総合職/新卒/その他の検索結果（サービス管理者 / 未経験可 / 正職員）
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フィットネス＆カルチャー 生活介護ふくろうテラスの管理者候補求人
【年間休日120日以上】【資格手当充実】☆管理者候補募集☆【残業ほぼ無し】
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- 運動療法を取り入れた新時代の障がい者デイサービス（生活介護）で管理者候補のお仕事！ ---仕事内容--- ・利用相談や見学対応 ・利用者家族に対する対応と説明等 ・サービス提供職員に対する技術的な指導と助言 ・生活等に関する相談及び助言 ・送迎等のルート決め ・請求業務 ・スタッフのシフト作成 などの管理業務が中心です。 時には、ご自身も現場へ入っていただきますが、連絡調整などの割合の方が大きいです。 スタッフの急な休みなどにも対応ができるよう、事業所内の一通りのことを出来るようにOJT含め研修を予定しています。
- 応募要件
- 【必須】 ・普通自動車免許 ※利用者様の送迎を担当することもあります。
- 住所
- 愛知県名古屋市港区津金２丁目１４−３３ 東海道駅より徒歩８分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備土日祝休み残業ほぼなし交通費支給年齢不問
東京横浜TMSクリニック こすぎ神奈川院の総合職求人
【運営管理・営業・マーケ】 総合職スタッフを募集中！ ⚪︎働き方の相談も柔軟に対応
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 営業、企画、管理業務
- 応募要件
- 未経験可 資格不問
- 住所
- 神奈川県川崎市中原区小杉町3-20-2 7F 武蔵小杉駅南口 徒歩4分、JR南武線西口 徒歩5分 横須賀線新南口 徒歩7分
- 特徴
- 限定求人職場の環境未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
港区立神明いきいきプラザの総合運営職求人
【業種経験可】アクティブシニア向けの教室・イベントの企画運営／残業はほぼなし／浜松町駅より徒歩4分と好立地／港区浜松町
- 給与
- 正職員 月給 231,200円 〜 280,000円
- 仕事内容
- 教室事業やイベントの企画・運営、広報活動などの 施設の全般的な運営に関わっていただけるお仕事です。 ●各種教室事業の運営や管理、講師対応 英会話、社交ダンス、ヨガなど様々な教室事業を毎日開催中。 名簿の管理や日程表の作成、教室準備など、管理と運営をします。 ●「生きがいづくり」になるような、イベントの企画運営 コンサートや、ものづくり、外出企画 など 小さいイベントから 大きいイベントまで手がけます。 「やりたいこと」「アイデア」を形に出来る環境です！ ●イベント、企画、施設の広報やPR活動 企画したイベントの告知をするのもお仕事の一つ◎ ポスター制作やブログにて情報を発信します。 ●入退館チェック、受付・電話対応等 募集職種は施設の中心的な部署！ 受付や電話対応など施設全体の運営を担うお仕事もあります。 ※従事すべき業務の変更なし ※法人の定める就業場所への異動の可能性あり（港区内） 引越しを伴う異動及び転勤はありません
- 応募要件
- オフィスソフト（ワード、エクセル、パワーポイント）の基本的な動作が行えること
- 住所
- 東京都港区浜松町1-6-7 プラザ神明 JR山手線・京浜東北線 浜松町駅北口 徒歩4分 都営地下鉄大江戸線・浅草線 大門駅B1出口 徒歩4分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
札幌在宅クリニックそよ風・白石のクリニックの運営管理（事務長）求人
基本土日祝休み／医療機関運営や経営を学ぶ！／19のクリニックを運営する医療法人の管理職候補を募集中!
- 給与
- 正職員 月給 333,333円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 在宅医療現場の最前線で人命と対峙する医療従事者の生の声を聞きながら、難解な医療知識、複雑な保険制度を実践の中で身につけ、地域の他職種との円滑な連携や、患者様視点での良質なサービスを提供いただきます。 マネジメントポジション（事務長）に近づくと、マーケティング領域やピープルマネジメント領域の業務もお任せしていきます。 今後も在宅医療が不足している地域への新規拠点開設を積極的に推進し、「そばに在り続ける医療であなたの幸せを応援する。」を具現化していきたいと考えています ＜主な業務内容＞ ▼メイン業務 ◎拠点マネジメント エリアマネージャーや事務長、医療職（医師、コメディカル）と協働しながら、質の良い医療の提供やメンバー育成などのピープルマネジメント ・集患営業 エリアマーケティング戦略、関連事業所との接点創出 （各種施設への訪問、ＰＲ活動、勉強会企画など） ・地域医療に関わる関連事業所との連携 患者家族のみならず、地域の関連職種（訪問看護・薬局・ケアマネージャー・介護施設など）との患者情報の共有、対応依頼、情報交換 ▼入社後の研修 ◎3か月間を目安に、現場のお仕事からOJT形式で在宅医療を一から学べます！ ※期間は、個人のスキルにより異なります。 ・診療サポート ・相談員業務 訪問診療開始を希望される方と初期接点を持ち、最適な診療体制や保険利用を提案。契約締結サポート ●現場研修終了後、上記記載の事務長業務を少しずつOJT形式で学んでいただきます。 ※入社時は、平郁会本部所属で現場研修を行った後、クリニックに配属となります。 ※現場研修予定地： 1都2県の拠点を想定していますが、ご事情を考慮し強制ではございません。 関東にお越しいただけない場合でも、現場研修は可能ですのでご安心ください。 ※北海道内での異動の可能性があります。配属地のご希望は面接時にお聞かせください。
- 応募要件
- 運転免許 基本的なPC操作ができる方（Excel,Wordが使える方） リーダー経験、マネジメント経験のある方
- 住所
- 北海道札幌市白石区東札幌一条二丁目3-11 メディカルライフ札幌クリニックプラザ2階 札幌市営地下鉄東西線 東札幌駅から徒歩で4分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上交通費支給年収600万円以上可能
就労継続支援B型サンクスラボ・柏オフィス【2025年06月オープン】の拠点マネージャー求人
▶️▶️マネージャーとして拠点運営をお任せ◀️◀️オープニング/残業平均月10h未満/リフレッシュ休暇あり
- 給与
- 正職員 月給 336,667円 〜
- 仕事内容
- 障がい者向けの就労支援サービス『就労継続支援B型』のマネージャーとして拠点運営をお任せします。 スタッフのマネジメントを中心に高いサービス提供をミッションとし、障がいのある方が活躍できる仕組みづくりをお願いします。 【具体的な仕事内容】 ・支援スタッフのマネジメント ー メンバーのモチベーション管理や教育（定期的な1on1の実施など） ・関係機関への営業・連携 ー 自治体や福祉団体、就業先になりうる企業などに挨拶まわり ・スタッフ及び障害のある方の採用業務 ー 支援員や利用者さまの面接対応 ー 新拠点スタッフの採用計画・育成計画などの立案 ・給付管理やサービス調整 ー 行政への請求業務 など 【キャリアについて】 就労支援事業部で管理者への昇進はもちろん、あなたのやりたいを全力で応援します！ 拠点長としてキャリアを目指すもよし、IT部門や管理部門へのジョブチェンジするもよし、あなたが目指したい道を選択できます。
- 応募要件
- 【必須要件】 ・なんらかの営業経験がある方（商材・手法・ターゲット等は問いません） ・マネジメント経験がある方 ・KPIを用いた数値管理の経験がある方
- 住所
- 千葉県柏市柏1-4-26 第二藤川ビル6F６－B JR常磐線(上野～取手) 柏駅から徒歩で2分 東武野田線 柏駅から徒歩で2分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上交通費支給
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