管理職(介護)の検索結果(社会福祉主事任用 / 4週8休以上)
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求人の一覧
リハビリデイサービスきらり吉原の管理者兼生活相談員求人
【東大阪市吉原】〈栗原神社むかい〉デイサービス“施設管理者”募集◎昇給・賞与あり★年間休日120日★プライベートも大切にしながら働けます!
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- ・請求業務 ・電話対応 ・関連施設機関との連携 ・生活相談員の業務 ・契約および担当者会議業務 ・フロアスタッフフォロー ・利用者様送迎業務 他
- 応募要件
- 【必須資格】普通自動車運転免許(AT限定可) 下記いずれかの資格をお持ちの方も歓迎 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・社会福祉主事任用
- 住所
- 大阪府東大阪市吉原2丁目9−56 近鉄けいはんな線 吉田駅から徒歩で14分
- 特徴
- 通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
リハビリデイサービスきらり水走 の管理者兼生活相談員求人
【東大阪市】〈近鉄吉田駅徒歩5分〉デイサービス“施設管理者”募集★年間休日120日★プライベートも大切にしながら働けます!
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- ・請求業務 ・電話対応 ・関連施設機関との連携 ・生活相談員の業務 ・契約および担当者会議業務 ・フロアスタッフフォロー ・利用者様送迎業務 他
- 応募要件
- 【必須資格】普通自動車運転免許(AT限定可) 下記いずれかの資格をお持ちの方も歓迎 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・社会福祉主事任用
- 住所
- 大阪府東大阪市水走2丁目17-12 近鉄けいはんな線 吉田駅から徒歩で5分 近鉄けいはんな線 新石切駅から徒歩で16分
- 特徴
- 通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
リハビリデイサービスnagomi 中川吉津店のリハビリデイサービスの施設長求人
【名古屋市中川区】30万~日勤のみ!土日休み!Word・Excelの基本操作ができる方歓迎『自分の足でどこまでも』を叶えるリハビリデイでの管理者のお仕事◎リハビリ型デイサービスで地域の方々のシニアライフを応援しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 〝自分の足でどこまでも〟 nagomiは、『歩行の自立』と『歩けた先の夢の実現』を目指す 半日の機能訓練特化型リハビリデイサービスです。 「孫の結婚式でバージンロードを一緒に歩きたい!」 「大好きだった温泉旅行にまた行きたい!」 「お世話する介護」ではなく、ご利用者を「元気にする介護」 という新しい取り組みでその実現をサポートします。 <軽度のシニアを対象とした3時間のリハビリデイサービスにおける店舗管理者業務> ・ミニバンタイプの車両(AT車)で自宅から店舗までの送迎業務 ・ケアマネジャーとの信頼関係構築、営業活動 ・スタッフマネジメント(正職員・パート含めて4~6名程の規模です) ・売上管理等、店舗運営業務 <ご利用者様の要介護度> 要支援60:要介護40(要介護度は1の方が中心)
- 応募要件
- <学歴不問> ・介護未経験者歓迎 <必須資格> ・運転免許証(AT限定可)をお持ちで、普段運転をされている方 ・Word、Excel の基本操作ができる方 <研修について> 店舗や研修センターにて、2~3週間の研修を受けていただきますので安心してご応募ください。 介護保険に関する基本知識や運動生理学に関する知識を学んでいただけます。
- 住所
- 愛知県名古屋市中川区吉津3-1708 JR関西本線春田駅から徒歩15分 名古屋市営バス 島井町バス停留所から徒歩約3分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
社会福祉法人函要会 本部の法人本部の管理者候補求人
【🌈事業成長や教育をあなたにお任せします🌈】10年後に「地域で1番信頼され必要とされる企業」を目指して一緒に走りませんか?🙇年収:450万円~500万円💪✨管理職として挑戦してみたい方も歓迎します🙆♂️ 将来的には施設長や役員として法人の成長を牽引していただける方を求めています⭕️

- 給与
- 正職員 月給 282,000円 〜 364,000円
- 仕事内容
- 本部の法人本部の管理者候補(事務系) ・施設の管理・運営 福祉施設の経営層と連携し、持続可能な運営体制を構築・推進します。 ・人材採用と育成 若手スタッフや中途採用者の早期戦力化を目指し、次世代リーダーの育成に力を注ぎます。未経験者を含むスタッフの育成を担当し、教育プログラムの設計・実施を行うとともに、現場ニーズを的確に捉えた適材適所の配置を支援します。 ・働きやすい職場環境の整備 高齢スタッフも長く働き続けられる労働環境を整備し、柔軟なシフト制度の導入で働きやすさを向上させます。離職率の低下を目指し、スタッフとのコミュニケーションを強化し、キャリアパスを明確にすることで経験の継承を促進します。 ・リーダーシップの強化 若手リーダーの育成を重視し、リーダーシップ研修やプロジェクトリーダーの経験を積む機会を提供することで、組織のマネジメント層を強化します。 ・業務のIT化および標準化の推進 介護支援システムや業務管理システムなどのITシステムの導入と改善を進め、現場業務の効率化を図ります。また、業務マニュアルや研修プログラムを通じて標準化を推進し、ICT導入による業務の効率化、ペーパーレス化、フローの最適化に貢献します。 ・次世代体制の確立 ITの活用を通じて、未来を見据えた福祉事業の発展に貢献し、組織全体を牽引します。次世代リーダーとして新たな介護の形を模索し、リーダー育成や革新的な介護手法の導入を進めます。 ⭐️入社後の流れ⭐️ ・入社後まずオリエンテーションを行い、会社の理念や業務内容について理解を深めます。その後、OJTを通じて、業務の流れやスキルを習得します。また、必要に応じてキャリア形成に役立つ研修やサポートを受けることが出来ます。
- 応募要件
- <必須資格> 不問 <必須経験> 管理職的な役職を5年以上経験されている方 ※「社会のために何かしたい」その気持ちがあれば、福祉事業未経験でも大歓迎です。
- 住所
- 静岡県田方郡函南町仁田 284-5 伊豆箱根鉄道駿豆線 伊豆仁田駅から徒歩で3分 伊豆箱根鉄道駿豆線 原木駅から徒歩で25分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声通所介護・デイサービス訪問介護特別養護老人ホーム社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士
社会福祉法人函要会 本部の管理者候補求人
【📣現管理職のサポートや後進の育成をお任せします📣 ※嘱託職員※】10年後に「地域で1番信頼され必要とされる企業」を目指して一緒に走りませんか?🙇週3日~OK✨将来的には施設長や役員として法人の成長を牽引していただける方を求めています⭕️

- 給与
- 契約職員 求人の詳細でご確認ください
- 仕事内容
- 嘱託職員として法人本部の管理者候補(施設の管理・運営)(サポートや後進の育成) ・施設の管理・運営サポート 福祉施設の経営層と連携し、持続可能な運営体制を構築・推進します。特に現場の声を活かした意思決定や、運営全体の信頼性向上に貢献します。課題が発生した際には迅速に現場に駆けつけ、柔軟かつ冷静に対応する役割を期待しています。 ・人材育成 次世代リーダーや管理職候補の育成に注力し、教育プログラムの企画・実施を行います。新人からベテランまで幅広い層に対応し、特にコミュニケーション能力や問題解決スキルの向上に力を注ぎます。また、若手スタッフが現場で成長しやすい環境作りも担います。 ・クレーム対応と問題解決 利用者やスタッフからのクレームや課題に対し、長年の経験を活かして迅速かつ的確に対応します。関係部署との連携を強化し、施設全体の信頼性を向上させるための改善案を提案・実施します。 ・働きやすい職場環境の整備 スタッフ全員が働きやすい環境を整えるため、柔軟なシフト制度や働き方の導入を推進します。特に高齢スタッフや未経験者の定着支援を重視し、長期的なキャリア形成が可能な職場を目指します。 ・業務のIT化および標準化の推進 業務効率化のため、ITシステムの導入や改善を推進します。スタッフのITスキル向上を支援し、特に高齢者にも分かりやすい指導を実施。業務マニュアルや研修プログラムを通じて標準化を進め、効率的かつペーパーレスな運営を実現します。 ・次世代体制の確立 組織全体を牽引するリーダーをサポートして、未来を見据えた福祉事業の発展に貢献します。特に従来の手法にとらわれない異業種からの視点による介護護手法の導入やリーダーの支援を通じて、次世代の福祉事業のモデルの確立のお手伝いをお願いします。 ⭐️入社後の流れ⭐️ ・入社後まずオリエンテーションを行い、会社の理念や業務内容について理解を深めます。その後、OJTを通じて、業務の流れやスキルを習得します。
- 応募要件
- <必須資格> 不問 <必須経験> 管理職的な役職を5年以上経験されている方 ※「社会のために何かしたい」その気持ちがあれば、福祉事業未経験でも大歓迎です。
- 住所
- 静岡県田方郡函南町仁田 284-5 伊豆箱根鉄道駿豆線 伊豆仁田駅から徒歩で3分 伊豆箱根鉄道駿豆線 原木駅から徒歩で25分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声特別養護老人ホーム社会保険完備介護福祉士年収400万円以上可能
特別養護老人ホーム 函南・ぶなの森の管理者候補求人
【🌈事業成長や教育をあなたにお任せします🌈】10年後に「地域で1番信頼され必要とされる企業」を目指して一緒に走りませんか?🙇年収:450万円~500万円💪✨管理職として挑戦してみたい方も歓迎します🙆♂️ 将来的には施設長や役員として法人の成長を牽引していただける方を求めています⭕️

- 給与
- 正職員 月給 282,000円 〜 364,000円
- 仕事内容
- 特別養護老人ホーム 函南・ぶなの森の管理者候補(施設の管理・運営)(介護系) ・施設の管理・運営 福祉施設の経営層と連携し、持続可能な運営体制を構築・推進します。 ・人材採用と育成 若手スタッフや中途採用者の早期戦力化を目指し、次世代リーダーの育成に力を注ぎます。未経験者を含むスタッフの育成を担当し、教育プログラムの設計・実施を行うとともに、現場ニーズを的確に捉えた適材適所の配置を支援します。 ・働きやすい職場環境の整備 高齢スタッフも長く働き続けられる労働環境を整備し、柔軟なシフト制度の導入で働きやすさを向上させます。離職率の低下を目指し、スタッフとのコミュニケーションを強化し、キャリアパスを明確にすることで経験の継承を促進します。 ・リーダーシップの強化 若手リーダーの育成を重視し、リーダーシップ研修やプロジェクトリーダーの経験を積む機会を提供することで、組織のマネジメント層を強化します。 ・業務のIT化および標準化の推進 介護支援システムや業務管理システムなどのITシステムの導入と改善を進め、現場業務の効率化を図ります。また、業務マニュアルや研修プログラムを通じて標準化を推進し、ICT導入による業務の効率化、ペーパーレス化、フローの最適化に貢献します。 ・次世代体制の確立 ITの活用を通じて、未来を見据えた福祉事業の発展に貢献し、組織全体を牽引します。次世代リーダーとして新たな介護の形を模索し、リーダー育成や革新的な介護手法の導入を進めます。 ⭐️入社後の流れ⭐️ ・入社後まずオリエンテーションを行い、会社の理念や業務内容について理解を深めます。その後、OJTを通じて、業務の流れやスキルを習得します。また、必要に応じてキャリア形成に役立つ研修やサポートを受けることが出来ます。
- 応募要件
- <必須資格> 不問 <必須経験> 管理職的な役職を5年以上経験されている方 ※「社会のために何かしたい」その気持ちがあれば、福祉事業未経験でも大歓迎です。
- 住所
- 静岡県田方郡函南町仁田284-5 伊豆箱根鉄道駿豆線 伊豆仁田駅から徒歩で7分 伊豆箱根鉄道駿豆線 原木駅から徒歩で21分
- 特徴
- スピード返信職員の声特別養護老人ホーム社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
特別養護老人ホーム 函南・ぶなの森の管理者候補求人
【📣現管理職のサポートや後進の育成をお任せします📣※嘱託職員※】 10年後に「地域で1番信頼され必要とされる企業」を目指して一緒に走りませんか?🙇週3日~OK✨将来的には施設長や役員として法人の成長を牽引していただける方を求めています⭕️

- 給与
- 契約職員 求人の詳細でご確認ください
- 仕事内容
- 特別養護老人ホーム 函南・ぶなの森の管理者候補(施設の管理・運営)(サポートや後進の育成) ※嘱託職員 ・施設の管理/運営サポート 福祉施設の経営層と連携し、持続可能な運営体制を構築・推進します。特に現場の声を活かした意思決定や、運営全体の信頼性向上に貢献します。課題が発生した際には迅速に現場に駆けつけ、柔軟かつ冷静に対応する役割を期待しています。 ・人材育成 次世代リーダーや管理職候補の育成に注力し、教育プログラムの企画・実施を行います。新人からベテランまで幅広い層に対応し、特にコミュニケーション能力や問題解決スキルの向上に力を注ぎます。また、若手スタッフが現場で成長しやすい環境作りも担います。 ・クレーム対応と問題解決 利用者やスタッフからのクレームや課題に対し、長年の経験を活かして迅速かつ的確に対応します。関係部署との連携を強化し、施設全体の信頼性を向上させるための改善案を提案・実施します。 ・働きやすい職場環境の整備 スタッフ全員が働きやすい環境を整えるため、柔軟なシフト制度や働き方の導入を推進します。特に高齢スタッフや未経験者の定着支援を重視し、長期的なキャリア形成が可能な職場を目指します。 ・業務のIT化および標準化の推進 業務効率化のため、ITシステムの導入や改善を推進します。スタッフのITスキル向上を支援し、特に高齢者にも分かりやすい指導を実施。業務マニュアルや研修プログラムを通じて標準化を進め、効率的かつペーパーレスな運営を実現します。 ・次世代体制の確立 組織全体を牽引するリーダーをサポートして、未来を見据えた福祉事業の発展に貢献します。特に従来の手法にとらわれない異業種からの視点による介護護手法の導入やリーダーの支援を通じて、次世代の福祉事業のモデルの確立のお手伝いをお願いします。 ⭐️入社後の流れ⭐️ ・入社後まずオリエンテーションを行い、会社の理念や業務内容について理解を深めます。その後、OJTを通じて、業務の流れやスキルを習得します。
- 応募要件
- <必須資格> 不問 <必須経験> 管理職的な役職を5年以上経験されている方 ※「社会のために何かしたい」その気持ちがあれば、福祉事業未経験でも大歓迎です。
- 住所
- 静岡県田方郡函南町仁田284-5 伊豆箱根鉄道駿豆線 伊豆仁田駅から徒歩で7分 伊豆箱根鉄道駿豆線 原木駅から徒歩で21分
- 特徴
- スピード返信職員の声特別養護老人ホーム社会保険完備介護福祉士年収400万円以上可能
特別養護老人ホーム 韮山・ぶなの森の管理者候補(施設の管理・運営)求人
【🌈事業成長や教育をあなたにお任せします🌈】10年後に「地域で1番信頼され必要とされる企業」を目指して一緒に走りませんか?🙇年収:450万円~500万円💪✨管理職として挑戦してみたい方も歓迎します🙆♂️ 将来的には施設長や役員として法人の成長を牽引していただける方を求めています⭕️

- 給与
- 正職員 月給 282,000円 〜 364,000円
- 仕事内容
- 特別養護老人ホーム 韮山・ぶなの森の管理者候補(施設の管理・運営)(介護系) ・施設の管理・運営 福祉施設の経営層と連携し、持続可能な運営体制を構築・推進します。 ・人材採用と育成 若手スタッフや中途採用者の早期戦力化を目指し、次世代リーダーの育成に力を注ぎます。未経験者を含むスタッフの育成を担当し、教育プログラムの設計・実施を行うとともに、現場ニーズを的確に捉えた適材適所の配置を支援します。 ・働きやすい職場環境の整備 高齢スタッフも長く働き続けられる労働環境を整備し、柔軟なシフト制度の導入で働きやすさを向上させます。離職率の低下を目指し、スタッフとのコミュニケーションを強化し、キャリアパスを明確にすることで経験の継承を促進します。 ・リーダーシップの強化 若手リーダーの育成を重視し、リーダーシップ研修やプロジェクトリーダーの経験を積む機会を提供することで、組織のマネジメント層を強化します。 ・業務のIT化および標準化の推進 介護支援システムや業務管理システムなどのITシステムの導入と改善を進め、現場業務の効率化を図ります。また、業務マニュアルや研修プログラムを通じて標準化を推進し、ICT導入による業務の効率化、ペーパーレス化、フローの最適化に貢献します。 ・次世代体制の確立 ITの活用を通じて、未来を見据えた福祉事業の発展に貢献し、組織全体を牽引します。次世代リーダーとして新たな介護の形を模索し、リーダー育成や革新的な介護手法の導入を進めます。 ⭐️入社後の流れ⭐️ ・入社後まずオリエンテーションを行い、会社の理念や業務内容について理解を深めます。その後、OJTを通じて、業務の流れやスキルを習得します。また、必要に応じてキャリア形成に役立つ研修やサポートを受けることが出来ます。
- 応募要件
- <必須資格> 不問 <必須経験> 管理職的な役職を5年以上経験されている方 ※「社会のために何かしたい」その気持ちがあれば、福祉事業未経験でも大歓迎です。
- 住所
- 静岡県伊豆の国市韮山山木391-1 伊豆箱根鉄道駿豆線 韮山駅から徒歩で14分 伊豆箱根鉄道駿豆線 原木駅から徒歩で28分
- 特徴
- スピード返信特別養護老人ホーム社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
特別養護老人ホーム 韮山・ぶなの森の管理者候補(嘱託職員)求人
【📣現管理職のサポートや後進の育成をお任せします📣】10年後に「地域で1番信頼され必要とされる企業」を目指して一緒に走りませんか?🙇週3日~OK✨将来的には施設長や役員として法人の成長を牽引していただける方を求めています⭕️

- 給与
- 契約職員 求人の詳細でご確認ください
- 仕事内容
- 特別養護老人ホーム 韮山・ぶなの森の管理者候補(施設の管理・運営)(サポートや後進の育成) ・施設の管理・運営サポート 福祉施設の経営層と連携し、持続可能な運営体制を構築・推進します。特に現場の声を活かした意思決定や、運営全体の信頼性向上に貢献します。課題が発生した際には迅速に現場に駆けつけ、柔軟かつ冷静に対応する役割を期待しています。 ・人材育成 次世代リーダーや管理職候補の育成に注力し、教育プログラムの企画・実施を行います。新人からベテランまで幅広い層に対応し、特にコミュニケーション能力や問題解決スキルの向上に力を注ぎます。また、若手スタッフが現場で成長しやすい環境作りも担います。 ・クレーム対応と問題解決 利用者やスタッフからのクレームや課題に対し、長年の経験を活かして迅速かつ的確に対応します。関係部署との連携を強化し、施設全体の信頼性を向上させるための改善案を提案・実施します。 ・働きやすい職場環境の整備 スタッフ全員が働きやすい環境を整えるため、柔軟なシフト制度や働き方の導入を推進します。特に高齢スタッフや未経験者の定着支援を重視し、長期的なキャリア形成が可能な職場を目指します。 ・業務のIT化および標準化の推進 業務効率化のため、ITシステムの導入や改善を推進します。スタッフのITスキル向上を支援し、特に高齢者にも分かりやすい指導を実施。業務マニュアルや研修プログラムを通じて標準化を進め、効率的かつペーパーレスな運営を実現します。 ・次世代体制の確立 組織全体を牽引するリーダーをサポートして、未来を見据えた福祉事業の発展に貢献します。特に従来の手法にとらわれない異業種からの視点による介護護手法の導入やリーダーの支援を通じて、次世代の福祉事業のモデルの確立のお手伝いをお願いします。 ⭐️入社後の流れ⭐️ ・入社後まずオリエンテーションを行い、会社の理念や業務内容について理解を深めます。その後、OJTを通じて、業務の流れやスキルを習得します。
- 応募要件
- <必須資格> 不問 <必須経験> 管理職的な役職を5年以上経験されている方 ※「社会のために何かしたい」その気持ちがあれば、福祉事業未経験でも大歓迎です。
- 住所
- 静岡県伊豆の国市韮山山木391-1 伊豆箱根鉄道駿豆線 韮山駅から徒歩で14分 伊豆箱根鉄道駿豆線 原木駅から徒歩で28分
- 特徴
- スピード返信特別養護老人ホーム社会保険完備介護福祉士年収400万円以上可能
サービス付き高齢者向け住宅 ルーエンハイム川口上青木の管理職求人
働きやすさが抜群☆アットホームな施設で管理職を募集!!

- 給与
- 正職員 月給 216,250円 〜 276,600円
- 仕事内容
- ・定員13名のアットホームなサービス付き高齢者向け住宅と定員11名の小規模デイサービスセンターの管理者業務となります。 ・ご利用者様やご家族の相談業務 ・関連機関対応、新規ご利用者獲得の営業及び契約、実調、担会。 ・職員の調整、教育、指導 ・法令に則った書類整備、事業所の管理業務
- 応募要件
- ☆介護福祉士または社会福祉主事任用資格所持 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・学歴・経験不問
- 住所
- 埼玉県川口市上青木6丁目15-18 埼玉高速鉄道線 鳩ヶ谷駅から徒歩で22分
- 特徴
- 通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可小規模多機能型居宅介護ボーナス・賞与あり介護福祉士
デイサービスだんらんの家 八木山【2026年01月15日オープン予定】の管理職候補求人
無資格OK、1月開業、新デイサービスの管理者候補を募集

- 給与
- 正職員 月給 245,000円 〜
- 仕事内容
- ※勤務は開業の1ヶ月前の可能性あり(2026年12月15日頃) ケアマネジャーとの連絡・調整など、コーディネート業務全般を行っていただきます。 主に、ケアマネジャーの作成したケアプランに基づいた介護計画書の作成、ご利用者様やご家族様、担当ヘルパーとの連絡調整等の介護サービスに伴う管理業務、ヘルパーの指導・育成・管理等をお願い致します。 また、業務の中には身体介護・生活援助等の現場にも入ります。 ・従事すべき業務の変更:なし ・就業の場所の変更:なし <1日の流れ> 8:00 送迎・朝礼・準備 9:00~ サービス開始 健康状態の確認 10:00~水分補給 10:30~ 入浴・レクリエーション・リハビリテーション等 12:00~ 昼食 13:30~ 生活リハビリ・アクティビティ等 15:00~ おやつ・水分補給 15:30~ 生活リハビリ 17:00~ 終了 17:01~ 送迎開始
- 応募要件
- 無資格OK 未経験OK 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 宮城県仙台市太白区八木山香澄町12-8 バス停 八木山神社前 徒歩5分 仙台市営地下鉄東西線 大町西公園駅から車で11分
- 特徴
- 通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士新規オープン
通所介護サンフラワー建部の管理職(介護)求人(契約職員)
資格・経験不問◎完全週休2日制♪支え合いながら働ける明るい職場です☆

- 給与
- 契約職員 月給 170,650円 〜 178,300円
- 仕事内容
- 管理職業務全般 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし 雇用期間1年(原則更新、更新上限なし)
- 応募要件
- 資格・経験・年齢・学歴不問
- 住所
- 滋賀県東近江市建部日吉町376 近江鉄道本線 八日市駅から徒歩で9分 近江鉄道八日市線 八日市駅から徒歩で9分 近江鉄道八日市線 新八日市駅から徒歩で18分
- 特徴
- 未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可
通所介護サンフラワー建部の管理職(介護)求人(正職員)
資格・経験不問◎完全週休2日制♪支え合いながら働ける明るい職場で正職員の管理職募集です☆

- 給与
- 正職員 月給 170,650円 〜 178,300円
- 仕事内容
- 管理職業務全般 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 資格・経験・年齢・学歴不問
- 住所
- 滋賀県東近江市建部日吉町376 近江鉄道本線 八日市駅から徒歩で9分 近江鉄道八日市線 八日市駅から徒歩で9分 近江鉄道八日市線 新八日市駅から徒歩で18分
- 特徴
- 未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可
有料老人ホームあさひ別邸の管理者候補求人
【三条市南新保】未経験OK!賞与年3回☆正社員登用あり◎新しい施設を作っていく管理者候補さんを募集中!

- 給与
- 契約職員 月給 171,000円 〜 326,000円
- 仕事内容
- 居室数30室の新しくオープンする有料老人ホームの管理者業務をお任せします ・設備管理業務 ・勤怠管理業務 ・業務管理 ・相談員業務 ※日中は利用者様は併設のデイサービスもご利用されます ※社用車あり ※転勤の可能性あり(三条市内) ※雇用期間の定めあり 6ヶ月 ※契約更新の可能性あり(条件付きで更新あり) ※契約更新の条件:更新時に勤務態度・能力により判断します。ほとんどの方がそのまま正社員登用されています
- 応募要件
- 普通自動車運転免許(AT限定可) 未経験可 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 新潟県三条市南新保10-24 JR信越本線(直江津~新潟) 三条駅から徒歩で6分 JR弥彦線 北三条駅から徒歩で18分 JR信越本線(直江津~新潟) 東三条駅から徒歩で21分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
デイサービスセンター友の里三田の管理者/管理者候補兼生活相談員求人
【港区三田】デイサービスでのお仕事☆管理者/管理者候補兼生活相談員として通うのが楽しみになる施設づくりを一緒にしませんか?

- 給与
- 正職員 月給 301,188円 〜 331,188円
- 仕事内容
- デイサービスセンターにおける管理業務全般
- 応募要件
- 社会福祉士、社会福祉主事任用、介護福祉士(施設などで1年以上経験者)など東京都における生活相談員資格要件を満たす方 ブランク可 年齢不問
- 住所
- 東京都港区三田3-7-16 御田八幡ビル1F 京急本線 泉岳寺駅から徒歩で7分 都営浅草線 泉岳寺駅から徒歩で7分 JR京浜東北線 田町駅から徒歩で10分
- 特徴
- 通所介護・デイサービス社会保険完備介護福祉士
リハビリデイサービスてくとこの管理者兼生活相談員求人
日曜定休で日勤のみ!各種手当が充実◎明るく元気で責任感のある方歓迎♪短時間デイサービスのお仕事です

- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ・利用者様の送迎・介助(運転もあります) ・リハビリ及び管理・生活相談業務
- 応募要件
- 介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事(任用資格含む)、ケアマネージャー、精神保健福祉士の資格のうちいずれか1つの資格者 普通自動車運転免許(AT限定可) パソコン操作の出来る方
- 住所
- 岡山県岡山市中区西川原1丁目15-24 山陽本線 西川原駅 徒歩5分
- 特徴
- スピード返信通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
LETS倶楽部ウォーク&SPA 紀州こざいかの管理職(介護)求人
機能訓練に特化した半日型デイサービスの施設長(管理者)の募集です 1年以上の実務経験やステップアップを考えている方、営業経験のある方、歓迎します!

- 給与
- 正職員 月給 235,000円 〜 310,000円
- 仕事内容
- ◎地域のケアマネージャーへの訪問営業がメインです。 ・地域のケアマネージャーにレッツ倶楽部紀州こざいかの魅力をお伝えする営業。 ・既存利用者のご利用状況をお伝えし、ご家族、ケアマネージャーとの連携を深める。 ・施設全体のマネジメント ・スタッフ管理 ・ご利用者様管理 ・PCによる各種帳票作成や請求業務 ◎もちろん、基本的なご利用者様対応も行って頂きます。 ・簡単な運動・体操の指導補助 ・入浴訓練補助・ご利用者様の送迎 転勤の可能性あり:転勤範囲 和歌山市内
- 応募要件
- 普通自動車運転免許(AT限定可) ※ブランク可 ※学歴不問
- 住所
- 和歌山県和歌山市小雑賀664-1 きのくに線 宮前駅から徒歩で24分 きのくに線 紀三井寺駅から徒歩で25分
- 特徴
- スピード返信限定求人通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
ブルーミングケア南別府の管理職(介護)求人
お泊りデイサービスの管理責任者として働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 252,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- お泊りデイサービスの施設運営業務全般 ご利用者様の受け入れ準備や介護計画の作成、職員の採用・育成、稼働率管理、宿泊管理、介護請求業務等のお泊りデイサービスのマネジメント業務をして頂きます。
- 応募要件
- 必須資格:介護福祉士または社会福祉士、普通自動車運転免許 学歴不問 年齢不問 介護業務未経験者は不可
- 住所
- 兵庫県神戸市西区南別府3丁目7番9 伊川谷駅より車で7分、明石駅より車で10分
- 特徴
- 通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
樹楽団らんの家三島若松の管理者候補求人
管理者経験不問◎月休9日休み☆地域密着型の小規模デイサービスで管理者候補を募集します!

- 給与
- 正職員 月給 239,000円 〜 267,500円
- 仕事内容
- ご利用者様の管理および従業員の管理 ※転勤の可能性あり
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・社会福祉主事任用資格 ・介護福祉士 普通自動車免許(AT限定可) ※未経験者歓迎・ブランク可
- 住所
- 静岡県三島市若松町4392-3 伊豆箱根鉄道駿豆線 三島駅から徒歩で23分 東海道新幹線 三島駅から徒歩で23分 JR東海道本線(熱海~浜松) 三島駅から徒歩で23分
- 特徴
- 未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
ケアホーム柏デイサービスセンターの管理職(介護)求人(正職員)
未経験者も可!デイサービスの管理者候補を募集しています。

- 給与
- 正職員 月給 275,000円
- 仕事内容
- デイサービス内での介助、送迎などの利用者様へのサービス全般、利用者様やご家族、ケアマネジャーとの連絡・調整業務、記録や請求などPCでのデータ入力業務。 管理業務としてスタッフへの指示・指導やシフト管理、その他デイサービス運営にかかる業務全般、ケアマネジャーへの挨拶周りなど。
- 応募要件
- ◎介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士、社会福祉主事任用資格のいずれかの資格をお持ちの方。 ◎未経験者、ブランクのある方もご相談ください。
- 住所
- 千葉県柏市豊四季520−21 ランドフォレスト南柏 JR常磐線(上野〜取手) 南柏駅から徒歩で8分 東武野田線 新柏駅から徒歩で17分
- 特徴
- 未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
(仮) デイサービス相模原【2024年05月01日オープン予定】の管理職(介護)求人
レクを考えないデイサービス?? 管理職の募集(^^)

- 給与
- 正職員 月給 278,000円 〜 335,000円
- 仕事内容
- 『スタッフはレクを考えないでいい』 娯楽を中心としたデイサービスだから、職員は毎日のレクを考えません(麻雀、将棋、囲碁、カラオケ、パチンコを実施) “ご利用者が自ら望んで来たいと思える場所” そんなデイサービスがここにあります。 職員も楽しんで働ける環境。 介護に追われず70%のパフォーマンスで働く環境を創る。 【 業務内容 】 ・売上管理 ・従業員管理 ・営業計画管理 ・施設運営に関わる管理業務全般
- 応募要件
- 下記いずれか1つ以上の資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・社会福祉主事(任用) 必須資格 ・運転免許(AT限定可) ※あれば尚可 ・初任者研修修了 ・実務者研修修了
- 住所
- 神奈川県相模原市中央区相模原2-4-1 M&MⅡビル JR横浜線 相模原駅から徒歩で3分
- 特徴
- 職場の環境通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能新規オープン
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