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特別養護老人ホーム　三木すみれ園【2025年03月オープン】のケアマネジャー求人

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【経験を活かしながら成長できる！】17:30退勤◎賞与年3か月分！丁寧な研修制度＆働きやすい環境をご用意しています☆

給与: 正職員月給 250,000円〜
仕事内容: ・利用者様のアセスメント（状況把握）・ケアプランの作成および管理・サービス担当者会議の実施・調整・介護保険認定調査への立ち会い・利用者様・ご家族との対応・記録や報告書の作成・研修受講・資格更新などの対応・業務変更の範囲：なし・就業場所の変更：なし＜1日のスケジュール例＞ 8:30～9:00 • 出勤・メール／電話確認 9:00～9:30 • 介護ソフト上の申し送り事項の確認 9:30～11:00 • モニタリング訪問 11:00～12:00 • ケアプラン作成・修正 12:00～13:00 • 昼休憩 13:00～14:30 • 外部施設との連携業務 14:30～15:30 • 資料（モニタリング記録、評価シート等）の収集・整理 15:30～16:30 • サービス担当者会議 16:30～17:00 • ご家族面談・相談対応 17:00～17:30 • 日報作成・翌日準備
応募要件: ・介護支援専門員（ケアマネージャー）資格をお持ちの方
住所: 兵庫県三木市志染町青山7丁目内 ※詳細はお問い合わせください

特徴: スピード返信
新規オープン
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。

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