東松原駅の管理職（介護）求人・転職・就職・アルバイト情報
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- 給与
- 正職員 月給 328,500円 〜 343,500円
- 仕事内容
- 管理業務全般 1. 介護サービスのチェック 管理者は、利用者への介護サービスの質をチェックします。 ケアマネジャーの計画どおり、介護サービスが提供されているかどうかを確認。 その後、問題がある場合はヘルパーと話し合って改善をうながし、質を高めていくという流れです。 管理者がサービスの質をチェックすることで、事業所は全体として質の高い介護をおこなうことができます。 2. スタッフの調整・労務管理 管理者は急なシフト変更に対応します。 介護保険法で定められている人員基準が守られているかどうかを見守るのも、業務のひとつです。 利用者が増えれば増えるほど、ヘルパーの管理はむずかしくなります。 管理者は利用者やヘルパー全体を見守り、適切に業務が運営されているか管理するのも仕事です。 3. 事業所の経営・収支の管理 事業所の運営を続けていくためには、収支を管理しなければなりません。 管理者は介護報酬がどれほどあり、人件費や交通費を含めた費用全体がどれほど支払われているかも管理する必要があるからです。 ※入職時期相談可能
- 応募要件
- 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ※未経験、新卒可 ※ブランク可
- 住所
- 東京都世田谷区松原2丁目20-10京王線明大前駅 徒歩3分
- 特徴
- スピード返信未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
チャームスイート豪徳寺【2026年02月01日オープン】の管理職（介護）求人
NEW
【豪徳寺駅／徒歩9分】2025年7月待遇大幅ＵＰ！◎管理職（ホーム長候補）の募集◎有料老人ホームでのスタッフマネジメント・ホーム運営
- 給与
- 正職員 月給 401,500円 〜 433,500円
- 仕事内容
- ■有料老人ホームでのスタッフマネジメント・ホーム運営： ・ホームで働くスタッフの採用活動、そしてマネジメントを通して、各スタッフが目標を持って仕事に取り組める環境を作って下さい。 ・地域や協力機関との関係づくりや、本社と連携してご入居を検討されている方へのホーム見学・相談会の実施していただきます。 ■従事すべき業務の変更の範囲： ・ステップアップに伴い、意思確認のうえエリア責任者などの業務などに携わっていただく事があります。 ■就業場所の変更の範囲： ・原則として転居を伴わないエリア内で転勤の可能性があります。
- 応募要件
- 介護福祉士または介護支援専門員の資格をお持ちで、介護付有料老人ホームでのマネジメント経験をお持ちの方 ※65歳未満の方（65歳定年制のため）
- 住所
- 東京都世田谷区豪徳寺2丁目28番3号・小田急電鉄小田原線「豪徳寺」駅より徒歩約9分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ社会保険完備介護付き有料老人ホームボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能新規オープン
- 給与
- 正職員 月給 405,750円 〜 485,930円
- 仕事内容
- ----------------------------------------------------------- ？事業管理者候補はどんな仕事？ 介護施設の管理者の役割は、事業所全体のマネジメントです。 事業所全体のマネジメントとは、法人の理念に沿った施設になるように職員全体を導くこと、介護施設全体を客観的・俯瞰的に把握した上で介護の質を向上させることです。 また、管理する介護施設が適切に各種法令を遵守しているか確認・指導したり、施設指導を担当している行政機関との良好な関係を維持することも重要です。 管理者は職員全体が同じ方向を向いて活動ができるように導いていくのが仕事です。 事業所全体を広い視野と様々な視点から客観的に把握し、総合的な視点で職員を統率していく役割があります。 ----------------------------------------------------------- 【仕事内容】 〇担当の訪問介護事業所を拠点として勤務 〇事業所の職員へのアドバイスやマネジメント 〇予算管理・人員管理等全般を上長（マネジャー）の指示のもと実施 〇訪問介護の法令を理解し運営 【この仕事の魅力】 ・管理監督者であるマネジャーがいるので安心です！ ・A-Smileでは20~30代が活躍中！
- 応募要件
- ＜必須＞ 介護福祉士の有資格者 もしくは 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ※上記どちらかの資格が必須となります 【求める人物像】 ・人と関わる仕事がしたい ・福祉の知識を身につけたい ・誰かのためになる仕事がしたい ・長期で働きたい ・スキルアップしたい
- 住所
- 東京都世田谷区北沢2-10-15「下北沢駅」より徒歩1分
- 特徴
- スピード返信未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
だんらんの家豪徳寺の管理職候補求人
【豪徳寺】管理職候補募集☆【年収400万円以上可能！！】
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- ケアマネージャーとの連絡・調整など、コーディネート業務全般を行って頂きます。 主に、ケアマネージャーの作成したケアプランに基づいた介護計画書の作成、ご利用者様やご家族様、担当ヘルパーとの連絡調整等の介護サービスに伴う管理業務、ヘルパーの指導・育成・管理等をお願い致します。 また、業務の中には身体介護・生活援助等の現場にも入ります。 ＜1日の流れ＞ 8：00 送迎・朝礼・準備 9：00～ サービス開始 健康状態の確認 10：00～ 水分補給 10：30～ 入浴・レクリエーション・リハビリテーション等 12：00～ 昼食 13：30～ 生活リハビリ・アクティビティ等 15：00～ おやつ・水分補給 15：30～ 生活リハビリ 17：00～ 終了 17：01～ 送迎開始
- 応募要件
- 管理者経験の有無は問いません。
- 住所
- 東京都世田谷区赤堤1-19-21東急世田谷線 山下駅から徒歩で5分 小田急線 豪徳寺駅から徒歩で6分
- 特徴
- スピード返信未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
リハビリデイサービスnagomi豪徳寺店のエリアマネジャー候補求人
【世田谷区/豪徳寺駅】32.5万～！利用者さまの『自分の足でどこまでも』を叶えるリハビリデイでの管理者兼エリアマネジャー（候補）のお仕事★土日休★賞与年2回
- 給与
- 正職員 月給 325,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ■店舗管理者兼エリアマネジャー 【仕事内容】 ・ミニバンタイプの車両（AT車）で自宅から店舗までの送迎業務 ・ケアマネジャーとの信頼関係構築、営業活動 ・スタッフマネジメント（正職員・パート含めて5～6名程の規模です） ・契約、サービス担当者会議 ・売上管理等、店舗運営業務 ・エリアマネジャーとして複数店舗のマネジメント業務、運営指導等 【ご利用者様の要介護度】 ・要支援50：要介護50（要介護度は1の方が中心） 【その他】 ・従事すべき業務の変更の範囲:上記を除く当社業務全般 ・就業場所の変更の範囲:当社本社、および当社が運営する事業所
- 応募要件
- ★デイサービス管理者経験者歓迎★ 【必須資格・経験】 ・マネジメント経験をお持ちの方 ・介護サービスの管理者経験がある方 ・自動車運転免許証（AT限定可）をお持ちの方 ・Word、Excel の基本操作ができる方 ●Native Japanese speaking skill is required.
- 住所
- 東京都世田谷区豪徳寺1-6-9小田急小田原線 豪徳寺駅 徒歩4分
- 特徴
- 通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
リハビリデイサービスnagomi豪徳寺店の施設長求人
【世田谷区/豪徳寺駅/駅チカ！】29.5万～！利用者さまの『自分の足でどこまでも』を叶えるリハビリデイでの管理者のお仕事☆経験を活かしてキャリアアップ目指しませんか？★土日休★賞与年2回
- 給与
- 正職員 月給 295,000円 〜 390,000円
- 仕事内容
- ■施設長（半日型デイサービスの店舗管理者） 【主な仕事内容】 ・ミニバンタイプの車両（AT車）で自宅から店舗までの送迎業務 ・ケアマネジャーとの信頼関係構築、営業活動 ・スタッフマネジメント（正職員・パート含めて5～6名程の規模です） ・売上管理等、店舗運営業務 ・契約、サービス担当者会議 【ご利用者様の要介護度】 ・要支援50：要介護50（要介護度は1の方が中心） 【その他】 ・従事すべき業務の変更の範囲:上記を除く当社業務全般 ・就業場所の変更の範囲:当社本社、および当社が運営する事業所
- 応募要件
- ★学歴不問★ ★業界・職種未経験者、歓迎！★ 【必須資格・経験】 ・業界問わず20人程度のチームをまとめた経験のある方 ・営業の経験がある方 ・自動車運転免許証（AT限定可）をお持ちの方 ・Word、Excel の基本操作ができる方 ●Native Japanese speaking skill is required.
- 住所
- 東京都世田谷区豪徳寺1-6-9小田急小田原線 豪徳寺駅 徒歩4分
- 特徴
- 通所介護・デイサービス介護福祉士年収400万円以上可能
おおきなき明大前の管理職（介護）求人
【世田谷区松原】公正な評価制度あり！頑張った分だけ手当支給！あなたの「やる気」をしっかりとバックアップ！
- 給与
- 正職員 月給 400,350円 〜 415,350円
- 仕事内容
- 【訪問介護】管理者兼サービス提供責任者業務 管理者として事業所の運営全般をお任せします。 ・スタッフのシフト管理、勤怠管理 ・他事業への挨拶回りと実績配布 ・数値管理、ヘルパー研修など ・利用者様宅に伺い、介護度に応じたサービスの提供 ・ケアマネージャーとサービスにかかる連絡調整 ・ヘルパー教育・研修 ・事務処理(書類作成・整備、備品発注・管理、給与明細発行)など ★面接前のご利用者宅見学可能！本ページよりお気軽にお問合せください★ -- 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業の場所の変更の範囲：なし 試用期間：6ヶ月(同条件)
- 応募要件
- 介護福祉士 学歴・経験不問
- 住所
- 東京都世田谷区松原2-38-9京王線 明大前駅 徒歩4分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
やさしい手 東松原訪問介護事業所の店長求人
【世田谷区松原】訪問介護の店長を募集！ 年間休日124日☆貴方の経験が活かせます！是非私たちと一緒に働いてみませんか？
- 給与
- 正職員 月給 306,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- 【サービス提供責任者業務】 ・ケアマネジャー等からの新規お客様受注受付 ・お客様宅の事前訪問（アセスメント） ・サービス計画書と介護目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導、同行、介護サービスの提供 ・サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・サービス担当者会議の出席・改善提案 ・介護給付費請求業務 【管理者業務】 ・社員教育、育成、指導 ・勤怠管理 ・行政対応、事務所運営 ・社員、非常勤採用業
- 応募要件
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）または介護福祉士 ブランク可
- 住所
- 東京都世田谷区松原5-26-15京王井の頭線 明大前駅から徒歩で3分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士
やさしい手 下高井戸訪問介護事業所の店長求人
【世田谷区松原】店長（管理者）を募集！ 年間休日124日☆貴方の経験が活かせます！是非私たちと一緒に働いてみませんか？
- 給与
- 正職員 月給 306,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- 【サービス提供責任者業務】 ・ケアマネジャー等からの新規お客様受注受付 ・お客様宅の事前訪問（アセスメント） ・サービス計画書と介護目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導、同行、介護サービスの提供 ・サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・サービス担当者会議の出席・改善提案 ・介護給付費請求業務 【管理者業務】 ・社員教育、育成、指導 ・勤怠管理 ・行政対応、事務所運営 ・社員、非常勤採用業
- 応募要件
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）または介護福祉士 ブランク可
- 住所
- 東京都世田谷区松原3-30-15京王線 下高井戸駅 徒歩3分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士
求人の一覧続き
検索条件と同じ地域の関連職種
管理職（介護）の方はこれらの職種でも求人検索をしています。
介護職/ヘルパーの求人
- 給与
- 正職員 月給 229,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- 身体介護を中心に、掃除・洗濯・買い物などの生活援助を行います。 訪問先は拠点から1.5km圏内のご利用者様宅が中心です。 直行直帰も可能で、訪問状況に応じて柔軟な働き方ができます。 介護記録はシステム入力のため、事務作業も業務時間内で完結します。 【1日の流れ】※一例 09:00～ 拠点に出勤 09:30～ ご利用者様宅へ訪問（2～3件） 12:30～ 拠点にて昼休憩 14:00～ ご利用者様宅へ訪問（2～3件） 17:30～ 拠点にて実績報告・翌日の準備 18:00 退勤 ※訪問状況により直行直帰の場合もあります。 【働くポイント】 ・訪問エリアは拠点から1.5km圏内 ・電動自転車を貸与し、移動負担を軽減 ・移動、待機、研修時間も勤務時間として扱います ・研修、同行訪問、フォロー体制あり ・施設、デイサービスなど他領域からの転職者も多数在籍 ・スマートフォン、制服、電動自転車を個人ごとに貸与 ・拠点には冷蔵庫、電子レンジ、ケトルを完備 ・全国170以上の事業所を展開する安定した運営基盤 スタッフの働きやすさを大切にし、 ご利用者様に安定したケアを届けることを目指しています。
- 応募要件
- ▼年齢 ・64歳以下の方（定年年齢未満の募集） ▼必須資格（下記いずれかの福祉資格） ・介護福祉士 ・実務者研修（旧ヘルパー1級） ・初任者研修（旧ヘルパー2級） ▼必須要件 ・自転車に乗れる方 訪問介護の経験がなくてもOK！
- 住所
- 東京都世田谷区大原2丁目17‐6京王線 代田橋駅から徒歩で2分 京王線 明大前駅から徒歩で12分 京王井の頭線 明大前駅から徒歩で12分
- 特徴
- 1日の流れ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
あいむデイサービス下高井戸のケアスタッフ／一般・総合職求人
【未経験歓迎】週休3日、年間休日150日、プライベートを充実させよう♪
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 304,000円
- 仕事内容
- 一般民家を使用したデイサービスにて一般介護全般、清掃業務、記録、運営に関わる業務 主に家事の延長線上の業務が多いです、始めての方でもしっかりと指導しますので安心して働くことができます。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：あり（法人内別施設へ異動の可能性有り）
- 応募要件
- 未経験・無資格可・免許取得支援制度あり 安心して勤務することが出来る教育体制が整っております。(初期教育もあり) 自動車運転免許必須（AT限定可）
- 住所
- 東京都世田谷区赤堤4-5-19東急世田谷線 松原駅から徒歩で2分 京王線 下高井戸駅から徒歩で11分
- 特徴
- 職場の環境未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
生活相談員の求人
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- 生活相談員業務全般 リハビリデイサービス運営に関する業務全般 ※送迎、機能訓練補助、レクリエーション、書類作成等 就業場所の変更、従事すべき業務の変更：なし
- 応募要件
- 生活相談員の資格要件を満たす方 自動車運転免許 年齢不問
- 住所
- 東京都世田谷区豪徳寺1-42-6小田急線 豪徳寺駅から徒歩1分 世田谷線 山下駅から徒歩1分
- 特徴
- 職場の環境未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備精神保健福祉士社会福祉士社会福祉主事
KIZUNA FITNESSの生活相談員求人（正職員）
【世田谷区豪徳寺】☆完全土日休み※残業ほぼなし☆デイサービススタッフ募集☆明るく楽しい職場で生活相談員として働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- 生活相談員業務全般 リハビリデイサービス運営に関する業務全般 ※送迎、機能訓練補助、レクリエーション、書類作成等 就業場所の変更、従事すべき業務の変更：なし
- 応募要件
- 生活相談員の資格要件を満たす方 自動車運転免許 年齢不問
- 住所
- 東京都世田谷区豪徳寺1-21-5小田急線 豪徳寺駅から徒歩1分 世田谷線 山下駅から徒歩2分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備精神保健福祉士社会福祉士社会福祉主事
サービス提供責任者の求人
介護サービスセンター かたくり豪徳寺のサービス提供責任者求人（正職員）
【世田谷区赤堤】サ責手当大幅UP！！ ★訪問介護の経験を活かせる職場！独自の教育システムでしっかりサポート ◎ＡＬＳＯＫの介護で働くサービス提供責任者（正社員）
- 給与
- 正職員 月給 320,100円 〜 325,100円
- 仕事内容
- 【訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務】 ・訪問介護サービスの計画立案、書類作成 ・各担当者との意見交換をする会議への参加・記録 ・訪問ケアスタッフの指導・育成・管理 ・ご利用者様及びそのご家族への対応 ・介護保険の請求業務 など 〇訪問ケアスタッフ業務（状況により） ・身体介護（入浴、排せつ、更衣など） ・生活援助（調理、買い物、掃除など） -- 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
- 応募要件
- ◎下記の資格・経験必須 ・介護福祉士 ・訪問介護に従事した経験（1年以上） ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
- 住所
- 東京都世田谷区赤堤2-16-1小田急線 豪徳寺駅 徒歩7分
- 特徴
- スピード返信職員の声採用担当メッセージ訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士退職金あり
- 給与
- 正職員 月給 283,500円 〜 322,500円
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務全般 1. 調整業務・利用者の申し込みや相談など 訪問介護を利用したい利用者はケアマネジャーに依頼し、ケアマネジャーは訪問介護事業所へ仕事の依頼をします。 そのときにサービス提供責任者が依頼を受けるのです。サ責は対応可能か判断し、ヘルパーの日程を調整します。 2. 訪問介護計画書やサービス提供手順書の作成 利用者との契約が終わると、サ責はケアマネジャーから居宅介護計画書を受け取り、 居宅介護計画書をもとに訪問介護計画書を作成します。 また、サービス提供手順書の作成も業務のひとつ。サービス提供時間内に、なにをどのような手順でどれくらいの時間をかけておこなうかを記載します。サービス提供手順書があるからこそ、どのヘルパーが訪問しても同じサービスを受けることが可能です。 3. 訪問介護員の支援や指導 サービス提供責任者は、新しく訪問するヘルパーに同行し、作業のこまかい内容を伝えます。 利用者の健康状態や障害の状態や認知症の状態を伝え、適切なサポートがおこなえるように指導するのが目的です。 ※入職時期相談可能
- 応募要件
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上 未経験、新卒可 ブランク可
- 住所
- 東京都世田谷区松原2丁目20-10京王線明大前駅 徒歩3分
- 特徴
- スピード返信未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
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東松原の管理職（介護）求人は9件が募集中。給料や年収、勤務条件など、豊富な情報の中からあなたにピッタリの正社員、契約社員、パート・アルバイト、業務委託のお仕事を探せます。
…
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