ケアマネジャーの検索結果（完全シフト制 / 訪問介護）
- 該当件数
- 5件
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- 給与
- 正職員 月給 150,000円 〜
- 仕事内容
- ・利用者のアセスメント、ケアプラン作成 ・給付管理 ・医療、介護サービスの事業者等との調整 ・サービス担当者会議の開催
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 年齢不問
- 住所
- 滋賀県大津市神領三丁目20番9号 名神瀬田ビル3階3-B号室 京阪石山坂本線 唐橋前駅から徒歩で11分 京阪石山坂本線 石山寺駅から徒歩で17分 京阪石山坂本線 京阪石山駅から徒歩で19分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり年齢不問主任介護支援専門員居宅介護支援事業所
訪問介護 SILVER SUPPORT GARDENS みつばちのケアマネジャー求人（契約職員）
経験・年齢不問♪正社員登用あり◎アッ卜ホームな事業所で活躍しませんか？
- 給与
- 契約職員 月給 305,000円
- 仕事内容
- 居宅支援事業所におけるケアマネジャー業務です。 ・相談業務／ケアプラン作成／モニタリング訪問／担当者会議／関係機関との連携・調整／認定調査／給付管理 等 雇用期間の定めあり：6ヶ月 契約更新の可能性あり：契約満了後、正社員として契約する場合がある。 更新回数上限なし 業務変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー） 経験不問 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 東京都葛飾区高砂3-27-13 京成本線 京成高砂駅から徒歩で1分 京成押上線 京成高砂駅から徒歩で1分 京成金町線 京成高砂駅から徒歩で1分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ケアセンターフォーエバーのケアマネジャー求人
蒲田駅より徒歩3分◎アクセス抜群♪経験を活かして地域社会に貢献しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ○ケアマネジャー ・ケアプランの作成、利用者宅訪問 ・ケアマネジャー業務全般 ・利用者の相談業務 従事すべき業務の変更の範囲なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー） 介護支援専門員経験必須 年齢制限あり ～69歳※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 東京都大田区西蒲田7-43-11 福井ビル3階 JR京浜東北線・東京急行電鉄多摩川線・東京急行電鉄池上線 蒲田駅 徒歩3分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備交通費支給退職金あり学歴不問
訪問介護みらいの介護支援専門員求人
完全週休2日制◎丁寧なフォローがあるので、安心して働けます
- 給与
- 正職員 月給 225,000円 〜 265,000円
- 仕事内容
- ケアマネージャー業務全般を担っていただきます。 〇主な仕事内容 ・要介護認定者へのケアプラン作成 ・利用者や家族への介護相談対応 ・介護サービス提供事業者や医療機関との連携・調整 ・サービス利用状況のモニタリング・プランの見直し 従事すべき業務の変更の範囲なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） 未経験可 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 岐阜県不破郡垂井町772番地17 JR東海道本線(岐阜～美濃赤坂・米原) 垂井駅から徒歩で6分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
介護センター・ケアプランセンターBAKUのケアマネジャー求人
経験・年齢不問！ブランクもOK◎守口市、門真市がメインの居宅介護支援事業所です
- 給与
- パート・バイト 時給 1,500円 〜
- 仕事内容
- 介護支援専門員業務 ご利用者様のご自宅に訪問し、心身状況や置かれている環境、希望に応じて、適切な介護サービスを利用できるようにケアプランを作成するのが主な業務です。 現在二名のケアマネが在籍しており、仕事内容のフォローはもちろん、他事業者や自治体等の橋渡しも行います。 同敷地内に訪問介護事業所、福祉用具事業所も併設しているため、連携の取りやすさも魅力の一つです。 もちろん新規開拓もOK！ ※基本的には守口市、門真市がメインの訪問先になります。 ※雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 居宅介護支援専門員 ブランク・年齢・経験不問
- 住所
- 大阪府守口市寺方錦通3-1-12 メリッサ錦101号 大阪メトロ今里筋線 清水駅から徒歩で23分 大阪メトロ長堀鶴見緑地線 鶴見緑地駅から徒歩で23分 大阪メトロ長堀鶴見緑地線 門真南駅から徒歩で25分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネ交通費支給年齢不問居宅介護支援事業所
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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。
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