
泉岳寺駅の児童発達支援管理責任者求人・転職・就職・アルバイト情報
- 該当件数
- 12件
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自立支援教室 そら・ふねの門 Junior 武蔵小金井
注目求人
PR【武蔵小金井/8月OPEN】月給35万~+残業月7h以下◆送迎なし可能!リハビリ専門職も同時募集◎理想のチーム療育を創るオープニングの児発管を募集中です!

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 住所
- 小金井市本町5丁目2-25

- 給与
- 正職員 月給 309,800円 〜 359,800円
- 仕事内容
- ■ 子ども過去から未来の計画を描く 個別支援計画の作成では子どもの過去から現在、そして未来を原始反射の視点や運動の視点から描く仕事です。事務作業を効率化し現場のセッションを観察、スタッフの気づきを吸い上げ、最適なゴールを設定する。全体を俯瞰するバランス感覚が求められます。 ■LUMOのセミパーソナルな「セッション」の設計 LUMOの療育にマニュアルはありません。同じ空間にいながら個々の課題に取り組む「セミパーソナル」なスタイルで、Aくんには体幹へのアプローチ、Bくんにはバランスへのアプローチなど、1人ひとりの「現在の力」を見極め、現場スタッフが迷わずに支援できるよう、的確な方針(プラン)を示していきます。 ■挑むのは、原始反射へのアプローチ 「原始反射」という視点から行動トラブルの「原因」にアプローチします。「なぜ?」を突き詰め、論理を持ってチームで子どもたちをサポートします。その分析に時間を充てられるよう、技術を高める時間を重視しています。 ■主な業務内容 ・個別支援計画の作成・管理(長期視点での設計) ・保護者対応(相談役としての信頼構築) ・「療育の質」のマネジメント ・関係機関との連携 ・校舎運営に関わる業務 ※仕事内容の変更:なし ※就業場所の変更:法人の定める事業所
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者(基礎・実践研修受講修了済み)の資格要件を満たす方
- アクセス
- JR山手線 田町駅から徒歩で7分 JR京浜東北線 田町駅から徒歩で7分 都営浅草線 三田駅から徒歩で13分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
コプラス 五反田教室の児童発達支援管理責任者求人
【東京都品川区】都営浅草線五反田駅徒歩4分★年間休日120日♪ 日祝休み♪ 1日7時間/週35時間勤務♪ 賞与あり! 昇給あり! ★障害児通所支援事業所[児童発達支援 / 放課後等デイサービス]★チーム療育★契約社員★児童発達支援管理責任者★

- 給与
- 契約職員 月給 320,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- ◆個別支援計画の作成 ・療育担当から子どもの様子についてしっかりと情報が上がってくる環境です。 ・レッスン担当をすることも出来るので、書類業務だけでなく子どもと関われる時間も取れます! ・児童発達支援、放課後等デイサービスのどちらの児童発達支援管理責任者をお願いするかはご相談の上、極力適正に合わせた配置を行わせていただきます。 (両サービスともに10名定員のため、1事業所に2名の児童発達支援管理責任者が配置されます) ◆アセスメントとモニタリングの実施 (ほか利用児童、家族への相談援助業務含む) ◆その他PC業務(難しい作業はありません) ◆送迎業務はなし 送迎サービスを行っていません。運転免許がない方や運転が不安な方も安心してご応募ください!
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者 ※実務経験証明書の原本 ※児童発達支援管理責任者基礎研修 修了証のコピー 提出必須
- アクセス
- 都営浅草線「五反田駅」より徒歩4分 JR山手線「五反田駅」より徒歩8分 都営浅草線「高輪台駅」より徒歩6分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ハッピーテラス 芝浦教室の児童発達支援管理責任者求人
【児童発達支援管理責任者】子どもたちの未来を一緒に見つめ、考える◎Tiktokフォロワー3万人*キッズファーストな支援で、「子供たちの未来」を照らしませんか?

- 給与
- 契約職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- *「凸凹が活きる社会」の為に、人生のステップに合わせた支援を。 2014年7月設立のソーシャルベンチャー。 発達に凸凹があっても、社会の一員として自然に受け入れられ、活躍できる。 そんな社会の実現を目指しています。 児童から就労まで切れ目のない支援を全国406事業所展開中。 **** 支援ポリシー **** ★「キッズファースト」 弊社児童発達支援、放課後等デイサービス事業所の「ハッピーテラスキッズ、ハッピーテラス」の支援ポリシー。 お子さま一人ひとりの発達状況やニーズに合わせ、 “今”一番必要な療育を提供します。 私たちハッピーテラスが日々の支援の中で大切にしているのは、まず第一に「キッズファースト」であることです。 私たちの考える「キッズファースト」とは、一人ひとりの子どもに本当に必要なサポートを考え、 適切に実行することで、その子どもの成長に対し責任を持つということです。 ①「子どもは絶対成長するという信念」 伸びる部分や、伸びるスピードの違いはあっても、成長できない子どもはいないと私たちは考えています。一人ひとりの子どもの得意なこと、苦手なことをかたよることなく見つめ、必要なトレーニングを続けていきます。 ②「自信」を持たせ自立を目指す」 子どもたちが成長をしていくためには、まず自分に自信を持つことが何より重要です。 「できた!」「楽しい!」「自分が活躍できる!」そんな実感を積み上げることが、自立へのトレーニングの第一歩です。 ③「アプローチ手法にはこだわらない」 子どもたちそれぞれのゴールの数だけアプローチの数があります。 子どもたちが常に前向きに取り組めるように、今その子どもの課題に必要なアプローチを、柔軟におこなっていきます。 -- 業務内容変更の範囲:なし 就業場所の変更:事業の状況により、法人が運営する事業所に異動する可能性がございます(原則なし) 有期雇用期間6か月、内、試用期間 2か月(試用期間中の条件変更なし) ※6ヶ月経過する際に、上長/代表との面談を実施して、正社員登用の判断が降りた場合、正社員として雇用契約を結びます。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方
- アクセス
- JR京浜東北線 田町駅から徒歩で12分 JR山手線 田町駅から徒歩で12分 ゆりかもめ 芝浦ふ頭駅から徒歩で15分
- 特徴
- 採用担当メッセージ未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
児童発達支援・放課後等デイサービス キッズプレイスたかなわだい2の児童発達支援管理責任者求人(契約職員)
昇給・賞与あり◎育休取得可♪正社員登用制度あり(基本給5%アップ)!高輪台駅から徒歩4分の児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です。

- 給与
- 契約職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ・個別支援計画書の作成 ・面談・相談業務 ・その他の付随する業務 雇用期間:6か月(原則更新)
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ブランクOK
- アクセス
- 都営浅草線 高輪台駅から徒歩で4分 東京メトロ南北線 白金台駅から徒歩で12分 都営三田線 白金台駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信駅近(5分以内)社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
児童発達支援・放課後等デイサービス キッズプレイスたかなわだい2の児童発達支援管理責任者求人(正職員)
昇給・賞与あり◎育休取得可♪高輪台駅から徒歩4分の児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です。

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ・個別支援計画書の作成 ・面談・相談業務 ・その他の付随する業務
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ブランクOK
- アクセス
- 都営浅草線 高輪台駅から徒歩で4分 東京メトロ南北線 白金台駅から徒歩で12分 都営三田線 白金台駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信駅近(5分以内)社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
こどもサポート教室「きらり」白金高輪校の児童発達支援管理責任者求人(正職員)
【港区三田】賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし!クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所で、管理者兼児童発達支援管理責任者を募集中◎

- 給与
- 正職員 月給 327,190円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援と放課後等デイサービスでの業務 管理者兼児童発達支援管理責任者として、支援内容作成や指導員の管理がメインとなります ・個別支援計画、療育プログラムの作成 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ・利用者や国保連への請求 ・校舎運営など *指導員の育成、シフト管理、収益管理、自治体への申請業務などもあり ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定めあり6ヶ月(原則更新) ※6か月経過時点で双方意向確認の上、無期雇用(正社員)へ移行(9割以上が正社員へ移行)
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者として配置可能な方
- アクセス
- 京急本線 泉岳寺駅から徒歩で6分 都営浅草線 泉岳寺駅から徒歩で6分 東京メトロ南北線 白金高輪駅から徒歩で10分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
スマートキッズプラス芝公園の児童発達支援管理責任者求人
【港区芝】《Z会グループ》あなたの経験を子どもたちの「できた!」に活かしませんか?請求業務は本部が全て行ないます/日曜定休/研修充実/内定まで2週間◎

- 給与
- 正職員 月給 362,500円 〜 432,500円
- 仕事内容
- <具体的な仕事内容> ■個別支援計画の策定 └過去に1000名以上の個別支援計画を監修してきた実績を持つ「心理士チーム」がアドバイスを行ないますので、ご安心ください。 ■計画にもとづいた療育提供 └子どもたちの個別課題の把握と集団療育には、教室スタッフとの日常的な連携が大切です。 ■障がい児への直接支援 ■スタッフマネジメント ■保護者対応 ■事務局との連携業務、その他事務業務 など 他社さまでの実務経験を活かし、当社で児発管として初めて配置された方や、 子育てから復職した方も多く在籍しています。 わからないことがあれば、周囲のスタッフに何でも聞いてください! 従事すべき業務の範囲:スマートキッズ株式会社の教室運営にかかわる送迎業務・一部事務業務 就業場所の変更の範囲:自宅最寄駅から60分圏内で異動の可能性あり
- 応募要件
- <下記どちらの条件も満たす方>※学歴不問 ■対象となる下記施設にて、5年以上の直接支援経験をお持ちの方 ・障害児福祉施設 ・障害者福祉施設 ・小学校、中学校、高校 ・保育園、幼稚園、こども園 ・学童、児童館 ■児童発達支援管理責任者研修(基礎・実践のどちらも受講済み)、相談支援従業者初任者研修を受講済みの方 ★研修を受講できていないなど、あともう少しで児童発達支援管理責任者の要件を満たすことができるという方も、ぜひお問い合わせください!児発管としての配置に向けて、フォローさせていただきます。
- アクセス
- 都営三田線・浅草線 三田駅(徒歩約6分) 都営三田線 芝公園駅(徒歩約7分)
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
Lii sports studio 白金高輪の児童発達支援管理責任者求人
【勤務時間短縮、15時までの勤務あり】請求・管理・送迎・みなし残業制度ナシ/土日は6時間勤務!! 自分の時間も大切にしながら、未来あるコドモ・保護者としっかり向き合える環境で、あなたの経験を活かしませんか?運動を通して成長を導きたい児発管の方を募集中!

- 給与
- 正職員 月給 321,100円 〜 457,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務 ■主な業務内容 ・運動支援をメインとしたお子さまへのプログラム提供 ・個別支援計画の作成 ・保護者さまとの面談・情報共有・コミュニケーション ・請求業務(児発管以外のスタッフもみんなで協力して実施) ・児発管サミットへの参加:全国規模のLiiだからこそできる他エリアの児発管と共に、児発管のあり方について考える ※直接支援の担当は児童指導員のため、運動ができなくてもOK ※送迎業務はありません ※管理者業務については、事業所責任者と連携していただきますのでご安心ください 全国転勤あり 業務の変更範囲:法人の定める範囲
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修修了 ※研修を修了していれば未経験・ブランク可
- アクセス
- 東京メトロ南北線 白金高輪駅から徒歩で8分 都営三田線 白金高輪駅から徒歩で8分 東京メトロ南北線 麻布十番駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
ミタマチシップス (放課後等デイサービス)【2026年04月01日オープン】の施設責任者求人
【施設長】2026年4月開所|放課後デイケア・インクルーシブ保育の統括【三田駅直結】月給45万円以上!

- 給与
- 正職員 月給 462,900円
- 仕事内容
- 【主な業務内容】 一時保育室および放課後等デイサービスの統括責任者として、施設運営全般のマネジメントをお任せします。 ① 施設運営の統括 一時保育事業および放課後等デイサービス事業の運営管理 利用者数・稼働率・収支状況の管理 行政基準に基づく適正な事業運営 安全管理および危機管理体制の構築・運用 各種監査・行政対応 ② 職員マネジメント 保育士、看護師、児童発達支援管理責任者、児童指導員等の統括 シフト作成、勤怠管理等の労務管理 人材育成および人事評価 定期面談の実施 研修計画の立案・運営 採用活動および職場環境の改善 ※ミタマチシップスでは、医療的ケア児や重症心身障がい児を受け入れているため、多職種連携の中心となり、チーム全体の支援の質向上を担っていただきます。 ③ 保護者・関係機関対応 保護者からの相談対応 利用契約および利用調整 苦情・トラブル対応 医療機関、相談支援事業所、学校、行政機関等との連携 地域との関係構築 ④ インクルーシブ保育・障がい児支援の推進 インクルーシブ保育理念の浸透 医療的ケア児・障がい児の受入体制整備 支援内容およびサービス品質の向上 職員への専門的助言・サポート 新たな支援体制や取り組みの企画・推進 ⑤ 経営・事業運営サポート 本部との連携による事業運営 施設目標の策定および進捗管理 予算管理および収支改善に向けた取り組み 地域ニーズを踏まえた事業展開の検討
- 応募要件
- 【必須要件】 ・児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・放課後デイケアの施設長経験3年以上等 ※正社員の定年は60歳となっております
- アクセス
- 都営浅草線・都営三田線「三田駅」 徒歩1分(駅直結) 山手線・東海道線・京浜東北線「田町駅」 徒歩2分
- 特徴
- 駅近(5分以内)社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
児童発達支援・放課後等デイサービス LUMO 三田校の児童発達支援管理責任者求人
【年間休日120日以上・残業少なめ】「あきらめを、チャレンジに」変えたい。【児童発達支援管理責任者】<港区芝>

- 給与
- 正職員 月給 309,800円 〜 359,800円
- 仕事内容
- ■ 子ども過去から未来の計画を描く 個別支援計画の作成では子どもの過去から現在、そして未来を原始反射の視点や運動の視点から描く仕事です。事務作業を効率化し現場のセッションを観察、スタッフの気づきを吸い上げ、最適なゴールを設定する。全体を俯瞰するバランス感覚が求められます。 ■LUMOのセミパーソナルな「セッション」の設計 LUMOの療育にマニュアルはありません。同じ空間にいながら個々の課題に取り組む「セミパーソナル」なスタイルで、Aくんには体幹へのアプローチ、Bくんにはバランスへのアプローチなど、1人ひとりの「現在の力」を見極め、現場スタッフが迷わずに支援できるよう、的確な方針(プラン)を示していきます。 ■挑むのは、原始反射へのアプローチ 「原始反射」という視点から行動トラブルの「原因」にアプローチします。「なぜ?」を突き詰め、論理を持ってチームで子どもたちをサポートします。その分析に時間を充てられるよう、技術を高める時間を重視しています。 ■主な業務内容 ・個別支援計画の作成・管理(長期視点での設計) ・保護者対応(相談役としての信頼構築) ・「療育の質」のマネジメント ・関係機関との連携 ・校舎運営に関わる業務 ※仕事内容の変更:なし ※就業場所の変更:法人の定める事業所
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者(基礎・実践研修受講修了済み)の資格要件を満たす方
- アクセス
- 都営浅草線 三田駅から徒歩で5分 都営三田線 三田駅から徒歩で5分 JR山手線 田町駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ採用担当メッセージ未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
児童発達支援・放課後等デイサービス LUMO白金高輪校の児童発達支援管理責任者求人
【年間休日120日以上・残業少なめ】「あきらめを、チャレンジに」変えたい。【児童発達支援管理責任者】<港区三田>

- 給与
- 正職員 月給 309,800円 〜 359,800円
- 仕事内容
- ■ 子ども過去から未来の計画を描く 個別支援計画の作成では子どもの過去から現在、そして未来を原始反射の視点や運動の視点から描く仕事です。事務作業を効率化し現場のセッションを観察、スタッフの気づきを吸い上げ、最適なゴールを設定する。全体を俯瞰するバランス感覚が求められます。 ■LUMOのセミパーソナルな「セッション」の設計 LUMOの療育にマニュアルはありません。同じ空間にいながら個々の課題に取り組む「セミパーソナル」なスタイルで、Aくんには体幹へのアプローチ、Bくんにはバランスへのアプローチなど、1人ひとりの「現在の力」を見極め、現場スタッフが迷わずに支援できるよう、的確な方針(プラン)を示していきます。 ■挑むのは、原始反射へのアプローチ 「原始反射」という視点から行動トラブルの「原因」にアプローチします。「なぜ?」を突き詰め、論理を持ってチームで子どもたちをサポートします。その分析に時間を充てられるよう、技術を高める時間を重視しています。 ■主な業務内容 ・個別支援計画の作成・管理(長期視点での設計) ・保護者対応(相談役としての信頼構築) ・「療育の質」のマネジメント ・関係機関との連携 ・校舎運営に関わる業務 ※仕事内容の変更:なし ※就業場所の変更:法人の定める事業所
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者(基礎・実践研修受講修了済み)の資格要件を満たす方
- アクセス
- 東京メトロ南北線 白金高輪駅から徒歩で7分 都営三田線 白金高輪駅から徒歩で7分 京急本線 泉岳寺駅から徒歩で17分
- 特徴
- スピード返信職員の声1日の流れ採用担当メッセージ未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
児童発達支援・放課後等デイサービス キッズプレイスたかなわだいの児童発達支援管理責任者求人(契約職員)
昇給・賞与あり◎育休取得可♪港区高輪にある児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です。

- 給与
- 契約職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ・個別支援計画書の作成 ・面談・相談業務 ・その他の付随する業務 雇用期間:6か月(原則更新)
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ブランクOK
- アクセス
- 都営浅草線 高輪台駅から徒歩で4分 東京メトロ南北線 白金台駅から徒歩で12分 都営三田線 白金台駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信職場の環境駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
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児童指導員/指導員の求人
児童発達支援・放課後等デイサービス LUMO 芝浦校の管理職候補求人
10-12月入社できる方歓迎★児童指導員の経験が5年以上ある方歓迎★あなたのこれまでの経験を活かせる現場で、しっかりと子どもと向き合えます!

- 給与
- 正職員 月給 239,800円 〜 259,800円
- 仕事内容
- ✏️ 主な業務内容 ✏️ 発達に難しさを持つ子どもたちに対し、「原始反射」という独自の理論を用いた運動療育の提供、および校舎運営のコアメンバーとしての業務をお任せします。 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□ ・運動療育セッション(1日2~3回・各60分程度) ・子どもの行動分析・アセスメント・振り返り ・チームでのケース会議(多職種連携によるメニュー構築のリード) ・専門的支援実施計画書の作成(専門知識をダイレクトに活かせます) ・保護者へのフィードバック、および相談支援 ・校舎運営に関わる業務、後輩スタッフの育成フォロー ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□ 🔥 あなたの「5年の経験」が、チームの視座を高くする 🔥 LUMOでは、資格や経験年数によって業務をガチガチに分けることはしません。 全員が同じ目線で子どもに向き合います。 だからこそ、あなたが培ってきた「5年以上の経験(子どもを見る目、お困りごとの背景を察する力)」は、チーム全体にとって大きな財産になります。 未経験スタッフの手本となり、それぞれの目線から「より質の高い療育」を導き出す牽引役としての活躍を期待しています。 🔥 根拠(エビデンス)を持って挑む、おもしろさ 🔥 私たちの療育は、ただ楽しく体を動かす「運動教室」でも、マニュアルをなぞるだけの「対症療法」でもありません。 近年注目されている「原始反射」の視点から、行動トラブルの「根本原因」にアプローチします。 例えば、「靴下がうまく履けない」という課題に対し、「足裏の反射がまだ統合されていないのでは?」という論理的な仮説を立て、それを統合するメニューをプログラムに組み込みます。 あなたがこれまで培った知識と、LUMOのアプローチを掛け合わせることで、アセスメントの精度がさらに進化していく面白さを実感できるはずです。 🔥書類や送迎に追われず、「療育の質」にこだわるチームプレイ 🔥 「日々の書類作成や、長時間の送迎だけで1日が終わってしまう…」そんな環境とは無縁です。 LUMOではPC入力業務を分担・フォーマット化し、効率化を徹底。月の平均残業はわずか6時間です。 削った事務時間の分、しっかりと「目の前の子どもの『今』に合わせたメニュー開発」や「チームでのケース会議」に時間を充てられます。 1校舎5~6名の多職種チームで知恵を絞り、密度の高い運動療育を全員で創り上げる、クリエイティブな環境です。
- 応募要件
- 以下のいずれかに該当し、児童指導員任用資格をお持ちの方 ・教員免許をお持ちの方(小・中・高など。養護教諭は除く) ・保育士の資格をお持ちの方 ・社会福祉士 または 精神保健福祉士 の資格をお持ちの方 ・大学・大学院にて、教育学、社会学、福祉学、心理学のいずれかを専攻し卒業された方 ・児童福祉施設での実務経験が2年以上ある方 🔥優遇・歓迎条件🔥 福祉(児童・障がい)、教育、保育の現場での実務経験が「通算5年以上」ある方 ※ブランクがある方も大歓迎です!培ってきた視点や経験をしっかりと評価します。
- 住所
- 東京都港区芝浦3丁目19-18JR山手線 田町駅から徒歩で7分 JR京浜東北線 田町駅から徒歩で7分 都営浅草線 三田駅から徒歩で13分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ社会保険完備社会福祉士週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
児童発達支援・放課後等デイサービス LUMO 芝浦校の児童指導員/指導員求人(正職員)
〈月給約24万円〉〈賞与年2回〉〈年間休日120日〉〈定員10名〉〈残業平均月6時間〉やりたいことも!どれもあきらめない!

- 給与
- 正職員 月給 239,800円 〜 350,000円
- 仕事内容
- LUMOとは発達障がいとグレーゾーンの子どもたちのために。 運動を通して脳を鍛える療育教室です 1日あたり45分~1時間の運動療育を通じて子どもたちの『チャレンジマインド』を育みます! ■主な業務内容 ・運動療育(セッション)の提供 ・親御さまへのフィードバック・情報共有・コミュニケーション ・チームでのミーティングや研修参加 ・そのほか事務 ★子どもたちの年齢層は? 未就学~小学校4年生くらいの年齢がメイン。 少数ですが、中高生も通っています。 ★どんな子どもたちが多いの? いわゆる「グレーゾーン」の子どもたちが多く在籍しています。 気持ちの切り替えが難しい、体を上手く使うのが苦手、人見知り・場見知りなど。 ★運動療育ってなにするの?運動苦手でも大丈夫? LUMOでは、体を大きく動かす運動を多く取り入れています。 例えば、走る、スキップする、ボールを投げる、ジャンプする、マット運動など。 運動の得意下手よりも、運動を通じて子どもたちがゆくゆく社会で自立できるよう 成長に必要な機会を提供することが重要です。 療育の提供のほか、支援記録作成、保護者連絡などの事業所運営業務全般も行います。 また、運転が可能な方は送迎車の運転、運転ができない方は添乗をお願いします。 ※仕事内容の変更:なし ※就業場所の変更:法人の定める事業所
- 応募要件
- 児童指導員任用資格を有する方(見込み可) <児童指導員任用資格について> ・教員免許(養護教諭除く)をお持ちの方 ・社会福祉士または精神保健福祉士の資格をお持ちの方 ・児童福祉施設で2年以上勤務経験のある方 ・大学で教育学、社会学、福祉学、心理学のいずれかを専攻する課程を卒業された方 無資格の方も応募可能です! ※児発管、保育士、PT/OT/STの方は別の求人があります。 ジョブメドレーに掲載していますが、ご不明な場合はお問い合わせください。
- 住所
- 東京都港区芝浦3丁目19-18JR山手線 田町駅から徒歩で7分 JR京浜東北線 田町駅から徒歩で7分 都営浅草線 三田駅から徒歩で13分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ未経験可社会保険完備社会福祉士週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
放課後児童支援員/学童指導員の求人

- 給与
- 契約職員 求人の詳細でご確認ください
- 仕事内容
- 施設内で登録児童(小学校1~6年生)の育成指導、活動の見守り、サポートをお願いします。 <具体的には> ◇入退室の管理 学校から帰ってくる子どもたちに声を掛け、一人ひとりの様子を見ながら受け入れをします。 ◇遊び・学びの見守り おやつの時間、室内遊び・外遊び、宿題などの環境づくり・見守りをします。 ◇プログラムの実施 週3~5日はプログラム(季節行事、工作、スポーツ、伝承遊び、避難訓練など)を行います。 ※勤務地は他にもあり。面接にて応相談。 ※雇用期間 更新の上限:1年毎
- 応募要件
- 資格・免許は不要です! 未経験の方、大歓迎☆
- 住所
- 東京都港区芝浦1-16-31都営浅草線 三田駅から徒歩で5分 都営三田線 三田駅から徒歩で5分 JR山手線 田町駅から徒歩で5分
- 特徴
- スピード返信職場の環境残業ほぼなし年間休日120日以上

- 給与
- 正職員 月給 204,500円 〜 324,500円
- 仕事内容
- 小学校内の専用室などで、主に小学校1~6年生の登録児童に対して、放課後の見守りなどを行っていただきます。 ★研修体制も万全なので、安心してお仕事がスタートできます! ≪具体的な仕事内容≫ ・児童の入退室管理 ・児童の安全管理 ・季節行事などプログラム作成・実施 ・スタッフ管理(シフト・育成) ・小学校や児童館、教育機関などとの情報共有 ・保護者との連携 など
- 応募要件
- <下記いずれかの資格を持つ方> ・保育士 ・教員免許(幼・小・中・高・養護・栄養・特別支援学校) ・社会福祉士 ・児童指導員任用資格 ※放課後児童指導員認定資格もお持ちの方尚可 専門学校、短期大学卒業以上 ※高等学校卒業の方もまずはお気軽にご相談ください。
- 住所
- 東京都港区芝浦1-16-31都営浅草線 三田駅から徒歩で5分 都営三田線 三田駅から徒歩で5分 JR山手線 田町駅から徒歩で5分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ年間休日120日以上
保育士の求人
トレジャーキッズしばうら保育園【2026年04月01日オープン】の保育士求人(正職員)
🌈残業月平均3時間🌈持ち帰り仕事なし✅入社時有給3日✅未経験・ブランクOK✨年間休日125日以上😊👌<トレジャーキッズしばうら保育園>[港区]

- 給与
- 正職員 月給 292,000円 〜 429,000円
- 仕事内容
- 『一般保育士』もしくは『誰でも通園制度担当』として保育業務全般をお願いいたします。 ・保育計画の立案 ・身の回りのお世話 ・書類作成 ・保護者対応 ・行事計画、準備など 「ほわっと家庭的な保育園」を一緒に作ってください(^^♪
- 応募要件
- 保育士資格をお持ちの方
- 住所
- 東京都港区東京都港区芝浦4-3-27都バス「高浜橋」 徒歩約5分 JR「高輪ゲートウェイ駅」 徒歩約11分 都営浅草線「泉岳寺駅」 徒歩約6分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 269,000円 〜 389,000円
- 仕事内容
- ★港区の保育室での保育士業務全般★ 一人ひとりに向き合ったあたたかい保育を行っています。 近隣にはきれいな公園も複数ありお散歩コースも充実しています。 ≪保育業務のICT化進んでます!≫ 保護者様との連絡関連、帳票類、登降園管理など、 保育士業務軽減と子どもたちの安心・安全につながるICT化の導入もしております。 (CoDMONコドモン導入) 🌈保護者連絡関連 今まで紙でお渡ししていた園だよりや給食だより、保健だより、 連絡帳やちょっとしたお知らせもアプリで一括管理できるようにしています。 緊急時の連絡も一斉に連絡ができ、保護者が確認したかどうかもわかるので安心です。 🌈帳票類 今まで個別に作成していた保育日誌や帳票なども、パソコンやiPadを使用するため、 入力が効率的になるだけではなく、園内の共有もスムーズに行うことができます。 🌈登降園管理 登園中園児をリアルタイムに集計し、朝夕の人数確認も確実に把握することができます。 外部講師による 楽しいリトミック・英語教育などを実施しています。 働きながら保育力を向上していくことができます♪
- 応募要件
- 保育士資格をお持ちの方 保育士資格取得見込みの新卒学生さんも大歓迎♪
- 住所
- 東京都港区芝浦4-6-8JR田町駅 徒歩12分 都営浅草線 三田駅 徒歩13分 都営浅草線 京浜急行本線 泉岳寺駅 徒歩8分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
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