管理職（介護）の求人・転職情報（オープン3年以内 / 正看護師）

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土屋訪問介護　江東センターのマネージャー候補求人

【障害・介護】マネージャー候補募集❕／月給38万円～・賞与年3回／業界未経験／年収550万以上／一から管理者としてのキャリアを目指しませんか？

給与: 正職員月給 380,000円〜 400,000円
仕事内容: 《主な業務》　①訪問支援業務’（最初はここから）　②集客活動、売上・利益管理　③事業所の管理（人・書類・お金・情報）　④常勤社員の育成（採用、教育、管理）管理職または介護未経験の方はだいたい1年位は現場をやりつつ管理業務を覚えて頂き、1年後くらいから管理業務が中心となります！ ※上記の業務について少しずつ覚えて頂きます。 ※皆で助け合っているので、一人で抱え込む事はありません。 ※半年～1年経過後、本人の適性によってはサービス提供責任者もしくは一般介護職での勤務継続となる可能性もあります。
応募要件: 以下のどれかに当てはまる方 ①3年以上の介護実務経験のある【介護福祉士】 ②5年以上の実務経験がある【実務者研修】 ③5年以上の実務経験がある【正看護師】 ④3年以上の管理職経験者【無資格OK】
住所: 東京都江東区東陽町3-27-29 ハイツ東陽パーク702 東陽町徒歩1分

特徴: スピード返信
限定求人
職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
訪問介護
社会保険完備
准看護師可
ボーナス・賞与あり
介護福祉士

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THE Classic Care Residence 弥富の管理者候補求人

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2023年9月OPEN！！【弥富市平島中】インセンティブ制度導入☆　#嬉しい日勤勤務のみ☆　#研修制度充実♪　#年間休日113日♪　#弥富駅より徒歩16分◆　#車・バイク通勤OK◆　#ワンランク上の介護現場で活躍してみませんか？？　#ブランクOK！　THE Classic Care Residence 弥富の管理者候補（正社員）募集◎

給与: 正職員月給 266,150円〜 392,857円
仕事内容: ＜業務内容＞介護付有料老人ホームでの管理業務全般・運営管理、収支管理・職員管理、マネジメント・利用者管理・行政管理・ご利用者の集客・本社への報告・連携対応・生活介護その他、管理業務全般
応募要件: ＜応募要件＞＜いずれか必須＞・介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)以上・正看護師・理学療法士・作業療法士・言語聴覚士・柔道整復師＜必須＞・介護施設での管理者経験者・普通自動車運転免許(ＡＴ限定可) ※学歴不問
住所: 愛知県弥富市平島中２丁目20番１近鉄名古屋線近鉄弥富駅から徒歩で17分 JR関西本線(名古屋～亀山) 弥富駅から徒歩で18分名鉄尾西線弥富駅から徒歩で18分

特徴: 社会保険完備
介護付き有料老人ホーム
ボーナス・賞与あり
年収400万円以上可能

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リプラス訪問看護ステーション見沼の訪問看護ステーションの管理者求人

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☆【訪問看護ステーションの管理者|中途採用・正社員・常勤・フルタイム/さいたま市見沼区】◎訪問看護の経験者歓迎　◎待遇優遇　◎最新ICT導入で負担軽減　◎直行直帰OK　◎夜勤なし&残業ほとんどなし　◎完全週休2日制　◎会社用スマートフォン貸出　◎車通勤OK　◎手当充実　◎交通費支給あり　◎退職金制度あり | プライム市場上場のセントケア・ホールディングの新会社！スタッフ募集中♪

給与: 正職員月給 426,000円〜
仕事内容: 【具体的な業務内容】　・複数の訪問看護ステーションの統括・運営管理　・各ステーションの経営状況の分析・改善策の立案（売上・収支・稼働率管理）　・所長・管理者の指導・サポート（運営方針の策定、人材育成）　・スタッフの採用・配置の調整（人材確保、異動・増員の判断）　・医療・介護保険請求の管理・指導（適正請求のチェック、業務改善）　・訪問スケジュールや業務効率の改善指導（人員調整、負担軽減策）　・サービス品質向上の取り組み（ケアの標準化、研修・勉強会の実施）　・地域連携の強化（医療機関・ケアマネ・行政機関とのネットワーク構築）　・クレーム・トラブル対応（利用者・家族・スタッフの問題解決）　・行政対応・監査準備（法令遵守、指導監査の対策）　・新規事業所の開設・立ち上げ支援（市場調査、開設準備、スタッフ採用）　・営業活動・利用者獲得支援（医療機関・居宅介護支援事業所へのPR）　・業務改善・DX推進（ICTの導入、業務の効率化）　・定期的な現場巡回・指導（課題把握、職場環境の改善）
応募要件: 【必須】・自動車免許必須（AT可）・訪問看護・医療・介護業界での管理職またはマネジメント経験・事業所運営、収支管理、スタッフマネジメントの経験【歓迎】・正看護師の資格・医療・介護保険請求業務の知識・複数施設の統括経験
住所: 埼玉県さいたま市見沼区東宮下332-3 東武アーバンパークライン七里駅からバスで7分（宮下バス停から徒歩2~3分）

特徴: 職場の環境
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
年収400万円以上可能

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はっぴーらいふ奈良登美ヶ丘【2025年12月オープン予定】の施設長求人

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【2025年4月から給与アップしました！】【2025年12月頃OPEN予定】施設長募集！正社員【奈良市南登美ヶ丘】

給与: 正職員月給 300,000円〜 340,000円
仕事内容: 施設運営を統括する業務です・施設スタッフへの指導やサポート(欠員対応含む) ・シフト管理・施設予算管理・入居者様・ご家族との面接・地域資源との連絡調整など ※従事すべき業務の変更の範囲：会社内の全ての業務 ※就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所全て
応募要件: ヘルパー2級・介護職員初任者研修修了以上
住所: 奈良県奈良市南登美ヶ丘10-1 近鉄奈良線学園前駅から徒歩で20分近鉄奈良線富雄駅から徒歩で27分近鉄奈良線菖蒲池駅から車で10分

特徴: 社会保険完備
准看護師可
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能
新規オープン

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ゴールドエイジ西河渡【2026年05月オープン予定】の館長（館長候補）求人

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【岐阜市西河渡】◎サービス付き高齢者向け住宅での館長（館長候補）のお仕事です

給与: 正職員月給 345,720円〜 423,720円
仕事内容: サービス付き高齢者向け住宅「ゴールドエイジ西河渡」での館長業務です。《主な業務》介護施設の館長候補として、・施設マネジメント（予算管理及び業績管理）・採用と育成・顧客満足のために考えられるあらゆることの企画や提案をお任せします。 ※本施設は入居定員53戸のサービス付き高齢者向け住宅です（デイサービス併設）・業務の変更範囲：変更なし・就業場所の変更範囲：変更なし
応募要件: いずれかの資格をお持ちの方・介護福祉士・准看護師・正看護師・理学療法士・作業療法士 ※学歴不問定年年齢65歳（再雇用制度70歳）
住所: 岐阜県岐阜市西河渡3-66-1 JR東海道本線(岐阜～美濃赤坂・米原) 穂積駅から徒歩で29分

特徴: 通所介護・デイサービス
社会保険完備
車通勤可
准看護師可
ボーナス・賞与あり
介護福祉士

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ウィルバー湯河原のマネージャー求人

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【足柄下郡湯河原町中央】経験不問◎介護事業所のマネージャーとしてキャリアアップしませんか？

給与: 正職員月給 300,000円
仕事内容: 会社の計画を介護事業所で現場に入りながら職員に伝え、指導し、安定した事業所運営ができるよう取り組んでいただきます。＊当社施設への訪問業務範囲:湯河原町・熱海市車両:軽自動車業務変更範囲:変更なし転勤の可能性：あり転勤範囲：弊社の事業所（湯河原町、熱海市）
応募要件: 以下の学歴又は免許資格で二つ以上を有していること。 ○四大卒以上 ○社会福祉士 ○介護支援専門員 ○正看護師 ○自動車運転免許（AT限定可）経験不問必要なPCスキル・ワード・エクセル基本操作・タブレット端末に入力業務があるためその基本操作・ジョブカン勤怠管理を採用しているためスマートフォン基本操作年齢制限あり～64歳 ※定年が65歳のため学歴不問
住所: 神奈川県足柄下郡湯河原町中央1-9-2 JR東海道本線(東京～熱海) 湯河原駅から徒歩で9分

特徴: 職場の環境
未経験可
通所介護・デイサービス
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり

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ReHOPE 小山【2026年01月オープン予定】の施設長求人

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【2026年1月新規開設】小山市城東/施設長/正社員/昇給制度あり/オープニングスタッフ

給与: 正職員月給 398,600円〜 495,700円
仕事内容: 「前を向いて生きる」を支える。を体現する施設運営・人材マネジメントをお任せします。施設の運営全般をお任せします。・スタッフ管理　採用・育成/シフト・労務管理・収支管理　ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など・運営管理　オペレーション、サービスレベルの改善・向上など・営業　ご入居者さまの獲得/施設のPR活動・窓口対応ご家族の見学対応や入居関連の対応など【スケジュール例】 9:00　朝礼スタッフ全員でご入居者さまの状態などについて情報共有を行い、1日のスケジュールを確認します。 9:30　電話対応事務所にて、施設の空き状況について医療機関からの問い合わせ電話に対応します。 10:30　施設見学案内ご入居を検討されているご家族をお迎えして、施設をご案内します。 11:30　ご入居者さまの居室訪問スタッフでは対応できないご入居者さまのお困りごとについて、施設長自ら居室をお訪ねして対応することもあります。 12:00　休憩お昼休憩。施設内で提供しているお食事の検食を昼食の代わりにすることも。 13:00　営業活動近隣の医療機関や居宅介護事業所を訪問し、ご入居者さまの獲得につなげます。 17:00　スタッフとミーティング日々の情報共有はもちろん、普段の会話からスタッフのコンディションに気を配ります。 18:00　退社すべての業務を終えたら退社します。業務内容の変更範囲：変更なし就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
応募要件: ・初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の介護資格・介護実務経験・介護施設での施設長の経験2年以上（マネジメント経験必須）もしくは・正看護師・医療現場での実務経験・看護主任以上としてマネジメント経験3年以上 ★普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ★PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上）
住所: 栃木県小山市城東2丁目18番25号東北新幹線小山駅から徒歩で16分山形新幹線小山駅から徒歩で16分秋田新幹線小山駅から徒歩で16分

特徴: 訪問介護
社会保険完備
車通勤可
介護付き有料老人ホーム
介護福祉士
年収400万円以上可能

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ナーシングホームさくらの郷市ヶ尾【2024年10月01日オープン】の施設長（施設長候補）求人

住宅型有料老人ホーム施設長候補（ナーシングホーム）

給与: 正職員月給 450,000円〜 500,000円
仕事内容: 当法人で運営しているナーシングホームの施設長（施設長候補）のお仕事です。経験によっては初月から月額50万円も可能！（夜勤無・基本的には土日祝日お休み）将来的に施設長として、運営管理や職員管理、利用者ご家族様対応、設備管理など業務全般をお任せいたします。
応募要件: 下記のいずれかの資格をお持ちの方・正看護師・介護福祉士・社会福祉士
住所: 神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町1075-9 東急田園都市線市が尾駅から徒歩で4分東急田園都市線江田駅から徒歩で22分東急田園都市線藤が丘駅から徒歩で26分

特徴: 社会保険完備
年収400万円以上可能
新規オープン

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ナッセケアベイス宝塚の施設長／施設統括求人

◆2023年にオープンしたまだ新しい施設　◆開設1ヶ月で満室！の社会問題を解決するパーキンソン病・がん末期対応リハビリ・ナーシングホームの施設長募集　◆年収600万可能

給与: 正職員月給 400,000円〜 430,000円
仕事内容: 国家資格を活かした現場&マネジメント業務介護福祉士、看護師、理学療法士、作業療法士などの国家資格所持者基本的に現場業務はありません。また看護・介護にそれぞれ管理者がいますので、主に2名と連携しながら施設運営のためのマネジメントを行ってもらいます。 ◆主にPD病・がん疾患の25名への看護対応 ◆看護師は入居者数に対し約2対1の手厚い人員配置 ◆夜勤は安心の3名体制（看護2名+介護1名） ◆各科目の専門医と連携、必要時の往診や24時間オンコール対応可 ◆メインの受け入れ疾患を決めているので事前対応しやすい環境です。 ●施設の特徴パーキンソン病等の神経難病の方、がん末期等のターミナル期の方を中心に対応する 35室の小規模な住宅型有料老人ホームです。
応募要件: 【必須資格／経験】・介護福祉士or正看護師or理学療法士or作業療法士いずれかの資格保有者であること・普通自動車運転免許 ※ご経験を考慮しますので、面接時にご経験をお話下さい　施設長・管理者・相談員・師長・リーダー・サ責などなど　マネジメント経験は問いませんが、マネジメントにチャレンジしたい方、　もっとマネジメント力をつけたい方、おすすめです
住所: 兵庫県宝塚市伊孑志1-8-45 阪急今津線逆瀬川駅から徒歩で3分阪急今津線小林駅から徒歩で13分阪急今津線宝塚南口駅から徒歩で16分

特徴: スピード返信
職場の環境
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能

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ReHOPE 八幡西【2026年04月オープン予定】の施設長兼介護管理者求人

【 2026年4月新規開設】北九州市八幡西区/施設長兼介護管理者/正社員/昇給制度あり/オープニングスタッフ

給与: 正職員月給 404,300円〜 424,300円
仕事内容: 「前を向いて生きる」を支える。を体現する施設運営・人材マネジメントをお任せします。・スタッフ管理　採用・育成/シフト・労務管理・収支管理　ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など・運営管理　オペレーション、サービスレベルの改善・向上など・営業　ご入居者さまの獲得/施設のPR活動・窓口対応ご家族の見学対応や入居関連の対応など【スケジュール例】 9:00　朝礼スタッフ全員でご入居者さまの状態などについて情報共有を行い、1日のスケジュールを確認します。 9:30　電話対応事務所にて、施設の空き状況について医療機関からの問い合わせ電話に対応します。 10:30　施設見学案内ご入居を検討されているご家族をお迎えして、施設をご案内します。 11:30　ご入居者さまの居室訪問スタッフでは対応できないご入居者さまのお困りごとについて、施設長自ら居室をお訪ねして対応することもあります。 12:00　休憩お昼休憩。施設内で提供しているお食事の検食を昼食の代わりにすることも。 13:00　営業活動近隣の医療機関や居宅介護事業所を訪問し、ご入居者さまの獲得につなげます。 17:00　スタッフとミーティング日々の情報共有はもちろん、普段の会話からスタッフのコンディションに気を配ります。 18:00　退社すべての業務を終えたら退社します。業務内容の変更範囲：変更なし就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
応募要件: ・初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の介護資格・介護実務経験・介護施設での施設長の経験2年以上（マネジメント経験必須）・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方・PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上）もしくは・正看護師・医療現場での実務経験・看護主任以上としてマネジメント経験3年以上・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方・PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上）
住所: 福岡県北九州市八幡西区上の原三丁目1番107（地番）筑豊電気鉄道線永犬丸駅から徒歩で25分

特徴: 訪問介護
社会保険完備
車通勤可
介護福祉士
年収400万円以上可能
新規オープン

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ReHOPE 久留米【2026年03月オープン予定】の施設長兼介護管理者求人

【2026年3月新規開設】久留米市藤光/施設長兼介護管理者/正社員/昇給制度あり/オープニングスタッフ

給与: 正職員月給 404,300円〜 445,700円
仕事内容: 「前を向いて生きる」を支える。を体現する施設運営・人材マネジメントをお任せします。・スタッフ管理　採用・育成/シフト・労務管理・収支管理　ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など・運営管理　オペレーション、サービスレベルの改善・向上など・営業　ご入居者さまの獲得/施設のPR活動・窓口対応ご家族の見学対応や入居関連の対応など【スケジュール例】 9:00　朝礼スタッフ全員でご入居者さまの状態などについて情報共有を行い、1日のスケジュールを確認します。 9:30　電話対応事務所にて、施設の空き状況について医療機関からの問い合わせ電話に対応します。 10:30　施設見学案内ご入居を検討されているご家族をお迎えして、施設をご案内します。 11:30　ご入居者さまの居室訪問スタッフでは対応できないご入居者さまのお困りごとについて、施設長自ら居室をお訪ねして対応することもあります。 12:00　休憩お昼休憩。施設内で提供しているお食事の検食を昼食の代わりにすることも。 13:00　営業活動近隣の医療機関や居宅介護事業所を訪問し、ご入居者さまの獲得につなげます。 17:00　スタッフとミーティング日々の情報共有はもちろん、普段の会話からスタッフのコンディションに気を配ります。 18:00　退社すべての業務を終えたら退社します。業務内容の変更範囲：変更なし就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
応募要件: ・初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の介護資格・介護実務経験・介護施設での施設長の経験2年以上（マネジメント経験必須）もしくは・正看護師・医療現場での実務経験・看護主任以上としてマネジメント経験3年以上 ★普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ★PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上）
住所: 福岡県久留米市藤光1丁目98番、99番の一部、100番の一部、101番（地番）天神大牟田線「聖マリア病院前駅」から西鉄バス「野伏間」バス停より徒歩8分

特徴: 訪問介護
社会保険完備
車通勤可
介護付き有料老人ホーム
介護福祉士
年収400万円以上可能

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ReHOPE 西東京(仮称)【2026年05月オープン予定】の施設長兼介護管理者求人

【2026年5月新規開設】西東京市保谷町/施設長兼介護管理者/正社員/昇給制度あり/オープニングスタッフ

給与: 正職員月給 477,100円〜 537,100円
仕事内容: 「前を向いて生きる」を支える。を体現する施設運営・人材マネジメントをお任せします。・スタッフ管理　採用・育成/シフト・労務管理・収支管理　ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など・運営管理　オペレーション、サービスレベルの改善・向上など・営業　ご入居者さまの獲得/施設のPR活動・窓口対応ご家族の見学対応や入居関連の対応など【スケジュール例】 9:00　朝礼スタッフ全員でご入居者さまの状態などについて情報共有を行い、1日のスケジュールを確認します。 9:30　電話対応事務所にて、施設の空き状況について医療機関からの問い合わせ電話に対応します。 10:30　施設見学案内ご入居を検討されているご家族をお迎えして、施設をご案内します。 11:30　ご入居者さまの居室訪問スタッフでは対応できないご入居者さまのお困りごとについて、施設長自ら居室をお訪ねして対応することもあります。 12:00　休憩お昼休憩。施設内で提供しているお食事の検食を昼食の代わりにすることも。 13:00　営業活動近隣の医療機関や居宅介護事業所を訪問し、ご入居者さまの獲得につなげます。 17:00　スタッフとミーティング日々の情報共有はもちろん、普段の会話からスタッフのコンディションに気を配ります。 18:00　退社すべての業務を終えたら退社します。業務内容の変更範囲：変更なし就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
応募要件: 1）初任者研修・実務者研修・介護福祉士のいずれかの場合・初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の介護資格・介護実務経験・介護施設での施設長の経験2年以上（マネジメント経験必須） 2）正看護師資格をお持ちの場合・正看護師・医療現場での実務経験・看護主任以上としてマネジメント経験3年以上 ※共通・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方・PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上）
住所: 東京都西東京市保谷町4丁目1376-1（地番）西武新宿線「西武柳沢駅」「田無駅」より徒歩13分

特徴: 訪問介護
社会保険完備
車通勤可
介護付き有料老人ホーム
介護福祉士
年収400万円以上可能

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ReHOPE 郡山朝日【2025年11月オープン予定】の施設長兼介護管理者求人

【2025年11月新規開設】郡山市朝日/施設長兼介護管理者/正社員/昇給制度あり/オープニングスタッフ

給与: 正職員月給 364,300円〜 462,900円
仕事内容: 「前を向いて生きる」を支える。を体現する施設運営・人材マネジメントをお任せします。・スタッフ管理　採用・育成/シフト・労務管理・収支管理　ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など・運営管理　オペレーション、サービスレベルの改善・向上など・営業　ご入居者さまの獲得/施設のPR活動・窓口対応ご家族の見学対応や入居関連の対応など【スケジュール例】 9:00　朝礼スタッフ全員でご入居者さまの状態などについて情報共有を行い、1日のスケジュールを確認します。 9:30　電話対応事務所にて、施設の空き状況について医療機関からの問い合わせ電話に対応します。 10:30　施設見学案内ご入居を検討されているご家族をお迎えして、施設をご案内します。 11:30　ご入居者さまの居室訪問スタッフでは対応できないご入居者さまのお困りごとについて、施設長自ら居室をお訪ねして対応することもあります。 12:00　休憩お昼休憩。施設内で提供しているお食事の検食を昼食の代わりにすることも。 13:00　営業活動近隣の医療機関や居宅介護事業所を訪問し、ご入居者さまの獲得につなげます。 17:00　スタッフとミーティング日々の情報共有はもちろん、普段の会話からスタッフのコンディションに気を配ります。 18:00　退社すべての業務を終えたら退社します。従事すべき業務の変更の範囲：変更なし就業の場所の変更の範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
応募要件: ・初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の介護資格・介護実務経験・介護施設での施設長の経験2年以上（マネジメント経験必須）もしくは・正看護師・医療現場での実務経験・看護主任以上としてマネジメント経験3年以上 ★普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ★PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上）
住所: 福島県郡山市朝日一丁目20番8号 JR「郡山駅」から福島交通バス「朝日一丁目」バス停より徒歩5分

特徴: 訪問介護
社会保険完備
車通勤可
介護付き有料老人ホーム
介護福祉士
年収400万円以上可能

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ReHOPE 尼崎【2026年06月オープン予定】の施設長兼介護管理者求人

【2026年6月新規開設】尼崎市田能/施設長兼介護管理者/正社員/昇給制度あり/オープニングスタッフ

給与: 正職員月給 418,600円〜 537,100円
仕事内容: 「前を向いて生きる」を支える。を体現する施設運営・人材マネジメントをお任せします。・スタッフ管理　採用・育成/シフト・労務管理・収支管理　ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など・運営管理　オペレーション、サービスレベルの改善・向上など・営業　ご入居者さまの獲得/施設のPR活動・窓口対応ご家族の見学対応や入居関連の対応など【スケジュール例】 9:00　朝礼スタッフ全員でご入居者さまの状態などについて情報共有を行い、1日のスケジュールを確認します。 9:30　電話対応事務所にて、施設の空き状況について医療機関からの問い合わせ電話に対応します。 10:30　施設見学案内ご入居を検討されているご家族をお迎えして、施設をご案内します。 11:30　ご入居者さまの居室訪問スタッフでは対応できないご入居者さまのお困りごとについて、施設長自ら居室をお訪ねして対応することもあります。 12:00　休憩お昼休憩。施設内で提供しているお食事の検食を昼食の代わりにすることも。 13:00　営業活動近隣の医療機関や居宅介護事業所を訪問し、ご入居者さまの獲得につなげます。 17:00　スタッフとミーティング日々の情報共有はもちろん、普段の会話からスタッフのコンディションに気を配ります。 18:00　退社すべての業務を終えたら退社します。業務内容の変更範囲：変更なし就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
応募要件: ・初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の介護資格・介護実務経験・介護施設での施設長の経験2年以上（マネジメント経験必須）もしくは・正看護師・医療現場での実務経験・看護主任以上としてマネジメント経験3年以上 ★普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ★PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上）
住所: 兵庫県尼崎市田能1丁目52,56番の一部（地番）阪急神戸線「園田駅」から阪急バス「田能口」バス停下車、徒歩4分

特徴: 訪問介護
社会保険完備
車通勤可
介護付き有料老人ホーム
介護福祉士
年収400万円以上可能

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ReHOPE 成田【2025年12月オープン予定】の施設長兼介護管理者求人

【2025年12月新規開設】成田市土屋/施設長兼介護管理者/正社員/昇給制度あり/オープニングスタッフ

給与: 正職員月給 457,100円〜 537,100円
仕事内容: 「前を向いて生きる」を支える。を体現する施設運営・人材マネジメントをお任せします。・スタッフ管理　採用・育成/シフト・労務管理・収支管理　ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など・運営管理　オペレーション、サービスレベルの改善・向上など・営業　ご入居者さまの獲得/施設のPR活動・窓口対応ご家族の見学対応や入居関連の対応など【スケジュール例】 9:00　朝礼スタッフ全員でご入居者さまの状態などについて情報共有を行い、1日のスケジュールを確認します。 9:30　電話対応事務所にて、施設の空き状況について医療機関からの問い合わせ電話に対応します。 10:30　施設見学案内ご入居を検討されているご家族をお迎えして、施設をご案内します。 11:30　ご入居者さまの居室訪問スタッフでは対応できないご入居者さまのお困りごとについて、施設長自ら居室をお訪ねして対応することもあります。 12:00　休憩お昼休憩。施設内で提供しているお食事の検食を昼食の代わりにすることも。 13:00　営業活動近隣の医療機関や居宅介護事業所を訪問し、ご入居者さまの獲得につなげます。 17:00　スタッフとミーティング日々の情報共有はもちろん、普段の会話からスタッフのコンディションに気を配ります。 18:00　退社すべての業務を終えたら退社します。業務内容の変更範囲：変更なし就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
応募要件: 1）初任者研修・実務者研修・介護福祉士のいずれかの場合・初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の介護資格・介護実務経験・介護施設での施設長の経験2年以上（マネジメント経験必須）・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方・PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上） 2）正看護師資格をお持ちの場合・正看護師・医療現場での実務経験・看護主任以上としてマネジメント経験3年以上
住所: 千葉県成田市土屋 JR成田線「成田駅」、京成本線「京成成田駅」からイオン成田線「土屋」バス停より徒歩11分

特徴: 訪問介護
社会保険完備
車通勤可
介護付き有料老人ホーム
介護福祉士
年収400万円以上可能

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ReHOPE 広島【2026年03月オープン予定】の施設長兼介護管理者求人

【2026年3月新規開設】広島市西区/施設長兼介護管理者/正社員/昇給制度あり/オープニングスタッフ

給与: 正職員月給 404,300円〜 517,100円
仕事内容: 「前を向いて生きる」を支える。を体現する施設運営・人材マネジメントをお任せします。・スタッフ管理　採用・育成/シフト・労務管理・収支管理　ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など・運営管理　オペレーション、サービスレベルの改善・向上など・営業　ご入居者さまの獲得/施設のPR活動・窓口対応ご家族の見学対応や入居関連の対応など【スケジュール例】 9:00　朝礼スタッフ全員でご入居者さまの状態などについて情報共有を行い、1日のスケジュールを確認します。 9:30　電話対応事務所にて、施設の空き状況について医療機関からの問い合わせ電話に対応します。 10:30　施設見学案内ご入居を検討されているご家族をお迎えして、施設をご案内します。 11:30　ご入居者さまの居室訪問スタッフでは対応できないご入居者さまのお困りごとについて、施設長自ら居室をお訪ねして対応することもあります。 12:00　休憩お昼休憩。施設内で提供しているお食事の検食を昼食の代わりにすることも。 13:00　営業活動近隣の医療機関や居宅介護事業所を訪問し、ご入居者さまの獲得につなげます。 17:00　スタッフとミーティング日々の情報共有はもちろん、普段の会話からスタッフのコンディションに気を配ります。 18:00　退社すべての業務を終えたら退社します。業務内容の変更範囲：変更なし就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
応募要件: ・初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の介護資格・介護実務経験・介護施設での施設長の経験2年以上（マネジメント経験必須）もしくは・正看護師・医療現場での実務経験・看護主任以上としてマネジメント経験3年以上 ★普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ★PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上）
住所: 広島県広島市西区井口鈴が台1-1100-1（地番） JR山陽本線「新井口駅」より徒歩20分

特徴: 訪問介護
社会保険完備
車通勤可
介護付き有料老人ホーム
介護福祉士
年収400万円以上可能

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フェリエドゥ上井草の施設長候補求人

【2024年2月OPEN！/上井草駅より徒歩8分/施設長候補募集/年俸：502～559万】新しく綺麗な施設で、管理職候補として施設を作り上げていきませんか？（東証プライム上場ライクグループ）

給与: 正職員月給 418,600円〜 466,600円
仕事内容: マネジメントなどの管理業務が中心・ホームの統括業務・スタッフのマネジメント・外部調整・ご家族様対応・採用面接・施設長会議等 ◎配属先に関しまして、下記施設になる可能性もございます。通勤時間1時間程の範囲内で、内定後に相談の上確定します。・サンライズ・ヴィラ西葛西（東京都江戸川区）・フェリエドゥ三鷹（東京都調布市）・サンライズ・ヴィラ小竹向原（東京都板橋区）…2022年7月OPEN！・フェリエドゥ上井草（東京都杉並区）…2024年2月OPEN！・従事すべき業務の変更：なし・就業場所の変更：法人の定める事業所
応募要件: ・不問介護施設（特養・老健・有料老人ホーム）でのご経験が5年以上ある方・概ね59歳まで（60歳定年の為） ※再雇用制度あり
住所: 東京都杉並区上井草ニ丁目243番西武新宿線上井草駅から徒歩で8分西武新宿線井荻駅から徒歩で12分

特徴: 社会保険完備
介護付き有料老人ホーム
介護福祉士
年収400万円以上可能

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