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- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 コミュニティホスピタル(「治し、支える」地域密着型病院)への転換を目指す中小病院にて、 医師研修プログラムの運営事務、スケジュール調整、サポートを行っていただきます。 具体的には> ◆指導医と研修医の面談調整などのスケジュール調整 ◆研修施設との連携サポート ◆学会活動の事務サポート(参加登録、宿泊・交通の手配など) ◆出張旅費等の経費精算サポート ◆専門医の資格取得の支援(申請スケジュール管理・事務手続き) ◆研修動画やマニュアルなどの教育コンテンツ管理・イベントのプロデュース ◆医療機関や大学との事務連絡、調整 ◆年間行事(入職式、修了式、勉強会など)の段取りや運営 まずは、ご経験・強みを活かせる領域からお任せします! 営業事務でのスケジュール調整経験、秘書業務、イベント運営、 人材育成などの経験がある方は、即戦力として活躍いただけます。 \長期的に支援を提供し、結果にこだわる/ 病院に常駐しての支援です。 単なる事務ではなく、医師や事務局メンバーと一緒に チームで動くので「医療界は初めて」という方もご安心ください。 経験が活かせて興味がある仕事から取り組んでいただき、少しずつ幅を広げられます! \裁量をもって働ける環境/ 「言われたことだけやる」仕事ではありません。 「デスクワークだけ」でもありません。 『先生、申請期限が近いので書類を準備しておきましょうか?』 『勉強会の資料はこの形式の方が見やすいですよ』など、 自ら考え、実行していくスタイルです。 あなたの気遣いや提案が、 現場の医師たちの働きやすさにダイレクトに繋がる面白さを実感できます! ◆これまでの経験を新しい舞台で◆ \医療業界の知識ゼロでもOK!/ 専門用語や業務フローは、入社後のOJTで徐々に覚えていただければ大丈夫! 求めるのは、異業界で培った「ビジネス感覚」「効率化」の視点。 柔軟な発想で、運営体制をアップデートください。 もちろん医療業界ご経験者も歓迎します! ◆一緒に働くメンバー◆ 30代の男女(計3名)が活躍中。 研修医や指導医との距離が近く、 日々コミュニケーションを取りながら研修を支えるチーム。 忙しい中でも声を掛け合い、協力して行事や業務を進めています。 共通しているのは、「社会貢献」や「人を支えたい」という想い。 「医療業界は未経験だけど、事務スキルを活かして貢献したい」 そんな方にピッタリの環境です! ◆誰もが自分らしく生きられる社会の実現へ◆ 目指すのは、病気だけを診る医療から、 患者さんと地域社会を診て「治し、支える医療」 コミュニティホスピタルへの転換。 予防から看取りまでをカバーする総合医療サービスを全国に普及させ、 「コミュニティホスピタル」に転換することで、地域の医療課題を根本から解決します。 ※雇用は株式会社シーズ・ワンで、勤務先は同善病院となります。(台東区三ノ輪)
- 応募要件
- ■学歴不問 ■3年以上の事務職の経験 ※業界は問いません ■基本的なPCスキル(Excel、Word、PPT)
- 住所
- 東京都台東区三ノ輪2-12-12東京メトロ日比谷線 三ノ輪駅から徒歩で3分 東京さくらトラム(都電荒川線) 三ノ輪橋駅から徒歩で4分 東京さくらトラム(都電荒川線) 荒川一中前駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給女性が活躍中

- 給与
- パート・バイト 時給 1,374円 〜 1,500円
- 仕事内容
- Excel、Wordを使った書類作成 管理業務(PCスキルは初級程度でOK) 請求業務(書類作成から発送まで) 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更の場合は自転車で移動できる範囲。 雇用期間の定めあり:12か月(原則更新、更新上限なし) ・仕事内容の変更:なし ・転勤:自転車で移動できる範囲。 【契約更新】 ・雇用期間:12か月(原則更新) ・更新の上限:なし
- 応募要件
- 日商簿記検定2級以上 PCの基本操作(Word・Excel)できる方 総務・労務・経理・人事などの経験者 もしくは以下の資格保有者 ・社労士 ・税理士(科目合格者) ・中小企業診断士
- 住所
- 東京都練馬区桜台2丁目46-11西武池袋線 桜台駅から徒歩で7分 西武有楽町線 新桜台駅から徒歩で9分 東京メトロ有楽町線 氷川台駅から徒歩で11分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備土日祝休みボーナス・賞与あり交通費支給女性が活躍中総務・事務

- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- 法人の採用業務を中心とした人事業務を担当していただきます。 ・求人媒体の管理及び応募者対応 ・施設見学の案内、面接日程調整 ・採用広報(採用ページ・SNS等) ・学校訪問や求人活動の企画 ・人材支援会社やハローワークとの連携 ・職員ヒアリング等による組織課題の把握 ※幅広い業務に関わりながら、裁量をもって働くことができます。 <入職後の流れ> 入職後は、法人理解を深めるため 各施設の見学や現場体験を行います。 その後、採用業務を中心に 段階的に人事業務を担当していただきます。 理事長や各施設の管理者と連携しながら、 法人全体の組織づくりを学ぶことができる環境です。 ※業務範囲の変更なし ※転勤の可能性あり(転勤範囲は茨木市内) ※他施設での研修、兼務の可能性あり
- 応募要件
- 【必須】 ・基本的なPC操作(Word、Excelなど) <求める人物像> ・営業、広報、人事など「人と関わる仕事」の経験を活かしたい方 ・介護、保育、障害福祉などの現場経験を活かして、本部業務に挑戦したい方 ・地域福祉やNPOの活動に関心がある方 ・裁量のある環境で主体的に働きたい方 ・人の成長や組織づくりにやりがいを感じられる方
- 住所
- 大阪府茨木市上穂積2-1-10JR京都線 茨木駅から徒歩で14分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給人事・労務残業ほぼなし
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