
さいたま市の管理職(介護)求人・転職・就職・アルバイト情報(3ページ)
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リハビリデイサービスnagomi浦和店の施設長求人
【浦和区/浦和駅・北浦和駅】29.5万~!利用者さまの『自分の足でどこまでも』を叶えるリハビリデイでの管理者のお仕事☆経験を活かしてキャリアアップ目指しませんか?★土日休★賞与年2回

- 給与
- 正職員 月給 295,000円 〜 390,000円
- 仕事内容
- ■施設長(半日型デイサービスの店舗管理者) 【主な仕事内容】 ・ミニバンタイプの車両(AT車)で自宅から店舗までの送迎業務 ・ケアマネジャーとの信頼関係構築、営業活動 ・スタッフマネジメント(正職員・パート含めて5~6名程の規模です) ・売上管理等、店舗運営業務 ・契約、サービス担当者会議 【ご利用者様の要介護度】 ・要支援50:要介護50(要介護度は1の方が中心) 【その他】 ・従事すべき業務の変更の範囲:上記を除く当社業務全般 ・就業場所の変更の範囲:当社本社、および当社が運営する事業所
- 応募要件
- ★学歴不問★ ★業界・職種未経験者、歓迎!★ 【必須資格・経験】 ・業界問わず20人程度のチームをまとめた経験のある方 ・営業の経験がある方 ・自動車運転免許証(AT限定可)をお持ちの方 ・Word、Excel の基本操作ができる方 ●Native Japanese speaking skill is required.
- 住所
- 埼玉県さいたま市浦和区仲町3-8-1 宇都宮線 浦和駅から徒歩で12分 JR高崎線 浦和駅から徒歩で12分 JR京浜東北線 浦和駅から徒歩で12分
- 特徴
- 介護福祉士通所介護・デイサービス年収400万円以上可能
株式会社ワイグッドケア 運営本部のエリアマネージャー候補求人
\\年俸制450万円~!!//高齢者向け介護施設の『エリアマネージャー候補』募集◎東京または南埼玉にて

- 給与
- 正職員 月給 375,000円 〜 583,333円
- 仕事内容
- ◆東京エリアマネージャー候補◆ ~対象施設~ ・ハートランド足立 ・ハートランド・エミシア久我山 ・ハートランド・エミシア二子玉川※2025年3月開設予定 ◆南埼玉のエリアマネージャー候補◆ ~対象施設~ ・グループホーム(多機能ホーム)のぞみ ・ハーベストさいたま ・ハーベスト戸田 ・ハートランド川越 ・ハートランド足立 ・ハートランド志木 主な仕事内容は以下の通りです ・年間計画の予算達成に向けた活動(各事業所の入居率確保) ・管理者からの相談・報告事項に対する対応、指導 ・スタッフの採用、定着、サービスの質の向上に関する活動 ・各種法令順守のための活動(帳票管理確認と作成の指導・助言) ・職場環境の整備 ・その他付随する業務 また、弊社代表が提唱する施設運営の優先順位として… 1.入居者様の確保 2.職員の退職を減らす 3.コンプライアンスを遵守する 4.コスト管理 上記をもとにワイグッドケアでは日々施設運営を行っております。 今までの経験を活かし、各施設の管理者へアドバイスやフォローをお願いいたします。 入社後は先輩エリアマネージャーのサポートから始めていただき、徐々に業務に慣れていただきます。 万全なバックアップ体制が整っているため、キャリアアップを目指している方でも安心してご勤務頂けます☆
- 応募要件
- 下記の項目にすべて該当する方を募集中です。 1.介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上(実務者研修、介護福祉士) 2.介護施設で実務経験がある方 3.介護施設でマネジメント経験がある方(施設長経験等) 4.普通自動車運転免許証
- 住所
- 埼玉県さいたま市大宮区大門町1-63 栗橋ビル5F 宇都宮線 大宮駅から徒歩で2分 JR埼京線 大宮駅から徒歩で2分 JR川越線 大宮駅から徒歩で2分
- 特徴
- 通所介護・デイサービス訪問介護グループホーム社会保険完備車通勤可介護付き有料老人ホーム
サービス付き高齢者向け住宅センチュリーテラス白鍬の支配人求人
【さいたま市桜区白鍬】サ高住支配人募集! 貴方の経験が活かせます!

- 給与
- 正職員 月給 275,000円 〜 359,000円
- 仕事内容
- まずはサービス提供責任者として現場を理解していただき、その後、管理者候補の業務として、居宅介護支援事業所・地域包括支援センターへの営業、ヘルパーのマネジメント業務などをお願いします。 【サービス提供責任者のお仕事の詳細】 ・ケアマネジャー様からの新規お客様受注受付 ・お客様宅の事前訪問(アセスメント) ・お客様との契約締結 ・訪問介護計画書と介護目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導・同行 ・訪問介護サービスの提供 ・訪問介護サービス見直しに伴うモニタリング ・ケアマネジャーへの訪問介護サービス報告 ・サービス担当者会議の出席・改善提案 ・介護給付費請求業務 ・ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務 など ・全体のマネジメント業務 ※未経験の業務については研修を受けていただいてスキルアップをフォロー致します。
- 応募要件
- 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上・普通自動車運転免許
- 住所
- 埼玉県さいたま市桜区白鍬736-8 JR埼京線 与野本町駅から徒歩で28分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
サービス付き高齢者向け住宅ディーフェスタ東大宮の支配人求人
【さいたま市見沼区東大宮】サ高住支配人募集! 貴方の経験が活かせます!

- 給与
- 正職員 月給 275,000円 〜 359,000円
- 仕事内容
- まずはサービス提供責任者として現場を理解していただき、その後、管理者候補の業務として、居宅介護支援事業所・地域包括支援センターへの営業、ヘルパーのマネジメント業務などをお願いします。 【サービス提供責任者のお仕事の詳細】 ・ケアマネジャー様からの新規お客様受注受付 ・お客様宅の事前訪問(アセスメント) ・お客様との契約締結 ・訪問介護計画書と介護目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導・同行 ・訪問介護サービスの提供 ・訪問介護サービス見直しに伴うモニタリング ・ケアマネジャーへの訪問介護サービス報告 ・サービス担当者会議の出席・改善提案 ・介護給付費請求業務 ・ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務 など ・全体のマネジメント業務 ※未経験の業務については研修を受けていただいてスキルアップをフォロー致します。
- 応募要件
- 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上・普通自動車運転免許
- 住所
- 埼玉県さいたま市見沼区東大宮2-6-2 宇都宮線 東大宮駅から徒歩で3分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
サービス付き高齢者向け住宅グランドマストやさしえ宮原の支配人求人
【さいたま市北区宮原町】サ高住支配人募集! 貴方の経験が活かせます!

- 給与
- 正職員 月給 275,000円 〜 359,000円
- 仕事内容
- まずはサービス提供責任者として現場を理解していただき、その後、管理者候補の業務として、居宅介護支援事業所・地域包括支援センターへの営業、ヘルパーのマネジメント業務などをお願いします。 【サービス提供責任者のお仕事の詳細】 ・ケアマネジャー様からの新規お客様受注受付 ・お客様宅の事前訪問(アセスメント) ・お客様との契約締結 ・訪問介護計画書と介護目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導・同行 ・訪問介護サービスの提供 ・訪問介護サービス見直しに伴うモニタリング ・ケアマネジャーへの訪問介護サービス報告 ・サービス担当者会議の出席・改善提案 ・介護給付費請求業務 ・ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務 など ・全体のマネジメント業務 ※未経験の業務については研修を受けていただいてスキルアップをフォロー致します。
- 応募要件
- 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上・普通自動車運転免許
- 住所
- 埼玉県さいたま市北区宮原町1-697-2 ニューシャトル 東宮原駅から徒歩で7分 ニューシャトル 加茂宮駅から徒歩で9分 JR高崎線 宮原駅から徒歩で16分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
ハーウィルケア浦和大門の管理職(介護)求人
2024年4月オープン! 28室の地域密着型特定施設の管理者募集中!

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 特定施設の管理者兼生活相談員
- 応募要件
- ・介護初任者研修終了以上 ・普通自動車免許
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区大門880 ハーウィルケア浦和大門 武蔵野線・埼玉高速鉄道「東川口」駅13分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可介護付き有料老人ホームボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
ロイヤルレジデンス見沼の所長候補求人
見沼区のサ高住施設にて所長(候補)募集/介護・医療・福祉業界でのご経験を活かしステップアップを目指されたい方歓迎

- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 所長としてサ高住施設の運営全般をお願いします。 ・入居対応 ・スタッフの労務管理(シフト管理、採用) ・ご家族面談 ・売上管理、予算管理 ・利用効率向上のための営業活動 ・情報収集 ・市場確認 業務変更の範囲:会社の定める業務 就業場所変更の範囲:会社の定める施設(本人の希望を確認の上)
- 応募要件
- 医療福祉業界や介護施設でのご勤務経験は必須 介護資格の有無は問いません。 定年60歳のため59歳までの方(再雇用制度あり) 社会人経験10年以上お持ちの方
- 住所
- 埼玉県さいたま市見沼区大谷388-1 東武野田線 七里駅から車で9分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可准看護師可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
メディカル・ケア・サービス株式会社 本社の管理職(介護)求人
【埼玉県内/東京都内 各1名づつ】グループホームでのマネージメントの仕事☆2ユニットのグループホーム6~7棟程をマネジメントするエリアマネージャー募集

- 給与
- 正職員 月給 335,000円 〜 458,000円
- 仕事内容
- 認知症の方の生活支援を行なうグループホーム「愛の家」の埼玉県内でのエリアで 2ユニット~3ユニットのグループホーム6か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※1事業所には16~18名のスタッフと18名のご入居者が在籍(2ユニットの場合) ※1ユニットにつきご入居者9名の少人数制で、集団生活の中でも一人ひとりを尊重した生活を送っています。 【具体的なお仕事】 ◆新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント ◆連携先の開拓(病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます) ◆売上・コスト・コンプライアンスという3つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ◆管下の事業所責任者の教育指導 ◆イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 ≪担当の可能性がある事業所≫ 〇埼玉県内の愛の家グループホーム 2ユニット~3ユニットの事業所を6~7棟 〇東京都内の下記の事業所のうち6棟~7棟 ・愛の家グループホーム 2ユニット~3ユニットの事業所 ・愛の家小規模多機能型居宅介護 ※求職者のご希望で上記「埼玉県内」または「東京都内」のいずれかのエリアを担当 ※所属としては本社所属となります。 ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。
- 応募要件
- 【資格】 ・介護系の資格:不問(介護系の資格は無資格でも可) ・自動車運転免許:必須 【経験】 ・介護職の実務経験:必須(※年数は問いません) ・マネジメント・管理職経験:必須(介護業界外も可 ※役職・規模・年数は問いません) 【学歴】 高卒以上
- 住所
- 埼玉県さいたま市中央区新都心明治安田生命さいたま新都心ビル 29階 JR 京浜東北線 ・ 宇都宮線 ・ 高崎線 「さいたま新都心駅 」 西口より徒歩 1 分
- 特徴
- グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
愛の家グループホーム さいたま三室の管理職(介護)求人
【さいたま市緑区三室】少人数の家庭的介護施設☆正職員の管理職スタッフを募集しています

- 給与
- 正職員 月給 349,000円 〜
- 仕事内容
- 認知症の方の生活の支援を行なうグループホーム「愛の家」の運営管理 ※施設により異なりますが、基本は18~30名のスタッフと18~27名のご入居者が在籍 ※1ユニットにつきご入居者9名の少人数制で、集団生活の中でも一人ひとりを尊重した生活を送っています。 <具体的な内容> ■ご入居者の状態把握とスタッフ育成 ・ホーム長専用のパソコンでは、ご入居者の状態やスタッフの勤務状況などを一元管理 ・介護スタッフが入力したデータが随時更新され、ご入居者の「今の状態」の把握が可能 ・スタッフの育成では3ヶ月ごとに面談を実施し、キャリアパスに沿った育成を行ないます ■ケアプランの実行と改善 ・ケアプランにそった介護ができているかをチェック ・自立のために必要もしくは不要になったプランがあれば、ケアマネジャーに相談し、新しいケアプランを作成 ■イベントの企画と実行 ・園児や学生と入居者の交流イベント、移動水族館、夏祭りなどを企画 ・次のご入居者のため「愛の家」を知ってもらう宣伝イベントも実施 ■関係各所との連携 ・ご入居者の状況をご家族に連絡 ・ご健康状況に応じて病院やグループ会社の施設と連携 ・いつでも安心して利用していただけるように、各所とのつながりを強化
- 応募要件
- 介護職の実務経験者 介護福祉士 高卒以上 ※入社後は、認知症管理者研修の取得が必須となります。 ※グループホームでの経験は問いません。 ★リーダーなどの管理職経験がある方は早期にご活躍いただけます。 ※役職・規模・年数は問いません。
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区三室1161-1 ‐
- 特徴
- グループホーム社会保険完備車通勤可介護福祉士年収400万円以上可能
愛の家グループホーム 大宮吉野町の管理職(介護)求人
【大宮吉野町】グループホーム未経験でも安心なお仕事☆正職員の管理職スタッフを募集しています

- 給与
- 正職員 月給 363,000円 〜
- 仕事内容
- 認知症の方の生活の支援を行なうグループホーム「愛の家」の運営管理 ※施設により異なりますが、基本は25~30名のスタッフと27名のご入居者が在籍 ※1ユニットにつきご入居者9名の少人数制で、集団生活の中でも一人ひとりを尊重した生活を送っています。 <具体的な内容> ■ご入居者の状態把握とスタッフ育成 ・ホーム長専用のパソコンでは、ご入居者の状態やスタッフの勤務状況などを一元管理 ・介護スタッフが入力したデータが随時更新され、ご入居者の「今の状態」の把握が可能 ・スタッフの育成では3ヶ月ごとに面談を実施し、キャリアパスに沿った育成を行ないます ■ケアプランの実行と改善 ・ケアプランにそった介護ができているかをチェック ・自立のために必要もしくは不要になったプランがあれば、ケアマネジャーに相談し、新しいケアプランを作成 ■イベントの企画と実行 ・園児や学生と入居者の交流イベント、移動水族館、夏祭りなどを企画 ・次のご入居者のため「愛の家」を知ってもらう宣伝イベントも実施 ■関係各所との連携 ・ご入居者の状況をご家族に連絡 ・ご健康状況に応じて病院やグループ会社の施設と連携 ・いつでも安心して利用していただけるように、各所とのつながりを強化
- 応募要件
- 介護職の実務経験者 介護福祉士 高卒以上 ※入社後は、認知症管理者研修の取得が必須となります。 ※グループホームでの経験は問いません。 ★リーダーなどの管理職経験がある方は早期にご活躍いただけます。 ※役職・規模・年数は問いません。
- 住所
- 埼玉県さいたま市北区吉野町2-263-4 ‐
- 特徴
- グループホーム社会保険完備車通勤可介護福祉士年収400万円以上可能
アンサンブル大宮の施設長求人
【さいたま市大宮区】有料老人ホームでの運営管理/介護経験者はもちろん、介護未経験者も管理業務があれば応募可能

- 給与
- 正職員 月給 423,000円 〜 432,000円
- 仕事内容
- 1.施設の運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理 2.ご家族様対応、入退去対応、ご利用者の緊急対応 3.職員の面接、育成、指導(全職員との面談年4回)など 4.地域との交流、行政対応、営業活動 5.勤怠管理等のシステム入力など
- 応募要件
- 管理(リーダー職以上)経験→必須 資格要件:介護福祉士資格以上 ※介護福祉士未取得の場合はそれを補う管理職経験で応相談
- 住所
- 埼玉県さいたま市大宮区上小町960-5 ‐
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可介護付き有料老人ホーム介護福祉士年収400万円以上可能
デイホームまみやの管理職(介護)求人
医療法人母体!職場雰囲気良好*年間休日118日☆笑顔を大切にしながらケアに取り組むデイサービスです

- 給与
- 正職員 月給 284,400円
- 仕事内容
- ◇管理者業務 ◇業務内容事業所運営の管理スタッフの勤怠管理(人員要件・配置時間の管理) ◇利用者様への対応や担当者会議への参加 ◇通所介護計画の作成 ◇介護請求等の管理・各種加算 ◇必要書類の管理・報告申請・会議への参加など 就業場所変更の範囲:法人の定める就業場所 業務変更の範囲:法人の定める業務 ※原則デイホームまみやでの勤務となりますが、応募後の状況によって他の施設での勤務をご相談させていただく可能性があります
- 応募要件
- 資格不問 ブランク可
- 住所
- 埼玉県さいたま市西区西遊馬771-2 JR川越線 指扇駅から徒歩で13分
- 特徴
- 通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
ヘルパーステーションくるみの管理職(介護)求人
医療法人母体!年間休日118日☆管理者募集☆笑顔を大切にしながらケアに取り組むヘルパーステーションです

- 給与
- 正職員 月給 284,400円
- 仕事内容
- 【業務内容】 ・職員管理(採用面接、配置、勤怠管理、指導、職員面談) ・ヘルパー労務管理 ・事業所の経営状況の把握、収支管理(経営を安定させる) ・新規利用者の獲得、契約 ・シフト作成と調整 ・サービス実施状況の確認 ・行政の対応、行政への報告や書類提出(情報公表や 自己点検シートの確認、運営に関わることなど) ・利用者からの要望や苦情の対応 ・サービス提供責任者の業務フォロー (ケアマネジャー・家族との連携相談対応など) 必要に応じて訪問介護(障害サービス)訪問業務
- 応募要件
- ◇介護職員初任者研修修了者(またはホームヘルパー2級)所持 ◇年齢制限あり ~59歳 ※定年を上限 ◇学歴不問 ◇管理業務 経験 ・介護保険や障害福祉分野での管理業務の経験がある方、またはチームをまとめて運営に携わっていた方 ・新しい事業所のスタートアップに携わったことがある方 ・障害福祉在宅介護の経験がある方 ・別業種でマネジメント経験がある方
- 住所
- 埼玉県さいたま市西区西遊馬367-5 JR川越線 指扇駅から徒歩で25分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
医療法人博滇会 本部 の通所介護施設エリアマネージャー求人
年間休日118日☆賞与あり☆医療法人母体!通所介護施設全体の運営をサポートするエリアマネージャーをお任せします

- 給与
- 正職員 月給 284,400円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 博滇会の通所事業所は地域に全7カ所あり、「社会参加型」「運動機能低下防止型」「認知機能低下防止型」に分け、地域に住む高齢者の方々のニーズや状態の変化に合わせて適した施設を提案しています。 この全事業所のマネジメント業務をお任せしています。 ・担当事業所の目標設定や売上管理 ・全エリアのケアマネージャーや病院・施設とのやり取りや営業活動 ・法人内のクリニックや各介護事業所との利用者様に関する移行調整や相談のやり取り ・担当事業所の採用計画策定と採用戦略の提案 など
- 応募要件
- (必須)◆5人以上に対するマネジメント経験あり (必須)◆定量的マネジメントの経験や理解がある ◇新しいことへチャレンジしたい ◇スピード感のある仕事がしたい ◇人と対話するのが好き
- 住所
- 埼玉県さいたま市西区西遊馬1260-1 JR川越線 指扇駅から徒歩で4分
- 特徴
- スピード返信通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
株式会社東日本福祉経営サービスル・レーヴ大宮北の管理職(介護)求人
情報元:大宮公共職業安定所
〇30室の家庭的な雰囲気の有料老人ホームでのお仕事です。 *施設運営全般の管理業務に従事していただきます。 ・職員管理 ・収益管理 ・介護業務全般 ・入居相談、ご案内 ・入居者様の状況把握と管理 ・事務処理 「変更範囲:会社の定める業務」
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 住所
- 埼玉県さいたま市北区吉野町1−37−5
ニューシャトル 今羽駅から徒歩で11分
ニューシャトル 吉野原駅から徒歩で14分
ニューシャトル 東宮原駅から徒歩で18分
- 特徴
- ハローワーク求人
株式会社アロネット日々トレはるとさいたま日進の管理職(介護)求人
情報元:大宮公共職業安定所
介護現場から覚えていただき、管理のお仕事を担当していただきます。《仕事内容》 ・各種給付管理 ・利用者管理 ・勤務シフトの作成 ・職員の勤怠や体調・メンタル等の管理変更範囲:変更なし
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 住所
- 埼玉県さいたま市北区日進町3-619-1
JR高崎線 宮原駅から徒歩で14分
JR川越線 日進駅から徒歩で21分
ニューシャトル 加茂宮駅から車で10分
- 特徴
- ハローワーク求人
株式会社リアンサービスの管理職(介護)求人
情報元:浦和公共職業安定所
【さいたま市緑区で開所予定の訪問介護事業所の管理業務】・事業所の管理業務等全般(営業・シフト調整・事務管理・ケア業務等)・ケア業務は、自宅からご利用者様宅へ直行、業務終了後は直帰・事務全般にわたる整理、行政等への対応、請求業務をはじめ、会社の打合せ等については、事業所での業務となります・管理職として、会社の経営理念や方針実現に向けて、部下職員を指導し、事業所の存在価値を高めてもらいます・ケア等は、自家用車(バイク、自転車含む)で回ってもらいますが、移動の燃料代、オイルやタイヤ等の消耗品については、規程により会社で負担します(条件及び上限あり)変更範囲:変更なし
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区大間木1660 モアステージ303
JR武蔵野線 東浦和駅から徒歩で12分
- 特徴
- ハローワーク求人
ALSOK介護株式会社の管理職(介護)求人
情報元:大宮公共職業安定所
ALSOKグループの安定企業です。管理者として事業所をまとめていただける方を大募集!計数管理できる管理職経験者歓迎【仕事】デイサービスの管理者業務シフト調整・書類作成・連絡調整・営業業務現場スタッフとして介護・送迎業務他業務内容変更範囲 社内業務全般
- 給与
- 正職員 月給 278,700円 〜 298,700円
- 住所
- 埼玉県さいたま市大宮区三橋2-795
ニューシャトル 大宮駅から徒歩で29分
- 特徴
- ハローワーク求人
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