みどり台駅の管理職（介護）求人・転職・就職・アルバイト情報
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- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 訪問介護における介護業務全般 事務所内での事務作業 シフト管理 研修担当 営業 担当者会議への出席 事業所管理業務
- 応募要件
- 介護福祉士 ※介護福祉士としての実務経験3年以上（管理者としての勤務は未経験可）
- 住所
- 千葉県千葉市稲毛区轟町1丁目8-9千葉都市モノレール２号線 天台駅から徒歩で11分 千葉都市モノレール２号線 作草部駅から徒歩で10分 JR中央・総武線 西千葉駅から徒歩で11分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
ホームステーション稲毛海岸の副施設長求人
NEW
【副施設長】未経験の方も大歓迎◎人柄重視します！！*。:*・'ALSOKグループの有料老人ホームで「生きがい」「やりがい」のある施設づくりに挑戦しませんか？*。:*・'
- 給与
- 正職員 月給 329,000円 〜
- 仕事内容
- ◆介護業務◆ 身体介護（入浴介助・食事介助・排泄介助等）、通院介助、施設内の巡回、清掃、洗濯他 ◆施設長の補佐業務全般◆ 将来の施設管理者候補として、介護業務に携わりながら施設マネジメント全般の補佐をお任せします。 ・ご家族様、ご入居者様の対応 ・施設職員の労務管理 ・売上利益管理 ・施設イベント企画、実施 等 ・業務内容の変更/就業場所の変更：会社の業務上の都合により、変更を命じることがある。詳細は面談時にお伝えします。
- 応募要件
- 59歳以下（60歳定年制のため） 無資格・未経験の方もご応募お待ちしております◎
- 住所
- 千葉県千葉市美浜区高洲1-1-13JR京葉線 稲毛海岸駅から徒歩で13分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備介護付き有料老人ホームボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 270,700円 〜 341,600円
- 仕事内容
- 介護予防の仕事の他、施設の管理者として ・ケアマネージャへの営業活動 ・事務処理（帳票管理・シフト作成） ・現場業務（送迎、生活相談員業務など） ・スタッフ管理 ・売り上げ数値管理 などに携わっていただきます。 先輩・上長やエリア内の管理者同士で相談できる安心の環境がありますので安心してチャレンジできます。 介護業界での経験を是非弊社で活かしてください☆ ■従事すべき業務の変更の範囲 追加で資格を取得した場合はその職務内容にあった業務提供 ■就業場所の変更の範囲 異動あり（近隣店舗へ人員調整の為）自宅から1時間半圏内
- 応募要件
- 介護・福祉事業所にて複数施設の管理経験ある方 ・普通運転免許 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・社会福祉主事 ・社会福祉士 ・介護福祉士 ・精神保健福祉士 ・3科目主事 年齢制限 あり（64歳以下） 年齢制限該当事由 定年を上限（定年年齢が65歳の為）
- 住所
- 千葉県千葉市中央区松波2-9-1JR中央・総武線 西千葉駅から徒歩で6分 京成千葉線 西登戸駅から徒歩で10分 京成千葉線 新千葉駅から徒歩で13分
- 特徴
- 採用担当メッセージ通所介護・デイサービス社会保険完備介護福祉士年収400万円以上可能
セレクトエール本部の管理職（介護）求人
【千葉県千葉市中央区】本部マネージャー！介護で稼げる◆未経験でも挑戦可！今の自分の給与に満足してますか？業界トップクラスの給与をお約束◎
- 給与
- 正職員 月給 500,000円 〜 600,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業本部にて、直営店と加盟店の運営支援・マネジメントを行うポジションです。 【仕事内容】 ・直営店と加盟店の運営サポート・マネジメント ・直営店と加盟店の売上・経営状況の把握、課題解決支援 ・店舗スタッフの採用補助、教育・指導サポート ・店舗オープン準備や運営開始後のフォローアップ ・行政申請書類作成の指導、実地指導対応支援 ・経営数値の分析・改善提案（売上、利益、稼働率など） ・店舗からの相談対応、マニュアル整備・研修企画 ・新規加盟店の立ち上げ支援、店舗展開の戦略策定 ・その他、本部内の業務改善・事務業務 ※本部内での業務が中心ですが、状況により店舗への出張・現地支援が発生する場合があります。 ※「現場の声」を大切にしながら、事業全体を動かしていくダイナミックなポジションです。 ＼あなたの挑戦をしっかり評価します！／ 店舗や本部の業績向上につながる行動は、昇給・昇格にしっかり反映されます。 実際に、エリア統括や本部役員へキャリアアップした事例も！ 意欲次第で、さらに大きなフィールドで活躍できる環境です。
- 応募要件
- 0事業所を、100事業所にしたい人。 閉鎖が激増している訪問介護に、もう一度光を当てたい人。 私たちが探しているのは、安定した管理職でも、完成されたプレイヤーでもない。 訪問介護が、「縮小していく産業」「続かない仕事」として語られるたびに、どこか納得できなかった人を求めます。 人が足りないから、制度が厳しいから、採算が合わないから、と言って、利用者を断ったことがある。 あるいは、断らざるを得なかった現場を見てきた人。 そのときに、「それでも必要な人がいる」と感じたことがある人。 利用者を、要介護度や区分認定の数字だけで見ず、まず考えるのは、この人の生活が、どこで崩れそうか。 何が足りなくて、何があれば続くのか。 高齢者か、障害者か、その線引きに、現場でずっと違和感を持ってきた人。 職員に対しても、効率や消耗で切り捨てるような見方はしない人。 どうすれば続けられるか。 どうすれば、この人の力が活きるか。 それをヘルパー一人ひとりに向けられる人。 0から1をつくることに、怖さよりも意味を見出せる人。 自分がつくる判断、文化、空気が、これから先、100事業所の原型になることが理解できる人。 その重さを感じながらも、それでも最初の一人になりたいと思える人。 「訪問介護を、終わらせないために始める人。」 ＜必須資格＞ ●介護福祉士、実務者研修（ヘルパー１級） 「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も大歓迎！ ●自動車運転免許(ATのみ可)
- 住所
- 千葉県千葉市中央区汐見丘町24-7京成千葉線 西登戸駅から徒歩で6分 京成千葉線 新千葉駅から徒歩で8分 JR中央・総武線 千葉駅から徒歩で9分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
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介護職/ヘルパーの求人
- 給与
- 正職員 月給 276,000円 〜 287,400円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 ご利用者様のお宅にて、身体介護（入浴・排泄など）や生活援助（調理・掃除など）をおこないます。 空き時間は、書類作成（ケアの手順書など）もあります。 ◎1日の訪問：6～7件程度 ◎訪問エリア：事業所から半径5～6kmくらい 【仕事詳細】 ◎対象者：高齢者4割、障がい者6割 ◎1日の訪問件数：6～7件程度 ◎1ヶ月の提供基準110時間 ◎1件あたりの提供時間：30分～2時間（平均55分） ◎サービス割合：身体介護7割、生活援助3割 【未経験でも安心の研修ステップ】 あなたのスキルや経験に合わせて研修内容を調整します 。 STEP 1： まずは「見て」覚える（～1週目） 先輩スタッフの訪問に同行し、業務の流れやご利用者様との関わり方を学びます 。 STEP 2： 次は「やって」みる（～4週目） 先輩が見守る中で、少しずつご自身でケアをおこないます。 STEP 3： 「独り立ち」デビュー（1～2ヶ月後） 単独での訪問を開始 。 独り立ち後も月1回のミーティングでしっかりフォローするので安心です 。
- 応募要件
- 下記いずれか必須 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） 年齢不問 新卒・未経験・ブランク可 20代、30代活躍中
- 住所
- 千葉県千葉市稲毛区稲毛東3-6-18JR総武線「稲毛駅」徒歩4分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 276,000円 〜 287,400円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 ご利用者様のお宅にて、身体介護（入浴・排泄など）や生活援助（調理・掃除など）をおこないます。 空き時間は、書類作成（ケアの手順書など）もあります。 ◎1日の訪問：6～7件程度 ◎訪問エリア：事業所から半径5～6kmくらい 【仕事詳細】 ◎対象者：高齢者4割、障がい者6割 ◎1日の訪問件数：6～7件程度 ◎1ヶ月の提供基準110時間 ◎1件あたりの提供時間：30分～2時間（平均55分） ◎サービス割合：身体介護7割、生活援助3割 【未経験でも安心の研修ステップ】 あなたのスキルや経験に合わせて研修内容を調整します 。 STEP 1： まずは「見て」覚える（～1週目） 先輩スタッフの訪問に同行し、業務の流れやご利用者様との関わり方を学びます 。 STEP 2： 次は「やって」みる（～4週目） 先輩が見守る中で、少しずつご自身でケアをおこないます。 STEP 3： 「独り立ち」デビュー（1～2ヶ月後） 単独での訪問を開始 。 独り立ち後も月1回のミーティングでしっかりフォローするので安心です 。
- 応募要件
- 下記いずれか必須 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） 年齢不問 新卒・未経験・ブランク可 20代、30代活躍中
- 住所
- 千葉県千葉市稲毛区小仲台3-2-9JR稲毛駅 徒歩7分程度 京成稲毛駅 徒歩16分程度
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
生活相談員の求人
イオンスマイル作草部駅前店【2026年03月02日オープン】の生活相談員求人（正職員）
NEW
【千葉市稲毛区】 ★26年3月オープン♪充実の福利厚生あり♪イオングループが提供するリハビリデイサービスで、生活相談員として働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 247,500円 〜 300,500円
- 仕事内容
- お客さま1人ひとりのご相談に応じて、周囲と情報交換を行ないながら適切なケアの計画を立案するお仕事です 歩いたり、起き上がったり、座ったりといった日常生活に必要な動作がスムーズにできるよう、筋力の向上をサポートしてください ※入社後は、器具の使い方や一日の流れに沿った研修を行ないます。 ※食事や入浴介助などの業務なし ＜具体的な業務内容＞ ■見学対応・契約管理 見学希望のお客さまにサービス内容や特徴をご案内 ご利用が決定したお客さまには、サービス担当者会議を経て契約業務をお願いします ■通所介護計画作成 ご利用開始までに、ケアマネジャーのケアプランに基づいて通所介護計画書を作成 お一人おひとりの長期・短期目標に合わせて作成をお願いします ■サービス担当者会議 ご利用開始時に、定期的に開催されるサービス担当者会議に出席 お客さまの身体状況の変化を正確に把握し、より適切な通所介護計画に修正をお願いします ■営業活動 新規のお客さまを獲得するための居宅介護支援事業所への営業活動 ご利用中のお客さまの状況報告とあわせてお願いします
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用資格 ・精神保健福祉士 ・介護福祉士 要普通自動車免許（AT限定可）必須
- 住所
- 千葉県千葉市稲毛区轟町4丁目8番8千葉都市モノレール２号線 作草部駅から徒歩で2分 千葉都市モノレール２号線 天台駅から徒歩で11分 千葉都市モノレール２号線 千葉公園駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境通所介護・デイサービス社会保険完備精神保健福祉士社会福祉士社会福祉主事ボーナス・賞与あり
かなでの杜黒砂の生活相談員求人
定員18名のデイサービス。生活相談員の募集！
- 給与
- 正職員 月給 349,000円 〜
- 仕事内容
- 送迎業務 帳票の作成 サービス担当者会議の参加 レクリエーションの企画・実施 機能訓練の補助 利用者様に寄り添った傾聴や入浴・食事・排泄等に係る一連の介護業務
- 応募要件
- 学歴不問 介護福祉士・社会福祉士・社会福祉主事・介護支援専門員等の内どれか一つ 普通自動車免許（AT限定可）を持っている方歓迎 65歳定年制
- 住所
- 千葉県千葉市稲毛区黒砂1-9-9京成千葉線 みどり台駅から徒歩で6分 JR中央・総武線 西千葉駅から徒歩で15分 京成千葉線 西登戸駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可社会福祉士社会福祉主事ボーナス・賞与あり
サービス提供責任者の求人
- 給与
- 正職員 月給 332,400円 〜 349,600円
- 仕事内容
- 【担当利用者のケアマネジメント】 利用者40名の担当になり、ケアに入るヘルパーや家族、ケアマネ・相談員などの他社事業所と協力して高い質のケアを提供します。 【ヘルパー・チームマネジメント】 ～10名のチームリーダーとなり正社員・パート社員がルールと基準を守り、成長できる様な環境・関係性を構築します。 ケアマネ・相談員からの信頼を獲得し、チームの売上目標を達成します。 【訪問業務】 訪問基準：月80時間 支援が必要な利用者（高齢者・障害者）のご自宅に訪問し、利用者が安心して在宅生活が送れる様に支援を行います。 ・担当しない業務 請求・事務処理は事務チームが担当します。 シフト作成は管理者が行います。 「やったことが数字で見える」「成果が評価に直結する」環境です。
- 応募要件
- 下記資格必須 ・介護福祉士 ・実務者研修＋介護歴5年以上 年齢不問 20代、30代活躍中
- 住所
- 千葉県千葉市稲毛区稲毛東3-6-18JR総武線「稲毛駅」徒歩4分
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 332,400円 〜 349,600円
- 仕事内容
- 【担当利用者のケアマネジメント】 利用者40名の担当になり、ケアに入るヘルパーや家族、ケアマネ・相談員などの他社事業所と協力して高い質のケアを提供します。 【ヘルパー・チームマネジメント】 ～10名のチームリーダーとなり正社員・パート社員がルールと基準を守り、成長できる様な環境・関係性を構築します。 ケアマネ・相談員からの信頼を獲得し、チームの売上目標を達成します。 【訪問業務】 訪問基準：月80時間 支援が必要な利用者（高齢者・障害者）のご自宅に訪問し、利用者が安心して在宅生活が送れる様に支援を行います。 ・担当しない業務 請求・事務処理は事務チームが担当します。 シフト作成は管理者が行います。 「やったことが数字で見える」「成果が評価に直結する」環境です。
- 応募要件
- 下記資格必須 ・介護福祉士 ・実務者研修＋介護歴5年以上 年齢不問 20代、30代活躍中
- 住所
- 千葉県千葉市稲毛区小仲台3-2-9JR稲毛駅 徒歩7分程度 京成稲毛駅 徒歩16分程度
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
会員登録する３つのメリット
事業所から
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希望に合った
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会員限定機能が
利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
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