理学療法士の検索結果（介護施設の事務）
- 該当件数
- 90件
求人の一覧
株式会社Dream Ambassador. 本社の介護コンサル求人
＜未経験OK＞週休2日制♪賞与・昇給あり☆介護福祉コンサルタントのお仕事です◎
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- デイサービスをはじめとした介護施設での運営や立ち上げ時のコンサルティングを行うお仕事 介護施設の「運営」や「採用」など、あなたの経験や知識を活かし、さまざまな改善方法の提案とサポートをお願いします。 ■具体的な仕事内容 ・クライアント様施設・事業の状況確認 ・施設の売り上げ改善提案と実践 ・各種管理業務や事務の効率化提案と実践 ・スタッフや管理者の教育育成 など ・求人原稿の作成と修正 ・求人の応募状況と運用状況のデータ分析 ・求人運用のご提案 ・定期的な振り返りMTG ※施設訪問の場合、直行直帰など柔軟に調整できます ※昇格あり ・従事すべき業務の変更：なし ・就業の場所の変更：なし
- 応募要件
- 理学療法士 年齢不問 コンサル未経験OK
- 住所
- 愛知県名古屋市中村区名駅５丁目３１−１０ リンクス名駅ビル 6階 名古屋市営地下鉄桜通線 国際センター駅から徒歩で6分 名鉄名古屋本線 名鉄名古屋駅から徒歩で9分 名鉄常滑線 名鉄名古屋駅から徒歩で9分
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問年収400万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 訪問リハビリを通して、心身障害を持つ方が、日常生活や社会生活を再建できるように心身機能の回復を促し、身の回りのことを主体的に対処出来るようにサポートします。 <訪問件数> ・1日5～6件 <訪問エリア> 陸前高田市、大船渡市、住田町、宮城県気仙沼市 <対応疾患> 脳血管、整形、難病、小児、脊損、精神 <訪問手段> ・一人一台社用車を用意 <記録方式> 電子カルテ（iPadまたはスマートフォンを1人1台支給） <スタッフ構成> PT・OT・ST／10名 看護師／9名 医療事務／1名
- 応募要件
- 理学療法士 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験不問 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 岩手県陸前高田市高田町字館の沖303番地1 アバッセたかた内 JR大船渡線陸前高田駅徒歩1分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問新卒可
株式会社WORKERS CARE 本社の理学療法士求人
【保険外！セラピストの新しい職域！】週休2日制・残業ほぼなし♪インセンティブ制度あり☆社保完備◎未経験の方も応募OKです
- 給与
- 正職員 月給 256,250円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 介護保険施設や障害者支援施設のリハビリ業務を受託し、契約施設でリハビリ業務を行う仕事になります。 大きく、午前と午後の枠でそれぞれの施設に移動し、そこで業務を行うような動きになります。 また産業リハビリテーションにも取り組んでおり、一般企業（運送業、商社、衛生業、保育園）などで勤務している就労者のボディケア業務や、定期的な体力測定業務なども行っております。 どこの会社でも取り組んでいない新しい職域になりますので、少しでも興味がある方は説明を行いますので、お気軽にお問合せください。オンラインでの説明会でも大丈夫です。 従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める範囲 就業の場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- 理学療法士 正職員を募集しております。数年の臨床経験があり中途採用が望ましいですが、応募者のやる気次第では新卒採用でも大丈夫だと思っております。
- 住所
- 福岡県飯塚市菰田655番地1 木の花ベースA 福北ゆたか線(折尾～桂川) 飯塚駅から徒歩で12分 福北ゆたか線(折尾～桂川) 新飯塚駅から徒歩で23分 JR後藤寺線 新飯塚駅から徒歩で23分
- 特徴
- 職場の環境通所介護・デイサービス社会保険完備障害者支援年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
黒目川診療所の訪問リハビリ求人
【東久留米市滝山】訪問リハビリ｜固定休み可｜退職金・賞与・手当充実｜『医療』『介護』『福祉』『健康』事業を展開している医療法人グループ
- 給与
- 正職員 月給 275,000円 〜
- 仕事内容
- 自宅又は施設療養されている方への訪問リハビリテーション業務 ・担当者会議への出席 ・他職種との連携業務 ・報告書、計画書の作成など ※30分～60分の訪問を1日に4件～6件担当
- 応募要件
- 理学療法士 普通自動車免許（AT限定可）
- 住所
- 東京都東久留米市滝山5-27-16 西武池袋線 東久留米駅からバスで20分 西武新宿線 花小金井駅からバスで15分 西部バス 滝山団地（バス停）下車 徒歩1分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問訪問リハビリ
- 給与
- 正職員 月給 218,000円 〜 440,000円
- 仕事内容
- 訪問リハビリを通して、心身障害を持つ方が、日常生活や社会生活を再建できるように心身機能の回復を促し、身の回りのことを主体的に対処出来るようにサポートします。 <訪問件数> ・1日5～6件 <訪問エリア> 川崎市中原区、高津区、幸区、宮前区の一部 <対応疾患> 脳血管、整形、難病、小児、脊損、精神 <訪問手段> ・電動自転車、バイク、社用車 <記録方式> 電子カルテ（iPadまたはスマートフォンを1人1台支給） <スタッフ構成> PT・OT／5名 看護師／6名 医療事務／1名
- 応募要件
- 理学療法士としての経験が2年以上ある方
- 住所
- 神奈川県川崎市中原区小杉御殿町1丁目974-2 JR南武線 武蔵小杉駅から徒歩で13分 JR湘南新宿ライン 武蔵小杉駅から徒歩で13分 東急東横線 新丸子駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問訪問リハビリ年収400万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- 【理学療法士】 高齢者施設でリハビリ業務全般 《主な業務内容》 ・機能訓練の実施 （必要な機能の維持に必要な歩行訓練・筋力維持訓練・関節可動域訓練など） ・生活動作の評価・指導 （起き上がり・立ち上がり・移乗・トイレ動作など） ・福祉用具・環境整備の助言 （手すりの設置位置、ベッド周りの動線改善など） ・転倒予防・姿勢管理 （転倒リスク評価、寝たきり防止のための体位変換提案など） ・主治医、ケアマネージャー、各関係機関との連絡調整 ・事務作業（計画書や利用者基本情報収集作成等） 【管理者（理学療法士）】 高齢者施設で施設管理業務全般 《主な業務内容》 ・入居者・ご家族との面談対応、契約・入退去手続き ・行政・医療・介護関係機関との連携（病院、ケアマネージャーなど） ・売上・稼働率管理、予算管理、請求書の確認 ・マネジメント業務（勤怠・シフト管理、人材育成、面談など） ・事故・感染症・緊急時対応など、リスク管理 ・スタッフミーティングの主催、施設内の業務改善提案と実行 ・ご利用者様へのリハビリ業務 【共通】 ・業務内容の変更なし ・就業場所の変更あり ※同一法人内の施設に異動の可能性あり（通勤１時間以内） ※理学療法士は募集施設以外に曜日毎に交代で下記の施設にて勤務して頂きます 《勤務施設》 ■ケアリール各務原（有料老人ホーム） 〒504-0008 岐阜県各務原市那加桐野町2-65 ■ケアリール岩田東（有料老人ホーム） 〒501-3154 岐阜県岐阜市岩田東1丁目152番地 ■ケアリール北方（有料老人ホーム） 〒501-0456 岐阜県本巣郡北方町高屋条里3丁目123番地1 ■オルトケアホーム西河渡（障がい者グループホーム） 〒501-0106 岐阜県岐阜市西河渡3-66-2
- 応募要件
- 【理学療法士】 ・理学療法士 必須 ・実務経験３年以上 あれば尚可 【管理者（理学療法士）】 ・理学療法士 必須 ・介護施設等でのマネジメント経験 あれば尚可 ・施設長・管理者経験 あれば尚可 ・普通自動車免許（AT限定可） 必須 ■共通■ 2025年9月まで ・定年：60歳 ・再雇用制度有り（65歳上限） 2025年10月以降 ・定年：65歳 ・再雇用制度有り（70歳上限） ※資格取得支援制度（費用の一部もしくは全額補助）もありますので、スキルアップを目指してぜひご活用ください
- 住所
- 岐阜県本巣郡北方町高屋条里3-123-1 JR東海道本線(岐阜～美濃赤坂・米原) 穂積駅から車で8分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年収400万円以上可能新規オープン
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 【理学療法士】 住宅型有料老人ホームでのリハビリ業務全般 《主な業務内容》 ・機能訓練の実施 （必要な機能の維持に必要な歩行訓練・筋力維持訓練・関節可動域訓練など） ・生活動作の評価・指導 （起き上がり・立ち上がり・移乗・トイレ動作など） ・福祉用具・環境整備の助言 （手すりの設置位置、ベッド周りの動線改善など） ・転倒予防・姿勢管理 （転倒リスク評価、寝たきり防止のための体位変換提案など） ・主治医、ケアマネージャー、各関係機関との連絡調整 ・事務作業（計画書や利用者基本情報収集作成等） 【管理者（理学療法士）】 住宅型有料老人ホームでの施設管理業務全般 《主な業務内容》 ・入居者・ご家族との面談対応、契約・入退去手続き ・行政・医療・介護関係機関との連携（病院、ケアマネージャーなど） ・売上・稼働率管理、予算管理、請求書の確認 ・マネジメント業務（勤怠・シフト管理、人材育成、面談など） ・事故・感染症・緊急時対応など、リスク管理 ・スタッフミーティングの主催、施設内の業務改善提案と実行 ・ご利用者様へのリハビリ業務 【共通】 ・業務内容の変更なし ・就業場所の変更あり ※同一法人内の施設に異動の可能性あり（通勤１時間以内）
- 応募要件
- 【理学療法士】 ・理学療法士 必須 ・実務経験３年以上 あれば尚可 【管理者（理学療法士）】 ・理学療法士 必須 ・介護施設等でのマネジメント経験 あれば尚可 ・施設長・管理者経験 あれば尚可 ・普通自動車免許（AT限定可） 必須 ■共通■ ・定年：65歳 ・再雇用制度有り（70歳上限） ※資格取得支援制度（費用の一部もしくは全額補助）もありますので、スキルアップを目指してぜひご活用ください
- 住所
- 富山県富山市西大泉12番7（仮） 上滝線「大泉駅」より徒歩6分 富山地鉄市内線【１・２系統】 小泉町駅から徒歩で10分 富山地鉄市内線【１・２系統】 西中野駅から徒歩で9分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年収400万円以上可能新規オープン
ナーシングホーム ケアリール小牧原【2025年12月オープン予定】の理学療法士求人
【2025年12月OPEN！】有料老人ホームで理学療法士または管理職（理学療法士） nm-3617
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 【理学療法士】 住宅型有料老人ホームでのリハビリ業務全般 《主な業務内容》 ・機能訓練の実施 （必要な機能の維持に必要な歩行訓練・筋力維持訓練・関節可動域訓練など） ・生活動作の評価・指導 （起き上がり・立ち上がり・移乗・トイレ動作など） ・福祉用具・環境整備の助言 （手すりの設置位置、ベッド周りの動線改善など） ・転倒予防・姿勢管理 （転倒リスク評価、寝たきり防止のための体位変換提案など） ・主治医、ケアマネージャー、各関係機関との連絡調整 ・事務作業（計画書や利用者基本情報収集作成等） 【管理者（理学療法士）】 住宅型有料老人ホームでの施設管理業務全般 《主な業務内容》 ・入居者・ご家族との面談対応、契約・入退去手続き ・行政・医療・介護関係機関との連携（病院、ケアマネージャーなど） ・売上・稼働率管理、予算管理、請求書の確認 ・マネジメント業務（勤怠・シフト管理、人材育成、面談など） ・事故・感染症・緊急時対応など、リスク管理 ・スタッフミーティングの主催、施設内の業務改善提案と実行 ・ご利用者様へのリハビリ業務 【共通】 ・業務内容の変更なし ・就業場所の変更あり ※同一法人内の施設に異動の可能性あり（通勤１時間以内）
- 応募要件
- 【理学療法士】 ・理学療法士 必須 ・実務経験３年以上 あれば尚可 【管理者（理学療法士）】 ・理学療法士 必須 ・介護施設等でのマネジメント経験 あれば尚可 ・施設長・管理者経験 あれば尚可 ・普通自動車免許（AT限定可） 必須 ■共通■ 2025年9月まで ・定年：60歳 ・再雇用制度有り（65歳上限） 2025年10月以降 ・定年：65歳 ・再雇用制度有り（70歳上限） ※資格取得支援制度（費用の一部もしくは全額補助）もありますので、スキルアップを目指してぜひご活用ください
- 住所
- 愛知県小牧市大字小牧原新田字自才前1443番 名鉄小牧線 小牧原駅から徒歩で13分 名鉄小牧線 小牧駅から徒歩で26分 名鉄小牧線 味岡駅から徒歩で25分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年収400万円以上可能新規オープン
ナーシングホーム ケアリール藤浪【2026年02月オープン予定】の理学療法士求人
【2026年2月OPEN！】有料老人ホームで理学療法士または管理職（理学療法士） nm-3717
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 【理学療法士】 住宅型有料老人ホームでのリハビリ業務全般 《主な業務内容》 ・機能訓練の実施 （必要な機能の維持に必要な歩行訓練・筋力維持訓練・関節可動域訓練など） ・生活動作の評価・指導 （起き上がり・立ち上がり・移乗・トイレ動作など） ・福祉用具・環境整備の助言 （手すりの設置位置、ベッド周りの動線改善など） ・転倒予防・姿勢管理 （転倒リスク評価、寝たきり防止のための体位変換提案など） ・主治医、ケアマネージャー、各関係機関との連絡調整 ・事務作業（計画書や利用者基本情報収集作成等） 【管理者（理学療法士）】 住宅型有料老人ホームでの施設管理業務全般 《主な業務内容》 ・入居者・ご家族との面談対応、契約・入退去手続き ・行政・医療・介護関係機関との連携（病院、ケアマネージャーなど） ・売上・稼働率管理、予算管理、請求書の確認 ・マネジメント業務（勤怠・シフト管理、人材育成、面談など） ・事故・感染症・緊急時対応など、リスク管理 ・スタッフミーティングの主催、施設内の業務改善提案と実行 ・ご利用者様へのリハビリ業務 【共通】 ・業務内容の変更なし ・就業場所の変更あり ※同一法人内の施設に異動の可能性あり（通勤１時間以内）
- 応募要件
- 【理学療法士】 ・理学療法士 必須 ・実務経験３年以上 あれば尚可 【管理者（理学療法士）】 ・理学療法士 必須 ・介護施設等でのマネジメント経験 あれば尚可 ・施設長・管理者経験 あれば尚可 ・普通自動車免許（AT限定可） 必須 ■共通■ ・定年：65歳 ・再雇用制度有り（70歳上限） ※資格取得支援制度（費用の一部もしくは全額補助）もありますので、スキルアップを目指してぜひご活用ください
- 住所
- 愛知県津島市藤浪町2丁目15番地１ 名鉄津島線 津島駅から徒歩で4分 名鉄尾西線 津島駅から徒歩で4分 名鉄尾西線 町方駅から徒歩で21分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可交通費支給年収400万円以上可能新規オープン
ナーシングホーム ケアリール平和【2026年03月オープン予定】の理学療法士求人
【2026年月OPEN！】有料老人ホームで理学療法士または管理職（理学療法士） nm-3817
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 【理学療法士】 住宅型有料老人ホームでのリハビリ業務全般 《主な業務内容》 ・機能訓練の実施 （必要な機能の維持に必要な歩行訓練・筋力維持訓練・関節可動域訓練など） ・生活動作の評価・指導 （起き上がり・立ち上がり・移乗・トイレ動作など） ・福祉用具・環境整備の助言 （手すりの設置位置、ベッド周りの動線改善など） ・転倒予防・姿勢管理 （転倒リスク評価、寝たきり防止のための体位変換提案など） ・主治医、ケアマネージャー、各関係機関との連絡調整 ・事務作業（計画書や利用者基本情報収集作成等） 【管理者（理学療法士）】 住宅型有料老人ホームでの施設管理業務全般 《主な業務内容》 ・入居者・ご家族との面談対応、契約・入退去手続き ・行政・医療・介護関係機関との連携（病院、ケアマネージャーなど） ・売上・稼働率管理、予算管理、請求書の確認 ・マネジメント業務（勤怠・シフト管理、人材育成、面談など） ・事故・感染症・緊急時対応など、リスク管理 ・スタッフミーティングの主催、施設内の業務改善提案と実行 ・ご利用者様へのリハビリ業務 【共通】 ・業務内容の変更なし ・就業場所の変更あり ※同一法人内の施設に異動の可能性あり（通勤１時間以内）
- 応募要件
- 【理学療法士】 ・理学療法士 必須 ・実務経験３年以上 あれば尚可 【管理者（理学療法士）】 ・理学療法士 必須 ・介護施設等でのマネジメント経験 あれば尚可 ・施設長・管理者経験 あれば尚可 ・普通自動車免許（AT限定可） 必須 ■共通■ ・定年：65歳 ・再雇用制度有り（70歳上限） ※資格取得支援制度（費用の一部もしくは全額補助）もありますので、スキルアップを目指してぜひご活用ください
- 住所
- 愛知県稲沢市平和町西光坊新町1番.2番（仮） 名鉄尾西線の「六輪駅」より徒歩約10分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可交通費支給年収400万円以上可能新規オープン
ナーシングホーム ケアリール蘇原【2026年04月オープン予定】の理学療法士求人
【2026年4月OPEN！】有料老人ホームで理学療法士または管理職（理学療法士） nm-4017
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 【理学療法士】 住宅型有料老人ホームでのリハビリ業務全般 《主な業務内容》 ・機能訓練の実施 （必要な機能の維持に必要な歩行訓練・筋力維持訓練・関節可動域訓練など） ・生活動作の評価・指導 （起き上がり・立ち上がり・移乗・トイレ動作など） ・福祉用具・環境整備の助言 （手すりの設置位置、ベッド周りの動線改善など） ・転倒予防・姿勢管理 （転倒リスク評価、寝たきり防止のための体位変換提案など） ・主治医、ケアマネージャー、各関係機関との連絡調整 ・事務作業（計画書や利用者基本情報収集作成等） 【管理者（理学療法士）】 住宅型有料老人ホームでの施設管理業務全般 《主な業務内容》 ・入居者・ご家族との面談対応、契約・入退去手続き ・行政・医療・介護関係機関との連携（病院、ケアマネージャーなど） ・売上・稼働率管理、予算管理、請求書の確認 ・マネジメント業務（勤怠・シフト管理、人材育成、面談など） ・事故・感染症・緊急時対応など、リスク管理 ・スタッフミーティングの主催、施設内の業務改善提案と実行 ・ご利用者様へのリハビリ業務 【共通】 ・業務内容の変更なし ・就業場所の変更あり ※同一法人内の施設に異動の可能性あり（通勤１時間以内）
- 応募要件
- 【理学療法士】 ・理学療法士 必須 ・実務経験３年以上 あれば尚可 【管理者（理学療法士）】 ・理学療法士 必須 ・介護施設等でのマネジメント経験 あれば尚可 ・施設長・管理者経験 あれば尚可 ・普通自動車免許（AT限定可） 必須 ■共通■ ・定年：65歳 ・再雇用制度有り（70歳上限） ※資格取得支援制度（費用の一部もしくは全額補助）もありますので、スキルアップを目指してぜひご活用ください
- 住所
- 岐阜県各務原市蘇原新栄町二丁目73番4（仮） JR高山本線 蘇原駅から徒歩で13分 名鉄各務原線 六軒駅から徒歩で16分 名鉄各務原線 三柿野駅から徒歩で25分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可交通費支給年収400万円以上可能新規オープン
ナーシングホーム ケアリール羽島【2026年05月オープン予定】の理学療法士求人
【2026年5月OPEN！】有料老人ホームで理学療法士または管理職（理学療法士） nm-4117
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 【理学療法士】 住宅型有料老人ホームでのリハビリ業務全般 《主な業務内容》 ・機能訓練の実施 （必要な機能の維持に必要な歩行訓練・筋力維持訓練・関節可動域訓練など） ・生活動作の評価・指導 （起き上がり・立ち上がり・移乗・トイレ動作など） ・福祉用具・環境整備の助言 （手すりの設置位置、ベッド周りの動線改善など） ・転倒予防・姿勢管理 （転倒リスク評価、寝たきり防止のための体位変換提案など） ・主治医、ケアマネージャー、各関係機関との連絡調整 ・事務作業（計画書や利用者基本情報収集作成等） 【管理者（理学療法士）】 住宅型有料老人ホームでの施設管理業務全般 《主な業務内容》 ・入居者・ご家族との面談対応、契約・入退去手続き ・行政・医療・介護関係機関との連携（病院、ケアマネージャーなど） ・売上・稼働率管理、予算管理、請求書の確認 ・マネジメント業務（勤怠・シフト管理、人材育成、面談など） ・事故・感染症・緊急時対応など、リスク管理 ・スタッフミーティングの主催、施設内の業務改善提案と実行 ・ご利用者様へのリハビリ業務 【共通】 ・業務内容の変更なし ・就業場所の変更あり ※同一法人内の施設に異動の可能性あり（通勤１時間以内）
- 応募要件
- 【理学療法士】 ・理学療法士 必須 ・実務経験３年以上 あれば尚可 【管理者（理学療法士）】 ・理学療法士 必須 ・介護施設等でのマネジメント経験 あれば尚可 ・施設長・管理者経験 あれば尚可 ・普通自動車免許（AT限定可） 必須 ■共通■ ・定年：65歳 ・再雇用制度有り（70歳上限） ※資格取得支援制度（費用の一部もしくは全額補助）もありますので、スキルアップを目指してぜひご活用ください
- 住所
- 岐阜県羽島市正木町曲利字葭場（よしば）671番地1（仮） 名鉄竹鼻線 不破一色駅から徒歩で12分 名鉄竹鼻線 竹鼻駅から徒歩で15分 名鉄竹鼻線 須賀駅から徒歩で24分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年収400万円以上可能新規オープン
ナーシングホーム ケアリール四日市川北【2026年06月オープン予定】の理学療法士求人
【2026年6月OPEN！】有料老人ホームで理学療法士または管理職（理学療法士） nm-4315
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 【理学療法士】 住宅型有料老人ホームでのリハビリ業務全般 《主な業務内容》 ・機能訓練の実施 （必要な機能の維持に必要な歩行訓練・筋力維持訓練・関節可動域訓練など） ・生活動作の評価・指導 （起き上がり・立ち上がり・移乗・トイレ動作など） ・福祉用具・環境整備の助言 （手すりの設置位置、ベッド周りの動線改善など） ・転倒予防・姿勢管理 （転倒リスク評価、寝たきり防止のための体位変換提案など） ・主治医、ケアマネージャー、各関係機関との連絡調整 ・事務作業（計画書や利用者基本情報収集作成等） 【管理者（理学療法士）】 住宅型有料老人ホームでの施設管理業務全般 《主な業務内容》 ・入居者・ご家族との面談対応、契約・入退去手続き ・行政・医療・介護関係機関との連携（病院、ケアマネージャーなど） ・売上・稼働率管理、予算管理、請求書の確認 ・マネジメント業務（勤怠・シフト管理、人材育成、面談など） ・事故・感染症・緊急時対応など、リスク管理 ・スタッフミーティングの主催、施設内の業務改善提案と実行 ・ご利用者様へのリハビリ業務 【共通】 ・業務内容の変更なし ・就業場所の変更あり ※同一法人内の施設に異動の可能性あり（通勤１時間以内）
- 応募要件
- 【理学療法士】 ・理学療法士 必須 ・実務経験３年以上 あれば尚可 【管理者（理学療法士）】 ・理学療法士 必須 ・介護施設等でのマネジメント経験 あれば尚可 ・施設長・管理者経験 あれば尚可 ・普通自動車免許（AT限定可） 必須 ■共通■ ・定年：65歳 ・再雇用制度有り（70歳上限） ※資格取得支援制度（費用の一部もしくは全額補助）もありますので、スキルアップを目指してぜひご活用ください
- 住所
- 三重県四日市市川北 三丁目355-1、355-2 大矢知駅（近鉄名古屋線）徒歩15分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年収400万円以上可能新規オープン
ナーシングホーム ケアリール中津川【2026年08月オープン予定】の理学療法士求人
【2026年8月OPEN！】有料老人ホームで理学療法士または管理職（理学療法士） nm-4415
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 【理学療法士】 住宅型有料老人ホームでのリハビリ業務全般 《主な業務内容》 ・機能訓練の実施 （必要な機能の維持に必要な歩行訓練・筋力維持訓練・関節可動域訓練など） ・生活動作の評価・指導 （起き上がり・立ち上がり・移乗・トイレ動作など） ・福祉用具・環境整備の助言 （手すりの設置位置、ベッド周りの動線改善など） ・転倒予防・姿勢管理 （転倒リスク評価、寝たきり防止のための体位変換提案など） ・主治医、ケアマネージャー、各関係機関との連絡調整 ・事務作業（計画書や利用者基本情報収集作成等） 【管理者（理学療法士）】 住宅型有料老人ホームでの施設管理業務全般 《主な業務内容》 ・入居者・ご家族との面談対応、契約・入退去手続き ・行政・医療・介護関係機関との連携（病院、ケアマネージャーなど） ・売上・稼働率管理、予算管理、請求書の確認 ・マネジメント業務（勤怠・シフト管理、人材育成、面談など） ・事故・感染症・緊急時対応など、リスク管理 ・スタッフミーティングの主催、施設内の業務改善提案と実行 ・ご利用者様へのリハビリ業務 【共通】 ・業務内容の変更なし ・就業場所の変更あり ※同一法人内の施設に異動の可能性あり（通勤１時間以内）
- 応募要件
- 【理学療法士】 ・理学療法士 必須 ・実務経験３年以上 あれば尚可 【管理者（理学療法士）】 ・理学療法士 必須 ・介護施設等でのマネジメント経験 あれば尚可 ・施設長・管理者経験 あれば尚可 ・普通自動車免許（AT限定可） 必須 ■共通■ ・定年：65歳 ・再雇用制度有り（70歳上限） ※資格取得支援制度（費用の一部もしくは全額補助）もありますので、スキルアップを目指してぜひご活用ください
- 住所
- 岐阜県中津川市中津川1303-9,1303-13, 1303-8（仮） JR「中津川駅」から車で約６分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年収400万円以上可能新規オープン
ナーシングホーム ケアリール大垣【2026年09月オープン予定】の理学療法士求人
【2026年9月OPEN！】有料老人ホームで理学療法士または管理職（理学療法士） nm-4515
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 【理学療法士】 住宅型有料老人ホームでのリハビリ業務全般 《主な業務内容》 ・機能訓練の実施 （必要な機能の維持に必要な歩行訓練・筋力維持訓練・関節可動域訓練など） ・生活動作の評価・指導 （起き上がり・立ち上がり・移乗・トイレ動作など） ・福祉用具・環境整備の助言 （手すりの設置位置、ベッド周りの動線改善など） ・転倒予防・姿勢管理 （転倒リスク評価、寝たきり防止のための体位変換提案など） ・主治医、ケアマネージャー、各関係機関との連絡調整 ・事務作業（計画書や利用者基本情報収集作成等） 【管理者（理学療法士）】 住宅型有料老人ホームでの施設管理業務全般 《主な業務内容》 ・入居者・ご家族との面談対応、契約・入退去手続き ・行政・医療・介護関係機関との連携（病院、ケアマネージャーなど） ・売上・稼働率管理、予算管理、請求書の確認 ・マネジメント業務（勤怠・シフト管理、人材育成、面談など） ・事故・感染症・緊急時対応など、リスク管理 ・スタッフミーティングの主催、施設内の業務改善提案と実行 ・ご利用者様へのリハビリ業務 【共通】 ・業務内容の変更なし ・就業場所の変更あり ※同一法人内の施設に異動の可能性あり（通勤１時間以内）
- 応募要件
- 【理学療法士】 ・理学療法士 必須 ・実務経験３年以上 あれば尚可 【管理者（理学療法士）】 ・理学療法士 必須 ・介護施設等でのマネジメント経験 あれば尚可 ・施設長・管理者経験 あれば尚可 ・普通自動車免許（AT限定可） 必須 ■共通■ ・定年：65歳 ・再雇用制度有り（70歳上限） ※資格取得支援制度（費用の一部もしくは全額補助）もありますので、スキルアップを目指してぜひご活用ください
- 住所
- 岐阜県大垣市長沢町4丁目33番（仮） JR「大垣駅」から車で約11分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年収400万円以上可能新規オープン
ナーシングホーム ケアリール疋田【2026年10月オープン予定】の理学療法士求人
【2026年10月OPEN！】有料老人ホームで理学療法士または管理職（理学療法士） nm-4615
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 【理学療法士】 住宅型有料老人ホームでのリハビリ業務全般 《主な業務内容》 ・機能訓練の実施 （必要な機能の維持に必要な歩行訓練・筋力維持訓練・関節可動域訓練など） ・生活動作の評価・指導 （起き上がり・立ち上がり・移乗・トイレ動作など） ・福祉用具・環境整備の助言 （手すりの設置位置、ベッド周りの動線改善など） ・転倒予防・姿勢管理 （転倒リスク評価、寝たきり防止のための体位変換提案など） ・主治医、ケアマネージャー、各関係機関との連絡調整 ・事務作業（計画書や利用者基本情報収集作成等） 【管理者（理学療法士）】 住宅型有料老人ホームでの施設管理業務全般 《主な業務内容》 ・入居者・ご家族との面談対応、契約・入退去手続き ・行政・医療・介護関係機関との連携（病院、ケアマネージャーなど） ・売上・稼働率管理、予算管理、請求書の確認 ・マネジメント業務（勤怠・シフト管理、人材育成、面談など） ・事故・感染症・緊急時対応など、リスク管理 ・スタッフミーティングの主催、施設内の業務改善提案と実行 ・ご利用者様へのリハビリ業務 【共通】 ・業務内容の変更なし ・就業場所の変更あり ※同一法人内の施設に異動の可能性あり（通勤１時間以内）
- 応募要件
- 【理学療法士】 ・理学療法士 必須 ・実務経験３年以上 あれば尚可 【管理者（理学療法士）】 ・理学療法士 必須 ・介護施設等でのマネジメント経験 あれば尚可 ・施設長・管理者経験 あれば尚可 ・普通自動車免許（AT限定可） 必須 ■共通■ ・定年：65歳 ・再雇用制度有り（70歳上限） ※資格取得支援制度（費用の一部もしくは全額補助）もありますので、スキルアップを目指してぜひご活用ください
- 住所
- 石川県金沢市疋田3丁目1,2,9(一部)（仮） JR「東金沢駅」から車で約7分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年収400万円以上可能新規オープン
- 給与
- 正職員 月給 256,000円 〜
- 仕事内容
- 訪問リハビリ（介護保険・医療保険）業務。 利用者様担当制で1日3～5件訪問。記録、報告書作成業務。
- 応募要件
- 下記の資格をお持ちの方 ◆理学療法士 訪問リハビリが未経験でもスタッフが同行、研修しますので 安心してご応募ください。
- 住所
- 大阪府大阪市住吉区清水丘3-14-2 コープラス清水丘1F 阪堺電軌阪堺線 我孫子道駅から徒歩で2分 阪堺電軌阪堺線 大和川駅から徒歩で12分 南海高野線 我孫子前駅から徒歩で9分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給訪問リハビリ年収400万円以上可能年収500万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 208,000円 〜 240,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する放課後等デイサービスにて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ ＜具体的な仕事内容＞ ・カリキュラムによる療育支援・発達支援 ・日報作成／準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施→送り→日報作成／掃除／明日の準備 当施設では、年齢に応じたクリエイティブ教育、LST・SSTプログラム等を実施しています♪ お子さんが遊びながら学べるプログラムでスタッフ自身も楽しみながら業務ができます。 学習支援など就学時に必要なスキルをしっかりと取り入れながら支援を行います。 ＊＊＊専門技術者として技術を活かせる環境があります。＊＊＊ 理学療法士(PT)の方を募集中です。 弊社ではLST、SSTプログラムも実施しています。 そこでは粗大運動や微細運動もふくめた個別アセスメントを行ない、発達にとって適切な支援をお願いします。 個別・小集団支援など専門支援員として専門的なアセスメントを基にサービス提供を行い、お子様の成長にぜひ貢献ください。 カリキュラムに関しては入社後にカリキュラム担当スタッフからの研修、現場の先輩からのOJTにより少しずつ覚えていただければ構いません。 福祉業界での経験がない方も安心してご応募ください。 セラピスト専門部会に参加して、専門的な知識・研修を通して日々スキルを高めていってください。 ＊＊＊従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ＊＊＊福利厚生と待遇＊＊＊ ①年間休日160日以上 ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7～8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭奨学金代理返還制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：（変更の範囲）法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 理学療法士資格保有者
- 住所
- 大阪府吹田市豊津町11-37 真建ビル2階 北大阪急行電鉄 江坂駅から徒歩で3分 大阪メトロ御堂筋線 江坂駅から徒歩で33分
- 特徴
- 社会保険完備障害者支援年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
リベル訪問看護ステーション【2025年06月01日オープン】の理学療法士求人
NEW
【オープニング】【理学療法士さん】専門知識を生かして児童専門の精神訪問看護◇奨学金支援／フレックスタイム勤務／福利厚生◎／年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 未就学児～高校生のお子さんを対象に訪問によるリハビリ・療育ケア 不登校、引きこもり、発達障がいのお子様に対して、ご自宅に訪問し、必要なケアをお願いいたします。 近年急速に増え、社会問題化されている不登校・引きこもり児童、発達特性をもつお子様に対して、安心できるご自宅で支援をお願いいたします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・利用者様のご自宅の発達支援、療育支援 ・不登校・引きこもり支援 ・日報等の付随事務作業 ＊＊＊専門技術者として技術を活かせる環境があります。＊＊＊ 理学療法士(PT)の方を募集中です。 弊社では別事業で放課後等デイサービス、児童発達支援事業所なども展開しており、様々な知見を有するスタッフが在籍しています。 業界未経験でも研修しながら学んでいただける環境に用意しております。 対面でお子様と専門的な支援をしっかり実施していただけます。 セラピスト専門部会に参加して、専門的な知識・研修を通して日々スキルを高めていってください。 ≪1日の流れ≫ 管理者と訪問予定の確認→当日訪問予定者宅へ訪問の上、療育・発達支援を実施／事務作業→明日の準備 発達支援のスキルはOJT研修や支援施設でのサポート体制が整っておりますので、経験者はもちろん未経験者の方、ブランクのある方も安心してお仕事して頂けます。 <訪問看護ステーションの特徴について> ★対象のお子さん 不登校・引きこもり、発達特性をもつ１８歳までのお子さん（言葉がでない場面緘黙、ことばの悩み、ASD、多動、ADHD、学習障害、不安症など） ＊＊＊当社は従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ フレックスタイム制の勤務の為、訪問スケジュールをうまく組みながらご自身で時間管理をお願いします。 ワークライフバランスを考えながら勤務が可能です。 産休育休取得・介護休暇なども設備されています！ 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ＊＊＊福利厚生と待遇＊＊＊ ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②フレックスタイムタイム制勤務 ③持ち帰りの仕事一切なし ④月間稼働時間での勤務 ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭奨学金代理返還制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、児童手当や住宅手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 ■従事すべき業務の変更の範囲： なし ■就業場所の変更の範囲： （変更の範囲）法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 理学療法士資格保有者 要普通自動車免許（AT可） ※ブランク可、年齢不問
- 住所
- 大阪府大阪市淀川区西中島4丁目3-4-307 地下鉄御堂筋線 西中島南方駅 徒歩3分 阪急 南方駅 徒歩3分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問新卒可
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ ＜具体的な仕事内容＞ ・カリキュラムによる療育支援・発達支援 ・日報作成／準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施→送り→日報作成／掃除／明日の準備 ＊＊＊ 「Coccoleto箕面校」について ＊＊＊ 当施設では年齢に応じた言語面、心理面、コミュニケーションや社会性を育むプログラム等を実施 「心理学」、「社会学」、「教育学」の３つを中心とした人間科学もとに言語面、心理面、コミュニケーションや社会性など広く、深く内面的、環境面的アプローチを複合的に行うプログラム構成となっています。 文部科学省公表の小学校の新学習指導要領の考え方に基づき“何を学んだか“ だけでなく “どのように学んだか” に力を入れ、日常生活習慣のためにも、無理なく楽しい遊びの中でこれらの重要な力を育みます。 ＊＊＊専門技術者として技術を活かせる環境があります。＊＊＊ 理学療法士(PT)の方を募集中です。 弊社では運動による感覚統合等のプログラムも実施しています。 そこでは粗大運動や微細運動の個別アセスメントを行ない、発達にとって適切な支援をお願いします。 未就学児の感覚の発達に関する支援は特に力を入れている分野になりますので、ぜひ力をお貸しください。 個別・小集団支援など専門支援員として専門的なアセスメントを基にサービス提供を行い、お子様の成長にぜひ貢献ください カリキュラムに関しては入社後にカリキュラム担当スタッフからの研修、現場の先輩からのOJTにより少しずつ覚えていただければ構いません。 福祉業界での経験がない方も安心してご応募ください。 セラピスト専門部会に参加して、専門的な知識・研修を通して日々スキルを高めていってください。 ＊＊＊従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ＊＊＊福利厚生と待遇＊＊＊ ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7～8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭奨学金代理返還制度の導入 ⑮週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：（変更の範囲）法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 理学療法士資格保有者
- 住所
- 大阪府箕面市西小路2-7-16 箕面朝日ビル203号 阪急箕面線箕面駅 徒歩10分
- 特徴
- 社会保険完備障害者支援年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 285,200円 〜
- 仕事内容
- 利用者様に機能訓練業務（介護ストレッチ、生活動作訓練、運動指導など） ・マシントレーニングの指導 ・利用者様への施術 ・利用者様への個々の生活動作訓練など ・行政に提出すべき機能訓練に関わる事務処理 ・利用者様の送迎業務 ・介護職と連携して施設内業務全般
- 応募要件
- 理学療法士 ※普通自動車運転免許必須
- 住所
- 千葉県船橋市高根台7-2-25 フジビル1F 新京成線 高根公団駅から徒歩で6分 新京成線 高根木戸駅から徒歩で8分 新京成線 滝不動駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問新卒可
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 【管理者募集】弊社のデイサービスの理解を深めていただきます。研修期間終了後、管理者としての業務を徐々に学んでいただきます。 【研修期間中】 〈午前①〉 8:00～ ・朝の送迎 ※送迎車両はトヨタのノアor軽自動などの一般車になります。 ・顧客管理 （ご利用者様の相談管理／通所介護計画の見直し等） 〈午前②〉 8：00～ ・ご利用者様受け入れ ・顧客管理 （ご利用者様の相談管理／通所介護計画の見直し等） 〈午後〉 13:00～ 午後からのタイムマネジメントは自由 店舗課題に合わせた管理業務 ・スタッフ管理 ・収支管理 ・運営管理 ・スタッフ管理等 ・契約/居宅周り など 管理者はマネジメント業務に集中できる環境なので、課題に対して、改善・解決をしていただきます。 【研修期間後、管理者になってからの主な仕事】 ●介護業務管理 ご利用者様に適切なサービスを行えているか日々確認しサービス向上などの業務 ●スタッフ管理 スタッフのシフト管理や調整や育成や指導など ●運営管理 運営方針の作成や問題解決を行っていくことのPDCAや稼働率の管理など ●収支管理 保険請求業務から経費管理まで店舗ごとの収支管理 各店舗に補佐として介護事務員が在籍していますので連携しながら管理など ●行政管理 厚生省への介護保険法の改正の理解や申請、その他に消防計画や自治体との連携など ※店舗の管理者（責任者）としてデイサービスに関わる仕事は全て学んでいただくことになります。 研修やマニュアルやルールブックは多店舗運営している会社なので一通り揃っていますので、ご安心ください。
- 応募要件
- ●理学療法士（PT） ●普通自動車運転免許(AT限定可) ●PC操作スキル（Word・Excel）
- 住所
- 大阪府大阪市東成区大今里南4-3-16 大阪メトロ千日前線 新深江駅から徒歩1分 近鉄大阪線 今里駅から徒歩で6分
- 特徴
- 職場の環境通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問新卒可
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 訪問リハビリを通して、心身障害を持つ方が、日常生活や社会生活を再建できるように心身機能の回復を促し、身の回りのことを主体的に対処出来るようにサポートします。 <訪問件数> ・1日5～6件 <訪問エリア> 陸前高田市、大船渡市、住田町、宮城県気仙沼市 <対応疾患> 脳血管、整形、難病、小児、脊損、精神 <訪問手段> ・一人一台社用車を用意 <記録方式> 電子カルテ（iPadまたはスマートフォンを1人1台支給） <スタッフ構成> PT・OT・ST／10名 看護師／9名 医療事務／1名
- 応募要件
- 理学療法士 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験不問 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 岩手県大船渡市赤崎町字諏訪前42-26 リバーサイド諏訪前 B棟2階 三陸鉄道リアス線 盛駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問新卒可
- 給与
- 正職員 月給 217,000円 〜 253,000円
- 仕事内容
- ☆彡有資格未経験者から訪問リハビリ・老健・病院等経験者も歓迎 名古屋市緑区内の弊社が運営する介護付有料老人ホーム３施設に暮らすお客様に対する介護予防及びリハビリの継続などを目的とした自費リハビリサービス及び付帯業務を行います。 ◎社有車（普通自動車）運転可能な方 ＜最大1日13名（20～30分/名＞ ・検査、測定、運動プログラム実勢（施術やトレーニングなど） ・サービス報告書などの事務作業 ※経験豊富な職員が丁寧にご指導させていただきます。 1）従事すべき業務の変更範囲：なし 2）就業場所の変更範囲：なし
- 応募要件
- 理学療法士、普通自動車免許
- 住所
- 愛知県名古屋市緑区鳴海町字三高根55 名鉄名古屋本線 鳴海駅から徒歩で14分 名鉄名古屋本線 本星崎駅から徒歩で21分 名古屋市営地下鉄桜通線 野並駅から徒歩で23分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
いまなびひろば大師橋【2026年01月05日オープン予定】の理学療法士求人
NEW
昇給・賞与あり！社会保険完備◎週休2日☆育児休暇や介護休暇の取得OK☆未経験歓迎♪新しくオープンする施設で理学療法士として活躍しませんか？
- 給与
- 契約職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- ＜仕事内容＞ 理学療法士として、機能訓練を中心にデイサービス業務全般をお願 いします。 ・モフバンドを使用した「モフトレ」の実施や指導 ・メディカルマシンマシーンの負荷量設定や使い方などの指導 ・個別機能訓練計画書の作成・記録 ・ご利用者様の送迎（社用車あり）など その他、日々の記録や計画書の作成などの業務、ケアマネジャーへ の連絡、スタッフへの介助指導、リハビリ助手など、チームで協力 しながら支援を行います。 ＊雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）…1年 ＊契約更新の可能性…あり（原則更新、更新上限なし） ＊１年後正社員登用（現社員は全員、正社員登用実績あり） 業務範囲の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- ＊免許・資格名 理学療法士（必須） 普通自動車運転免許（必須）…ＡＴ限定可 ブランクOK 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 神奈川県川崎市川崎区日ノ出1丁目14-18 1階 京急大師線 大師橋駅から徒歩で6分 バス停【日出町】より徒歩3分
- 特徴
- スピード返信通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問年収400万円以上可能
グッドタイムリビング千里ひなたが丘の理学療法士求人
【吹田市／車通勤可能♪】【PT（理学療法士）】有料老人ホームでの訪問リハビリPT募集！大和証券グループです♪
- 給与
- 正職員 月給 256,000円 〜 316,000円
- 仕事内容
- 有料老人ホームでの機能訓練指導およびそれに付随する業務 ・ご利用者への機能訓練・介護予防 ・機能訓練計画書の作成 ・ご利用者の機能評価 ・他職種、ご家族への情報提供 ・その他上記に付随する事務業務 など ★おすすめポイント★ ・有料老人ホーム併設の事業所で、施設のご入居者が主な対象です。 そのため、雨の日も屋外での移動で濡れることがありません！ （ただし将来的には外部のお客様へ展開する可能性あり） ・大和証券グループ100%出資のグループ会社が運営 ・一緒に働く仲間は仕事意識が高く、和気あいあいとした雰囲気です
- 応募要件
- ■資格 理学療法士
- 住所
- 大阪府吹田市千里丘西15番20号 JR京都線「千里丘」駅より吹田市コミュニティバス「千里ひなたが丘前」バス停下車徒歩約1分（約80m）、 または「吹田徳洲会病院前」バス停下車徒歩約4分（約280m）、または徒歩約17分（約1.3km）
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給訪問リハビリ
ありすの杜きのこ南麻布の理学療法士求人
高齢者福祉施設のリハビリスタッフ(理学療法士)／希望休OK◎残業月平均2時間で仕事とプライベートの両立◎
- 給与
- 正職員 月給 260,000円
- 仕事内容
- 【リハビリスタッフの業務】 ＊特別養護老人ホーム ＊ケアハウス（特定） 日常生活に則したリハビリテーションの実施をメインとして、各種業種のスタッフと連携して利用者さんを支えていただきます。 また、計画作成等の加算取得に向けた書類作成もお願いします。 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：法人内事業所（23区内）に異動の可能性あり
- 応募要件
- 理学療法士の資格をお持ちの方 例外事由1号・65歳未満（定年のため） 例外事由2号・18歳以上（深夜業務があるため）
- 住所
- 東京都港区南麻布4-6-1 南棟 東京メトロ日比谷線 広尾駅から徒歩で7分 東京メトロ南北線 麻布十番駅から徒歩で16分 東京メトロ南北線 白金高輪駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給新卒可
グッドタイム リビング 横浜都筑の理学療法士（PT）求人
【理学療法士/正社員】横浜市都筑区の有料老人ホームの訪問リハビリPT募集！大和証券グループが母体
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 341,000円
- 仕事内容
- 有料老人ホームでの機能訓練指導およびそれに付随する業務 ・ご利用者への機能訓練・介護予防 ・機能訓練計画書の作成 ・ご利用者の機能評価 ・他職種、ご家族への情報提供 ・その他上記に付随する事務業務 など ※将来的には弊社近隣施設への訪問リハビリもご依頼予定 ★おすすめポイント★ ・有料老人ホーム併設の事業所で、施設のご入居者が主な対象です。 そのため、雨の日も屋外での移動で濡れることがありません！ （ただし将来的には弊社近隣施設や外部のお客様へ展開する可能性あり） ・大和証券グループ100%出資のグループ会社が運営 ・一緒に働く仲間は仕事意識が高く、和気あいあいとした雰囲気です ・既存PTとの2名体制のため安心してご勤務いただけます♪ ◆AIを導入した歩行分析アプリや介護施設向け音楽療養コンテンツなど最近業界で話題のツールも導入！ ★事前職場見学も受け付けております。お気軽にお問い合わせください！
- 応募要件
- ＜資格＞ 理学療法士 ＜学歴＞ 高卒以上
- 住所
- 神奈川県横浜市都筑区大丸1番24号 グリーンライン 都筑ふれあいの丘駅から徒歩で3分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給訪問リハビリ年収400万円以上可能
デイサービス清心苑の理学療法士求人
【江戸川区西一之江】有給休暇消化率100%♪スキルアップ研修あり！地域に根ざした当施設でいきいきと働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 220,550円 〜 304,865円
- 仕事内容
- デイサービスにおけるリハビリ業務 ・機能訓練指導 ・担当者会議 ・モニタリング等
- 応募要件
- 理学療法士 ※経験不問
- 住所
- 東京都江戸川区西一之江4-9-24 都営新宿線「一之江」駅より新小岩行バス乗車 「西一之江四丁目」バス停留所下車 徒歩2分
- 特徴
- 通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給新卒可
特別養護老人ホーム清心苑【ショートステイ】の理学療法士求人
【江戸川区西一之江】有給休暇消化率100%！スキルアップ研修あり◎働きやすい環境が整っています♪
- 給与
- 正職員 月給 220,550円 〜 304,865円
- 仕事内容
- ショートステイにおけるリハビリ業務 ・機能訓練指導 ・担当者会議 ・モニタリング等
- 応募要件
- 理学療法士 ※経験不問
- 住所
- 東京都江戸川区西一之江4-9-24 都営新宿線「一之江」駅より新小岩行バス乗車 「西一之江四丁目」バス停留所下車 徒歩2分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給新卒可
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事業所から
スカウトが届く あなたの匿名プロフィールをみた医院や事業所から直接スカウトが届きます。
※応募をしていない事業所に氏名などの個人情報が開示されることはありません。スカウトは希望職種や資格の有無を参考にして送られます
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会員限定機能が
利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
理学療法士(PT)の仕事は、怪我や病気、事故や高齢が原因で身体が不自由な人にリハビリを行ない、身体能力の回復・向上をサポートすることです。医師の指示に則って食べる、着る、歩く、座るなどの基礎的な動作のリハビリを行ないます。看護師やヘルパーとの連携もが大切です。主な活躍場所はリハビリセンター、老人ホーム、福祉施設などとなっています。
…
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