埼玉県のオープン3年以内のサービス提供責任者求人・転職・就職・アルバイト情報
- 該当件数
- 77件
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訪問介護ゆいちごのサービス提供責任者求人
サ責急募！
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 訪問介護業務、ケアマネとのサービス調整等
- 応募要件
- 介護福祉士、実務者研修資格保持者
- 住所
- 埼玉県三郷市高州3丁目458-2JR常磐線(上野～取手) 松戸駅から車で10分
- 特徴
- 限定求人職場の環境オープン3年以内未経験可社会保険完備年齢不問介護職員実務者研修以上退職金あり
ネコロボマン訪問介護埼玉比企郡川島店【2026年秋オープン予定】のサービス提供責任者求人
NEW
【埼玉県比企郡】2026年秋頃オープン予定！！訪問介護のサービス提供責任者募集！日勤のみ・週休2日制で働きやすさ抜群♪経験を活かして現場のまとめ役に挑戦しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 325,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を担うポジションです。 【仕事内容】 ・利用者様のアセスメント（聞き取り・状況把握） ・訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ・利用者様・ご家族との面談、サービス内容の調整 ・ヘルパーの指導・同行訪問・サービスチェック ・ヘルパーのシフト作成・調整、稼働管理 ・ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 ・介護記録や報告書類の作成・管理 ・実地指導や監査時の対応補助 ・必要に応じて現場訪問・介護業務への従事 ※「現場のリーダー」として、スタッフの相談窓口や技術指導も担います。 ※管理者業務（事業所全体の運営責任）は含みませんが、管理者と連携しながら、利用者支援・現場運営に貢献するポジションです。 ＼あなたの頑張りをしっかり評価！／ サービスの質向上やチームのまとめ役としての貢献は、昇給・昇格にしっかり反映されます。 現場経験を積みながら、将来的に管理者へのステップアップも目指せる環境です。 業務範囲の変更：法人の定める範囲 就業場所の変更：法人の定める範囲
- 応募要件
- ＜必須資格＞ ●介護福祉士または実務者研修（ヘルパー1級） ※いずれかの資格をお持ちの方 ※「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も歓迎しております！ ●パソコン操作できる方（苦手意識がない方） ●自動車運転免許(ATのみ可) ●学歴不問
- 住所
- 埼玉県比企郡川島町八幡東武東上線 北坂戸駅から車で13分
- 特徴
- オープン3年以内訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 325,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を担うポジションです。 ・利用者様のアセスメント（聞き取り・状況把握） ・訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ・利用者様・ご家族との面談、サービス内容の調整 ・ヘルパーの指導・同行訪問・サービスチェック ・ヘルパーのシフト作成・調整、稼働管理 ・ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 ・介護記録や報告書類の作成・管理 ・実地指導や監査時の対応補助 ・必要に応じて現場訪問・介護業務への従事 業務範囲の変更：法人の定める範囲 就業場所の変更：法人の定める範囲
- 応募要件
- 『下記のいずれかの資格必須』 介護福祉士 実務者研修修了者 旧介護職員基礎研修課程修了者 旧ホームヘルパー1級課程修了者 看護師・准看護師
- 住所
- 埼玉県久喜市栗橋東２丁目６−１８宇都宮線 栗橋駅から徒歩で8分 東武日光線 栗橋駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境オープン3年以内未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を担うポジションです。 ・利用者様のアセスメント（聞き取り・状況把握） ・訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ・利用者様・ご家族との面談、サービス内容の調整 ・ヘルパーの指導・同行訪問・サービスチェック ・ヘルパーのシフト作成・調整、稼働管理 ・ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 ・介護記録や報告書類の作成・管理 ・実地指導や監査時の対応補助 ・必要に応じて現場訪問・介護業務への従事
- 応募要件
- 『下記のいずれかの資格必須』 介護福祉士 実務者研修修了者 旧介護職員基礎研修課程修了者 旧ホームヘルパー1級課程修了者 看護師・准看護師
- 住所
- 埼玉県春日部市藤塚１８８８−２東武アーバンパークライン（東武野田線） 藤の牛島駅から徒歩で3分
- 特徴
- 職場の環境オープン3年以内未経験可訪問介護社会保険完備サービス付き高齢者向け住宅ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 261,400円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 訪問介護事業所において、サービス提供責任者として利用者様へのサービス品質の維持・向上と、ヘルパーのマネジメントを担当していただきます。 【主な業務内容】 ・利用者様・ご家族への相談対応およびアセスメント ・訪問介護計画書の作成、モニタリング、見直し ・サービス担当者会議への参加および関係機関との連携 ・ケアマネジャーや医療・福祉機関との連絡・調整 ・訪問介護スタッフへの指導・育成・同行支援 ・サービス品質の確認や業務改善 ・スタッフのシフト調整・訪問スケジュールの管理 ・介護記録や各種書類の作成・管理 ・行政監査や実地指導に伴う書類準備・対応 ・必要に応じた訪問介護業務 サービス提供責任者は、利用者様・ご家族・ケアマネジャー・ヘルパーをつなぐ中心的な役割です。安心してサービスを利用していただけるよう、多職種と連携しながら事業所運営を支えていただきます。 なお、本ポジションは事業所全体の運営責任を担う管理者業務ではありません。管理者と協力しながら、現場の中心メンバーとして活躍していただきます。 【キャリアアップについて】 当社では、日々の業務への取り組みやチームへの貢献を適正に評価する制度を整えています。 サービス品質の向上やスタッフ育成、利用者様・ご家族からの信頼獲得など、多方面での活躍を昇給・昇格に反映。サービス提供責任者として経験を積んだ後は、管理者やエリアマネージャーなど、さらなるキャリアアップを目指せる環境です。
- 応募要件
- 【私たちが求める人物像】 私たちが求めているのは、最初から完璧な管理者や豊富な経験を持つ方だけではありません。 これから新しい訪問介護の形を、一緒に考え、育てていける仲間を募集しています。 訪問介護の現場では、人材不足や制度上の課題、収益面の制約など、さまざまな壁に直面することがあります。そのような環境の中で、「もっと利用者様に寄り添った支援がしたい」と感じたことはありませんか。 私たちは、利用者様一人ひとりの生活や人生に目を向け、「この方が住み慣れた地域で安心して暮らし続けるには何が必要か」を真剣に考えられる方と働きたいと考えています。 同時に、一緒に働くスタッフも大切な存在です。お互いを尊重しながら支え合い、「どうすれば安心して長く働ける職場になるか」を考え、行動できる方を歓迎します。 新しい事業だからこそ、仕組みや文化をこれから一緒につくり上げていく面白さがあります。試行錯誤を前向きに楽しみ、自分の挑戦が組織の成長につながることにやりがいを感じられる方に、ぜひ仲間になっていただきたいと思っています。 私たちは、訪問介護という仕事の価値を高め、地域にとって欠かせないサービスを未来へつないでいくことを目指しています。 【応募資格】 ・介護福祉士 ・実務者研修修了者（旧ヘルパー1級） ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※現在資格をお持ちでない方でも、介護の実務経験があり、資格取得を目指している方はぜひご相談ください。意欲や人柄を重視した採用を行っています。
- 住所
- 埼玉県加須市向古河東武鉄道日光線 新古河駅 徒歩1分
- 特徴
- 限定求人職場の環境オープン3年以内訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ドット365三郷 （訪問介護）の管理者候補／サービス提供責任者求人
NEW
【高月給！】【管理者候補／サービス提供責任者募集！！】【埼玉県三郷市】残業ほぼなし！給与アップ、キャリアアップ可◎資格取得支援あり♪車通勤OK！グループ内多職種連携（チームケア）で質の高いサービス提供が可能です◎
- 給与
- 正職員 月給 352,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 【主な仕事内容】 居宅介護、重度訪問介護、同行援護、移動支援などの 在宅障害福祉サービスをトータルに行い、 身体障がい者・知的障がい者・精神障がい者・障がい児等、 全ての障害をお持ちの方々の支援を行います。 喀痰吸引や胃瘻などの医療的支援も積極的に実施しています！ また管理者として、下記の業務をお願いいたします。 ・訪問介護員のシフト管理・指導 ・訪問介護事業所の運営管理教育業務 ・県で訪問介護事業所を展開し、その運営管理教育業務 ＜１対１の利用者様に寄り添った介護＞ 対大人数ではなく、自分の理想の介護ができる所が魅力の一つ！ 身体障がい者・知的障がい者・精神障がい者・障がい児等、 全ての障害をお持ちの方々に 様々なサービスを取り入れております！ 喀痰吸引や胃瘻などの医療的支援も積極的に実施している為、 よりお一人おひとりに寄り添った介護が実現できます！ ＜グループ内で多職種連携（チームケア）を！＞ 現在、千葉県地域グループ企業内で、訪問看護、訪問リハビリ、訪問診療（在宅医療）を 実施し、多職種連携をスムーズに行う事が可能となっております。 自社グループで一体的に支援が行えるからこそ、利用者様にとってよりよいサービスを 提供できる事が可能！ 他県でも展開すべく事業所を拡大中です！ ＜楽しく！をモットーに！＞ 楽しく仕事をする！ということをモットーとしています。 スタッフ自身が仕事楽しむことで、お客様にその感情や ポジティブな想いが伝わり、 より質の良いサービスを提供でき、 スタッフの成長にも繋がると考えています。 これが私たちが掲げる理念である「幸せの循環創造」です。 「これまで頑張っても昇格できなかった…」「次の役職が空くのを何年も待っている…」 そんなあなたには必見です！！！ 会社も社員も成長中のため柔軟性があり、 理想の事業所づくりが出来る環境が整っています。 今までのご自身の経験を活かし、 お住まいの地域福祉に貢献が出来ます！ ご応募お待ちしています！！ ※業務の変更範囲：法人の定める業務 ※就業場所の変更範囲：法人の定める就業場所
- 応募要件
- ◇介護福祉士資格をお持ちの方 ◇施設・訪問介護等で介護経験のある方
- 住所
- 埼玉県三郷市早稲田3-2-28武蔵野線三郷駅徒歩12分・車4分 「文化会館東」バス停徒歩1分
- 特徴
- 職場の環境職員の声オープン3年以内訪問介護社会保険完備交通費支給介護福祉士退職金あり
ネコロボマン訪問介護坂戸市北坂戸店【2026年夏オープン予定】のサービス提供責任者求人
NEW
【2026年夏頃OPEN／坂戸市北坂戸】オープニング大募集！日勤のみ＆週休2日◎サービス提供責任者として新しい事業所を創りませんか？
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 325,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を担うポジションです。 【仕事内容】 ・利用者様のアセスメント（聞き取り・状況把握） ・訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ・利用者様・ご家族との面談、サービス内容の調整 ・ヘルパーの指導・同行訪問・サービスチェック ・ヘルパーのシフト作成・調整、稼働管理 ・ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 ・介護記録や報告書類の作成・管理 ・実地指導や監査時の対応補助 ・必要に応じて現場訪問・介護業務への従事 ※「現場のリーダー」として、スタッフの相談窓口や技術指導も担います。 ※管理者業務（事業所全体の運営責任）は含みませんが、管理者と連携しながら、利用者支援・現場運営に貢献するポジションです。 ＼あなたの頑張りをしっかり評価！／ サービスの質向上やチームのまとめ役としての貢献は、昇給・昇格にしっかり反映されます。 現場経験を積みながら、将来的に管理者へのステップアップも目指せる環境です。 業務範囲の変更：法人の定める範囲 就業場所の変更：法人の定める範囲
- 応募要件
- ＜必須資格＞ ●介護福祉士または実務者研修（ヘルパー1級） ※いずれかの資格をお持ちの方 ※「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も歓迎しております！ ●パソコン操作できる方（苦手意識がない方） ●自動車運転免許(ATのみ可) ●学歴不問
- 住所
- 埼玉県坂戸市溝端町東武東上線 北坂戸駅から徒歩で10分 東武東上線 坂戸駅から徒歩で25分 東武越生線 坂戸駅から徒歩で25分
- 特徴
- オープン3年以内訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ネコロボマン訪問介護さいたま桜店【2026年06月01日オープン】のサービス提供責任者求人
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【埼玉県さいたま市桜区】【 ネコロボマン訪問介護さいたま桜店】訪問介護のサービス提供責任者募集！日勤のみ・週休2日制で働きやすさ抜群♪経験を活かして現場のまとめ役に挑戦しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 325,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を担うポジションです。 【仕事内容】 ・利用者様のアセスメント（聞き取り・状況把握） ・訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ・利用者様・ご家族との面談、サービス内容の調整 ・ヘルパーの指導・同行訪問・サービスチェック ・ヘルパーのシフト作成・調整、稼働管理 ・ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 ・介護記録や報告書類の作成・管理 ・実地指導や監査時の対応補助 ・必要に応じて現場訪問・介護業務への従事 ※「現場のリーダー」として、スタッフの相談窓口や技術指導も担います。 ※管理者業務（事業所全体の運営責任）は含みませんが、管理者と連携しながら、利用者支援・現場運営に貢献するポジションです。 ＼あなたの頑張りをしっかり評価！／ サービスの質向上やチームのまとめ役としての貢献は、昇給・昇格にしっかり反映されます。 現場経験を積みながら、将来的に管理者へのステップアップも目指せる環境です。 ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし
- 応募要件
- ＜必須資格＞ ●介護福祉士または実務者研修（ヘルパー１級） ※「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も歓迎しております！ ●パソコン操作できる方（苦手意識がない方） ●自動車運転免許(ATのみ可) ●学歴不問
- 住所
- 埼玉県さいたま市桜区栄和２丁目JR埼京線 南与野駅から徒歩で24分 JR埼京線 与野本町駅から徒歩で26分
- 特徴
- オープン3年以内訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
アールスタッフ東浦和ケアサービス【2026年10月オープン予定】のサービス提供責任者求人
NEW
【10月新規OPEN】月給29.2万円以上｜サ責未経験歓迎｜所長・先輩サ責がしっかりサポート｜サ責3名体制予定
- 給与
- 正職員 月給 292,000円 〜 327,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 2026年10月に新規オープンする訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務をお任せします。 ご利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活できるよう、ケアマネジャーやヘルパーと連携しながらサービスの調整・運営を行うポジションです。 ━━━━ 主な業務内容 ━━━━ ■ ご利用者様・ご家族様からの相談対応 ■ 新規利用時のアセスメントおよび契約業務 ■ 訪問介護計画書の作成・見直し ■ モニタリングおよびサービス内容の調整 ■ 担当者会議への参加 ■ ヘルパースタッフへの指導・フォロー ■ サービス品質向上に向けた情報共有や研修の実施 ■ 特定事業所加算に関する取り組み ■ 必要に応じた訪問介護業務 ■ その他事業所運営に関わる業務 ━━━━━━━━━━━━━━ ━━━━━ 入社後について ━━━━━ サービス提供責任者の経験がない方もご応募可能です。 所長は社歴10年以上のベテランスタッフで、現場経験も豊富。サ責3名体制での運営を予定しているため、計画書作成やモニタリング、担当者会議への参加なども先輩スタッフと連携しながら習得できます。 一人で業務を抱え込むことなく、相談しながら成長できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※夜勤はありません
- 応募要件
- 〈資格〉介護福祉士 〈経験〉サービス提供責任者の実務経験 なお可 ※未経験の方も応募可
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区東浦和3-29-1JR武蔵野線 東浦和駅から徒歩で9分
- 特徴
- スピード返信オープン3年以内未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士退職金あり
住宅型有料老人ホーム『医心館 草加』【2026年12月オープン予定】のサービス提供責任者求人
NEW
＜期間限定⭐入職祝金20万円支給！＞2026年12月オープン！未経験からチャレンジできる✨看護師24h常駐で安心／ターミナルケアに興味のある方歓迎／住宅型有料老人ホームのサービス提供責任者【無料Pあり】
- 給与
- 正職員 月給 363,300円 〜
- 仕事内容
- 施設内にお住まいのご入居者様へ、ケアプランに基づき、 多職種と連携しながら、訪問介護計画書の作成やモニタリングを行っていただきます。 現場でケアを行う介護士への指導・サポートのほか、必要に応じて実際にケアにも携わり、 ご入居者様やご家族様のご意向・ご状況を把握しながら、最適な介護サービスの提供を担っていただきます。 🌿 具体的な仕事内容 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ケアプランに基づいた訪問介護計画書の作成 ・サービス指示書の作成 ・サービス提供実績の管理 ・ケアを実施できているかのモニタリング ・介護職員の育成（指導、アドバイス） ・ご入居者様やご家族様、関係者との連絡調整業務 ・契約業務 ※訪問介護について ・サービス担当者会議へ出席、多職種との連携 ・身体介護、生活援助業務（事務業務だけでなく必要に応じて介護業務もあり） ※営業活動については、地域連携看護師が中心となり対応し 請求業務については、事務員や本社専任部署が中心となるため 積極的に行っていただくことはございません、 🌿 1日のスケジュール例 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【日勤】 8：30 ｜ 朝礼・申し送り 9:00 ｜ モニタリング・連絡調整 ご入居者様の状態を確認し、計画通りにケアが実施されているかを把握します 必要に応じてケアマネジャーやご家族様へ連絡し、状況報告や相談を行います 9:30 ｜ ケア業務（現場対応） 必要に応じて身体介護や生活援助に入り, より最適な介護計画立案につなげます。 10：30 ｜ 新規ご入居受け入れ対応・会議参加 新規ご入居者様の情報を確認し、サービス開始に向けた準備を進めます。 12：00 ｜ 休憩 13：00 ｜ 訪問介護計画書の作成・修正 午前中の情報やご入居者様の状態変化に合わせて 介護士が迷わず実施できる内容に計画書や手順書を更新します。 16：00 ｜ 実績管理・書類確認 記録内容とサービス提供実績の照合や 請求に関わる書類や報告書を整理します。 17：30 ｜ 業務終了 ※業務変更範囲：会社の定める業務内容
- 応募要件
- ✅ ＜介護福祉士＞資格をお持ちの方 ✅ 特養、訪問介護、老健、病院などで介護実務経験を5年程度お持ちの方 💡サービス提供責任者の経験は問いません！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 医心館で活躍するサ責の50％以上が サ責未経験で入職しています！ 「サービス提供責任者のお仕事は初めて」 という方も安心いただけるよう、 OJT研修をご用意しております！
- 住所
- 埼玉県草加市住吉二丁目7番15号東部伊勢崎線「草加駅」より徒歩10分
- 特徴
- 職場の環境オープン3年以内未経験可訪問介護社会保険完備サービス付き高齢者向け住宅ボーナス・賞与あり
住宅型有料老人ホーム『医心館加須』【2025年11月オープン】のサービス提供責任者求人
NEW
＜期間限定⭐入職祝金20万円支給！＞未経験からチャレンジできる✨看護師24h常駐で安心／ターミナルケアに興味のある方歓迎／住宅型有料老人ホームのサービス提供責任者【無料Pあり】
- 給与
- 正職員 月給 363,300円 〜
- 仕事内容
- 施設内にお住まいのご入居者様へ、ケアプランに基づき、 多職種と連携しながら、訪問介護計画書の作成やモニタリングを行っていただきます。 現場でケアを行う介護士への指導・サポートのほか、必要に応じて実際にケアにも携わり、 ご入居者様やご家族様のご意向・ご状況を把握しながら、最適な介護サービスの提供を担っていただきます。 🌿 具体的な仕事内容 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ケアプランに基づいた訪問介護計画書の作成 ・サービス指示書の作成 ・サービス提供実績の管理 ・ケアを実施できているかのモニタリング ・介護職員の育成（指導、アドバイス） ・ご入居者様やご家族様、関係者との連絡調整業務 ・契約業務 ※訪問介護について ・サービス担当者会議へ出席、多職種との連携 ・身体介護、生活援助業務（事務業務だけでなく必要に応じて介護業務もあり） ※営業活動については、地域連携看護師が中心となり対応し 請求業務については、事務員や本社専任部署が中心となるため 積極的に行っていただくことはございません、 🌿 1日のスケジュール例 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【日勤】 8：30 ｜ 朝礼・申し送り 9:00 ｜ モニタリング・連絡調整 ご入居者様の状態を確認し、計画通りにケアが実施されているかを把握します 必要に応じてケアマネジャーやご家族様へ連絡し、状況報告や相談を行います 9:30 ｜ ケア業務（現場対応） 必要に応じて身体介護や生活援助に入り, より最適な介護計画立案につなげます。 10：30 ｜ 新規ご入居受け入れ対応・会議参加 新規ご入居者様の情報を確認し、サービス開始に向けた準備を進めます。 12：00 ｜ 休憩 13：00 ｜ 訪問介護計画書の作成・修正 午前中の情報やご入居者様の状態変化に合わせて 介護士が迷わず実施できる内容に計画書や手順書を更新します。 16：00 ｜ 実績管理・書類確認 記録内容とサービス提供実績の照合や 請求に関わる書類や報告書を整理します。 17：30 ｜ 業務終了 ※業務変更範囲：会社の定める業務内容
- 応募要件
- ✅ ＜介護福祉士＞資格をお持ちの方 ✅ 特養、訪問介護、老健、病院などで介護実務経験を5年程度お持ちの方 💡サービス提供責任者の経験は問いません！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 医心館で活躍するサ責の50％以上が サ責未経験で入職しています！ 「サービス提供責任者のお仕事は初めて」 という方も安心いただけるよう、 OJT研修をご用意しております！
- 住所
- 埼玉県加須市不動岡1丁目2-40加須駅17分
- 特徴
- スピード返信オープン3年以内訪問介護社会保険完備サービス付き高齢者向け住宅ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 279,000円 〜 334,000円
- 仕事内容
- ⭐具体的なお仕事⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 利用者様に対するサービス計画の作成や連絡、調整、相談等のサービスの管理 介護員の指導、育成 サービスのシフト管理 利用者様獲得のための営業 新規利用者の受付業務 など
- 応募要件
- 介護福祉士 自動車運転免許 定年65歳
- 住所
- 埼玉県幸手市幸手3440東武日光線「幸手駅」より1.8㎞ 徒歩約22分
- 特徴
- スピード返信オープン3年以内訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 286,000円 〜
- 仕事内容
- ・住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者業務 ・サービス提供責任者としての業務 ・訪問介護員としての身体介護、生活援助の他、施設サービスの提供（ティタイム、イベント、コール対応等）もあります ◎スタッフがマンツーマン指導します ◎ミーティングや社内メールで情報共有してます
- 応募要件
- ※介護福祉士をお持ちの方 経験不問 必要なPCスキル:Excel入力ができれば可 18歳～※深夜業務のため 学歴不問
- 住所
- 埼玉県さいたま市見沼区堀崎町551東武野田線 七里駅から徒歩で15分 東武野田線 大和田駅から徒歩で15分
- 特徴
- オープン3年以内社会保険完備サービス付き高齢者向け住宅ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ネコロボマン訪問介護埼玉鶴ヶ島上新田店【2026年秋オープン予定】のサービス提供責任者求人
【埼玉県鶴ヶ島市】2026年秋頃オープン予定！！訪問介護のサービス提供責任者募集！日勤のみ・週休2日制で働きやすさ抜群♪経験を活かして現場のまとめ役に挑戦しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 325,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を担うポジションです。 【仕事内容】 ・利用者様のアセスメント（聞き取り・状況把握） ・訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ・利用者様・ご家族との面談、サービス内容の調整 ・ヘルパーの指導・同行訪問・サービスチェック ・ヘルパーのシフト作成・調整、稼働管理 ・ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 ・介護記録や報告書類の作成・管理 ・実地指導や監査時の対応補助 ・必要に応じて現場訪問・介護業務への従事 ※「現場のリーダー」として、スタッフの相談窓口や技術指導も担います。 ※管理者業務（事業所全体の運営責任）は含みませんが、管理者と連携しながら、利用者支援・現場運営に貢献するポジションです。 ＼あなたの頑張りをしっかり評価！／ サービスの質向上やチームのまとめ役としての貢献は、昇給・昇格にしっかり反映されます。 現場経験を積みながら、将来的に管理者へのステップアップも目指せる環境です。 業務範囲の変更：法人の定める範囲 就業場所の変更：法人の定める範囲
- 応募要件
- ＜必須資格＞ ●介護福祉士または実務者研修（ヘルパー1級） ※いずれかの資格をお持ちの方 ※「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も歓迎しております！ ●パソコン操作できる方（苦手意識がない方） ●自動車運転免許(ATのみ可) ●学歴不問
- 住所
- 埼玉県鶴ヶ島市上新田東武越生線 西大家駅から徒歩で13分 東武越生線 一本松駅から徒歩で23分
- 特徴
- オープン3年以内訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
住宅型有料老人ホーム ソエルガーデン鴻巣【2026年09月01日オープン予定】のサービス提供責任者求人
【ソエルガーデン鴻巣・サービス提供責任者】大東建託グループの経営基盤！/新規有料老人ホーム施設でのお仕事/お客様に寄りソエル環境を共に創りあげませんか？◎
- 給与
- 正職員 月給 299,870円 〜 315,770円
- 仕事内容
- ■サービス提供責任者 住宅型有料老人ホームに併設している訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務 【業務内容】 ・ヘルパーへの指揮命令 ・訪問スケジュールの作成・管理 ・訪問介護計画書の作成 ・定期的なアセスメント、モニタリング ・サービス担当者会議への参加 ・サービス実施記録のチェック ・保険請求に係る業務 ・会議、研修の開催 ・カンファレンスの開催 ・ご家族様への連絡、報告等 ・ケアマネジャー等の他事業所との連絡調整 ・訪問介護業務など 業務変更の範囲：法人の定める業務 就業場所変更の範囲：法人の定める就業場所
- 応募要件
- 介護福祉士、実務者研修、旧ヘルパー1級のいずれかを所持または研修終了している方 訪問介護の経験がある方
- 住所
- 埼玉県鴻巣市上谷字谷田2307JR高崎線 鴻巣駅から車で12分
- 特徴
- オープン3年以内社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
住宅型有料老人ホーム ソエルガーデン上尾【2027年04月01日オープン予定】のサービス提供責任者求人
【ソエルガーデン上尾・サービス提供責任者】大東建託グループの経営基盤！/新規有料老人ホーム施設でのお仕事/お客様に寄りソエル環境を共に創りあげませんか？◎
- 給与
- 正職員 月給 324,000円 〜 340,500円
- 仕事内容
- ■サービス提供責任者 ◎住宅型有料老人ホームソエルガーデン上尾に併設している 訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務 【業務内容】 ・介護スタッフへの指揮命令 ・訪問スケジュールの作成・管理 ・訪問介護計画書の作成 ・定期的なアセスメント、モニタリング ・サービス担当者会議への参加 ・サービス実施記録のチェック ・保険請求に係る業務 ・会議、研修の開催 ・カンファレンスの開催 ・ご家族様への連絡、報告等 ・ケアマネジャー等の他事業所との連絡調整 ・訪問介護業務など 業務変更の範囲：法人の定める業務 就業場所変更の範囲：法人の定める就業場所
- 応募要件
- ■サービス提供責任者 【必須資格】 ・介護福祉士、実務者研修、旧ヘルパー1級のいずれかを所持または研修終了している方 【必須学歴】 ・高卒以上
- 住所
- 埼玉県上尾市上尾村1318-3JR高崎線 上尾駅から徒歩で27分
- 特徴
- オープン3年以内社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
住宅型有料老人ホーム ソエルガーデン川口【2026年07月オープン】のサービス提供責任者求人
住宅型有料老人ホーム：川口市安行慈林／2026年7月オープン施設でスタッフ募集／サービス提供責任者／正社員／想定年収432万～455万／月給31.2万～32.8万／年間休日121日／賞与・退職金あり◎
- 給与
- 正職員 月給 312,300円 〜 328,800円
- 仕事内容
- 〇サービス提供責任者 住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者業務 ［サービス提供責任者業務］ ヘルパーへの指揮命令 訪問ルート表の作成・管理 訪問介護計画書の作成 定期的なアセスメント、モニタリング サービス担当者会議への参加 サービス実施記録のチェック 保険請求に係る業務 会議、研修の開催 カンファレンスの開催 ご家族様への連絡、報告等 ケアマネージャー等他事業所との連絡調整 ［訪問介護業務］ 入浴、排泄、食事、移動・移乗介助等の身体介護 清掃等の生活援助 ［訪問介護業務以外］ 緊急コールやセンサー対応 清掃やリネン交換 安否確認 お客様へのケア 等 ※業務変更の範囲：法人の定める業務 ※就業場所変更の範囲：法人の定める就業場所
- 応募要件
- 【資格】 介護福祉士 実務者研修（ヘルパー1級、介護基礎研修含む） ※初任者研修・無資格、応募不可 【経験】 不問 ※医療・福祉施設での介護実務経験あれば尚可 ※未経験、ブランクある方、歓迎 【学歴】 高卒以上
- 住所
- 埼玉県川口市安行慈林476-3埼玉高速鉄道線 新井宿駅から徒歩で16分 埼玉高速鉄道線 鳩ヶ谷駅から徒歩で27分
- 特徴
- オープン3年以内訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
住宅型有料老人ホーム ソエルガーデン桶川【2026年08月01日オープン】のサービス提供責任者求人
【ソエルガーデン桶川・サービス提供責任者】大東建託グループの経営基盤！/新規有料老人ホーム施設でのお仕事/お客様に寄りソエル環境を共に創りあげませんか？◎
- 給与
- 正職員 月給 324,000円 〜 340,500円
- 仕事内容
- ■サービス提供責任者 住宅型有料老人ホームに併設している訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務 【業務内容】 ・ヘルパーへの指揮命令 ・訪問スケジュールの作成・管理 ・訪問介護計画書の作成 ・定期的なアセスメント、モニタリング ・サービス担当者会議への参加 ・サービス実施記録のチェック ・保険請求に係る業務 ・会議、研修の開催 ・カンファレンスの開催 ・ご家族様への連絡、報告等 ・ケアマネジャー等の他事業所との連絡調整 ・訪問介護業務など 業務変更の範囲：法人の定める業務 就業場所変更の範囲：法人の定める就業場所
- 応募要件
- ■サービス提供責任者 ・介護福祉士、実務者研修、旧ヘルパー1級のいずれかを所持または研修終了している方 ・訪問介護の経験がある方 ・高卒以上
- 住所
- 埼玉県桶川市鴨川２丁目114-2JR高崎線 桶川駅から徒歩で15分
- 特徴
- オープン3年以内社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
住宅型有料老人ホーム ソエルガーデンさいたま北【2026年04月オープン】のサービス提供責任者求人
【ソエルガーデンさいたま北・サービス提供責任者】大東建託グループの経営基盤！/新規有料老人ホーム施設でのお仕事/お客様に寄りソエル環境を共に創りあげませんか？◎
- 給与
- 正職員 月給 338,000円 〜 356,000円
- 仕事内容
- ■サービス提供責任者 ホーム内に併設している訪問介護事業所での サービス提供責任者業務 【業務内容】 ・ヘルパーへの指揮命令 ・管理者不在時の代行業務 ・訪問スケジュールの作成・管理 ・訪問介護計画書の作成 ・定期的なアセスメント、モニタリング ・サービス担当者会議への参加 ・サービス実施記録のチェック ・保険請求に係る業務 ・会議、研修の開催 ・カンファレンスの開催 ・ご家族様への連絡、報告等 ・ケアマネジャー等の他事業所との連絡調整 ・訪問介護業務など ※訪問時間以外には緊急コールなどの住宅業務も担っていただきます。 業務変更の範囲：法人の定める業務 就業場所変更の範囲：法人の定める就業場所
- 応募要件
- 【必須資格（いずれか）】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級、基礎研修） 【必須学歴】 ・高卒以上
- 住所
- 埼玉県さいたま市北区吉野町2丁目2-253-5ニューシャトル 吉野原駅から徒歩で20分 ニューシャトル 原市駅から徒歩で19分 ニューシャトル 今羽駅から徒歩で23分
- 特徴
- オープン3年以内訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ヘルパーステーション 超の管理職候補求人
訪問介護スタッフ（正社員・管理職候補）募集！入社祝い金・昇給・資格支援あり！
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ・新規利用事前訪問や契約説明 ・ケアプランに基づく訪問介護計画の作成、関連機関との連絡調整 ・ケアスタッフへの各種指示や指導、研修の開催 ・勤務スケジュール作成 など 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- 【必須】 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級）以上 普通自動車運転免許（AT限定可） 未経験可
- 住所
- 埼玉県吉川市高富2-9-5JR武蔵野線 吉川駅から徒歩で9分 JR武蔵野線 吉川美南駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境オープン3年以内未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
訪問介護本舗 奏のサービス提供責任者求人
◎週休2日制◎年間休日125日♪ サービス提供責任者・未経験・ブランク可◇訪問介護事業所で、正社員として働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 252,000円 〜 319,000円
- 仕事内容
- ・身体介護・生活支援等、介護業務全般 ・訪問介護計画書の作成 ・サービス担当者会議の出席、契約業務、サービス手順書の作成等 ・アセスメント作成、モニタリング、実績確認（報告）等 ・必要に応じて、ご家族・各担当者（ケアマネ等）へ連絡
- 応募要件
- 介護福祉士実務者研修（旧ヘルパー１級）以上の資格をお持ちの方 ブランクOK 年齢不問 学歴不問 未経験可
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区大間木1586-1JR武蔵野線 東浦和駅から徒歩で8分
- 特徴
- オープン3年以内訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
愛ステップ大宮 裏参道通りサテライト【2026年04月01日オープン】のサービス提供責任者求人
積極採用中です！！30代～40台の常勤スタッフが主力で活躍中！！
- 給与
- 正職員 月給 296,000円 〜 354,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所のサービス提供責任者業務。 ・ケアマネージャーや利用者様、利用者様の家族との連絡調整。 ・パートヘルパースタッフとの連絡調整。 ・訪問介護サービスの提供
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方。 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級／実務者研修） 未経験者、ブランクのある方も研修を実施しますので、安心してご応募下さい。
- 住所
- 埼玉県さいたま市大宮区土手町3丁目103-2東武アーバンパークライン 北大宮駅 徒歩4分 JR各線大宮駅東口 徒歩14分 埼玉新都市交通 鉄道博物館駅 徒歩17分
- 特徴
- スピード返信オープン3年以内未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
あくとケアせんげん台の管理者候補求人
管理者候補を大募集！！エリア拡大の為の新規出店！せんげん台駅前にオープン予定。
- 給与
- 正職員 月給 263,303円 〜 289,117円
- 仕事内容
- ・ケアマネジャーの作成したケアプランに基づいた訪問介護計画書等書類作成 ・お客様・ご家族様・ケアマネジャーとの連絡調整 ・ヘルパーさんの育成・指導・スケジュール調整等 ・お客様宅でのサービス提供。 ■業務の変更範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更範囲：法人内異動の可能性あり
- 応募要件
- 【必須】 介護福祉士 ※定年を超えるご応募はお控えください（例外事由 1号）
- 住所
- 埼玉県越谷市内※詳細はお問い合わせください
- 特徴
- オープン3年以内未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
ネコロボマン訪問介護さいたま浅間店【2026年秋オープン予定】のサービス提供責任者求人
【埼玉県さいたま市】2026年秋頃オープン予定！日勤のみ、週休2日制！お持ちの資格を活かして活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を担うポジションです。 【仕事内容】 ・利用者様のアセスメント（聞き取り・状況把握） ・訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ・利用者様・ご家族との面談、サービス内容の調整 ・ヘルパーの指導・同行訪問・サービスチェック ・ヘルパーのシフト作成・調整、稼働管理 ・ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 ・介護記録や報告書類の作成・管理 ・実地指導や監査時の対応補助 ・必要に応じて現場訪問・介護業務への従事 ＼あなたの頑張りをしっかり評価！／ サービスの質向上やチームのまとめ役としての貢献は、昇給・昇格にしっかり反映されます。 現場経験を積みながら、将来的に管理者へのステップアップも目指せる環境です。 ※従事すべき業務の変更あり：将来的に管理者へのステップアップも目指せます ※就業場所の変更なし
- 応募要件
- ＜必須資格＞ ●介護福祉士または介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） ※「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得見込み」という方の応募も歓迎しております！ ●パソコン操作できる方（苦手意識がない方） ●自動車運転免許(ATのみ可) ●学歴不問
- 住所
- 埼玉県さいたま市大宮区浅間町東北新幹線 大宮駅から徒歩で18分 上越新幹線 大宮駅から徒歩で18分 山形新幹線 大宮駅から徒歩で18分
- 特徴
- オープン3年以内訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ネコロボマン訪問介護さいたま宮ヶ谷店【2026年秋オープン予定】のサービス提供責任者求人
【埼玉県さいたま市】2026年秋頃オープン予定！日勤のみ、週休2日制！お持ちの資格を活かして活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を担うポジションです。 【仕事内容】 ・利用者様のアセスメント（聞き取り・状況把握） ・訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ・利用者様・ご家族との面談、サービス内容の調整 ・ヘルパーの指導・同行訪問・サービスチェック ・ヘルパーのシフト作成・調整、稼働管理 ・ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 ・介護記録や報告書類の作成・管理 ・実地指導や監査時の対応補助 ・必要に応じて現場訪問・介護業務への従事 ＼あなたの頑張りをしっかり評価！／ サービスの質向上やチームのまとめ役としての貢献は、昇給・昇格にしっかり反映されます。 現場経験を積みながら、将来的に管理者へのステップアップも目指せる環境です。 ※従事すべき業務の変更あり：将来的に管理者へのステップアップも目指せます ※就業場所の変更なし
- 応募要件
- ＜必須資格＞ ●介護福祉士または介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） ※「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得見込み」という方の応募も歓迎しております！ ●パソコン操作できる方（苦手意識がない方） ●自動車運転免許(ATのみ可) ●学歴不問
- 住所
- 埼玉県さいたま市見沼区宮ヶ谷塔東武アーバンパークライン（東武野田線） 七里駅から徒歩で20分
- 特徴
- オープン3年以内訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ネコロボマン訪問介護さいたま北宮原店【2026年秋オープン予定】のサービス提供責任者求人
【埼玉県さいたま市】2026年秋頃オープン予定！日勤のみ、週休2日制！お持ちの資格を活かして活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を担うポジションです。 【仕事内容】 ・利用者様のアセスメント（聞き取り・状況把握） ・訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ・利用者様・ご家族との面談、サービス内容の調整 ・ヘルパーの指導・同行訪問・サービスチェック ・ヘルパーのシフト作成・調整、稼働管理 ・ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 ・介護記録や報告書類の作成・管理 ・実地指導や監査時の対応補助 ・必要に応じて現場訪問・介護業務への従事 ＼あなたの頑張りをしっかり評価！／ サービスの質向上やチームのまとめ役としての貢献は、昇給・昇格にしっかり反映されます。 現場経験を積みながら、将来的に管理者へのステップアップも目指せる環境です。 ※従事すべき業務の変更あり：将来的に管理者へのステップアップも目指せます ※就業場所の変更なし
- 応募要件
- ＜必須資格＞ ●介護福祉士または介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） ※「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得見込み」という方の応募も歓迎しております！ ●パソコン操作できる方（苦手意識がない方） ●自動車運転免許(ATのみ可) ●学歴不問
- 住所
- 埼玉県さいたま市北区宮原町JR高崎線 宮原駅から徒歩で3分 ニューシャトル 加茂宮駅から徒歩で12分 ニューシャトル 東宮原駅から徒歩で14分
- 特徴
- オープン3年以内訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ネコロボ訪問介護埼玉本庄中央店【2026年秋オープン予定】のサービス提供責任者求人
【埼玉県本庄市】 ネコロボ訪問介護埼玉本庄中央店、2026年秋頃オープン予定！賞与あり◎訪問介護事業所でサービス提供責任者として働いてくださる方を募集中です！
- 給与
- 正職員 月給 272,000円 〜 322,000円
- 仕事内容
- ご利用者様のお宅に訪問し、 身体介護や生活援助などのサービスを行います。 身体介護・・・排泄、食事、入浴、買い物同行など。 生活援助・・・掃除、調理、洗濯、買い物代行など 利用者様に合わせたサービスをお願いしています。 また、サービス提供責任者として担当者会議への出席、計画書の作成やヘルパーさん管理などのお仕事もしていただきます！ 業務内容変更 なし 転勤 通勤範囲内で希望に応じて
- 応募要件
- 私たちが探しているのは、完成された管理職や経験豊富なプレイヤーというよりも、 これから一緒に現場をつくっていける方です。 訪問介護が「続けるのが難しい仕事」と言われる中で、 どこか違和感を感じたことがある方に、ぜひお会いしたいと思っています。 人手不足や制度の制約、採算の問題など、さまざまな理由で、 本来支えられるはずの利用者様に十分な支援ができなかった経験。 あるいは、そういった現場を見てきたご経験がある方。 その中で、「それでも必要とされている仕事だ」と感じたことがある方。 利用者様を数字や制度だけで捉えるのではなく、 その方の生活がどうすれば続いていくのかを考えられる方。 また、職員に対しても一人ひとりと向き合い、 どうすれば長く働けるか、どうすれば力を発揮できるかを考えられる方。 0から1をつくることに、不安もありながらも前向きに取り組める方。 そして、自分の関わりがこれからの組織の土台になっていくことに、やりがいを感じられる方。 そんな方と、一緒に事業をつくっていけたら嬉しいです。 「訪問介護を、これからも必要とされ続ける仕事にしていくために。」 ＜必須資格＞ ●介護福祉士、実務者研修（ヘルパー１級） 「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も大歓迎！ ●自動車運転免許(ATのみ可)
- 住所
- 埼玉県本庄市中央2丁目内JR高崎線 本庄駅から徒歩で17分
- 特徴
- オープン3年以内訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ネコロボ訪問介護埼玉本庄児玉店【2026年秋オープン予定】のサービス提供責任者求人
【埼玉県本庄市】 ネコロボ訪問介護埼玉本庄児玉店、2026年秋頃オープン予定！賞与あり◎訪問介護事業所でサービス提供責任者として働いてくださる方を募集中です！
- 給与
- 正職員 月給 272,000円 〜 322,000円
- 仕事内容
- ご利用者様のお宅に訪問し、 身体介護や生活援助などのサービスを行います。 身体介護・・・排泄、食事、入浴、買い物同行など。 生活援助・・・掃除、調理、洗濯、買い物代行など 利用者様に合わせたサービスをお願いしています。 また、サービス提供責任者として担当者会議への出席、計画書の作成やヘルパーさん管理などのお仕事もしていただきます！ 業務内容変更 なし 転勤 通勤範囲内で希望に応じて
- 応募要件
- 私たちが探しているのは、完成された管理職や経験豊富なプレイヤーというよりも、 これから一緒に現場をつくっていける方です。 訪問介護が「続けるのが難しい仕事」と言われる中で、 どこか違和感を感じたことがある方に、ぜひお会いしたいと思っています。 人手不足や制度の制約、採算の問題など、さまざまな理由で、 本来支えられるはずの利用者様に十分な支援ができなかった経験。 あるいは、そういった現場を見てきたご経験がある方。 その中で、「それでも必要とされている仕事だ」と感じたことがある方。 利用者様を数字や制度だけで捉えるのではなく、 その方の生活がどうすれば続いていくのかを考えられる方。 また、職員に対しても一人ひとりと向き合い、 どうすれば長く働けるか、どうすれば力を発揮できるかを考えられる方。 0から1をつくることに、不安もありながらも前向きに取り組める方。 そして、自分の関わりがこれからの組織の土台になっていくことに、やりがいを感じられる方。 そんな方と、一緒に事業をつくっていけたら嬉しいです。 「訪問介護を、これからも必要とされ続ける仕事にしていくために。」 ＜必須資格＞ ●介護福祉士、実務者研修（ヘルパー１級） 「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も大歓迎！ ●自動車運転免許(ATのみ可)
- 住所
- 埼玉県本庄市児玉町八幡山内JR八高線(高麗川～高崎) 児玉駅から徒歩で8分
- 特徴
- オープン3年以内訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ネコロボ訪問介護さいたま南曲本店 【2026年秋オープン予定】のサービス提供責任者求人
【埼玉県さいたま市】ネコロボ訪問介護さいたま南曲本店、2026年秋頃オープン予定！賞与あり◎訪問介護事業所でサービス提供責任者として働いてくださる方を募集中です！
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を担うポジションです。 【仕事内容】 ・利用者様のアセスメント（聞き取り・状況把握） ・訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ・利用者様・ご家族との面談、サービス内容の調整 ・ヘルパーの指導・同行訪問・サービスチェック ・ヘルパーのシフト作成・調整、稼働管理 ・ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 ・介護記録や報告書類の作成・管理 ・実地指導や監査時の対応補助 ・必要に応じて現場訪問・介護業務への従事 ※「現場のリーダー」として、スタッフの相談窓口や技術指導も担います。 ※管理者業務（事業所全体の運営責任）は含みませんが、管理者と連携しながら、利用者支援・現場運営に貢献するポジションです。 ＼あなたの頑張りをしっかり評価！／ サービスの質向上やチームのまとめ役としての貢献は、昇給・昇格にしっかり反映されます。 現場経験を積みながら、将来的に管理者へのステップアップも目指せる環境です。
- 応募要件
- 私たちが探しているのは、完成された管理職や経験豊富なプレイヤーというよりも、 これから一緒に現場をつくっていける方です。 訪問介護が「続けるのが難しい仕事」と言われる中で、 どこか違和感を感じたことがある方に、ぜひお会いしたいと思っています。 人手不足や制度の制約、採算の問題など、さまざまな理由で、 本来支えられるはずの利用者様に十分な支援ができなかった経験。 あるいは、そういった現場を見てきたご経験がある方。 その中で、「それでも必要とされている仕事だ」と感じたことがある方。 利用者様を数字や制度だけで捉えるのではなく、 その方の生活がどうすれば続いていくのかを考えられる方。 また、職員に対しても一人ひとりと向き合い、 どうすれば長く働けるか、どうすれば力を発揮できるかを考えられる方。 0から1をつくることに、不安もありながらも前向きに取り組める方。 そして、自分の関わりがこれからの組織の土台になっていくことに、やりがいを感じられる方。 そんな方と、一緒に事業をつくっていけたら嬉しいです。 「訪問介護を、これからも必要とされ続ける仕事にしていくために。」 ＜必須資格＞ ●介護福祉士、実務者研修（ヘルパー１級） 「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も大歓迎！ ●自動車運転免許(ATのみ可)
- 住所
- 埼玉県さいたま市南区曲本JR武蔵野線 西浦和駅から徒歩で21分 JR埼京線 武蔵浦和駅から徒歩で21分 JR武蔵野線 武蔵浦和駅から徒歩で22分
- 特徴
- オープン3年以内訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ネコロボ訪問介護川越芳野店【2026年夏オープン予定】のサービス提供責任者求人
【埼玉県川越市】 ネコロボ訪問介護川越芳野店、2026年夏オープン予定！賞与あり◎訪問介護事業所でサービス提供責任者として働いてくださる方を募集中です！業所でサービス提供責任者として働いてくださる方を募集中です！
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 325,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を担うポジションです。 【仕事内容】 ・利用者様のアセスメント（聞き取り・状況把握） ・訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ・利用者様・ご家族との面談、サービス内容の調整 ・ヘルパーの指導・同行訪問・サービスチェック ・ヘルパーのシフト作成・調整、稼働管理 ・ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 ・介護記録や報告書類の作成・管理 ・実地指導や監査時の対応補助 ・必要に応じて現場訪問・介護業務への従事 ※「現場のリーダー」として、スタッフの相談窓口や技術指導も担います。 ※管理者業務（事業所全体の運営責任）は含みませんが、管理者と連携しながら、利用者支援・現場運営に貢献するポジションです。 ＼あなたの頑張りをしっかり評価！／ サービスの質向上やチームのまとめ役としての貢献は、昇給・昇格にしっかり反映されます。 現場経験を積みながら、将来的に管理者へのステップアップも目指せる環境です。
- 応募要件
- 私たちが探しているのは、完成された管理職や経験豊富なプレイヤーというよりも、 これから一緒に現場をつくっていける方です。 訪問介護が「続けるのが難しい仕事」と言われる中で、 どこか違和感を感じたことがある方に、ぜひお会いしたいと思っています。 人手不足や制度の制約、採算の問題など、さまざまな理由で、 本来支えられるはずの利用者様に十分な支援ができなかった経験。 あるいは、そういった現場を見てきたご経験がある方。 その中で、「それでも必要とされている仕事だ」と感じたことがある方。 利用者様を数字や制度だけで捉えるのではなく、 その方の生活がどうすれば続いていくのかを考えられる方。 また、職員に対しても一人ひとりと向き合い、 どうすれば長く働けるか、どうすれば力を発揮できるかを考えられる方。 0から1をつくることに、不安もありながらも前向きに取り組める方。 そして、自分の関わりがこれからの組織の土台になっていくことに、やりがいを感じられる方。 そんな方と、一緒に事業をつくっていけたら嬉しいです。 「訪問介護を、これからも必要とされ続ける仕事にしていくために。」 ＜必須資格＞ ●介護福祉士、実務者研修（ヘルパー１級） 「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も大歓迎！ ●自動車運転免許(ATのみ可)
- 住所
- 埼玉県川越市芳野台西武新宿線 本川越駅から車で21分
- 特徴
- オープン3年以内訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
会員登録する３つのメリット
事業所から
スカウトが届く あなたの匿名プロフィールをみた医院や事業所から直接スカウトが届きます。
※応募をしていない事業所に氏名などの個人情報が開示されることはありません。スカウトは希望職種や資格の有無を参考にして送られます
希望に合った
求人が届く 希望の職種・エリアなどを登録いただければ条件にあった新着求人をメールでお送りします。
会員限定機能が
利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
サービス提供責任者の仕事は、訪問介護サービスの総合的なマネジメントを行うことです。まずは利用者宅を訪問し面談を行ない、必要な援助の方向性や具体的なサービスを選定します。ケアマネジャーとも相談しながら、具体的な訪問看護計画を練ります。また、現場のヘルパーの管理やサポート、利用者との相性の見極めなども重要な職務のひとつです。現場でヘルパー業務を行う場合もあります。
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