生活支援員の検索結果(神奈川県 / 医療系 / 交通費支給)
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- 給与
- 契約職員 月給 211,500円 〜 410,000円
- 仕事内容
- 身体障害者を対象とした通所施設における支援業務 *利用者の活動のサポート *排泄、食事等の介助 *事務作業 *送迎 【社用車】ハイエース(運転必須) 【エリア】藤沢市内 1日の流れ(イメージ) 8:30 出社 8:40~9:45 送迎 10:00~12:00 午前中の活動 12:00~13:00 利用者の昼食介助等 13:00~15:00 午後の活動 15:00~15:30 帰りの準備(排泄介助等) 15:45~17:00 送迎 17:00~17:30 記録・清掃等 *内、交代制で60分の休憩
- 応募要件
- 未経験やブランクのある方でも歓迎します!
- 住所
- 神奈川県藤沢市石川2-26-14 HABI-LIFE湘南石川 小田急江ノ島線 六会日大前駅から徒歩で21分 湘南台駅(⇔辻堂駅)からバスで石川山田下車徒歩2分
- 特徴
- スピード返信職場の環境交通費支給未経験可日勤のみ可社会保険完備車通勤可週休2日
リワークセンター相模大野の生活支援員求人
【相模原市南区相模大野】各種手当充実◎年間休日休暇120日以上☆会社とともにご自身も成長していきたいとお考えの方にお勧め♪復職就職支援事業所の生活支援員を募集しています。

- 給与
- 正職員 月給 266,500円 〜
- 仕事内容
- 弊社のリワークセンターで復職や就職など社会復帰を目指す方々の支援をお任せいたします。 <リワークセンターとは> 働いている中でメンタル不調や障害によって休職・離職された方を対象に 自立した生活・社会参加(地域活動や復職・就職など)ができるようなサービスを提供している事業所です。 <主な仕事内容> ■プログラムの提供(屋外の活動含) ■医療機関への通院同行(主治医との連携) ■復職及び就職先の企業との環境調整 ■支援記録の入力業務 etc <リワーク支援の特徴> ■健康的に長く働くための生活基盤(体力・生活習慣)を整えるためのプログラムを提供しています。 ■休職(離職)要因の振り返りをしながら再発防止の対処方法を身に着けていただく伴走型のご支援をしています。 ■配置転換(部署移動)や復帰時期・仕事内容など利用者様と会社の間に入り交渉をしていくこともあります。 ■復職せずに、退職して就職(転職)するときもサポートが可能なため復職に限らず幅広いサポートが可能です。 ■復職・就職がゴールではなく復職就職後の定着サポートも実施しています。 <Rodinaで働くポイント> ■支援員と利用者様は、同じ目標を目指すパートナー 「一方的にプログラムを提供する」のではなく、「支援員と利用者様がともに参画する」という考え方を大切にしています。 あくまでも同じ目標を目指すパートナーである、ということを意識しましょう。 ■1人で抱え込まないチーム支援 毎週、事業所内会議があり、支援の方向性を確認したり悩みを相談・共有して解決法を一緒に考えたりする時間があります。 チームで支援をするので、1人で抱え込むことはありません。上長と定期的な面談機会もあり、状況を把握してくれる安心感があります。 ■成長企業での多様なキャリアパス 私たちは今後、年間10~15拠点ほど新しい事業所を展開していく予定です。 そのためサービス管理責任者だけでなく、新規開設のサポート担当やサービス品質を担保するSV、マネージャー職など様々なポストがあります。 成長企業ならではの多様なキャリアパスで、スキルアップのチャンスがあります。 <実際に入社した社員の入社理由> ■Aさん 身近な人が精神疾患になり、違う人間かのように人が変わってしまったのを目の当たりにしました。 「これからの人生のために何か力になれたら」という想いが生まれメンタル不調者の支援に携わる異業種への転職を志しRodinaに入社しました。 ■Bさん 前職は放課後等デイサービスで軽度の発達障害のある子どもたちの支援をしていましたが 通える年齢の上限である18歳を迎えた子どもたちへの支援がそこで途切れてしまうことに疑問を持ち就労支援で働きたいと考えるようになりました。 Rodinaへの転職の決め手は入社前の面接が印象的だったことです。 和やかな雰囲気で「自分の経験を活かしてやりがいを持ってできる」と感じられたことをよく覚えています。 ※従事すべき業務の変更の範囲:入社後は本人の希望や会社の状況を加味して、会社の定める別の業務への配置転換の可能性があります ※就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- ■必須要件 ・高校卒以上 ・パソコン操作のできる方(Googleツール,Word,Excel,Powerpointなど) PC操作の出来る方(ワード、エクセル、パワーポイント) ※無資格可 当求人は中途採用専用です。新卒の方からのご応募はご遠慮いただいております。
- 住所
- 神奈川県相模原市南区相模大野7-8-10 大塚ビル4F 小田急線 相模大野駅から徒歩で3分 小田急江ノ島線 相模大野駅から徒歩で3分 小田急江ノ島線 東林間駅から徒歩で16分
- 特徴
- スピード返信交通費支給未経験可日勤のみ可社会保険完備週休2日無資格可
リワークセンター本厚木の生活支援員求人
【厚木市中町】各種手当充実◎年間休日休暇120日以上☆会社とともにご自身も成長していきたいとお考えの方にお勧め♪復職就職支援事業所の生活支援員を募集しています。

- 給与
- 正職員 月給 266,500円 〜
- 仕事内容
- 弊社のリワークセンターで復職や就職など社会復帰を目指す方々の支援をお任せいたします。 <リワークセンターとは> 働いている中でメンタル不調や障害によって休職・離職された方を対象に 自立した生活・社会参加(地域活動や復職・就職など)ができるようなサービスを提供している事業所です。 <主な仕事内容> ■プログラムの提供(屋外の活動含) ■医療機関への通院同行(主治医との連携) ■復職及び就職先の企業との環境調整 ■支援記録の入力業務 etc <リワーク支援の特徴> ■健康的に長く働くための生活基盤(体力・生活習慣)を整えるためのプログラムを提供しています。 ■休職(離職)要因の振り返りをしながら再発防止の対処方法を身に着けていただく伴走型のご支援をしています。 ■配置転換(部署移動)や復帰時期・仕事内容など利用者様と会社の間に入り交渉をしていくこともあります。 ■復職せずに、退職して就職(転職)するときもサポートが可能なため復職に限らず幅広いサポートが可能です。 ■復職・就職がゴールではなく復職就職後の定着サポートも実施しています。 <Rodinaで働くポイント> ■支援員と利用者様は、同じ目標を目指すパートナー 「一方的にプログラムを提供する」のではなく、「支援員と利用者様がともに参画する」という考え方を大切にしています。 あくまでも同じ目標を目指すパートナーである、ということを意識しましょう。 ■1人で抱え込まないチーム支援 毎週、事業所内会議があり、支援の方向性を確認したり悩みを相談・共有して解決法を一緒に考えたりする時間があります。 チームで支援をするので、1人で抱え込むことはありません。上長と定期的な面談機会もあり、状況を把握してくれる安心感があります。 ■成長企業での多様なキャリアパス 私たちは今後、年間10~15拠点ほど新しい事業所を展開していく予定です。 そのためサービス管理責任者だけでなく、新規開設のサポート担当やサービス品質を担保するSV、マネージャー職など様々なポストがあります。 成長企業ならではの多様なキャリアパスで、スキルアップのチャンスがあります。 <実際に入社した社員の入社理由> ■Aさん 身近な人が精神疾患になり、違う人間かのように人が変わってしまったのを目の当たりにしました。 「これからの人生のために何か力になれたら」という想いが生まれメンタル不調者の支援に携わる異業種への転職を志しRodinaに入社しました。 ■Bさん 前職は放課後等デイサービスで軽度の発達障害のある子どもたちの支援をしていましたが 通える年齢の上限である18歳を迎えた子どもたちへの支援がそこで途切れてしまうことに疑問を持ち就労支援で働きたいと考えるようになりました。 Rodinaへの転職の決め手は入社前の面接が印象的だったことです。 和やかな雰囲気で「自分の経験を活かしてやりがいを持ってできる」と感じられたことをよく覚えています。 ※従事すべき業務の変更の範囲:入社後は本人の希望や会社の状況を加味して、会社の定める別の業務への配置転換の可能性があります ※就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- ■必須要件 ・高校卒以上 ・パソコン操作のできる方(Googleツール,Word,Excel,Powerpointなど) PC操作の出来る方(ワード、エクセル、パワーポイント) ※無資格可 当求人は中途採用専用です。新卒の方からのご応募はご遠慮いただいております。
- 住所
- 神奈川県厚木市中町3-6-17 オーイズミホールディングス厚木ビル4F-A 小田急線 本厚木駅から徒歩で7分 小田急線 厚木駅から徒歩で22分 JR相模線 厚木駅から徒歩で24分
- 特徴
- 交通費支給未経験可日勤のみ可社会保険完備週休2日無資格可
青葉メゾンの支援員求人
【横浜市青葉区奈良町】年間休日120日以上☆障がいのある方々の日中活動(喫茶・パン製造・小物作り等々)及び身の回りのサポートをしていただく方を募集しています!

- 給与
- 契約職員 月給 176,400円 〜
- 仕事内容
- 知的障がいをお持ちの方への支援業務全般
- 応募要件
- 無資格可
- 住所
- 神奈川県横浜市青葉区奈良町1757-3 東急こどもの国線 こどもの国駅から徒歩で15分 小田急線 玉川学園前駅から徒歩で21分
- 特徴
- スピード返信交通費支給未経験可日勤のみ可社会保険完備車通勤可週休2日
くるみ学園成人/ホルツハウゼの支援員求人
【横浜市旭区金が谷】年間休日120日以上☆障がいのある方々の日中活動(喫茶・パン製造・小物作り等々)及び身の回りのサポートをしていただく方を募集しています!

- 給与
- 契約職員 月給 172,500円 〜
- 仕事内容
- 知的障がいをお持ちの方への支援業務全般
- 応募要件
- 無資格可 ※短大・専門卒以上
- 住所
- 神奈川県横浜市旭区金が谷550 相模鉄道「二俣川駅」から相鉄バス旭21旭高校入口行き乗車。 「ニュータウン第7」バス停下車徒歩1分。
- 特徴
- 交通費支給未経験可日勤のみ可社会保険完備車通勤可週休2日
すこぶるケア訪問介護の生活支援員求人
【半年継続勤務で祝い金5万円‼】【給与は実働にしっかり還元!】

- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容について】 障害を持つご利用者様や高齢で介護を必要とされるご利用者様のご自宅やグループホームに訪問し、 食事や排せつなどの介助を行う「身体介護」や、調理や掃除などを行う「生活援助」など、 ご自宅での生活に関するサポートやアドバイスをお願いします。 アピールポイント: 【1人に対して、徹底したサポートをしています】 一般的に訪問介護ヘルパーと聞くと1件あたり1~2時間の短時間でスピーディに回る、 というイメージがあるかもしれません。 しかし、すこぶるケアでは 管理者も介護福祉士なため現場にも実際に対応することで移動時間などを余裕持って組めるよう調整し、 また急な休日などにも対応することで、従業員ひとりひとりの負担軽減に一役買っております。 その他、どうしてもスタッフ一人にかかる責任が重くなってしまうことを避ける為、利用者様お1人につき担当2名補佐1名というチームでサポートしています。 そのため、「手ではなく、スプーンで食事できるようになった」など、大きな成長を身近に感じられることも、 すこぶるケアで働く大きなやりがいの1つです。 【直行直帰OK!】 ICTなどの各種デジタル化をなるべく簡素に進めており、事務所に寄らずにご利用者宅を回っていただき、そのままご帰宅いただけます。 勤務地: 神奈川県横浜市;保土ヶ谷区を中心に旭区、瀬谷区、戸塚区、神奈川区など訪問介護ご利用者様のご自宅や入居施設等を訪問していただきます。 アクセス: 事務所は上星川駅より徒歩3分 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし
- 応募要件
- 原動機付自転車免許以上必須 介護業界においての何らかの業務経験必須 学歴不問
- 住所
- 神奈川県横浜市保土ケ谷区上星川3-22-8 相鉄本線 上星川駅から徒歩で3分 相鉄本線 和田町駅から徒歩で13分 相鉄本線 西谷駅から徒歩で21分
- 特徴
- 限定求人交通費支給社会保険完備車通勤可週休2日障害者支援ボーナス・賞与あり

- 給与
- パート・バイト 時給 1,225円
- 仕事内容
- 生活支援全般(身支度、掃除、洗濯、調理など)。利用者さんとのコミュニケーションも同じくらい大切にしています。 変形労働制によるシフトのため、夜勤回数は変動しますが、週に2回前後で調整しています。ご希望にも応じます。 転勤、業務範囲の変更なし 雇用期間の定めあり 1年ごとに原則更新 更新回数上限なし
- 応募要件
- 無資格可 未経験者でも1つずつ引き継ぎさせて頂きますので、モチベーションのある方のご応募をお待ちしております。
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区新羽町2426 ブルーライン 新羽駅から徒歩で15分 東急東横線綱島駅からバスで15分「中町」下車徒歩2分
- 特徴
- 限定求人職場の環境交通費支給未経験可グループホーム日勤のみ可社会保険完備車通勤可
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
神奈川県の生活支援員の平均給与
正社員
平均月給(神奈川県)25.4万円神奈川県最低額 22.3万円〜最高額28.4万円
掲載中の求人580件から算出パート・バイト
平均時給(神奈川県)1,497円神奈川県最低額 1,438円〜最高額1,556円
掲載中の求人594件から算出
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生活支援員は、障害者の日常生活上の支援や生産活動の支援、相談などを行う仕事です。また、本人のご家族や一緒に働くスタッフから情報を収集し、サービスの見直しを行うこともあります。就業先としては、障害者支援施設や地域活動支援センターなどが一般的です。生活支援員として働くために必須の資格はありません。ただ、社会福祉士や精神保健福祉士の資格を取得していたり、介護や福祉の実務経験があったりすると優遇される施設が多いようです。
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