ケアマネジャーの検索結果（人間関係 / 「職員の声」あり）
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SAIYOケアプランのケアマネジャー求人
【伊丹市西台】阪急伊丹駅から徒歩３分★完全週休２日制★残業はほとんど発生しません★ケアプランの作成だけに力を入れたい方にオススメの求人！
- 給与
- 契約職員 月給 232,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 【ケアマネジャー】 ケアプラン作成 【主任ケアマネジャー】 主任ケアマネ業務 ケアプラン作成 など 【管理者候補】 主任ケアマネ業務および管理者業務 ケアプラン作成 など ◎利用者様一人ひとりに合わせ、ADL・QOL向上のためのケアプランの作成を行っております
- 応募要件
- ★年齢、学歴、経験不問★ 【必須資格】 ・介護支援専門員（ケアマネジャー）
- 住所
- 兵庫県伊丹市西台4-6-26 阪急伊丹線新伊丹駅から徒歩3分
- 特徴
- 職員の声未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
エバーウォークフィット錦糸町店のケアマネジャー求人
【2024年新規スタッフ募集】主任ケアマネージャー業務を行って下さる方募集。
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 主任ケアマネージャー業務 ・アセスメント ・サービス計画書の作成 ・サービス担当者会議の開催 ・利用者宅への訪問 ・関連事務業務
- 応募要件
- ・主任介護支援専門員(ケアマネジャー) ・Wordでの文字入力程度が可能な方 ・自転車に乗れる方（電動自転車支給） ・年齢・学歴・経験不問
- 住所
- 東京都墨田区太平3-18-5 2F 東京メトロ半蔵門線 錦糸町駅から徒歩で8分 JR中央・総武線 錦糸町駅から徒歩で9分 JR総武本線 錦糸町駅から徒歩で9分
- 特徴
- 職場の環境職員の声未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ケアプランよつ葉のケアマネジャー求人（正職員）
一緒に前を向いて利用者様の為に働ける人を募集します！残業なし！
- 給与
- 正職員 月給 237,500円
- 仕事内容
- ケアマネジメント業務 書類業務 等
- 応募要件
- 要介護支援専門員資格
- 住所
- 神奈川県横浜市青葉区すすき野2-5-4-2F すすき野東急ストア 東急田園都市線 あざみ野駅から車で9分
- 特徴
- 職場の環境職員の声未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
地域密着型お泊りサービス いこいハウス ぷらすのケアマネジャー求人
あなたの“やさしさ”が活きる場所。居宅ケアマネ募集（上尾市）
- 給与
- 正職員 月給 309,000円 〜 364,000円
- 仕事内容
- 2024年にオープンしたばかりの、まだ新しい居宅介護支援事業所でのお仕事です。 ケアマネージャーとして、ご利用者様一人ひとりに寄り添い、その方に合ったケアプランを一緒に考えていきます。 【主なお仕事】 ・ご利用者様やご家族との面談 ・ケアプランの作成 ・サービス事業所との連携や調整 ・モニタリングや書類作成 など 私たちは、マニュアルにとらわれない、“その方らしさ”を大切にした介護を目指しています。 ご利用者様に「ここに頼んでよかった」と思っていただけるような、やさしい支援を一緒にしていきましょう。 スタッフ同士も明るく穏やかで、何でも相談しやすい雰囲気です。 あたたかい地域の中で、あなたのペースで、あなたらしく働いてみませんか？
- 応募要件
- ＜必須＞ 普通自動車運転免許（AT限定可） 介護支援専門員研修 ※これまでのご経験・人物像を考慮し決定致します。
- 住所
- 埼玉県上尾市西宮下2-386 JR高崎線 上尾駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職員の声社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
あいじゅケアステーションのケアマネージャー求人
体力勝負から、心を支える仕事へ。あなたの経験が、利用者の安心に変わります。
- 給与
- 正職員 月給 265,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 居宅介護支援事業による、相談・紹介・実績業務をケアマネとしてご担当頂きます。 ※主任ケアマネには通常ケアマネ業務に追加して、請求管理、地域部会への参加、研修企画などがございます。
- 応募要件
- 【応募資格】 介護支援専門員 自動車運転免許
- 住所
- 愛知県名古屋市千種区千代が丘3-3 NKCビル１F 名古屋市営バス 猪子石中学校もしくは猪高車庫下車徒歩5分
- 特徴
- 職場の環境職員の声社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ケアプランセンターおおなりテラス【2025年04月01日オープン】のケアマネジャー求人
未経験でも大歓迎です🙇居宅ケアマネジャー求人🚗年数450万円以上も⭕️ インセンティブ制度もあります☘️（最大：年324,000円） 年間休日155日👍週休3日制もOKで基本土日お休み🏖 担当件数に応じてインセンティブも支給しています✨ しっかり働いた分を評価してもらえる環境です🙋♀️
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 特養内に併設されたケアプランセンターでのお仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ケアプラン作成 ・要介護認定申請の代行 ・要介護認定調査の代行 ・介護に関わる各種相談対応 ※1名あたりの担当件数 35件～44件（36件目からインセンティブ制度あり） ※勤務中の移動手段 施設車両（軽自動車：ミライ―ス、アルト、他） ※スタッフの男女比、年齢や稼働人数 20名（男性4名：女性16名） うち男性管理者：2名、女性管理者：2名
- 応募要件
- ※経験不問 ・普通自動車免許 必須（AT限定OK） ・介護支援専門員 必須 ★実務未経験の方、大歓迎！ ベテランの先輩が丁寧に指導しますので、ご安心ください◎ 研修制度も充実しています！
- 住所
- 埼玉県さいたま市北区東大成町1-159-5 埼玉新都市交通伊奈線「鉄道博物館駅」より徒歩10分
- 特徴
- 職員の声未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
ケアプランセンター扇の森あげおのケアマネジャー求人
未経験でも大歓迎です🙇居宅ケアマネジャー求人🚗年数450万円以上も⭕️ インセンティブ制度もあります☘️（最大：年324,000円） 年間休日155日👍週休3日制もOKで基本土日お休み🏖 担当件数に応じてインセンティブも支給しています✨ しっかり働いた分を評価してもらえる環境です🙋♀️
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 特養内に併設されたケアプランセンターでのお仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ケアプラン作成 ・要介護認定申請の代行 ・要介護認定調査の代行 ・介護に関わる各種相談対応 ※1名あたりの担当件数 35件～44件（36件目からインセンティブ制度あり） ※勤務中の移動手段 施設車両（軽自動車：ミライ―ス、アルト、他） ※スタッフの男女比、年齢や稼働人数 20名（男性4名：女性16名） うち男性管理者：2名、女性管理者：2名
- 応募要件
- ※経験不問 ・普通自動車免許 必須（AT限定OK） ・介護支援専門員 必須 ★実務未経験の方、大歓迎！ ベテランの先輩が丁寧に指導しますので、ご安心ください◎ 研修制度も充実しています！
- 住所
- 埼玉県上尾市二ツ宮755-19 JR高崎線 上尾駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職員の声未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
ケアプランセンター扇の森おけがわのケアマネジャー求人
未経験でも大歓迎です🙇居宅ケアマネジャー求人🚗年数450万円以上も⭕️ インセンティブ制度もあります☘️（最大：年324,000円） 年間休日155日👍週休3日制もOKで基本土日お休み🏖 担当件数に応じてインセンティブも支給しています✨ しっかり働いた分を評価してもらえる環境です🙋♀️
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 特養内に併設されたケアプランセンターでのお仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ケアプラン作成 ・要介護認定申請の代行 ・要介護認定調査の代行 ・介護に関わる各種相談対応 ※1名あたりの担当件数 35件～44件（36件目からインセンティブ制度あり） ※勤務中の移動手段 施設車両（軽自動車：ミライ―ス、アルト、他） ※スタッフの男女比、年齢や稼働人数 20名（男性4名：女性16名） うち男性管理者：2名、女性管理者：2名
- 応募要件
- ※経験不問 ・普通自動車免許 必須（AT限定OK） ・介護支援専門員 必須 ★実務未経験の方、大歓迎！ ベテランの先輩が丁寧に指導しますので、ご安心ください◎ 研修制度も充実しています！
- 住所
- 埼玉県桶川市泉1-8-17 JR高崎線 桶川駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職員の声未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
ケアプランセンター 今羽の森のケアマネジャー求人
未経験でも大歓迎です🙇居宅ケアマネジャー求人🚗年数450万円以上も⭕️ インセンティブ制度もあります☘️（最大：年324,000円） 年間休日155日👍週休3日制もOKで基本土日お休み🏖 担当件数に応じてインセンティブも支給しています✨ しっかり働いた分を評価してもらえる環境です🙋♀️
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 特養内に併設されたケアプランセンターでのお仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ケアプラン作成 ・要介護認定申請の代行 ・要介護認定調査の代行 ・介護に関わる各種相談対応 ※1名あたりの担当件数 35件～44件（36件目からインセンティブ制度あり） ※勤務中の移動手段 施設車両（軽自動車：ミライ―ス、アルト、他） ※スタッフの男女比、年齢や稼働人数 20名（男性4名：女性16名） うち男性管理者：2名、女性管理者：2名
- 応募要件
- ※経験不問 ・普通自動車免許 必須（AT限定OK） ・介護支援専門員 必須 ★実務未経験の方、大歓迎！ ベテランの先輩が丁寧に指導しますので、ご安心ください◎ 研修制度も充実しています！
- 住所
- 埼玉県さいたま市北区今羽町650-1 ニューシャトル 今羽駅から徒歩で10分 ニューシャトル 吉野原駅から徒歩で12分 ニューシャトル 東宮原駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職員の声未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
ケアプランセンター扇の森のケアマネジャー求人
未経験でも大歓迎です🙇居宅ケアマネジャー求人🚗年数450万円以上も⭕️ インセンティブ制度もあります☘️（最大：年324,000円） 年間休日155日👍週休3日制もOKで基本土日お休み🏖 担当件数に応じてインセンティブも支給しています✨ しっかり働いた分を評価してもらえる環境です🙋♀️
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 特養内に併設されたケアプランセンターでのお仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ケアプラン作成 ・要介護認定申請の代行 ・要介護認定調査の代行 ・介護に関わる各種相談対応 ※1名あたりの担当件数 35件～44件（36件目からインセンティブ制度あり） ※勤務中の移動手段 施設車両（軽自動車：ミライ―ス、アルト、他） ※スタッフの男女比、年齢や稼働人数 20名（男性4名：女性16名） うち男性管理者：2名、女性管理者：2名
- 応募要件
- ※経験不問 ・普通自動車免許 必須（AT限定OK） ・介護支援専門員 必須 ★実務未経験の方、大歓迎！ ベテランの先輩が丁寧に指導しますので、ご安心ください◎ 研修制度も充実しています！
- 住所
- 埼玉県さいたま市西区高木602 JR川越線 指扇駅 又は 西大宮駅より徒歩約20分 【ランドマーク】 JR川越線指扇駅・西大宮駅から徒歩20分 秋葉神社から徒歩10分 指扇病院から徒歩10分 三兄ゴルフ指扇センターゴルフ練習場の側道を入ってすぐ（ゴルフ練習場のネットが目印）
- 特徴
- 職員の声未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
ケアプランCHIRIFUのケアマネジャー求人
ケアプランちりふで、あなたの福祉魂を大爆発させませんか！？
- 給与
- 正職員 月給 245,000円 〜 275,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 相談・紹介・実績業務をケアマネとしてご担当頂きます。 ※主任ケアマネには通常ケアマネ業務に追加して、請求管理、地域部会への参加、研修企画などがございます
- 応募要件
- 【必要資格】 🔶介護支援専門員 🔶普通自動車運転免許
- 住所
- 愛知県知立市八ツ田町1丁目2-20 コーポサルビア301 名鉄名古屋本線 牛田駅から徒歩で11分
- 特徴
- 限定求人職場の環境職員の声未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
こまえ正吉苑のケアマネジャー（居宅）求人
【狛江市西野川】昇給賞与あり◎各種季節休暇も取得可能☆人間関係の良い職場です！正職員のケアマネジャーとして活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 252,930円 〜 294,240円
- 仕事内容
- 要介護高齢者のプラン作成
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 東京都狛江市西野川2-27-23 小田急バス 御台橋バス停より徒歩約8分
- 特徴
- 職員の声採用担当メッセージ社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり住宅手当
きたざわ苑のケアマネジャー求人（正職員）
【世田谷区北沢】昇給・賞与あり◎各種季節休暇も取得可能☆人間関係の良い職場です！正職員のケアマネジャーとして活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 252,930円 〜 294,240円
- 仕事内容
- 要介護高齢者のプラン作成
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 東京都世田谷区北沢5-24-18 京王線 笹塚駅下車 徒歩10分 小田原線 東北沢駅 徒歩10分 東急バス 大山町停留所下車 徒歩1分
- 特徴
- 職員の声採用担当メッセージ社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり住宅手当
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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。
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