管理職（介護）の検索結果（社会福祉主事任用資格 / 副業OK / 正職員）
- 該当件数
- 8件
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- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 施設管理者兼相談員候補として、業務全般 主な管理業務 ・運営管理 ・人材管理、育成（シフト管理・スタッフ採用・スタッフ教育） ・外部との連絡調整（業者対応・ご家族様・ケアマネージャー様等） ・管理指導 ・介護業務全般 ・介護報酬の請求管理 相談員業務 ・ご利用者様およびご家族への相談援助（電話・訪問対応） ・ご利用者様との契約締結、サービス担当者会議への出席等 就業場所の変更範囲：なし 業務の変更範囲：なし
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） 介護福祉士 社会福祉士 社会福祉主事任用資格 18歳以上（深夜業務のため） ブランクOK 学歴不問
- 住所
- 神奈川県座間市四ツ谷372-1 リハビリ連携施設悠座間四ツ谷 JR相模線 入谷駅から徒歩で14分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可介護福祉士年収400万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 施設管理者候補兼相談員として、業務全般 主な管理業務 ・運営管理 ・人材管理、育成（シフト管理・スタッフ採用・スタッフ教育） ・外部との連絡調整（業者対応・ご家族様・ケアマネージャー様等） ・管理指導 ・介護業務全般 ・介護報酬の請求管理 相談員業務 ・ご利用者様およびご家族への相談援助（電話・訪問対応） ・ご利用者様との契約締結、サービス担当者会議への出席等 就業場所の変更範囲：なし 業務の変更範囲：なし
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） 介護福祉士 社会福祉士 社会福祉主事任用資格 18歳以上（深夜業務のため） ブランクOK 学歴不問
- 住所
- 神奈川県厚木市下荻野1095 リハビリ連携施設悠下荻野 JR相模線 入谷駅から徒歩で14分
- 特徴
- 限定求人職場の環境通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可介護福祉士年収400万円以上可能新規オープン
リハビリ連携施設悠磯部【2025年07月01日オープン】の施設管理者兼相談員候補求人
NEW
☆☆施設管理者候補・介護主任候補募集☆☆週休2日制 施設管理者候補・介護主任候補として働いて下さる方を募集しています
- 給与
- 正職員 月給 325,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 施設管理者候補・介護主任候補として、業務全般 主な管理業務 ・運営管理 ・人材管理、育成（シフト管理・スタッフ採用・スタッフ教育） ・外部との連絡調整（業者対応・ご家族様・ケアマネージャー様等） ・管理指導 ・介護業務全般 ・介護報酬の請求管理 相談員業務 ・ご利用者様およびご家族への相談援助（電話・訪問対応） ・ご利用者様との契約締結、サービス担当者会議への出席等 就業場所の変更範囲：なし 業務の変更範囲：なし
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 介護福祉士 社会福祉士 社会福祉主事任用資格 18歳以上（深夜業務のため） ブランクOK 学歴不問
- 住所
- 神奈川県相模原市南区磯部260 リハビリ連携施設悠磯部 JR相模線 下溝駅から徒歩で14分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可介護福祉士年収400万円以上可能新規オープン
ソレイルミナーレ大宮東新井【2025年09月オープン予定】の施設長候補求人
2025年9月開設のオシャレな雰囲気のデイサービスでのお仕事♪週休2日制◎正職員の施設長候補として働いてくださる方を募集中です！
- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- リハビリ専用器具への誘導やマシントレーニングの補助などの現場業務 シフト作成や売上管理・各種書類等の運営全般 などをお任せします ※利用者様の生活の悩みを解決できるよう、幅広いアプローチを行っています ※研修・オープン準備の為、2025年7月から勤務可能 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 無資格可 学歴・経験不問 ブランク可
- 住所
- 埼玉県さいたま市見沼区東新井891-1 宇都宮線 さいたま新都心駅から車で12分
- 特徴
- 未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
半日型デイサービス「NOTOS」の管理職（介護）求人
半日型デイサービスの管理者候補。土日・年末年始休みでプライベートも充実。
- 給与
- 正職員 月給 204,000円 〜 254,000円
- 仕事内容
- デイサービスにおける管理者業務全般 ・関係機関各所への営業活動 ・ケアマネジャー様との情報交換 ・事業所の管理運営業務 ・生活相談員業務のサポート ・利用者様の送迎 ・現場スタッフの指導教育 ・現場のフォローなど ※半日型のため食事の提供等はありません。食事介助等の支援はございません。 ※入社時期は要相談。 ※生活相談員兼務となる場合があります。 ※開業までは近隣の別事業所で勤務して頂きます。
- 応募要件
- 高校卒以上、管理者未経験OK ・必須条件 ※有資格者限定の求人となります。 (1)社会福祉士、精神保健福祉士、社会福祉主事任用、介護支援専門員、介護福祉士のいずれかの免許又は資格をお持ちの方 (2)必要経験 医療介護障害のいずれかの分野で実務経験2年以上 ※就労して頂くには(1)と(2)の両方を満たす必要があります。 ・任意条件 普通自動車免許（AT限定可）
- 住所
- 京都府京都市山科区音羽草田町43-15 渡辺ビル 京阪京津線 四宮駅から徒歩で8分 京阪京津線 追分駅から徒歩で18分 京都市営地下鉄東西線 山科駅から徒歩で16分
- 特徴
- 職場の環境未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士
特別養護老人ホームあけみ苑の副施設長候補求人
副施設長候補兼生活相談員
- 給与
- 正職員 月給 372,000円 〜 382,000円
- 仕事内容
- 副施設長候補、理事長補佐兼生活相談員 次世代の施設長を視野に入れています。
- 応募要件
- 社会福祉士・介護支援専門員・社会福祉主事任用資格・介護福祉士 いづれか所持者
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区原山4-18-9 JR浦和駅バス7分 JR東浦和駅バス20分
- 特徴
- 職場の環境特別養護老人ホーム社会保険完備車通勤可介護福祉士年収400万円以上可能
リハビリデイサービスnagomi千川店の施設長求人
【豊島区/千川駅】29.5万～若手活躍中！ ご利用者の『自分の足でどこまでも』を叶えるリハビリデイでの管理者のお仕事 ☆介護業界の経験を活かしてキャリアアップ目指しませんか？ ★土日休 ★資格手当あり
- 給与
- 正職員 月給 295,000円 〜 430,000円
- 仕事内容
- ＜軽度のシニアを対象とした3時間のリハビリデイサービスにおける店舗管理者業務＞ ・ミニバンタイプの車両（AT車）で自宅から店舗までの送迎業務 ・ケアマネジャーとの信頼関係構築、営業活動 ・スタッフマネジメント（正職員・パート含めて5～6名程の規模です） ・売上管理等、店舗運営業務 ・契約、サービス担当者会議 ＜ご利用者様の要介護度＞ 要支援50：要介護50（要介護度は1の方が中心） ・従事すべき業務の変更の範囲:上記を除く当社業務全般 ・就業場所の変更の範囲:当社本社、および当社が運営する事業所
- 応募要件
- ＜学歴不問＞ ・5人程度のチームをまとめた経験のある方 ・介護業界経験、営業経験がある方 ＜必須資格＞ ・運転免許証（AT限定可）をお持ちの方 ・Word、Excel の基本操作ができる方 ＜研修について＞ 店舗や研修センターにて、3～４週間の研修を受けていただきますので、職種未経験の方でも安心です。 介護保険に関する基本知識や運動生理学に関する知識、コンプライアンスや営業に関する知識を学んでいただけます。
- 住所
- 東京都豊島区千川1-9-12 東京メトロ有楽町線 千川駅から徒歩で6分 東京メトロ副都心線 千川駅から徒歩で6分 東京メトロ有楽町線 要町駅から徒歩で11分
- 特徴
- 未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
リハビリデイサービスここあ 長良店の管理職（介護）求人
☆管理者募集！！月給33万円～土日休み 17時半退社！残業ほぼなし◎昇給・賞与・有給夏季・年末年始・GW休み 最短半年で管理者を目指そう！
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 管理者業務 生活相談員業務 送迎業務
- 応募要件
- 生活相談員任用資格者 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・社会福祉主事任用資格 ・介護支援専門員 ・介護福祉士（老人福祉施設等で1年以上の実務経験がある人） ・介護職員初任者研修の課程修了と同等の資格を有する人（老人福祉施設等で1年以上の実務経験がある人） ・老人福祉施設等で2年以上の実務経験がある人
- 住所
- 岐阜県岐阜市長良井田７９番 名鉄岐阜バス 長良幸和町バス停 徒歩７分（700メートル）
- 特徴
- 職場の環境未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
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管理職(介護)の仕事は、デイサービスや老人ホームなどの福祉施設の運営・管理・マネジメントです。施設の責任者として利用者やスタッフ双方に快適な場所作りに努めます。利用者の送迎や入所案内、ヘルパーの勤務表管理、ケアマネジャーとの連携など業務は多岐に渡ります。
…
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