ケアマネジャーの検索結果（支援補助員 / 60代活躍）
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特別養護老人ホーム御殿町のケアマネジャー求人
◎未経験OK◎人・チームワークを大切に働ける◎千葉市若葉区に2022年開設 『特別養護老人ホーム御殿町』施設ケアマネジャー募集
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 338,000円
- 仕事内容
- ケアマネ・相談員の業務を担って頂きます。 ・ケアプランの作成 ・介護保険に関係する契約事務の実施 ・ご家族や関連医療機関、他の介護施設等との連絡調整 ・研修会や委員会等の企画、運営 など ※未経験の方でもフォロー致します。 就業場所/業務範囲 変更なし
- 応募要件
- 介護支援専門員資格 必須 （取得予定者もご相談可能です）
- 住所
- 千葉県千葉市若葉区御殿町６９９－２３ ・千葉都市モノレール千城台駅から車で６分 ・バス（若葉区泉地域コミュニティバス）「千城台駅」から６分「御殿三叉路」下車徒歩２分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
高齢者グループホーム えくせれんと相模大野の計画作成担当者求人
【相模大野駅徒歩5分】ケアマネ資格を活かす好機！福利厚生も充実◎グループホームで計画作成兼介護スタッフとして新たな一歩を！
- 給与
- 正職員 月給 310,500円 〜 330,500円
- 仕事内容
- エクセレントケアシステムが運営する相模原市南区にある「エクセレント相模大野（高齢者グループホーム・看護小規模多機能型居宅介護）」にて計画作成担当者（ケアマネジャー）兼介護スタッフとして、利用者様の計画作成業務および介護業務を行っていただきます。 【主な業務】 ・計画作成担当者業務 ・日常生活の支援と記録の作成 ・食事・入浴・排泄の介助 ・見守りやアクティビティの提供 ・通院などの外出のお手伝い ・委員会、全体会議、社内研修などへの参加 看護小規模多機能 登録定員：29名（通い18名・泊り8名） 高齢者グループホーム 居室：27室 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- ◇必要資格 ・介護支援専門員 ◇定年制度 ・65歳（70歳まで再雇用制度あり）
- 住所
- 神奈川県相模原市南区上鶴間本町1丁目29-18 小田急小田原線 相模大野駅 徒歩5分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
まごころ介護サービス藤枝のケアマネジャー求人
ケアマネジャーとしてキャリアを深め、働きやすさも実現できる環境です！◎日勤のみ ◎残業ほぼなし ◎月収30万円以上可 ◎資格更新費用全額支給 ◎マイカー通勤OK！【主任ケアマネも募集】
- 給与
- 正職員 月給 210,000円 〜 232,000円
- 仕事内容
- 居宅ケアマネジャーとして、お客様の在宅生活を支えるために、以下の業務をお任せします。 お客様のニーズに合わせた適切なサービスの提供を通じて、よりよい生活をサポートしていただきます。 【お任せする業務内容】 ●ケアプラン作成 お客様一人ひとりに最適なケアプランを作成し、サービス提供の方向性を決定します。 ●サービス調整・管理 多職種と連携し、サービス提供に必要な調整業務を行います。 ●モニタリング 介護サービスが適切に提供されているか、定期的にモニタリングし、改善提案を行います。 ●ケアマネジャー間での情報共有 他のケアマネジャーと連携して、お客様の状態やサービス内容を共有し、最適なサポートを提供します。 ●お客様・ご家族との面談 定期的にお客様やご家族との面談を行い、ニーズの変化に対応したケアプランを更新します。 《サポート体制と研修制度》 ●プリセプター制度導入 経験豊富な先輩ケアマネジャーがマンツーマンで指導し、業務に慣れるまでしっかりサポートします。 ●定期的な研修と勉強会 ケアマネジャーとしてのスキルアップを支援するため、社内勉強会や外部セミナーの受講支援を行っています。 業務内容変更範囲：（会社の定める業務） 就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
- 応募要件
- ・ケアマネジャー 介護支援専門員 必須 ・主任ケアマネジャー 主任介護支援専門員 必須 【共通】 普通自動車（AT限定可） ◎学歴・年齢・経験不問、ブランクのある方も歓迎しております！
- 住所
- 静岡県藤枝市大洲4-12-13 藤枝市自主運行バス 大洲四丁目バス停留所 徒歩2分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
まごころの家あゆみ脚折のケアマネジャー求人（正職員）
柔軟な働き方が可能なケアマネジャー募集◎安心のサポート体制と充実の福利厚生◎育児サポート制度◎インセンティブ手当&勉強会手当あり
- 給与
- 正職員 月給 262,900円 〜 274,900円
- 仕事内容
- 小規模多機能型居宅介護における計画作成業務を中心に、幅広い業務を担当していただきます。 【お任せする業務内容】 ●ケアプランの作成：お客様一人ひとりの状況や希望に合わせた計画を立案 ●ご家族様・関連機関との連携：お客様の生活全体を支えるコーディネート業務 ●フロアでの介護業務：お客様との日常的な触れ合いを大切にしています（送迎業務あり）。 ●その他事務作業：計画書の管理や報告書作成など。 【安心・安全な環境づくり】 現在、20代～60代の幅広い年代のスタッフ約16名が在籍しています。 職員同士の連携を大切にし、家庭的で温かい雰囲気の中でお客様の支援に取り組んでいます。 「お客様の笑顔を支えるのが私たちの仕事です。」 小規模多機能ホームならではの個別ケアを通じて、ケアマネジャーとしての経験を積みませんか？ まずは施設見学やお問い合わせだけでも大歓迎です！ ※1日の平均利用者は13～15名程度 ※社用車（主に軽自動車）での送迎あり。 業務内容変更範囲：（会社の定める業務） 就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須 普通自動車免許（AT限定可） ◎経験・年齢不問・ブランクのある方も歓迎しております
- 住所
- 埼玉県鶴ヶ島市折町2-28-2 東武東上線 坂戸駅 徒歩12分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
まごころホーム多摩のケアマネジャー求人（正職員）
プライベートも大切に、安心して長く働ける環境で働きませんか？◎日勤のみ◎残業ほぼなし◎育児休暇・介護休暇取得実績あり◎育児サポート制度 【実務未経験の方も歓迎◎】
- 給与
- 正職員 月給 250,400円 〜 262,400円
- 仕事内容
- グループホームにおける計画作成業務を中心に、幅広い業務を担当していただきます。 【お任せする業務内容】 ●ケアプランの作成：お客様一人ひとりの状況や希望に合わせた計画を立案 ●ご家族様・関連機関との連携：お客様の生活全体を支えるコーディネート業務 ●フロアでの介護業務：お客様との日常的な触れ合いを大切にしています。 ●その他事務作業：計画書の管理や報告書作成など。 【安心・安全な環境づくり】 現在、20代～60代の幅広い年代のスタッフ約15名が在籍しています。 職員同士の連携を大切にし、家庭的で温かい雰囲気の中でお客様の支援に取り組んでいます。 「お客様の笑顔を支えるのが私たちの仕事です。」 グループホームならではの個別ケアを通じて、ケアマネジャーとしての経験を積みませんか？ まずは施設見学やお問い合わせだけでも大歓迎です！ 業務内容変更範囲：（会社の定める業務） 就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須 普通自動車免許（AT限定可） ◎経験・年齢不問・ブランクのある方も歓迎しております
- 住所
- 東京都多摩市和田403番1 京王線 聖蹟桜ヶ丘駅から徒歩で24分、バスで11分 多摩モノレール 松が谷駅から徒歩で26分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
ツクイ京都洛南グループホームの計画作成担当者求人
【京都市南区吉祥院池田町】グループホームでの介護スタッフ（計画作成担当者：パート）募集中！家庭的な雰囲気の中で認知症の方を支えるお仕事です！充実の福利厚生・育成/研修体制であなたをサポートします♪正社員登用制度あり◎子育て中の方も活躍中！夜勤回数相談可！家庭と仕事の両立が図れます♪
- 給与
- パート・バイト 時給 1,400円 〜 1,469円
- 仕事内容
- グループホームでの計画作成担当者業務 ＜業務概要＞ 小規模で家庭的な生活環境のもと、低下した認知機能をサポートしながら、本人の自己決定を支援し、できることや分かることに着眼しながら生活支援を中心とするケアで認知症の方をサポートしケアプランを作成するお仕事です。 ＜業務詳細＞ ・ケアプランの作成 ・アセスメント、モニタリングの実施 ・カンファレンスの開催 ・ご家族への連絡・調整業務 ・介護スタッフとの連携 ・介護業務全般 ※従事すべき業務の変更の範囲：変更なし ※就業場所の変更の範囲：変更なし ※雇用期間6ヶ月（契約更新条件あり/更新回数の上限なし） ※有期労働契約を更新する場合の基準：就業規則に定める禁止行為・懲戒事由等に該当しない場合
- 応募要件
- ＜資格＞ 介護支援専門員 必須 ＜経験＞ 不問
- 住所
- 京都府京都市南区吉祥院池田町31 京都市バス「吉祥院池田」下車 徒歩２分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネ交通費支給年齢不問
まごころホーム多摩のケアマネジャー求人（パート・バイト）
プライベートも大切に、安心して長く働ける環境で働きませんか？◎勤務日・勤務時間選択可能◎育児サポート制度◎正社員登用あり
- 給与
- パート・バイト 時給 1,605円 〜 1,675円
- 仕事内容
- グループホームにおける計画作成業務を中心に業務を担当していただきます。 【お任せする業務内容】 ●ケアプランの作成：お客様一人ひとりの状況や希望に合わせた計画を立案 ●ご家族様・関連機関との連携：お客様の生活全体を支えるコーディネート業務 ●フロアでの介護業務：お客様との日常的な触れ合いを大切にしています。 ●その他事務作業：計画書の管理や報告書作成など。 【安心・安全な環境づくり】 現在、20代～60代の幅広い年代のスタッフ約15名が在籍しています。 職員同士の連携を大切にし、家庭的で温かい雰囲気の中でお客様の支援に取り組んでいます。 「お客様の笑顔を支えるのが私たちの仕事です。」 グループホームならではの個別ケアを通じて、ケアマネジャーとしての経験を積みませんか？ まずは施設見学やお問い合わせだけでも大歓迎です！ 業務内容変更範囲：（会社の定める業務） 就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）※原則転居を伴う転勤なし 契約の更新：有（会社が定める能力評価により判断） 更新回数の上限定めなし 雇用期間の定めあり：1年
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー）必須 普通自動車運転免許必須（AT限定可） ◎学歴・経験不問、ブランクのある方も歓迎しております！
- 住所
- 東京都多摩市和田403番1 京王線 聖蹟桜ヶ丘駅から徒歩で24分、バスで11分 多摩モノレール 松が谷駅から徒歩で26分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネ年間休日120日以上交通費支給
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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。
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