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ANELLA CAFE【保護犬猫ふれあいカフェ】佐倉店のサービス管理責任者求人
【佐倉市 大崎台】完全週休2日制◎昇給・業績賞与あり◎安心の研修制度あり◎たくさんの、わんちゃん猫ちゃん達に囲まれながら、サービス管理責任者として活躍しませんか?☆

- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- #「保護犬・猫 × 障がい福祉」という新しい選択肢 私たちは、 「行き場のない犬猫を守ること」と「障がいのある方の働く機会を広げること」 この2つを同時に実現する、独自の事業モデルを展開しています。 北海道から九州まで、全国各地で拠点を広げながら、 命と人の未来に向き合う取り組みを続けています。 #◆ 社会課題を“仕事”として解決する事業モデル ペット業界と障がい福祉を掛け合わせ、 感情論や一時的な支援ではなく、継続性のあるビジネスとして社会課題に向き合うことが私たちの特徴です。 「誰かの役に立っている実感」を、 日々の業務を通じて得られる仕事です。 #◆ 業務内容について(サポート体制あり) 入社後は、経験豊富なスタッフが連携しながら業務を進めます。 主な業務内容 ・就労に関する相談対応 ・施設見学時の対応 ・個別支援計画の作成および管理 ・利用者さまの状態把握(アセスメント) ・支援内容の振り返り・モニタリング ・関係機関との連絡・調整 ・その他、付随する支援業務全般 ※一人で抱え込む体制ではありません。チームで支援を行います⭐︎ #◆ 教育・研修体制について 入社時研修に加え、入社後も定期的な研修を実施しています。 業界でも珍しい業態だからこそ、 業務の進め方・考え方を段階的に学べる環境を整えています。 未経験の分野があっても、 理解できるまで丁寧にフォローしますのでご安心ください。 (詳細は「教育体制・研修」欄をご確認ください) #◆ 全国展開ならではの安心感 全国で事業を展開しているため、 ・設備 ・運営体制 ・支援ノウハウ いずれも一定の基準が整備されています。 個人の属人的な判断に頼らない、安定した運営が特徴です。 ◆補足事項 ・業務内容の変更範囲:会社が定める業務 ・就業場所の変更範囲:会社が定めるすべての事業所 (※採用区分〔総合職/地域職〕により異なります)
- 応募要件
- サービス管理責任者の設置要件を満たす方
- 住所
- 千葉県佐倉市大崎台1丁目3−4J R 佐倉駅 徒歩5分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 障害者グループホームにおけるサービス管理責任者兼生活支援員としての業務全般 ・利用者の入、退所管理 ・利用者に対するアセスメント ・個別支援計画の作成 ・モニタリングの実施 ・サービス提供内容の管理 ・サービス記録の管理 ・事業所内の支援に係る会議の開催 ・個別支援計画の説明と同意 ・サービス提供プロセスの管理 ・スタッフのシフト作成、相談、助言 ・ケース会議の資料準備、会議の進行 ・請求業務 ・行政、病院、施設などへの訪問
- 応募要件
- サービス管理責任者基礎研修、実践研修修了者
- 住所
- 千葉県市川市欠真間2-2-20東京メトロ東西線 南行徳駅から徒歩で10分 東京メトロ東西線 行徳駅から徒歩で13分
- 特徴
- 50代活躍未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
AMANEKU千葉矢作町B棟のサービス管理責任者求人(契約職員)
【千葉市中央区矢作町】入職時期相談可能○社宅・転居費補助応相談【サービス管理責任者】

- 給与
- 契約職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 障がい者グループホーム「AMANEKU」でサービス管理責任者として、個別支援計画作成や入居者の相談援助の他、行政や関連各所との連絡・調整などの運営業務をお願いします。 具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■入居者様の生活介護業務 ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 ■スタッフ育成、採用、研修 ■シフト管理 ■レクリエーションなどの企画(入居者様のお誕生日会など) ■その他関連業務 ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業場所の変更の範囲:なし 試用期間:1ヶ月 契約期間:3ヶ月 契約更新あり:勤務態度、勤務成績により判断・正社員登用を双方合意により判断 更新上限:あり:通算契約期間の上限5年
- 応募要件
- ■サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 (サービス管理責任者基礎研修/実践研修) ■サービス管理責任者の実務経験の要件を満たしている方
- 住所
- 千葉県千葉市中央区矢作町418-1JR線「千葉駅」バス11分、「立合橋」バス停徒歩5分。 またはJR線「千葉駅」バス14分、「矢作台」バス停徒歩8分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
AMANEKU千葉矢作町B棟のホーム長兼サービス管理責任者求人
【千葉市中央区矢作町】入職時期相談可能○社宅・転居費補助応相談【ホーム長兼サービス管理責任者】

- 給与
- 契約職員 月給 460,000円 〜 610,000円
- 仕事内容
- 障がい者グループホーム「AMANEKU」で、サービス管理責任者資格の知見を活かした管理者業務、及び生活支援員業務を行って頂きます。 管理者/サービス管理責任者業務内容 個別支援計画の策定、定期モニタリング 入居者様の契約時のアセスメント 行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 入退去者の手続き事務 生活支援員業務内容 入居者様との雑談、日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 食事準備 入居者様の入浴、排せつ等介助 洗濯、共用部分の掃除等の家事 関係機関との連絡調整 病院、買い物等同行支援 レクリエーションなどの企画(入居者様のお誕生日会など) スタッフ育成、採用、研修 シフト管理 その他関連業務 ★なるほどジョブメドレーでグループホームでのお仕事の一日の流れ、施設についてなどをくわしく掲載中です!★ URL:https://job-medley.com/tips/detail/33615/ ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業場所の変更の範囲:なし 試用期間:1ヶ月 契約期間:3ヶ月 契約更新あり:勤務態度、勤務成績により判断・正社員登用を双方合意により判断 更新上限:あり:通算契約期間の上限5年
- 応募要件
- ■サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 (サービス管理責任者基礎研修/実践研修) ■サービス管理責任者の実務経験の要件を満たしている方 ■福祉・医療・介護関連施設での経験2年以上
- 住所
- 千葉県千葉市中央区矢作町418-1JR線「千葉駅」バス11分、「立合橋」バス停徒歩5分。 またはJR線「千葉駅」バス14分、「矢作台」バス停徒歩8分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
AMANEKU千葉矢作町A棟のサービス管理責任者求人(契約職員)
【千葉市中央区矢作町】原則週休3日○入職時期相談可能○社宅・転居費補助応相談【サービス管理責任者】

- 給与
- 契約職員 月給 364,000円 〜 399,000円
- 仕事内容
- 日中サービス支援型グループホーム「AMANEKU」でサービス管理責任者として、個別支援計画作成や入居者の相談援助の他、行政や関連各所との連絡・調整などの運営業務をお願いします。 具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■入居者様の生活介護業務 ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 ■スタッフ育成、採用、研修 ■シフト管理 ■レクリエーションなどの企画(入居者様のお誕生日会など) ■その他関連業務 ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業場所の変更の範囲:なし 試用期間:1ヶ月 契約期間:3ヶ月 契約更新あり:勤務態度、勤務成績により判断・正社員登用を双方合意により判断 更新上限:あり:通算契約期間の上限5年
- 応募要件
- ■サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 (サービス管理責任者基礎研修/実践研修) ■サービス管理責任者の実務経験の要件を満たしている方
- 住所
- 千葉県千葉市中央区矢作町418-3JR線「千葉駅」バス11分、「立合橋」バス停徒歩5分。 またはJR線「千葉駅」バス14分、「矢作台」バス停徒歩8分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
AMANEKU千葉仁戸名町のサービス管理責任者求人(契約職員)
【千葉市中央区仁戸名町】原則週休3日○入職時期相談可能○社宅・転居費補助応相談【サービス管理責任者】

- 給与
- 契約職員 月給 364,000円 〜 399,000円
- 仕事内容
- 日中サービス支援型グループホーム「AMANEKU」でサービス管理責任者として、個別支援計画作成や入居者の相談援助の他、行政や関連各所との連絡・調整などの運営業務をお願いします。 具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■入居者様の生活介護業務 ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 ■スタッフ育成、採用、研修 ■シフト管理 ■レクリエーションなどの企画(入居者様のお誕生日会など) ■その他関連業務 ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業場所の変更の範囲:なし 試用期間:1ヶ月 契約期間:3ヶ月 契約更新あり:勤務態度、勤務成績により判断・正社員登用を双方合意により判断 更新上限:あり:通算契約期間の上限5年
- 応募要件
- ■サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 (サービス管理責任者基礎研修/実践研修) ■サービス管理責任者の実務経験の要件を満たしている方
- 住所
- 千葉県千葉市中央区仁戸名町176番地3JR線「千葉駅」バス17 分、「川戸」バス停徒歩2 分。 またはJR線「千葉駅」バス18分か京成千原線「大森台駅」バス3分、「仁戸名坂上」バス停徒歩7分
- 特徴
- スピード返信50代活躍社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
AMANEKU千葉矢作町A棟のホーム長兼サービス管理責任者求人
【千葉市中央区矢作町】原則週休3日○入職時期相談可能○社宅・転居費補助応相談【ホーム長兼サービス管理責任者】

- 給与
- 契約職員 月給 460,000円 〜 610,000円
- 仕事内容
- 障がい者グループホーム「AMANEKU」で、サービス管理責任者資格の知見を活かした管理者業務、及び生活支援員業務を行って頂きます。 具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【管理者/サービス管理責任者業務内容】 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 【生活支援員業務内容】 ■入居者様との雑談、 日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ■食事準備 ■入居者様の入浴、排せつ等介助 ■洗濯、共用部分の掃除等の家事 ■関係機関との連絡調整 ■病院、買い物等同行支援 ■レクリエーションなどの企画(入居者様のお誕生日会など) ■スタッフ育成、採用、研修 ■シフト管理 ■その他関連業務 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:なし 試用期間:1ヶ月 契約期間:3ヶ月 契約更新あり:勤務態度、勤務成績により判断・正社員登用を双方合意により判断 更新上限:あり:通算契約期間の上限5年
- 応募要件
- ■サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 (サービス管理責任者基礎研修/実践研修) ■サービス管理責任者の実務経験の要件を満たしている方 ■福祉・医療・介護関連施設での経験2年以上
- 住所
- 千葉県千葉市中央区矢作町418-3JR線「千葉駅」バス11分、「立合橋」バス停徒歩5分。 またはJR線「千葉駅」バス14分、「矢作台」バス停徒歩8分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
AMANEKU野田川間のホーム長兼サービス管理責任者求人
【野田市中里】原則週休3日○入職時期相談可能○社宅・転居費補助応相談【ホーム長兼サービス管理責任者】

- 給与
- 契約職員 月給 460,000円 〜 610,000円
- 仕事内容
- 障がい者グループホーム「AMANEKU」で、サービス管理責任者資格の知見を活かした管理者業務、及び生活支援員業務を行って頂きます。 具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【管理者/サービス管理責任者業務内容】 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 【生活支援員業務内容】 ■入居者様との雑談、 日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ■食事準備 ■入居者様の入浴、排せつ等介助 ■洗濯、共用部分の掃除等の家事 ■関係機関との連絡調整 ■病院、買い物等同行支援 ■レクリエーションなどの企画(入居者様のお誕生日会など) ■スタッフ育成、採用、研修 ■シフト管理 ■その他関連業務 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:なし 試用期間:1ヶ月 契約期間:3ヶ月 契約更新あり:勤務態度、勤務成績により判断・正社員登用を双方合意により判断 更新上限:あり:通算契約期間の上限5年
- 応募要件
- ■サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 (サービス管理責任者基礎研修/実践研修) ■サービス管理責任者の実務経験の要件を満たしている方 ■福祉・医療・介護関連施設での経験2年以上
- 住所
- 千葉県野田市中里772番地1東武アーバンパークライン「川間駅」バス3分、「川間局入口」バス停徒歩4分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
AMANEKU野田川間のサービス管理責任者求人(契約職員)
【野田市中里】原則週休3日○入職時期相談可能○社宅・転居費補助応相談【サービス管理責任者】

- 給与
- 契約職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 日中サービス支援型グループホーム「AMANEKU」でサービス管理責任者として、個別支援計画作成や入居者の相談援助の他、行政や関連各所との連絡・調整などの運営業務をお願いします。 具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■入居者様の生活介護業務 ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 ■スタッフ育成、採用、研修 ■シフト管理 ■レクリエーションなどの企画(入居者様のお誕生日会など) ■その他関連業務 ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業場所の変更の範囲:なし 試用期間:1ヶ月 契約期間:3ヶ月 契約更新あり:勤務態度、勤務成績により判断・正社員登用を双方合意により判断 更新上限:あり:通算契約期間の上限5年
- 応募要件
- ■サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 (サービス管理責任者基礎研修/実践研修) ■サービス管理責任者の実務経験の要件を満たしている方
- 住所
- 千葉県野田市中里772番地1東武アーバンパークライン「川間駅」バス3分、「川間局入口」バス停徒歩4分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
AMANEKU千葉仁戸名町のホーム長兼サービス管理責任者求人
【千葉市中央区仁戸名町】原則週休3日○入職時期相談可能○社宅・転居費補助応相談【ホーム長兼サービス管理責任者】

- 給与
- 契約職員 月給 460,000円 〜 610,000円
- 仕事内容
- 障がい者グループホーム「AMANEKU」で、サービス管理責任者資格の知見を活かした管理者業務、及び生活支援員業務を行って頂きます。 具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【管理者/サービス管理責任者業務内容】 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 【生活支援員業務内容】 ■入居者様との雑談、 日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ■食事準備 ■入居者様の入浴、排せつ等介助 ■洗濯、共用部分の掃除等の家事 ■関係機関との連絡調整 ■病院、買い物等同行支援 ■レクリエーションなどの企画(入居者様のお誕生日会など) ■スタッフ育成、採用、研修 ■シフト管理 ■その他関連業務 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:なし 試用期間:1ヶ月 契約期間:3ヶ月 契約更新あり:勤務態度、勤務成績により判断・正社員登用を双方合意により判断 更新上限:あり:通算契約期間の上限5年
- 応募要件
- ■サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 (サービス管理責任者基礎研修/実践研修) ■サービス管理責任者の実務経験の要件を満たしている方 ■福祉・医療・介護関連施設での経験2年以上
- 住所
- 千葉県千葉市中央区仁戸名町176番地3JR線「千葉駅」バス17 分、「川戸」バス停徒歩2 分。 またはJR線「千葉駅」バス18分か京成千原線「大森台駅」バス3分、「仁戸名坂上」バス停徒歩7分
- 特徴
- スピード返信50代活躍社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
AMANEKU千葉大木戸町B棟のホーム長兼サービス管理責任者求人
【千葉市緑区大木戸町】原則週休3日◎入職時期相談可能◎社宅・転居費補助応相談【ホーム長兼サービス管理責任者)

- 給与
- 契約職員 月給 460,000円 〜 610,000円
- 仕事内容
- 障がい者グループホーム「AMANEKU」で、サービス管理責任者資格の知見を活かした管理者業務、及び生活支援員業務を行って頂きます。 具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【管理者/サービス管理責任者業務内容】 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 【生活支援員業務内容】 ■入居者様との雑談、 日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ■食事準備 ■入居者様の入浴、排せつ等介助 ■洗濯、共用部分の掃除等の家事 ■関係機関との連絡調整 ■病院、買い物等同行支援 ■レクリエーションなどの企画(入居者様のお誕生日会など) ■スタッフ育成、採用、研修 ■シフト管理 ■その他関連業務 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:なし 試用期間:1ヶ月 契約期間:3ヶ月 契約更新あり:勤務態度、勤務成績により判断・正社員登用を双方合意により判断 更新上限:あり:通算契約期間の上限5年
- 応募要件
- ■サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 (サービス管理責任者基礎研修/実践研修) ■サービス管理責任者の実務経験の要件を満たしている方 ■福祉・医療・介護関連施設での経験2年以上
- 住所
- 千葉県千葉市緑区大木戸町1405-10JR線「土気駅」車12分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
AMANEKU千葉加曽利町C棟のサービス管理責任者求人(契約職員)
【千葉市若葉区加曽利町】原則週休3日◯入職時期相談可能◯社宅・転居費補助応相談【サービス管理責任者】

- 給与
- 契約職員 月給 364,000円 〜 399,000円
- 仕事内容
- 日中サービス支援型グループホーム「AMANEKU」でサービス管理責任者として、個別支援計画作成や入居者の相談援助の他、行政や関連各所との連絡・調整などの運営業務をお願いします。 具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■入居者様の生活介護業務 ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 ■スタッフ育成、採用、研修 ■シフト管理 ■レクリエーションなどの企画(入居者様のお誕生日会など) ■その他関連業務 ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業場所の変更の範囲:なし 試用期間:1ヶ月 契約期間:3ヶ月 契約更新あり:勤務態度、勤務成績により判断・正社員登用を双方合意により判断 更新上限:あり:通算契約期間の上限5年
- 応募要件
- ■サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 (サービス管理責任者基礎研修/実践研修) ■サービス管理責任者の実務経験の要件を満たしている方
- 住所
- 千葉県千葉市若葉区加曽利町1485-25・千葉モノレール「千城台北駅入口」バス4分、「ほおじろ台」バス停より徒歩8分 ・JR「千葉駅」からバス18分、「ほおじろ台」バス停より徒歩8分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
AMANEKU千葉加曽利町A棟のサービス管理責任者求人(契約職員)
【千葉市若葉区加曽利町】原則週休3日○入職時期相談可能○社宅・転居費補助応相談【サービス管理責任者】

- 給与
- 契約職員 月給 364,000円 〜 399,000円
- 仕事内容
- 日中サービス支援型グループホーム「AMANEKU」でサービス管理責任者として、個別支援計画作成や入居者の相談援助の他、行政や関連各所との連絡・調整などの運営業務をお願いします。 具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■入居者様の生活介護業務 ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 ■スタッフ育成、採用、研修 ■シフト管理 ■レクリエーションなどの企画(入居者様のお誕生日会など) ■その他関連業務 ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業場所の変更の範囲:なし 試用期間:1ヶ月 契約期間:3ヶ月 契約更新あり:勤務態度、勤務成績により判断・正社員登用を双方合意により判断 更新上限:あり:通算契約期間の上限5年
- 応募要件
- ■サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 (サービス管理責任者基礎研修/実践研修) ■サービス管理責任者の実務経験の要件を満たしている方
- 住所
- 千葉県千葉市若葉区加曽利町1485番地7・千葉モノレール「千城台北駅入口」バス4分、「ほおじろ台」バス停より徒歩8分 ・JR「千葉駅」からバス18分、「ほおじろ台」バス停より徒歩8分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
AMANEKU野田中里のサービス管理責任者求人(契約職員)
【野田市中里】原則週休3日◎入職時期相談可能◎社宅・転居費補助応相談【サービス管理責任者】

- 給与
- 契約職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 日中サービス支援型グループホーム「AMANEKU」でサービス管理責任者として、個別支援計画作成や入居者の相談援助の他、行政や関連各所との連絡・調整などの運営業務をお願いします。 具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■入居者様の生活介護業務 ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 ■スタッフ育成、採用、研修 ■シフト管理 ■レクリエーションなどの企画(入居者様のお誕生日会など) ■その他関連業務 ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業場所の変更の範囲:なし 試用期間:1ヶ月 契約期間:3ヶ月 契約更新あり:勤務態度、勤務成績により判断・正社員登用を双方合意により判断 更新上限:あり:通算契約期間の上限5年
- 応募要件
- ■サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 (サービス管理責任者基礎研修/実践研修) ■サービス管理責任者の実務経験の要件を満たしている方
- 住所
- 千葉県野田市中里427-1東武アーバンパークライン「川間駅」からバス3分 「川間郵便局前」から徒歩3分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
AMANEKU千葉加曽利町A棟のホーム長兼サービス管理責任者求人
【千葉市若葉区加曽利町】原則週休3日○入職時期相談可能○社宅・転居費補助応相談【ホーム長兼サービス管理責任者】

- 給与
- 契約職員 月給 460,000円 〜 610,000円
- 仕事内容
- 障がい者グループホーム「AMANEKU」で、サービス管理責任者資格の知見を活かした管理者業務、及び生活支援員業務を行って頂きます。 具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【管理者/サービス管理責任者業務内容】 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 【生活支援員業務内容】 ■入居者様との雑談、 日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ■食事準備 ■入居者様の入浴、排せつ等介助 ■洗濯、共用部分の掃除等の家事 ■関係機関との連絡調整 ■病院、買い物等同行支援 ■レクリエーションなどの企画(入居者様のお誕生日会など) ■スタッフ育成、採用、研修 ■シフト管理 ■その他関連業務 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:なし 試用期間:1ヶ月 契約期間:3ヶ月 契約更新あり:勤務態度、勤務成績により判断・正社員登用を双方合意により判断 更新上限:あり:通算契約期間の上限5年
- 応募要件
- ■サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 (サービス管理責任者基礎研修/実践研修) ■サービス管理責任者の実務経験の要件を満たしている方 ■福祉・医療・介護関連施設での経験2年以上
- 住所
- 千葉県千葉市若葉区加曽利町1485番地7・千葉モノレール「千城台北駅入口」バス4分、「ほおじろ台」バス停より徒歩8分 ・JR「千葉駅」からバス18分、「ほおじろ台」バス停より徒歩8分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
AMANEKU袖ケ浦横田のサービス管理責任者求人(契約職員)
【袖ケ浦市横田】原則週休3日○入職時期相談可能○社宅・転居費補助応相談【サービス管理責任者】

- 給与
- 契約職員 月給 329,000円 〜 399,000円
- 仕事内容
- 日中サービス支援型グループホーム「AMANEKU」でサービス管理責任者として、個別支援計画作成や入居者の相談援助の他、行政や関連各所との連絡・調整などの運営業務をお願いします。 具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■入居者様の生活介護業務 ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 ■スタッフ育成、採用、研修 ■シフト管理 ■レクリエーションなどの企画(入居者様のお誕生日会など) ■その他関連業務 ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業場所の変更の範囲:なし 試用期間:1ヶ月 契約期間:3ヶ月 契約更新あり:勤務態度、勤務成績により判断・正社員登用を双方合意により判断 更新上限:あり:通算契約期間の上限5年
- 応募要件
- ■サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 (サービス管理責任者基礎研修/実践研修) ■サービス管理責任者の実務経験の要件を満たしている方
- 住所
- 千葉県袖ケ浦市横田2184ー1JR久留里線「横田駅」徒歩1分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
わおん障がい者グループホーム八街にの管理者求人
[正社員] 障がい者グループホーム<管理者>正社員募集★8時30分~17時30分×土日休み

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 【仕事内容】 障がい者グループホーム4棟(定員16名)の管理者業務全般 ●利用者様の受け入れ業務 ・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者営業 ・グループホーム見学会・説明会の企画運営 ・入居希望者との面談 ●応募者面接対応・マネジメント・ホーム管理運営業務 ・応募者の面接対応 ・スタッフの研修・マネジメント・管理・人員配置作成 ・ご利用者様情報管理 ●収支管理・行政対応・その他施設管理者としての付帯業務全般
- 応募要件
- 無資格可 ・目配りできる方 ・指示されなくても自分から気づき、提案・動ける方 ・人を管理した経験のある方 ・人と話すのが好き(話すより、聞くほうが好き) ・犬、猫ちゃんにアレルギーのない方 ・動物が好きな方
- 住所
- 千葉県八街市八街に447-16JR総武本線 八街駅から徒歩で18分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者業務全般をお任せします。 ・利用者様のアセスメント、個別支援計画の作成・見直し ・利用者様、ご家族、関係機関との連絡・調整 ・利用者様の日々の状況把握、支援内容の検討 ・スタッフへの支援方針の共有、サポート ・サービス提供に関する記録・管理 ・支援会議や各種関係機関との連携 ・カフェでの作業内容や生産活動の組み立て ・利用者様が無理なく「働くこと」を経験できる環境づくり ・事業所運営や新しい取り組みの企画・改善 カフェという「仕事の場」を活かしながら、一人ひとりの得意なことやペースを大切にし、その人らしい働き方を一緒につくっていく仕事です。 ・仕事内容の変更:なし ・転勤:なし
- 応募要件
- ・サービス管理責任者 実践研修修了者
- 住所
- 千葉県千葉市若葉区加曽利町1751-1千葉都市モノレール2号線 小倉台駅から徒歩で21分 千葉都市モノレール2号線 桜木駅から徒歩で25分 バス 「桜木消防署前」より徒歩2分
- 特徴
- スピード返信50代活躍未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・日常生活の支援 共用部分の清掃等による清潔管理 日用品等の買い物 簡単な調理 ゴミ出し等の衛生管理 ※自立支援を目的としているため原則、トイレ介助等はありません ・ご利用者様関連 個別支援計画に基づく生活支援 自立に向けて必要な身の回りのことを一緒に取り組む 内服薬等のお渡し(必要時) 日常的なコミュニケーション ・その他 業務日誌、個別記録等への記入 コミュニケーションツールを使用して業務の報告等 電話、FAX対応 見学者、ご家族等への対応 近隣の清掃活動や自治会の活動 ・管理者業務 シフト作成 カンファレンス等への参加 月次報告等の作成、提出 各所との連絡、調整 その他
- 応募要件
- ・サービス管理責任者 →資格取得要件は満たしているがまだ取得していない方は 一度、ご相談ください。 ・学歴不問 ・未経験可 ・ネイル、髪色、服装等は面接時にご相談ください。
- 住所
- 千葉県市川市福栄2-17-6東京メトロ東西線 行徳駅から徒歩で13分 東京メトロ東西線 南行徳駅から徒歩で15分 JR京葉線 市川塩浜駅から車で9分
- 特徴
- 50代活躍未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり

- 給与
- 正職員 月給 307,000円 〜
- 仕事内容
- ▽就労移行支援事業所にて、以下の業務を担当していただきます。 ・利用者様の要望をヒアリング ・希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 ・就労に向けた訓練の実施 (パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等) ・定期的に個別面談を実施 ・就労後のフォロー ・個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など ※適性を判断し「入社後、サービス管理責任者をお任せする」または 「初めは支援員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくはサービス管理責任者として任せしたい」と考えております。 -- ▽配属について 配属先は、募集状況やご本人の適性等を踏まえ、会社の判断により決定いたします。 本八幡南口センター以外の近隣センターへ配属となる場合もございます。 -- ▽従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり:会社内での全ての業務(自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします) 就業の場所の変更の範囲 ・近隣の事業所(ご自宅から60分圏内を想定、ただし全国転勤可の方は全国の事業所)
- 応募要件
- ・64歳以下の方(定年年齢65歳を上限とするため) ・サービス管理責任者の要件を満たす方(指定講習を修了している方) ※サービス管理責任者業務の未経験者可
- 住所
- 千葉県市川市南八幡4-15-15JR中央・総武線 本八幡駅から徒歩で2分 都営新宿線 本八幡駅から徒歩で7分 京成本線 京成八幡駅から徒歩で8分
- 特徴
- 50代活躍未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 307,000円 〜
- 仕事内容
- 利用者様の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 就労に向けた訓練の実施 (パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等) 定期的に個別面談を実施 就労後のフォロー 個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など ※適性を判断し「入社後、サービス管理責任者をお任せする」または 「初めは支援員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくはサービス管理責任者として任せしたい」と考えております。 -- 従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり:会社内での全ての業務(自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします) 就業の場所の変更の範囲 ・近隣の事業所(ご自宅から60分圏内を想定、ただし、全国転勤可の方は全国の事業所)
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方(指定講習を修了している方) ※サービス管理責任者業務の未経験者可
- 住所
- 千葉県船橋市印内町603-1東京メトロ東西線 西船橋駅から徒歩で1分 東葉高速線 西船橋駅から徒歩で1分 JR武蔵野線 西船橋駅から徒歩で1分
- 特徴
- 50代活躍未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 307,000円 〜
- 仕事内容
- 利用者様の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 就労に向けた訓練の実施 (パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等) 定期的に個別面談を実施 就労後のフォロー 個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など ※適性を判断し「入社後、サービス管理責任者をお任せする」または 「初めは支援員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくはサービス管理責任者として任せしたい」と考えております。 -- 従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり:会社内での全ての業務(自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします) 就業の場所の変更の範囲 ・近隣の事業所(ご自宅から60分圏内を想定、ただし、全国転勤可の方は全国の事業所)
- 応募要件
- ・サービス管理責任者研修を受講済みの方 ※サービス管理責任者業務の未経験者可
- 住所
- 千葉県千葉市中央区新町18-10京成千葉線 京成千葉駅から徒歩で3分 千葉都市モノレール1号線 千葉駅から徒歩で3分 千葉都市モノレール2号線 千葉駅から徒歩で3分
- 特徴
- 50代活躍未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ソーシャルインクルーホーム千葉園生町のサービス管理責任者求人(正職員)
◇年4回インセンティブ報酬あり◇夏季休暇・冬季休暇|プライベートも充実|最大20名の障がい者グループホームサービス管理責任者を募集★グループホーム未経験の方も大歓迎!【千葉市稲毛区園生町】

- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 397,700円
- 仕事内容
- <主なお仕事内容> ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・入居者様からの相談受付 ・支援機関との調整業務 ・スタッフの教育 ・利用者の方の生活全般の支援 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし ※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務
- 応募要件
- 下記1.2.3を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) 3.普通自動車運転免許(AT可)
- 住所
- 千葉県千葉市稲毛区園生町1279-1千葉都市モノレール2号線 穴川駅から徒歩で15分 JR中央・総武線 稲毛駅から徒歩で19分 JR総武本線 稲毛駅から徒歩で19分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可交通費支給研修制度あり障害者支援施設
ソーシャルインクルーホーム成田本三里塚の施設管理者求人
🔶障がい者グループホーム施設管理者を募集!🔶年4回インセンティブ報酬あり|夏季・冬季休暇|ワークライフバランスも充実|利用者様の自立支援に携わりませんか?【成田市本三里塚】

- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 397,700円
- 仕事内容
- <主なお仕事内容> ・利用者の方の生活全般の支援 ・スタッフ採用・研修・教育・シフト管理 ・新規入居対応、ご家族様対応 ・行政関係各所対応 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし ※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務
- 応募要件
- 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 実務経験2年以上(介護、医療、看護いずれか) 普通自動車運転免許(AT限定可) ※マネジメント経験のある方歓迎 ※サービス管理責任者資格のある方歓迎
- 住所
- 千葉県成田市本三里塚44-5JR成田線 成田空港(第1旅客ターミナル)駅から車で14分 JR成田エクスプレス 成田空港(第1旅客ターミナル)駅から車で14分 京成本線 成田空港(第1旅客ターミナル)駅から車で14分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可交通費支給研修制度あり
ソーシャルインクルーホーム八街の施設管理者求人
🔶障がい者グループホーム施設管理者を募集!🔶年4回インセンティブ報酬あり|夏季・冬季休暇|ワークライフバランスも充実|利用者様の自立支援に携わりませんか?【八街市字西光明坊】

- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 397,700円
- 仕事内容
- <主なお仕事内容> ・利用者の方の生活全般の支援 ・スタッフ採用・研修・教育・シフト管理 ・新規入居対応、ご家族様対応 ・行政関係各所対応 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし ※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務
- 応募要件
- 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 実務経験2年以上(介護、医療、看護いずれか) 普通自動車運転免許(AT限定可) ※マネジメント経験のある方歓迎 ※サービス管理責任者資格のある方歓迎
- 住所
- 千葉県八街市字西光明坊に49番17JR総武本線 八街駅から徒歩で27分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可交通費支給研修制度あり
ソーシャルインクルーホーム柏増尾の施設管理者求人
🔶障がい者グループホーム施設管理者を募集!🔶年4回インセンティブ報酬あり|夏季・冬季休暇|ワークライフバランスも充実|利用者様の自立支援に携わりませんか?【柏市増尾】

- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 397,700円
- 仕事内容
- <主なお仕事内容> ・利用者の方の生活全般の支援 ・スタッフ採用・研修・教育・シフト管理 ・新規入居対応、ご家族様対応 ・行政関係各所対応 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし ※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務
- 応募要件
- 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 実務経験2年以上(介護、医療、看護いずれか) 普通自動車運転免許(AT限定可) ※マネジメント経験のある方歓迎 ※サービス管理責任者資格のある方歓迎
- 住所
- 千葉県柏市増尾3丁目2番9号東武野田線 増尾駅から徒歩で11分 東武野田線 新柏駅から徒歩で19分 東武野田線 逆井駅から徒歩で21分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可交通費支給研修制度あり
ソーシャルインクルーホーム千葉園生町の施設管理者求人
🔶障がい者グループホーム施設管理者を募集!🔶年4回インセンティブ報酬あり|夏季・冬季休暇|ワークライフバランスも充実|利用者様の自立支援に携わりませんか?【千葉市稲毛区園生町】

- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 397,700円
- 仕事内容
- <主なお仕事内容> ・利用者の方の生活全般の支援 ・スタッフ採用・研修・教育・シフト管理 ・新規入居対応、ご家族様対応 ・行政関係各所対応 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし ※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務
- 応募要件
- 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 実務経験2年以上(介護、医療、看護いずれか) 普通自動車運転免許(AT限定可) ※マネジメント経験のある方歓迎 ※サービス管理責任者資格のある方歓迎
- 住所
- 千葉県千葉市稲毛区園生町1279-1千葉都市モノレール2号線 穴川駅から徒歩で15分 JR中央・総武線 稲毛駅から徒歩で19分 JR総武本線 稲毛駅から徒歩で19分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可交通費支給研修制度あり
ソーシャルインクルーホーム香取阿玉川の施設管理者求人
🔶障がい者グループホーム施設管理者を募集!🔶年4回インセンティブ報酬あり|夏季・冬季休暇|ワークライフバランスも充実|利用者様の自立支援に携わりませんか?【香取市阿玉川】

- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 397,700円
- 仕事内容
- <主なお仕事内容> ・利用者の方の生活全般の支援 ・スタッフ採用・研修・教育・シフト管理 ・新規入居対応、ご家族様対応 ・行政関係各所対応 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし ※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務
- 応募要件
- 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 実務経験2年以上(介護、医療、看護いずれか) 普通自動車運転免許(AT限定可) ※マネジメント経験のある方歓迎 ※サービス管理責任者資格のある方歓迎
- 住所
- 千葉県香取市阿玉川796番地JR成田線 小見川駅から徒歩で29分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可交通費支給研修制度ありオープン3年以内
ソーシャルインクルーホーム千葉大日町の施設管理者求人
🔶障がい者グループホーム施設管理者を募集!🔶年4回インセンティブ報酬あり|夏季・冬季休暇|ワークライフバランスも充実|利用者様の自立支援に携わりませんか?【千葉市花見川区大日町】

- 給与
- 正職員 月給 350,200円 〜 397,700円
- 仕事内容
- <主なお仕事内容> ・利用者の方の生活全般の支援 ・スタッフ採用・研修・教育・シフト管理 ・新規入居対応、ご家族様対応 ・行政関係各所対応 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし ※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務
- 応募要件
- 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 実務経験2年以上(介護、医療、看護いずれか) 普通自動車運転免許(AT限定可) ※マネジメント経験のある方歓迎 ※サービス管理責任者資格のある方歓迎
- 住所
- 千葉県千葉市花見川区大日町1460-2JR総武本線 四街道駅から車で14分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可交通費支給研修制度ありオープン3年以内
ソーシャルインクルーホーム千葉若松町【2027年03月オープン予定】の施設管理者求人
🔶障がい者グループホーム施設管理者を募集!🔶年4回インセンティブ報酬あり|夏季・冬季休暇|ワークライフバランスも充実|利用者様の自立支援に携わりませんか?【千葉市若葉区若松町】

- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 397,700円
- 仕事内容
- <主なお仕事内容> ・利用者の方の生活全般の支援 ・スタッフ採用・研修・教育・シフト管理 ・新規入居対応、ご家族様対応 ・行政関係各所対応 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし ※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務
- 応募要件
- ・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 ・3年以上の障がい者の支援等に従事した経験 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ※マネジメント経験のある方歓迎 ※サービス管理責任者資格のある方歓迎
- 住所
- 千葉県千葉市若葉区若松町91-9千葉都市モノレール2号線 千城台北駅から車7分 千葉都市モノレール2号線 桜木駅から車8分 総務本線 四街道駅から車12分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可交通費支給研修制度あり新規オープン
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
会員登録する3つのメリット
事業所から
スカウトが届く あなたの匿名プロフィールをみた医院や事業所から直接スカウトが届きます。
※応募をしていない事業所に氏名などの個人情報が開示されることはありません。スカウトは希望職種や資格の有無を参考にして送られます
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利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
サービス管理責任者は、障害福祉サービスにおいて個別支援計画の作成やその見直し、職員の支援など、サービスの質向上のための管理・調整を行う存在です。障害者自立支援法に基づく療養・生活介護や自立訓練、就労移行支援、就労継続支援など、さまざまな場所で必要とされています。なお、サービス管理責任者になるためには、介護や福祉の現場にて一定以上の実務経験を積む、各種研修の受講するなどの条件を満たす必要があります。
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