京都府の回復期病棟の看護師/准看護師求人・転職・就職・アルバイト情報
給与 |
正職員 月給 238,000円 〜 304,500円 |
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仕事内容 |
京都久野病院での外来/病棟もしくは介護医療院での看護師業務 |
応募要件 |
必須:正看護師資格 |
住所 |
京都府京都市東山区本町22丁目500 京阪本線 伏見稲荷駅から徒歩で4分 京阪本線 鳥羽街道駅から徒歩で5分 奈良線 稲... |
給与 |
正職員 月給 183,300円 〜 280,300円 |
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仕事内容 |
■准看護師 医師、看護師の指示により一般看護業務につく 病棟又は外来又は、中材手術室の勤務 ※転勤の可能性あり(転勤範囲... |
応募要件 |
正看護師または准看護師 年齢制限あり 18歳~60歳 ※深夜業務のため、定年の定めがある常用雇用のため 経験・学歴不問 |
住所 |
京都府京都市北区上賀茂ケシ山1 京都博愛会病院 京都市営地下鉄烏丸線 松ヶ崎駅から徒歩で28分 京都市営地下鉄烏丸線 北... |
給与 |
正職員 月給 216,100円 〜 280,300円 |
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仕事内容 |
病棟に勤務(三交替)し、一般的な看護業務を行う ※転勤の可能性なし ※業務範囲の変更なし |
応募要件 |
正看護師 必須 年齢制限あり 18歳~60歳 ※深夜業務のため、定年の定めがある常用雇用のため 経験・学歴不問 |
住所 |
京都府京都市北区小山下内河原町56 京都博愛会病院 京都市営地下鉄烏丸線 北大路駅から徒歩で4分 京都市営地下鉄烏丸線 ... |
給与 |
正職員 月給 284,000円 〜 |
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仕事内容 |
看護業務全般 |
応募要件 |
正看護師資格 ※地方公務員法(昭和25年法律第261号)第16条各号のいずれかに該当する方は応募いただけません |
住所 |
京都府南丹市八木町八木上野25番地 嵯峨野線 八木駅から徒歩で4分 |
夜勤あり!未経験可♪夜専も相談可◎リハビリ病棟のオープニングスタッフ募集!!
給与 |
正職員 月給 210,000円 〜 400,000円 |
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仕事内容 |
リハビリメインの病棟(55床)看護業務 看護配置:15対1 勤務形態:2交代制 |
応募要件 |
看護師もしくは准看護師 |
住所 |
京都府京都市下京区小坂町7-4 嵯峨野線 丹波口駅から徒歩で6分 嵯峨野線 梅小路京都西駅から徒歩で10分 市バス島原口... |
原田病院でいっしょに働きませんか!
給与 |
正職員 月給 450,000円 〜 550,000円 |
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仕事内容 |
病棟看護師長候補として、看護管理をお願いしたいと考えています。病棟管理、地域連携室(社会福祉士2名相談員1名)と連携しベ... |
応募要件 |
看護師 |
住所 |
京都府京都市東山区大和大路通七条下ル西之門町546-2 京阪電鉄七条駅徒歩3分 |
病棟勤務の正看護師募集◎原田病院でいっしょに働きませんか?
給与 |
正職員 月給 239,000円 〜 273,000円 |
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仕事内容 |
病棟看護師業務 |
応募要件 |
正看護師 必須 基礎内臨床経験3年以上 年齢制限あり 18歳~59歳(労働基準法等の法令により年齢制限の定めがあるため/... |
住所 |
京都府京都市東山区大和大路通七条下ル西之門町546-2 京阪電鉄七条駅徒歩3分 |
給与 |
パート・バイト 時給 1,440円 〜 1,824円 |
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仕事内容 |
病棟または外来に配属し看護業務に従事 雇用期間の定めあり:6ヶ月(原則更新/更新上限なし) 業務範囲の変更なし 転勤の可... |
応募要件 |
正看護師 必須 経験・年齢・学歴不問 |
住所 |
京都府京都市北区上賀茂ケシ山1 京都博愛会病院 京都市営地下鉄烏丸線 松ヶ崎駅から徒歩で28分 京都市営地下鉄烏丸線 北... |
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京都府の看護師/准看護師の平均給与
正職員 |
平均
月給
27.5
万
円 |
最高額
30.3万円
最低額
24.8万円
掲載中の求人情報400件をもとに算出
|
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パート・ バイト |
平均
時給
1,704
円
|
最高額
1,850円
最低額
1,559円
掲載中の求人情報258件をもとに算出
|
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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