ケアマネジャーの検索結果（学校事務 / 年齢不問）
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特別養護老人ホーム 三木すみれ園【2025年03月オープン】のケアマネジャー求人
【経験を活かしながら成長できる！】17:30退勤◎賞与年3か月分！丁寧な研修制度＆働きやすい環境をご用意しています☆
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- ・利用者様のアセスメント（状況把握） ・ケアプランの作成および管理 ・サービス担当者会議の実施・調整 ・介護保険認定調査への立ち会い ・利用者様・ご家族との対応 ・記録や報告書の作成 ・研修受講・資格更新などの対応 ・業務変更の範囲：なし ・就業場所の変更：なし ＜1日のスケジュール例＞ 8:30～9:00 • 出勤・メール／電話確認 9:00～9:30 • 介護ソフト上の申し送り事項の確認 9:30～11:00 • モニタリング訪問 11:00～12:00 • ケアプラン作成・修正 12:00～13:00 • 昼休憩 13:00～14:30 • 外部施設との連携業務 14:30～15:30 • 資料（モニタリング記録、評価シート等）の収集・整理 15:30～16:30 • サービス担当者会議 16:30～17:00 • ご家族面談・相談対応 17:00～17:30 • 日報作成・翌日準備
- 応募要件
- ・介護支援専門員（ケアマネージャー）資格をお持ちの方
- 住所
- 兵庫県三木市志染町青山7丁目内 ※詳細はお問い合わせください
- 特徴
- スピード返信年齢不問社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
トライドケアマネジメントのケアマネジャー求人
土日祝休み、一部在宅ワーク可、年間休日120日！単独型の居宅介護支援事業所です。未経験OK、子育て中OK、中抜けOK、主婦活躍中！実務研修受講中も応募可♪
- 給与
- 正職員 月給 259,749円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 【入社から一人立ちまで】 ・特に経験の浅い方は、入社6か月間は新任研修や同行訪問にて実務を学んでもらいます。6ヶ月後に一人立ちできるようサポートします ・入社～6ヶ月試用期間 【単独型居宅介護支援事業所の介護支援専門員（ケアマネジャー）】 ※ケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成（要介護換算39～44件程度を担当 ※件数は各個人によって異なります） ・相談業務 ・認定調査 ・区や市連絡会への参加 ・地域ケア会議への参加 ・ワード、エクセルでの入力 など ※管理者候補は上記に加えて以下業務あり ・管理業務…市への届け出、数字の管理（給付数、困難事例数、加算等） ・所内ケアマネジャーへの支援（スーパーヴィジョン） 【エリア】 ・西区、中区、保土ヶ谷区、神奈川区、南区で事業展開しております。 ・移動手段は基本スクーターです、大雨の時等はタイムズや自家用車可（ガソリン代支給） 【その他】 ・トライドケアマネジメントは、併設サービスがなく単独型の為、ケアマネジメントに専念できます ・ケアマネジャーをサポートしてくれる事務員スタッフがおります ・パソコン、タブレット、業務スマホ1人1台貸与 ⇒ 情報共有はビジネスチャットを使用しております ⇒ 管理システムはクラウド型を使用しております ・スクーター1人1台貸与（スクーターについては、ドライブレコーダー設置済み） ・直行直帰あり ・在宅勤務・テレワーク（天候や家庭事情、直行直帰の際の出発時間等、運用は各スタッフに任せています） ・ケアマネジメント業務に支障がなければ、Wワークの方も歓迎します。ご相談ください。
- 応募要件
- ■ケアマネジャー ・介護支援専門員 ・自転車に乗れる方 ・パソコン操作（Word・Excelでの簡単な入力や書類作成） ・定年一律60歳、再雇用：65歳迄 ※学歴・経験不問
- 住所
- 神奈川県横浜市西区久保町20-17 RTビル1階 相鉄線 西横浜駅から徒歩6分
- 特徴
- 限定求人職場の環境職員の声1日の流れ年齢不問未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
サンファーストケア左近山のケアマネジャー求人（正職員）
働きやすい職場で、ケアマネージャーの募集です♪
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- 最初は少ない件数からスタートしますが、一年後には３０件程度の利用者様を担当して頂く予定です 職員構成・・・常勤ケアマネ６名、非常勤ケアマネ２名、事務員１名
- 応募要件
- 介護支援専門員 資格をお持ちの方
- 住所
- 神奈川県横浜市旭区市沢町848-3 （自社物件） 相鉄本線 二俣川駅からバスで15分
- 特徴
- スピード返信職場の環境年齢不問未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり
サンファーストケア左近山のケアマネジャー求人（契約職員）
効率よくケアマネのお仕事するなら、契約社員からスタートするのがいいですよ♪
- 給与
- 契約職員 求人の詳細でご確認ください
- 仕事内容
- ケアマネ業務全般 契約社員の場合、担当件数毎にお給料が発生する雇用形態なので、ご自身が目指す収入に応じて、利用者様の担当件数を設定することができます。 例えば、「私は余裕をもって仕事がしたいので、担当は月に１０件までとか・・・」というようにご自身で担当件数を決めることが出来るのが特徴です。 もちろんお仕事のスケジュール管理はご自身で行うことになるので、出勤日の拘束などもなく、気軽に・自由にお仕事に取り組むことが出来ます(^^♪ 雇用期間1年（原則更新）
- 応募要件
- 介護支援専門員 資格をお持ちの方
- 住所
- 神奈川県横浜市旭区市沢町848-3 （自社物件） 相鉄本線 二俣川駅からバスで15分
- 特徴
- スピード返信職場の環境年齢不問未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上
トライドケアマネジメントのケアマネジャー求人（パート・バイト）
直行直帰可◎1日5時間・週4～、一部在宅ワーク可♪土日祝休み♪単独型の居宅介護支援事業所です。未経験OK、子育て中OK、、主婦活躍中！実務研修受講中も応募可！
- 給与
- パート・バイト 時給 1,528円 〜
- 仕事内容
- 【試用期間】 ・あり ・試用期間：6ヵ月 ・試用期間中の時給：1,470円 【入社から一人立ちまで】 ・特に経験の浅い方は、入社6か月間は新任研修や同行訪問にて実務を学んでもらいます。6ヶ月後に一人立ちできるようサポートします ・入社～6ヶ月試用期間 【単独型居宅介護支援事業所の介護支援専門員（ケアマネジャー）】 ※ケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成（常勤換算に応じた担当数） ・相談業務 ・認定調査 ・区や市連絡会への参加 ・地域ケア会議への参加 ・ワード、エクセルでの入力等 【エリア】 ・西区、中区、保土ヶ谷区、神奈川区、南区で事業展開しております。 ・移動手段は基本スクーターか電動自転車です、大雨の時等はタイムズや自家用車可（ガソリン代支給） 【その他】 ・トライドケアマネジメントは、併設サービスがなく単独型の為、ケアマネジメントに専念できます ・ケアマネジャーをサポートしてくれる事務員スタッフがおります ・パソコン、タブレット、業務スマホ1人1台貸与 ⇒ 情報共有はラインワークス使用 ⇒ 管理システムはクラウド型のトリケアトプス使用 ・自転車orスクーター1人1台貸与（スクーターについては、ドライブレコーダー設置済み） ・直行直帰あり ・在宅勤務、テレワーク（天候や家庭事情、直行直帰の際の出発時間等、運用は各スタッフに任せています ・ケアマネジメント業務に支障がなければ、Wワークの方も歓迎します、ご相談ください
- 応募要件
- ■ケアマネジャー ・介護支援専門員 有資格者 ・自転車に乗れる方 ・パソコン操作（Word・Excelでの簡単な入力や書類作成） ・定年一律60歳、再雇用：65歳迄 ※学歴・経験不問
- 住所
- 神奈川県横浜市西区久保町20-17 RTビル1階 相鉄線 西横浜駅から徒歩6分
- 特徴
- 限定求人職場の環境職員の声1日の流れ年齢不問未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。
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