ・個別支援計画の作成・管理 ・アセスメントのための保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・療育計画の作成 など OJT研修やサポート体制が整っておりますので、入社後も安心してお仕事して頂けます。 年間休日120日以上、完全週休２日（日祝日+平日1日）、 シフト制、残業なし♪ 産休育休取得・介護休暇なども設備されています！ 昇給・賞与に加え、児童手当や住宅手当などの支給があり、その他にも、旅行費用の補助、家電の社割などの当施設ならではの待遇も充実♪ ＊＊＊従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。
- 応募要件
- ◆児童発達支援管理責任者研修修了者 ◆児童発達支援管理責任者研修の受講可能な実務経験をお持ちの方 ⇒実務経験証明書が必要です。 ※上記いずれか必須※
- 住所
- 大阪府大阪市北区本庄東2丁目2-30 WISH大阪ﾋﾞﾙ5階 大阪メトロ谷町線 天神橋筋六丁目駅から徒歩で6分 阪急千里線 天神橋筋六丁目駅から徒歩で6分 大阪メトロ堺筋線 天神橋筋六丁目駅から徒歩で6分
- 特徴
- 未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 【児童発達支援管理責任者大募集!!】請求関連業務一切ありません！完全週休2日★年間休日120日以上★残業ほぼなし★昇給・賞与あり★ 自発管業務は2パターンご用意しております！ どちらも煩わしい請求関連業務は一切ございません!! ① 施設の児発管業務のみ ② ①の業務に加えて施設の管理・マネージメント・運営業務も担って頂きます。 --------------------------------- ■仕事内容（パターン①） --------------------------------- 児童発達支援管理責任者として、施設の自発管業務を行っていただきます。 ・個別支援計画の作成・管理 ・アセスメントのための保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・療育計画の作成 など --------------------------------- ■仕事内容（パターン②） --------------------------------- 児童発達支援管理責任者として、施設の管理・マネージメント・運営業務を行っていただきます。 ・施設の運営、管理 ・店舗マネージメント ・保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・スタッフの指導、シフト作成 ・療育計画の作成 ・送迎管理 など ☆ここがポイント☆ 他社では自発管業務に含まれる国保への請求関連一式の業務は本部がおこなうため必要ありません。月末月初の業務過多に悩まされる必要なし。 一人一人のお子さまと深く関わってサポートをお願いします。 パターン①の場合、店舗管理業務と自発管は別の人員が配置されており、 自発管業務はしたいけど人員マネージメント、店舗管理業務は避けたい方歓迎します！ パターン②の場合は更なるスキルアップと待遇が望まれます。 それぞれの目指すキャリアで勤務いただけます。 ---◆募集要項◆ （パターン①）--------- ＜給与＞ 月給 250,000円～300,000円 交通費全額支給 賞与年２回 昇給あり ---◆募集要項◆（パターン②）--------- ＜給与＞ 月給 300,000円～350,000円 交通費全額支給 賞与年 2 回 昇給あり ★みなし残業(固定残業代)制度はありません。 ※児発管候補の方もまずは一般職員からのご入職となります！ 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応します。ひとりずつと深くしっかり関われます♪ ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→カリキュラム準備、書類作成／事務作業→お子様お迎え→カリキュラム実施→送り→日報作成／掃除／明日の準備 ・個別支援計画の作成・管理 ・アセスメントのための保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・療育計画の作成 など OJT研修やサポート体制が整っておりますので、入社後も安心してお仕事して頂けます。 年間休日120日以上、完全週休２日（日祝日+平日1日）、 シフト制、残業なし♪ 産休育休取得・介護休暇なども設備されています！ 昇給・賞与に加え、児童手当や住宅手当などの支給があり、その他にも、旅行費用の補助、家電の社割などの当施設ならではの待遇も充実♪ ■雇用形態 --------------------------------- 正社員 --------------------------------- ■募集職種 --------------------------------- 児童発達支援管理責任者 --------------------------------- ■応募資格 --------------------------------- ◆児童発達支援管理責任者研修修了者 ◆児童発達支援管理責任者研修の受講可能な実務経験をお持ちの方 ⇒実務経験証明書が必要です。 ※上記いずれか必須※ ◆運転可能な方大歓迎♪（AT可◎） ◇経験者優遇♪ ◇経歴不問◎ ---◆この求人の詳細◆---------- ＜この求人の特長はココ！＞ ◎駅チカで通いやすい♪ ◎給料にみなし残業(固定残業代)なし！！ ◎請求業務一式がありません。
- 応募要件
- ◆児童発達支援管理責任者研修修了者 ◆児童発達支援管理責任者研修の受講可能な実務経験をお持ちの方 ⇒実務経験証明書が必要です。 ※上記いずれか必須※
- 住所
- 大阪府箕面市西小路2-7-16 箕面朝日ビル203号 阪急箕面線箕面駅 徒歩10分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 【児童発達支援管理責任者になりたい、資格を取りたい方大募集!!】 ※入社後経歴を基に試験取得を案内します。 請求関連業務は一切ありません！ 週休2日★年間休日120日以上★残業ほぼなし★昇給・賞与あり★ 未経験・ブランクのある方大歓迎♪ 児発管業務は2パターンご用意しております！ どちらも煩わしい請求関連業務は一切ございません!! ① 施設の児発管業務のみ ② ①の業務に加えて施設の管理・マネージメント・運営業務も担って頂きます。 --------------------------------- ■仕事内容（パターン①） --------------------------------- 児童発達支援管理責任者として、施設の児発管業務を行っていただきます。 ・個別支援計画の作成・管理 ・アセスメントのための保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・支援計画の作成 など --------------------------------- ■仕事内容（パターン②） --------------------------------- 児童発達支援管理責任者として、施設の管理・マネージメント・運営業務を行っていただきます。 ・施設の運営、管理 ・店舗マネージメント ・保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・スタッフの指導、シフト作成 ・支援計画の作成 ・送迎管理 など ☆ここがポイント☆ 他社では児発管業務に含まれる国保への請求関連一式の業務は本部がおこなうため必要ありません。 月末月初の業務過多に悩まされる必要なし。 一人一人のお子さまと深く関わってサポートをお願いします。 みなし残業として残業代が含まれた給料ではなく残業が発生したら100%支給されます。 パターン①の場合、店舗管理業務と児発管は別の人員が配置されており、 児発管業務はしたいけど人員マネージメント、店舗管理業務は避けたい方歓迎します！ パターン②の場合は更なるスキルアップと待遇が望まれます。 それぞれの目指すキャリアで勤務いただけます。 ---◆募集要項◆ （パターン①）--------- ＜給与＞ 月給 250,000円～300,000円 交通費全額支給 賞与年２回 昇給あり ---◆募集要項◆（パターン②）--------- ＜給与＞ 月給 300,000円～350,000円 交通費全額支給 賞与年 2 回 昇給あり 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応します。ひとりずつと深くしっかり関われます♪ ＊＊＊ 「スタサポ茨木校」について ＊＊＊ 当施設の支援は得意分野を伸ばし、人生の強みにするための「MI（Multiple Intelligence）理論」を基に構築したプログラムで、お子さまの自立性・社会性・自己認識力を伸ばします。 60分カリキュラム支援(小集団もあり) 学習支援、ミッションやプロジェクト学習を行います。 30分専門支援 その子に合わせた許可するべき支援を専門員として支援 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施→送り→日報作成／掃除／明日の準備 ・個別支援計画の作成・管理 ・アセスメントのための保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・支援計画の作成 など OJT研修やサポート体制が整っておりますので、入社後も安心してお仕事して頂けます。 ＊＊＊当社は従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。
- 応募要件
- ◆児童発達支援管理責任者研修修了者 ◆児童発達支援管理責任者研修の受講可能な実務経験をお持ちの方 ⇒実務経験証明書が必要です。 ※上記いずれか必須※
- 住所
- 大阪府茨木市春日１丁目５−１７ クラインフェルト JR京都線 茨木駅から徒歩で6分 大阪モノレール線 宇野辺駅から徒歩で22分 阪急京都本線 茨木市駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 障がい児通所支援事業所の運営
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 経験者のみ ブランク可 年齢不問
- 住所
- 大阪府大阪市東成区玉津2-1-27 彩貴ビル3F 大阪環状線 玉造駅から徒歩で7分 大阪メトロ長堀鶴見緑地線 玉造駅から徒歩で11分 近鉄大阪線 鶴橋駅から徒歩で11分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問保育士
Snuggle UPの児童発達支援管理責任者求人
NEW
Snuggle UP【事業拡大により急募】未経験者・ブランク歓迎。ソーシャルスキルの支援に強み！公認心理師が2名常駐、 児童発達支援管理責任者急募！
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です。 チームメンバーのリーダーとして支援計画の作成や相談支援を行っていただきます。 【主な仕事内容】 個別支援計画、書類作成、保護者対応など ・個別療育、集団療育、SST、ビジョントレーニング、運動療育、 ・利用者からの問合せメールやトラブルシューティング ・福祉施設や教育機関との連携 毎月個別SSTの日を設けて、その日はソーシャルスキルに特化したトレーニングを実施しています。 毎週１回大学講師を招き、オンラインでPCスキルの上達を目指しています。 そのほかにも、ペアトレや発達検査など子供たちの可能性を伸ばすためにさまざまな取り組みをしています。 公認心理師が2名常勤でいるため、学びにもつながります。 子供たちに寄り添い、成長をともに支援していける想いがあればどなたでも歓迎しています。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者実践研修を受講済みの方
- 住所
- 大阪府藤井寺市藤井寺２－６－３ シャルムフジ 近鉄南大阪線 藤井寺駅から徒歩で13分 近鉄南大阪線 土師ノ里駅から徒歩で25分 近鉄南大阪線 高鷲駅から徒歩で24分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 教室の責任者として利用者様の療育、事務作業、職員の教育・指導を積極的に実施して頂きます。 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし
- 応募要件
- ・児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 『児童たちの個性を生かせる療育を実施される方』 『保護者様と共に児童たちの成長を考え、建設的に行動できる方』
- 住所
- 大阪府東大阪市大蓮北2-19-16 近鉄大阪線 弥刀駅から徒歩で13分 おおさか東線 衣摺加美北駅から徒歩で15分 近鉄大阪線 久宝寺口駅から徒歩で19分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上交通費支給研修制度あり
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ・保護者との面談、アセスメント、相談支援 ・個別支援計画の作成 ・療育補助 ・教育、育児、発達相談業務 ・児童指導員のや他職員との打ち合わせ。 発達障害があると言われている児童や療育の必要があると認められた児童等が中心に利用します。 長期にわたって通っていただけるように、児童や保護者様が安心できる教室がコンセプト★ 利用児童の発達段階に応じてより適切な支援業務を行っていただきます。 ・業務の変更の範囲：なし ・就業の場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者資格
- 住所
- 大阪府東大阪市菱江2-7-3 近鉄けいはんな線 荒本駅から徒歩で16分 近鉄けいはんな線 吉田駅から徒歩で19分 近鉄奈良線 河内花園駅から徒歩で24分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問退職金あり
児童発達支援・放課後等デイサービススマイル 夕陽丘店 の児童発達支援管理責任者求人
NEW
★児童発達支援管理責任者さん募集中★未経験の方や、ブランクのある方も歓迎します◎7事業所を運営する成長企業。安定した経営基盤を誇り、未経験からでもしっかりサポートして、あなたの成長を応援します。安定した基盤のある企業で、あなたのキャリアを築きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 個別支援計画の作成・モニタリング アセスメント・支援会議の実施 保護者様との面談や連携対応 支援スタッフへの指導・助言・育成 外部関係機関（学校、行政など）との連携・対応 サービス提供全体のマネジメント（業務フローの整備、スタッフ配置など） 施設運営に関わる業務全般の補助 ※定員：10名/日 ※スタッフ数：管理者1名、児童指導員4名、心理指導担当職員1名、保育士1名、理学療法士1名
- 応募要件
- サービス管理責任者研修実践研修受講済みの方、あるいは実践研修受講対象の方
- 住所
- 大阪府大阪市天王寺区六万体町１番５号 エーリ夕陽丘 大阪メトロ谷町線 四天王寺前夕陽ヶ丘駅から徒歩で4分 大阪メトロ谷町線 谷町九丁目駅から徒歩で10分 大阪メトロ千日前線 谷町九丁目駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 0歳～18歳の重症心身障害児を対象とした放課後等デイサービスでの業務 知的、身体両方の生涯をもった方のサポートです 発達の遅れが気になるお子さまの個性に合わせ、一人ひとりに合った療育プログラムを提案し、個別または集団での指導をおこないます 保育士さんや看護師さんたちと一緒にサポートしていきますので、チームで楽しみながら子どもたちと関わっていける職場です ＜具体的な業務内容＞ ・支援計画の立案、進捗確認 ・児童と保護者の方と面談し、要望のヒアリングと把握 ・一人ひとりに合ったプログラムの提案 ・個別または集団での指導 ・関係機関との連絡調整など ※今後は次の事業所の開設も視野に入れているので、ゆくゆく管理者となって活躍することもできます ＜一日の流れ＞ ・朝 送迎（車の運転） ・お昼 リハビリ（児童の知育やレクリエーション） ・15:30～ 入浴の介助 ・17:00～ 送迎開始 就業場所の変更：なし 業務変更：なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の指定講習修了者 ※または、一年以内に修了予定の方 普通自動車免許
- 住所
- 大阪府堺市中区小阪324-2 泉北高速鉄道線 深井駅から南海バス小坂交差点より徒歩２分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり研修制度あり放課後等デイサービス
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスにおける管理 保護者対応 書類作成 （請求業務は本部で行います）
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 未経験可 ブランクOK 年齢不問
- 住所
- 大阪府八尾市末広町1-2-27 近鉄大阪線 久宝寺口駅から徒歩で8分 近鉄大阪線 近鉄八尾駅から徒歩で11分 大和路線 久宝寺駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ未経験可社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
放課後等デイサービス すたぁりっと平野の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【児童発達支援管理責任者】平野駅徒歩1分「すたぁりっと平野」◆昇給・賞与年2回◆年間休日120日以上◆完全週休二日制◆残業月10時間以下◆産休・育休取得実績あり◆小学生向け放課後等デイサービス
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- ■ アセスメント・計画作成 ・利用開始時のアセスメント ・個別支援計画の立案（中高生の自立支援に特化） ・支援内容の見直し、モニタリング実施 ■ 保護者支援 ・家庭での様子のヒアリング ・相談対応、課題に応じたアドバイス ・状況に応じて家庭・学校との連携 ■ 多機関連携・行政対応 ・相談支援専門員との情報共有 ・モニタリング報告書の作成 ・契約・更新時の説明・手続き ■ 支援現場でのフォロー 平野の特徴である ロールプレイ（SST）40分×2枠 のプログラムや 学習／生活スキルの支援に入り、スタッフと連携しながら「予定している支援が計画どおり実施されているか」を確認します。 ■ スタッフ育成・ミーティング ・日々のケース会議 ・支援の振り返りと改善 ・新人スタッフのサポート、育成 【身に付くスキル】 ・発達支援に関する専門性（SST・構造化・視覚支援など） ・アセスメント・個別支援計画の立案スキル ・職員育成・新人フォローのスキル ・加算管理・行政対応・モニタリングの実務知識 など 働きながら児発管としてのスキルを段階的に習得できます。 例：アセスメント・個別支援計画、加算管理、保護者支援、チームマネジメント、多機関連携 など。 できることからお任せしていくのでご安心ください。
- 応募要件
- ・児童発達支援管理責任者の要件を満たしている方 （例：相談支援・障がい福祉・児童福祉などでの実務経験＋基礎研修・実務者研修修了 など） ・年齢制限あり（59歳以下）※定年年齢が60歳のため ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※送迎業務があるため、日常的に運転されている方（ペーパードライバー不可） ・子どもと職員の両方に丁寧に向き合える方 ・一人で抱え込まず、チームで支援を進められる方
- 住所
- 大阪府大阪市平野区平野西5-1-11 富士グリンハイツ201号 大阪市営地下鉄谷町線 平野駅から徒歩で1分 大和路線 平野駅から徒歩で22分 大阪市営地下鉄谷町線 喜連瓜破駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
スマートキッズプラス新大阪南の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【大阪市淀川区西中島】《Z会グループ》あなたの経験を子どもたちの「できた！」に活かしませんか？請求業務は本部が全て行ないます◎／研修充実／内定まで2週間★
- 給与
- 正職員 月給 326,500円 〜 396,500円
- 仕事内容
- ＜具体的な仕事内容＞ ■個別支援計画の策定 └過去に1000名以上の個別支援計画を監修してきた実績を持つ「心理士チーム」がアドバイスを行ないますので、ご安心ください。 ■計画にもとづいた療育提供 └子どもたちの個別課題の把握と集団療育には、教室スタッフとの日常的な連携が大切です。 ■障がい児への直接支援 ■スタッフマネジメント ■保護者対応 ■事務局との連携業務、その他事務業務 など 他社さまでの実務経験を活かし、当社で児発管として初めて配置された方や、育休から復職した方も多く在籍しています。 わからないことがあれば、周囲のスタッフに何でも聞いてください！ 従事すべき業務の範囲：スマートキッズ株式会社の教室運営にかかわる送迎業務・一部事務業務 就業場所の変更の範囲：自宅最寄駅から60分圏内で異動の可能性あり
- 応募要件
- ＜下記どちらの条件も満たす方＞※学歴不問 ■対象となる下記施設にて、5年以上の直接支援経験をお持ちの方 ・障害児福祉施設 ・障害者福祉施設 ・小学校、中学校、高校 ・保育園、幼稚園、こども園 ・学童、児童館 ■児童発達支援管理責任者研修（基礎・実践のどちらも受講済み）、相談支援従業者初任者研修を受講済みの方 ★研修を受講できていないなど、あともう少しで児童発達支援管理責任者の要件を満たすことができるという方も、ぜひお問い合わせください！児発管としての配置に向けて、フォローさせていただきます。
- 住所
- 大阪府大阪市淀川区西中島6-7-12 アーバンビル３階 大阪市営御堂筋線 西中島南方駅 徒歩5分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
スマートキッズジュニア梅田北の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【大阪市北区】《Z会グループ》6月入社！あなたの経験を子どもたちの「できた！」に活かしませんか？請求業務は本部が全て行ないます◎／研修充実／内定まで2週間◎
- 給与
- 正職員 月給 326,500円 〜 396,500円
- 仕事内容
- ＜具体的な仕事内容＞ ■個別支援計画の策定 └過去に1000名以上の個別支援計画を監修してきた実績を持つ「心理士チーム」がアドバイスを行ないますので、ご安心ください。 ■計画にもとづいた療育提供 └子どもたちの個別課題の把握と集団療育には、教室スタッフとの日常的な連携が大切です。 ■障がい児への直接支援 ■スタッフマネジメント ■保護者対応 ■事務局との連携業務、その他事務業務 など 入社後、まずは配属教室で先輩スタッフからのOJTを受けていただきます。 他社さまでの実務経験を活かし、当社で児発管として初めて配置された方や、育休から復職した方も多く在籍しています。 わからないことがあれば、周囲のスタッフに何でも聞いてください！ 従事すべき業務の範囲：スマートキッズ株式会社の教室運営にかかわる送迎業務・一部事務業務 就業場所の変更の範囲：自宅最寄駅から60分圏内で異動の可能性あり
- 応募要件
- ＜下記どちらの条件も満たす方＞※学歴不問 ■対象となる下記施設にて、5年以上の直接支援経験をお持ちの方 ・障害児福祉施設 ・障害者福祉施設 ・小学校、中学校、高校 ・保育園、幼稚園、こども園 ・学童、児童館 ■児童発達支援管理責任者研修（基礎・実践のどちらも受講済み）、相談支援従業者初任者研修を受講済みの方 ★研修を受講できていないなど、あともう少しで児童発達支援管理責任者の要件を満たすことができるという方も、ぜひお問い合わせください！児発管としての配置に向けて、フォローさせていただきます。
- 住所
- 大阪府大阪市北区豊崎2-6-18 コンフォート岸本1階 御堂筋線中津駅 徒歩7分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- キッズボンド守口では 子ども達と遊びながら体感を鍛え、ルールや協調性を育むトレーニングをおこなっています。 言語でコミュニケーションをとるのが苦手な子にも伝わるように絵カードやディスプレイで教材ビデオを見たり、 ダンス映像を流して一緒に踊ったりしています。 学校がお休みの日は、社会資源を活用した活動内容を取り込み、子ども達の興味関心の幅を広げています。 その中で管理者兼児童発達支援管理責任者のお仕事は、子ども達・職員・保護者・関係機関とのコミュニケーションを取りながら子ども達の成長をサポートするための「個別支援計画」を立てることです。 弊社は標準化されたアセスメントツールに基づいた評価を職員にて事前に行い、その資料を基に職員会議を開き保護者のニーズとお子さまのニーズを組み合わせながら、児童発達支援管理責任者にて個別支援計画案を作成します。 出来上がった個別支援計画案を、今度は公認心理師の先生と会議を行い、個別に提供する支援計画を完成させます。 出来上がった支援計画を軸に必要とする支援を子ども達に提供していけるよう、職員と共有し、活動予定を作成します。 支援計画は半年ごとに見直される為、そのたびに保護者とモニタリングを行い、子ども達の成長に応じた支援計画を更新していきます。 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 【キッズボンド守口の一日の流れ(例) 平日】 10:00 出社 ※着替え・清掃 ※受入前ミーティング（本日の利用状況・送迎時間・活動内容について確認） ※職員会議：月1～2回（日々の活動内容・行事計画・個別支援計画についての話し合いを行います） ※標準化されたアセスメントツールにて個別評価を作成 12:00 お昼休憩 13:00 パート・アルバイトの方が出勤後 流れの再確認 14:00～15:00 学校へお迎え到着した児童から支援開始 ※学校の終了時間が学年・学校により異なる為学校とデイの数回往復もございます。 17:00 子ども達の帰宅準備 17:30 デイ出発 ※当日の送迎職員にて：各ご家庭へ送迎 ※当日の居残り職員にて：当日利用児童の記録用紙記載・業務日誌の確認・清掃 18:30 送迎職員が戻ってきたら本日の反省会 ※送迎職員はデイに戻り次第運行記録を記載 19:00 帰宅 ※研修のある日は10：00-12時が研修時間となります。その為受入前ミーティングが13時からの開始となります。 【 学校休日 例 】 土曜日や夏休み等の学校休業日では、子ども達は朝からの利用となります。 9:00 出勤 ※着替え・清掃 ※受入前ミーティング（本日の利用状況・送迎時間・活動内容について確認） ※当日送迎担当者にて各ご自宅へ子ども達をお迎え。 ※居残り職員は保護者様送迎の子ども達の受け入れ。 11:00～16:00 支援活動 （お昼ごはんは子ども達と一緒にいただきます） 16:00 子ども達の帰宅準備 16:30 デイ出発 ※デイ出発当日の送迎職員にて：各ご家庭へ送迎 ※当日の居残り職員にて：当日利用児童の記録用紙記載・業務日誌の確認・清掃 17:30 送迎職員が戻ってきたら本日の反省会 ※送迎職員はデイに戻り次第運行記録を記載 18:00 帰宅 ◆遠方お出かけの場合、時間帯前後する可能性があります。 ※管理者兼児童発達支援管理責任者はこの流れを把握したうえで職員への業務相談指導をし、ご自身のタイムスケジュールを管理しながら保護者対応・関係機関対応等の業務をしていただきます。 入社後1年間は、現児発管からの研修サポートとなりますので児童発達管理責任者の資格はあっても実務経験がない方でも大丈夫。 キッズボンドグループ全体でサポートいたします。 ※実践研修未受講の方は実践研修が終了するまでは現児発管の補佐となります。
- 応募要件
- 下記両方必須 相談支援従事者初任者研修2日課程 受講済み サービス管理責任者基礎研修 受講済み 実務未経験・ブランク可 年齢不問
- 住所
- 大阪府守口市八雲東町1-7-4 大阪メトロ谷町線 守口駅から徒歩で8分 京阪本線 守口市駅から徒歩で12分 京阪本線 西三荘駅から徒歩で14分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- ・個別支援計画の作成 ・アセスメントとモニタリング ・そのほか、送迎業務など教室運営に関わる業務全般
- 応募要件
- 下記ののいずれかに当てはまる方 ・児童発達支援管理責任者の講習受講済みの方 ・児童発達支援管理責任者の要件を満たす方(研修未受講)
- 住所
- 大阪府大阪市生野区小路東1-18-11 1階 近鉄大阪線 布施駅から徒歩で5分 近鉄奈良線 布施駅から徒歩で5分 大阪メトロ千日前線 小路駅から徒歩で6分
- 特徴
- 職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- ・個別支援計画の作成 ・アセスメントとモニタリング ・そのほか、送迎業務など教室運営に関わる業務全般
- 応募要件
- 下記ののいずれかに当てはまる方 ・児童発達支援管理責任者の講習受講済みの方 ・児童発達支援管理責任者の要件を満たす方(研修未受講)
- 住所
- 大阪府大阪市城東区今福西６丁目１－２０ 1階 大阪メトロ長堀鶴見緑地線 蒲生４丁目駅から徒歩で6分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
放課後等デイサービス ラウレア 摂津校 （仮称） 【2025年07月オープン】の児童発達支援管理責任者求人
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【摂津市内】児発管未経験・ブランクOK♪有給消化ほぼ100％★2025年7月オープンの放課後等デイサービスで、児童発達支援管理責任者としてお仕事しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 600,000円
- 仕事内容
- 1日の流れ 10:00｜ 出社 、 ミーティング ▽ 一日の流れ・連絡を打ち合わせ ▽ 各スタッフが当日の送迎確認 ▽ 子どもたちが来所するまでは事務作業、 各イベント準備、買い出し ▽ しっかり休憩60分 13:00｜ 送迎開始 ▽ 13時か14時頃から学校や園への送迎スタート 15:00｜ おやつタイム ▽ 来所した子からおやつ食べて宿題タイム 16:00｜ 各イベント実施 ▽ 毎日、各種プログラムやイベント実施 17:00｜ 余暇時間 ▽ 帰りの時間まで自由時間 18:00｜ お見送り ▽ 保護者の方に様子をお伝えする 19:00｜ ミーティング 、 退社 ▽ 一日の振り返りや連絡事項を共有 ▽ 19時になったらすぐ退社OK！（残業ほぼ無し） 【 ラウレアの児童発達支援管理責任者業務 】 01. 児発管として、児童デイサービスを利用する子どもたちの成長を支援。 2025年7月にOPEN予定の児童デイサービス「ラウレア」摂津校 利用者様の個別支援計画書の作成や保護者様とのモニタリングを主に担当していただきます。 その他にも子どもたちに楽しんで過ごしてもらえるよう一緒に遊んだり、苦手なことが少しずつできるようになるようサポートしたりといった仕事です。 02. ゆとりある人員配置で子どもたちをしっかりサポート。子ども1人ひとりとの時間を大事に！ ラウレアでは、職員1人あたりが見守る子どもの数にゆとりをもって運営を行ないます。たとえば、10人の児童対して、児童指導員及び保育士4～5名を配置し、児童一人ひとりをしっかりとサポートしていきます。 03.チームワークで残業も最低限に。持ち帰り仕事なし！ 当施設は放課後等デイサービスと児童発達支援の子どもたちの受け入れ時間が同じなので、学校のある平日は午後まで子どもたちは来ません。その為、午前中に事務作業やイベント準備を職員全員で進めることが出来ます。土曜日・祝日も誰かが事務作業やイベント準備をしている間は、ほかの職員で子どもたちをサポート。ローテーションで仕事を進められるため、子どもたちを送り出した後は、残業せずにすぐ退勤できます。 ・従事すべき業務の変更の範囲なし ・就業の場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 自動車運転免許（AT限定可） ブランク可 経験・年齢不問
- 住所
- 大阪府摂津市内 ※詳細はジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
児童デイサービス ラウレア ibaraki【2025年07月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
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【茨木市総持寺駅前町】児発管未経験・ブランクOK♪有給消化ほぼ100％★2025年7月1日オープン！！放課後等デイサービスで、児童発達支援管理責任者としてお仕事しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 600,000円
- 仕事内容
- 1日の流れ 10:00｜ 出社 、 ミーティング ▽ 一日の流れ・連絡を打ち合わせ ▽ 各スタッフが当日の送迎確認 ▽ 子どもたちが来所するまでは事務作業、 各イベント準備、買い出し ▽ しっかり休憩60分 13:00｜ 送迎開始 ▽ 13時か14時頃から学校や園への送迎スタート 15:00｜ おやつタイム ▽ 来所した子からおやつ食べて宿題タイム 16:00｜ 各イベント実施 ▽ 毎日、各種プログラムやイベント実施 17:00｜ 余暇時間 ▽ 帰りの時間まで自由時間 18:00｜ お見送り ▽ 保護者の方に様子をお伝えする 19:00｜ ミーティング 、 退社 ▽ 一日の振り返りや連絡事項を共有 ▽ 19時になったらすぐ退社OK！（残業ほぼ無し） 【 ラウレアの児童発達支援管理責任者業務 】 01. 児発管として、児童デイサービスを利用する子どもたちの成長を支援。 2025年7月にOPEN予定の児童デイサービス「ラウレア」茨木校 利用者様の個別支援計画書の作成や保護者様とのモニタリングを主に担当していただきます。 その他にも子どもたちに楽しんで過ごしてもらえるよう一緒に遊んだり、苦手なことが少しずつできるようになるようサポートしたりといった仕事です。 02. ゆとりある人員配置で子どもたちをしっかりサポート。子ども1人ひとりとの時間を大事に！ ラウレアでは、職員1人あたりが見守る子どもの数にゆとりをもって運営を行ないます。たとえば、10人の児童対して、児童指導員及び保育士4～5名を配置し、児童一人ひとりをしっかりとサポートしていきます。 03.チームワークで残業も最低限に。持ち帰り仕事なし！ 当施設は放課後等デイサービスと児童発達支援の子どもたちの受け入れ時間が同じなので、学校のある平日は午後まで子どもたちは来ません。その為、午前中に事務作業やイベント準備を職員全員で進めることが出来ます。土曜日・祝日も誰かが事務作業やイベント準備をしている間は、ほかの職員で子どもたちをサポート。ローテーションで仕事を進められるため、子どもたちを送り出した後は、残業せずにすぐ退勤できます。 ・従事すべき業務の変更の範囲なし ・就業の場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 自動車運転免許（AT限定可） ブランク可 経験・年齢不問
- 住所
- 大阪府茨木市庄２丁目１９−１３ サンプラザ総持寺 阪急京都本線 総持寺駅から徒歩で3分 JR京都線 JR総持寺駅から徒歩で8分 阪急京都本線 富田駅から徒歩で19分
- 特徴
- 未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の研修受講済みの方 未経験可 ブランク可
- 住所
- 大阪府寝屋川市萱島信和町21-25 1F 京阪本線 萱島駅から徒歩で1分 京阪本線 大和田駅から徒歩で11分
- 特徴
- 未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- ☆未経験の方大歓迎☆ 安心の社内研修あります！ 未就学児を受け入れる児童発達支援専門の施設です！ 児童発達支援管理責任者業務 ・個別支援計画書作成、評価、再考など ・利用者や保護者、相談支援専門員との連絡調整 ・相談見学対応 ・個別療育、集団療育 ・送迎 ・一般事務業務
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ☆社内研修あり！未経験でも安心して働けます！ ☆年齢、学歴不問
- 住所
- 大阪府寝屋川市緑町3-5 グリーンビル 京阪バス 緑町駅から徒歩で3分 京阪本線 香里園駅から徒歩で16分 京阪本線 寝屋川市駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
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