ケアマネジャーの求人・転職情報（週休2日 / 引っ越し）

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ケアステーションおおたのケアマネジャー求人（正職員）

【大田区矢口】★年間公休120日！★未経験歓迎！独自の教育システムでしっかりサポート ◎ＡＬＳＯＫの介護で働くケアマネジャー（正社員）

給与: 正職員月給 364,910円〜
仕事内容: 【居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務】・ご利用者様宅へ訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング）・ケアプランの作成・介護保険の給付管理・介護認定調査・介護相談・各種研修の参加・その他不随する事務業務 -- 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
応募要件: ◎下記の資格所持必須・介護支援専門員 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
住所: 東京都大田区矢口1-17-2 S.BUILDING 2F-C 東急多摩川線　武蔵新田駅　徒歩１分

特徴: 職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
交通費支給
主任介護支援専門員

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ケアステーション南大泉のケアマネジャー求人（正職員）

【練馬区南大泉】★年間公休120日！処遇を大きく改善！！★未経験歓迎！独自の教育システムでしっかりサポート ◎ＡＬＳＯＫの介護で働くケアマネジャー（正社員）

給与: 正職員月給 364,910円〜
仕事内容: 【居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務】・ご利用者様宅へ訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング）・ケアプランの作成・介護保険の給付管理・介護認定調査・介護相談・各種研修の参加・その他不随する事務業務 -- 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
応募要件: ◎下記の資格所持必須・介護支援専門員 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
住所: 東京都練馬区南大泉4-30-1 ヘーベルVillage南大泉西武池袋線保谷駅から徒歩で9分

特徴: 職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
交通費支給

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かたくり相模台のケアマネジャー求人（正職員）

【相模原市南区相模台団地】★年間公休120日！処遇を大きく改善！！★未経験歓迎！独自の教育システムでしっかりサポート ◎ＡＬＳＯＫの介護で働くケアマネジャー（正社員）

給与: 正職員月給 364,910円〜
仕事内容: 【居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務】・ご利用者様宅へ訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング）・ケアプランの作成・介護保険の給付管理・介護認定調査・介護相談・各種研修の参加・その他不随する事務業務 -- 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
応募要件: ◎下記の資格所持必須・介護支援専門員 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
住所: 神奈川県相模原市南区相模台団地5-7 小田急線　小田急相模原駅下車・徒歩の場合:20分・バスの場合:「1番のり場」にて乗車「国立相模原病院」下車徒歩5分

特徴: 職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
交通費支給
主任介護支援専門員

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かたくり小岩のケアマネジャー求人（正職員）

【江戸川区西小岩】★年間公休120日！★未経験歓迎！独自の教育システムでしっかりサポート ◎ＡＬＳＯＫの介護で働くケアマネジャー（正社員）

給与: 正職員月給 308,490円〜
仕事内容: 【居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務】・ご利用者様宅へ訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング）・ケアプランの作成・介護保険の給付管理・介護認定調査・介護相談・各種研修の参加・その他不随する事務業務 -- 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
応募要件: ◎下記の資格所持必須・介護支援専門員 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
住所: 東京都江戸川区西小岩5-11-15 吉永ビルＪＲ総武線・京成本線　小岩駅　徒歩13分

特徴: 職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
交通費支給

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かたくり武蔵関のケアマネジャー求人（正職員）

【練馬区関町北】★年間公休120日！★未経験歓迎！独自の教育システムでしっかりサポート ◎ＡＬＳＯＫの介護で働くケアマネジャー（正社員）

給与: 正職員月給 308,490円〜
仕事内容: 【居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務】・ご利用者様宅へ訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング）・ケアプランの作成・介護保険の給付管理・介護認定調査・介護相談・各種研修の参加・その他不随する事務業務 -- 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
応募要件: ◎下記の資格所持必須・介護支援専門員 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
住所: 東京都練馬区関町北4-35-26 キャニオンマンション石神井台西武新宿線　武蔵関駅　徒歩7分

特徴: 職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
交通費支給

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ハートケアゆーゆーテラス長後のケアマネジャー求人（正職員）

NEW

【藤沢市・長後駅徒歩6分/ケアマネ募集】⭐年間休日120日⭐経験者優遇🙆賞与年2回支給✨マイカー通勤OK⭕残業ほぼなし♪

給与: 正職員月給 320,000円〜
仕事内容: 看護小規模多機能型居宅介護におけるケアマネ業務全般 ■スタッフ構成看護師4名　ケアマネジャー　正職員21名　パート6名（調理）　事務2名
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネジャー）自動車運転免許必須
住所: 神奈川県藤沢市高倉570-1 小田急江ノ島線長後駅から徒歩で6分相鉄いずみ野線湘南台駅から徒歩で18分小田急江ノ島線湘南台駅から徒歩で19分

特徴: スピード返信
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり

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ケアプランニングセンター豊明のケアマネジャー求人（正職員）

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【豊明市沓掛町桟敷】食事無料支給☆ケアマネ更新研修の費用補助♪居宅介護支援事業所でケアマネのお仕事です！

給与: 正職員月給 240,230円〜 276,700円
仕事内容: 【居宅介護支援事業所での勤務です】名古屋市緑区・豊明市で病院や老人保健施設、有料老人ホームなどを運営している医療法人です。仕事内容は、当法人が運営する「居宅介護支援事業所」でのケアマネ業務全般です。法人内の病院・老健との連携しながら業務を行っていただきます。地域医療・福祉に尽力いただける方、ケアマネ業務経験者歓迎します！ ※訪問時は社用車使用 ※配属先は本人の希望を考慮いたしますが、面接によっては相談のうえケアプランニングセンターパルネス前後への配属になる可能性もあります。・業務内容の変更範囲:変更なし・転勤の可能性あり:転勤範囲　法人内の事業所
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネージャー）普通自動車運転免許（AT限定可）年齢制限あり～64歳 ※定年年齢を上限とする学歴不問
住所: 愛知県豊明市沓掛町桟敷３０-７名古屋市営地下鉄桜通線徳重駅から車で12分

特徴: 社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり

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ケアプランニングセンターひかりのケアマネジャー求人（正職員）

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【緑区藤塚】経験者歓迎☆完全週休2日制♪居宅介護支援事業所でケアマネのお仕事です！

給与: 正職員月給 240,230円〜 276,700円
仕事内容: 【居宅介護支援事業所での勤務です】名古屋市緑区と豊明市周辺で病院や老人保健施設、有料老人ホームを運営している医療法人です。仕事内容は、当法人が運営する「居宅介護支援事業所」でのケアマネ業務全般です。地域医療・福祉に興味がある方、居宅での勤務経験がある方歓迎します！！・業務内容の変更範囲:変更なし・転勤の可能性あり:転勤範囲　法人内の事業所
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネージャー）普通自動車運転免許（AT限定可）年齢制限あり～64歳 ※定年年齢を上限とする学歴不問
住所: 愛知県名古屋市緑区藤塚３丁目２８０２名古屋市営地下鉄桜通線徳重駅から徒歩で28分

特徴: 社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり

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ケアプランニングセンターパルネス前後のケアマネジャー求人（正職員）

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【豊明市前後町善江】食事無料支給☆ケアマネ更新研修の費用補助♪居宅介護支援事業所でケアマネのお仕事です！

給与: 正職員月給 240,230円〜 276,700円
仕事内容: 【居宅介護支援事業所での勤務です】名古屋市緑区・豊明市で病院や老人保健施設、有料老人ホームなどを運営している医療法人です。仕事内容は、当法人が運営する「居宅介護支援事業所」でのケアマネ業務全般です。法人内の病院・老健との連携しながら業務を行っていただきます。またケアマネ更新研修の費用補助もあります。地域医療・福祉に尽力いただける方、ケアマネ業務経験者歓迎します！ ※訪問時は社用車使用 ※配属先は本人の希望を考慮いたしますが、面接によっては相談のうえケアプランニングセンター豊明への配属になる可能性もあります。・業務内容の変更範囲:変更なし・転勤の可能性あり:転勤範囲　法人内の事業所
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネージャー）普通自動車運転免許（AT限定可）年齢制限あり～64歳 ※定年年齢を上限とする学歴不問
住所: 愛知県豊明市前後町善江1735番地名鉄名古屋本線前後駅から徒歩で2分名鉄名古屋本線中京競馬場前駅から徒歩で25分

特徴: 社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり

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オフィス久我山ケアーセンターのケアマネジャー求人

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土日祝休み◎住宅手当・引越し費用補助あり！未経験でもOK♪地域のみんなが笑顔で過ごせる社会の実現に貢献できる職場です

給与: 正職員月給 223,000円〜
仕事内容: 介護が必要な方のお住まいへ訪問し、住み慣れた自宅、地域で自立した生活を送れるよう、必要な日常生活自立支援をおこないます ※2022年8月現在テレワーク試行中スマートフォン、PC貸与で、可能な限り自宅と利用者宅の直行直帰 ※勤務地：久我山周辺 ※担当いただくエリアは、事務所から自転車で10分圏内
応募要件: 介護支援専門員未経験可
住所: 東京都杉並区松庵1-13-13-201 京王井の頭線三鷹台駅から徒歩で9分京王井の頭線井の頭公園駅から徒歩で15分

特徴: 未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり

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おうちとつなぐ居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人

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おうちとつなぐ居宅介護支援事業所　～ケアマネージャー募集！！～

給与: 正職員月給 220,000円〜 300,000円
仕事内容: 1.サービス担当者会議 2.情報収集 3.請求業務 4.在宅医療や訪問看護開始時同席 5.病院への報告（お看取りや現状の報告・フィードバック） 6.当院の訪問診療、訪問看護の新規患者様対応 7.ケアプラン作成など、患者、家族が安心して在宅医療介護が始められる様、サポートするお仕事です。
応募要件: ケアマネジャー（介護支援専門員）
住所: 三重県松阪市立野町200 【松阪駅から】松阪駅西口から南西方面に県道20号を直進。「田村町北」の交差点を右折して国道166号に入る。そのまま5分ほど直進すると、うなぎ屋さんの「たちの」を通り過ぎてすぐ右手になります。【多気町から】 42号線（熊野街道）を松阪駅方面へ北西へ直進。「山室町南」の信号を左折し、しばらく直進。「立野町西」の交差点を右折して200m先の左手になります。

特徴: 未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
住宅手当

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ケアプランセンターこころのケアマネジャー求人

お休みは土曜日、日曜日◎福利厚生や研修充実♪正社員の介護支援専門員として活躍しませんか？

給与: 正職員月給 216,100円〜 222,100円
仕事内容: ・居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務・ご利用者やご家族との相談業務・居宅サービス計画書の作成、マネジメント業務・関係機関との連絡、調整※夜勤はありません。仕事内容の変更範囲:変更なし転勤の可能性なし
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネジャー）普通自動車運転免許（ＡＴ限定不可）経験不問年齢制限あり～59歳（定年年齢を上限とする）学歴不問
住所: 長崎県壱岐市勝本町布気触948番地1 JR筑肥線(姪浜～西唐津) 西唐津駅から車で2時間24分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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清水病院居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人

月8～9日休み☆各種手当充実♪昇給・賞与あり◎資格を活かしてお仕事しませんか？

給与: 正職員月給 204,000円〜 258,000円
仕事内容: 居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務全般利用者様の自宅を訪問し・介護保険サービスの説明、ケアプラン計画作成（PC操作）、支援、認定調査など変更範囲:法人の定める業務転勤の可能性あり（法人の運営する全事業所）
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネージャー）普通自動車運転免許（AT限定可）年齢制限あり～59歳（定年年齢が60歳の為）学歴不問
住所: 埼玉県秩父郡皆野町皆野大字1394-1 清水病院付属愛育院 2階秩父鉄道秩父本線皆野駅から徒歩で5分秩父鉄道秩父本線親鼻駅から徒歩で18分

特徴: 社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり

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セントケア四日市のケアマネジャー求人

未経験OK☆研修制度充実◎フォロー体制がしっかりと整った安心の職場です♪資格を活かして、居宅介護支援事業所で働きませんか？

給与: 正職員月給 247,500円〜 296,500円
仕事内容: 介護が必要な高齢者の方の日常生活を創造するケアプランを作成するのが仕事です。居宅介護支援事業所でのケアマネジャーとしてのお仕事です。セントケアは全国560か所の介護事業を展開していますので、研修制度が充実しているのが特徴です。未経験の方やブランクのある方も安心してご応募ください。【主な仕事】・ケアプランの作成・相談援助・関係機関との連携調査・地域との連携 ①ケアマネ資格を取得したばかりの方へセントケア四日市には3名のケアマネが在籍しています。未経験の方も主任ケアマネが一緒に動いていきますし、丁寧にご指導いたします。最初は誰でも未経験です。同行研修からスタートしていきます。 ②施設ケアマネの方へ居宅のケアマネが初めての方、ブランクのある方も安心してください。居宅のやりがいを是非感じてください。「ずっと住み慣れた我が家で暮らしたい」をお支えするのは居宅ケアマネの醍醐味です。ゆっくり慣れていただければ大丈夫です。 ③市外からの応募の方へ在籍しているケアマネの1名は九州から転居されてきました。もちろん新しい地域のことを覚えるのは大変ですが、道を覚えること、四日市市の特徴も丁寧に教えていきますので安心してください！セントケア四日市は特定事業所加算を取得していますので毎週1回のミーティングや朝の朝礼や夕方の帰社後にも、地域情報の共有や、困難ケースもみんなで共有しています。ケアマネさんは一人で抱え込みがちですが、チームケアを心がけていますので、問題課題は一緒に解決していきましょう！まずは説明を聞いてみるだけでもOKです。web説明や見学も可能ですよ。一緒に成長していきましょうね！ ※業務の範囲：会社が定める業務 ※就業場所の変更：会社が定める場所（通勤圏内）
応募要件: ・介護支援専門員・普通自動車免許（AT限定可）
住所: 三重県四日市市新正4-7-5 近鉄名古屋線　新正駅　徒歩5分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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セントケア四日市【居宅介護支援】＠のケアマネジャー求人

未経験OK☆研修制度充実◎フォロー体制がしっかりと整った安心の職場です♪資格を活かして、居宅介護支援事業所で働きませんか？

給与: 正職員月給 227,500円〜 282,500円
仕事内容: 介護が必要な高齢者の方の日常生活を創造するケアプランを作成するのが仕事です。居宅介護支援事業所でのケアマネジャーとしてのお仕事です。セントケアは全国560か所の介護事業を展開していますので、研修制度が充実しているのが特徴です。未経験の方やブランクのある方も安心してご応募ください。【主な仕事】・ケアプランの作成・相談援助・関係機関との連携調査・地域との連携 ①ケアマネ資格を取得したばかりの方へセントケア四日市には4名のケアマネが在籍しています。未経験の方も主任ケアマネが一緒に動いていきますし、丁寧にご指導いたします。最初は誰でも未経験です。同行研修からスタートしていきます。 ②施設ケアマネの方へ居宅のケアマネが初めての方、ブランクのある方も安心してください。居宅のやりがいを是非感じてください。「ずっと住み慣れた我が家で暮らしたい」をお支えするのは居宅ケアマネの醍醐味です。ゆっくり慣れていただければ大丈夫です。 ③市外からの応募の方へ在籍しているケアマネの1名は九州から転居されてきました。もちろん新しい地域のことを覚えるのは大変ですが、道を覚えること、四日市市の特徴も丁寧に教えていきますので安心してください！セントケア四日市は特定事業所加算を取得していますので毎週1回のミーティングや朝の朝礼や夕方の帰社後にも、地域情報の共有や、困難ケースもみんなで共有しています。ケアマネさんは一人で抱え込みがちですが、チームケアを心がけていますので、問題課題は一緒に解決していきましょう！まずは説明を聞いてみるだけでもOKです。web説明や見学も可能ですよ。一緒に成長していきましょうね！
応募要件: 介護支援専門員普通自動車免許（AT限定可）
住所: 三重県四日市市新正4-7-5 近鉄名古屋線　新正駅　徒歩3分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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グループホームみんなの家・志木柏町の計画作成担当者求人

【志木市柏町】★未経験歓迎！少人数の担当で一人ひとりとしっかりと向き合える 1ユニット9名のグループホームのケアマネジャー（正社員）

給与: 正職員月給 255,000円〜
仕事内容: 【1ユニット定員9名の入居者様へのケアプラン作成】・ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務・担当者会議、モニタリングの実施・各種帳票作成・介護業務全般（介護職兼務の場合）・その他付随する業務 ※グループホーム勤務の場合は認知症介護実践者研修を修了されていることも必須となります。・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
応募要件: ◎下記の両方の資格をお持ちの方・介護支援専門員・認知症介護実践者研修 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
住所: 埼玉県志木市柏町3-9-19 東武東上線「柳瀬川」駅東口より徒歩12分

特徴: 職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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グループホームみんなの家・三郷の計画作成担当者求人

【三郷市早稲田】★未経験歓迎！少人数の担当で一人ひとりとしっかりと向き合える 1ユニット9名のグループホームのケアマネジャー（正社員）

給与: 正職員月給 255,000円〜
仕事内容: 【1ユニット定員9名の入居者様へのケアプラン作成】・ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務・担当者会議、モニタリングの実施・各種帳票作成・介護業務全般（介護職兼務の場合）・その他付随する業務 ※グループホーム勤務の場合は認知症介護実践者研修を修了されていることも必須となります。・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
応募要件: ◎下記の両方の資格をお持ちの方・介護支援専門員・認知症介護実践者研修 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
住所: 埼玉県三郷市早稲田2-26-17 JR武蔵野線「三郷駅」北口より徒歩9分

特徴: スピード返信
職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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グループホームみんなの家・あきがせの計画作成担当者求人

【志木市中宗岡】★未経験歓迎！少人数の担当で一人ひとりとしっかりと向き合える 1ユニット9名のグループホームのケアマネジャー（正社員）

給与: 正職員月給 255,000円〜
仕事内容: 【1ユニット定員9名の入居者様へのケアプラン作成】・ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務・担当者会議、モニタリングの実施・各種帳票作成・介護業務全般（介護職兼務の場合）・その他付随する業務 ※グループホーム勤務の場合は認知症介護実践者研修を修了されていることも必須となります。・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
応募要件: ◎下記の両方の資格をお持ちの方・介護支援専門員・認知症介護実践者研修 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
住所: 埼玉県志木市中宗岡3-25-10 東武東上線「志木」駅より国際興業バス「志木駅東口」から乗車「中宗岡三丁目」バス停下車徒歩2分

特徴: 職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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介護付有料老人ホーム　アミカの郷亀有の計画作成担当者求人

【足立区佐野】★未経験歓迎！介護付有料老人ホームの施設ケアマネジャー（正社員）

給与: 正職員月給 269,100円〜
仕事内容: 【介護付有料老人ホームの入居者様へのケアプラン作成】・ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務・担当者会議、モニタリングの実施・各種帳票作成・その他付随する業務（ご利用者様への簡単な見守り程度はお任せすることもございます。）・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
応募要件: ◎下記の資格をお持ちの方・介護支援専門員 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
住所: 東京都足立区佐野1-9-3 ①ＪＲ常磐線「亀有駅」からバス６分、徒歩２分　亀有駅北口バスターミナル4番のりばより　有64系統または有65系統乗車、「足立郷土博物館」下車徒歩2分 ②つくばエキスプレス「八潮駅」からバス20分、徒歩2分　八潮駅南口バスターミナル　有64系統乗車、「足立郷土博物館」下車徒歩2分 ③千代田線「北綾瀬」から徒歩23分

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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介護付有料老人ホームみんなの家・町田相原の介護支援専門員求人

【町田市相原町】★未経験歓迎！定員51名の介護付有料老人ホームの施設ケアマネジャー（正社員）

給与: 正職員月給 269,100円〜
仕事内容: 【定員51名の介護付有料老人ホームの入居者様へのケアプラン作成】・ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務・担当者会議、モニタリングの実施・各種帳票作成・その他付随する業務（ご利用者様への簡単な見守り程度はお任せすることもございます。） -- ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
応募要件: ◎下記の資格をお持ちの方・介護支援専門員 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
住所: 東京都町田市相原町900-1 JR横浜線「相原」駅 1番出入口より徒歩8分 ※マイカー通勤可（許可制）、駐車場完備（無料）

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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グループホームみんなの家・稲城長沼の計画作成担当者求人

【稲城市東長沼】★未経験歓迎！少人数の担当で一人ひとりとしっかりと向き合える1ユニット9名のグループホームのケアマネジャー（正社員）

給与: 正職員月給 269,100円〜
仕事内容: 【1ユニット定員9名の入居者様へのケアプラン作成】・ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務・担当者会議、モニタリングの実施・各種帳票作成・介護業務全般（介護職兼務の場合）・その他付随する業務 ※グループホーム勤務の場合は認知症介護実践者研修を修了されていることも必須となります。 -- ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
応募要件: ◎下記の両方の資格をお持ちの方・介護支援専門員・認知症介護実践者研修 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
住所: 東京都稲城市東長沼1713-8 ・JR南武線「稲城長沼」駅より徒歩10分・京王相模原線「稲城」駅より徒歩13分 ※マイカー通勤可（許可制）、駐車場完備（無料）

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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グループホームみんなの家・横浜綱島の計画作成担当者求人

【横浜市港北区綱島東】★未経験歓迎！少人数の担当で一人ひとりとしっかりと向き合える1ユニット9名のグループホームのケアマネジャー（正社員）

給与: 正職員月給 269,100円〜
仕事内容: 【1ユニット定員9名の入居者様へのケアプラン作成】・ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務・担当者会議、モニタリングの実施・各種帳票作成・介護業務全般（介護職兼務の場合）・その他付随する業務 ※グループホーム勤務の場合は認知症介護実践者研修を修了されていることも必須となります。 -- ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
応募要件: ◎下記の両方の資格をお持ちの方・介護支援専門員・認知症介護実践者研修 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
住所: 神奈川県横浜市港北区綱島東4ｰ9-17 東急東横線綱島駅から徒歩で15分グリーンライン日吉駅から徒歩で21分グリーンライン日吉本町駅から徒歩で22分

特徴: スピード返信
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未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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介護付有料老人ホームすこや家・川崎明津の介護支援専門員求人

【川崎市高津区明津】★未経験歓迎！定員37名の介護付有料老人ホームの施設ケアマネジャー（正社員）

給与: 正職員月給 269,100円〜
仕事内容: 【定員37名の介護付有料老人ホームの入居者様へのケアプラン作成】・ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務・担当者会議、モニタリングの実施・各種帳票作成・その他付随する業務（ご利用者様への簡単な見守り程度はお任せすることもございます。） -- ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
応募要件: ◎下記の資格をお持ちの方・介護支援専門員 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
住所: 神奈川県川崎市高津区明津167-1 ・東急東横線「元住吉」駅東口2番乗り場より川崎市営バス「川63 新城駅前行き」「杉03 蟹ヶ谷行き」乗車、「明津」バス停下車徒歩4分・JR南武線「武蔵新城」駅南口より川崎市営バス「川63 川崎駅西口行き」「杉04 横須賀線小杉駅行き」乗車、「明津」バス停下車徒歩6分 ※マイカー通勤可（許可制）、駐車場完備（無料）

特徴: 職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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介護付有料老人ホームすこや家・真鶴の介護支援専門員求人

【足柄下郡真鶴町岩】★未経験歓迎！定員40名の介護付有料老人ホームの施設ケアマネジャー（正社員）

給与: 正職員月給 269,100円〜
仕事内容: 【定員40名の介護付有料老人ホームの入居者様へのケアプラン作成】・ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務・担当者会議、モニタリングの実施・各種帳票作成・その他付随する業務（ご利用者様への簡単な見守り程度はお任せすることもございます。） -- ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
応募要件: ◎下記の資格をお持ちの方・介護支援専門員 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
住所: 神奈川県足柄下郡真鶴町岩775-15 JR東海道本線「真鶴」駅より徒歩18分 ※マイカー通勤可（許可制）、駐車場完備（無料）

特徴: 職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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介護付有料老人ホームすこや家・北新横浜の介護支援専門員求人

【横浜市港北区北新横浜】★未経験歓迎！定員54名の介護付有料老人ホームの施設ケアマネジャー（正社員）

給与: 正職員月給 269,100円〜
仕事内容: 【定員54名の介護付有料老人ホームの入居者様へのケアプラン作成】・ご利用者様、ご家族様にヒアリングをして、適切なケアプランの作成業務・担当者会議、モニタリングの実施・各種帳票作成・その他付随する業務（ご利用者様への簡単な見守り程度はお任せすることもございます。） -- ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
応募要件: ◎下記の資格をお持ちの方・介護支援専門員 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
住所: 神奈川県横浜市港北区北新横浜2-3-1 横浜市営地下鉄ブルーライン「北新横浜」駅より徒歩6分 ※マイカー通勤可（許可制）、駐車場完備（無料）

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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介護付有料老人ホームみんなの家・川崎中野島の介護支援専門員求人

【川崎市多摩区中野島】★未経験歓迎！定員39名の介護付有料老人ホームの施設ケアマネジャー（正社員）

給与: 正職員月給 269,100円〜
仕事内容: 【定員39名の介護付有料老人ホームの入居者様へのケアプラン作成】・ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務・担当者会議、モニタリングの実施・各種帳票作成・その他付随する業務（ご利用者様への簡単な見守り程度はお任せすることもございます。） -- ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
応募要件: ◎下記の資格をお持ちの方・介護支援専門員 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
住所: 神奈川県川崎市多摩区中野島2-1-31 JR南武線「中野島」駅より徒歩8分 ※マイカー通勤可（許可制）、駐車場完備（無料）

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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グループホームかたくりの里六郷の計画作成担当者求人

【大田区西六郷】★未経験歓迎！少人数の担当で一人ひとりとしっかりと向き合える1ユニット9名のグループホームのケアマネジャー（正社員）

給与: 正職員月給 269,100円〜
仕事内容: 【1ユニット定員9名の入居者様へのケアプラン作成】・ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務・担当者会議、モニタリングの実施・各種帳票作成・介護業務全般（介護職兼務の場合）・その他付随する業務 ※グループホーム勤務の場合は認知症介護実践者研修を修了されていることも必須となります。 -- ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
応募要件: ◎下記の両方の資格をお持ちの方・介護支援専門員・認知症介護実践者研修 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
住所: 東京都大田区西六郷4-21-8 京浜急行線「六郷土手」駅より徒歩4分

特徴: 職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
社会保険完備
施設ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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居宅介護支援事業所しあわせのケアマネジャー求人

◎年間休日120日以上！土日祝日固定休！！新築事業所に移転！◎本当に地域に必要とされる事業所を目指しています♪

給与: 正職員月給 272,000円〜 302,000円
仕事内容: ・ケアプランの作成・市町村やサービス担当者との連絡・調整・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行・在宅介護に関する相談などケアマネジャー業務全般を行っていただきます！
応募要件: 介護支援専門員免許普通自動車運転免許（AT限定可） ※業務の特性上、基本的なパソコン操作可能な方 (WordやExcelなどが使用できるレベルであれば問題ありません。)
住所: 茨城県守谷市高野1661-1 関東鉄道常総線南守谷駅から徒歩で16分つくばエクスプレス守谷駅から徒歩で20分関東鉄道常総線守谷駅から徒歩で20分

特徴: 職場の環境
採用担当メッセージ
未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
交通費支給

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特別養護老人ホームなでしこのケアマネジャー求人（正職員）

【千葉県松戸市】賞与年2回支給◎ 未経験歓迎◎ 介護業務はありません◎ 年2回3連休取得できる制度あり◎ 車通勤可能（無料駐車場あり）◎

給与: 正職員月給 270,000円〜 350,000円
仕事内容: 【特別養護老人ホーム・併設のショートステイサービスにおけるケアマネジャー業務全般】・ケアプランの作成・アセスメント・入居者様、家族様の相談、連絡窓口・入退去管理　など ※介護業務の兼任はありません【備考】特別養護老人ホームなでしこ定員：90名／ショートステイサービスなでしこ定員：20名
応募要件: ・介護支援専門員必須・普通自動車運転免許（AT限定可）必須・施設ケアマネ未経験歓迎！！
住所: 千葉県松戸市中矢切259-1 特別養護老人ホームなでしこ ▶︎北総鉄道「矢切駅」徒歩15分 ▶︎JR「松戸駅」から京成バス市川駅行きで10分 →「中矢切」バス停下車徒歩7分（バスは平均5～10分間隔です） ※車・バイク・自転車通勤可能

特徴: スピード返信
職員の声
1日の流れ
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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居宅介護支援事業所なでしこのケアマネジャー求人（正職員）

【居宅ケアマネージャー募集】賞与年2回支給◎ 定年70歳◎ 車通勤OK◎ 年2回3連休取得制度あり◎ 介護支援専門員の更新研修に業務内で通えます◎

給与: 正職員月給 295,000円〜 350,000円
仕事内容: ・居宅支援事業所におけるケアマネジャー業務全般アセスメント、ケアプラン作成からサービス調整、給付管理など・要介護認定調査 ※在宅勤務中心の働き方も可能です。
応募要件: 介護支援専門員普通自動車運転免許（AT限定可）
住所: 千葉県松戸市中矢切259-1 特別養護老人ホームなでしこ〇北総鉄道「矢切駅」徒歩15分〇JR「松戸駅」から京成バス市川駅行きで10分 →「中矢切」バス停下車徒歩7分（バスは平均5～10分間隔です） ※車・バイク通勤OKです。無料駐車場完備。

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。

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