管理職（介護）の検索結果（東京都 / 支援相談員 / ハラスメント相談窓口あり）

該当件数: 5件

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ツクイ・ののあおやま（サービス付き高齢者向け住宅）の副施設長求人

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髪型・髪色自由！ネイル・ひげもOK！！【港区北青山】ツクイ・ののあおやま(サービス付き高齢者向け住宅)での副施設長(正職員)のお仕事です♪

給与: 正職員月給 345,000円〜 410,000円
仕事内容: ＜施設長と連携し、施設の運営管理をサポートします＞・スタッフの管理・指導・評価・入居者様やご家族様とのコミュニケーション、相談対応・ケアプランの作成・見直しの支援・施設の安全管理、衛生管理の監督・書類作成、各種報告書の作成・提出・地域や行政機関との連携・調整・予算管理および経費削減の提案　等 ※従事すべき業務の変更の範囲:キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
応募要件: ＜資格＞介護福祉士　必須普通自動車運転免許(AT限定可)　必須＜経験＞住まい系サービスの実務経験(年数不問)　必須 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
住所: 東京都港区北青山3-4-3 ツクイ・ののあおやま東京メトロ各線「表参道駅」から徒歩5分 ★バイク・自転車通勤可/車通勤不可

特徴: 職場の環境
職員の声
社会保険完備
介護付き有料老人ホーム
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能

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まごころホーム多摩のサービスマネージャー求人

【未経験OK】地域貢献×マネジメント｜事業所運営を担うポジション◎インセンティブ手当◎育児支援ありで働きやすさ抜群

給与: 正職員月給 294,200円〜 330,600円
仕事内容: サービスマネージャーとして、組織を動かし、成果を出すポジションです。「どうすればチームがより良く機能するか」「利用者様が増える仕組みをどう作るか」など、戦略的に考えながら事業所を運営していただきます。 ◆具体的な業務内容・事業所運営全般（サービス品質の向上、施設環境の整備）・チームマネジメント（職員の指導・育成、シフト管理、働きやすい環境づくり）・営業・地域連携（利用者様の獲得、医療機関や行政との連携）・売上管理・向上（収支の把握、経営数値の分析、収益最大化）・稼働率の最大化（適正なサービス提供計画、稼働率アップの施策立案）・事務管理（運営に関わる各種手続き・書類作成・調整業務）・サービス提供業務 ◆未経験者向けサポート体制入社後3日間の研修（介護業界の基礎、運営管理のポイントを学ぶ）入社4ヶ月後の集合研修（実務経験を振り返り、課題解決力を向上）マネージャー向け研修（リーダーシップ・チームマネジメントのスキル習得）「チームをまとめ、成果を上げるマネジメントに挑戦したい！」そんな想いを持つ方を、私たちは全力でサポートします！一緒に、より良い介護の未来をつくっていきましょう。業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: ・経験不問・介護の資格不問・普通自動車運転免許必須（AT限定可） ◎マネジメント層へ向けたOJT・OFF-JTが充実しており、教育専任の部門・エリア長のバックアップがありますので介護現場未経験からでもマネジメントに挑戦できます！
住所: 東京都多摩市和田403番1 京王線聖蹟桜ヶ丘駅から徒歩で24分、バスで11分多摩モノレール松が谷駅から徒歩で26分

特徴: 職場の環境
未経験可
グループホーム
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
年収400万円以上可能

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ケアハウス世田谷船橋の管理者/所長代理求人

【世田谷区船橋】ケアハウスで管理者・所長代理(正社員)募集中！！年間休日120日以上、夏季/年末年始休暇、バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実◎（ソラスト世田谷区船橋）

給与: 正職員月給 238,300円〜 309,560円
仕事内容: **管理者・所長代理へキャリアアップしませんか?** 世田谷区にある介護福祉施設「ケアハウス世田谷船橋」で管理者・所長代理(正社員)求人募集。【管理者】主なお仕事内容・入居者対応(相談援助)、ケアマネなどとの外部連携・スタッフの労務管理、育成、シフト作成・請求業務、収支管理、債権管理、予実管理・入退去・空室対応、各種委員会・研修マネジメントなど ■ケアハウス世田谷船橋の管理者として大切な役割・入居者さまの状況を把握・入居者さまとの個別面談などコミュニケーションを図る・ご家族さまや介護スタッフ、ケアマネなどとの情報共有管理者経験は不問です。常にコミュニケーションをとることを大切にしています★ あなたのコミュニケーション能力を活かして、管理者へ挑戦しませんか? 【所長代理】主な仕事内容・管理者のフォロー、労務管理、育成、シフト作成・入居者対応(相談援助)、ケアマネや外部との連携・請求業務、収支管理、債権管理、予実管理・入退去・空室対応、各種委員会・研修マネジメントベテランのスタッフがマンツーマンで指導!フォロー体制あり! 随時グループ長に相談できるようサポート体制は万全です! ゆくゆくは管理者を目指したいという方も大歓迎★ 年間休日120日以上×東証プライム上場企業の安定正社員として、充実した福利厚生と研修制度で働きやすい環境です★ ※就業場所の変更の範囲：通勤可能な範囲で異動の可能性あり ※業務の変更範囲:変更なし
応募要件: 【資格】いずれかの資格をお持ちの方社会福祉士、社会福祉主事任用、介護支援専門員、介護福祉士【経験】管理者未経験OK ◆介護福祉士の方は、資格取得1年以上介護施設での業務経験必須【必須PCスキル】文字入力ができればOK
住所: 東京都世田谷区船橋5-34-2 小田急線千歳船橋駅から徒歩で17分京王線桜上水駅から徒歩で16分京王線上北沢駅から徒歩で18分

特徴: スピード返信
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
軽費老人ホーム（ケアハウス）

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ケアハウス上井草の管理職（介護）求人

【杉並区上井草】ケアハウスでの管理者(正社員)募集中！！年間休日120日以上、入社日バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実◎（ソラスト‐ケアハウス上井草）

給与: 正職員月給 309,560円〜
仕事内容: 杉並区にある介護福祉施設(軽費老人ホーム)「ケアハウス上井草」で管理者(正社員)の求人募集。管理者としての事業所運営・マネジメント業務をはじめ、入居者・ご家族さまとの相談業務、ケアマネとの外部連携をお任せします。これまで培ってきたコミュニケーション能力を発揮することができる環境で新たなおしごと挑戦してみませんか? ・入居者対応(相談援助)、ケアマネなどとの外部連携・スタッフの労務管理、育成、シフト作成・請求業務、収支管理、債権管理、予実管理・入退去・空室対応、各種委員会・研修マネジメント ※定員20名入社日はご相談可能です。在職中の方も、是非ご応募ください。就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲業務の変更範囲:変更なし
応募要件: 【資格】社会福祉士、社会福祉主事任用、介護支援専門員、介護福祉士いずれかの資格をお持ちの方【経験】管理者未経験OK ◆介護福祉士の方は、資格取得1年以上介護施設での業務経験必須必須PCスキル：文字入力のみ
住所: 東京都杉並区上井草1-12-14 西武新宿線井荻駅から徒歩で10分西武新宿線上井草駅から徒歩で14分西武新宿線下井草駅から徒歩で19分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
軽費老人ホーム（ケアハウス）

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ツクイ板橋（訪問介護）の管理者候補求人

髪型・髪色自由！ネイル・ひげもOK！！【板橋区氷川町】ツクイ板橋(訪問介護)での管理者候補(正職員)のお仕事です♪

給与: 正職員月給 343,000円〜 391,600円
仕事内容: 【訪問介護　管理者候補　仕事内容】＜業務概要＞ホームヘルパーとしてお客様のご自宅に訪問し、日常生活における手助けをするお仕事です。お客様の心身や生活を”自立支援、重度化防止”の視点から支えていきます。お客様のお困りごとの支援を通して、社会貢献意識の高まる充実したお仕事です。＜お仕細＞・排泄、食事、入浴等の身体介護・掃除や買い物等の生活援助・アプリを使用した記録・報告・情報共有勤務例(直行直帰の場合)※事業所により異なる 08:00～08:59　障害者総合支援サービス 09:30～09:49　身体介護 10:15～10:44　身体介護 11:00～11:45　介護予防・訪問介護 12:00～13:00　休憩 13:15～13:59　生活支援 14:00～14:59　生活支援 15:30～15:59　身体介護 ※従事すべき業務の変更:キャリアアップにより当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
応募要件: ＜資格＞介護福祉士　必須＜経験＞不問 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
住所: 東京都板橋区氷川町4-8 メゾンタカノハ都営三田線「板橋区役所前駅」から徒歩3分東武東上線「大山駅」から徒歩5分 ★バイク・自転車通勤可/車通勤不可

特徴: 職員の声
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能

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東京都の管理職（介護）の平均給与

正社員
平均月給（東京都）35.3万円
東京都最低額 32.9万円〜最高額37.6万円
掲載中の求人810件から算出

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