神奈川県の社会福祉士の生活支援員(契約職員・契約社員)の求人・転職・就職・復職・仕事情報
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AMANEKU横浜戸塚B棟【2025年12月01日オープン予定】のホーム長求人
⏩新築/オープニング・週休3日制⏪ ⭕管理者(ホーム長)⭕ -障がい者グループホームAMANEKU横浜戸塚原宿B棟-

- 給与
- 契約職員 月給 400,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ⭐仕事内容⭐ ✅入居者様との雑談、日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ✅食事準備 ✅入居者様の入浴、排せつ等介助 ✅洗濯、共用部分の掃除等の家事 ✅関係機関との連絡調整 ✅病院、買い物等同行支援 ✅レクリエーションなどの企画(入居者様のお誕生日会など) ✅スタッフ育成、採用、研修 ✅シフト管理 ✅その他関連業務 ========================= ~キャリアアップ~ ⭕入社→副ホーム長→ホーム長→エリアマネージャー ⭕入社→副ホーム長→ホーム長→教育トレーナー ⭐キャリアアップを目指して働きたい!そんな意欲のある方も大歓迎です◎ ========================= ⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳ ⭕社宅・転居費補助応相談 ⭕週休3日制 ⭕年間休日157日(年度の暦により若干変動) ⭕入職時期相談可能 ⭕前払い退職金:毎月1万円支給(月給に含まれております) ⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳ ✅グループホームの特徴  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ⭐グループホーム「AMANEKU」は、定員数20名(1階10名・2階10名)で運営する、新築・完全バリアフリーの『日中サービス支援型』障がい者グループホームです。 重度の障がいのある方でも安心してお住まいいただけるよう、日中を含む24時間の支援体制や住環境に配慮した、新たな法制度に基づくサービスです。 ✅この事業所のポイント  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ⭐当社代表もかつて障がい当事者。そのため「AMANEKU」では、当事者目線を大切に、入居者様の皆様が安心安全に自分らしく過ごすことのできる居場所となれるよう、日々チーム一丸となって努力しています。 チームと共に、一緒にグループホームを作ってくださる方をお待ちしております。 ✅会社用のLINE WORKSアカウントを全職員に付与し、いつでも専用LINEで業務相談ができる環境です ✅はぐくみ基金(確定給付企業年金)制度に加入しているため、税制面での優遇を得ながら退職金の積み立てが可能です。積立額は会社負担の1万円の他、ご自身で上乗せすることも可能です。
- 応募要件
- ⭕福祉・医療・介護関連施設での経験2年以上⭕
- 住所
- 神奈川県横浜市戸塚区原宿5-4-1 AMANEKU横浜戸塚原宿B棟 JR「大船駅西口」バス14分、「原宿四ツ角」バス停徒歩1分
- 特徴
- 社会福祉士グループホーム日勤のみ可無資格可年間休日120日以上新規オープン

- 給与
- 契約職員 月給 400,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ⭐仕事内容⭐ ✅入居者様との雑談、日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ✅食事準備 ✅入居者様の入浴、排せつ等介助 ✅洗濯、共用部分の掃除等の家事 ✅関係機関との連絡調整 ✅病院、買い物等同行支援 ✅レクリエーションなどの企画(入居者様のお誕生日会など) ✅スタッフ育成、採用、研修 ✅シフト管理 ✅その他関連業務 ========================= ~キャリアアップ~ ⭕入社→副ホーム長→ホーム長→エリアマネージャー ⭕入社→副ホーム長→ホーム長→教育トレーナー ⭐キャリアアップを目指して働きたい!そんな意欲のある方も大歓迎です◎ ========================= ⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳ ⭕社宅・転居費補助応相談 ⭕週休3日制 ⭕年間休日157日(年度の暦により若干変動) ⭕入職時期相談可能 ⭕前払い退職金:毎月1万円支給(月給に含まれております) ⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳ ✅グループホームの特徴  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ⭐グループホーム「AMANEKU」は、定員数20名(1階10名・2階10名)で運営する、新築・完全バリアフリーの『日中サービス支援型』障がい者グループホームです。 重度の障がいのある方でも安心してお住まいいただけるよう、日中を含む24時間の支援体制や住環境に配慮した、新たな法制度に基づくサービスです。 ✅この事業所のポイント  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ⭐当社代表もかつて障がい当事者。そのため「AMANEKU」では、当事者目線を大切に、入居者様の皆様が安心安全に自分らしく過ごすことのできる居場所となれるよう、日々チーム一丸となって努力しています。 チームと共に、一緒にグループホームを作ってくださる方をお待ちしております。 ✅会社用のLINE WORKSアカウントを全職員に付与し、いつでも専用LINEで業務相談ができる環境です ✅はぐくみ基金(確定給付企業年金)制度に加入しているため、税制面での優遇を得ながら退職金の積み立てが可能です。積立額は会社負担の1万円の他、ご自身で上乗せすることも可能です。
- 応募要件
- ⭕福祉・医療・介護関連施設での経験2年以上⭕
- 住所
- 神奈川県川崎市麻生区下麻生一丁目 小田急小田原線「柿生駅前」バス4分、「花島」バス停 徒歩3分
- 特徴
- スピード返信社会福祉士グループホーム日勤のみ可無資格可年間休日120日以上新規オープン
リワークセンター相模大野の生活支援員求人(契約職員)
【相模大野】各種手当充実◎年間休日休暇120日以上☆会社とともにご自身も成長していきたいとお考えの方にお勧め♪復職就職支援事業所の生活支援員を募集しています。

- 給与
- 契約職員 月給 266,500円 〜
- 仕事内容
- 弊社のリワークセンターで復職や就職など社会復帰を目指す方々の支援をお任せいたします。 <リワークセンターとは> 働いている中でメンタル不調や障害によって休職・離職された方を対象に 自立した生活・社会参加(地域活動や復職・就職など)ができるようなサービスを提供している事業所です。 <主な仕事内容> ■プログラムの提供(屋外の活動含) ■医療機関への通院同行(主治医との連携) ■復職及び就職先の企業との環境調整 ■支援記録の入力業務 etc <リワーク支援の特徴> ■健康的に長く働くための生活基盤(体力・生活習慣)を整えるためのプログラムを提供しています。 ■休職(離職)要因の振り返りをしながら再発防止の対処方法を身に着けていただく伴走型のご支援をしています。 ■配置転換(部署移動)や復帰時期・仕事内容など利用者様と会社の間に入り交渉をしていくこともあります。 ■復職せずに、退職して就職(転職)するときもサポートが可能なため復職に限らず幅広いサポートが可能です。 ■復職・就職がゴールではなく復職就職後の定着サポートも実施しています。 <Rodinaで働くポイント> ■支援員と利用者様は、同じ目標を目指すパートナー 「一方的にプログラムを提供する」のではなく、「支援員と利用者様がともに参画する」という考え方を大切にしています。 あくまでも同じ目標を目指すパートナーである、ということを意識しましょう。 ■1人で抱え込まないチーム支援 毎週、事業所内会議があり、支援の方向性を確認したり悩みを相談・共有して解決法を一緒に考えたりする時間があります。 チームで支援をするので、1人で抱え込むことはありません。上長と定期的な面談機会もあり、状況を把握してくれる安心感があります。 ■成長企業での多様なキャリアパス 私たちは今後、年間10~15拠点ほど新しい事業所を展開していく予定です。 そのためサービス管理責任者だけでなく、新規開設のサポート担当やサービス品質を担保するSV、マネージャー職など様々なポストがあります。 成長企業ならではの多様なキャリアパスで、スキルアップのチャンスがあります。 <実際に入社した社員の入社理由> ■Aさん 身近な人が精神疾患になり、違う人間かのように人が変わってしまったのを目の当たりにしました。 「これからの人生のために何か力になれたら」という想いが生まれメンタル不調者の支援に携わる異業種への転職を志しRodinaに入社しました。 ■Bさん 前職は放課後等デイサービスで軽度の発達障害のある子どもたちの支援をしていましたが 通える年齢の上限である18歳を迎えた子どもたちへの支援がそこで途切れてしまうことに疑問を持ち就労支援で働きたいと考えるようになりました。 Rodinaへの転職の決め手は入社前の面接が印象的だったことです。 和やかな雰囲気で「自分の経験を活かしてやりがいを持ってできる」と感じられたことをよく覚えています。 ※従事すべき業務の変更の範囲:入社後は本人の希望や会社の状況を加味して、会社の定める別の業務への配置転換の可能性があります ※就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- ■必須要件 ・高校卒以上 ・パソコン操作のできる方(Googleツール,Word,Excel,Powerpointなど) PC操作の出来る方(ワード、エクセル、パワーポイント) ※無資格可 当求人は中途採用専用です。新卒の方からのご応募はご遠慮いただいております。
- 住所
- 神奈川県相模原市南区相模大野7-8-10 大塚ビル4F 小田急線 相模大野駅から徒歩で3分 小田急江ノ島線 相模大野駅から徒歩で3分 小田急江ノ島線 東林間駅から徒歩で16分
- 特徴
- 社会福祉士未経験可日勤のみ可社会保険完備週休2日無資格可
リワークセンター藤沢の生活支援員求人(契約職員)
【藤沢】各種手当充実◎年間休日休暇120日以上☆会社とともにご自身も成長していきたいとお考えの方にお勧め♪復職就職支援事業所の生活支援員を募集しています。

- 給与
- 契約職員 月給 266,500円 〜
- 仕事内容
- 弊社のリワークセンターで復職や就職など社会復帰を目指す方々の支援をお任せいたします。 <リワークセンターとは> 働いている中でメンタル不調や障害によって休職・離職された方を対象に 自立した生活・社会参加(地域活動や復職・就職など)ができるようなサービスを提供している事業所です。 <主な仕事内容> ■プログラムの提供(屋外の活動含) ■医療機関への通院同行(主治医との連携) ■復職及び就職先の企業との環境調整 ■支援記録の入力業務 etc <リワーク支援の特徴> ■健康的に長く働くための生活基盤(体力・生活習慣)を整えるためのプログラムを提供しています。 ■休職(離職)要因の振り返りをしながら再発防止の対処方法を身に着けていただく伴走型のご支援をしています。 ■配置転換(部署移動)や復帰時期・仕事内容など利用者様と会社の間に入り交渉をしていくこともあります。 ■復職せずに、退職して就職(転職)するときもサポートが可能なため復職に限らず幅広いサポートが可能です。 ■復職・就職がゴールではなく復職就職後の定着サポートも実施しています。 <Rodinaで働くポイント> ■支援員と利用者様は、同じ目標を目指すパートナー 「一方的にプログラムを提供する」のではなく、「支援員と利用者様がともに参画する」という考え方を大切にしています。 あくまでも同じ目標を目指すパートナーである、ということを意識しましょう。 ■1人で抱え込まないチーム支援 毎週、事業所内会議があり、支援の方向性を確認したり悩みを相談・共有して解決法を一緒に考えたりする時間があります。 チームで支援をするので、1人で抱え込むことはありません。上長と定期的な面談機会もあり、状況を把握してくれる安心感があります。 ■成長企業での多様なキャリアパス 私たちは今後、年間10~15拠点ほど新しい事業所を展開していく予定です。 そのためサービス管理責任者だけでなく、新規開設のサポート担当やサービス品質を担保するSV、マネージャー職など様々なポストがあります。 成長企業ならではの多様なキャリアパスで、スキルアップのチャンスがあります。 <実際に入社した社員の入社理由> ■Aさん 身近な人が精神疾患になり、違う人間かのように人が変わってしまったのを目の当たりにしました。 「これからの人生のために何か力になれたら」という想いが生まれメンタル不調者の支援に携わる異業種への転職を志しRodinaに入社しました。 ■Bさん 前職は放課後等デイサービスで軽度の発達障害のある子どもたちの支援をしていましたが 通える年齢の上限である18歳を迎えた子どもたちへの支援がそこで途切れてしまうことに疑問を持ち就労支援で働きたいと考えるようになりました。 Rodinaへの転職の決め手は入社前の面接が印象的だったことです。 和やかな雰囲気で「自分の経験を活かしてやりがいを持ってできる」と感じられたことをよく覚えています。 ※従事すべき業務の変更の範囲:入社後は本人の希望や会社の状況を加味して、会社の定める別の業務への配置転換の可能性があります ※就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- ■必須要件 ・高校卒以上 ・パソコン操作のできる方(Googleツール,Word,Excel,Powerpointなど) PC操作の出来る方(ワード、エクセル、パワーポイント) ※無資格可 当求人は中途採用専用です。新卒の方からのご応募はご遠慮いただいております。
- 住所
- 神奈川県藤沢市藤沢86-6 EFFECT BUILDING 2F JR東海道本線(東京~熱海) 藤沢駅から徒歩で8分 小田急江ノ島線 藤沢駅から徒歩で10分 江ノ島電鉄線 藤沢駅から徒歩で11分
- 特徴
- スピード返信社会福祉士未経験可日勤のみ可社会保険完備週休2日無資格可
リワークセンター本厚木の生活支援員求人(契約職員)
【本厚木】各種手当充実◎年間休日休暇120日以上☆会社とともにご自身も成長していきたいとお考えの方にお勧め♪復職就職支援事業所の生活支援員を募集しています。

- 給与
- 契約職員 月給 266,500円 〜
- 仕事内容
- 弊社のリワークセンターで復職や就職など社会復帰を目指す方々の支援をお任せいたします。 <リワークセンターとは> 働いている中でメンタル不調や障害によって休職・離職された方を対象に 自立した生活・社会参加(地域活動や復職・就職など)ができるようなサービスを提供している事業所です。 <主な仕事内容> ■プログラムの提供(屋外の活動含) ■医療機関への通院同行(主治医との連携) ■復職及び就職先の企業との環境調整 ■支援記録の入力業務 etc <リワーク支援の特徴> ■健康的に長く働くための生活基盤(体力・生活習慣)を整えるためのプログラムを提供しています。 ■休職(離職)要因の振り返りをしながら再発防止の対処方法を身に着けていただく伴走型のご支援をしています。 ■配置転換(部署移動)や復帰時期・仕事内容など利用者様と会社の間に入り交渉をしていくこともあります。 ■復職せずに、退職して就職(転職)するときもサポートが可能なため復職に限らず幅広いサポートが可能です。 ■復職・就職がゴールではなく復職就職後の定着サポートも実施しています。 <Rodinaで働くポイント> ■支援員と利用者様は、同じ目標を目指すパートナー 「一方的にプログラムを提供する」のではなく、「支援員と利用者様がともに参画する」という考え方を大切にしています。 あくまでも同じ目標を目指すパートナーである、ということを意識しましょう。 ■1人で抱え込まないチーム支援 毎週、事業所内会議があり、支援の方向性を確認したり悩みを相談・共有して解決法を一緒に考えたりする時間があります。 チームで支援をするので、1人で抱え込むことはありません。上長と定期的な面談機会もあり、状況を把握してくれる安心感があります。 ■成長企業での多様なキャリアパス 私たちは今後、年間10~15拠点ほど新しい事業所を展開していく予定です。 そのためサービス管理責任者だけでなく、新規開設のサポート担当やサービス品質を担保するSV、マネージャー職など様々なポストがあります。 成長企業ならではの多様なキャリアパスで、スキルアップのチャンスがあります。 <実際に入社した社員の入社理由> ■Aさん 身近な人が精神疾患になり、違う人間かのように人が変わってしまったのを目の当たりにしました。 「これからの人生のために何か力になれたら」という想いが生まれメンタル不調者の支援に携わる異業種への転職を志しRodinaに入社しました。 ■Bさん 前職は放課後等デイサービスで軽度の発達障害のある子どもたちの支援をしていましたが 通える年齢の上限である18歳を迎えた子どもたちへの支援がそこで途切れてしまうことに疑問を持ち就労支援で働きたいと考えるようになりました。 Rodinaへの転職の決め手は入社前の面接が印象的だったことです。 和やかな雰囲気で「自分の経験を活かしてやりがいを持ってできる」と感じられたことをよく覚えています。 ※従事すべき業務の変更の範囲:入社後は本人の希望や会社の状況を加味して、会社の定める別の業務への配置転換の可能性があります ※就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- ■必須要件 ・高校卒以上 ・パソコン操作のできる方(Googleツール,Word,Excel,Powerpointなど) PC操作の出来る方(ワード、エクセル、パワーポイント) ※無資格可 当求人は中途採用専用です。新卒の方からのご応募はご遠慮いただいております。
- 住所
- 神奈川県厚木市中町3-6-17 オーイズミホールディングス厚木ビル4F-A 小田急線 本厚木駅から徒歩で7分 小田急線 厚木駅から徒歩で22分 JR相模線 厚木駅から徒歩で24分
- 特徴
- スピード返信社会福祉士未経験可日勤のみ可社会保険完備週休2日無資格可

- 給与
- 契約職員 月給 270,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- ✨主な仕事内容✨ ✅入居者様との雑談、日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ✅食事準備 ✅入居者様の入浴、排せつ等介助 ✅洗濯、共用部分の掃除等の家事 ✅関係機関との連絡調整 ✅イベント企画、運営 ✅病院、買い物等同行支援 ✅世話人さん指導 ✨バックアップ施設✨ 多摩エリア 千葉エリア 埼玉エリア 湘南エリア 川崎/町田エリア 横浜エリア 野田エリア 東京23区エリア 上記いずれかのエリアにて勤務していただきます。 詳細は面接にて。 ⭐今すぐに応募はちょっと・・・ということでしたら、まずは一度、情報交換の場としてフランクにお会いできますと幸いです。
- 応募要件
- ■応募資格 ・無資格可 ・ブランク可 ・高齢者介護経験者優遇
- 住所
- 神奈川県横浜市中区桜木町1丁目1-8 日石横浜ビル10階 JR京浜東北・根岸線、横浜市営地下鉄ブルーライン「桜木町」駅 徒歩4分 みなとみらい線「みなとみらい」駅 徒歩6分
- 特徴
- 職場の環境社会福祉士未経験可グループホーム社会保険完備車通勤可週休2日
生活介護事業所 ららふるアクティブの生活支援員求人(契約職員)
日勤のみ★週休3日★16:00までの勤務◎プライベートを大切にしながら仕事に打ち込めます!!

- 給与
- 契約職員 月給 153,000円 〜 164,600円
- 仕事内容
- 身体障がい者の日中生活支援(食事、排泄、移乗、外出活動、移動) 業務の変更あり:法人の定める業務 転勤あり/転勤範囲:法人の定める事業所
- 応募要件
- ・普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可・送迎業務あり) ・未経験・無資格の方も歓迎(育成期間あり) ・人と関わることが好きな方 ・チームで協力して働ける方 ・6か月間の契約社員期間を経て、準常勤(無期雇用)への転換を前提としています ・週30時間勤務が可能な方(勤務時間は応相談)
- 住所
- 神奈川県相模原市中央区田名5708-1 JR相模線「原当麻駅」よりバス 当02田名バスターミナル行「南光寺前」下車 徒歩1分 JR横浜線・相模線、京王相模原線「橋本駅」南口よりバス 橋57榎戸経由 望地キャンプ場行「南光寺前」下車 徒歩1分
- 特徴
- 限定求人職場の環境職員の声1日の流れ社会福祉士未経験可日勤のみ可社会保険完備車通勤可障害者支援
AMANEKU 平塚徳延のホーム長求人
\ホーム長/ 障がい者グループホームAMANEKU平塚

- 給与
- 契約職員 月給 440,000円 〜 590,000円
- 仕事内容
- ~主な仕事内容~ ・統括業務 ・障がい者グループホームの管理運営全般 ・入居者の相談及び援助業務、生活介護業務 ・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ・入退去者の手続き事務 ・スタッフ育成、採用(面接)、研修 ・シフト管理 ・利用者獲得の為の広報/営業活動 ・レクリエーションなどの企画(利用者さんのお誕生日会など) ・その他統括業務にかかる業務
- 応募要件
- ・障がい福祉施設での経験2年以上 ・障がい福祉施設での管理者業務経験者優遇 ・無資格可 ※いずれかしか経験がないという方もお気軽にご相談ください。
- 住所
- 神奈川県平塚市徳延334-8 JR 東海道線「平塚駅北口」バス 11 分、「神明下」バス停 徒歩 2 分
- 特徴
- 1日の流れ社会福祉士グループホーム社会保険完備車通勤可週休2日無資格可
AMANEKU 平塚田村のホーム長求人
\ホーム長/ 障がい者グループホーム AMANEKU平塚田村

- 給与
- 契約職員 月給 440,000円 〜 590,000円
- 仕事内容
- 障がい者グループホーム『AMANEKU平塚田村』の副ホーム長をお願い致します。 また近隣の「AMANEKU平塚徳延」「AMANEKU平塚中原」副ホーム長としても支援を行って頂きます。 また、生活支援員のお仕事もお願い致します。 *------------------------------ この事業所のポイント ----------------------------- * AMANEKUは、入居者様が安心安全に過ごせるよう、 自分らしく過ごせる場所になるよう 日々チーム一丸となって努力しています。 一緒にグループホームを作って行ってくださる方お待ちしております。 ホーム長と共に副ホーム長としてホーム長業務の他に、生活支援員として支援なども行って頂きます。 仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ・3施設の巡回と統括業務 ・ホーム長と共に障がい者グループホームの管理運営全般 ・入居者様の相談及び援助業務、生活介護業務 ・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ・入退去者様の手続き事務 ・スタッフ育成、採用、研修 ・シフト管理 ・レクリエーションなどの企画 ・その他統括業務にかかる業務 ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- ・障がい福祉施設での経験2年以上 ・障がい福祉施設でのホーム長業務経験者優遇 ・無資格可 ※いずれかしか経験がないという方もお気軽にご相談ください。
- 住所
- 神奈川県平塚市田村7-29-35 JR 東海道線「平塚駅北口」バス22分、「田村十字路」バス停 徒歩3分
- 特徴
- 1日の流れ社会福祉士グループホーム社会保険完備車通勤可週休2日無資格可
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神奈川県の生活支援員の平均給与
正社員
平均月給(神奈川県)25.6万円神奈川県最低額 22.6万円〜最高額28.6万円
掲載中の求人600件から算出パート・バイト
平均時給(神奈川県)1,516円神奈川県最低額 1,461円〜最高額1,572円
掲載中の求人617件から算出
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生活支援員は、障害者の日常生活上の支援や生産活動の支援、相談などを行う仕事です。また、本人のご家族や一緒に働くスタッフから情報を収集し、サービスの見直しを行うこともあります。就業先としては、障害者支援施設や地域活動支援センターなどが一般的です。生活支援員として働くために必須の資格はありません。ただ、社会福祉士や精神保健福祉士の資格を取得していたり、介護や福祉の実務経験があったりすると優遇される施設が多いようです。
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