静岡県の引越し手当の介護職/ヘルパー求人・転職・就職・アルバイト情報

該当件数: 4件

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特別養護老人ホームうさみの園の介護職/ヘルパー求人

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昇給・賞与あり☆ブランク可◎月9休制のためオンオフのメリハリをつけて働けます！

給与: 正職員月給 205,100円〜 250,500円
仕事内容: 特別養護老人ホームでの介護業務・身体介護（食事、排泄、入浴、衛生管理、環境整備等）・レクリエーションや趣味活動のサポート・自立に必要な生活訓練の支援・外出の際の付き添い・生活や介護内容についての記録、報告・シーツ取替え、清掃など従事すべき業務の変更なし就業の場所の変更なし
応募要件: 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上ブランク可
住所: 静岡県伊東市宇佐美2403-1 JR伊東線宇佐美駅から徒歩で19分

特徴: 引越し手当
特別養護老人ホーム
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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特別養護老人ホーム高麓の介護職/ヘルパー求人（正職員）

給与試算可！研修充実★有休高取得率◎真摯にお客様の望む暮らしの実現を考える仲間がいます！特養介護職員を募集！

給与: 正職員月給 238,300円〜 312,510円
仕事内容: 【仕事内容】・入居者の生活支援入居者様の生活支援として食事、入浴、排泄等の生活全般の介助を行います。平均介護度は3.9になります。 20～35人程度入居者様が住まわれるフロアで勤務しますが、 1人で行うことはなく、夜勤を除き、６、7人の職員で対応をします。・食事、入浴、排除等の介助・レクリエーション、イベントの企画高麓では、「“最期まで自分らしく生きる”を増やす」を職員の働き方にも掲げられるよう、様々な取り組みをしています。画一的なレクリエーションや行事などはなるべく行わず、お客様の生活の仕方一人ひとりにあわせたケアを心がけています。イベントも多く、企画をすることが好きな人にとっては楽しい職場になると思います。未経験からでも役職者を目指せる教育体制も整っています。インカムや、I-phoneとナースコールを連動させたシステム等 IoTの導入による業務効率等、施設内託児所や休憩室等設置等様々な「働き方改革」に力を入れ、介護・職場の魅力を伝え、一緒に働く仲間を作っています。企画、アイデア、業務改善、意見を柔軟に取り入れ、皆で考える施設です。 “自分らしく働く職場”一緒に作りませんか? 経験者でも習熟度確認をさせていただき、高麓の介護を学んでいただきます。日勤帯・夜勤帯の勤務それぞれに指導職員が同行し、 1人立ちの判定をもらうまで、ＯＪＴ研修を行います。経験者なら１～２か月ほど同行し、成長度にあわせた教育方針を取っています。会議等でもケアの方法の検討したり、レクリエーション、イベント（主に食）に力を入れているので、企画・改善するのが好きな方はぜひ応募ください。コミュニケーションをとる時間もあり、転職者からは1か月後の面談等でゆとりが持てるようになったという声を聴いています。
応募要件: 未経験、無資格可（プロの介護士として育てる環境があります）
住所: 静岡県焼津市坂本385-1 JR焼津駅から静鉄バス乗車「坂本」降車徒歩1分

特徴: 職場の環境
職員の声
1日の流れ
引越し手当
未経験可
特別養護老人ホーム
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり

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介護老人保健施設　フォレスタ藤枝の介護職/ヘルパー求人

安定安心の介護施設！長期働ける介護職員募集！

給与: 正職員月給 167,000円〜 322,000円
仕事内容: 介護老人保健施設における施設入所者様の生活介助、リハビリサポート、イベント運営など ◆ケアプランに基づいた適切な介護業務 ◆食事の配膳下膳、食事介助 ◆食前食後の口腔ケアに関する業務 ◆入浴着替えのお手伝い ◆起床・就寝などの介助 ◆移動介助や排せつ介助、整容、見守り ◆機能訓練・レクリエーションに関する業務 ◆介護記録をつける等、書類の記入 ◆日常会話やレクリエーションの企画・開催・運営 ◆看護師やリハビリ機能訓練士と共同業務 ◆その他入所者の介護に関する業務
応募要件: 介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上お持ちの方職歴・学歴・年齢不問です
住所: 静岡県藤枝市小石川町2-8-13 幹線道路近く JR東海道本線(熱海～浜松) 藤枝駅から徒歩で17分

特徴: 職場の環境
引越し手当
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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特別養護老人ホーム高麓の特養介護職員求人

正社員登用あり◎週4日以上の勤務★曜日・時間応相談の柔軟ワーク！土日は時給プラス！　月給20万以上可能　パート介護職員を募集中です

給与: パート・バイト時給 1,150円〜 1,380円
仕事内容: ・入居者の生活支援入居者様の生活支援として食事、入浴、排泄等の生活全般の介助を行います。平均介護度は3.9になります。 20～35人程度入居者様が住まわれるフロアで勤務しますが、 1人で行うことはなく、夜勤を除き、６、7人の職員で対応をします。・食事・入浴・排除等の介助高麓では、「“最期まで自分らしく生きる”を増やす」を職員の働き方にも掲げられるよう、様々な取り組みをしています。その人その人に合ったケアを実践するために、教育や介護機器に力を入れています。経験者でも習熟度確認をさせていただき、高麓の介護を学んでいただきます。日勤帯・夜勤帯の勤務それぞれに指導職員が同行し、1人立ちの判定をもらうまで、ＯＪＴ研修を行います。非正規職員も同様に指導し、未経験からでも資格者、正職員登用を目指せる仕組みがあります。コミュニケーションをとる時間も多くあり、正職員と仕事の分別をつけています。 ※雇用期間6ヶ月（原則更新）
応募要件: ・週4日以上の勤務できる方(必須)
住所: 静岡県焼津市坂本385-1 JR焼津駅から静鉄バス乗車「坂本」降車徒歩1分

特徴: 職場の環境
職員の声
1日の流れ
引越し手当
未経験可
特別養護老人ホーム
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり

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静岡県の介護職/ヘルパーの平均給与

正社員
平均月給（静岡県）23.2万円
静岡県最低額 20.4万円〜最高額26.0万円
掲載中の求人1130件から算出
パート・バイト
平均時給（静岡県）1,325円
静岡県最低額 1,245円〜最高額1,405円
掲載中の求人1088件から算出

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