管理職（介護）の求人・転職情報（ブランク可 / 正職員） (21ページ)

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プレザンメゾン塚口の管理者候補求人

【尼崎市塚口本町一丁目】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・管理職（介護）】

給与: 正職員月給 309,600円〜 322,400円
仕事内容: 介護付有料老人ホームでの管理者候補のお仕事です。まずは介護職としての業務と合わせて、管理者から管理者業務について学んで頂きます。いずれは、事業所の管理者をお願い致します。就業場所：法人の定める場所業務内容：法人の定める業務
応募要件: 管理者候補介護福祉士実務者経験5年以上管理者 ■必要資格・介護福祉士 ■必要経験・介護実務経験(5年以上)
住所: 兵庫県尼崎市塚口本町一丁目30-1 阪急神戸本線塚口駅から徒歩で6分阪急伊丹線塚口駅から徒歩で6分 JR宝塚線塚口駅から徒歩で8分

特徴: 社会保険完備
介護付き有料老人ホーム
ボーナス・賞与あり
介護福祉士

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プレザンメゾン此花高見の管理者候補求人

【大阪市此花区高見二丁目】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・管理職（介護）】

給与: 正職員月給 309,600円〜 322,400円
仕事内容: 介護付有料老人ホームでの管理者候補のお仕事です。まずは介護職としての業務と合わせて、管理者から管理者業務について学んで頂きます。いずれは、事業所の管理者をお願い致します。就業場所：法人の定める場所業務内容：法人の定める業務
応募要件: 管理者候補介護福祉士実務者経験5年以上管理者 ■必要資格・介護福祉士 ■必要経験・介護実務経験(5年以上)
住所: 大阪府大阪市此花区高見二丁目7-3 阪神なんば線千鳥橋駅から徒歩で9分阪神なんば線伝法駅から徒歩で12分阪神本線淀川駅から徒歩で19分

特徴: 社会保険完備
介護付き有料老人ホーム
ボーナス・賞与あり
介護福祉士

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プレザンメゾン箕面の管理者候補求人

【箕面市半町三丁目】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・管理職（介護）】

給与: 正職員月給 309,600円〜 322,400円
仕事内容: 介護付有料老人ホームでの管理者候補のお仕事です。まずは介護職としての業務と合わせて、管理者から管理者業務について学んで頂きます。いずれは、事業所の管理者をお願い致します。就業場所：法人の定める場所業務内容：法人の定める業務
応募要件: 管理者候補介護福祉士実務者経験5年以上管理者 ■必要資格・介護福祉士 ■必要経験・介護実務経験(5年以上)
住所: 大阪府箕面市半町三丁目14-10 阪急箕面線桜井駅から徒歩で7分阪急箕面線牧落駅から徒歩で21分阪急宝塚本線石橋阪大前駅から徒歩で20分

特徴: 職員の声
社会保険完備
介護付き有料老人ホーム
ボーナス・賞与あり
介護福祉士

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プレザンメゾン茨木の管理者候補求人

【茨木市水尾一丁目】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・管理職（介護）】

給与: 正職員月給 366,600円〜
仕事内容: 施設長としてスタッフマネジメントをお任せ・ご家族の対応や入居促進、売り上げ管理・営業活動・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整・労務管理、請求事務・他職員へ業務や介護技術指導等、人材育成、採用面接対応など就業場所：法人の定める場所業務内容：法人の定める業務
応募要件: 管理者候補 ■必要資格・介護福祉士 ■必要経験・マネジメント経験がある方(副施設長、管理者経験など) 管理者 ■必要資格・介護福祉士 ■必要経験・介護実務経験(5年以上)
住所: 大阪府茨木市水尾一丁目14-5 阪急京都本線茨木市駅から徒歩で12分大阪モノレール線南茨木駅から徒歩で23分阪急京都本線南茨木駅から徒歩で24分

特徴: 職員の声
社会保険完備
介護付き有料老人ホーム
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能

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たのしい家大倉山の管理者候補求人

【神戸市兵庫区下祇園町】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・管理職（介護）】

給与: 正職員月給 352,600円〜
仕事内容: ・介護業務、入居契約やご家族様対応、・営業活動、小口管理、ミーティング参加、・施設運営やスタッフマネジメント、面接対応などをお任せ。就業場所：法人の定める場所業務内容：法人の定める業務
応募要件: 管理者候補 ■下記いずれかの資格をお持ちの方・介護福祉士・認知症介護実践者研修(実践研修)終了・認知症対応型サービス事業管理者研修終了 ■必要経験・マネジメント経験がある方(副施設長など) 管理者 ■必要資格・介護福祉士 ■必要経験・介護実務経験(5年以上)
住所: 兵庫県神戸市兵庫区下祇園町32-21 神戸市営地下鉄山手線大倉山駅から徒歩で12分神戸市営地下鉄山手線湊川公園駅から徒歩で20分神戸高速南北線湊川駅から徒歩で19分

特徴: 職員の声
グループホーム
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能

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まごころホーム川原町のサービスマネージャー求人

【未経験OK】マネジメントスキルを活かしてキャリアアップ｜事業所運営を担うリーダー◎成果に応じたインセンティブ◎育児支援制度あり

給与: 正職員月給 264,000円〜 296,500円
仕事内容: サービスマネージャーとして、組織を動かし、成果を出すポジションです。「どうすればチームがより良く機能するか」「利用者様が増える仕組みをどう作るか」など、戦略的に考えながら事業所を運営していただきます。 ◆具体的な業務内容・事業所運営全般（サービス品質の向上、施設環境の整備）・チームマネジメント（職員の指導・育成、シフト管理、働きやすい環境づくり）・営業・地域連携（利用者様の獲得、医療機関や行政との連携）・売上管理・向上（収支の把握、経営数値の分析、収益最大化）・稼働率の最大化（適正なサービス提供計画、稼働率アップの施策立案）・事務管理（運営に関わる各種手続き・書類作成・調整業務）・サービス提供業務 ◆未経験者向けサポート体制入社後3日間の研修（介護業界の基礎、運営管理のポイントを学ぶ）入社4ヶ月後の集合研修（実務経験を振り返り、課題解決力を向上）マネージャー向け研修（リーダーシップ・チームマネジメントのスキル習得）「チームをまとめ、成果を上げるマネジメントに挑戦したい！」そんな想いを持つ方を、私たちは全力でサポートします！一緒に、より良い介護の未来をつくっていきましょう。業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: 【必須条件】・普通自動車免許（AT限定可） ※ペーパードライバーの方、ご相談ください。
住所: 静岡県静岡市清水区川原町10-20 静鉄バス　川原町バス停留所　徒歩4分

特徴: 職場の環境
未経験可
グループホーム
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
年収400万円以上可能

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まごころの家あゆみ脚折のサービスマネージャー求人

地域に貢献するマネージャー｜事業所運営のリーダーとしてチームを牽引◎成果重視のインセンティブ制度◎育児サポート制度あり

給与: 正職員月給 264,000円〜 296,500円
仕事内容: サービスマネージャーとして、組織を動かし、成果を出すポジションです。「どうすればチームがより良く機能するか」「利用者様が増える仕組みをどう作るか」など、戦略的に考えながら事業所を運営していただきます。 ◆具体的な業務内容・事業所運営全般（サービス品質の向上、施設環境の整備）・チームマネジメント（職員の指導・育成、シフト管理、働きやすい環境づくり）・営業・地域連携（利用者様の獲得、医療機関や行政との連携）・売上管理・向上（収支の把握、経営数値の分析、収益最大化）・稼働率の最大化（適正なサービス提供計画、稼働率アップの施策立案）・事務管理（運営に関わる各種手続き・書類作成・調整業務）・サービス提供業務 ◆未経験者向けサポート体制入社後3日間の研修（介護業界の基礎、運営管理のポイントを学ぶ）入社4ヶ月後の集合研修（実務経験を振り返り、課題解決力を向上）マネージャー向け研修（リーダーシップ・チームマネジメントのスキル習得）「チームをまとめ、成果を上げるマネジメントに挑戦したい！」そんな想いを持つ方を、私たちは全力でサポートします！一緒に、より良い介護の未来をつくっていきましょう。業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: ・経験不問・介護の資格不問・普通自動車運転免許必須（AT限定可） ◎マネジメント層へ向けたOJT・OFF-JTが充実しており、教育専任の部門・エリア長のバックアップがありますので介護現場未経験からでもマネジメントに挑戦できます！
住所: 埼玉県鶴ヶ島市折町2-28-2 東武東上線　坂戸駅　徒歩12分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
小規模多機能型居宅介護
ボーナス・賞与あり
年収400万円以上可能

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まごころの家岡出山のサービスマネージャー求人

【未経験歓迎】在宅生活の継続を実現させる事業所の運営を担うマネージャー｜チームを牽引し、地域に貢献！◎インセンティブ手当！成果を正当に評価する制度◎育児サポート制度

給与: 正職員月給 260,800円〜 292,900円
仕事内容: サービスマネージャーとして、組織を動かし、成果を出すポジションです。「どうすればチームがより良く機能するか」「利用者様が増える仕組みをどう作るか」など、戦略的に考えながら事業所を運営していただきます。 ◆具体的な業務内容・事業所運営全般（サービス品質の向上、施設環境の整備）・チームマネジメント（職員の指導・育成、シフト管理、働きやすい環境づくり）・営業・地域連携（利用者様の獲得、医療機関や行政との連携）・売上管理・向上（収支の把握、経営数値の分析、収益最大化）・稼働率の最大化（適正なサービス提供計画、稼働率アップの施策立案）・事務管理（運営に関わる各種手続き・書類作成・調整業務）・サービス提供業務 ◆未経験者向けサポート体制入社後3日間の研修（介護業界の基礎、運営管理のポイントを学ぶ）入社4ヶ月後の集合研修（実務経験を振り返り、課題解決力を向上）マネージャー向け研修（リーダーシップ・チームマネジメントのスキル習得）「チームをまとめ、成果を上げるマネジメントに挑戦したい！」そんな想いを持つ方を、私たちは全力でサポートします！一緒に、より良い介護の未来をつくっていきましょう。業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: 【必須条件】・普通自動車免許（AT限定可） ※ペーパードライバーの方、ご相談ください。
住所: 静岡県藤枝市岡出山3-7-1 静鉄バス　市役所バス停留所　徒歩4分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
小規模多機能型居宅介護
ボーナス・賞与あり
年収400万円以上可能

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まごころの家あゆみ入間のサービスマネージャー求人

【未経験歓迎】地域に貢献するマネージャー｜事業所運営のリーダーとしてチームを牽引◎成果重視のインセンティブ制度◎育児サポート制度あり

給与: 正職員月給 264,000円〜 296,500円
仕事内容: サービスマネージャーとして、組織を動かし、成果を出すポジションです。「どうすればチームがより良く機能するか」「利用者様が増える仕組みをどう作るか」など、戦略的に考えながら事業所を運営していただきます。 ◆具体的な業務内容・事業所運営全般（サービス品質の向上、施設環境の整備）・チームマネジメント（職員の指導・育成、シフト管理、働きやすい環境づくり）・営業・地域連携（利用者様の獲得、医療機関や行政との連携）・売上管理・向上（収支の把握、経営数値の分析、収益最大化）・稼働率の最大化（適正なサービス提供計画、稼働率アップの施策立案）・事務管理（運営に関わる各種手続き・書類作成・調整業務）・サービス提供業務 ◆未経験者向けサポート体制入社後3日間の研修（介護業界の基礎、運営管理のポイントを学ぶ）入社4ヶ月後の集合研修（実務経験を振り返り、課題解決力を向上）マネージャー向け研修（リーダーシップ・チームマネジメントのスキル習得）「チームをまとめ、成果を上げるマネジメントに挑戦したい！」そんな想いを持つ方を、私たちは全力でサポートします！一緒に、より良い介護の未来をつくっていきましょう。業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: ・経験不問・介護の資格不問・普通自動車運転免許必須（AT限定可） ◎マネジメント層へ向けたOJT・OFF-JTが充実しており、教育専任の部門・エリア長のバックアップがありますので介護現場未経験からでもマネジメントに挑戦できます！
住所: 埼玉県入間市野田583-1 西武池袋線　元加治駅　徒歩9分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
小規模多機能型居宅介護
ボーナス・賞与あり
年収400万円以上可能

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まごころの家番町のサービスマネージャー求人

【未経験歓迎】マネジメントを通じて新しいキャリアを築く｜事業所運営のリーダー職◎成果を反映したインセンティブ◎育児支援充実

給与: 正職員月給 264,000円〜 296,500円
仕事内容: サービスマネージャーとして、組織を動かし、成果を出すポジションです。「どうすればチームがより良く機能するか」「利用者様が増える仕組みをどう作るか」など、戦略的に考えながら事業所を運営していただきます。 ◆具体的な業務内容・事業所運営全般（サービス品質の向上、施設環境の整備）・チームマネジメント（職員の指導・育成、シフト管理、働きやすい環境づくり）・営業・地域連携（利用者様の獲得、医療機関や行政との連携）・売上管理・向上（収支の把握、経営数値の分析、収益最大化）・稼働率の最大化（適正なサービス提供計画、稼働率アップの施策立案）・事務管理（運営に関わる各種手続き・書類作成・調整業務）・サービス提供業務 ◆未経験者向けサポート体制入社後3日間の研修（介護業界の基礎、運営管理のポイントを学ぶ）入社4ヶ月後の集合研修（実務経験を振り返り、課題解決力を向上）マネージャー向け研修（リーダーシップ・チームマネジメントのスキル習得）「チームをまとめ、成果を上げるマネジメントに挑戦したい！」そんな想いを持つ方を、私たちは全力でサポートします！一緒に、より良い介護の未来をつくっていきましょう。業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: 【必須条件】・普通自動車免許（AT限定可） ※ペーパードライバーの方、ご相談ください。
住所: 静岡県静岡市葵区四番町9-20 静鉄バス　一番町バス停留所　徒歩3分

特徴: スピード返信
職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
小規模多機能型居宅介護
ボーナス・賞与あり
年収400万円以上可能

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まごころの家島田のサービスマネージャー求人

【未経験者歓迎】事業所運営のリーダー｜マネジメント力×キャリアアップを実現◎インセンティブ制度あり◎育児支援充実

給与: 正職員月給 260,800円〜 292,900円
仕事内容: サービスマネージャーとして、組織を動かし、成果を出すポジションです。「どうすればチームがより良く機能するか」「利用者様が増える仕組みをどう作るか」など、戦略的に考えながら事業所を運営していただきます。 ◆具体的な業務内容・事業所運営全般（サービス品質の向上、施設環境の整備）・チームマネジメント（職員の指導・育成、シフト管理、働きやすい環境づくり）・営業・地域連携（利用者様の獲得、医療機関や行政との連携）・売上管理・向上（収支の把握、経営数値の分析、収益最大化）・稼働率の最大化（適正なサービス提供計画、稼働率アップの施策立案）・事務管理（運営に関わる各種手続き・書類作成・調整業務）・サービス提供業務 ◆未経験者向けサポート体制入社後3日間の研修（介護業界の基礎、運営管理のポイントを学ぶ）入社4ヶ月後の集合研修（実務経験を振り返り、課題解決力を向上）マネージャー向け研修（リーダーシップ・チームマネジメントのスキル習得）「チームをまとめ、成果を上げるマネジメントに挑戦したい！」そんな想いを持つ方を、私たちは全力でサポートします！一緒に、より良い介護の未来をつくっていきましょう。業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: 【必須条件】・普通自動車免許（AT限定可） ※ペーパードライバーの方、ご相談ください。
住所: 静岡県島田市中溝町580 島田市コミュニティバス　中溝町西バス停留所　徒歩5分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
小規模多機能型居宅介護
ボーナス・賞与あり
年収400万円以上可能

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まごころの家川原町のサービスマネージャー求人

【未経験者歓迎】地域貢献しながらマネジメント力を磨く｜事業所運営を担う◎成果に応じたインセンティブ◎育児支援あり

給与: 正職員月給 264,000円〜 296,500円
仕事内容: サービスマネージャーとして、組織を動かし、成果を出すポジションです。「どうすればチームがより良く機能するか」「利用者様が増える仕組みをどう作るか」など、戦略的に考えながら事業所を運営していただきます。 ◆具体的な業務内容・事業所運営全般（サービス品質の向上、施設環境の整備）・チームマネジメント（職員の指導・育成、シフト管理、働きやすい環境づくり）・営業・地域連携（利用者様の獲得、医療機関や行政との連携）・売上管理・向上（収支の把握、経営数値の分析、収益最大化）・稼働率の最大化（適正なサービス提供計画、稼働率アップの施策立案）・事務管理（運営に関わる各種手続き・書類作成・調整業務）・サービス提供業務 ◆未経験者向けサポート体制入社後3日間の研修（介護業界の基礎、運営管理のポイントを学ぶ）入社4ヶ月後の集合研修（実務経験を振り返り、課題解決力を向上）マネージャー向け研修（リーダーシップ・チームマネジメントのスキル習得）「チームをまとめ、成果を上げるマネジメントに挑戦したい！」そんな想いを持つ方を、私たちは全力でサポートします！一緒に、より良い介護の未来をつくっていきましょう。業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: 【必須条件】・普通自動車免許（AT限定可） ※ペーパードライバーの方、ご相談ください。
住所: 静岡県静岡市清水区川原町10-20 静鉄バス　川原町バス停留所　徒歩4分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
小規模多機能型居宅介護
ボーナス・賞与あり
年収400万円以上可能

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まごころ介護サービス藤枝のサービスマネージャー求人

訪問介護マネージャー募集｜チームと共にサービスの質を高め、地域に貢献｜インセンティブ＆キャリアアップ支援

給与: 正職員月給 278,000円〜 310,100円
仕事内容: 訪問介護サービスマネージャーとして、チームを牽引し、成果を上げる役割です「どうすれば訪問介護チームがより良く機能するか」「利用者様のニーズに応えたサービス提供をどう作り上げるか」など、戦略的に考えながら、訪問介護事業所を運営していただきます。 ◆具体的な業務内容・事業所運営全般（サービス品質の向上、訪問介護の環境整備）・チームマネジメント（介護スタッフの指導・育成、シフト管理、働きやすい環境づくり）・営業・地域連携（新規利用者様の獲得、医療機関や行政との連携）・売上管理・向上（収支の把握、経営数値の分析、収益最大化）・稼働率の最大化（適正なサービス提供計画、稼働率アップの施策立案）・事務管理（運営に関わる各種手続き・書類作成・調整業務）・サービス提供業務（利用者様への訪問介護、質の高いサービスを提供） ◆未経験者向けサポート体制入社後3日間の研修（介護業界の基礎や運営管理のポイントを学ぶ）入社4ヶ月後の集合研修（実務経験を振り返り、課題解決力を向上）マネージャー向け研修（リーダーシップ・チームマネジメントのスキル習得）「チームをまとめ、成果を上げるマネジメントに挑戦したい！」そんな想いを持つ方を、私たちは全力でサポートします！一緒に、より良い介護の未来をつくっていきましょう。業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: 【必須条件】・普通自動車免許（AT限定可） ※ペーパードライバーの方、ご相談ください。
住所: 静岡県藤枝市大洲4-12-13 藤枝市自主運行バス　大洲四丁目バス停留所　徒歩2分

特徴: 職場の環境
未経験可
訪問介護
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
年収400万円以上可能

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まごころでい藤枝南のサービスマネージャー求人

【未経験歓迎】在宅生活支援を実現するマネージャー｜地域貢献をしながら、チームをリード◎インセンティブ制度◎育児サポート制度あり

給与: 正職員月給 252,700円〜 284,800円
仕事内容: サービスマネージャーとして、組織を動かし、成果を出すポジションです。「どうすればチームがより良く機能するか」「利用者様が増える仕組みをどう作るか」など、戦略的に考えながら事業所を運営していただきます。 ◆具体的な業務内容・事業所運営全般（サービス品質の向上、施設環境の整備）・チームマネジメント（職員の指導・育成、シフト管理、働きやすい環境づくり）・営業・地域連携（利用者様の獲得、医療機関や行政との連携）・売上管理・向上（収支の把握、経営数値の分析、収益最大化）・稼働率の最大化（適正なサービス提供計画、稼働率アップの施策立案）・事務管理（運営に関わる各種手続き・書類作成・調整業務）・サービス提供業務 ◆未経験者向けサポート体制入社後3日間の研修（介護業界の基礎、運営管理のポイントを学ぶ）入社4ヶ月後の集合研修（実務経験を振り返り、課題解決力を向上）マネージャー向け研修（リーダーシップ・チームマネジメントのスキル習得）「チームをまとめ、成果を上げるマネジメントに挑戦したい！」そんな想いを持つ方を、私たちは全力でサポートします！一緒に、より良い介護の未来をつくっていきましょう。業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: 【必須条件】・普通自動車免許（AT限定可） ※ペーパードライバーの方、ご相談ください。
住所: 静岡県藤枝市大洲4-12-13 藤枝市自主運行バス　大洲四丁目バス停留所　徒歩2分

特徴: 職場の環境
未経験可
通所介護・デイサービス
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
年収400万円以上可能

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まごころホーム島田のサービスマネージャー求人

【未経験OK】成長環境でマネジメント力を発揮｜事業所運営マネージャー◎インセンティブ支給◎育児サポート制度あり

給与: 正職員月給 260,800円〜 292,900円
仕事内容: サービスマネージャーとして、組織を動かし、成果を出すポジションです。「どうすればチームがより良く機能するか」「利用者様が増える仕組みをどう作るか」など、戦略的に考えながら事業所を運営していただきます。 ◆具体的な業務内容・事業所運営全般（サービス品質の向上、施設環境の整備）・チームマネジメント（職員の指導・育成、シフト管理、働きやすい環境づくり）・営業・地域連携（利用者様の獲得、医療機関や行政との連携）・売上管理・向上（収支の把握、経営数値の分析、収益最大化）・稼働率の最大化（適正なサービス提供計画、稼働率アップの施策立案）・事務管理（運営に関わる各種手続き・書類作成・調整業務）・サービス提供業務 ◆未経験者向けサポート体制入社後3日間の研修（介護業界の基礎、運営管理のポイントを学ぶ）入社4ヶ月後の集合研修（実務経験を振り返り、課題解決力を向上）マネージャー向け研修（リーダーシップ・チームマネジメントのスキル習得）「チームをまとめ、成果を上げるマネジメントに挑戦したい！」そんな想いを持つ方を、私たちは全力でサポートします！一緒に、より良い介護の未来をつくっていきましょう。業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: 【必須条件】・普通自動車免許（AT限定可） ※ペーパードライバーの方、ご相談ください。
住所: 静岡県島田市中溝町580 島田市コミュニティバス　中溝町西バス停留所　徒歩5分

特徴: 職場の環境
未経験可
グループホーム
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
年収400万円以上可能

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まごころ介護サービス島田のサービスマネージャー求人

訪問介護事業所の運営リーダー｜スタッフと一緒に成長し、働きやすい環境を作る｜インセンティブ制度あり

給与: 正職員月給 278,000円〜 310,100円
仕事内容: 訪問介護サービスマネージャーとして、チームを牽引し、成果を上げる役割です「どうすれば訪問介護チームがより良く機能するか」「利用者様のニーズに応えたサービス提供をどう作り上げるか」など、戦略的に考えながら、訪問介護事業所を運営していただきます。 ◆具体的な業務内容・事業所運営全般（サービス品質の向上、訪問介護の環境整備）・チームマネジメント（介護スタッフの指導・育成、シフト管理、働きやすい環境づくり）・営業・地域連携（新規利用者様の獲得、医療機関や行政との連携）・売上管理・向上（収支の把握、経営数値の分析、収益最大化）・稼働率の最大化（適正なサービス提供計画、稼働率アップの施策立案）・事務管理（運営に関わる各種手続き・書類作成・調整業務）・サービス提供業務（利用者様への訪問介護、質の高いサービスを提供） ◆未経験者向けサポート体制入社後3日間の研修（介護業界の基礎や運営管理のポイントを学ぶ）入社4ヶ月後の集合研修（実務経験を振り返り、課題解決力を向上）マネージャー向け研修（リーダーシップ・チームマネジメントのスキル習得）「チームをまとめ、成果を上げるマネジメントに挑戦したい！」そんな想いを持つ方を、私たちは全力でサポートします！一緒に、より良い介護の未来をつくっていきましょう。業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: 【必須条件】・普通自動車免許（AT限定可） ※ペーパードライバーの方、ご相談ください。
住所: 静岡県島田市中溝町580 島田市コミュニティバス　中溝町西バス停留所　徒歩5分

特徴: 職場の環境
未経験可
訪問介護
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
年収400万円以上可能

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まごころホーム青葉町のサービスマネージャー求人

【未経験者歓迎】事業所運営を担うマネージャー｜マネジメントスキル×経営視点を身につけ、キャリアアップ◎インセンティブ手当◎育児支援あり

給与: 正職員月給 260,800円〜 292,900円
仕事内容: サービスマネージャーとして、組織を動かし、成果を出すポジションです。「どうすればチームがより良く機能するか」「利用者様が増える仕組みをどう作るか」など、戦略的に考えながら事業所を運営していただきます。 ◆具体的な業務内容・事業所運営全般（サービス品質の向上、施設環境の整備）・チームマネジメント（職員の指導・育成、シフト管理、働きやすい環境づくり）・営業・地域連携（利用者様の獲得、医療機関や行政との連携）・売上管理・向上（収支の把握、経営数値の分析、収益最大化）・稼働率の最大化（適正なサービス提供計画、稼働率アップの施策立案）・事務管理（運営に関わる各種手続き・書類作成・調整業務）・サービス提供業務 ◆未経験者向けサポート体制入社後3日間の研修（介護業界の基礎、運営管理のポイントを学ぶ）入社4ヶ月後の集合研修（実務経験を振り返り、課題解決力を向上）マネージャー向け研修（リーダーシップ・チームマネジメントのスキル習得）「チームをまとめ、成果を上げるマネジメントに挑戦したい！」そんな想いを持つ方を、私たちは全力でサポートします！一緒に、より良い介護の未来をつくっていきましょう。業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: 【必須条件】・普通自動車免許（AT限定可） ※ペーパードライバーの方、ご相談ください。
住所: 静岡県藤枝市青葉町5-12-1 藤枝市自主運行バス　ふれあい広場バス停留所　徒歩4分

特徴: 職場の環境
未経験可
グループホーム
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
年収400万円以上可能

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まごころの家馬渕のサービスマネージャー求人

【未経験OK】地域貢献しながら成長できるマネージャー｜事業所運営とチームマネジメント◎インセンティブ手当◎育児サポート充実

給与: 正職員月給 264,000円〜 296,500円
仕事内容: サービスマネージャーとして、組織を動かし、成果を出すポジションです。「どうすればチームがより良く機能するか」「利用者様が増える仕組みをどう作るか」など、戦略的に考えながら事業所を運営していただきます。 ◆具体的な業務内容・事業所運営全般（サービス品質の向上、施設環境の整備）・チームマネジメント（職員の指導・育成、シフト管理、働きやすい環境づくり）・営業・地域連携（利用者様の獲得、医療機関や行政との連携）・売上管理・向上（収支の把握、経営数値の分析、収益最大化）・稼働率の最大化（適正なサービス提供計画、稼働率アップの施策立案）・事務管理（運営に関わる各種手続き・書類作成・調整業務）・サービス提供業務 ◆未経験者向けサポート体制入社後3日間の研修（介護業界の基礎、運営管理のポイントを学ぶ）入社4ヶ月後の集合研修（実務経験を振り返り、課題解決力を向上）マネージャー向け研修（リーダーシップ・チームマネジメントのスキル習得）「チームをまとめ、成果を上げるマネジメントに挑戦したい！」そんな想いを持つ方を、私たちは全力でサポートします！一緒に、より良い介護の未来をつくっていきましょう。業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: 【必須条件】・普通自動車免許（AT限定可） ※ペーパードライバーの方、ご相談ください。
住所: 静岡県静岡市駿河区馬渕4-4-20 スラージュ馬渕 JR東海道本線(熱海～浜松) 静岡駅から徒歩で9分静岡鉄道静岡清水線新静岡駅から徒歩で15分静岡鉄道静岡清水線日吉町駅から徒歩で19分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
小規模多機能型居宅介護
ボーナス・賞与あり
年収400万円以上可能

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まごころホーム多摩のサービスマネージャー求人

【未経験OK】地域貢献×マネジメント｜事業所運営を担うポジション◎インセンティブ手当◎育児支援ありで働きやすさ抜群

給与: 正職員月給 294,200円〜 330,600円
仕事内容: サービスマネージャーとして、組織を動かし、成果を出すポジションです。「どうすればチームがより良く機能するか」「利用者様が増える仕組みをどう作るか」など、戦略的に考えながら事業所を運営していただきます。 ◆具体的な業務内容・事業所運営全般（サービス品質の向上、施設環境の整備）・チームマネジメント（職員の指導・育成、シフト管理、働きやすい環境づくり）・営業・地域連携（利用者様の獲得、医療機関や行政との連携）・売上管理・向上（収支の把握、経営数値の分析、収益最大化）・稼働率の最大化（適正なサービス提供計画、稼働率アップの施策立案）・事務管理（運営に関わる各種手続き・書類作成・調整業務）・サービス提供業務 ◆未経験者向けサポート体制入社後3日間の研修（介護業界の基礎、運営管理のポイントを学ぶ）入社4ヶ月後の集合研修（実務経験を振り返り、課題解決力を向上）マネージャー向け研修（リーダーシップ・チームマネジメントのスキル習得）「チームをまとめ、成果を上げるマネジメントに挑戦したい！」そんな想いを持つ方を、私たちは全力でサポートします！一緒に、より良い介護の未来をつくっていきましょう。業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: ・経験不問・介護の資格不問・普通自動車運転免許必須（AT限定可） ◎マネジメント層へ向けたOJT・OFF-JTが充実しており、教育専任の部門・エリア長のバックアップがありますので介護現場未経験からでもマネジメントに挑戦できます！
住所: 東京都多摩市和田403番1 京王線聖蹟桜ヶ丘駅から徒歩で24分、バスで11分多摩モノレール松が谷駅から徒歩で26分

特徴: 職場の環境
未経験可
グループホーム
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
年収400万円以上可能

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まごころ介護サービス静岡のサービスマネージャー求人

【日勤のみ】訪問介護マネージャー募集｜チームと共にサービスの質を高め、地域に貢献｜インセンティブ＆キャリアアップ支援

給与: 正職員月給 281,900円〜 314,400円
仕事内容: 訪問介護サービスマネージャーとして、チームを牽引し、成果を上げる役割です「どうすれば訪問介護チームがより良く機能するか」「利用者様のニーズに応えたサービス提供をどう作り上げるか」など、戦略的に考えながら、訪問介護事業所を運営していただきます。 ◆具体的な業務内容・事業所運営全般（サービス品質の向上、訪問介護の環境整備）・チームマネジメント（介護スタッフの指導・育成、シフト管理、働きやすい環境づくり）・営業・地域連携（新規利用者様の獲得、医療機関や行政との連携）・売上管理・向上（収支の把握、経営数値の分析、収益最大化）・稼働率の最大化（適正なサービス提供計画、稼働率アップの施策立案）・事務管理（運営に関わる各種手続き・書類作成・調整業務）・サービス提供業務（利用者様への訪問介護、質の高いサービスを提供） ◆未経験者向けサポート体制入社後3日間の研修（介護業界の基礎や運営管理のポイントを学ぶ）入社4ヶ月後の集合研修（実務経験を振り返り、課題解決力を向上）マネージャー向け研修（リーダーシップ・チームマネジメントのスキル習得）「チームをまとめ、成果を上げるマネジメントに挑戦したい！」そんな想いを持つ方を、私たちは全力でサポートします！一緒に、より良い介護の未来をつくっていきましょう。業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: ・経験不問・介護の資格不問・普通自動車運転免許必須（AT限定可）　 ◎マネジメント層へ向けたOJT・OFF-JTが充実しており、教育専任の部門・エリア長のバックアップがありますので介護現場未経験からでもマネジメントに挑戦できます！
住所: 静岡県静岡市駿河区池田226-2 JR東海道本線東静岡駅徒歩10分

特徴: 職場の環境
未経験可
訪問介護
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
年収400万円以上可能

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JBT Grasis Dayの所長求人

デイサービスの管理責任者を募集中！やる気のある方、是非ご応募下さい！

給与: 正職員月給 340,000円〜 380,000円
仕事内容: 具体的なお仕事は、顧客満足度向上のためのシステム作り、契約業務(見学者対応）、売上管理、計画書作成、請求業務、会議の開催及び参加、職員の労務管理、文書作成など、施設の運営に関わるお仕事となります。 ※転勤の可能性あり：法人の定める事業所 ※業務内容の変更なし
応募要件: ・自動車運転免許(運転ができる方) ・PCスキルはExcel・Wordが打てる方
住所: 東京都大田区新蒲田2-4-3 スポーツプラザビル東急池上線蓮沼駅から徒歩で9分東急多摩川線矢口渡駅から徒歩で8分東急池上線蒲田駅から徒歩で12分

特徴: スピード返信
限定求人
職場の環境
未経験可
通所介護・デイサービス
社会保険完備

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ウールズ和泉市池上町（仮）【2026年02月01日オープン予定】の管理職（介護）求人

オープニング管理者募集☆未経験歓迎☆「長く働きたい」「もっと成長したい」「仲間と楽しく仕事がしたい」――そんな想いを叶えられるオープンでフラットな環境が、当社グループにはあります。20・30代が活躍できる★【ウールズ和泉池上町（仮称）】

給与: 正職員月給 350,000円〜
仕事内容: 新規オープン施設の立ち上げから運営まで幅広くお任せします！オープン前にご入社いただく予定なので、他施設で勤務しながら業務を学ぶことが可能です。また、看護チームとの合同研修も予定しており、オープン時にはチームワークができた状態でスタートできます★ オープン後は、施設スタッフや外部スタッフと協力しながら、入居者の方に安心と楽しさを届けられる施設づくりを目指していきましょう！主な仕事内容・入居者集客（見学案内、面談、契約、営業など）・入居者、ご家族対応・外部機関や他職種との連携・レクリエーション、地域交流の企画・スタッフのケア、育成・行政対応・グループ会議への出席・交流会への参加 ◇他施設で経験を積んでいただいたり、様々な研修に参加していただきたいので、即日～1月頃の入社大歓迎です✨
応募要件: 初任者研修以上
住所: 大阪府和泉市池上町890番地の2 阪和線(天王寺～和歌山) 信太山駅から徒歩で4分阪和線(天王寺～和歌山) 北信太駅から徒歩で18分

特徴: 未経験可
訪問介護
社会保険完備
車通勤可
准看護師可
ボーナス・賞与あり

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ハートフルケア上越高田の管理職（介護）求人

【上越市上中田】◎キャリアアップ応援！◎介護付有料老人ホームの管理者候補を募集しています！

給与: 正職員月給 300,000円〜
仕事内容: 施設管理者として施設運営の業務全般をお任せします。【主な仕事】・職員管理・収益管理・介護業務全般・入居相談、案内・入居者状況把握、管理・事務処理・営業（居宅介護支援事業所、病院など） ※業務上、車を使用します（社有車あり） ※変更範囲：変更なし
応募要件: 以下いずれか必須・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級）・介護福祉士 64歳以下（定年65歳のため）
住所: 新潟県上越市上中田1139番2号妙高はねうまライン南高田駅から徒歩で8分北陸新幹線上越妙高駅から徒歩で27分妙高はねうまライン上越妙高駅から徒歩で26分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
介護付き有料老人ホーム
ボーナス・賞与あり
年収400万円以上可能

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ゴールドエイジ衣浦の介護職員/館長補助求人

【碧南市山神町】☆成長支援制度でキャリアアップ可☆将来の管理職として館長の補助をお願いします！

給与: 正職員月給 301,300円〜 367,180円
仕事内容: デイサービス併設の複合施設「ゴールドエイジ衣浦」での管理職業務ですお任せしたい仕事は、副館長として館長の補助をお願いします館長と職員との調整役として、業務が円滑に進めるようお助け下さい。・施設マネジメントの補佐・顧客サービスの企画・介護や看護など、職種に応じた現場での業務 ※補助としてだけでなく、将来の管理職としてマネジメント業務を習得いただきます・業務の変更範囲：変更なし・就業場所の変更範囲：変更なし
応募要件: 《資格要件》つぎのいずれかの資格をお持ちの方・初任者研修・実務者研修・介護福祉士・社会福祉士・看護師・PT、OT、ST 定年年齢65歳（再雇用制度70歳）
住所: 愛知県碧南市山神町一丁目47番名鉄三河線新川町駅から徒歩で11分名鉄三河線北新川駅から徒歩で16分名鉄三河線碧南中央駅から徒歩で24分

特徴: 通所介護・デイサービス
社会保険完備
車通勤可
准看護師可
ボーナス・賞与あり
介護福祉士

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ゴールドエイジ藤枝のデイサービス管理者求人

【藤枝市本町】働きやすい介護職場宣言事業所◎デイサービス管理者（管理者候補）募集☆

給与: 正職員月給 258,680円〜 341,140円
仕事内容: デイサービス管理者（管理職候補）のお仕事施設マネジメント業務（予算管理及び業績管理）、人材の採用・育成、勤務表の作成等・業務の変更範囲：変更なし・就業場所の変更範囲：変更なし
応募要件: 下記のいずれかの資格をお持ちの方・介護福祉士・看護師・准看護師定年年齢65歳（再雇用制度70歳）
住所: 静岡県藤枝市本町2-1-35 JR東海道本線（熱海〜浜松）西焼津駅から車で10分

特徴: スピード返信
未経験可
通所介護・デイサービス
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
介護福祉士

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デイサービスソラスト保土ヶ谷の管理者求人

【横浜市保土ケ谷】日曜定休、日勤のみ。デイサービスで管理者（正社員）を募集中！！年間休日120日以上、夏季/年末年始休暇、入社日バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実◎（ソラスト保土ヶ谷）

給与: 正職員月給 328,500円〜
仕事内容: 保土ヶ谷区にある介護福祉施設「デイサービスソラスト保土ヶ谷」で、安定して働ける東証プライム上場企業の常勤(正社員)管理者のお仕事をお願いいたします！日勤のみ、日曜休みのお仕事です。具体例・事業所の人員管理や収支管理、行政対応・スタッフマネジメント(採用、育成、指導) ・ご利用者様の受け入れ対応・相談・調整・身体介護、生活援助、介護記録入力、送迎　など ※就業場所の変更の範囲：通勤可能な範囲で異動の可能性あり ※業務の変更範囲:変更なし
応募要件: 【管理者】介護福祉士必須 ◆必須:介護実務経験がある方(年数・サービス不問) ◆PCスキル：文字入力レベル
住所: 神奈川県横浜市保土ケ谷区岩井町123-2 保土ヶ谷駅前ハイツ第2号棟102号室 JR横須賀線保土ケ谷駅から徒歩で4分 JR湘南新宿ライン保土ケ谷駅から徒歩で4分相鉄本線天王町駅から徒歩で15分

特徴: スピード返信
未経験可
通所介護・デイサービス
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
介護福祉士

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居宅介護支援事業所ソラスト横浜の管理者求人

【横浜市南区】居宅介護支援事業所で管理者・正社員募集★経験活かしてキャリアアップ◎年間休日110日以上、夏季/年末年始休暇、入社日バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実◎（ソラスト横浜）

給与: 正職員月給 300,940円〜
仕事内容: 横浜市南区の介護福祉施設「居宅介護支援事業所ソラスト横浜」で管理者(正社員)募集中！管理者としてのマネジメント業務経験は不要です! ケアマネとして培ってきたコミュニケーションスキルや知識を活かして、管理者にキャリアアップしませんか? ≪主なお仕事内容≫ ・居宅サービス計画の作成、ケアマネージャー業務・スタッフの勤怠管理や育成・各種届出、報告書作成などの事務作業など ▼こんな方にオススメ♪ ・介護業界で在宅生活支援を極めたい・これまでのケアマネ経験を活かして、管理者としてマネジメント業務に携わりたい・スタッフの成長を一緒に喜びたい東証プライム上場企業の安定正社員として、腰を据えて長期キャリアを築いていけますよ★ ▼ケアマネ業務も兼務していただきます! 事業所運営やマネジメント、スタッフ育成業務だけでなく、ケアマネとしても活躍いただきます! 「事業所運営も興味あるけど、やっぱり直接利用者さまやご家族にもたくさん関わりたい!」というかたにピッタリ◎ 利用者さまの在宅生活をトータルサポートする居宅★ ご自宅での生活が豊かになったと聞いたときや、利用者さまやご家族さまからの『ありがとう!』『毎日楽しく生活ができている』などの感謝の言葉がヤリガイにつながるお仕事です★ ※就業場所の変更の範囲：通勤可能な範囲で異動の可能性あり ※業務の変更範囲:変更なし
応募要件: 【資格】主任介護支援専門員【経験】 5年以上のケアマネージャー経験 ※学歴不問 ※必須PCスキル：文字入力のみ
住所: 神奈川県横浜市南区前里町4-102 高山ビル2F ブルーライン吉野町駅から徒歩で5分京急本線南太田駅から徒歩で5分京急本線黄金町駅から徒歩で6分

特徴: 未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり

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ウールズ上ケ原【2026年02月オープン予定】の管理職（介護）求人

オープニング管理者募集☆未経験も歓迎☆「長く働きたい」「もっと成長したい」「仲間と楽しく仕事がしたい」――そんな想いを叶えられるオープンでフラットな環境があります。20・30代が活躍できる★【ウールズ上ヶ原】

給与: 正職員月給 350,000円〜
仕事内容: 新規オープン施設の立ち上げから運営まで幅広くお任せします！オープン前にご入社いただく予定なので、他施設で勤務しながら業務を学ぶことが可能なので、管理者未経験の方もご安心ください。また、看護チームとの合同研修も予定しており、オープン時にはチームワークができた状態でスタートできます★ オープン後は、施設スタッフや外部スタッフと協力しながら、入居者の方に安心と楽しさを届けられる施設づくりを目指していきましょう！主な仕事内容・入居者集客（見学案内、面談、契約、営業など）・入居者、ご家族対応・外部機関や他職種との連携・レクリエーション、地域交流の企画・スタッフのケア、育成・行政対応・グループ会議への出席・交流会への参加 ◇他施設で経験を積んでいただいたり、様々な研修に参加していただきたいので、オープン1～2か月前の入社も大歓迎です✨
応募要件: 初任者研修以上
住所: 兵庫県西宮市一ケ谷町2 阪急甲陽線甲陽園駅から徒歩で24分阪急甲陽線苦楽園口駅から徒歩で26分市バス大社町から徒歩5分

特徴: 未経験可
訪問介護
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
介護福祉士

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ゴールドエイジ西河渡【2026年05月オープン予定】の館長（館長候補）求人

【岐阜市西河渡】◎サービス付き高齢者向け住宅での館長（館長候補）としての施設マネジメント業務

給与: 正職員月給 345,720円〜 423,720円
仕事内容: デイサービス併設のサービス付き高齢者向け住宅「ゴールドエイジ西河渡」での館長業務《主な業務》介護施設の館長候補として、・施設マネジメント（予算管理及び業績管理）・採用と育成・顧客満足のために考えられるあらゆることの企画や提案をお任せします。 ※本施設は入居定員53戸のサービス付き高齢者向け住宅です（デイサービス併設）・業務の変更範囲：変更なし・就業場所の変更範囲：変更なし
応募要件: いずれかの資格をお持ちの方・介護福祉士・准看護師・正看護師・理学療法士・作業療法士 ※学歴不問定年年齢65歳（再雇用制度70歳）
住所: 岐阜県岐阜市西河渡3-66-1 JR東海道本線(岐阜～美濃赤坂・米原) 穂積駅から徒歩で29分

特徴: 通所介護・デイサービス
訪問介護
社会保険完備
車通勤可
准看護師可
ボーナス・賞与あり

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ゴールドエイジ南四日市【2026年03月オープン予定】の館長候補求人

【四日市市日永東】オープニングスタッフ募集◎サービス付き高齢者向け住宅での館長業務

給与: 正職員月給 345,720円〜 423,720円
仕事内容: サービス付き高齢者向け住宅「ゴールドエイジ南四日市」での館長（施設長）業務《主な業務》・施設マネジメント（予算管理及び業績管理）・採用と育成・顧客満足のために考えられるあらゆることの企画や提案をお任せします。 ※入居定員50戸 ※デイサービス併設の複合施設です業務の変更範囲：変更なし就業場所の変更なし
応募要件: 次のいずれかの資格をお持ちの方・介護福祉士・准看護師・正看護師・理学療法士・作業療法士定年年齢65歳（再雇用制度70歳）
住所: 三重県四日市市日永東3-2094 JR関西本線(名古屋～亀山) 南四日市駅から徒歩で10分内部線南日永駅から徒歩で19分内部線泊駅から徒歩で17分

特徴: スピード返信
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能
新規オープン

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