【兵庫県姫路市】2021年1月オープン! 積極的採用☆高収入×働きやすさ☆年間休日124日・ワークライフバランスを実現できる職場です。
給与 |
正職員 月給 377,000円 〜 421,000円 |
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仕事内容 |
サービス付き高齢者向け住宅の入居者や地域の方へ医療サービスや訪問サービスを提供 ・利用者様一人ひとりのアセスメントを月1... |
応募要件 |
正看護師 ※未経験・ブランク可、高校生不可 |
住所 |
兵庫県姫路市兵庫県姫路市南車崎1-6-18 第一ビル3階 JR山陽本線「姫路駅」より神姫バス「石々坪」バス亭 徒歩3分 |
【2024年12月新規開設】姫路市東延末/看護師/正社員/残業月6時間程度/賞与年2回/昇給制度あり/オープニングスタッフ
給与 |
正職員 月給 340,000円 〜 374,500円 |
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仕事内容 |
好きなものを食べたい・家族と過ごしたい、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添います。大好物のお寿司やお酒を召し上がっ... |
応募要件 |
正看護師 臨床経験3年以上 |
住所 |
兵庫県姫路市東延末1丁目117番(地番) JR神戸線(神戸~姫路) 姫路駅から徒歩で8分 山陽電鉄本線 手柄駅から徒歩で... |
給与 |
正職員 月給 517,100円 〜 537,100円 |
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仕事内容 |
好きなものを食べたい・家族と過ごしたい、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添う施設の看護管理者業務をお任せします。 ... |
応募要件 |
正看護師 臨床経験5年以上 主任以上のリーダー経験1年以上 |
住所 |
兵庫県姫路市東延末1丁目117番(地番) JR神戸線(神戸~姫路) 姫路駅から徒歩で8分 山陽電鉄本線 手柄駅から徒歩で... |
給与 |
正職員 月給 232,387円 〜 432,074円 |
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仕事内容 |
入院病棟における看護師業務 病棟勤務 ・柔軟な勤務体系に対応できるようにご本人様の相談に応じます |
応募要件 |
看護師又は准看護師 経験不問 年齢制限あり 18歳~64歳 ※定年年齢65歳のため・法令による年齢制限(深夜勤務) 【准... |
住所 |
兵庫県たつの市神岡町東觜崎字鍵田473-5 JR姫新線 東觜崎駅より徒歩15分 |
\働きながらキレイになっちゃう?/◇職員割引多数◇未経験OK◇研修制度充実◇エミナルクリニック 姫路院で看護師としてキレイを支えるお仕事を始めてみませんか?
給与 |
正職員 月給 360,000円 〜 380,000円 |
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仕事内容 |
美容脱毛を通じて、「キレイ」に「美しく」するお仕事です! 具体的には... ■医療脱毛レーザー照射・処置介助 ■ハイフや... |
応募要件 |
・看護師または准看護師 ・34歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) ・未経験可 ・2024年6月以降にご入職いただ... |
住所 |
兵庫県姫路市駅前町247 御幸苑ビル3階 山陽新幹線 姫路駅から徒歩で1分 JR神戸線(神戸~姫路) 姫路駅から徒歩で1... |
病棟または地域連携室・透析室等選択OK!地域医療連携にも力を入れている病院です
給与 |
正職員 月給 205,000円 〜 314,500円 |
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仕事内容 |
病棟看護師業務、ほか病院業務 ※病棟勤務以外に「地域連携室」もしくは「透析室等」に配属の可能性もあります |
応募要件 |
■病棟 正看護師もしくは准看護師 18歳~(深夜業務のため18歳以上) ※経験・学歴不問 |
住所 |
兵庫県姫路市書写717番地 JR姫新線(姫路~佐用) 余部駅から車で9分 |
【姫路】\訪問看護ステーションの管理者候補募集!!/ あなたの訪問看護師の経験を活かして、マネージメントをお願いします!☆各種手当あり◎経験者歓迎します!!
給与 |
正職員 月給 350,890円 〜 500,000円 |
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仕事内容 |
訪問看護ステーションの管理業務全般 ・シフト作成 ・職員のマネジメント ・併設しているサ高住のご利用者への訪問看護 ・在... |
応募要件 |
正看護師 自動車運転免許(AT限定可) 訪問看護 若しくは 精神科訪問看護の実務経験 マネージメント経験 |
住所 |
兵庫県姫路市御立中八丁目10番18号 グランイル書写1階 JR姫新線(姫路~佐用) 余部駅から車で10分 |
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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