管理職(介護)の検索結果(訪問看護管理者 / 正職員登用あり)
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求人の一覧

- 給与
- 正職員 月給 360,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 介護管理者兼サービス提供責任者として、訪問介護サービスの運営管理とスタッフマネジメントを担当していただきます。 利用者様のアセスメント、サービス計画の作成・見直し、訪問介護職員への指示・同行・育成、シフト調整、記録確認、苦情・事故対応、関係機関との連携を行うポジションです。利用者様の状態変化に応じたサービス調整や、介護の質向上に取り組んでいただきます。 現場との距離が近く、意見や提案が反映されやすい環境のため、新しい取り組みや体制づくりにも挑戦できます。看護・訪問介護との連携体制強化を通じ、利用者様の尊厳を大切にした施設運営を一緒に目指していただける方を歓迎します。 ■従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲:ジョブローテーションがある可能性あり ■就業場所の変更の範囲 就業場所の変更:なし
- 応募要件
- 以下いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・看護師 年齢制限 ・18歳~64歳まで(定年が65歳のため) 学歴不問 未経験可 ・22時以降は18歳以上の方のみ可(労基法による年少者の深夜労働の禁止)
- 住所
- 愛知県西春日井郡豊山町豊場栄71番地 名鉄小牧線 春日井駅から車で9分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
リハビリセンター・フローラの施設長(管理者)求人
【さいたま市岩槻区】デイサービス施設長(管理者)/面接1回見学可/日曜休/転勤無し/年収470万円以上も/定員60名のデイ

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 定員60名のデイサービス(通所介護)の施設長(管理者)の業務です。 ・利用者様のサービスの向上、改善 ・スタッフが力を合わせて働けるモチベーション向上、環境作り ・利用者数を増やすための企画と実行、営業 ・事業所の運営管理 ・会議の出席 ・シフト管理 ・介護、送迎業務(AT限定免許でOK) ・パソコンでの書類作成あり(ワード、エクセル) 【ある1日の仕事の流れ】 8:00 朝礼 8:30 朝の送迎 9:15 ご利用者到着、血圧・体温等の測定 9:30 朝の挨拶 9:45 午前の活動 ・リハビリ・入浴 ・レクリエーション など 11:00 利用希望者の見学の対応 施設内をご案内し、リハビリやレクの特色を説明 12:00 昼食、口腔ケア 順番にスタッフ休憩(1時間) 13:30 午後の活動 ・レクリエーション ・手工芸・イベント など 13:30-15:00 グループ内の6つのデイ合同の運営・営業会議に参加 15:00-16:30居宅介護事業所や地域包括支援センター等へ訪問。ケアマネージャーに利用者様の状況の報告、営業 16:30 帰りの送迎 17:30-18:00 ミーティング、終礼 18:00-18:30 日報・利用実績報告書の作成 18:30 帰宅
- 応募要件
- 【必要な免許・資格】 ・ヘルパー2級 ・ヘルパー1級 ・介護職員初任者研修修了 ・介護福祉士実務者研修終了 ・介護福祉士 ・介護支援専門員 以上のいずれか 以下は必要です。 ・普通自動車免許(AT限定可、ペーパードライバーではない方) ・高校卒業以上 介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上必須 普通自動車免許(AT限定可)必須 69歳以下(定年年齢を上限) 施設長経験不問
- 住所
- 埼玉県さいたま市岩槻区仲町1-9-7 東武アーバンパークライン(旧野田線) 岩槻駅から徒歩で8分
- 特徴
- 通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
横浜パークケアコミュニティそよ風の有料老人ホーム 管理職求人
《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績!》~チームをまとめる力を活かす!有料老人ホーム 管理職・正規フルタイム社員募集中~【横浜市中区山下町】

- 給与
- 契約職員 月給 290,000円 〜 310,000円
- 仕事内容
- 有料老人ホームにおける管理者業務をお任せします。介護・看護スタッフと連携しながら、施設全体のサービス品質の維持やスタッフの働きやすい環境づくり、日常の運営に関わっていただきます。ご入居者様やご家族対応、契約業務などにも携わります。 [主な業務内容] ・介護サービスの提供状況の管理、業務調整 ・スタッフの勤怠・シフト管理、指導・育成 ・ご入居者様・ご家族・ケアマネジャーとの相談・利用調整 ・入居契約の締結、アセスメント対応 ・看護職・訪問医との連携、健康管理支援 ・介護現場のフォロー(食事・入浴・排せつ介助等) ・請求・収支管理、行政対応 など ■多職種との協働によるチームケアを実現できます ■「生活の場」としての快適さと「ケアの質」の両立を図れる、やりがいある仕事です -- 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり ※原則、本人の希望に沿わない転勤や異動はございません 雇用期間の定めなし(正規フルタイム社員) ※「正規フルタイム社員」とは正社員ではなく、フルタイムで勤務いただく契約社員を指します。 (雇用期間の定めなし ※定年65歳まで/施設形態によっては夜勤あり ※別途手当あり)
- 応募要件
- 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 ・普通自動車免許[必須] ※業務上、車の運転が必要になるため、運転免許が必須です。
- 住所
- 神奈川県横浜市中区山下町74-2 みなとみらい線 日本大通り駅から徒歩で5分 みなとみらい線 元町・中華街駅から徒歩で7分 JR根岸線 石川町駅から徒歩で11分
- 特徴
- スピード返信通所介護・デイサービス社会保険完備介護付き有料老人ホーム
石神井クラシック・コミュニティそよ風の有料老人ホーム 管理職求人
《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績!》~チームをまとめる力を活かす!有料老人ホーム 管理職・正規フルタイム社員募集中~【練馬区石神井台】

- 給与
- 契約職員 月給 310,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- 有料老人ホームにおける管理者業務をお任せします。介護・看護スタッフと連携しながら、施設全体のサービス品質の維持やスタッフの働きやすい環境づくり、日常の運営に関わっていただきます。ご入居者様やご家族対応、契約業務などにも携わります。 [主な業務内容] ・介護サービスの提供状況の管理、業務調整 ・スタッフの勤怠・シフト管理、指導・育成 ・ご入居者様・ご家族・ケアマネジャーとの相談・利用調整 ・入居契約の締結、アセスメント対応 ・看護職・訪問医との連携、健康管理支援 ・介護現場のフォロー(食事・入浴・排せつ介助等) ・請求・収支管理、行政対応 など ■多職種との協働によるチームケアを実現できます ■「生活の場」としての快適さと「ケアの質」の両立を図れる、やりがいある仕事です -- 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり ※原則、本人の希望に沿わない転勤や異動はございません 雇用期間の定めなし(正規フルタイム社員) ※「正規フルタイム社員」とは正社員ではなく、フルタイムで勤務いただく契約社員を指します。 (雇用期間の定めなし ※定年65歳まで/施設形態によっては夜勤あり ※別途手当あり)
- 応募要件
- 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 介護経験3年以上必須 自動車運転免許 学歴不問 ブランク可
- 住所
- 東京都練馬区石神井台7-16-11 西武新宿線 武蔵関駅から徒歩で8分 西武新宿線 東伏見駅から徒歩で21分 西武新宿線 上石神井駅から徒歩で21分
- 特徴
- 通所介護・デイサービスグループホーム社会保険完備車通勤可介護付き有料老人ホーム
医療法人翔樹会の管理職(介護)求人
年間休日120日★勤務形態相談ください! 未経験可! 医療法人翔樹会で介護施設の管理者を募集!

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 勤務先によって異なりますが、一般的な管理業務になります。 ご自身の裁量でお仕事を進めていただけます。
- 応募要件
- 未経験やブランクがある方、無資格の方でもご気軽にご応募ください。 どなたでも歓迎いたします。
- 住所
- 愛知県一宮市開明字東沼85番地 名鉄尾西線 奥町駅から徒歩で10分 名鉄尾西線 開明駅から徒歩で20分 職員駐車場有り
- 特徴
- 未経験可通所介護・デイサービス訪問介護社会保険完備車通勤可小規模多機能型居宅介護
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スカウトが届く あなたの匿名プロフィールをみた医院や事業所から直接スカウトが届きます。
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利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
管理職(介護)の仕事は、デイサービスや老人ホームなどの福祉施設の運営・管理・マネジメントです。施設の責任者として利用者やスタッフ双方に快適な場所作りに努めます。利用者の送迎や入所案内、ヘルパーの勤務表管理、ケアマネジャーとの連携など業務は多岐に渡ります。
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