南秋田郡八郎潟町の一般事務/管理部門(契約職員・契約社員)の求人・転職・就職・復職・仕事情報
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- 給与
- パート・バイト 時給 1,029円
- 仕事内容
- 〇一般事務（受付、総務等） ・来客及び電話対応 ・各種書類作成及び書類整理 ・関係機関との連絡調整 ・役所等への往来（公用車運転業務あり） その他付随する業務 ・仕事内容の変更：法人で定める業務 ・転勤：法人で定める事業所 【契約更新】 ・雇用期間：1年(原則更新) ・更新回数の上限：4回
- 応募要件
- 基本的なワード・エクセルの操作、メールの送受信等は必須になります。
- 住所
- 青森県弘前市大字豊原一丁目1番地3弘南鉄道大鰐線 弘前学院大前駅から徒歩で9分 弘南鉄道大鰐線 聖愛中高前駅から徒歩で17分 弘南鉄道大鰐線 弘高下駅から徒歩で19分
- 特徴
- 土日祝休み
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 550,000円
- 仕事内容
- 医療法人の法人本部における管理業務を幅広くご担当いただくポジションです。 いきなりすべてをお任せするわけではなく、得意な分野を中心にお任せする予定です。 ① バックオフィス部門（人事課・経理課・医事課・施設営繕購買課）の統括・マネジメント ・各課の運営状況の把握、業務進捗の管理 ・各課リーダー職および担当者層の育成・指導、組織パフォーマンス向上 ・業務分担・フロー整備、課間連携の最適化 ② 人事・労務領域の統括 ・採用・退職・休職・勤怠・ハラスメント等、各拠点からの労務相談対応 ・労務リスクの把握と改善策の立案、職員間トラブルや労務紛争対応、労基署対応のコントロール ・社労士法人との連携窓口（社会保険手続きの確認および調整） ③ 経理・税務領域の統括 ・会計事務所との連携窓口（資料提出、質問対応、月次・年次の進行管理） ④ 行政対応・法務・コンプライアンス ・ハラスメントや内部通報の一次対応（事実確認、関係者ヒアリング等） ・法務リスクの把握と専門家（弁護士等）との連絡 業務内容変更範囲：その他付随する業務 就業場所変更範囲：法人が指定する場所
- 応募要件
- ・自動車運転免許 ・管理部門業務経験３年以上（総務・行政・法務関連いずれかの対応）
- 住所
- 東京都葛飾区青戸5-30-16-2F京成線 青砥駅から徒歩5分
- 特徴
- 社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年収600万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- 法人の採用業務を中心とした人事業務を担当していただきます。 ・求人媒体の管理及び応募者対応 ・施設見学の案内、面接日程調整 ・採用広報（採用ページ・SNS等） ・学校訪問や求人活動の企画 ・人材支援会社やハローワークとの連携 ・職員ヒアリング等による組織課題の把握 ※幅広い業務に関わりながら、裁量をもって働くことができます。 ＜入職後の流れ＞ 入職後は、法人理解を深めるため 各施設の見学や現場体験を行います。 その後、採用業務を中心に 段階的に人事業務を担当していただきます。 理事長や各施設の管理者と連携しながら、 法人全体の組織づくりを学ぶことができる環境です。 ※業務範囲の変更なし ※転勤の可能性あり（転勤範囲は茨木市内） ※他施設での研修、兼務の可能性あり
- 応募要件
- 【必須】 ・基本的なPC操作（Word、Excelなど） ＜求める人物像＞ ・営業、広報、人事など「人と関わる仕事」の経験を活かしたい方 ・介護、保育、障害福祉などの現場経験を活かして、本部業務に挑戦したい方 ・地域福祉やNPOの活動に関心がある方 ・裁量のある環境で主体的に働きたい方 ・人の成長や組織づくりにやりがいを感じられる方
- 住所
- 大阪府茨木市上穂積2-1-10JR京都線 茨木駅から徒歩で14分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給人事・労務残業ほぼなし
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一般事務/管理部門は、病院や介護施設、法人本部、ヘルスケア関連企業においてバックオフィスを担当する職種です。総務、経理、財務、人事、労務など、現場を支えるさまざまな求人を掲載しています。一般企業と同様に土日祝日休み・残業少なめの求人も多いため、ワークライフバランスを重視される方にもおすすめです。
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