給与 |
正職員 月給 260,000円 〜 |
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仕事内容 |
看護師・准看護師業務全般 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし |
応募要件 |
看護師または准看護師 未経験可 |
住所 |
神奈川県高座郡寒川町倉見3793-3 JR相模線 倉見駅から徒歩で1分 JR相模線 門沢橋駅から徒歩で18分 JR相模線... |
給与 |
正職員 月給 300,000円 〜 |
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仕事内容 |
クリニックでの看護業務全般 診療介助、問診、採血、点滴、消毒、検査補助・院内整備など |
応募要件 |
正看護師または准看護師 採血・点滴ができる方 |
住所 |
神奈川県高座郡寒川町一之宮1-9-2 JR相模線 寒川駅から徒歩で5分 JR相模線 香川駅から徒歩で23分 |
【寒川町】年間休日124日♪時短勤務・週4日勤務もOK!看護師の資格を活かしながら、家庭と仕事の両立ができる訪問看護のお仕事です!
給与 |
正職員 月給 300,460円 〜 346,700円 |
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仕事内容 |
ご自宅で療養されている利用者様のお宅へ訪問して 在宅生活をサポートします。 ・健康状態の観察や疾病予防 ・日常生活活動の... |
応募要件 |
正看護師の資格をお持ちの方 および普通自動車運転免許(AT限定可)必須 訪問未経験可 |
住所 |
神奈川県高座郡寒川町岡田1-9-14 山上第2ビル2階 JR相模線 寒川駅から徒歩で6分 |
週休2日◎ブランクのある有資格者の方も活躍できます!
給与 |
正職員 月給 350,000円 〜 |
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仕事内容 |
訪問看護 |
応募要件 |
看護師または准看護師必須 ブランクOK 年齢不問 |
住所 |
神奈川県高座郡寒川町一之宮8丁目10-38 ブルックハイツ店舗101 JR相模線 寒川駅から徒歩で13分 |
神奈川県寒川町にある住宅型有料老人ホームです!! 在宅診療クリニックと提携しご入居者様の健康管理や身体ケアなどヘルパーと一緒に行ってくれる看護師さんを大募集しております!!
給与 |
正職員 月給 350,000円 〜 |
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仕事内容 |
ご入居者様の健康管理、服薬管理、医療行為、在宅診療クリニックとの診療介助・連携、夜間等緊急時のオンコール対応、 ご入居者... |
応募要件 |
正看護師資格をお持ちの方。 |
住所 |
神奈川県高座郡寒川町倉見2425-10 JR相模線 倉見駅から徒歩で20分 「才戸第二」バス停下車 徒歩10分 圏央道 ... |
完全週休2日制が魅力♪社保完備!駅チカ◎未経験の方もぜひご応募ください
給与 |
正職員 月給 300,000円 |
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仕事内容 |
眼科クリニックでの看護業務 診察・処置・手術の介助がメイン |
応募要件 |
正看護師 ※未経験可 |
住所 |
神奈川県高座郡寒川町一之宮1-4-6 JR相模線 寒川駅から徒歩で3分 |
【新設!訪問看護ステーション管理者募集】完全週休2日制・残業ほぼなし!◎昇給賞与あり☆
給与 |
正職員 月給 345,300円 〜 440,000円 |
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仕事内容 |
配属:訪問看護ステーションけやき 業務内容:精神疾患の患者様に対する訪問看護 訪問件数:5~6件/日 その他:管理業務 |
応募要件 |
看護師 64歳以下 ※定年を上限 訪問看護ステーション管理者経験者 年齢不問 |
住所 |
神奈川県高座郡寒川町宮山3505 JR相模線 宮山駅から徒歩で17分 JR相模線 寒川駅から徒歩で18分 |
日勤のみ♪有料老人ホームでの看護業務♪
給与 |
正職員 月給 347,760円 〜 386,400円 |
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仕事内容 |
◆看護スタッフ募集!◆ 有料老人ホームでの看護師業務です。 具体的な仕事内容: ・施設ご入居者様の健康管理、健康相談 ・... |
応募要件 |
正看護師免許もしくは准看護師免許のいずれか必須 |
住所 |
神奈川県高座郡寒川町倉見422-1 ホームステーションらいふ寒川倉見 JR相模線「倉見」駅より徒歩4分 |
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神奈川県の看護師/准看護師の平均給与
正職員 |
平均
月給
31.3
万
円 |
最高額
34.6万円
最低額
28.0万円
掲載中の求人情報1593件をもとに算出
|
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パート・ バイト |
平均
時給
1,909
円
|
最高額
2,011円
最低額
1,808円
掲載中の求人情報1212件をもとに算出
|
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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