名古屋市港区の残業ほぼなしの児童発達支援管理責任者求人・転職・就職・アルバイト情報
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こどもサポート教室「きらり」東茶屋校の児童発達支援管理責任者求人（正職員）
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【名古屋市港区東茶屋】賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所で、管理者兼児童発達支援管理責任者を募集中◎
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援と放課後等デイサービスでの業務 管理者兼児童発達支援管理責任者として、支援内容作成や指導員の管理がメインとなります ・個別支援計画、療育プログラムの作成 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ・利用者や国保連への請求 ・校舎運営など ＊指導員の育成、シフト管理、収益管理、自治体への申請業務などもあり ＊送迎あり ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定めあり6ヶ月（原則更新） ※6か月経過時点で双方意向確認の上、無期雇用（正社員）へ移行（9割以上が正社員へ移行）
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者として配置可能な方
- 住所
- 愛知県名古屋市港区東茶屋2-348‐2あおなみ線 荒子川公園駅から車で13分
- 特徴
- 残業ほぼなし社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
サムエルガーデンⅣ MINATO【2025年09月オープン】の管理者兼児童発達支援管理責任者求人
【昇給・賞与あり・月給33万～】2025年９月新事業所オープン！管理業務なし！療育に専念できる児童発達支援管理責任者
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜
- 仕事内容
- ■この仕事の目的はなに？ 2025年９月に名古屋市港区で新規オープンする予定の児童発達支援・放課後デイサービス施設において、個別支援計画の作成と療育に専念できる児童発達支援管理責任者を募集します。この役割では、事務作業やスタッフの管理業務を事業本部が担当するため、お子様一人ひとりに向き合い、質の高い療育を提供することに集中できる環境が整っています。 ■具体的な仕事の内容は？ 個別支援計画の作成: お子様のニーズに基づき、最適な支援計画を策定します。療育に関するすべての決定を一貫して行い、お子様の成長を支援します。 療育の実施: 支援計画に基づき、直接お子様と関わりながら療育を行います。日々の活動を通じて、お子様ができることを増やし、自己肯定感を育みます。 保護者との面談: お子様の成長過程を保護者と共有し、家庭でのサポート方法も提案します。保護者との信頼関係を築き、協力してお子様の未来をサポートします。 指導員への助言・サポート: 教育担当者へのアドバイスやサポートを行い、チーム全体でお子様に最適な療育を提供します。 ■職場の文化、働き方、成長の機会について教えてください。 療育に集中できる環境: 管理業務や請求業務は事業本部が担当。児発管としての本来の業務に専念できます。 個別支援計画に特化: お子様一人ひとりに適した支援計画を作成し、直接療育を行うことに集中できます。 ワークライフバランス: 持ち帰り業務なし、定時帰宅が基本です。無理なく働ける環境が整っています。 チームワーク重視: 管理業務は事業本部が担うため、現場ではお子様と向き合う時間を大切にし、他のスタッフとも円滑に連携が図れます。 成長と評価: 昇給や賞与があり、療育の成果がしっかりと評価されます。療育の効果が可視化され、あなたの努力が報酬に反映される仕組みです。 ■１日の業務の流れ 10:00: 出社（教室の掃除や指導員との打ち合わせ） 11:00: 個別支援計画の作成 12:00: ランチ 13:00: 保護者との面談（医療歴や家庭での様子をヒアリング） 15:00: 保護者との面談（支援計画の確認） 18:00: 指導員への助言・サポート 19:00: 帰宅 ■仕事の中身をもう少し具体的に教えてください！ Q1: 事務作業やスタッフ管理は行いますか？ A1: いいえ、これらの業務は事業本部が担当しますので、児発管としての業務に専念できます。 Q2: 療育に集中できる具体的な環境は？ A2: 管理業務がないため、日々の業務で療育や個別支援計画の作成に集中できます。スタッフの育成やシフト管理も不要です。 Q3: 保護者との面談はどのように行われますか？ A3: 保護者とお子様の療育進捗を共有し、家庭でのサポート方法を提案します。信頼関係を築き、療育の一環として重要な役割を担います。 Q4: 療育の成果はどのように評価されますか？ A4: 療育の成果が可視化され、それに基づいて昇給や賞与が決定されます。日々の努力が正当に評価されます。 ■こういった方におすすめ！ 療育に集中したい方: 管理業務を気にせず、療育に専念したい方に最適です。 ワークライフバランスを重視する方: 定時での帰宅が可能で、持ち帰り業務がないため、私生活との両立が図れます。 保護者と信頼関係を築きたい方: 保護者とのコミュニケーションを重視し、共にお子様の成長をサポートしたい方におすすめです。 療育の成果をしっかりと評価してもらいたい方: 努力が報酬に反映される環境で働きたい方に向いています。 チームで療育を提供したい方: スタッフとの連携を大切にし、現場での療育に力を注ぎたい方にぴったりです。 ■この仕事をおススメする5つの理由 療育に専念できる: 管理業務が不要で、支援計画と療育に集中できます。 残業なし: 定時での帰宅が基本で、メリハリのある働き方が可能です。 個別支援計画に特化: お子様一人ひとりに合わせた支援計画を策定できる環境が整っています。 昇給・賞与あり: 療育の成果が報酬に反映される仕組みで、日々の努力が評価されます。 自由な社風: 療育に専念しながら、自由な発想で働ける環境が魅力です。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業の場所の変更の範囲：運営状況によっては同市内の系列事業所にヘルプに行っていただく可能性があります
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方、サービス管理責任者も可 ※研修修了予定の方も可 普通自動車免許(ペーパードライバー不可) 下記のいずれかに当てはまる方 介護福祉士 社会福祉士 精神保健福祉士 理学療法士 作業療法士 言語聴覚士 障がい児施設・医療・保険・児童・教育の分野で児童発達支援管理責任者の要件を満たす実務経験がある方
- 住所
- 愛知県名古屋市港区七番町一丁目２番１号名古屋市営地下鉄名港線 東海通駅から徒歩で7分 名古屋市営地下鉄名港線 六番町駅から徒歩で13分 名古屋市営地下鉄名港線 港区役所駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境残業ほぼなし駅近(5分以内)社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
きんだーす茶屋の児童発達支援管理責任者求人
残業ほぼなし◎月8日以上休みあり♪安心して長く働ける放デイでのお仕事です
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 個別支援計画書を作成や利用者様の支援や療育 務内容の変更：なし 就業場所の変更：同法人内施設での異動の可能性あり ※法人内の別事業所での兼務の可能性あり
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の研修修了済みの方 普通自動車運転免許（ペーパードライバー不可） 職種未経験可 学歴不問
- 住所
- 愛知県名古屋市港区東茶屋2-348-2あおなみ線 荒子川公園駅から車で9分
- 特徴
- 残業ほぼなし未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給放課後等デイサービス
きんだーす正徳【2026年秋オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
【新規OPEN！ 】残業ほぼなし◎月8日以上休みあり♪安心して長く働ける放デイでのお仕事です
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 個別支援計画書を作成や利用者様の支援や療育 業務内容の変更：なし 就業場所の変更：同法人内施設での異動の可能性あり ※法人内の別事業所での兼務の可能性あり
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の研修修了済みの方 普通自動車運転免許（ペーパードライバー不可） 職種未経験可 学歴不問
- 住所
- 愛知県名古屋市港区正徳町3丁目83-1あおなみ線 中島駅から徒歩で11分 あおなみ線 港北駅から徒歩で13分 あおなみ線 南荒子駅から徒歩で21分
- 特徴
- 残業ほぼなし未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給放課後等デイサービス
きんだーす東海通の児童発達支援管理責任者求人
残業ほぼなし◎月8日以上休みあり♪安心して長く働ける放デイでのお仕事です
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 個別支援計画書を作成や利用者様の支援や療育 ※同法人内施設で異動の可能性あり
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の研修修了済みの方 普通自動車運転免許（ペーパードライバー不可） 職種未経験可 学歴不問
- 住所
- 愛知県名古屋市港区七番町5-4-9名古屋市営地下鉄 名港線東海通駅 徒歩1分
- 特徴
- 残業ほぼなし未経験可駅近(5分以内)社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
ステラ幼児教室 港校の児童発達支援管理責任者求人
【名古屋市港区】個別療育特化の児童発達支援(送迎なし・食事提供なし)
- 給与
- 正職員 月給 302,545円 〜 340,226円
- 仕事内容
- 主な仕事は、児童発達支援責任者として、以下の業務を行っていただきます。 ・個別支援計画の作成 ・保護者との面談、モニタリングの実施 ・先生との授業打合せ ・地域における福祉サービス関連機関との連携調整、折衝業務 ・教室運営に関わる全般的なこと
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者もしくはサービス管理責任者 その他下記のいずれかで、福祉・医療・介護等で実務5年以上(うち、障害分野で3年以上)、または幼稚園・小・中・高校・特別支援学校で5年以上勤務された方 ・作業療法士 ・保育士 ・正看護師 ・准看護師 ・理学療法士 ・臨床心理士 ・ケアマネジャー ・介護福祉士 ・介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 ・社会福祉士 ・社会福祉士主事任用 ・保健師 ・教員
- 住所
- 愛知県名古屋市港区港栄三丁目1-7名古屋市営地下鉄名港線 築地口駅から徒歩で6分 名古屋市営地下鉄名港線 港区役所駅から徒歩で7分 名古屋市営地下鉄名港線 名古屋港駅から徒歩で16分
- 特徴
- 限定求人職場の環境残業ほぼなし駅近(5分以内)週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給保育士
児童発達支援・放課後等デイサービス・保育所等訪問支援 豆の木の児童発達支援管理責任者求人
土日祝休みの完全週休2日制◎残業ほぼなし♪単身用住宅・託児施設あり☆新しいスタイルの事業所を一緒に作っていきませんか？
- 給与
- 正職員 月給 259,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援所での児童発達支援管理責任者業務 認可保育園が運営し、保育園とのコラボで行う仕事です。 業務の変更の範囲：会社の定める業務 転勤の可能性：なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の資格・経験必須 年齢制限あり ～65歳（定年年齢を上限とする） 学歴：高校以上
- 住所
- 愛知県名古屋市港区春田野1丁目3002番地近鉄名古屋線 戸田駅から徒歩で26分
- 特徴
- 残業ほぼなし社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
サムエルガーデンⅣ MINATO【2025年09月オープン】の児童発達支援管理責任者求人（パート・バイト）
管理業務なし！療育に専念できる児童発達支援管理責任者募集！
- 給与
- パート・バイト 時給 1,150円 〜
- 仕事内容
- ■この仕事の目的はなに？ 個別支援計画の作成と療育に専念できる児童発達支援管理責任者を募集します。この役割では、事務作業やスタッフの管理業務を事業本部が担当するため、お子様一人ひとりに向き合い、質の高い療育を提供することに集中できる環境が整っています。 ■具体的な仕事の内容は？ 個別支援計画の作成: お子様のニーズに基づき、最適な支援計画を策定します。療育に関するすべての決定を一貫して行い、お子様の成長を支援します。 療育の実施: 支援計画に基づき、直接お子様と関わりながら療育を行います。日々の活動を通じて、お子様ができることを増やし、自己肯定感を育みます。 保護者との面談: お子様の成長過程を保護者と共有し、家庭でのサポート方法も提案します。保護者との信頼関係を築き、協力してお子様の未来をサポートします。 指導員への助言・サポート: 教育担当者へのアドバイスやサポートを行い、チーム全体でお子様に最適な療育を提供します。 ■職場の文化、働き方、成長の機会について教えてください。 療育に集中できる環境: 管理業務や請求業務は事業本部が担当。児発管としての本来の業務に専念できます。 個別支援計画に特化: お子様一人ひとりに適した支援計画を作成し、直接療育を行うことに集中できます。 ワークライフバランス: 持ち帰り業務なし、定時帰宅が基本です。無理なく働ける環境が整っています。 チームワーク重視: 管理業務は事業本部が担うため、現場ではお子様と向き合う時間を大切にし、他のスタッフとも円滑に連携が図れます。 成長と評価: 昇給や賞与があり、療育の成果がしっかりと評価されます。療育の効果が可視化され、あなたの努力が報酬に反映される仕組みです。 ■１日の業務の流れ 10:00: 出社（教室の掃除や指導員との打ち合わせ） 11:00: 個別支援計画の作成 12:00: ランチ 13:00: 保護者との面談（医療歴や家庭での様子をヒアリング） 15:00: 保護者との面談（支援計画の確認） 18:00: 指導員への助言・サポート 19:00: 帰宅 ■仕事の中身をもう少し具体的に教えてください！ Q1: 事務作業やスタッフ管理は行いますか？ A1: いいえ、これらの業務は事業本部が担当しますので、児発管としての業務に専念できます。 Q2: 療育に集中できる具体的な環境は？ A2: 管理業務がないため、日々の業務で療育や個別支援計画の作成に集中できます。スタッフの育成やシフト管理も不要です。 Q3: 保護者との面談はどのように行われますか？ A3: 保護者とお子様の療育進捗を共有し、家庭でのサポート方法を提案します。信頼関係を築き、療育の一環として重要な役割を担います。 Q4: 療育の成果はどのように評価されますか？ A4: 療育の成果が可視化され、それに基づいて昇給や賞与が決定されます。日々の努力が正当に評価されます。 ■こういった方におすすめ！ 療育に集中したい方: 管理業務を気にせず、療育に専念したい方に最適です。 ワークライフバランスを重視する方: 定時での帰宅が可能で、持ち帰り業務がないため、私生活との両立が図れます。 保護者と信頼関係を築きたい方: 保護者とのコミュニケーションを重視し、共にお子様の成長をサポートしたい方におすすめです。 療育の成果をしっかりと評価してもらいたい方: 努力が報酬に反映される環境で働きたい方に向いています。 チームで療育を提供したい方: スタッフとの連携を大切にし、現場での療育に力を注ぎたい方にぴったりです。 ■この仕事をおススメする5つの理由 療育に専念できる: 管理業務が不要で、支援計画と療育に集中できます。 残業なし: 定時での帰宅が基本で、メリハリのある働き方が可能です。 個別支援計画に特化: お子様一人ひとりに合わせた支援計画を策定できる環境が整っています。 昇給・賞与あり: 療育の成果が報酬に反映される仕組みで、日々の努力が評価されます。 自由な社風: 療育に専念しながら、自由な発想で働ける環境が魅力です。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ※研修修了予定の方もご応募ください！
- 住所
- 愛知県名古屋市港区七番町一丁目２番１号名古屋市営地下鉄名港線 東海通駅から徒歩で7分 名古屋市営地下鉄名港線 六番町駅から徒歩で13分 名古屋市営地下鉄名港線 港区役所駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境残業ほぼなし駅近(5分以内)交通費支給年齢不問放課後等デイサービス新規オープン
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児童指導員/指導員の求人
コペルプラス 大手の児童指導員/指導員求人（正職員）
【名古屋市港区】 ◎未経験歓迎◎車通勤OK（自己負担なし）◎送迎なし◎ 残業ほぼなく働きやすい環境！！全員未経験からのスタートです！
- 給与
- 正職員 月給 215,703円 〜 378,016円
- 仕事内容
- ～児童支援員～ 子どもたちの可能性を広げていく児童指導員として、日々の療育(レッスン)やご両親への応対などをお任せします ・個別支援計画をもとにしたコペルプラスの療育（レッスン）の実施 ・保護者面談（療育の振り返り） ・療育の記録 ・電話対応、予約の受付 ・教室の掃除や整理
- 応募要件
- ■下記いずれかをお持ちの方 ・各種教員免許（小、中、高） ・幼稚園教諭免許 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・その他児童指導員任用資格（卒業学部や勤務実績など） ■将来的に土日も勤務が可能な方（（現状は日・月・祝の固定休み） ※毎週土日連続勤務となるわけではございません
- 住所
- 愛知県名古屋市港区佐野町3-20名古屋市営地下鉄名港線 築地口駅から徒歩で15分 名古屋市営地下鉄名港線 名古屋港駅から徒歩で20分 あおなみ線 稲永駅から徒歩で17分
- 特徴
- 職員の声残業ほぼなし未経験可社会保険完備車通勤可社会福祉士週休2日
- 給与
- 正職員 月給 205,500円 〜
- 仕事内容
- 障がいのあるお子さまの放課後や長期休暇に一緒に遊んだり、楽しく過ごしたりするお仕事です。 （活動内容：散歩、ダンス、クッキングなど） 業務内容の変更範囲：法人の定める業務 就業場所の変更範囲：法人の定める事業所
- 応募要件
- 普通自動車運転免許 児童指導員の任用資格を満たす方 44歳以下（長期勤続によるキャリア形成をはかるため） 専修学校卒業以上（短大卒も可） ※経験不問
- 住所
- 愛知県名古屋市港区入場1-114-1あおなみ線 港北駅から徒歩で8分
- 特徴
- 残業ほぼなし未経験可社会保険完備車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり
保育士の求人
コペルプラス 大手の保育士求人（正職員）
【名古屋市港区】 ◎未経験大歓迎◎車通勤OK（自己負担なし）◎送迎なし◎ 残業もほぼなく働きやすい環境！！全員が未経験からのスタートです！
- 給与
- 正職員 月給 258,828円 〜 378,016円
- 仕事内容
- ～児童支援員～ 子どもたちの可能性を広げていく児童指導員として、日々の療育(レッスン)やご両親への応対などをお任せします ・個別支援計画をもとにしたコペルプラスの療育（レッスン）の実施 ・保護者面談（療育の振り返り） ・療育の記録 ・電話対応、予約の受付 ・教室の掃除や整理
- 応募要件
- ■保育士資格をお持ちの方 ■将来的に土日も勤務が可能な方（（現状は日・月・祝の固定休み） ※毎週土日連続勤務となるわけではございません
- 住所
- 愛知県名古屋市港区佐野町3-20名古屋市営地下鉄名港線 築地口駅から徒歩で15分 名古屋市営地下鉄名港線 名古屋港駅から徒歩で20分 あおなみ線 稲永駅から徒歩で17分
- 特徴
- 職員の声残業ほぼなし未経験可社会保険完備車通勤可週休2日年間休日120日以上
ウィズブック保育園大手の保育士求人（正職員）
【港区認可園（定員60名）】★園見学積極受入中★残業ほぼなし★有休消化率98.9%★あなたの「らしさ」と絵本の力を活かして、一人一人に寄り添った保育を実現しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 270,904円 〜 301,338円
- 仕事内容
- ■保育（クラス担任）業務全般 ・登園時のお迎え ・ウィズブック活動 ・お散歩 ・食事（おやつ・給食）介助 ・連絡帳などの作成（書類関係の大半をICT化しています！） ・自由寄り添い保育 ・保護者とのコミュニケーション など ご経験やご希望（意志）を踏まえて、リーダー業務（クラスリーダー・乳児or幼児リーダー）や保育リーダー（保育統括）業務をお任せする場合もございます。
- 応募要件
- ・保育士資格 必須 ・ジョブメドレーからのご応募後に、面接前の園見学、保育体験、電話／WEB／LINEでの相談可能！ ・選考を受けるか悩まれている方も、是非お気軽にご応募ください！！ ・WEB面接や土曜日の面接対応も可能ですので、ご希望の方はお気軽にお申し出ください！
- 住所
- 愛知県名古屋市港区佐野町3-20名古屋市営地下鉄名港線 築地口駅から徒歩で15分 名古屋市営地下鉄名港線 名古屋港駅から徒歩で20分 あおなみ線 稲永駅から徒歩で17分
- 特徴
- スピード返信残業ほぼなし社会保険完備車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
サービス管理責任者の求人
- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ■主な業務内容 ・利用者様のアセスメント、個別支援計画の作成 ・支援員への指導・助言、チームミーティング運営 ・利用者様およびご家族への面談・相談対応 ・モニタリングなど各種書類の作成・管理 ※レセプト業務は本部で対応します。 ※作業獲得などの営業活動は不要です。（利用者獲得営業あり） →現場の支援業務に集中できる環境です。 本部およびグループ企業からの安定した業務供給があるため、 「仕事がなくなる」心配は一切ありません。 ■FC加盟事業所ならではの安心ポイント ・本部による運営・書類テンプレート提供 ・請求業務（レセプト）不要 ・本部スタッフによる定期フォロー・オンライン相談体制あり ・未経験者も安心のサビ管向け研修制度あり ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし
- 応募要件
- 「サービス管理責任者」としての資格要件を満たすこと必須 【歓迎要件】 就労継続支援B型事業所での「サービス管理責任者」の経験あれば尚可
- 住所
- 愛知県名古屋市港区明正１丁目２４３あおなみ線 港北駅から徒歩で28分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問就労継続支援B型
- 給与
- 正職員 月給 275,000円 〜
- 仕事内容
- 運動療法を取り入れた新時代の障がい者デイサービス（生活介護）で管理者候補のお仕事！ ---仕事内容--- ・利用相談や見学対応 ・利用者家族に対する対応と説明等 ・サービス提供職員に対する技術的な指導と助言 ・生活等に関する相談及び助言 ・送迎等のルート決め ・請求業務 ・スタッフのシフト作成 などの管理業務が中心です。 時には、ご自身も現場へ入っていただきますが、連絡調整などの割合の方が大きいです。 スタッフの急な休みなどにも対応ができるよう、事業所内の一通りのことを出来るようにOJT含め研修を予定しています。
- 応募要件
- 普通自動車免許 ※利用者様の送迎を担当することもあります。
- 住所
- 愛知県名古屋市港区津金２丁目１４−３３東海道駅より徒歩８分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問研修制度あり障害者支援施設
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
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事業所から
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※応募をしていない事業所に氏名などの個人情報が開示されることはありません。スカウトは希望職種や資格の有無を参考にして送られます
希望に合った
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会員限定機能が
利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
残業がほとんどない児童発達支援管理責任者の求人です。予定が立てやすいので、オンとオフをきっちり分けたい方、プライベートを充実させたい方、ワーク・ライフ・バランス重視の方にオススメです。
…
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