梅ヶ丘駅のハラスメント相談窓口ありの看護師/准看護師求人・転職・就職・アルバイト情報
- 該当件数
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- 給与
- 正職員 月給 365,000円 〜
- 住所
- 渋谷区宇田川町３３−１
有料老人ホームソナーレ駒沢公園
注目求人
PR【目黒区/駒沢大学駅徒歩8分】 ソニー・ライフケアグループの有料老人ホーム / 看護スタッフ（パート）／週3日～OK／看護師：時給1,830円～／WワークOK（条件有）≪ご入居者ひとり一人の生活に寄り添う看護を≫髪型・髪色自由、ネイルやひげもOK！
- 給与
- パート・バイト 時給 1,730円 〜 1,930円
- 住所
- 目黒区東が丘一丁目35番22号
LE 在宅・施設 訪問看護リハビリステーション 経堂支店の看護師/准看護師求人（正職員）
【必ず貰える入社支度金3万円！＋該当者に引っ越し準備金最大20万円支給！】【月給45万円+オンコール手当！！】【土日or日月の選べる固定休】訪問未経験の方でも自立できるまでしっかりとサポートします！【世田谷区宮坂】
- 給与
- 正職員 月給 450,000円 〜 700,000円
- 仕事内容
- 訪問看護業務 ※管理者はケアマネージャーの方との顔の見える関係作り、病院のソーシャルワーカーの方との退院促進 チーム業務 ※皆さんの意見を反映していく為、意見が出せる環境です ※入職から1年間は契約職員 2年目以降99％正社員登用（勤務成績、態度により判断する） ※従事すべき業務の変更：雇用主の定める業務全般 ※就業場所の変更：雇用主の定めるすべての拠点
- 応募要件
- 正看護師 臨床経験2年以上 ※入職時点で2年を満たしていればご応募いただけます ※訪問未経験可 ※2年目99％正社員登用！！
- 住所
- 東京都世田谷区宮坂1-42-17小田急小田原線 経堂駅 徒歩9分
- 特徴
- 1日の流れハラスメント相談窓口あり訪問看護ステーション社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上可能
訪問看護ステーション三軒茶屋の正看護師求人
NEW
賞与（6・12月/2025年度実績3.95ヵ月）の他にインセンティブ賞与（9・3月）あり！オンコール手当（休日15,000円、平日6,000円）充実！リフレッシュ休暇（最大5日）、採用時特別休暇（最大3日）と休暇も魅力！
- 給与
- 正職員 月給 302,317円 〜 357,687円
- 仕事内容
- 訪問看護ステーションにおける看護業務 ・0歳から高齢者まで、病気の方や障がい者の方の在宅療養生活のサポート ※詳しい業務内容についてはお問い合わせください ※訪問看護ステーション1事業所につき正職員4～5名＋パート・歩合職員を配置 ※ミーティング・定例会・研修あり
- 応募要件
- 正看護師
- 住所
- 東京都世田谷区太子堂2-4-16東急世田谷線 西太子堂駅から徒歩で7分 東急田園都市線 三軒茶屋駅から徒歩で7分 東急世田谷線 三軒茶屋駅から徒歩で7分
- 特徴
- ハラスメント相談窓口あり訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
訪問看護ステーション北沢の看護師/准看護師求人（正職員）
NEW
賞与（6・12月/2025年度実績3.95ヵ月）∔インセンティブ賞与（9・3月）あり！オンコール手当（休日15,000円、平日6,000円）充実！リフレッシュ休暇（最大5日）、採用時特別休暇（最大3日）と休暇も魅力！
- 給与
- 正職員 月給 302,317円 〜 357,687円
- 仕事内容
- 訪問看護ステーションにおける看護業務 ・0歳から高齢者まで、病気の方や障がい者の方の在宅療養生活のサポート ※詳しい業務内容についてはお問い合わせください ※訪問看護ステーション1事業所につき正職員4～5名＋パート・歩合職員を配置 ※ミーティング・定例会・研修あり
- 応募要件
- 正看護師
- 住所
- 東京都世田谷区羽根木1-31-21京王井の頭線 東松原駅から徒歩で5分 京王井の頭線 新代田駅から徒歩で7分 京王線 明大前駅から徒歩で13分 京王線 代田橋駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境ハラスメント相談窓口あり訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
セントケアDX訪問看護ステーション明大前の正看護師求人
【週休3日制導入】正看護師を募集！認定看護師優遇♪ICT機器導入・訪問介護と連携あり◎2024年オープンの訪問看護事業所です！
- 給与
- 正職員 月給 348,500円 〜 381,000円
- 仕事内容
- お客様のご自宅を訪問し、看護師の専門的な知識と技術を活かして、以下のような総合的なケアを提供します。 【主な業務内容】 ・健康観察：バイタル測定や全身状態のチェック ・医療処置：カテーテル・点滴・褥瘡ケア・経管栄養など、主治医の指示に基づく対応 ・服薬管理：服薬状況や副作用の確認と指導 ・リハビリ：運動・作業療法など、身体機能の回復支援 ・生活支援：入浴・排泄・食事介助などの日常ケア ・相談・家族支援：ご本人やご家族の不安に寄り添い、助言や技術指導 ・ターミナルケア：終末期ケアと精神的サポート ・多職種連携：医師やケアマネなどと協力しながら最適なケアを提供 ・記録業務：訪問看護記録や報告書の作成 【特徴】 ICT・IoT機器を活用し、業務の効率化と在宅での「施設並みの安心感」を追求しています。
- 応募要件
- ・正看護師 必須 ・准看護師は応募不可 ・年齢制限あり（64歳以下）※定年が65歳のため ・学歴不問 ・未経験、新卒可 ・ブランク可
- 住所
- 東京都世田谷区松原2丁目20-10京王線明大前駅 徒歩3分
- 特徴
- ハラスメント相談窓口あり訪問看護ステーション未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
セントケアDX訪問看護ステーション明大前の管理者求人
訪問看護ステーションの管理者を募集中！認定看護師優遇♪週休3日制♪年間休日163日☆ICT機器導入・訪問介護と連携あり◎2024年オープンの訪問看護事業所です！
- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 430,000円
- 仕事内容
- マネジメント業務全般 ・看護業務の他、スタッフのシフト調整 ・お客様や連携先（病院や居宅介護支援事業所）との関係性構築 ・運営・管理業務 1. サービスのチェック 管理者は、利用者へのサービスの質をチェックします。 ケアマネジャーや主治医の意見書に沿ったサービスが提供されているかどうかを確認。 その後、課題や問題がある場合はスタッフと話し合って改善をうながし、質を高めていくという流れです。 管理者がサービスの質をチェックすることで、事業所は全体として質の高い支援をおこなうことができます。 2. スタッフの調整・労務管理 管理者は急なシフト変更に対応します。 介護保険法で定められている人員基準が守られているかどうかを見守るのも、業務のひとつです。 利用者が増えれば増えるほど管理はむずかしくなります。 管理者は利用者やスタッフ全体を見守り、適切に業務が運営されているか管理するのも仕事です。 3. 事業所の経営・収支の管理 事業所の運営を続けていくためには、収支を管理しなければなりません。 管理者は介護報酬がどれほどあり、人件費や交通費を含めた費用全体がどれほど支払われているかも管理する必要があるからです。 ※入社時期については相談可能
- 応募要件
- ■管理者 ・正看護師 必須 ・准看護師は応募不可 ・年齢制限あり（64歳以下）※定年が65歳のため ・学歴不問 ・臨床経験3年以上 必須 ・在宅看護未経験可
- 住所
- 東京都世田谷区松原2丁目20-10京王線明大前駅 徒歩3分
- 特徴
- ハラスメント相談窓口あり訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
おうちのカンゴ経堂ー訪問看護ステーションの看護師/准看護師求人（正職員）
【千歳船橋駅｜特定行為研修取得可能｜訪問看護｜年収事例450～672万円】働きやすい高待遇の訪問看護事業所で、看護師として働きませんか？？
- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 510,000円
- 仕事内容
- お客様の望む療養生活を叶えるために心身のケアを行います。医療的ケアのみならず、主治医や関連機関と連携し在宅ケアサービスの紹介等の支援を行うこともあります。お客様と向き合い、生活を支える役目を担います。 ー具体的な業務内容ー ・健康状態の観察 ・病状悪化の防止・回復(寝たきり予防のためのケア) ・療養生活の相談とアドバイス ・リハビリテーション ・点滴、注射などの医療処置 ・痛みの軽減や服薬管理 ・清拭や入浴介助 ・排泄管理及びケア（排泄の自立支援、ストーマ管理、適切なおむつ使用等） ・栄養管理及びケア（食事摂取への支援、脱水予防等） ・療養環境の整備（適切な福祉用具の使用等） ・緊急時の対応 ・主治医・ケアマネジャー・薬剤師・歯科医師との連携 …など
- 応募要件
- ☆*:.｡. 訪問看護自体は未経験歓迎！ .｡.:*☆ 看護師資格をお持ちの方で、病棟にて臨床経験3年以上ある方。
- 住所
- 東京都世田谷区宮坂3-18-13小田急電鉄小田原線「経堂駅」徒歩2分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れハラスメント相談窓口あり訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
おうちのカンゴ 明大前支所-訪問看護ステーション【2026年01月01日オープン】の看護師/准看護師求人
【下高井戸駅｜特定行為研修取得可能｜訪問看護｜年収事例450～672万円】働きやすい高待遇の訪問看護事業所で、看護師として働きませんか？？
- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 510,000円
- 仕事内容
- お客様の望む療養生活を叶えるために心身のケアを行います。医療的ケアのみならず、主治医や関連機関と連携し在宅ケアサービスの紹介等の支援を行うこともあります。お客様と向き合い、生活を支える役目を担います。 ー具体的な業務内容ー ・健康状態の観察 ・病状悪化の防止・回復(寝たきり予防のためのケア) ・療養生活の相談とアドバイス ・リハビリテーション ・点滴、注射などの医療処置 ・痛みの軽減や服薬管理 ・清拭や入浴介助 ・排泄管理及びケア（排泄の自立支援、ストーマ管理、適切なおむつ使用等） ・栄養管理及びケア（食事摂取への支援、脱水予防等） ・療養環境の整備（適切な福祉用具の使用等） ・緊急時の対応 ・主治医・ケアマネジャー・薬剤師・歯科医師との連携 …など
- 応募要件
- ☆*:.｡. 訪問看護自体は未経験歓迎！ .｡.:*☆ 看護師資格をお持ちの方で、病棟にて臨床経験3年以上ある方。
- 住所
- 東京都世田谷区松原3-21-14 メゾンエミール 301号室京王電鉄京王線「下高井戸駅」から徒歩6分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れハラスメント相談窓口あり訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
訪問看護ステーション リカバリー 明大前事務所の看護師求人
◆入社準備金最大50万円／世田谷区明大前駅◆訪問未経験9割以上が活躍中！独自の休暇制度を完備しておりワークライフバランスのとれた働き方ができます◎
- 給与
- 正職員 月給 340,600円 〜 369,000円
- 仕事内容
- ご利用者様の自宅へ訪問し、必要なケアを提供します。 ◆疾患の傾向：糖尿病や高血圧症などの慢性疾患、認知症、難病、終末期など ◆1日の訪問時間の目安：300～320分（30～60分の訪問を4～6件程度） ※訪問ルートの組み方を工夫することで移動時間を短縮し、負担軽減を図っています。記録する時間もしっかりとれます。 ◆訪問時の業務内容 ・状態観察 ・日常生活援助（清潔ケアなど） ・服薬管理 ・医療処置（輸液、褥瘡処置、膀胱留置カテーテル、ストーマケアなど） ・医療機器管理（在宅酸素、人工呼吸器など） ・ターミナルケア ・療養上の相談、助言 ・家族支援 など ◆その他の業務内容 ・週1回 事務所にてミーティング 事務所全体、職種別でミーティングを行います。 ・報告書や計画書の作成 ・医師、ケアマネジャーなどの関係機関との連携 ・ご利用者様の退院に向けたカンファレンスへの参加 ・サービス担当者会議への参加 など ※積極的にケアマネジャーや医療機関などの方々と顔を合わせる機会を作り、より密な連携が図れるようにしています。
- 応募要件
- 看護師免許を保有している方（准看護師不可） 臨床経験1年以上の方（応募時点で臨床経験6か月以上を要する） 土日どちらかの勤務が可能な方
- 住所
- 東京都世田谷区松原1−11−9京王線 明大前駅徒歩5分
- 特徴
- 1日の流れハラスメント相談窓口あり訪問看護ステーション社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上可能
訪問看護ステーション リカバリー 明大前事務所の看護師 役職者候補求人
◆入社準備金最大50万円／世田谷区明大前駅／役職者候補◆看護師としての経験を活かし、新しい働き方にチャレンジしてみませんか？
- 給与
- 正職員 月給 382,000円 〜 430,000円
- 仕事内容
- 役職者候補 訪問看護師（正社員）を募集中！ 拠点管理業務全般をお任せします。 ・新規依頼対応、契約業務 ・地域連携活動 ・訪問スケジュールの調整 ・関係機関との連絡や調整 ・緊急時や突発時の対応や指示 ・その他拠点運営に係わる業務 ・訪問看護業務全般 ◆対象疾患 糖尿病や高血圧症などの慢性疾患、認知症、難病、終末期など ◆一日の流れ（例） 9:00 朝礼 9:10 契約業務・管理業務（新規ご依頼の調整や契約業務、スケジュールの調整等） 12:00 休憩 13:00 午後の訪問に出発（2~3件程度訪問） 16:00 拠点MTGやスタッフとの面談 17:30 記録入力・情報共有 18:30 退勤（30分の残業をした場合） ◆入社後のイメージ ・入社1ヵ月目~3ヵ月目 まずは訪問業務を通して、訪問看護や当社についての理解を深めていただきます。 ・入社2ヵ月目~6ヶ月目以降 役職者候補として、昇格に向けた弊社独自の役職者昇格プログラムを受けていただきます（推薦から昇格まで約8ヵ月間を要する）。 ・プログラム終了後 最終評価の結果から正式な役職者としてご活躍いただく予定です。
- 応募要件
- 看護師免許を保有している方（准看護師不可） 臨床経験5年以上の方 リーダー、プリセプターの経験がある方
- 住所
- 東京都世田谷区松原1−11−9京王線 明大前駅徒歩5分
- 特徴
- 1日の流れハラスメント相談窓口あり訪問看護ステーション社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上可能
医療施設型ホスピス『医心館 経堂』の正看護師求人
🌸在宅型ホスピス🌸 /想定年収550万～610万円 / 入社お祝い金最大20万円 / 説明会開催中 / 残業月平均5～10時間未満 / 入社時期相談可能！ / 昇給・賞与・退職金あり
- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 447,600円
- 仕事内容
- 入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 ≪業務内容≫ ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載 ▶ 30分ごとにお一人ずつご入居者様のお部屋を回り、ケアを行っていただきます。 ▶ 日勤帯は10名～12名のご入居者様を担当いただくイメージです。 ≪ご入居者様の主な疾患層≫ ・ガン末期の方 ・神経難病の方 など ～～１日の業務の流れ～～ 8：30 / 申し送り 8：50 / 入居者様へのケア、ナースコールへの対応、必要な場合は管理者や医師に報告 11：30 / 介護職の方と連携して食堂ホールへの移動介助、食事介助、経管栄養の実施、薬の手配、点滴交換、口腔ケア (交代でお昼休憩) 13：30 / 入居者様へのケア 15：00 / 必要に応じて医師に報告、看護師間の情報共有 16：30 / 夜勤者への申し送り、見守り 17：00 / 薬の手配、食事介助、口腔ケア 17：30 / 業務終了 ～～～～～～～～～～～～ ★☆配置人数(満床時 52名想定)☆★ ≪業務配置想定人数≫ ▶ 日勤：看護師6～7名、介護職6～7名 ▶ 夜勤：看護師3名、介護職2名 ※介護的ケアについては介護士さんがメインで対応いただくので医療処置に集中しやすい環境です。 ≪職員配置想定人数≫ ▶ 看護師：23名
- 応募要件
- ■ 看護師（准看護師不可） ■ 臨床経験3年以上 ※中途入職者に対する現場研修も充実しておりますので、施設未経験でも問題ありません。病院のみのご経験の方も多くご活躍されています。 ※子育て中の方もご活躍されており、仕事とプライベートが両立出来る職場です。 ※20代～50代の方が多く、幅広い年齢層の看護師さんが在籍しております。
- 住所
- 東京都世田谷区宮坂3-2-8小田急線 経堂駅から徒歩で5分 東急世田谷線 松原駅から徒歩で15分 東急世田谷線 山下駅から徒歩で12分 【周辺エリアはこんなところ】 ・「関東中央病院」より北東へ車で12分 ・「世田谷下田総合病院」より南東へ車18分 ・「国立成育医療研究センター」より南西 車20分 ・「玉川病院」より南へ車で22分 ・「久我山病院」より南東へ車で22分 ・「東邦大学医療センター大橋病院」より東へ車23分 ・「ＪＲ東京総合病院」より北東へ車24分 ・「国立病院機構 東京医療センター」より北へ24分 ・「三宿病院」より北へ車26分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ採用担当メッセージハラスメント相談窓口あり訪問看護ステーション社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設
求人の一覧続き
在宅療養支援ステーション楓の風 世田谷の訪問看護師求人
【世田谷区】完全週休2日制☆各種専門スタッフによる入職時研修あり◎在宅療養支援ステーションで活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 324,400円 〜 349,300円
- 仕事内容
- 在宅で暮らす方の“日常と医療のあいだ”を支えるため、 ご自宅や集合住宅へ訪問し、看護ケアと生活支援を行います。 常勤1名に対して専用車両とご自宅近くの駐車場を貸与。 社用車通勤が可能であるだけでなく、必要に応じて直行直帰ができ、オンコール時も負担が少ない体制を構築しています！ ◆1日の業務の流れ（目安） ・1日 4～5件ほどの訪問 ・計画書・記録の作成（専用iPadを1人1台支給） ・必要に応じて 担当者会議・退院時カンファレンスへの参加 ・オンコール対応 ◆訪問時の主なケア内容 当社は“看取りに偏らず、あらゆる疾患・ライフステージに寄り添う”訪問看護が特徴です。 ＜状態観察＞ バイタルチェック、服薬状況確認、症状変化のアセスメント など ＜医療処置＞ 点滴、注射、血糖測定、吸引、褥瘡予防・処置、在宅酸素・人工呼吸器管理、 腹膜透析（CAPD）、その他医師の指示に基づく処置 ＜生活支援ケア＞ 清拭、手浴・足浴、排泄ケア、リハビリスタッフとの連携支援 など “深い対話を通じて、その人の望む生活を整えていく”点が楓の風のケアの核です。 ◆記録・ツール ・電子カルテ（iPad）を使用 ・使い方は入職時に丁寧にサポート ・クラーク配置のある拠点では事務作業の一部をサポートし、看護に集中できる環境を整えています。 ◆スタッフ体制（拠点により異なる） ・看護師：4～6名程度 ・リハビリ職（PT/OT/ST）：若干名 ・医療事務（クラーク）：若干名 ・所長・副所長・SVの伴走体制あり ◆研修・サポート体制（充実度が当社の強みです） 入社後は段階的に学べるプログラムを整備しています。 1.入社時研修（オンライン・集合研修） 楓の風の看護観、在宅看護の基礎、安全管理、記録、法律知識など 2.フォローアップ研修①（入社約2ヶ月） ケース検討、アセスメント強化、困りごとの個別相談 3.フォローアップ研修②（入社4～7ヶ月） 症例の振り返り、重症度の高いケースへのアプローチ、在宅ホスピスケアの理解 4.月次研修・ELNEC研修・SV同行 経験年数に応じて学べる仕組みあり ◆その他（法律上の記載） ・従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲：会社の定める勤務地
- 応募要件
- 正看護師 普通自動車免許（AT限定可） 59歳以下（定年年齢が60歳のため） ※経験不問
- 住所
- 東京都世田谷区世田谷4-20-7東急世田谷線 松陰神社前駅から徒歩で4分 東急世田谷線 世田谷駅から徒歩で4分 東急世田谷線 若林駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職員の声1日の流れハラスメント相談窓口あり訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上
グリーンメディ訪問看護ステーション明大前の看護師/准看護師求人（正職員）
【京王線・井の頭線明大前駅徒歩2分圏内】ご利用者、そして自分自身と真剣に向き合うことで、あなたの「やりたい看護」「やりたいリハビリ」が実現できます
- 給与
- 正職員 月給 333,333円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ■健康状態のアセスメント業務 ・症状やバイタル（体温・脈拍・血圧）チェック ■医療処置業務 ・医師の指示に基づく医行為:点滴、注射、褥瘡処置、リハビリ ■日常生活のサポート業務 ・食事や栄養管理、口腔ケア、排泄ケア、体位交換等をサポート ■報告業務 ・主治医、ケアマネージャーなどへ状況共有及びケア方針の確認 ■報告書、契約書の作成 ・ＰＣによる入力にて主治医やケアマネージャー、ご利用者への書類作成 ・1日の訪問件数は、5件程度となります。 ・訪問（移動）手段は、電動付き自転車となります。 ・実務経験がない方には、先輩社員による同行研修や、社内研修、地域の研修会などに参加してスキルアップが可能です。
- 応募要件
- 看護師 必要なＰＣスキル：簡単な基本操作で可 年齢制限あり ～64歳（※定年を上限） 経験、学歴不問 入社時期はご相談ください。
- 住所
- 東京都世田谷区松原2-42-9京王線 明大前駅から徒歩で2分 京王井の頭線 明大前駅から徒歩で2分 京王線 下高井戸駅から徒歩で12分 東急世田谷線下高井戸駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境ハラスメント相談窓口あり訪問看護ステーション未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ツクイ世田谷経堂（訪問入浴）の看護師/准看護師求人（パート・バイト）
NEW
髪型・髪色自由！ネイル・ひげもOK！！【世田谷区宮坂二丁目】ツクイ世田谷経堂(訪問入浴)での看護師/准看護師(パート)のお仕事です♪
- 給与
- パート・バイト 時給 1,927円 〜 1,957円
- 仕事内容
- 訪問入浴での看護業務 ＜業務概要＞ 利用されるお客様のご自宅にオペレーター・ヘルパー・看護師の3人1組で訪問をします。ご利用者の部屋などに専用の浴槽を持参し、身体の負担が少ない入浴のサービスを提供します。 入浴前後に血圧、脈拍、体温など健康状態の確認、医療処置・対応を行います。 ＜お仕事詳細＞ ・訪問者の情報整理、申し送り ・入浴前後の体調確認 ・脱衣、移動、洗身補助 ・入浴中のコミュニケーション ・必要に応じた医療処置介助(薬の塗布など) ・ドライヤーかけ ・その他 記録、備品管理 ※1件あたり60分(1日/5～6件訪問) ※従事すべき業務の変更の範囲:変更なし ※就業場所の変更の範囲:変更なし ※雇用期間6ヶ月(契約更新条件あり/更新回数の上限なし) ※有期労働契約を更新する場合の基準:就業規則に定める禁止行為・懲戒事由等に該当しない場合
- 応募要件
- ＜資格＞ 看護師・准看護師 いずれか必須 ＜経験＞ 不問
- 住所
- 東京都世田谷区宮坂二丁目11番13号・小田急小田原線｢経堂駅｣から徒歩約8分 ・小田急小田原線｢豪徳寺駅｣から徒歩約6分
- 特徴
- 職員の声1日の流れハラスメント相談窓口あり未経験可社会保険完備交通費支給年齢不問副業OK
セコム世田谷訪問看護ステーションの看護師/准看護師求人
【明大前駅 徒歩5分/訪問看護】セコムグループで安定・安心◎時給2,200円◎訪問看護未経験OK！
- 給与
- パート・バイト 時給 2,200円
- 仕事内容
- ご利用者の自宅へ訪問し、病状の観察、療養上のケア、医療処置、 医療機器・器具の管理、傾聴しての精神・心理的ケアなどを行います ◎訪問件数 4～5件程度/日（フルタイム勤務の場合） ◎移動手段 電動自転車での訪問がメインになります （訪問エリア：事業を中心に3～5キロ圏内） ◎記録方法 貸与されるスマートフォンで記録を行い、情報共有もしやすいです！ ◎看護方式 プライマリーナーシングとチームナーシングの併用型で看護を行っています。 ・変更範囲：会社の定める業務
- 応募要件
- ・正看護師免許必須 ・専修学校以上（看護学校卒業） ・臨床経験（年数不問）必須 ・訪問看護の経験は不要
- 住所
- 東京都世田谷区松原１-４６-９京王線 明大前駅から徒歩で4分 京王井の頭線 明大前駅から徒歩で4分 京王線 代田橋駅から徒歩で9分
- 特徴
- 限定求人ハラスメント相談窓口あり訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上交通費支給副業OK
セントケアDX訪問看護ステーション明大前の正看護師求人
訪問看護未経験、大歓迎！週２日～・半日勤務などOK☆ICT機器導入・訪問介護と連携あり◎2024年オープンの訪問看護事業所です♪
- 給与
- パート・バイト 時給 3,345円
- 仕事内容
- 住み慣れたご自宅で療養しながら生活する方を医療的な側面から支援するお仕事 【主な業務】 病状の観察・管理、医師の指示による診療の補助、リハビリテーション、食事指導・管理、日常生活を営むための療養上の支援 等 【チームケアにて実施】 ※例）病状観察、療養環境整備、療養指導、家族支援、食事・保清・移動等の介助、ターミナルケア、服薬管理、褥瘡予防・処置、胃瘻、酸素管理、点滴、注射 等 ※直行直帰の業務となります ※入職時期相談可能 雇用期間の定めあり：1年（原則更新）
- 応募要件
- 看護師 ※准看護師は応募不可。 訪問看護未経験可 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 東京都世田谷区松原2丁目20-10京王線明大前駅 徒歩3分
- 特徴
- ハラスメント相談窓口あり訪問看護ステーション未経験可社会保険完備交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 335,600円 〜 365,600円
- 住所
- 目黒区目黒4-15-15
東急のデイサービス オハナ明大前の看護師/准看護師求人
【世田谷区明大前】勤務時間相談OK◎充実した研修制度・資格取得支援制度あり！東急グループ独自の福利厚生制度あり♪あなたの資格や経験を活かして働きませんか？
- 給与
- パート・バイト 時給 1,640円 〜
- 仕事内容
- 看護業務全般、ご利用者様のバイタルチェックを含む健康管理、機能訓練、記録・報告書の作成、その他介護業務 ・雇用期間 3ヶ月、2回目以降は3月末の年度末更新（原則更新、更新上限なし） ・業務の変更：なし ・勤務地固定（異動なし）
- 応募要件
- 正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ※土祝日に月2回程度勤務出来る方
- 住所
- 東京都世田谷区松原1丁目52-2京王線 明大前駅から徒歩で6分 京王井の頭線 明大前駅から徒歩で6分 京王線 代田橋駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信ハラスメント相談窓口あり未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備年間休日120日以上交通費支給
おうちのカンゴ経堂ー訪問看護ステーションの看護師/准看護師求人（パート・バイト）
働きやすい職場/未経験大歓迎◎子育て中の看護師さん活躍中！非常勤採用も受付中！土日勤務可☆千歳船橋(世田谷区)☆
- 給与
- パート・バイト 時給 1,850円 〜 4,400円
- 仕事内容
- 医師の指示のもとお客様のご自宅に訪問し、看護業務を行います。 ・訪問件数は、1日5件程度 ・訪問先は、ステーションから2~4km圏内（自転車で片道5~20分以内）がほとんどです。 ・移動は電動自転車となります。 ・記録方式は電子カルテとなります。事務所のPCや支給されるスマートフォンから打ち込むことが可能です。 【訪問時の主な看護業務】 ・健康状態の観察（バイタル確認など） ・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、褥瘡予防等） ・呼吸器等医療機器の管理 ・服薬管理 ・その他（清拭、手足浴など） *担当するお客様の状態合わせて処置を行います。 【スタッフ構成】 看護師2人 理学療法士2人
- 応募要件
- 正看護師資格をお持ちの方
- 住所
- 東京都世田谷区宮坂3-18-13小田急電鉄小田原線「経堂駅」徒歩2分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れハラスメント相談窓口あり訪問看護ステーション未経験可年間休日120日以上交通費支給年齢不問
グリーンメディ訪問看護ステーション明大前の看護師/准看護師求人（パート・バイト）
看護師（訪問看護ステーション）／杉並区／明大前駅徒歩2分／有給1時間単位取得可／子育て応援／６時間勤務可能
- 給与
- パート・バイト 時給 2,250円 〜 2,500円
- 仕事内容
- ブランクのある方、はじめての方には、ご不安が無く安心して働けるようになるまで、先輩スタッフによる丁寧な教育を行います。 また、チーム制の為、先輩スタッフと共にケアを展開していくことができ、急なお休みなどは、スタッフ間でサポートしています。 【業務内容】 ■健康状態のアセスメント業務：症状やバイタル（体温・脈拍・血圧）チェック ■医療処置業務：医師の指示に基づく医行為：点滴、注射、褥瘡の処置、リハビリ ■日常生活のサポート業務：食事や栄養管理、口腔ケア、排泄ケア、体位交換等をサポート ■報告業務：電話／ＰＣ等により主治医やケアマネジャーへ情報の共有作業
- 応募要件
- 看護師
- 住所
- 東京都世田谷区松原2-42-9京王線 明大前駅から徒歩で2分 京王井の頭線 明大前駅から徒歩で2分 京王線 下高井戸駅から徒歩で12分 東急世田谷線下高井戸駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境ハラスメント相談窓口あり訪問看護ステーション未経験可社会保険完備交通費支給副業OK
医療施設型ホスピス『医心館 経堂』の正看護師求人
✨東京都内21施設（ホスピス）✨ ✔週3日～ ✔社会保険完備 ✔正社員登用あり ✔入社時期相談可能！ ✔説明会好評開催中
- 給与
- パート・バイト 時給 1,780円 〜 1,900円
- 仕事内容
- 入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 ≪業務内容≫ ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載 ▶ 30分ごとにお一人ずつご入居者様のお部屋を回り、ケアを行っていただきます。 ▶ 日勤帯は10名～12名のご入居者様を担当いただくイメージです。 ≪ご入居者様の主な疾患層≫ ・ガン末期の方 ・神経難病の方 など ～～１日の業務の流れ～～ 8：30 / 申し送り 8：50 / 入居者様へのケア、ナースコールへの対応、必要な場合は管理者や医師に報告 11：30 / 介護職の方と連携して食堂ホールへの移動介助、食事介助、経管栄養の実施、薬の手配、点滴交換、口腔ケア (交代でお昼休憩) 13：30 / 入居者様へのケア 15：00 / 必要に応じて医師に報告、看護師間の情報共有 16：30 / 夜勤者への申し送り、見守り 17：00 / 薬の手配、食事介助、口腔ケア 17：30 / 業務終了 ～～～～～～～～～～～～ ★☆配置人数(満床時 50名想定)☆★ ※定床数は施設ごとに異なります ≪業務配置想定人数≫ ▶ 日勤：看護師6～7名、介護職6～7名 ▶ 夜勤：看護師3名、介護職2名 ※介護的ケアについては介護士さんがメインで対応いただくので医療処置に集中しやすい環境です。 ≪職員配置想定人数≫ ▶ 看護師：23名 ～～～～～～～～～～～～
- 応募要件
- ■ 看護師（准看護師不可） ■ 臨床経験3年以上 ※中途入職者に対する現場研修も充実しておりますので、施設未経験でも問題ありません。病院のみのご経験の方も多くご活躍されています。 ※子育て中の方もご活躍されており、仕事とプライベートが両立出来る職場です。 ※20代～50代の方が多く、幅広い年齢層の看護師さんが在籍しております。
- 住所
- 東京都世田谷区宮坂3-2-8小田急線 経堂駅から徒歩で5分 東急世田谷線 松原駅から徒歩で15分 東急世田谷線 山下駅から徒歩で12分 【周辺エリアはこんなところ】 ・「関東中央病院」より北東へ車で12分 ・「世田谷下田総合病院」より南東へ車18分 ・「国立成育医療研究センター」より南西 車20分 ・「玉川病院」より南へ車で22分 ・「久我山病院」より南東へ車で22分 ・「東邦大学医療センター大橋病院」より東へ車23分 ・「ＪＲ東京総合病院」より北東へ車24分 ・「国立病院機構 東京医療センター」より北へ24分 ・「三宿病院」より北へ車26分
- 特徴
- 職員の声1日の流れハラスメント相談窓口あり訪問看護ステーション社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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