サービス管理責任者の検索結果(資格不問)

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多機能型事業所みらいのサービス管理責任者求人

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未経験の方やブランクのある方も丁寧なサポートで活躍できます◎

読込中
多機能型事業所みらいの写真
給与
正職員 月給 308,037円 〜 361,507円
仕事内容
〇障がい者の日中一時支援、生活介護 (施設内で一緒に作業を行ったり、外出の支援をスタッフ皆で共働します) 〇送迎業務 サービス管理責任者として 〇関係機関との連絡・調整 〇支援計画書の作成、進捗管理など ※クラウドシステムを利用した管理体制を整えており、初めての方も丁寧な指導の下で自分のペースで仕事を覚える事ができます。 業務の変更の範囲:変更なし 就業場所変更:なし
応募要件
下記いずれかの要件を満たす方 ・サービス管理責任者の要件を満たす方 ・児童発達支援管理責任者の要件を満たす方
住所
千葉県松戸市松戸新田30 新京成線 上本郷駅から徒歩で20分 新京成線 松戸新田駅から徒歩で24分 JR常磐線(上野~取手) 松戸駅から徒歩で26分
特徴
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
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クライスハイム高輪のホーム管理者求人

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クライスハイム高輪の管理者 【港区高輪】月給320,000円以上!賞与年2回!研修制度が充実!管理者の募集です。

読込中
クライスハイム高輪の写真
給与
正職員 月給 320,000円 〜
仕事内容
【主なお仕事内容】 難しい業務ではなく、研修制度も整っているため、未経験からスタートした方も多く活躍しています。 *以下3住居の統括管理者となります。 ①クライスハイム大森東/東京都大田区大森東4-8-15 ②クライスハイム高輪/東京都港区高輪1-4-8 あいはーと・みなと7~8F  社用車で移動できます。 1.関係者との連携、調整  ・利用者様のご家族、関係機関、行政との連携  ・リレーション活動(外部との関係構築、調整) 2.入居・退去対応  ・入居希望者との面談、見学対応  ・入退去の手続き 3.スタッフ管理・労務対応  ・社員の採用面接、育成、労務管理  ・勤務シフトの作成  ・労働環境の整備 4.利用者支援、運営管理  ・利用者様への直接支援  ・必要な帳票類の入力、管理  ・管理者会議への参加など
応募要件
以下の資格(研修)の中でいずれか1つでも所持(修了)している方  [初任者、実務者、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士]
住所
東京都港区高輪1-4-8 港区立精神障害者地域活動支援センター 7F・8F 東京メトロ南北線 白金高輪駅から徒歩で3分 都営三田線 白金高輪駅から徒歩で3分 京急本線 泉岳寺駅から徒歩で13分
特徴
スピード返信
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり
障害者支援施設
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クライスハイム木崎のホーム管理者(施設長)求人

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クライスハイム木崎の管理者 【さいたま市浦和区木崎】月給296,000円以上!賞与年2回!研修制度が充実!管理者の募集です。

読込中
クライスハイム木崎の写真
給与
正職員 月給 296,000円 〜
仕事内容
【主なお仕事内容】 難しい業務ではなく、研修制度も整っているため、未経験からスタートした方も多く活躍しています。 *以下2住居の統括管理者となります。 ①クライスハイム木崎/埼玉県さいたま市浦和区木崎5-2-6(当募集) ②クライスハイム東浦和/埼玉県さいたま市緑区東浦和6-14-27  社用車で移動できます。 1.関係者との連携、調整  ・利用者様のご家族、関係機関、行政との連携  ・リレーション活動(外部との関係構築、調整) 2.入居・退去対応  ・入居希望者との面談、見学対応  ・入退去の手続き 3.スタッフ管理・労務対応  ・社員の採用面接、育成、労務管理  ・勤務シフトの作成  ・労働環境の整備 4.利用者支援、運営管理  ・利用者様への直接支援  ・必要な帳票類の入力、管理  ・管理者会議への参加など
応募要件
以下の資格(研修)の中でいずれか1つでも所持(修了)している方  [初任者、実務者、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士]
住所
埼玉県さいたま市浦和区木崎5-2-6 クライスハイム木崎 JR武蔵野線 北浦和駅からバスで13分 JR武蔵野線 さいたま新都心駅からバスで13分
特徴
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり
障害者支援施設
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クライスハイム東浦和のホーム管理者(施設長)求人

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クライスハイム東浦和の管理者 【さいたま市緑区東浦和】月給296,000円以上!賞与年2回!研修制度が充実!管理者の募集です。

読込中
クライスハイム東浦和の写真
給与
正職員 月給 296,000円 〜
仕事内容
【主なお仕事内容】 難しい業務ではなく、研修制度も整っているため、未経験からスタートした方も多く活躍しています。 *以下2住居の統括管理者となります。 ①クライスハイム東浦和/東浦和 ②クライスハイム木崎/埼玉県さいたま市浦和区木崎5-2-6  社用車で移動できます。 1.関係者との連携、調整  ・利用者様のご家族、関係機関、行政との連携  ・リレーション活動(外部との関係構築、調整) 2.入居・退去対応  ・入居希望者との面談、見学対応  ・入退去の手続き 3.スタッフ管理・労務対応  ・社員の採用面接、育成、労務管理  ・勤務シフトの作成  ・労働環境の整備 4.利用者支援、運営管理  ・利用者様への直接支援  ・必要な帳票類の入力、管理  ・管理者会議への参加など
応募要件
以下の資格(研修)の中でいずれか1つでも所持(修了)している方  [初任者、実務者、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士]
住所
埼玉県さいたま市緑区東浦和6-14-27 JR武蔵野線 東浦和駅から徒歩で10分
特徴
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり
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就労移行ITスクール横浜駅西口のサービス管理責任者求人

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【横浜駅西口徒歩7分】ワークライフバランス◎就労移行支援サービス管理責任者(正社員)

読込中
就労移行ITスクール横浜駅西口の写真
給与
正職員 月給 315,975円 〜 397,771円
仕事内容
就労移行支援におけるサービス管理責任者業務全般 ・利用者の障害特性や状態に合わせた個別支援計画書の作成 ・個別支援計画書に基づいた支援が適切に行われているかをチェック ・関係機関との連絡・調整 ・現場職員への指導や助言 業務の変更範囲なし 転勤の可能性なし
応募要件
サービス管理責任者の要件を満たす方 年齢・学歴不問
住所
神奈川県横浜市神奈川区台町14−15 栄ビル3階 横浜駅西口から徒歩7分
特徴
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり
就労移行支援
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就労移行ITスクール横浜駅西口第2オフィスのサービス管理責任者求人

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【横浜駅徒歩6分】ワークライフバランス◎就労移行支援サービス管理責任者(正社員)

読込中
就労移行ITスクール横浜駅西口第2オフィスの写真
給与
正職員 月給 315,975円 〜 397,771円
仕事内容
就労移行支援におけるサービス管理責任者業務全般 ・利用者の障害特性や状態に合わせた個別支援計画書の作成 ・個別支援計画書に基づいた支援が適切に行われているかをチェック ・関係機関との連絡・調整 ・現場職員への指導や助言 業務の変更範囲なし 転勤の可能性なし
応募要件
サービス管理責任者の要件を満たす方 年齢・学歴不問
住所
神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町3-29-4 CRANE CORNER 4E 横浜駅西口から徒歩6分
特徴
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり
就労移行支援
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レイモンドBK泉南【2025年10月01日オープン予定】のサービス管理責任者求人

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【2025年10月新規オープン】レイモンドBKりんくう泉南|サービス管理責任者(正職員)募集

読込中
レイモンドBK泉南の写真
給与
正職員 月給 302,000円 〜 402,250円
仕事内容
【定員20名の就労継続支援A型事業所】のサービス管理責任者を募集いたします◎ ハンバーガーショップで勤務する利用者さま、利用者さまを支える支援員と共にご勤務いただきます。雇用契約にもとづく就労が可能な障がいをお持ちの利用者さまに対して、目標に基づいた個別支援計画の作成、計画書に基づいた支援とサポート管理を行います。 ・事業所の利用者の計画書作成 ・相談業務 ・各種書類の作成 ・利用者との面談 ・その他付随する業務 ・店舗の状況に応じてレジ対応など ハンバーガーショップで勤務する利用者さまのイキイキとした表情を見られるのが一番のやりがいです。 利用者さまが就労を継続し、自立した生活が送れるよう必要な支援をおこないます。 定員は20名で、店舗職員、スタッフと協力しあいながら働くことができます♪ イオン貝塚内に、3号店がございます。まずは見学にお越しください。 お話だけでも大歓迎です!どうぞお気軽にご応募ください◎
応募要件
・サービス管理責任者の業務経験者 または、サービス管理責任者の基礎研修・実践研修を修了し、即日勤務可能な方を募集いたします。
住所
大阪府泉南市りんくう南浜3−12 イオンモールりんくう泉南店 南海樽井駅から徒歩15分
特徴
社会保険完備
年間休日120日以上
交通費支給
年齢不問
研修制度あり
就労継続支援A型
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CLAN八尾南館のサービス管理責任者求人

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【月給33.5万~/年収453万~】サビ管未経験OK/日勤のみ生活介護デイサービス施設/車通勤OK【CLAN八尾南館のサービス管理責任者】

読込中
CLAN八尾南館の写真
給与
正職員 月給 335,000円 〜
仕事内容
サービス管理責任者(生活介護) ◆個別支援計画の作成 ◆ほかの事業所や専門職との連携 ◆相談援助 ◆事業所スタッフに対する技術指導、介護支援
応募要件
●64歳以下の方(定年65歳のため) ●サービス管理責任者基礎研修・実践研修・相談支援従事者初任者研修(2日間)の資格を取得されている方。 ※上記資格をお持ちであれば、サビ管業務経験のない方もお気軽にご応募ください
住所
大阪府八尾市上尾町1丁目21-3 近鉄大阪線 「河内山本駅」 徒歩21分 ※施設最寄り駅から自転車貸与・駐輪場代弊社負担制度あり
特徴
スピード返信
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
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Stars宇都宮中今泉【2025年10月01日オープン予定】のサービス管理責任者求人

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経験不問◎研修体制も充実(1からサビ管業務が学べるサポート体制有)☆新築でキレイな障がい者グループホーム♪オープンスタッフとしてサビ管勤務しませんか?

読込中
Stars宇都宮中今泉の写真
給与
正職員 月給 410,000円 〜
仕事内容
・障がい者グループホームの入居者様へのアセスメント業務 ・障がい者グループホームの入居者様の個別支援計画書作成業務 ・障がい者グループホームの入居者様への直接支援業務 ・サービス管理責任者としての外部機関との連携業務
応募要件
サービス管理責任者としての資格(配置)要件を満たされている方が対象となります。 サービス管理責任者の資格(配置)要件は次の通りです。 (1)サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) (2)相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) 未経験・ブランク可 年齢・学歴不問 普通自動車運転免許(AT可)
住所
栃木県宇都宮市中今泉4 丁目 22-2 Stars宇都宮中今泉 宇都宮線 宇都宮駅から徒歩で27分 JR日光線 宇都宮駅から徒歩で27分 東北新幹線 宇都宮駅から徒歩で27分
特徴
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
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児童発達支援・放課後等デイサービス ポニーナJR津田沼【2024年12月02日オープン】のサービス管理責任者求人

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子どもたちの未来を支える仕事/児発・放デイの管理者・サビ管募集♪

読込中
児童発達支援・放課後等デイサービス ポニーナJR津田沼の写真
給与
正職員 月給 330,000円 〜 404,595円
仕事内容
児童発達支援・放課後等デイサービスにおける障がいのあるお子さんの療育業務全般 子どもたちへの、個別支援計画に基づく療育 土曜、祝日など休暇時の外出レクリエーション おやつ提供 送迎業務 事務作業 初めは教室スタッフが丁寧に教えますので、未経験でも大丈夫です!
応募要件
要件① サービス管理責任者基礎研修+実践研修(または更新研修) 要件② 保育士 児童指導員任用資格者 社会福祉主事任用資格 精神障がい社会復帰指導員任用資格 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 介護福祉士 社会福祉士 上記の資格のいずれかで実務経験5年以上(高齢者施設含む)、そのうち障がい者・障がい児・児童施設に3年以上勤務した方 要件③ 普通自動車運転免許(AT限定可)
住所
千葉県習志野市谷津7丁目7-51 アーバン津田沼  B103 ※JR総武線快速JR津田沼駅徒歩3分 ※新京成線 新津田沼駅徒歩7分
特徴
限定求人
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
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児童発達支援・放課後等デイサービス ポニーナ八千代高津【2024年12月02日オープン】のサービス管理責任者求人

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【サビ管×管理者】正職員募集|放課後等デイサービス|賞与あり・キャリアアップ可能

読込中
児童発達支援・放課後等デイサービス ポニーナ八千代高津の写真
給与
正職員 月給 330,000円 〜 404,595円
仕事内容
児童発達支援・放課後等デイサービスにおける障がいのあるお子さんの療育業務全般 子どもたちへの、個別支援計画に基づく療育 土曜、祝日など休暇時の外出レクリエーション おやつ提供 送迎業務 事務作業 初めは教室スタッフが丁寧に教えますので、未経験でも大丈夫です!
応募要件
要件① サービス管理責任者基礎研修+実践研修(または更新研修) 要件② 保育士 児童指導員任用資格者 社会福祉主事任用資格 精神障がい社会復帰指導員任用資格 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 介護福祉士 社会福祉士 上記の資格のいずれかで実務経験5年以上(高齢者施設含む)、そのうち障がい者・障がい児・児童施設に3年以上勤務した方 要件③ 普通自動車運転免許(AT限定可)
住所
千葉県八千代市大和田新田60-4 2F 飯田商事ビル 東葉高速線 八千代緑が丘駅徒歩13分
特徴
限定求人
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
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就労継続支援A型サンクスラボ・佐賀オフィスのサービス管理責任者求人

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【佐賀エリア】サンクスラボのサービス管理責任者として一緒にサポートしてくださる方を大募集!【年俸476万円以上】

読込中
就労継続支援A型サンクスラボ・佐賀オフィスの写真
給与
正職員 月給 396,667円 〜 476,667円
仕事内容
サンクスラボでは、サービス管理責任者として活躍してくださる仲間を大募集! 伴走者として、障がい者の活躍をサポートしませんか? 【他社のサビ管とはひと味違う!?】 ・各拠点に「拠点長」がいるため、営業活動や売上管理などは必要ありません! ・支援員等のメンバー育成など、「支援の質を高めること」に集中できます。 【具体的には‥】 ・個別支援計画作成及び推進 ・利用者に対するサービス提供に関する管理業務全般 ・アセスメントや面接面談、個別支援計画の説明や交付など ・関連機関との連絡調整 【キャリアパスや研修が充実!】 ・研修チームによる社内研修やOJT制度など、支援員やサービス管理責任者としてさらにキャリアアップするための社内制度が整っています。 ・サービス管理責任者の先には「エリアトレーナー」や「スーパーバイザー」など、幅広いキャリアパスをご用意しています。 ・外部専門家や有資格者による研修など、学ぶ機会も多く用意されているためご自身の専門性を向上させることができます。 【佐賀オフィスの特徴】 ・佐賀駅徒歩2分!駅近のキレイなオフィスです。 ・残業はほとんどありません! ※業務の変更の範囲:会社の定める業務 ※就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所
応募要件
サービス管理責任者の実践研修を終了している方
住所
佐賀県佐賀市駅前中央1-9-38 SONIC佐賀駅前ビル JR長崎本線(鳥栖~長崎) 佐賀駅から徒歩で3分 JR唐津線 佐賀駅から徒歩で3分
特徴
スピード返信
社会保険完備
年間休日120日以上
交通費支給
就労継続支援A型
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就労継続支援A型サンクスラボ・熊本オフィスのサービス管理責任者求人

NEW

【年俸476万円~576万円】サービス管理責任者 募集!急成長中のthankslabでキャリアアップを目指しませんか?

読込中
就労継続支援A型サンクスラボ・熊本オフィスの写真
給与
正職員 月給 396,667円 〜 446,667円
仕事内容
サンクスラボでは、サービス管理責任者として活躍してくださる仲間を大募集! 伴走者として、障がい者の活躍をサポートしませんか? 【他社のサビ管とはひと味違う!?】 ・各拠点に「拠点長」がいるため、営業活動や売上管理などは必要ありません! ・支援員等のメンバー育成など、「支援の質を高めること」に集中できます。 【具体的には‥】 ・個別支援計画作成及び推進 ・利用者に対するサービス提供に関する管理業務全般 ・アセスメントや面接面談、個別支援計画の説明や交付など ・関連機関との連絡調整 【キャリアパスや研修が充実!】 ・研修チームによる社内研修やOJT制度など、支援員やサービス管理責任者としてさらにキャリアアップするための社内制度が整っています。 ・サービス管理責任者の先には「エリアトレーナー」や「スーパーバイザー」など、幅広いキャリアパスをご用意しています。 ・外部専門家や有資格者による研修など、学ぶ機会も多く用意されているためご自身の専門性を向上させることができます。 ※業務の変更の範囲:会社の定める業務 ※就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所
応募要件
サービス管理責任者の要件を満たす方
住所
熊本県熊本市中央区安政町4-19 TM10ビル4階 水道町電停・バス停から徒歩1分 市電・バスなど公共交通機関アクセス良 下通りに近いので帰宅時のショッピングもできます! 徒歩圏内にコンビニ多数あり。
特徴
スピード返信
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
就労継続支援A型
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AMANEKU八王子川口町A棟【2024年08月オープン】のサービス管理責任者求人(契約職員)

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\週休3日制/ 【サービス管理責任者】 AMANEKU八王子川口A棟         

読込中
AMANEKU八王子川口町A棟の写真
給与
契約職員 月給 350,000円 〜 400,000円
仕事内容
主な仕事内容 <サービス管理責任者業務内容> ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■入居者様の相談及び援助業務、介護業務 ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者様の手続き事務 ■スタッフ育成、採用、研修 ■レクリエーションなどの企画 ■その他運営、統括業務にかかる業務全般 <生活支援員業務内容> 入居者様との雑談、日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 食事準備 ※入居者様の安全と感染症対策のために、当社では湯せん調理でお食事を提供できる体制を整えています★ ※なおAMANEKUでは、銀座の料亭でも使われている低農薬栽培ブランド米「obamai」を使用しており、スタッフも低価格でまかないを召し上がれます。 入居者様の入浴、排せつ等介助 洗濯、共用部分の掃除等の家事 関係機関との連絡調整 イベント企画、運営 病院、買い物等同行支援 レクリエーションなどの企画(入居者様のお誕生日会など) ★なるほどジョブメドレーでグループホームでのお仕事の一日の流れ、施設についてなどをくわしく掲載中です!★ URL:https://job-medley.com/tips/detail/33615/ ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業場所の変更の範囲:なし
応募要件
簡単なパソコンが操作できる方 サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 ・サービス管理責任者基礎研修/実践研修 ・相談支援従事者初任者研修(補足研修) ※法改正前の分野別サービス管理責任者研修受講者、または児童発達支援管理責任者研修受講者等も可
住所
東京都八王子市川口町1387-2 A棟 JR中央線「八王子駅北口」バス25分、「榎木」バス停徒歩2分
特徴
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
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AMANEKU八王子宮下町【2025年10月01日オープン予定】のサービス管理責任者求人(契約職員)

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オープニング/週休3日制 【サービス管理責任者】 AMANEKU八王子宮下     

読込中
AMANEKU八王子宮下町の写真
給与
契約職員 月給 350,000円 〜 400,000円
仕事内容
主な仕事内容 <サービス管理責任者業務内容> ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■入居者様の相談及び援助業務、介護業務 ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者様の手続き事務 ■スタッフ育成、採用、研修 ■レクリエーションなどの企画 ■その他運営、統括業務にかかる業務全般 <生活支援員業務内容> 入居者様との雑談、日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 食事準備 ※入居者様の安全と感染症対策のために、当社では湯せん調理でお食事を提供できる体制を整えています★ ※なおAMANEKUでは、銀座の料亭でも使われている低農薬栽培ブランド米「obamai」を使用しており、スタッフも低価格でまかないを召し上がれます。 入居者様の入浴、排せつ等介助 洗濯、共用部分の掃除等の家事 関係機関との連絡調整 イベント企画、運営 病院、買い物等同行支援 レクリエーションなどの企画(入居者様のお誕生日会など) ★なるほどジョブメドレーでグループホームでのお仕事の一日の流れ、施設についてなどをくわしく掲載中です!★ URL:https://job-medley.com/tips/detail/33615/ ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業場所の変更の範囲:なし
応募要件
簡単なパソコンが操作できる方 サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 ・サービス管理責任者基礎研修/実践研修 ・相談支援従事者初任者研修(補足研修) ※法改正前の分野別サービス管理責任者研修受講者、または児童発達支援管理責任者研修受講者等も可
住所
東京都八王子市宮下町65-1 JR中央線「八王子駅北口」バス19分、「加住小学校」バス停徒歩6分
特徴
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり
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就労継続支援A型サンクスラボ・諫早オフィスのサービス管理責任者求人

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【諫早エリア】サンクスラボのサービス管理責任者として一緒にサポートしてくださる方を大募集!【年俸476万円以上】

読込中
就労継続支援A型サンクスラボ・諫早オフィスの写真
給与
正職員 月給 396,667円 〜 476,667円
仕事内容
サンクスラボでは、サービス管理責任者として活躍してくださる仲間を大募集! 伴走者として、障がい者の活躍をサポートしませんか? 【他社のサビ管とはひと味違う!?】 ・各拠点に「拠点長」がいるため、営業活動や売上管理などは必要ありません! ・支援員等のメンバー育成など、「支援の質を高めること」に集中できます。 【具体的には‥】 ・個別支援計画作成及び推進 ・利用者に対するサービス提供に関する管理業務全般 ・アセスメントや面接面談、個別支援計画の説明や交付など ・関連機関との連絡調整 【キャリアパスや研修が充実!】 ・研修チームによる社内研修やOJT制度など、支援員やサービス管理責任者としてさらにキャリアアップするための社内制度が整っています。 ・サービス管理責任者の先には「エリアトレーナー」や「スーパーバイザー」など、幅広いキャリアパスをご用意しています。 ・外部専門家や有資格者による研修など、学ぶ機会も多く用意されているためご自身の専門性を向上させることができます。 ※業務の変更の範囲:会社の定める業務 ※就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所
応募要件
サービス管理責任者の要件を満たす方
住所
長崎県諫早市宇都町3-30  スカイマンション宇都1号 JR諫早駅徒歩11分 ・バス停「福祉会館前」近く ・徒歩圏内にコンビニ、飲食店あり ・近くに諫早眼鏡橋、上山公園、本明川あり自然豊かです!
特徴
スピード返信
社会保険完備
年間休日120日以上
交通費支給
研修制度あり
就労継続支援A型
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就労継続支援A型サンクスラボ・鹿児島オフィスのサービス管理責任者求人

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【鹿児島エリア】サンクスラボのサービス管理責任者として一緒にサポートしてくださる方を大募集!【年俸476万円以上】

読込中
就労継続支援A型サンクスラボ・鹿児島オフィスの写真
給与
正職員 月給 396,667円 〜 476,667円
仕事内容
サンクスラボでは、サービス管理責任者として活躍してくださる仲間を大募集! 伴走者として、障がい者の活躍をサポートしませんか? 【他社のサビ管とはひと味違う!?】 ・各拠点に「拠点長」がいるため、営業活動や売上管理などは必要ありません! ・支援員等のメンバー育成など、「支援の質を高めること」に集中できます。 【具体的には‥】 ・個別支援計画作成及び推進 ・利用者に対するサービス提供に関する管理業務全般 ・アセスメントや面接面談、個別支援計画の説明や交付など ・関連機関との連絡調整 【キャリアパスや研修が充実!】 ・研修チームによる社内研修やOJT制度など、支援員やサービス管理責任者としてさらにキャリアアップするための社内制度が整っています。 ・サービス管理責任者の先には「エリアトレーナー」や「スーパーバイザー」など、幅広いキャリアパスをご用意しています。 ・外部専門家や有資格者による研修など、学ぶ機会も多く用意されているためご自身の専門性を向上させることができます。 ※業務の変更の範囲:会社の定める業務 ※就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所
応募要件
サービス管理責任者の要件を満たす方
住所
鹿児島県鹿児島市西千石町11-21 鹿児島MSビル3階 鹿児島市電1系統 高見馬場駅から徒歩で0分 鹿児島市電2系統 高見馬場駅から徒歩で0分 鹿児島市電2系統 加治屋町駅から徒歩で3分
特徴
社会保険完備
年間休日120日以上
交通費支給
研修制度あり
就労継続支援A型
50代活躍
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AMANEKU千葉加曽利町B棟【2025年03月オープン】のスーパーバイザー求人

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障がい者グループホームのエリアマネージャー       

読込中
AMANEKU千葉加曽利町B棟の写真
給与
契約職員 月給 410,000円 〜 510,000円
仕事内容
株式会社AMATUHIが運営する、AMANEKU千葉加曽利町B棟を含む近隣の障がい者グループホームに対して、スーパーバイザーとして以下のエリアマネジメント業務を行っていただきます。 ※主な常駐先:AMANEKU千葉加曽利町B棟 ・各拠点の運営サポートや制度に関する相談対応 ・現場マネジメント ・新規開設に係る行政との折衝、調査 ・関係福祉施設や行政機関に対する営業(挨拶)回り ・新規利用問い合わせや相談対応、公的支援制度の活用サポート ・事業所臨店、入居者や事業所スタッフとのコミュニケーション ・レクリエーション活動の企画 など ■入社後の流れ 【導入研修】 企業理念やビジネスモデルへの理解を深めます。 ▼ 【現場配属・研修】(1カ月~3カ月程度) 上司のもとでOJTを実施。できる業務からお任せします。 積極的な意見・アイデアの提案に期待しています。 ▼ 【ひとり立ち】 会社の発展に力を発揮してください! ★なるほどジョブメドレーでグループホームでのお仕事の一日の流れ、施設についてなどをくわしく掲載中です!★ URL:https://job-medley.com/tips/detail/33615/ ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業場所の変更の範囲:なし
応募要件
【応募条件】 ・学歴不問 ・無資格可能 ・何らかのマネジメント経験 ・フットワークが軽い方
住所
千葉県千葉市若葉区加曽利町1485-23 ・千葉モノレール「千城台北駅入口」バス4分、「ほおじろ台」バス停より徒歩8分 ・JR「千葉駅」からバス18分、「ほおじろ台」バス停より徒歩8分
特徴
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
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AMANEKU千葉加曽利町A棟【2025年03月オープン】のスーパーバイザー求人

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障がい者グループホームのエリアマネージャー      

読込中
AMANEKU千葉加曽利町A棟の写真
給与
契約職員 月給 410,000円 〜 510,000円
仕事内容
株式会社AMATUHIが運営する、AMANEKU千葉加曽利町A棟を含む近隣の障がい者グループホームに対して、スーパーバイザーとして以下のエリアマネジメント業務を行っていただきます。 ※主な常駐先:AMANEKU千葉加曽利町A棟 ・各拠点の運営サポートや制度に関する相談対応 ・現場マネジメント ・新規開設に係る行政との折衝、調査 ・関係福祉施設や行政機関に対する営業(挨拶)回り ・新規利用問い合わせや相談対応、公的支援制度の活用サポート ・事業所臨店、入居者や事業所スタッフとのコミュニケーション ・レクリエーション活動の企画 など ■入社後の流れ 【導入研修】 企業理念やビジネスモデルへの理解を深めます。 ▼ 【現場配属・研修】(1カ月~3カ月程度) 上司のもとでOJTを実施。できる業務からお任せします。 積極的な意見・アイデアの提案に期待しています。 ▼ 【ひとり立ち】 会社の発展に力を発揮してください! ★なるほどジョブメドレーでグループホームでのお仕事の一日の流れ、施設についてなどをくわしく掲載中です!★ URL:https://job-medley.com/tips/detail/33615/ ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業場所の変更の範囲:なし
応募要件
【応募条件】 ・学歴不問 ・無資格可能 ・何らかのマネジメント経験 ・フットワークが軽い方
住所
千葉県千葉市若葉区加曽利町1485番地7 ・千葉モノレール「千城台北駅入口」バス4分、「ほおじろ台」バス停より徒歩8分 ・JR「千葉駅」からバス18分、「ほおじろ台」バス停より徒歩8分
特徴
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
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AMANEKU千葉大木戸町B棟【2025年03月オープン】のスーパーバイザー求人

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障がい者グループホームのエリアマネージャー      

読込中
AMANEKU千葉大木戸町B棟の写真
給与
契約職員 月給 410,000円 〜 510,000円
仕事内容
株式会社AMATUHIが運営する、AMANEKU千葉大木戸町B棟を含む近隣の障がい者グループホームに対して、スーパーバイザーとして以下のエリアマネジメント業務を行っていただきます。 ※主な常駐先:AMANEKU千葉大木戸町B棟 ・各拠点の運営サポートや制度に関する相談対応 ・現場マネジメント ・新規開設に係る行政との折衝、調査 ・関係福祉施設や行政機関に対する営業(挨拶)回り ・新規利用問い合わせや相談対応、公的支援制度の活用サポート ・事業所臨店、入居者や事業所スタッフとのコミュニケーション ・レクリエーション活動の企画 など ■入社後の流れ 【導入研修】 企業理念やビジネスモデルへの理解を深めます。 ▼ 【現場配属・研修】(1カ月~3カ月程度) 上司のもとでOJTを実施。できる業務からお任せします。 積極的な意見・アイデアの提案に期待しています。 ▼ 【ひとり立ち】 会社の発展に力を発揮してください! ★なるほどジョブメドレーでグループホームでのお仕事の一日の流れ、施設についてなどをくわしく掲載中です!★ URL:https://job-medley.com/tips/detail/33615/ ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業場所の変更の範囲:なし
応募要件
【応募条件】 ・学歴不問 ・無資格可能 ・何らかのマネジメント経験 ・フットワークが軽い方
住所
千葉県千葉市緑区大木戸町1405-10 JR線「土気駅」車12分
特徴
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
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AMANEKU千葉大木戸町A棟のスーパーバイザー求人

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障がい者グループホームのエリアマネージャー       

読込中
AMANEKU千葉大木戸町A棟の写真
給与
契約職員 月給 410,000円 〜 510,000円
仕事内容
株式会社AMATUHIが運営する、AMANEKU千葉大木戸町A棟を含む近隣の障がい者グループホームに対して、スーパーバイザーとして以下のエリアマネジメント業務を行っていただきます。 ※主な常駐先:AMANEKU千葉大木戸町A棟 ・各拠点の運営サポートや制度に関する相談対応 ・現場マネジメント ・新規開設に係る行政との折衝、調査 ・関係福祉施設や行政機関に対する営業(挨拶)回り ・新規利用問い合わせや相談対応、公的支援制度の活用サポート ・事業所臨店、入居者や事業所スタッフとのコミュニケーション ・レクリエーション活動の企画 など ■入社後の流れ 【導入研修】 企業理念やビジネスモデルへの理解を深めます。 ▼ 【現場配属・研修】(1カ月~3カ月程度) 上司のもとでOJTを実施。できる業務からお任せします。 積極的な意見・アイデアの提案に期待しています。 ▼ 【ひとり立ち】 会社の発展に力を発揮してください! ★なるほどジョブメドレーでグループホームでのお仕事の一日の流れ、施設についてなどをくわしく掲載中です!★ URL:https://job-medley.com/tips/detail/33615/ ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業場所の変更の範囲:なし
応募要件
【応募条件】 ・学歴不問 ・無資格可能 ・何らかのマネジメント経験 ・フットワークが軽い方
住所
千葉県千葉市緑区大木戸町1405-9 JR線「土気駅」車12分
特徴
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
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AMANEKU 横浜戸塚A棟【2025年03月01日オープン】のスーパーバイザー求人

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障がい者グループホームのエリアマネージャー        

読込中
AMANEKU 横浜戸塚A棟の写真
給与
契約職員 月給 410,000円 〜 510,000円
仕事内容
株式会社AMATUHIが運営する、AMANEKU横浜戸塚A棟を含む近隣の障がい者グループホームに対して、スーパーバイザーとして以下のエリアマネジメント業務を行っていただきます。 ※主な常駐先:AMANEKU横浜戸塚A棟 ・各拠点の運営サポートや制度に関する相談対応 ・現場マネジメント ・新規開設に係る行政との折衝、調査 ・関係福祉施設や行政機関に対する営業(挨拶)回り ・新規利用問い合わせや相談対応、公的支援制度の活用サポート ・事業所臨店、入居者や事業所スタッフとのコミュニケーション ・レクリエーション活動の企画 など ■入社後の流れ 【導入研修】 企業理念やビジネスモデルへの理解を深めます。 ▼ 【現場配属・研修】(1カ月~3カ月程度) 上司のもとでOJTを実施。できる業務からお任せします。 積極的な意見・アイデアの提案に期待しています。 ▼ 【ひとり立ち】 会社の発展に力を発揮してください! ★なるほどジョブメドレーでグループホームでのお仕事の一日の流れ、施設についてなどをくわしく掲載中です!★ URL:https://job-medley.com/tips/detail/33615/ ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業場所の変更の範囲:なし
応募要件
【応募条件】 ・学歴不問 ・無資格可能 ・何らかのマネジメント経験 ・フットワークが軽い方
住所
神奈川県横浜市戸塚区原宿5-6-22 JR「大船駅」バス14分、「原宿四ツ角」バス停徒歩1分
特徴
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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AMANEKU川崎麻生A棟のスーパーバイザー求人

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障がい者グループホームのエリアマネージャー        

読込中
AMANEKU川崎麻生A棟の写真
給与
契約職員 月給 410,000円 〜 510,000円
仕事内容
株式会社AMATUHIが運営する、AMANEKU川崎麻生A棟を含む近隣の障がい者グループホームに対して、スーパーバイザーとして以下のエリアマネジメント業務を行っていただきます。 ※主な常駐先:AMANEKU川崎麻生A棟 ・各拠点の運営サポートや制度に関する相談対応 ・現場マネジメント ・新規開設に係る行政との折衝、調査 ・関係福祉施設や行政機関に対する営業(挨拶)回り ・新規利用問い合わせや相談対応、公的支援制度の活用サポート ・事業所臨店、入居者や事業所スタッフとのコミュニケーション ・レクリエーション活動の企画 など ■入社後の流れ 【導入研修】 企業理念やビジネスモデルへの理解を深めます。 ▼ 【現場配属・研修】(1カ月~3カ月程度) 上司のもとでOJTを実施。できる業務からお任せします。 積極的な意見・アイデアの提案に期待しています。 ▼ 【ひとり立ち】 会社の発展に力を発揮してください! ★なるほどジョブメドレーでグループホームでのお仕事の一日の流れ、施設についてなどをくわしく掲載中です!★ URL:https://job-medley.com/tips/detail/33615/ ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業場所の変更の範囲:なし
応募要件
【応募条件】 ・学歴不問 ・無資格可能 ・何らかのマネジメント経験 ・フットワークが軽い方
住所
神奈川県川崎市麻生区一丁目21番8号 小田急小田原線「柿生駅前」バス4分、「花島」バス停 徒歩3分
特徴
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
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AMANEKU熊谷妻沼【2024年12月01日オープン】のスーパーバイザー求人

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障がい者グループホームのエリアマネージャー     

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AMANEKU熊谷妻沼の写真
給与
契約職員 月給 410,000円 〜 510,000円
仕事内容
株式会社AMATUHIが運営する、AMANEKU熊谷妻沼を含む近隣の障がい者グループホームに対して、スーパーバイザーとして以下のエリアマネジメント業務を行っていただきます。 ※主な常駐先:AMANEKU熊谷妻沼 ・各拠点の運営サポートや制度に関する相談対応 ・現場マネジメント ・新規開設に係る行政との折衝、調査 ・関係福祉施設や行政機関に対する営業(挨拶)回り ・新規利用問い合わせや相談対応、公的支援制度の活用サポート ・事業所臨店、入居者や事業所スタッフとのコミュニケーション ・レクリエーション活動の企画 など ■入社後の流れ 【導入研修】 企業理念やビジネスモデルへの理解を深めます。 ▼ 【現場配属・研修】(1カ月~3カ月程度) 上司のもとでOJTを実施。できる業務からお任せします。 積極的な意見・アイデアの提案に期待しています。 ▼ 【ひとり立ち】 会社の発展に力を発揮してください! ★なるほどジョブメドレーでグループホームでのお仕事の一日の流れ、施設についてなどをくわしく掲載中です!★ URL:https://job-medley.com/tips/detail/33615/ ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業場所の変更の範囲:なし
応募要件
【応募条件】 ・学歴不問 ・無資格可能 ・何らかのマネジメント経験 ・フットワークが軽い方
住所
埼玉県熊谷市妻沼中央17-3 JR高崎線「熊谷駅」バス20分、「妻沼行政センター前」バス停 徒歩3分
特徴
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
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AMANEKU八王子中野山王【2024年08月01日オープン】のスーパーバイザー求人

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障がい者グループホームのエリアマネージャー     

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AMANEKU八王子中野山王の写真
給与
契約職員 月給 410,000円 〜 510,000円
仕事内容
株式会社AMATUHIが運営する、AMANEKU八王子中野山王を含む近隣の障がい者グループホームに対して、スーパーバイザーとして以下のエリアマネジメント業務を行っていただきます。 ・各拠点の運営サポートや制度に関する相談対応 ・現場マネジメント ・新規開設に係る行政との折衝、調査 ・関係福祉施設や行政機関に対する営業(挨拶)回り ・新規利用問い合わせや相談対応、公的支援制度の活用サポート ・事業所臨店、入居者や事業所スタッフとのコミュニケーション ・レクリエーション活動の企画 など ■入社後の流れ 【導入研修】 企業理念やビジネスモデルへの理解を深めます。 ▼ 【現場配属・研修】(1カ月~3カ月程度) 上司のもとでOJTを実施。できる業務からお任せします。 積極的な意見・アイデアの提案に期待しています。 ▼ 【ひとり立ち】 会社の発展に力を発揮してください! ★なるほどジョブメドレーでグループホームでのお仕事の一日の流れ、施設についてなどをくわしく掲載中です!★ URL:https://job-medley.com/tips/detail/33615/ ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業場所の変更の範囲:なし
応募要件
【応募条件】 ・学歴不問 ・無資格可能 ・何らかのマネジメント経験 ・フットワークが軽い方
住所
東京都八王子市中野山王2-21-10 JR中央線「八王子駅北口」バス11分、「中野北小」バス停徒歩4分
特徴
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
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AMANEKU袖ヶ浦横田のスーパーバイザー求人

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障がい者グループホームのエリアマネージャー      

読込中
AMANEKU袖ヶ浦横田の写真
給与
契約職員 月給 410,000円 〜 510,000円
仕事内容
株式会社AMATUHIが運営する、AMANEKU袖ヶ浦横田を含む近隣の障がい者グループホームに対して、スーパーバイザーとして以下のエリアマネジメント業務を行っていただきます。 ・各拠点の運営サポートや制度に関する相談対応 ・現場マネジメント ・新規開設に係る行政との折衝、調査 ・関係福祉施設や行政機関に対する営業(挨拶)回り ・新規利用問い合わせや相談対応、公的支援制度の活用サポート ・事業所臨店、入居者や事業所スタッフとのコミュニケーション ・レクリエーション活動の企画 など ■入社後の流れ 【導入研修】 企業理念やビジネスモデルへの理解を深めます。 ▼ 【現場配属・研修】(1カ月~3カ月程度) 上司のもとでOJTを実施。できる業務からお任せします。 積極的な意見・アイデアの提案に期待しています。 ▼ 【ひとり立ち】 会社の発展に力を発揮してください! ★なるほどジョブメドレーでグループホームでのお仕事の一日の流れ、施設についてなどをくわしく掲載中です!★ URL:https://job-medley.com/tips/detail/33615/ ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業場所の変更の範囲:なし
応募要件
【応募条件】 ・学歴不問 ・無資格可能 ・何らかのマネジメント経験 ・フットワークが軽い方
住所
千葉県袖ケ浦市横田2184ー1 JR久留里線「横田駅」徒歩1分
特徴
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
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AMANEKU茅ヶ崎萩園【2025年04月オープン】のスーパーバイザー求人

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障がい者グループホームのエリアマネージャー       

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AMANEKU茅ヶ崎萩園の写真
給与
契約職員 月給 410,000円 〜 510,000円
仕事内容
株式会社AMATUHIが運営する、AMANEKU茅ヶ崎萩園を含む近隣の障がい者グループホームに対して、スーパーバイザーとして以下のエリアマネジメント業務を行っていただきます。 ※主な常駐先:AMANEKU茅ヶ崎萩園 ・各拠点の運営サポートや制度に関する相談対応 ・現場マネジメント ・新規開設に係る行政との折衝、調査 ・関係福祉施設や行政機関に対する営業(挨拶)回り ・新規利用問い合わせや相談対応、公的支援制度の活用サポート ・事業所臨店、入居者や事業所スタッフとのコミュニケーション ・レクリエーション活動の企画 など ■入社後の流れ 【導入研修】 企業理念やビジネスモデルへの理解を深めます。 ▼ 【現場配属・研修】(1カ月~3カ月程度) 上司のもとでOJTを実施。できる業務からお任せします。 積極的な意見・アイデアの提案に期待しています。 ▼ 【ひとり立ち】 会社の発展に力を発揮してください! ★なるほどジョブメドレーでグループホームでのお仕事の一日の流れ、施設についてなどをくわしく掲載中です!★ URL:https://job-medley.com/tips/detail/33615/ ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業場所の変更の範囲:なし
応募要件
【応募条件】 ・学歴不問 ・無資格可能 ・何らかのマネジメント経験 ・フットワークが軽い方
住所
神奈川県茅ヶ崎市萩園1658番地3 「茅ヶ崎駅」バス17分、「西の谷」バス停徒歩6分。 または「茅ヶ崎駅」バス15分、「萩園」バス停徒歩2分
特徴
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
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AMANEKU花見川千種町のスーパーバイザー求人

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障がい者グループホームのエリアマネージャー      

読込中
AMANEKU花見川千種町の写真
給与
契約職員 月給 410,000円 〜 510,000円
仕事内容
株式会社AMATUHIが運営する、AMANEKU花見川千種町を含む近隣の障がい者グループホームに対して、スーパーバイザーとして以下のエリアマネジメント業務を行っていただきます。 ※主な常駐先:AMANEKU花見川千種町 ・各拠点の運営サポートや制度に関する相談対応 ・現場マネジメント ・新規開設に係る行政との折衝、調査 ・関係福祉施設や行政機関に対する営業(挨拶)回り ・新規利用問い合わせや相談対応、公的支援制度の活用サポート ・事業所臨店、入居者や事業所スタッフとのコミュニケーション ・レクリエーション活動の企画 など ■入社後の流れ 【導入研修】 企業理念やビジネスモデルへの理解を深めます。 ▼ 【現場配属・研修】(1カ月~3カ月程度) 上司のもとでOJTを実施。できる業務からお任せします。 積極的な意見・アイデアの提案に期待しています。 ▼ 【ひとり立ち】 会社の発展に力を発揮してください! ★なるほどジョブメドレーでグループホームでのお仕事の一日の流れ、施設についてなどをくわしく掲載中です!★ URL:https://job-medley.com/tips/detail/33615/ ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業場所の変更の範囲:なし
応募要件
【応募条件】 ・学歴不問 ・無資格可能 ・何らかのマネジメント経験 ・フットワークが軽い方
住所
千葉県千葉市花見川区千種町109-7 AMANEKU花見川千種町 京成電鉄本線「八千代台駅」バス13分、「千種町商店会」バス停徒歩3分
特徴
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
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AMANEKU 平塚徳延のスーパーバイザー求人

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障がい者グループホームのエリアマネージャー     

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AMANEKU 平塚徳延の写真
給与
契約職員 月給 410,000円 〜 510,000円
仕事内容
株式会社AMATUHIが運営する、AMANEKU平塚徳延を含む近隣の障がい者グループホームに対して、スーパーバイザーとして以下のエリアマネジメント業務を行っていただきます。 ※主な常駐先:AMANEKU平塚徳延 ・各拠点の運営サポートや制度に関する相談対応 ・現場マネジメント ・新規開設に係る行政との折衝、調査 ・関係福祉施設や行政機関に対する営業(挨拶)回り ・新規利用問い合わせや相談対応、公的支援制度の活用サポート ・事業所臨店、入居者や事業所スタッフとのコミュニケーション ・レクリエーション活動の企画 など ■入社後の流れ 【導入研修】 企業理念やビジネスモデルへの理解を深めます。 ▼ 【現場配属・研修】(1カ月~3カ月程度) 上司のもとでOJTを実施。できる業務からお任せします。 積極的な意見・アイデアの提案に期待しています。 ▼ 【ひとり立ち】 会社の発展に力を発揮してください! ★なるほどジョブメドレーでグループホームでのお仕事の一日の流れ、施設についてなどをくわしく掲載中です!★ URL:https://job-medley.com/tips/detail/33615/ ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業場所の変更の範囲:なし
応募要件
【応募条件】 ・学歴不問 ・無資格可能 ・何らかのマネジメント経験 ・フットワークが軽い方
住所
神奈川県平塚市徳延334-8 JR 東海道線「平塚駅北口」バス 11 分、「神明下」バス停 徒歩 2 分
特徴
スピード返信
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
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AMANEKU花見川こてはし台のスーパーバイザー求人

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障がい者グループホームのエリアマネージャー      

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AMANEKU花見川こてはし台の写真
給与
契約職員 月給 410,000円 〜 510,000円
仕事内容
株式会社AMATUHIが運営する、AMANEKU花見川こてはし台を含む近隣の障がい者グループホームに対して、スーパーバイザーとして以下のエリアマネジメント業務を行っていただきます。 ※主な常駐先:AMANEKU花見川こてはし台 ・各拠点の運営サポートや制度に関する相談対応 ・現場マネジメント ・新規開設に係る行政との折衝、調査 ・関係福祉施設や行政機関に対する営業(挨拶)回り ・新規利用問い合わせや相談対応、公的支援制度の活用サポート ・事業所臨店、入居者や事業所スタッフとのコミュニケーション ・レクリエーション活動の企画 など ■入社後の流れ 【導入研修】 企業理念やビジネスモデルへの理解を深めます。 ▼ 【現場配属・研修】(1カ月~3カ月程度) 上司のもとでOJTを実施。できる業務からお任せします。 積極的な意見・アイデアの提案に期待しています。 ▼ 【ひとり立ち】 会社の発展に力を発揮してください! ★なるほどジョブメドレーでグループホームでのお仕事の一日の流れ、施設についてなどをくわしく掲載中です!★ URL:https://job-medley.com/tips/detail/33615/ ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業場所の変更の範囲:なし
応募要件
【応募条件】 ・学歴不問 ・無資格可能 ・何らかのマネジメント経験 ・フットワークが軽い方
住所
千葉県千葉市花見川区こてはし台5-2-11 AMANEKU花見川こてはし台 京成電鉄本線「勝田台駅南口」バス18分、(京成バス)こてはし団地行「こてはし第三」バス停 徒歩3分
特徴
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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