尼崎駅のサービス提供責任者求人・転職・就職・アルバイト情報
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求人の一覧
- 給与
- 正職員 月給 275,600円 〜 293,000円
- 住所
- 西宮市一里山町17-8
- 給与
- 正職員 月給 275,600円 〜 293,000円
- 住所
- 芦屋市平田町2-2
高齢者向け賃貸住宅 リボーン尼崎弐番館の訪問介護スタッフ求人
元気なお客様が多いので、明るく元気に対応できる方からのご応募をお待ちしています♪
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- 高齢者住宅内での介護業務全般
- 応募要件
- 介護職員実務者研修
- アクセス
- JR東西線 尼崎駅から徒歩で20分 JR神戸線(大阪～神戸) 尼崎駅から徒歩で20分 JR宝塚線 尼崎駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修以上
ヘルパーステーション たかぽんのサービス提供責任者求人
週休2日☆賞与支給♪日勤のみ◎ヘルパーステーション たかぽんで活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 245,000円 〜
- 仕事内容
- 身体介護（入浴・排泄・更衣） 生活援助（掃除・洗濯・買物代行） 移動支援（外出付き添い） ご利用者様の訪問介護計画作成など 産前産後（子育て支援サービス） ※担当制での業務 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
- アクセス
- JR神戸線(大阪～神戸) 尼崎駅から徒歩で13分 JR東西線 尼崎駅から徒歩で13分 JR宝塚線 尼崎駅から徒歩で13分
- 特徴
- スピード返信訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士介護職員実務者研修以上退職金あり
ケアーセンターハナミズキのサービス提供責任者求人
【残業ほぼ無し】★役職手当・業務手当など各種手当も充実★マイカー通勤OK・無料駐車場完備★週休2日・年間休日115日★産休・育休の取得実績あり★一人ひとりの利用者様に寄り添える職場です♫
- 給与
- 正職員 月給 289,000円 〜 309,000円
- 仕事内容
- 施設内での利用者様への訪問介護 ・訪問介護計画管理（計画書作成 及び モニタリング等） ・訪問介護員の労務管理（訪問介護員のシフト調整・稼働管理体制） ・訪問介護員の育成・指導（研修会の開催・技術指導 等） ・サービス担当者会議への参加 等 転勤の可能性あり：兵庫県三木市・神戸市長田区 業務変更範囲：なし
- 応募要件
- 介護福祉士または介護職員実務者研修修了者 ※経験・学歴不問 ※18歳～64歳の方（深夜業務があるため・定年年齢を上限）
- アクセス
- JR東西線 尼崎駅から徒歩で20分 JR神戸線(大阪～神戸) 尼崎駅から徒歩で20分 JR宝塚線 尼崎駅から徒歩で20分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
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検索条件と同じ地域の関連職種
サービス提供責任者の方はこれらの職種でも求人検索をしています。
介護職/ヘルパーの求人
- 給与
- パート・バイト 時給 1,260円 〜 1,370円
- 仕事内容
- ＼介護の現場で、ご利用者様に一番近い存在として／ 食事・入浴・レクリエーションなど、日々の関わりを通して ご利用者様の「その人らしい生活」を支える介護職の募集です。 ▼主な業務内容 ・ご利用者様の生活支援、身体介護（食事、排泄、入浴介助など） ・レクリエーションや季節イベントの企画、実施 ・記録業務（PC・タブレット入力） ・送迎時の添乗、乗降介助、または送迎業務 ▼入社後のサポート・役割について ・入社後は先輩スタッフがOJTでフォローしながら、一緒に業務を進めます ・まずはご利用者様との関わりや介助業務を中心に、できるところから段階的に担当 ・これまでの経験を活かしながら、チームの一員として現場に関わっていただくポジション ・経験のある方は、習熟度に応じて担当業務や役割分担を相談のうえ決定します ▼ご利用者様の状況（当社デイサービス事業の平均） ・要介護の平均介護度：2.1 ・一日の平均利用者数：15名～28名 ⇒ お風呂はリフト設備あり ・送迎範囲：片道20分程度 ⇒ 衝突防止装置やカーナビ付き車両で安心 ヒューマンライフケアは、 一人ひとりの挑戦と成長を大切にしています。 ※雇用期間：毎年度末まで（原則更新）
- 応募要件
- ▼必須資格（下記いずれか） ・介護福祉士 ・実務者研修（ヘルパー1級、基礎研修） ・初任者研修（ヘルパー2級） ▼必須経験 ・不問 ※未経験者も経験者も大歓迎！（しっかりした研修制度でサポートします）
- 住所
- 兵庫県尼崎市杭瀬本町2-211阪神本線 杭瀬駅から徒歩で3分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
- 給与
- 契約職員 求人の詳細でご確認ください
- 仕事内容
- ショートステイでの介護業務全般
- 応募要件
- 資格・経験不問
- 住所
- 兵庫県尼崎市下坂部3-2-40阪急神戸本線 園田駅から徒歩で20分 JR東西線 尼崎駅から徒歩で21分 JR神戸線(大阪〜神戸) 尼崎駅から徒歩で21分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問介護福祉士
生活相談員の求人
- 給与
- 正職員 月給 268,750円 〜 291,750円
- 仕事内容
- ■入所・通所の相談対応 ■ケアマネジャー・病院・地域との連携 ■入退所手続き・契約業務 ■利用者・家族の生活相談 ■地域とのつながり 従事すべき業務の変更の範囲：中央会の定める範囲 就業場所の変更の範囲：中央会の定める範囲
- 応募要件
- 社会福祉士 ブランクOK 年齢不問 学歴不問 未経験要相談
- 住所
- 兵庫県尼崎市潮江2丁目1番10号JR神戸線(大阪～神戸) 尼崎駅から徒歩で12分 JR東西線 尼崎駅から徒歩で12分 JR宝塚線 尼崎駅から徒歩で12分
- 特徴
- 社会保険完備社会福祉士ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問退職金あり
尼崎リハビリデイサービスセンター 杭瀬店の生活相談員求人
人と人をつなぐ｜デイ相談員募集 ご利用者様・ご家族・スタッフの“つなぎ役”として活躍しませんか？ 現場支援もしながら、関係調整や相談業務を通して施設を支える役割です。 介護福祉士・社会福祉士歓迎！
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 270,000円
- 仕事内容
- 1.ご利用者様・ご家族との相談対応 「ご利用者様やご家族からの相談に対応し、安心してサービスを利用していただけるようサポートします。 初回面談や契約、利用中の困りごとのヒアリングなど、寄り添いながら信頼関係を築いていくお仕事です。」 2.ケアマネージャーや多職種との連携・調整 「ケアマネージャーや医療・介護スタッフと連携し、サービス内容や計画の調整を行います。 連携のハブとして、全体の動きを把握しながらチームの橋渡し役を担います。」 3.事務処理・請求業務などの管理サポート 「介護保険請求や契約書作成、各種帳票の管理などの事務業務も担当します。 PC業務が多めですが、定型フォーマットが中心のため、経験が浅い方もご安心ください。」 4.現場サポート・軽度な介助対応 「状況に応じて、リハビリや送迎、簡単な介助など現場のサポートを行うこともあります。 “相談だけで終わらない”、利用者様の生活全体を支える視点が求められるポジションです。」 「午前・午後の2部制（各3時間）／1回18名までの少人数ケア。 夜勤なし・残業ほぼなしで、生活リズムを整えながら働けます。」
- 応募要件
- 《資格》 普通自動車免許(あればなお可/ATのみ可) 社会福祉士 精神保健福祉士 社会福祉主事任用資格 （大卒の方は履修科目により該当する可能性が高いです） 介護支援専門員 介護福祉士 業界経験は問いません！ 患者さんへの想いがあれば大丈夫です。 業界経験豊富な方、未経験の方、ご応募お待ちしております！
- 住所
- 兵庫県尼崎市杭瀬南新町2丁目1-25阪神本線 杭瀬駅 徒歩1分
- 特徴
- 職場の環境未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備社会福祉士社会福祉主事ボーナス・賞与あり
施設長/介護管理職の求人
尼崎リハビリデイサービスセンター 杭瀬店の施設長/介護管理職求人
法人成長に伴う新しいポジション│異業種出身者も活躍できるマネジメント職│デイサービス管理者
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 施設管理者として、デイサービスの運営全体を統括し、チームを導くポジションです。 業界の知識や資格は必要ありません。 これまで培ってきた「人を動かす力」「数字を管理する力」「現場を整える力」を発揮し、 地域に求められる施設づくりを担っていただきます。 あなたにお任せしたいのは、単なる現場管理ではなく、 スタッフ一人ひとりが力を発揮できる組織づくりや仕組みづくり。 法人全体の方針と現場をつなぐ“ハブ”として、より良いサービス提供の中心となる役割です。 主な業務内容 【スタッフマネジメント】 ・日々の勤怠・労務管理、シフト作成、業務分担の調整 ・定期的な面談やミーティングでスタッフの想いや課題を共有し、 前向きに働けるチームづくりを推進 ・経験やスキルに応じた育成・フォロー体制の整備 【施設運営・数値管理】 ・利用者数、稼働率、売上などの数値管理 ・行政やケアマネジャーとの連携、契約・請求等の確認業務 ・衛生・安全管理、備品発注、車両管理などの運営全般 ・地域行事や見学対応など、施設ブランディングの推進 【チームビルディング・法人連携】 ・介護職員、看護師、機能訓練指導員、生活相談員など 多職種と連携し、チーム全体で課題解決に取り組む ・法人全体のミーティングや運営会議にも参加し、 現場目線で改善提案・新しい取り組みの発信を行う 【現場サポート（必要時）】 ・利用者様の送迎（社用車・AT車） ・イベントやレクリエーションのサポート ・利用者様とのコミュニケーションを通じた安心感の提供 【1日の流れ（例）】 8:30 朝礼・スタッフ間ミーティング、送迎開始 9:00 利用者受け入れ・現場巡回、課題共有 10:00 事務処理（稼働率・シフト確認など）、法人会議資料作成 12:00 午前業務終了・送迎、昼食休憩 13:30 午後の利用者受け入れ、体操・訓練プログラムの進行確認 15:00 スタッフ面談やケアマネジャー連絡、課題のすり合わせ 16:30 サービス終了、日報確認、翌日準備 17:30 退勤 【この仕事の魅力】 ・数字・人・現場をすべて見渡せるポジションで、経営に近い視点を磨けます。 ・異業種での店舗運営・営業所管理などの経験を活かし、 「チームで成果を出すマネジメント」がそのまま力になります。 ・法人の成長期における中核として、仕組みや文化を一緒に作り上げていけます。
- 応募要件
- 《資格》 普通自動車免許必須(あればなお可/ATのみ可) 介護に関する資格は問いません 無資格OKです。 業界経験は問いません！ 患者さんへの想いがあれば大丈夫です。 業界経験豊富な方、未経験の方、ご応募お待ちしております！
- 住所
- 兵庫県尼崎市杭瀬南新町2丁目1-25阪神本線 杭瀬駅 徒歩1分
- 特徴
- 職場の環境未経験可通所介護・デイサービス介護福祉士
デイサービスセンター ウォークトゥデイ尼崎の管理者候補求人
土日休み＆残業ほぼなし！介護福祉士資格を活かして管理者候補としてリハビリ特化型デイサービスで働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 260,000円
- 仕事内容
- リハビリ特化型デイサービスでの介護・リハ業務、相談員業務および管理者業務を行っていただきます。 【主な業務】 ・帳票作成 ・利用開始に伴う利用者やご家族様への対応 ・一般介護業務 ・レクリエーション ・リハビリ実務 ・送迎 など ※定員20名、午前・午後の2交代制です。 ※2019年4月に開設した、歩くことに特化したデイサービスです。 従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務 就業場所の変更の範囲：法人の定める就業場所
- 応募要件
- 介護福祉士 普通自動車運転免許（AT限定可） 実務経験3年以上 ブランク可
- 住所
- 兵庫県尼崎市次屋3-5-52JR尼崎駅南口ロータリーより23・24系統『次屋』おりて徒歩5分。 阪急園田駅南側23・24系統『次屋』おりて徒歩5分。
- 特徴
- 職場の環境通所介護・デイサービス社会保険完備介護福祉士
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
会員登録する３つのメリット
事業所から
スカウトが届く あなたの匿名プロフィールをみた医院や事業所から直接スカウトが届きます。
※応募をしていない事業所に氏名などの個人情報が開示されることはありません。スカウトは希望職種や資格の有無を参考にして送られます
希望に合った
求人が届く 希望の職種・エリアなどを登録いただければ条件にあった新着求人をメールでお送りします。
会員限定機能が
利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
尼崎のサービス提供責任者求人は3件が募集中。給料や年収、勤務条件など、豊富な情報の中からあなたにピッタリの正社員、契約社員、パート・アルバイト、業務委託のお仕事を探せます。
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