求人の一覧
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅での施設長業務全般(施設運営・入居管理・職員育成等)
- 応募要件
- 介護に関する下記の資格をお持ちでない方は入職前後にて資格取得の支援をいたします。 ・介護職員初任者研修 ・介護職員実務者研修 ・介護福祉士
- 住所
- 京都府宇治市羽拍子町80-1近鉄京都線 伊勢田駅より徒歩5分
- 特徴
- 限定求人職場の環境介護職員実務者研修以上未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- 当社が運営する施設の運営統括 ・介護スタッフの管理(教育、現場フォロー) ※現場に入っていただく場合がございます ・入居者様に関する管理(入退対応、ご家族対応) ・採用業務 ・シフト作成 ・施設の予算・売上管理 ・社内外との対応、交渉、打ち合わせ ・その他施設全体の運営管理 一部看護業務として ・看護師業務（バイタル測定、往診付き添い、創傷処置、点滴など） ・訪問看護業務など ※看護師資格をお持ちの方 ・従事すべき業務の変更の範囲：会社内の全ての業務 ・就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所全て
- 応募要件
- ・ヘルパー2級・介護職員初任者研修修了以上 ・准看護師もしくは正看護師 ※いずれかの資格があればOK！ ・認知症介護実践者研修必須 ・介護実務経験のある方 ・18歳以上（深夜業務があるため）～64歳以下（定年年齢を上限とする為）
- 住所
- 京都府長岡京市長岡2-11-13阪急京都本線 長岡天神駅から徒歩で10分 京都線 長岡京駅から徒歩で17分
- 特徴
- 介護職員実務者研修以上社会保険完備車通勤可准看護師可ボーナス・賞与あり介護福祉士
訪問介護ステーション アニモの幹部候補求人
NEW
【リニューアルオープン☆3年で管理者を目指せる！/賞与年3回実績あり/管理者想定年収500万円/完全週休2日制】 出世したい人集まれ！資格をゴールにしない訪問介護の介護士（正社員）を募集！
- 給与
- 正職員 月給 285,200円 〜
- 仕事内容
- ■業務内容 まずは訪問介護の現場からスタート。 利用者さまと向き合い、介護の仕事と現場をしっかり知るところから始めていただきます。 【主な業務】 ・服薬チェック、着替え・移乗・排せつ・入浴などの身体介護 ・掃除、買い物、調理などの生活援助 ・デイサービスへの送迎 など そして、今回募集するのは将来の幹部候補。 現場で経験を積んだ先には、リーダー、管理者補佐、そして事業所の管理者へとステップアップし、事業を動かす仕事にも挑戦できます！ 【管理者業務】 ・スタッフの育成・指示、チームづくり ・シフトや訪問スケジュールの調整、売上管理・事業所運営 ・ケアマネジャーやご家族との連携、地域との関係づくり 年齢や社歴だけで順番を待つのではなく、できることを増やしながら、任される仕事の幅を広げていけます。3年で管理者を目指し、その先のキャリアにも挑戦したい方を歓迎します！ ■訪問範囲 ・向島、桃山を中心に伏見区全般 ・大宅、勧修寺を中心に山科区全般 ・東山区全般 ・自宅付近のみの勤務OK（山科区～伏見区の範囲内で） ※1日7～8件程度の利用者さま宅を訪問 ※1回30分～1時間のサービスを提供 ※経験やスキルに応じて仕事をお任せします ※従事すべき業務の変更の範囲：あり（将来的に、スタッフ育成・シフト調整・売上管理・事業所運営などの管理者業務を担当する可能性あり） ※就業場所の変更の範囲：本人と相談の上、転勤あり（京都市内） ※原付バイクの運転は必須ではありません。自転車での訪問も可能です。
- 応募要件
- ■必須要件 ▼下記いずれかの資格をお持ちの方 ・初任者研修（旧ホームヘルパー2級） ・実務者研修（旧ホームヘルパー1級） ・介護福祉士 経験不問！ 管理者経験や経営の知識も、今は必要ありません。
- 住所
- 京都府京都市山科区御陵大津畑町42番地2京阪京津線 京阪山科駅から徒歩で6分 琵琶湖線 山科駅から徒歩で7分 JR湖西線 山科駅から徒歩で7分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ介護職員実務者研修以上訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
ネコロボ訪問介護京都長岡京店【2026年冬オープン予定】の事業責任者求人
【京都府長岡京市】 ネコロボ訪問介護京都長岡京店、2026年冬頃オープン予定！昇給賞与あり◎訪問介護事業所で施設管理者として働いてくださる方を募集中です！！
- 給与
- 正職員 月給 372,000円 〜 602,000円
- 仕事内容
- STEP1：拠点管理者（入社直後） ・事業所の運営管理（売上・稼働率の改善） ・サービス提供責任者業務（計画作成・訪問指導等） ・ヘルパーの育成・シフト調整・現場支援 ・ケアマネジャー等との連携・調整 STEP2：事業責任者（ステップアップ後） ・訪問介護事業全体のマネジメント・経営数値管理 ・現場課題の抽出と「仕組み化」による解決 ・新規拠点の立ち上げ支援・採用戦略の立案 ・マニュアル整備・業務フローの改善・経営参画 【このポジションのポイント】 1.明確な評価指標： 売上目標達成や拠点統括数など、昇格基準が数字で示されているため、迷わず上を目指せます。 2.圧倒的なキャリアパス： 執行役員など経営層への道も。社歴に関わらず、実績次第でポジションと権限を付与します。 3.自由度の高い環境： 服装・髪型自由。日勤帯のみの勤務で、プライベートとキャリアを両立できます。 4.「個」から「組織」へ： 特定の個人に依存しない「システム化された組織づくり」のスキルが身につきます。 ・業務の変更なし ・就業場所の変更あり(近隣の店舗)
- 応募要件
- ●介護福祉士または実務者研修 ●管理職としての実務経験あり ●パソコン操作できる方（苦手意識がない方） ●自動車運転免許(ATのみ可) ●学歴不問
- 住所
- 京都府長岡京市神足内※詳細は応募後にご案内いたします
- 特徴
- 介護職員実務者研修以上未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
ネコロボ訪問介護京都向日店【2026年冬オープン予定】の事業責任者求人
【京都府向日市】 ネコロボ訪問介護京都向日店、2026年冬頃オープン予定！昇給賞与あり◎訪問介護事業所で施設管理者として働いてくださる方を募集中です！！
- 給与
- 正職員 月給 372,000円 〜 602,000円
- 仕事内容
- STEP1：拠点管理者（入社直後） ・事業所の運営管理（売上・稼働率の改善） ・サービス提供責任者業務（計画作成・訪問指導等） ・ヘルパーの育成・シフト調整・現場支援 ・ケアマネジャー等との連携・調整 STEP2：事業責任者（ステップアップ後） ・訪問介護事業全体のマネジメント・経営数値管理 ・現場課題の抽出と「仕組み化」による解決 ・新規拠点の立ち上げ支援・採用戦略の立案 ・マニュアル整備・業務フローの改善・経営参画 【このポジションのポイント】 1.明確な評価指標： 売上目標達成や拠点統括数など、昇格基準が数字で示されているため、迷わず上を目指せます。 2.圧倒的なキャリアパス： 執行役員など経営層への道も。社歴に関わらず、実績次第でポジションと権限を付与します。 3.自由度の高い環境： 服装・髪型自由。日勤帯のみの勤務で、プライベートとキャリアを両立できます。 4.「個」から「組織」へ： 特定の個人に依存しない「システム化された組織づくり」のスキルが身につきます。 ・業務の変更なし ・就業場所の変更あり(近隣の店舗)
- 応募要件
- ●介護福祉士または実務者研修 ●管理職としての実務経験あり ●パソコン操作できる方（苦手意識がない方） ●自動車運転免許(ATのみ可) ●学歴不問
- 住所
- 京都府向日市寺戸町内※詳細は応募後にご案内いたします
- 特徴
- 介護職員実務者研修以上未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
ネコロボ訪問介護京都南吉祥院店【2026年冬オープン予定】の事業責任者求人
【京都府京都市南区】 ネコロボ訪問介護京都南吉祥院店、2026年冬頃オープン予定！昇給賞与あり◎訪問介護事業所で施設管理者として働いてくださる方を募集中です！！
- 給与
- 正職員 月給 372,000円 〜 602,000円
- 仕事内容
- STEP1：拠点管理者（入社直後） ・事業所の運営管理（売上・稼働率の改善） ・サービス提供責任者業務（計画作成・訪問指導等） ・ヘルパーの育成・シフト調整・現場支援 ・ケアマネジャー等との連携・調整 STEP2：事業責任者（ステップアップ後） ・訪問介護事業全体のマネジメント・経営数値管理 ・現場課題の抽出と「仕組み化」による解決 ・新規拠点の立ち上げ支援・採用戦略の立案 ・マニュアル整備・業務フローの改善・経営参画 【このポジションのポイント】 1.明確な評価指標： 売上目標達成や拠点統括数など、昇格基準が数字で示されているため、迷わず上を目指せます。 2.圧倒的なキャリアパス： 執行役員など経営層への道も。社歴に関わらず、実績次第でポジションと権限を付与します。 3.自由度の高い環境： 服装・髪型自由。日勤帯のみの勤務で、プライベートとキャリアを両立できます。 4.「個」から「組織」へ： 特定の個人に依存しない「システム化された組織づくり」のスキルが身につきます。 ・業務の変更なし ・就業場所の変更あり(近隣の店舗)
- 応募要件
- ●介護福祉士または実務者研修 ●管理職としての実務経験あり ●パソコン操作できる方（苦手意識がない方） ●自動車運転免許(ATのみ可) ●学歴不問
- 住所
- 京都府京都市南区吉祥院定成町内※詳細は応募後にご案内いたします
- 特徴
- 介護職員実務者研修以上未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
ネコロボ訪問介護京都右京太秦店【2026年冬オープン予定】の事業責任者求人
【京都府京都市右京区】 ネコロボ訪問介護京都右京太秦店、2026年冬頃オープン予定！昇給賞与あり◎訪問介護事業所で施設管理者として働いてくださる方を募集中です！！
- 給与
- 正職員 月給 372,000円 〜 602,000円
- 仕事内容
- STEP1：拠点管理者（入社直後） ・事業所の運営管理（売上・稼働率の改善） ・サービス提供責任者業務（計画作成・訪問指導等） ・ヘルパーの育成・シフト調整・現場支援 ・ケアマネジャー等との連携・調整 STEP2：事業責任者（ステップアップ後） ・訪問介護事業全体のマネジメント・経営数値管理 ・現場課題の抽出と「仕組み化」による解決 ・新規拠点の立ち上げ支援・採用戦略の立案 ・マニュアル整備・業務フローの改善・経営参画 【このポジションのポイント】 1.明確な評価指標： 売上目標達成や拠点統括数など、昇格基準が数字で示されているため、迷わず上を目指せます。 2.圧倒的なキャリアパス： 執行役員など経営層への道も。社歴に関わらず、実績次第でポジションと権限を付与します。 3.自由度の高い環境： 服装・髪型自由。日勤帯のみの勤務で、プライベートとキャリアを両立できます。 4.「個」から「組織」へ： 特定の個人に依存しない「システム化された組織づくり」のスキルが身につきます。 ・業務の変更なし ・就業場所の変更あり(近隣の店舗)
- 応募要件
- ●介護福祉士または実務者研修 ●管理職としての実務経験あり ●パソコン操作できる方（苦手意識がない方） ●自動車運転免許(ATのみ可) ●学歴不問
- 住所
- 京都府京都市右京区太秦青木元町内※詳細は応募後にご案内いたします
- 特徴
- 介護職員実務者研修以上未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
ネコロボ訪問介護京都山科東野店【2026年冬オープン予定】の事業責任者求人
【京都府京都市山科区】 ネコロボ訪問介護京都山科東野店、2026年冬頃オープン予定！昇給賞与あり◎訪問介護事業所で施設管理者として働いてくださる方を募集中です！！
- 給与
- 正職員 月給 372,000円 〜 602,000円
- 仕事内容
- STEP1：拠点管理者（入社直後） ・事業所の運営管理（売上・稼働率の改善） ・サービス提供責任者業務（計画作成・訪問指導等） ・ヘルパーの育成・シフト調整・現場支援 ・ケアマネジャー等との連携・調整 STEP2：事業責任者（ステップアップ後） ・訪問介護事業全体のマネジメント・経営数値管理 ・現場課題の抽出と「仕組み化」による解決 ・新規拠点の立ち上げ支援・採用戦略の立案 ・マニュアル整備・業務フローの改善・経営参画 【このポジションのポイント】 1.明確な評価指標： 売上目標達成や拠点統括数など、昇格基準が数字で示されているため、迷わず上を目指せます。 2.圧倒的なキャリアパス： 執行役員など経営層への道も。社歴に関わらず、実績次第でポジションと権限を付与します。 3.自由度の高い環境： 服装・髪型自由。日勤帯のみの勤務で、プライベートとキャリアを両立できます。 4.「個」から「組織」へ： 特定の個人に依存しない「システム化された組織づくり」のスキルが身につきます。 ・業務の変更なし ・就業場所の変更あり(近隣の店舗)
- 応募要件
- ●介護福祉士または実務者研修 ●管理職としての実務経験あり ●パソコン操作できる方（苦手意識がない方） ●自動車運転免許(ATのみ可) ●学歴不問
- 住所
- 京都府京都市山科区東野中井ノ上町内※詳細は応募後にご案内いたします
- 特徴
- 介護職員実務者研修以上未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
ネコロボ訪問介護京都左京下鴨店【2026年冬オープン予定】の拠点管理者求人
【京都府京都市】 ネコロボ訪問介護京都左京下鴨店、2026年冬頃オープン予定！昇給賞与あり♪訪問介護事業所で施設管理者として働いてくださる方を募集中です！！
- 給与
- 正職員 月給 372,000円 〜 602,000円
- 仕事内容
- 拠点管理者 ・事業所の運営管理（売上・稼働率の改善） ・サービス提供責任者業務（計画作成・訪問指導等） ・ヘルパーの育成・シフト調整・現場支援 ・ケアマネジャー等との連携・調整 ・業務の変更なし ・就業場所の変更あり(近隣の店舗)
- 応募要件
- ●介護福祉士または実務者研修 ●経験不問 ●パソコン操作できる方（苦手意識がない方） ●自動車運転免許(ATのみ可) ●学歴不問
- 住所
- 京都府京都市左京区下鴨本町内※詳細は応募後にご案内いたします
- 特徴
- 介護職員実務者研修以上未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
ネコロボ訪問介護京都伏見桃山店【2026年冬オープン予定】の拠点管理者求人
【京都府京都市】 ネコロボ訪問介護京都伏見桃山店、2026年冬頃オープン予定！昇給賞与あり♪訪問介護事業所で施設管理者として働いてくださる方を募集中です！！
- 給与
- 正職員 月給 372,000円 〜 602,000円
- 仕事内容
- 拠点管理者 ・事業所の運営管理（売上・稼働率の改善） ・サービス提供責任者業務（計画作成・訪問指導等） ・ヘルパーの育成・シフト調整・現場支援 ・ケアマネジャー等との連携・調整 ・業務の変更なし ・就業場所の変更あり(近隣の店舗)
- 応募要件
- ●介護福祉士または実務者研修 ●経験不問 ●パソコン操作できる方（苦手意識がない方） ●自動車運転免許(ATのみ可) ●学歴不問
- 住所
- 京都府京都市伏見区桃山町日向内※詳細は応募後にご案内いたします
- 特徴
- 介護職員実務者研修以上未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
ネコロボ訪問介護京都左京下鴨店【2026年冬オープン予定】の事業責任者求人
【京都府京都市】 ネコロボ訪問介護京都左京下鴨店、2026年冬頃オープン予定！昇給賞与あり◎訪問介護事業所で施設管理者として働いてくださる方を募集中です！！
- 給与
- 正職員 月給 372,000円 〜 602,000円
- 仕事内容
- STEP1：拠点管理者（入社直後） ・事業所の運営管理（売上・稼働率の改善） ・サービス提供責任者業務（計画作成・訪問指導等） ・ヘルパーの育成・シフト調整・現場支援 ・ケアマネジャー等との連携・調整 STEP2：事業責任者（ステップアップ後） ・訪問介護事業全体のマネジメント・経営数値管理 ・現場課題の抽出と「仕組み化」による解決 ・新規拠点の立ち上げ支援・採用戦略の立案 ・マニュアル整備・業務フローの改善・経営参画 【このポジションのポイント】 1.明確な評価指標： 売上目標達成や拠点統括数など、昇格基準が数字で示されているため、迷わず上を目指せます。 2.圧倒的なキャリアパス： 執行役員など経営層への道も。社歴に関わらず、実績次第でポジションと権限を付与します。 3.自由度の高い環境： 服装・髪型自由。日勤帯のみの勤務で、プライベートとキャリアを両立できます。 4.「個」から「組織」へ： 特定の個人に依存しない「システム化された組織づくり」のスキルが身につきます。 ・業務の変更なし ・就業場所の変更あり(近隣の店舗)
- 応募要件
- ●介護福祉士または実務者研修 ●管理職としての実務経験あり ●パソコン操作できる方（苦手意識がない方） ●自動車運転免許(ATのみ可) ●学歴不問
- 住所
- 京都府京都市左京区下鴨本町内※詳細は応募後にご案内いたします
- 特徴
- 介護職員実務者研修以上訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
ネコロボ訪問介護京都伏見桃山店【2026年冬オープン予定】の事業責任者求人
【京都府京都市】 ネコロボ訪問介護京都伏見桃山店、2026年冬頃オープン予定！昇給賞与あり◎訪問介護事業所で施設管理者として働いてくださる方を募集中です！！
- 給与
- 正職員 月給 372,000円 〜 602,000円
- 仕事内容
- STEP1：拠点管理者（入社直後） ・事業所の運営管理（売上・稼働率の改善） ・サービス提供責任者業務（計画作成・訪問指導等） ・ヘルパーの育成・シフト調整・現場支援 ・ケアマネジャー等との連携・調整 STEP2：事業責任者（ステップアップ後） ・訪問介護事業全体のマネジメント・経営数値管理 ・現場課題の抽出と「仕組み化」による解決 ・新規拠点の立ち上げ支援・採用戦略の立案 ・マニュアル整備・業務フローの改善・経営参画 【このポジションのポイント】 1.明確な評価指標： 売上目標達成や拠点統括数など、昇格基準が数字で示されているため、迷わず上を目指せます。 2.圧倒的なキャリアパス： 執行役員など経営層への道も。社歴に関わらず、実績次第でポジションと権限を付与します。 3.自由度の高い環境： 服装・髪型自由。日勤帯のみの勤務で、プライベートとキャリアを両立できます。 4.「個」から「組織」へ： 特定の個人に依存しない「システム化された組織づくり」のスキルが身につきます。 ・業務の変更なし ・就業場所の変更あり(近隣の店舗)
- 応募要件
- ●介護福祉士または実務者研修 ●管理職としての実務経験あり ●パソコン操作できる方（苦手意識がない方） ●自動車運転免許(ATのみ可) ●学歴不問
- 住所
- 京都府京都市伏見区桃山町日向内※詳細は応募後にご案内いたします
- 特徴
- 介護職員実務者研修以上訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
住宅型有料老人ホーム はいらいふ京都山田の施設長候補求人
★入社祝い金30万円★24時間看護師常駐で安心★住宅型有料老人ホームの施設長候補を募集中♪★年間休日114日でプライベートも充実★
- 給与
- 正職員 月給 375,000円 〜 475,000円
- 仕事内容
- 施設運営の統括管理業務をお任せします！ ◇運営管理・収支管理・行政管理 ◇スタッフの勤怠管理 ◇ご利用者様の管理 ◇入居促進 ◇スタッフの人材育成 ◇面接対応 など ご利用者様・働くスタッフが居心地よく、快適な環境で過ごせるように運営を進めてください！ まずは『施設長・管理者候補』だからと気張らずに、ご利用者様に「今日も良い一日だった」と思ってもらえるそんな施設づくりをスタッフと二人三脚で進めていただければと考えております。 ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし
- 応募要件
- 以下いずれかの資格が必須となります。 ◇介護福祉士 ◇介護福祉士実務者研修（旧ヘルパー1級）
- 住所
- 京都府京都市西京区山田畑田町24-2阪急嵐山線「上桂駅」から徒歩で5分
- 特徴
- 介護職員実務者研修以上訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
サービス付き高齢者向け住宅 福優の施設長/介護管理職求人
◎人生で１番幸せと思ってもらえる施設へ◎
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 施設内における管理業務及び介護業務 管理者は施設のリーダーとして欠かせない存在です。 エリアマネージャーと連携し施設運営（採用、スタッフの管理、来客対応、ご家族様対応等）のマネジメント業務。 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：あり（京都南部、奈良北部地域の施設移動あり）
- 応募要件
- 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ブランクOK 学歴不問 年齢不問 資格取得支援制度あり 住宅手当あり（要相談）
- 住所
- 京都府木津川市梅美台7-2-2大和路線 平城山駅から車で10分
- 特徴
- スピード返信限定求人介護職員実務者研修以上社会保険完備車通勤可准看護師可ボーナス・賞与あり介護福祉士
こころ訪問介護事業所の施設長/介護管理職求人（正職員）
週休2日制◎残業ほぼなし☆休暇制度充実♪介護施設の管理職を募集中です！
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業に関わる管理業務全般 訪問介護員としてのサービス提供
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） ・介護福祉士 ※未経験可 ※ブランク、年齢不問
- 住所
- 京都府京都市右京区嵯峨広沢南下馬野町１－１２JR嵯峨野線 太秦駅より徒歩10分
- 特徴
- 職場の環境介護職員実務者研修以上未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
ReHOPE 京都南の施設長兼介護管理者求人
京都市南区/施設長兼介護管理者/正社員/昇給制度あり
- 給与
- 正職員 月給 435,700円 〜 537,400円
- 仕事内容
- 「前を向いて生きる」を支える。を体現する施設運営・人材マネジメントをお任せします。 ・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 ・収支管理 ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・営業 ご入居者さまの獲得/施設のPR活動 ・窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応など 【スケジュール例】 9:00 朝礼 スタッフ全員でご入居者さまの状態などについて情報共有を行い、1日のスケジュールを確認します。 9:30 電話対応 事務所にて、施設の空き状況について医療機関からの問い合わせ電話に対応します。 10:30 施設見学案内 ご入居を検討されているご家族をお迎えして、施設をご案内します。 11:30 ご入居者さまの居室訪問 スタッフでは対応できないご入居者さまのお困りごとについて、施設長自ら居室をお訪ねして対応することもあります。 12:00 休憩 お昼休憩。施設内で提供しているお食事の検食を昼食の代わりにすることも。 13:00 営業活動 近隣の医療機関や居宅介護事業所を訪問し、ご入居者さまの獲得につなげます。 17:00 スタッフとミーティング 日々の情報共有はもちろん、普段の会話からスタッフのコンディションに気を配ります。 18:00 退社 すべての業務を終えたら退社します。 業務内容の変更範囲：変更なし 就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
- 応募要件
- 1）初任者研修・実務者研修・介護福祉士のいずれかの場合 ・初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の介護資格 ・介護実務経験 ・主任等級程度のマネジメント経験 2）正看護師資格をお持ちの場合 ・正看護師 ・医療現場での実務経験 ・主任等級程度のマネジメント経験 ※共通 ・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ・PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上）
- 住所
- 京都府京都市南区久世中久世町4丁目90-1JR京都線 向日町駅より徒歩10分
- 特徴
- 介護職員実務者研修以上訪問介護社会保険完備車通勤可介護付き有料老人ホーム介護福祉士
ReHOPE 京都太秦の施設長兼介護管理者求人
京都市右京区/施設長兼介護管理者/正社員/昇給制度あり
- 給与
- 正職員 月給 435,700円 〜 537,400円
- 仕事内容
- 「前を向いて生きる」を支える。を体現する施設運営・人材マネジメントをお任せします。 ・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 ・収支管理 ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・営業 ご入居者さまの獲得/施設のPR活動 ・窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応など 【スケジュール例】 9:00 朝礼 スタッフ全員でご入居者さまの状態などについて情報共有を行い、1日のスケジュールを確認します。 9:30 電話対応 事務所にて、施設の空き状況について医療機関からの問い合わせ電話に対応します。 10:30 施設見学案内 ご入居を検討されているご家族をお迎えして、施設をご案内します。 11:30 ご入居者さまの居室訪問 スタッフでは対応できないご入居者さまのお困りごとについて、施設長自ら居室をお訪ねして対応することもあります。 12:00 休憩 お昼休憩。施設内で提供しているお食事の検食を昼食の代わりにすることも。 13:00 営業活動 近隣の医療機関や居宅介護事業所を訪問し、ご入居者さまの獲得につなげます。 17:00 スタッフとミーティング 日々の情報共有はもちろん、普段の会話からスタッフのコンディションに気を配ります。 18:00 退社 すべての業務を終えたら退社します。 業務内容の変更範囲：変更なし 就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
- 応募要件
- 1）初任者研修・実務者研修・介護福祉士のいずれかの場合 ・初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の介護資格 ・介護実務経験 ・主任等級程度のマネジメント経験 2）正看護師資格をお持ちの場合 ・正看護師 ・医療現場での実務経験 ・主任等級程度のマネジメント経験 ※共通 ・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ・PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上）
- 住所
- 京都府京都市右京区太秦蜂岡町13番京福電気鉄道「常盤駅」より徒歩7分 JR嵯峨野線「太秦駅」より徒歩11分
- 特徴
- 介護職員実務者研修以上訪問介護社会保険完備車通勤可介護付き有料老人ホーム介護福祉士
ReHOPE 京都南の介護管理者兼サービス提供責任者求人
京都市南区/介護管理者兼サービス提供責任者/正社員/昇給制度あり
- 給与
- 正職員 月給 435,700円 〜 455,700円
- 仕事内容
- 「前を向いて生きる」を支える。を体現する施設運営・人材マネジメントをお任せします。 ・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 ・収支管理 ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・営業 ご入居者さまの獲得/施設のPR活動 ・窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応など 【スケジュール例】 9:00 朝礼 スタッフ全員でご入居者さまの状態などについて情報共有を行い、1日のスケジュールを確認します。 9:30 電話対応 事務所にて、施設の空き状況について医療機関からの問い合わせ電話に対応します。 10:30 施設見学案内 ご入居を検討されているご家族をお迎えして、施設をご案内します。 11:30 ご入居者さまの居室訪問 スタッフでは対応できないご入居者さまのお困りごとについて、施設長自ら居室をお訪ねして対応することもあります。 12:00 休憩 お昼休憩。施設内で提供しているお食事の検食を昼食の代わりにすることも。 13:00 営業活動 近隣の医療機関や居宅介護事業所を訪問し、ご入居者さまの獲得につなげます。 17:00 スタッフとミーティング 日々の情報共有はもちろん、普段の会話からスタッフのコンディションに気を配ります。 18:00 退社 すべての業務を終えたら退社します。 業務内容の変更範囲：変更なし 就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
- 応募要件
- ・実務者研修修了者または介護福祉士資格をお持ちの方 ・サービス提供責任者としての実務経験がある方 ・職種、雇用形態など多様なメンバーから組成されるチームのマネジメント経験をお持ちの方 ・PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上）
- 住所
- 京都府京都市南区久世中久世町4丁目90-1JR京都線 向日町駅より徒歩10分
- 特徴
- 介護職員実務者研修以上訪問介護社会保険完備車通勤可介護付き有料老人ホーム介護福祉士
ヘルパーステーション とうふう苑の施設長/介護管理職求人
完全週休2日♪賞与や各種手当支給☆新規オープンの事業所で活躍してくださる方を募集いたします！
- 給与
- 正職員 月給 225,000円 〜 235,000円
- 仕事内容
- 管理業務、サービス提供責任者兼務、訪問介護事業所における介護業務全般
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちで、介護経験のある方 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） ・ 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） ・介護福祉士 原付免許必須
- 住所
- 京都府京都市伏見区羽束師菱川町532-1詳しくはお問い合わせください
- 特徴
- 職場の環境介護職員実務者研修以上訪問介護社会保険完備介護福祉士
たのしいデイ きぬかけの管理者候補求人
研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です＜たのしいデイ きぬかけ（デイサービス）＞【正職員・管理者候補】
- 給与
- 正職員 月給 329,743円 〜 366,246円
- 仕事内容
- デイサービスでの管理者候補のお仕事です。介護職としての業務と合わせて、管理者業務について学んで頂きます。前任からの引継ぎもありますのでご安心下さい。いずれは、事業所の管理者として、介護業務はもちろん、スタッフの指導、育成、営業、売上管理、会議の出席等をお願い致します。 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務
- 応募要件
- 管理者候補 ■下記の資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護経験(3年以上) 管理者 ■必要資格 1.下記の介護資格をお持ちの方 ・介護福祉士 2.普通自動車運転免許(AT限定可) ■必要経験 ・デイサービスでの管理者経験 ・介護経験(5年以上) ・マネジメント経験
- 住所
- 京都府京都市北区衣笠天神森町20京福電鉄北野線 北野白梅町駅から徒歩で15分 京福電鉄北野線 等持院・立命館大学衣笠キャンパス前駅から徒歩で21分 京福電鉄北野線 龍安寺駅から徒歩で24分
- 特徴
- 介護職員実務者研修以上通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
たのしいデイ やましなの管理者候補求人
【京都市山科区西野小柳町】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・管理者候補】
- 給与
- 正職員 月給 329,743円 〜 366,246円
- 仕事内容
- デイサービスでの管理者候補のお仕事です。介護職としての業務と合わせて、管理者業務について学んで頂きます。前任からの引継ぎもありますのでご安心下さい。いずれは、事業所の管理者として、介護業務はもちろん、スタッフの指導、育成、営業、売上管理、会議の出席等をお願い致します。 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務
- 応募要件
- 管理者候補 ■下記の資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護経験(3年以上) 管理者 ■必要資格 1.下記の介護資格をお持ちの方 ・介護福祉士 2.普通自動車運転免許(AT限定可) ■必要経験 ・デイサービスでの管理者経験 ・介護経験(5年以上) ・マネジメント経験
- 住所
- 京都府京都市山科区西野小柳町25京都市営地下鉄東西線 東野駅から徒歩で18分 京都市営地下鉄東西線 椥辻駅から徒歩で26分
- 特徴
- 介護職員実務者研修以上社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
グループホーム ソラスト金閣アネックスの管理者/所長代理求人
【京都市西京区】夜勤手当＋別途深夜割増あり⭐グループホームで管理者・所長代理(正社員)募集中！！年間休日120日以上、夏季休暇、バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実◎（ソラスト金閣アネックス）
- 給与
- 正職員 月給 294,255円 〜 329,022円
- 仕事内容
- 京都市西京区にある介護福祉施設「グループホーム ソラスト金閣アネックス」で管理者・所長代理(正社員)の求人募集です。 📝主なお仕事内容 ◆事業所の人員管理や収支管理など管理者業務 ◆スタッフマネジメントの補佐(採用、育成、指導) ◆身体介護、生活援助、介護記録入力 ◆利用者さまの受け入れ対応・相談・調整 所長代理は、管理者業務の補佐をお任せします！ など 💡年2回の賞与あり 頑張りをしっかり評価!安定した収入に加え、年2回の賞与制度あり、モチベーション高く働けます★ 💡年1回の昇給あり 年1回の昇給制度により、キャリアアップに応じて収入UPを目指せます★ 安定した給与と賞与、そして管理職への道があなたを待っています。あなたの経験を活かし、ソラスト金閣アネックスの未来を一緒に創りましょう。まずはお気軽にご応募くださいね♪ ※就業場所の変更の範囲：通勤可能な範囲で異動の可能性あり ※業務の変更範囲:変更なし
- 応募要件
- 【資格:いずれかお持ちの方】 ◆管理者 介護福祉士 介護支援専門員 ◆所長代理 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士 【経験】 ◆管理者 介護主任などのリーダー経験、または管理者(施設長)の経験がある方 ◆所長代理 介護職経験1年以上（サービス不問）
- 住所
- 京都府京都市西京区下津林楠町98-1阪急京都本線 桂駅から徒歩で11分 阪急嵐山線 桂駅から徒歩で11分 京都線 桂川駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境介護職員実務者研修以上グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
グランメゾン迎賓館京都二条駅前【2027年02月01日オープン予定】の施設長候補求人
京都市中京区／2027年2月オープン／サービス付き高齢者向け住宅の施設長候補募集
- 給与
- 正職員 月給 365,500円 〜 368,500円
- 仕事内容
- 【業務内容】 ＜施設運営＞ 予算および稼働率の管理 改善策や成長施策の立案および実行 ＜入居促進＞ 居宅、地域包括、病院などへの広報活動 問合せ対応、見学対応 入居面談、入居に関する契約書等の作成 ＜職員管理＞ 採用面談、入退社等の手続き 既存スタッフ面談 勤怠管理 ・その他介護施設事務ほか （例：ある施設長のスケジュール事例） 09:00 朝礼 10:00 本部や他施設長との情報交換（オンライン） 11:00 見学対応 12:00 昼食（入居者さまへの挨拶） 13:00 休憩（まかない） 14:00 医療機関・居宅介護支援事業所との情報交換（訪問） 16:00 カンファレンス 16:30 事務処理 18:00 帰宅
- 応募要件
- ▼必須条件▼ 60歳未満の方（定年制のため）
- 住所
- 京都府京都市中京区西ノ京星池町217番嵯峨野線二条駅から徒歩で2分 地下鉄東西線二条駅から徒歩2分
- 特徴
- 介護職員実務者研修以上通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
グランメゾン迎賓館京都桂川の施設長候補求人
西京極午塚町バス停徒歩4分／サービス付き高齢者向け住宅の施設長募集
- 給与
- 正職員 月給 365,500円 〜 368,500円
- 仕事内容
- 【業務内容】 ＜施設運営＞ 予算および稼働率の管理 改善策や成長施策の立案および実行 ＜入居促進＞ 居宅、地域包括、病院などへの広報活動 問合せ対応、見学対応 入居面談、入居に関する契約書等の作成 ＜職員管理＞ 採用面談、入退社等の手続き 既存スタッフ面談 勤怠管理 ・その他介護施設事務ほか （例：ある施設長のスケジュール事例） 09:00 朝礼 10:00 本部や他施設長との情報交換（オンライン） 11:00 見学対応 12:00 昼食（入居者さまへの挨拶） 13:00 休憩（まかない） 14:00 医療機関・居宅介護支援事業所との情報交換（訪問） 16:00 カンファレンス 16:30 事務処理 18:00 帰宅
- 応募要件
- ▼必須条件▼ 60歳未満の方（定年制のため）
- 住所
- 京都府京都市右京区梅津神田町48京都市営バス「西京極午塚町」停徒歩4分 京都市営バス「南広町」停徒歩7分 阪急京都本線 西京極駅から徒歩で20分（タクシー約5分）
- 特徴
- 介護職員実務者研修以上社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 268,800円 〜 318,800円
- 仕事内容
- ＜管理者＞ 【小規模多機能の運営業務】 ・契約手続・営業活動、予算管理 ・介護業務全般・管理者会議・採用、人材育成 など ※ブランクがある方も相談可 ※ご経験に応じて、業務をお任せ ＜管理者候補＞ 小規模多機能での副ホーム長のお仕事です。 介護職としての業務とはもちろん、施設運営(見学対応・研修の実施・入居対応・相談や事故の対応)、人材育成(面接・面談・OJT)、金銭管理(小口管理・備品管理)、労務管理(シフト作成・勤怠管理)をお願い致します。 ・従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務 ・就業場所の変更の範囲：法人の定める場所
- 応募要件
- ＜管理者＞ ■下記いずれかの介護資格をお持ちの方 ・初任者研修(ヘルパー2級) ・実務者研修(ヘルパー1級) ・介護福祉士 ＜管理者候補＞ ■必要資格 ・介護福祉士
- 住所
- 京都府京都市伏見区醍醐新町裏町5京都市営地下鉄東西線 小野駅から徒歩で9分 京都市営地下鉄東西線 醍醐駅から徒歩で17分
- 特徴
- 介護職員実務者研修以上社会保険完備小規模多機能型居宅介護ボーナス・賞与あり介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 274,800円 〜
- 仕事内容
- デイサービスでの管理者候補のお仕事です。介護職としての業務と合わせて、管理者業務について学んで頂きます。前任からの引継ぎもありますのでご安心下さい。いずれは、事業所の管理者として、介護業務はもちろん、スタッフの指導、育成、営業、売上管理、会議の出席等をお願い致します。 ・従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務 ・就業場所の変更の範囲：法人の定める場所
- 応募要件
- 管理者候補 ■下記の資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護経験(3年以上) 管理者 ■必要資格 1.下記の介護資格をお持ちの方 ・介護福祉士 2.普通自動車運転免許(AT限定可) ■必要経験 ・デイサービスでの管理者経験 ・介護経験(5年以上) ・マネジメント経験
- 住所
- 京都府京都市北区衣笠天神森町20京福電鉄北野線 北野白梅町駅から徒歩で15分 京福電鉄北野線 等持院・立命館大学衣笠キャンパス前駅から徒歩で21分 京福電鉄北野線 龍安寺駅から徒歩で24分
- 特徴
- 介護職員実務者研修以上通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 268,800円 〜 318,800円
- 仕事内容
- ＜管理者＞ 【小規模多機能の運営業務】 ・契約手続・営業活動、予算管理 ・介護業務全般・管理者会議・採用、人材育成 など ※ブランクがある方も相談可 ※ご経験に応じて、業務をお任せ ＜管理者候補＞ 小規模多機能での副ホーム長のお仕事です。 介護職としての業務とはもちろん、施設運営(見学対応・研修の実施・入居対応・相談や事故の対応)、人材育成(面接・面談・OJT)、金銭管理(小口管理・備品管理)、労務管理(シフト作成・勤怠管理)をお願い致します。 ・従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務 ・就業場所の変更の範囲：法人の定める場所
- 応募要件
- ＜管理者＞ ■下記いずれかの介護資格をお持ちの方 ・初任者研修(ヘルパー2級) ・実務者研修(ヘルパー1級) ・介護福祉士 ＜管理者候補＞ ■必要資格 ・介護福祉士
- 住所
- 京都府京都市中京区西ノ京冷泉町119嵯峨野線 円町駅から徒歩で11分 京都市営地下鉄東西線 西大路御池駅から徒歩で11分 京都市営地下鉄東西線 二条駅から徒歩で12分
- 特徴
- 介護職員実務者研修以上社会保険完備小規模多機能型居宅介護ボーナス・賞与あり介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 268,800円 〜 318,800円
- 仕事内容
- ＜管理者＞ 【小規模多機能の運営業務】 ・契約手続・営業活動、予算管理 ・介護業務全般・管理者会議・採用、人材育成 など ※ブランクがある方も相談可 ※ご経験に応じて、業務をお任せ ＜管理者候補＞ 小規模多機能での副ホーム長のお仕事です。 介護職としての業務とはもちろん、施設運営(見学対応・研修の実施・入居対応・相談や事故の対応)、人材育成(面接・面談・OJT)、金銭管理(小口管理・備品管理)、労務管理(シフト作成・勤怠管理)をお願い致します。 ・従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務 ・就業場所の変更の範囲：法人の定める場所
- 応募要件
- ＜管理者＞ ■下記いずれかの介護資格をお持ちの方 ・初任者研修(ヘルパー2級) ・実務者研修(ヘルパー1級) ・介護福祉士 ＜管理者候補＞ ■必要資格 ・介護福祉士
- 住所
- 京都府京都市山科区音羽初田町5-1京都市営地下鉄東西線 東野駅から徒歩で9分 京都市営地下鉄東西線 山科駅から徒歩で13分 京阪京津線 四宮駅から徒歩で13分
- 特徴
- 介護職員実務者研修以上社会保険完備小規模多機能型居宅介護ボーナス・賞与あり介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 274,800円 〜
- 仕事内容
- デイサービスでの管理者候補のお仕事です。介護職としての業務と合わせて、管理者業務について学んで頂きます。前任からの引継ぎもありますのでご安心下さい。いずれは、事業所の管理者として、介護業務はもちろん、スタッフの指導、育成、営業、売上管理、会議の出席等をお願い致します。 ・従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務 ・就業場所の変更の範囲：法人の定める場所
- 応募要件
- 管理者候補 ■下記の資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護経験(3年以上) 管理者 ■必要資格 1.下記の介護資格をお持ちの方 ・介護福祉士 2.普通自動車運転免許(AT限定可) ■必要経験 ・デイサービスでの管理者経験 ・介護経験(5年以上) ・マネジメント経験
- 住所
- 京都府京都市山科区西野小柳町25京都市営地下鉄東西線 東野駅から徒歩で18分 京都市営地下鉄東西線 椥辻駅から徒歩で26分
- 特徴
- 介護職員実務者研修以上社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士
小規模多機能型居宅介護 たのしい家 西陣の管理者・管理者候補求人
NEW
【京都府京都市上京区中筋通大宮西入横大宮町】研修とキャリア支援が充実し管理職へ成長できる小規模多機能施設です
ジョブメドレーエージェント求人
- 給与
- 正職員 月給 268,800円 〜 318,800円
- 仕事内容
- ＜管理者＞ 【小規模多機能の運営業務】 ・契約手続・営業活動、予算管理 ・介護業務全般・管理者会議・採用、人材育成 など ※ブランクがある方も相談可 ※ご経験に応じて、業務をお任せ ＜管理者候補＞ 小規模多機能での副ホーム長のお仕事です。 介護職としての業務とはもちろん、施設運営(見学対応・研修の実施・入居対応・相談や事故の対応)、人材育成(面接・面談・OJT)、金銭管理(小口管理・備品管理)、労務管理(シフト作成・勤怠管理)をお願い致します。 ・従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務 ・就業場所の変更の範囲：法人の定める場所
- 応募要件
- ＜管理者＞ ■下記いずれかの介護資格をお持ちの方 ・初任者研修(ヘルパー2級) ・実務者研修(ヘルパー1級) ・介護福祉士 ＜管理者候補＞ ■必要資格 ・介護福祉士
- 住所
- 京都府京都市上京区中筋通大宮西入横大宮町219-1京都市営地下鉄烏丸線 今出川駅から徒歩で16分 京都市営地下鉄烏丸線 鞍馬口駅から徒歩で26分
- 特徴
- 介護職員実務者研修以上社会保険完備小規模多機能型居宅介護ボーナス・賞与あり介護福祉士
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…
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