ケアマネジャーの検索結果（大阪府 / 副業OK）
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ブランシエールケア長居公園
注目求人
PR☆今なら入社お祝い金20万円支給☆年間休日数124日（公休月10～11回程度）♪東証プライム上場企業の長谷工グループが運営する介護付き有料老人ホームでケアマネジャー募集！／大阪市住吉区
- 給与
- 正職員 月給 280,500円 〜 300,500円
- 住所
- 大阪市住吉区長居東1-27-20
株式会社シンキングステッキのケアマネジャー求人
【完全在宅・通勤ゼロ】経験者ケアマネ｜自宅が事務所、直行直帰で年収600万円以上可
- 給与
- 正職員 月給 254,000円 〜 354,000円
- 仕事内容
- フルリモート居宅ケアマネ（完全在宅勤務） 居宅介護支援事業所における介護支援業務全般 ・ケアプラン作成 ・モニタリング訪問（自宅から利用者宅へ直行直帰） ・給付管理業務 ・サービス事業者との連絡調整 ・サービス担当者会議の開催・参加 ◆完全在宅ワーク ─ 事業所への出社は不要です ご自宅を拠点に、お住まいの地域で担当利用者を受け持っていただきます。 モニタリング訪問はご自宅から直行直帰。書類作成・給付管理などのデスクワークもすべて在宅で完結します。 事業所への出社は原則不要。定例会議やケース相談もオンライン（Zoom・Chatwork）で行います。 ◆必要な機器はすべて貸与 PC・スマートフォン・iPadを会社から貸与します。 クラウド型介護ソフト（カイポケ）を導入済みのため、ネット環境があればどこでも作業可能です。 ◆フレックス勤務 ─ 訪問以外のスケジュールは自由 モニタリング訪問やサービス担当者会議など、相手のある業務以外は、ご自身の裁量で自由にスケジュールを組めます。 子育てや家庭の事情と両立しやすい働き方です。 ◆ある日の働き方（例） 8:30 自宅でメール・Chatwork確認、ケアプラン作成 10:30 A様宅モニタリング（自宅から自転車で10分） 12:00 帰宅して昼食 13:00 オンラインでサービス担当者会議 14:30 B様宅モニタリング 16:00 帰宅、支援経過記録・給付管理 17:30 終了 ◆ICT活用で業務効率化を推進 AI・ICTツールを積極的に活用し、事務作業の効率化を進めています。 書類作成の負担を減らし、利用者と向き合う時間を確保できる環境です。 ◆チーム体制 ・ケアマネジャー6名在籍（女性管理職あり） ・事務職員配置あり（給付管理・請求事務をサポート） ・困ったことはChatworkですぐ相談できます ・月1回のオンライン定例会議でケース検討・情報共有
- 応募要件
- ケアマネジャーとしての実務経験1年以上の方に限ります。 フルリモート勤務のため、自律的にスケジュール管理・業務遂行ができる方を求めています。 ◆こんな方に向いています ・通勤時間をなくして、利用者支援や自分の時間に充てたい方 ・自分でスケジュールを組んで、主体的に動ける方 ・子育てや介護など、家庭と両立しながら正社員で働きたい方 ・経験を活かして件数をしっかり持ち、収入を上げたい方
- 住所
- 大阪府大阪市西成区玉出西2-10-22-1309大阪メトロ四つ橋線 玉出駅から徒歩で5分 阪堺電軌阪堺線 塚西駅から徒歩で10分 南海本線 粉浜駅から徒歩で13分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり居宅介護支援事業所
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 270,000円
- 仕事内容
- 【地域に根差した病院グループのケアマネジャー募集】 地域の方々に向けた介護支援を行います。 (業務内容） 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・要介護認定の申請代行、訪問調査 ・ケアプランの作成 ・関係機関との連絡調整 ・介護保険の給付管理 ・利用者様・ご家族様の生活相談 ・他職種連携 ・広報活動 その他付随業務 ＊訪問はバイク・自転車使用 ＊病院グループでの委員会、研修、広報活動等への参加・運営企画業務あり 【必須条件】 柔軟にコミュニケーションが取れる方 丁寧な言葉遣いができる方 利用者様・ご家族や職員間で求められることを汲み取り調整できる方 優先順位を考え、自ら行動できる方 【歓迎】 事業所でのケアマネ業務経験のある方
- 応募要件
- ケアマネジャー資格（入職までに取得予定も可） 59歳以下（定年年齢を上限とする） 学歴・経験不問
- 住所
- 大阪府枚方市渚西1丁目18番11号京阪本線 御殿山駅 徒歩1分 京阪バス 御殿山バス停 徒歩1分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ナーシングハウスゆうのケアマネジャー求人（正職員）
＊＊急募＊＊かんたきのケアマネジャー 残業無し＆週休二日制！
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- 看護小規模多機能型居宅介護施設でのケアマネジャー業務 （ケアプラン作成・ご利用者様、ご家族様との連絡調整等） 常勤(正社員)雇用の場合、介護業務、送迎業務も伴います。
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 大阪府堺市美原区北余部390-2南海高野線 萩原天神駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成 ・アセスメント、モニタリング ・サービス担当者会議 ・給付管理 ・ケアマネ指導、育成 ・事業所運営補助 担当エリア：大阪市浪速区中心 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- ・主任介護支援専門員資格をお持ちの方 ・居宅介護支援事業所またはケアマネジメント業務の実務経験をお持ちの方 ・基本的なPC操作が可能な方（ケアプラン作成、記録入力など） ※年齢・学歴不問 ※管理者経験がない方もご相談ください
- 住所
- 大阪府大阪市浪速区難波中難波中1丁目10-4大阪メトロ御堂筋線 なんば駅から徒歩で3分 大阪メトロ四つ橋線 なんば駅から徒歩で4分 南海本線 難波駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務をお任せします。 ・ケアプラン作成・見直し ・利用者様宅でのアセスメント・モニタリング ・サービス担当者会議の開催・参加 ・給付管理業務 ・サービス事業者や医療機関との連携調整 担当エリア：堺市北区を中心とした地域 ※PC・タブレットを使用した記録業務 ※直行直帰も一部あり 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- ・介護支援専門員（必須） ・実務未経験可 ・ブランク可 ・年齢不問 ・学歴不問 ※主任資格は必須ではありません
- 住所
- 大阪府堺市北区百舌鳥梅町3-17-4南海線、御堂筋線中百舌鳥駅 最寄駅より徒歩8分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ハートフルサンク中百舌鳥_居宅介護支援【2026年05月01日オープン予定】の主任ケアマネジャー求人
NEW
【土日祝休み・残業なし】20拠点で安定成長！あなたの経験を活かし後進育成にも携われる主任ケアマネジャー
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成 ・アセスメント、モニタリング ・サービス担当者会議 ・給付管理 ・ケアマネジャーの指導、育成 ・事業所運営補助 担当エリア：堺市北区中心 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- ・主任介護支援専門員 ・実務経験
- 住所
- 大阪府堺市北区百舌鳥梅町3-17-4南海線、御堂筋線中百舌鳥駅 最寄駅より徒歩8分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 求人の詳細でご確認ください
- 仕事内容
- 【介護支援専門員】 ・ケアマネジャー業務全般 ・他職種とのマネジメント業務 ・家族様・利用者様との相談業務
- 応募要件
- 【管理者 兼 主任介護支援専門員】 ・介護支援専門員または主任介護支援専門員 必須 ・自動車免許証または原付免許いずれか必須
- 住所
- 大阪府大阪市平野区加美東JR加美駅から徒歩で8分 JR久宝寺駅から徒歩で7分 近鉄久宝寺口駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 258,000円 〜 312,000円
- 仕事内容
- 居宅のケアプランの作成、相談業務 要介護認定の申請代行業務 居宅介護支援ご利用者宅訪問 その他、ケアマネジメントに付帯する業務 地域に密着しているため、 訪問先のご自宅も近くが多く、移動時間は短いため、 本業に集中してお仕事ができます。
- 応募要件
- 主任ケアマネジャー必須
- 住所
- 大阪府大阪市港区弁天４丁目５-３大阪環状線 弁天町駅から徒歩で5分 大阪メトロ中央線 弁天町駅から徒歩で7分 大阪メトロ中央線 九条駅から徒歩で24分
- 特徴
- 車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問主任介護支援専門員
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務をお任せします。 ・ケアプラン作成・見直し ・利用者様宅でのアセスメント・モニタリング ・サービス担当者会議の開催・参加 ・給付管理業務 ・サービス事業者や医療機関との連携調整 担当エリア：堺市南区を中心とした地域 ※PC・タブレットを使用した記録業務 ※直行直帰も一部あり 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- ・介護支援専門員の資格 ・ケアマネジャーとしての実務経験 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・PC基本操作ができる方
- 住所
- 大阪府堺市南区桃山台3-1-3泉北高速鉄道線 栂・美木多駅から徒歩で13分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給居宅介護支援事業所
- 給与
- 正職員 月給 270,000円
- 仕事内容
- 要支援、要介護認定を受けた方からの相談を受け、利用者様の心身の状況や置かれている環境に応じた居宅サービス計画（ケアプラン）を作成し、サービス事業者や関係機関との連絡調整等を取りまとめます。
- 応募要件
- 介護支援専門員資格をお持ちの方
- 住所
- 大阪府大阪市都島区中野町5丁目2番14号大阪環状線 桜ノ宮駅から徒歩で1分 大阪市営地下鉄谷町線 都島駅から徒歩で10分 大阪環状線 天満駅から徒歩で15分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備施設ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 主任ケアマネジャー業務 ・職員、ケアプランの管理 ・要介護認定の代行申請 ・業務等の振り分け ・介護サービスの利用調整や関係者間の連絡 ・アドバイス、サポート、相談等 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：東大阪市内の事業所に異動となる可能性あり
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 経験者のみ
- 住所
- 大阪府東大阪市中新開2丁目6-31近鉄けいはんな線 吉田駅から徒歩で7分 近鉄けいはんな線 新石切駅から徒歩で28分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可施設ケアマネ主任介護支援専門員
訪問介護Thinkケアサービスの主任ケアマネ求人
NEW
【大阪市港区/月32～35万円】50代･60代活躍中！年間休日120日＆残業ほぼなし！◎あなたの主任介護支援専門員資格、ここで活かしませんか？【未経験・ブランクOK＠朝潮橋駅】
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- オープン3年以内 / 訪問介護事業所における主任ケアマネ（主任介護支援専門員）業務全般 利用者様の生活機能向上につながるケアプラン作成 介護に関する相談援助、介護保険の手続き 地域包括支援センター等との連携、多職種との連携による自立支援 主任ケアマネージャーとしての事業所管理業務 雇用期間の定め：なし 業務範囲の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）の資格をお持ちの方
- 住所
- 大阪府大阪市港区港晴3-1-11大阪メトロ中央線 朝潮橋駅から徒歩3分 ☆バイク・自転車通勤OK（※車通勤応相談）
- 特徴
- 限定求人職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- ケアマネジャー業務を行っていただきます。 ＜主な業務内容＞ ・ご利用者様・ご家族様から相談受付 ・ご相談に対する課題の把握と解決策の提案 ・解決策に対するサービス事業所の情報共有 ・介護サービス計画書（ケアプラン）の立案 ・モニタリングやサービス事業所との連絡調整 ・定期的な自宅訪問による状況把握 など
- 応募要件
- ケアマネジャー
- 住所
- 大阪府大阪市西淀川区柏里3丁目12番29号JR神戸線(大阪～神戸) 塚本駅から徒歩で1分 JR東西線 御幣島駅から徒歩で16分 阪神本線 姫島駅から徒歩で19分
- 特徴
- 1日の流れ未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 介護支援専門員（ケアマネジャー）として、利用者の生活支援に関わるケアマネジメント業務を行っていただきます。利用者のニーズを把握し、適切なサービスを提供するための計画を立て、実施・調整を行う役割です。 利用者は施設入居中の方も多く、比較的安定した環境の中で、医療・介護サービス事業者との連携や調整を中心としたケアマネジメントが特徴です。また、特定の地域に限定せず、広域型の居宅介護支援事業所として柔軟な支援を行っています。 【主な業務内容】 ・利用者様のケアプラン作成および管理 ・サービス提供事業者との連携および調整 ・利用者様やご家族への相談、助言 ・必要に応じた地域資源の情報提供 ・介護保険に関する各種手続きのサポート 主任介護支援専門員の資格をお持ちの方も歓迎します。業務や記録は属人化せず、チームで情報を共有しながら進めており、困ったことや迷ったことを一人で抱え込まず、相談しながら業務に取り組める環境です。 【働き方について】 業務内容や習熟状況に応じて、在宅業務（テレワーク）や直行直帰を取り入れています。 入社後すぐに在宅業務を行うことはなく、まずは出社を基本とし、業務の流れや記録方法、連携体制を理解していただきます。 その後、入社3か月を目安に上長との面談を行い、業務習熟度に応じて在宅業務を段階的に取り入れていきます。 入社6か月後を目安に、先輩職員と同様に、業務状況に応じた柔軟な働き方（在宅業務・直行直帰）を行っていただくことを想定しています。 ※在宅業務・直行直帰の可否は、担当業務内容や状況により個別に判断します。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業の場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- ・介護支援専門員資格をお持ちの方 または ・主任介護支援専門員資格をお持ちの方（管理者候補の場合） ブランクのある方や、居宅介護支援業務が初めての方も応募可能です。これまでの経験やスキルに応じて、業務の進め方や担当範囲を調整します。 年齢・学歴は問いません。これまでのキャリアや働き方に関わらず、ケアマネジメントに誠実に向き合いたい方を歓迎します。
- 住所
- 大阪府大阪市旭区大宮1-3-25大阪メトロ谷町線 千林大宮駅から徒歩で9分 京阪本線 森小路駅から徒歩で11分 大阪メトロ谷町線 関目高殿駅から徒歩で13分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ採用担当メッセージ未経験可社会保険完備居宅ケアマネ施設ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 285,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- ・ケアマネジメント（ケアプラン作成、モニタリング、アセスメント等） ・スタッフの業務指導、管理 ・事業所運営に関わるマネジメント業務 ・AI、ICTツールを活用した記録・情報管理 ・関係機関との連絡・調整 など
- 応募要件
- ・介護支援専門員の資格をお持ちの方 ・PCやタブレットの基本操作ができる方（ICT活用に抵抗がない方） ・管理職経験者歓迎／未経験でも意欲のある方歓迎 ・自転車および原付バイクで生野区、近隣区のご訪問が可能な方
- 住所
- 大阪府大阪市生野区生野西４－１９－１０JR大阪環状線 寺田町駅から徒歩で5分
- 特徴
- 限定求人職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 244,900円 〜 309,900円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事務所（ケアプランセンター）におけるケアマネジャー業務
- 応募要件
- 下記いずれかの資格必須 ・介護支援専門員 60歳以下（定年年齢を上限とするため） 高校以上 経験不問
- 住所
- 大阪府羽曳野市羽曳が丘3-5-37近鉄南大阪線藤井寺駅より近鉄バス「羽曳が丘5丁目」すぐ。羽曳が丘郵便局、白鳩幼稚園徒歩1分。
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 在宅のケアマネです。 営業、ノルマなどありません。 プランも当初は10～20件ほどからお願いします。 ベテランのケアマネも複数名在籍しているので安心してお仕事できますよ。
- 応募要件
- 介護支援専門員資格は必須です
- 住所
- 大阪府豊中市島江町一丁目3番1−201阪急神戸本線 神崎川駅から徒歩で14分 阪急宝塚本線 庄内駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 296,800円 〜 304,800円
- 仕事内容
- まんてん堂グループホームじょうとう関目でケアマネージャー業務をお願いいたします。 ●ケアプランの作成（1ユニット9名様分） ●ご入居者様、ご家族様からヒアリング ●他機関との調整 ●現場の介護業務 現場業務にも入ることができますので、ご入居者様と過ごす時間もタップリありますよ！！ 【変更範囲：会社の定める業務】 【転勤の可能性；あり（会社のさだめる場所）】 【雇用期間； なし】
- 応募要件
- 【必須】 ●ケアマネージャー ●認知症介護実践者研修修了 【介護の資格】 〇介護福祉士 〇実務者研修修了 〇初任者研修修了 〇ヘルパー1級 〇ヘルパー２級 〇基礎研修終了 学歴不問 18歳以上（省令2号：労働基準法等による年齢制限）
- 住所
- 大阪府大阪市城東区関目2-1-8大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線 蒲生四丁目駅から徒歩で9分 大阪市営地下鉄今里筋線 蒲生四丁目駅から徒歩で9分 京阪本線 野江駅から徒歩で9分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問退職金あり
- 給与
- 正職員 月給 204,000円 〜 268,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業におけるケアマネジメント全般 ・ご利用者やその家族の相談対応、ケアプランの作成 ・プラン計画実施のモニタリング ・週1回30分程度のミーティングあり
- 応募要件
- 介護支援専門員 PCを使用して定型フォームへの入力ができる方 経験、学歴不問 59歳以下(定年を上限とする)
- 住所
- 大阪府大阪市港区波除4-4-18大阪環状線 弁天町駅から徒歩で6分 大阪メトロ中央線 弁天町駅から徒歩で7分 大阪メトロ中央線 九条駅から徒歩で19分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 186,920円 〜 298,900円
- 仕事内容
- ●特別養老人ホームのケアマネジメント業務全般 ※主に65名のケアプラン対応です。介護業務などの兼務はありません 転勤の可能性なし 業務の変更範囲なし
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー）必須 経験不問 年齢制限あり ～59歳※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 大阪府豊中市二葉町二丁目4番5号阪急神戸線神崎川駅 徒歩13分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 183,000円 〜 220,000円
- 仕事内容
- 介護サービス計画書の作成・プラン等の見直し等 請求業務
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 大阪府大阪市淀川区十三東1丁目17-13阪急 京都本線 十三駅 徒歩２分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所にて、大阪市東淀川区を中心に担当していただきます。 担当件数が30件を超えた場合は、歩合給あり（件数は要支援・要介護問わず） 入職後の就業場所変更なし。
- 応募要件
- 介護支援専門員資格要
- 住所
- 大阪府大阪市東淀川区菅原四丁目4番40号おおさか東線 JR淡路駅から徒歩で13分 阪急京都本線 上新庄駅から徒歩で21分 阪急千里線 下新庄駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給退職金あり居宅介護支援事業所
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所にて、枚方市津田元町を中心に担当していただきます。 担当件数が30件を超えた場合は、歩合給あり（件数は要支援・要介護問わず） 入職後の就業場所変更なし。
- 応募要件
- 介護支援専門員資格要
- 住所
- 大阪府枚方市津田元町1丁目3-12学研都市線 藤阪駅から徒歩で9分 学研都市線 津田駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給退職金あり居宅介護支援事業所
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 【主な業務】 ・ケアプランの作成、それに伴う居宅訪問 ・居宅介護支援事業に携わっていたただきながらグループ企業の訪問診療、訪問看護、デイサービスとの連携もしていただきます。 ・新規相談～契約、ケアプラン作成、給付管理などのケアマネ業務全般 書類手続き等での行政・医療機関等他事業所との連携業務 ・エリアは北区、東淀川区、淀川区、吹田市など
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 大阪府大阪市北区浪花町13番38号阪急千里線 天神橋筋六丁目駅から徒歩で1分 大阪メトロ堺筋線 天神橋筋六丁目駅から徒歩で1分 大阪メトロ谷町線 天神橋筋六丁目駅から徒歩で3分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 介護支援専門員業務、事業所管理、ケアプラン作成、給付管理、サービス事業所間の調整、利用者様の生活に関する相談及び支援、その他
- 応募要件
- 主任介護支援専門員必須
- 住所
- 大阪府大阪市阿倍野区相生通1-4-32阪堺電気軌道上町線北畠駅徒歩5分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜 370,000円
- 仕事内容
- 【ミッション：未来のケアマネジメントの体現】 居宅介護支援事業所におけるマネジメント業務とケアマネジャー業務全般をお任せします。 「どこでもオフィス」を実現するスマートワーク 支給される最新のタブレットやPCを駆使し、カフェや自宅、移動中など、あなたが最もパフォーマンスを発揮できる場所でプラン作成が可能です。 直行直帰がデフォルトの「自律型スタイル」 利用者様やご家族との面談、関係機関との連携は直行直帰が基本。事務所へ戻るためだけの無駄な移動時間はゼロに。 チームを創る、管理者としての手腕 各専門職や自治体、医療機関との連携をリードし、地域に根ざした最強のケアチームを構築してください。 給付管理・運営マネジメント 事務作業はICTで効率化。管理者として、事業所の質と収益のバランスを最適化する醍醐味を味わえます。 【私たちが約束する働き方】 「事務所に座る」は不要です： ICTの力で、物理的な距離に縛られないチームワークを実現しています。 事務作業をサクサクに： クラウドツールを導入しているため、紙の山に囲まれることはありません。 キャリアの可能性を広げる： プレイヤーとしての卓越したスキルと、組織を動かすマネジメント力の両方を手にしてください。 【求める人物像】 「もっと効率的に働けるはずだ」という改善意識をお持ちの方 自由と責任を楽しみ、自立して業務をデザインしたい方 ケアマネジャーの社会的価値を、自らの背中で証明したい方
- 応募要件
- 主任介護支援専門員のみ募集
- 住所
- 大阪府豊中市庄内東町3-8-16阪急宝塚本線 庄内駅から徒歩で3分 阪急宝塚本線 服部天神駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年齢不問主任介護支援専門員居宅介護支援事業所
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 310,000円
- 仕事内容
- 件数は能力に応じて一人当たり約44件程度受け持つことが可能 また件数に応じて一件当たりの手当も（30件以上～賞与時）付きますあまり件数を持つと不安 というというケアマネさんは30件上限数も可能 居宅介護支援事業所でのケアプラン作成及びそれに付随する給付管理 サービス調整、相談援助など
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー） 経験不問 必要なPCスキル：タイピング、簡単な入力作業 ～64歳（定年が65歳のため）ですが 相談によりあなたのスキルを活かせます 学歴不問
- 住所
- 大阪府大阪市西淀川区佃3-14-28阪神本線 千船駅から徒歩で4分 阪神本線 杭瀬駅から徒歩で14分 阪神なんば線 出来島駅から徒歩で15分
- 特徴
- 限定求人職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 227,000円 〜
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 従事すべき業務の変更なし 転勤の可能性あり（変更範囲：法人内にて、大阪市西区・港区のみ）
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー） ＊ 年齢制限あり ～59歳（定年60歳のため） 学歴、経験不問
- 住所
- 大阪府大阪市西区九条南1丁目12番21号阪神なんば線 ドーム前駅から徒歩で8分 大阪メトロ長堀鶴見緑地線 ドーム前千代崎駅から徒歩で9分 阪神なんば線 九条駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- プラン作成・相談業務
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 大阪府八尾市曙町3丁目1番地大和路線 志紀駅から徒歩で10分 近鉄大阪線 恩智駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境職員の声未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネ年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- 居宅介護事業所での介護支援専門員業務全般 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし
- 応募要件
- 居宅介護支援専門員の資格必須。主任ケアマネ大募集
- 住所
- 大阪府大阪市中央区大手通3-3-3-601大阪メトロ中央線 堺筋本町駅から徒歩で10分 大阪メトロ堺筋線 堺筋本町駅から徒歩で10分 大阪メトロ堺筋線 北浜駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境居宅ケアマネ主任介護支援専門員居宅介護支援事業所年間休日120日以上
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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。
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