サービス管理責任者の検索結果(サービス責任者 / 「採用担当からのメッセージ」あり / 正職員)
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生活介護事業 あすなろのサービス管理責任者(候補者含む求人
【月給サビ管20.8万~/サビ管候補者17.1万~】基礎研修受講済の方も候補者として応募OK◎完全週休2日♪昇給・賞与あり☆生活介護事業所で資格を活かしませんか?

- 給与
- 正職員 月給 171,000円 〜 303,500円
- 仕事内容
- サービス管理責任者業務全般 ・施設を利用される知的障がいをお持ちの方々が、安全で快適な日中活動およびショートステイができるよう、作業支援ならびに身辺介護(食事・排泄・リハビリ補助等)を中心に必要な支援を行います。 ・個別支援計画の作成 ・送迎運転業務 ・法人内の各種会議、行事等の企画運営 ほか 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:あり (あすなろ・さかえと双方で勤務<施設住所〒9850063宮城県塩竈市栄町7-13>※あすなろから車5分程度) ※別拠点はあるが上記施設は1つとなります。
- 応募要件
- サービス管理責任者等基礎研修受講済の方 ※サービス管理責任者等実践研修未受講の方は入職後、当社負担にて研修を受講いただき、半年~1年の実務経験を積みます。 ※サービス管理責任者の実務経験のない方は入職後、半年~1年の実務経験を積みます。 ⇒上記ともにサービス管理責任者として就任するまでは生活支援員としての雇用となります。 普通自動車運転免許 年齢制限あり:64歳まで(定年のため)
- 住所
- 宮城県塩竈市今宮町10-20 JR仙石線 本塩釜駅から徒歩で24分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり研修制度あり障害者支援施設

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所で 利用者さんの「働く」を支えるサビ管業務です 20~50代の利用者さんが、 自分のペースで「社会とのつながり」を持てるよう 日々の活動や軽作業の支援を行っています。 #🌱 お任せする主な業務 ・個別支援計画の作成・面談 ・利用者さんの作業や日常生活のサポート ・スタッフの育成・チーム支援 ・関係機関との連絡調整 ・記録や報告書の作成(PC操作あり) ・月水金の送迎(社用車または自家用車OK) #📦 活動内容の一例 ・ウッドチップを使ったアメニティ制作 ・Word・Excelなどのパソコン訓練 ・デザインソフトを使った創作活動 ・生活リズムの安定や社会参加支援 一人ひとりに合わせた支援だからこそ、 「できた!」という小さな喜びに立ち会える機会がたくさんあります。 スタッフ同士の連携もスムーズで、 未経験からスタートしたサビ管も活躍中です◎
- 応募要件
- 【必須】 サービス管理責任者の資格をお持ちの方 自動車運転免許をお持ちの方(AT可)
- 住所
- 佐賀県鳥栖市京町791-12 JR鹿児島本線(博多~八代) 鳥栖駅から徒歩で2分 JR長崎本線(鳥栖~長崎) 鳥栖駅から徒歩で2分 JR鹿児島本線(博多~八代) 田代駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所で 利用者さんの「働く」を支えるサビ管業務です 20~50代の利用者さんが、 自分のペースで「社会とのつながり」を持てるよう 日々の活動や軽作業の支援を行っています。 #🌱 お任せする主な業務 ・個別支援計画の作成・面談 ・利用者さんの作業や日常生活のサポート ・スタッフの育成・チーム支援 ・関係機関との連絡調整 ・記録や報告書の作成(PC操作あり) ・月水金の送迎(社用車または自家用車OK) #📦 活動内容の一例 ・ウッドチップを使ったアメニティ制作 ・Word・Excelなどのパソコン訓練 ・デザインソフトを使った創作活動 ・生活リズムの安定や社会参加支援 一人ひとりに合わせた支援だからこそ、 「できた!」という小さな喜びに立ち会える機会がたくさんあります。 スタッフ同士の連携もスムーズで、 未経験からスタートしたサビ管も活躍中です◎
- 応募要件
- 【必須】 サービス管理責任者の資格をお持ちの方 自動車運転免許をお持ちの方(AT可)
- 住所
- 佐賀県佐賀市駅前中央2丁目2-10 アビタシオン神野1001 JR長崎本線(鳥栖~長崎) 佐賀駅から徒歩で1分 JR唐津線 佐賀駅から徒歩で1分
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 451,000円
- 仕事内容
- 【サービス管理責任者】 (1) 個別支援計画の策定・管理 ・利用者の特性・希望・生活背景を丁寧にアセスメントし、一人ひとりに合わせた計画を作成。 ・スタッフや医療・看護職など多職種との連携をリードし、最適な支援を提供。 ・定期的なモニタリング・評価を通じて、サービスの質を継続的に改善。 (2) チームビルディング・スタッフ育成 ・新規事業所のスタッフ採用・教育研修を主導し、働きやすく成長できる環境を創出。 ・日々の業務の中でスタッフとコミュニケーションを取り、困りごとや課題を早期に解決。 ・チーム全体が利用者に寄り添う姿勢を持続できるよう、マネジメントを実践。 (3) 事業運営管理 ・収支計画や運営方針の策定から事業所全体の運営をコントロール。 ・地域ニーズに合わせたサービス内容の見直しや新規プログラムの企画立案。 ・事業所目標の達成に向け、定期的に成果を振り返り改善策を実行。 (4) 地域連携・広報活動 ・行政機関や医療・福祉関連機関、地域コミュニティとの連携ネットワークを構築。 ・『ひかりば』の魅力を地域社会に伝え、利用者や家族、ボランティアなど多様なステークホルダーを巻き込みながら「地域の拠点」としての存在感を高める。 【所長】 生活介護事業所の所長として、多様な業務に関わっていただきます。 ◆作業所の事業運営業務 ・地域のニーズを調査し、利用者に寄り添った作業所の提供サービスを設計します。 ・具体的な運営方針や収支計画を立案し、作業所を運営します。 ・日々、運営の改善点を見つけながら、改善活動を推進していきます。 ◆チームビルディング、人材育成業務 ・スタッフの採用・チーム作りを行い、作業所運営の指揮を取ります。 ・必要な人材を採用し、利用者とともに成長できるチームを築きます。 ◆利用者支援の監督業務 ・支援員と連携しながら、障がいを持つ利用者が「できる」ことを増やし、自己実現をサポートします。 ・利用者様ご本人をはじめ、ご家族様などの関係者の対応を行います。 ・運営上必要な帳票が問題なく作成されているかなどのチェックを行います。 ◆地域連携と広報活動 ・地域の関係機関やコミュニティとの連携を深め、『ひかりば』の認知度を高めます。 ・地域社会にとって必要とされる施設を目指します。 《共通》 60名定員の生活介護事業所(日中通所) ※オープン時は20名スタートで段階的に定員数を上げていく予定です。 就業場所変更の範囲:法人の定める就業場所 業務変更の範囲:法人の定める業務
- 応募要件
- 【サービス管理責任者】 普通自動車免許(AT限定可) サービス管理責任者(基礎研修・実践研修修了者) 【所長】 普通運転免許(AT限定可) ※未経験OK ※ブランクありOK
- 住所
- 千葉県八街市八街に75 JR総武本線 八街駅から徒歩で7分
- 特徴
- 採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給研修制度あり新規オープン

- 給与
- 正職員 月給 235,000円 〜 295,000円
- 仕事内容
- 個別支援計画の作成・管理や関係機関との連絡調整などの一般的なサービス管理責任者業務 ※企業の総務的な業務の習得を通じて障害者の就労を支援します(PC操作等の職業指導は現役の社労士が担当) ※内職的な軽作業はありません。
- 応募要件
- サービス管理責任者研修修了者 サービス管理責任者になるために必要な経験をお持ちの方 59歳以下の方(定年の定めがある常用雇用のため) 学歴不問
- 住所
- 京都府京都市中京区西洞院通四条上ル蟷螂山町481 京染会館4階 阪急京都本線 烏丸駅から徒歩で5分 京都市営地下鉄烏丸線 四条駅から徒歩で7分 阪急京都本線 大宮駅から徒歩で8分
- 特徴
- 採用担当メッセージ社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり就労継続支援B型オープン3年以内
就労移行支援事業所 FITME渋谷のサービス管理責任者求人
賞与・昇給あり♪完全週休2日制◎サービス管理責任者として障害者の就労支援をサポートしませんか?

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 就労移行支援事業所【FITIME | 就労移行支援・就労定着支援・リワーク】におけるサービス管理責任者として、障害者雇用支援サポート業務等(プログラム企画・運営から利用者が就職するまでのサポート業務全般)をお任せいたします。 【具体的には】 就労を希望する障害者に対して、アセスメント及び本人のニーズをヒアリングし、就職までの訓練を明記した個別支援計画を作成します。その後、計画に沿って就労にむけたトレーニングを行います。障害者の状況により支援方法は多岐にわたります。 ■FITIMEについて これまで取り組んできた就労移行支援「るりはり」から、サービス業に特化した就労移行支援サービス「FITIME(フィティミー)」としてを2025年1月にリブランディング。 自分に合った仕事を見つけるためには、自分の価値観や希望、強みやスキルを理解し、それに基づいた働き方を選ぶことが重要です。しかし、アンコンシャス・バイアス(無意識の思い込み)が選択肢を狭め、望んでいることとは異なる意思決定をしてしまうかもしれません。アンコンシャス・バイアスは過去の経験から自然に形成されるもので、存在に気づかないでいると自分の可能性を閉ざしてしまうことがあります。 アンコンシャス・バイアスを放置するのではなく、気づこうとすることで得られる選択肢の中から自分の進むべき道を選択することは、自己実現に近づきます。自身の決定に責任を持ち、その結果を受け入れることで、より深い満足感や幸福感が得られ、自分らしく生きることに繋がります。 ■FITIMEの特徴 1.カラフルトレーニングプログラム 飲食(カフェ)などでの接客、アパレルのバックヤード、清掃や販売など、多彩な模擬業務を通じた適職体験・業務訓練ができるプログラム。 (例) ・飲食(カフェ)コーヒー製作や接客など、飲食店やカフェで働く業務習得 ・アパレルバックヤード業務や梱包など、アパレルで働く業務習得 ・その他、清掃や販売、エンターテイメントなど自分の「すきなこと、やってみたいこと」から、どんな選択肢が自分に合っているかを見つける多彩な 適職体験・業務訓練が可能です。 2.リアルジョブトレーニングプログラム 実際の仕事を行うリアルジョブトレーニングでは、働く喜びを実感しながら仕事に対する責任感を就労訓練段階で身につけることが可能です。(工賃発生型のプログラム、金銭管理や体力作りなどもできます) 3.飲食やアパレルなど、人手不足業界における障害者の活躍を拡大 カラフルトレーニングプログラムは、アパレルブランドやカフェチェーンとプログラム開発を行っています。そのため、就職後をイメージした、よりリアルな訓練が可能です。多様な選択肢の中から、自分に合った働き方を見つけ、サービス業で活躍する障害者の拡大に寄与します。
- 応募要件
- 必須条件:サービス管理責任者の要件を満たす方
- 住所
- 東京都渋谷区東1-26-30 SHIBUYA EAST BLDG 2F 東急田園都市線 渋谷駅から徒歩で10分 東急東横線 渋谷駅から徒歩で11分 東京メトロ副都心線 渋谷駅から徒歩で11分
- 特徴
- 職員の声採用担当メッセージ社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
ビーハック行田のサービス管理責任者求人
〇週休2日+祝日分☆ブランクOK☆あなたのスキルを活かして働ける職場です!

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- グループホームのサービス管理責任者としての業務 ・利用者の入所、退所管理 ・利用者に対するアセスメント ・サービス提供内容、記録の管理 ・個別支援計画策定会議の運営 ・事業所内の支援に係る会議の開催 ・管理者への支援状況報告 ・個別支援計画の説明と同意 ・サービス提供プロセスの管理 ・従業者の相談、助言 *『経験豊富なフランチャイズ本部のバックアップ・フォロー有』
- 応募要件
- 【必須】下記の実務要件 ・相談支援従事者初任者研修2日間課程を修了(修了証が発行されている)した方 ・サービス管理責任者の研修を修了(修了証が発行されている)した方
- 住所
- 埼玉県行田市長野1-40‐2 東行田駅より徒歩15分
- 特徴
- 採用担当メッセージ社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給年齢不問研修制度あり
就労移行ITスクール 登戸のサービス管理責任者求人
【川崎市多摩区】働きやすい環境で相談業務をメインに支援していただけるサービス管理責任者を募集しています

- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 370,000円
- 仕事内容
- うつやADHDなどで一人での就職が難しい方や、再就職を目指す方の支援を行っていただきます。 ・生活リズム改善のアドバイスや体調管理 ・個別支援計画等の書類データ作成 ・関係機関との連絡 連携業務 ・就職面接や企業見学への同行 ・イベントや訓練メニューの企画など
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ※年齢・学歴不問 ※ブランク可 ※IT未経験OK
- 住所
- 神奈川県川崎市多摩区登戸2092 蝶商ビル 4F 小田急線 向ヶ丘遊園駅から徒歩で1分 小田急線 登戸駅から徒歩で8分 JR南武線 登戸駅から徒歩で9分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ採用担当メッセージ未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
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サービス管理責任者は、障害福祉サービスにおいて個別支援計画の作成やその見直し、職員の支援など、サービスの質向上のための管理・調整を行う存在です。障害者自立支援法に基づく療養・生活介護や自立訓練、就労移行支援、就労継続支援など、さまざまな場所で必要とされています。なお、サービス管理責任者になるためには、介護や福祉の現場にて一定以上の実務経験を積む、各種研修の受講するなどの条件を満たす必要があります。
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