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児童発達支援・放課後等デイサービススマイル玉造店の児童発達支援管理責任者求人
【大阪市東成区!】残業ほぼなしで児童発達支援管理責任者として力を存分に発揮しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 保護者対応 個別支援計画等の書類作成等 ※定員：10名/日 ※スタッフ数：管理者1名、児童指導員4名、言語聴覚士1名、保育士1名
- 応募要件
- ①保育士・教員・児童指導員として実務経験5年以上 ②理学療法士・作業療法士・言語聴覚士として実務経験5年以上
- 住所
- 大阪府大阪市東成区東小橋1-4-9大阪環状線 玉造駅から徒歩で4分 大阪メトロ長堀鶴見緑地線 玉造駅から徒歩で7分 大阪環状線 森ノ宮駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信職場の環境残業ほぼなし未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり
児童発達支援・放課後等デイサービス ジョイランド本店の児童発達支援管理責任者求人
NEW
《JR玉造駅徒歩5分！》月給35万円スタート！ 年間休日135日（※有給含む）◎ 国保連請求・送迎・勤怠管理・営業活動なし！児発管として、個別支援計画と子どもの支援に向き合える環境です！大阪市内34施設を運営する安定基盤のあるグループ☆
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- お任せするお仕事 ━━━━━。○* 放課後等デイサービスで、児童発達支援管理責任者として、子どもたち一人ひとりに合わせた支援計画の作成や支援方針の共有を行っていただきます。 ※管理者兼児童発達支援管理責任者としての配置ですが、管理業務は教室長・本部・スタッフで分担しています。 【児発管としての主な業務】 ・アセスメント ・個別支援計画の作成 ・モニタリング ・保護者との面談、相談対応 ・スタッフへの支援方針の共有 ・支援会議への参加 ・子どもたちの支援現場での様子確認 ・関係機関との連携 【分担している業務】 ・国保連請求業務 ・送迎業務 ・勤怠管理 ・シフト作成 ・営業活動 これらの業務は教室長や本部、他スタッフと分担しているため、児発管としての業務に集中しやすい環境です。 一度の利用は児童10名ほど。 常時5～6名のスタッフで支援を行うため、一人で抱え込むことはありません。 ＼こんな働き方ができます！／ 子どもの支援現場に入りながら、実際の様子を見て個別支援計画に反映できます。 スタッフと一緒に「どんな支援が合っているか」を考えながら、子ども一人ひとりに合わせた支援を組み立てていきます。 保護者の想いや子どもの変化を丁寧に確認しながら、計画作成・モニタリング・支援方針の見直しを行えます。 児発管の仕事は、書類を作るだけではありません。 子どもの「できた！」や日々の変化を見ながら、保護者・スタッフと一緒に支援の方向性を考え、子どもたちの成長を支えていく仕事です！
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者として配置可能な方 下記研修を受講済みの方 ・サービス管理責任者等基礎研修 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等実践研修または更新研修 児発管としての実務が未経験の方も歓迎します。
- 住所
- 大阪府大阪市東成区玉津1-4-1大阪環状線 玉造駅から徒歩で5分 大阪メトロ長堀鶴見緑地線 玉造駅から徒歩で5分 大阪メトロ千日前線 今里駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ残業ほぼなし未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上
児童発達支援・放課後等デイサービス ULU【2026年03月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
《玉造駅徒歩３分》月給３５万円以上/年間休日135日（※有給含む）！児童発達支援管理責任者さん募集！国保連請求・勤怠管理・シフト作成・営業活動なし◎支援計画の作成、保護者との面談、子どもとの関わりに集中できる新たな環境で働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ※管理者兼児童発達支援管理責任者の配置です。 お任せするお仕事 ━━━━━。○* ・個別支援計画作成に伴う事務作業、アセスメント・モニタリングなど ・子どもたちの個別または集団での療育（余裕を見て行う） ・子どもたちに危険が及ばないように見守り、遊びを通した支援 ・土日祝日のイベントをスタッフみんなで考えて、実行 子ども１０名に対し、スタッフ５名～６名体制です。 ・国保連請求業務、シフト作成は児童指導員さんで分担してますので、児発管が行うことはございません。 ・営業活動は教室長が中心となって行います！ご利用されるお子様や保護者様の支援に集中できる環境を整えています。
- 応募要件
- 【必須】 ⚫︎ サービス管理責任者等基礎研修を受講済みの方 ⚫︎ 相談支援従事者初任者研修を受講済みの方 ⚫︎ サービス管理責任者等実践研修または更新研修を受講済みの方
- 住所
- 大阪府大阪市東成区東小橋1-15-2大阪環状線 玉造駅から徒歩で3分 大阪メトロ長堀鶴見緑地線 玉造駅から徒歩で5分 大阪メトロ千日前線 鶴橋駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境職員の声残業ほぼなし未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上
児童発達支援・放課後等デイサービス ジョイランドECLAT【2027年04月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【2027年4月OPEN予定の新教室】《深江橋駅徒歩11分》児童発達支援管理責任者募集｜月給35万円スタート／年間休日135日（※有給含む）／残業月7時間・持ち帰りナシ／立ち上げメンバー募集！
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- お任せするお仕事 ━━━━━。○* 放課後等デイサービス（多機能型事業所）で、児童発達支援管理責任者として、子どもたち一人ひとりに合わせた支援計画の作成や支援方針の共有を行っていただきます。 ※管理者兼児童発達支援管理責任者としての配置ですが、管理業務は教室長・本部・スタッフで分担しています。 【児発管としての主な業務】 ・アセスメント ・個別支援計画の作成 ・モニタリング ・保護者との面談、相談対応 ・スタッフへの支援方針の共有 ・支援会議への参加 ・子どもたちの支援現場での様子確認 ・関係機関との連携 【分担している業務】 ・国保連請求業務 ・勤怠管理 ・シフト作成 ・営業活動 ・送迎業務 これらの業務は教室長や本部、他スタッフと分担しているため、児発管としての業務に集中しやすい環境です。 1日の利用定員は10名。 子ども10名に対し、スタッフ5～6名体制で支援を行うため、一人で抱え込むことはありません。 ＼こんな働き方ができます！／ 子どもの支援現場に入りながら、実際の様子を見て個別支援計画に反映できます。 スタッフと一緒に「どんな支援が合っているか」を考えながら、子ども一人ひとりに合わせた支援を組み立てていきます。 保護者の想いや子どもの変化を丁寧に確認しながら、計画作成・モニタリング・支援方針の見直しを行えます。 児発管の仕事は、書類を作るだけではありません。 子どもの「できた！」や日々の変化を見ながら、保護者・スタッフと一緒に支援の方向性を考え、子どもたちの成長を支えていく仕事です！
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者として配置可能な方 下記研修を受講済みの方 ・サービス管理責任者等基礎研修 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等実践研修または更新研修 児発管としての実務が未経験の方も歓迎します。
- 住所
- 大阪府大阪市東成区東今里3-14-29大阪メトロ中央線 深江橋駅から徒歩で11分 大阪メトロ中央線 緑橋駅から徒歩で12分 大阪メトロ今里筋線 緑橋駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信職場の環境残業ほぼなし未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
児童発達支援・放課後等デイサービス ジョイランドHOPの児童発達支援管理責任者求人
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《緑橋駅徒歩５分！》月給３５万円以上/年間休日135日（※有給含む）！児童発達支援管理責任者さん募集！国保連請求・勤怠管理・シフト作成・営業活動なし◎支援計画の作成、保護者との面談、子どもとの関わりに集中できる新たな環境で働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ※管理者兼児童発達支援管理責任者の配置です。 お任せするお仕事 ━━━━━。○* ・個別支援計画作成に伴う事務作業、アセスメント・モニタリングなど ・子どもたちの個別または集団での療育（余裕を見て行う） ・子どもたちに危険が及ばないように見守り、遊びを通した支援 ・土日祝日のイベントをスタッフみんなで考えて、実行 子ども１０名に対し、スタッフ５名～６名体制です。 ・国保連請求業務、シフト作成は児童指導員さんで分担してますので、児発管が行うことはございません。 ・営業活動は教室長が中心となって行います！ご利用されるお子様や保護者様の支援に集中できる環境を整えています。
- 応募要件
- 【必須】 ⚫︎ サービス管理責任者等基礎研修を受講済みの方 ⚫︎ 相談支援従事者初任者研修を受講済みの方 ⚫︎ サービス管理責任者等実践研修または更新研修を受講済みの方
- 住所
- 大阪府大阪市東成区東中本3-2-4-202大阪メトロ中央線 緑橋駅から徒歩で5分 大阪メトロ今里筋線 緑橋駅から徒歩で5分 大阪メトロ千日前線 今里駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ残業ほぼなし未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 550,000円
- 仕事内容
- お任せするお仕事 ━━━━━。○* 放課後等デイサービスで、児童発達支援管理責任者として、子どもたち一人ひとりに合わせた支援計画の作成や支援方針の共有を行っていただきます。 ※管理者兼児童発達支援管理責任者としての配置ですが、管理業務は教室長・本部・スタッフで分担しています。 【児発管としての主な業務】 ・アセスメント ・個別支援計画の作成 ・モニタリング ・保護者との面談、相談対応 ・スタッフへの支援方針の共有 ・支援会議への参加 ・子どもたちの支援現場での様子確認 ・関係機関との連携 【分担している業務】 ・国保連請求業務 ・送迎業務 ・勤怠管理 ・シフト作成 ・営業活動 これらの業務は教室長や本部、他スタッフと分担しているため、児発管としての業務に集中しやすい環境です。 1日の定員は10名です。 常時5～6名のスタッフで支援を行うため、一人で抱え込むことはありません。 ＼こんな働き方ができます！／ 子どもの支援現場に入りながら、実際の様子を見て個別支援計画に反映できます。 スタッフと一緒に「どんな支援が合っているか」を考えながら、子ども一人ひとりに合わせた支援を組み立てていきます。 保護者の想いや子どもの変化を丁寧に確認しながら、計画作成・モニタリング・支援方針の見直しを行えます。 児発管の仕事は、書類を作るだけではありません。 子どもの「できた！」や日々の変化を見ながら、保護者・スタッフと一緒に支援の方向性を考え、子どもたちの成長を支えていく仕事です！
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者として配置可能な方 下記研修を受講済みの方 ・サービス管理責任者等基礎研修 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等実践研修または更新研修 児発管としての実務が未経験の方も歓迎します。
- 住所
- 大阪府大阪市東成区東中本3-2-4大阪メトロ中央線 緑橋駅から徒歩で6分 大阪メトロ今里筋線 緑橋駅から徒歩で6分 大阪メトロ千日前線 今里駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信職場の環境残業ほぼなし未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・個別支援計画の作成と管理 ・療育プログラム作成 ・保護者へのモニタニング業務 など、児童発達支援管理責任者のお仕事をお任せ致します。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の研修受講済みの方 未経験・ブランク可 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 大阪府大阪市東成区大今里西１丁目１－１０大阪環状線 玉造駅から徒歩で10分 大阪メトロ千日前線 今里駅から徒歩で10分 大阪メトロ今里筋線 今里駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境残業ほぼなし未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 契約職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 役所や福祉施設、相談支援等に訪問など 見学対応や契約手続き 個別支援計画の作成・改定 利用者の支援計画を決める会議の実施 など 業務内容の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：なし 雇用期間6ヶ月 雇用期間終了後に正職員登用
- 応募要件
- 児童発達支援管理者研修 実践研修 修了者
- 住所
- 大阪府大阪市東成区玉津2丁目10-22-2F大阪環状線 玉造駅から徒歩で9分 近鉄大阪線 鶴橋駅から徒歩で9分 大阪環状線 鶴橋駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境残業ほぼなし未経験可社会保険完備週休2日交通費支給年齢不問
児童発達支援・放課後等デイサービス COCORUの児童発達支援管理責任者求人（正職員）
正職員の児童発達支援管理責任者を募集中！療育支援アドバイザーの指導もあり安心です◎
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- 医療的ケア児・重症心身障がい児の児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達管理責任者業務 ・利用児童のアセスメント ・個別支援計画の作成、モニタリング ・ご家族との面談、相談支援 ・各種記録の作成 ・療育活動への参加 従事すべき業務の変更：なし 就業の場所の変更：なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の研修受講済の方
- 住所
- 大阪府大阪市東成区玉津1-1-17大阪環状線玉造駅から徒歩で7分 大阪メトロ長堀鶴見緑地線 玉造から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ残業ほぼなし社会保険完備交通費支給放課後等デイサービス
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児童指導員/指導員の求人
児童発達支援スマイル今里店 の児童指導員/指導員求人（正職員）
★児童指導員さん募集中★7事業所を運営する成長企業。安定した経営基盤を誇り、未経験からでもしっかりサポートして、あなたの成長を応援します。安定した基盤のある企業で、あなたのキャリアを築きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 262,000円 〜
- 仕事内容
- 障がいを持った児童に対する専門療育。 発達に遅れや障がいのあるお子さんに対して、個別の支援計画に基づき、さまざまな支援を行います。お子さんの成長をサポートし、社会生活や学習に必要なスキルを身につけられるよう、一人ひとりに合わせた療育を提供します。 ＜１日のスケジュール＞（平日） 9:30 出社 9:45 ミーティング 10:30 当日の学習準備や事務作業など 12:00 ランチ♪（休憩タイム） 14:00 子どもたちの学校にお迎え♪ 15:30 子どもたち一人ひとりに合わせた療育支援 18:00 子どもたちの自宅にお送り♪ 18:30 退社 ※未経験の方もサポートいたしますので安心してご応募ください。
- 応募要件
- <①または②のいずれかに該当する方> ① 学歴または実務経験を満たす方 児童指導員任用資格をお持ちの方 具体的には 教育・心理・社会福祉・社会学などの学部・学科を卒業された方 高等学校卒業後、児童福祉事業で2年以上の実務経験がある方 例：学童保育、乳児院、地域子育て支援事業所、保育園、認定こども園 な ② 下記いずれかの資格をお持ちの方 保育士 教員免許（幼稚園・小学校・中学校・高校のいずれか） 社会福祉士 精神保健福祉士 理学療法士 作業療法士 言語聴覚士 公認心理師
- 住所
- 大阪府大阪市東成区大今里西1-18-5大阪メトロ千日前線 今里駅から徒歩で5分 大阪メトロ今里筋線 今里駅から徒歩で5分 大阪環状線 玉造駅から徒歩で13分
- 特徴
- スピード返信職場の環境残業ほぼなし未経験可社会保険完備社会福祉士週休2日年間休日120日以上
児童発達支援・放課後等デイサービス ULU【2026年03月01日オープン】の児童指導員/指導員求人（正職員）
NEW
《玉造駅徒歩3分》月給27万円～／年間休日135日（※有給含む）◎児童指導員募集｜未経験OK！大阪市内で34店舗を運営する基盤のある会社で新たなキャリアを築きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- お任せするお仕事 ━━━━━。○* ・子どもたち一人ひとりの成長に合わせた療育支援（個別・集団） ・学校やご自宅への送迎業務 ・遊びや日常生活を通した社会性・コミュニケーション能力のサポート ・宿題や身の回りのことなど、日常生活の自立支援 ・保護者へのフィードバックや支援記録の作成 ・土日祝日に実施するイベントの企画・運営 一度の利用は未就学児～18歳までのお子さんが約10名。常時5～6名のスタッフで役割分担をしながら支援を行うため、一人で抱え込むことはありません。 ★療育では、例えばこんな支援を行います！ ・カードゲームや教材を使って、気持ちの伝え方や相手の気持ちを考える練習 ・工作やクッキングを通して、手先の使い方や協調性を育む支援 ・バランスボールや運動遊びを取り入れた体幹トレーニング ・宿題や学習に寄り添い、「できた！」を増やすサポート ・集団遊びの中で、順番を待つことやルールを守る練習 ・公園や外出活動を通して、社会性やコミュニケーション能力を育む支援 子どもたちと一緒に楽しみながら、一人ひとりの「できた！」を増やしていくお仕事です。
- 応募要件
- 普通自動車運転免許をお持ちの方で、以下の（1）か（2）どちらかの資格をお持ちの方 (1)児童指導員任用資格 (小中高教員免許・幼稚園教諭免許・児童指導員資格・社会福祉士・精神保健福祉士・4年制大学の学部、学科〈社会福祉学・心理学・教育学・社会学〉を専攻し、卒業された方) (2)保育士資格をお持ちの方
- 住所
- 大阪府大阪市東成区東小橋1-15-2大阪環状線 玉造駅から徒歩で3分 大阪メトロ長堀鶴見緑地線 玉造駅から徒歩で5分 大阪メトロ千日前線 鶴橋駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境職員の声残業ほぼなし未経験可社会保険完備社会福祉士週休2日年間休日120日以上
保育士の求人
児童発達支援スマイル今里店 の保育士求人（正職員）
★保育士さん募集中★ 7事業所を運営する成長企業。安定した経営基盤を誇り、未経験からでもしっかりサポートして、あなたの成長を応援します。安定した基盤のある企業で、あなたのキャリアを築きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 271,000円 〜
- 仕事内容
- 障がいを持った児童に対する専門療育。 発達に遅れや障がいのあるお子さんに対して、個別の支援計画に基づき、さまざまな支援を行います。お子さんの成長をサポートし、社会生活や学習に必要なスキルを身につけられるよう、一人ひとりに合わせた療育を提供します。 ＜１日のスケジュール＞（平日） 9:30 出社 9:45 ミーティング 10:30 当日の学習準備や事務作業など 12:00 ランチ♪（休憩タイム） 14:00 子どもたちの学校にお迎え♪ 15:30 子どもたち一人ひとりに合わせた療育支援 18:00 子どもたちの自宅にお送り♪ 18:30 退社 ※未経験の方もサポートいたしますので安心してご応募ください。
- 応募要件
- 保育士資格をお持ちの方 未経験の方や、ブランクのある方も安心してご応募ください。
- 住所
- 大阪府大阪市東成区大今里西1-18-5大阪メトロ千日前線 今里駅から徒歩で5分 大阪メトロ今里筋線 今里駅から徒歩で5分 大阪環状線 玉造駅から徒歩で13分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ残業ほぼなし未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
児童発達支援・放課後等デイサービス ULU【2026年03月01日オープン】の保育士求人（正職員）
NEW
保育園・幼稚園で頑張ってきた保育士さんへ。 もっと一人ひとりと向き合える環境で働きませんか？月給30万円スタート！/年間休日135日（※有給含む）大阪市内に34店舗運営している基盤のある企業。
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- お任せするお仕事 ━━━━━。○* 児童発達支援・放課後等デイサービスで、児童指導員としての支援に加え、保育士としての専門性を活かした療育を行っていただきます。 【保育士としての専門的な関わり】 ・子ども一人ひとりの発達に合わせた個別・集団療育 ・遊びや生活の中で「できた！」を増やす支援 ・保護者へのフィードバックや子育てのサポート ・保育士・児童指導員・PT・OT・ST・心理職など多職種との連携 ＼こんな関わりをしています！／ 制作活動では、一人ひとりの発達に合わせて「自分でできた！」を増やせるようサポートします。 集団活動が苦手な子どもには、少しずつ成功体験を積み重ねながら、「やってみよう」という気持ちを育てていきます。 【児童指導員としての業務】 ・日常生活のサポート ・学習支援 ・季節イベントの企画・実施 ・支援記録の作成 ・子どもたちが安心して過ごせる環境づくり 保育園では集団保育が中心だった方も、療育では一人ひとりの成長にじっくり向き合えます。 子どもの「できた！」を一緒に喜びながら、一人ひとりの可能性を広げていく仕事です。 グループ会社には保育士をはじめ、PT・OT・ST・心理職など多くの専門職が在籍しています。療育が初めての方も、先輩スタッフの支援を見ながら、子どもとの関わり方や支援方法を実践的に学べる環境です。
- 応募要件
- 「療育ってどんな仕事？」 「自分の経験が活かせるかな？」 そんな方も、ぜひ一度お話し聞いてほしいです！ 保育士資格をお持ちで 幼稚園または保育園で5年以上の経験をお持ちの方
- 住所
- 大阪府大阪市東成区東小橋1-15-2大阪環状線 玉造駅から徒歩で3分 大阪メトロ長堀鶴見緑地線 玉造駅から徒歩で5分 大阪メトロ千日前線 鶴橋駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境職員の声残業ほぼなし社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
サービス管理責任者の求人
共同生活援助 グループホームエールのサービス管理責任者求人
NEW
年間休日120日以上◎随時昇給あり☆スタッフが笑顔で働ける環境を整えたグループホームで、サービス管理責任者兼施設長としてお仕事しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 令和4年8月に一戸建てでオープンしたばかりの 「グループホーム エール」 定員4名の利用者様がいらっしゃる障がい者施設です。 【具体的には】 ・スタッフの指導育成 ・管理 ・保護者様対応 ・計画書の作成 など・・・ ＜施設の方針＞ 利用者の方が自分の課題に挑戦し、 個々に合わせた自立を目標とし、 充実した笑顔で毎日を送っていただけるよう スタッフと協力しながら支援を行っていただきたいと思っています。 事務作業やその他庶務など、 社内フォロー体制も整っておりますので オンとオフのメリハリもはっきりしています。 ＼＼社内アンケート調査より／／ 休日・休暇★★★★★５ 有給取得率★★★☆☆３ 福利厚生★★★★☆４ 帰宅時間★★★★☆４ 定着率★★★☆☆３ 給与★★★★☆４ 安定★★★☆☆３ 職場環境・人間関係★★★★☆４ スキルアップ・資格取得★★★★☆４ 髪型や髪色、服装等の自由度★★★★★５ 施設の清潔さ★★★★☆４ 人事評価・昇給・のびしろ★★★★★５ 独立応援度★★★★☆４ 提案の実現度★★★★☆４ ※従業員アンケートに基づく平均（2024年8月）
- 応募要件
- ≪必須条件≫ サービス管理責任者の研修受講済みの方 学歴不問！
- 住所
- 大阪府大阪市東成区玉津3丁目2-30各線鶴橋駅から徒歩で7分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜
- 仕事内容
- サービス管理責任者兼施設長として運営にかかわる業務をお任せします 【具体的には】 ■スタッフの指導教育 ■ご家族の方の対応 ■施設運営の為の書類作成や管理 ■行政対応、請求業務 ■本部の運営業務
- 応募要件
- サービス管理責任者の研修受講済みの方
- 住所
- 大阪府大阪市東成区玉津3-11-6各線 鶴橋駅から徒歩で7分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
会員登録する３つのメリット
事業所から
スカウトが届く あなたの匿名プロフィールをみた医院や事業所から直接スカウトが届きます。
※応募をしていない事業所に氏名などの個人情報が開示されることはありません。スカウトは希望職種や資格の有無を参考にして送られます
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求人が届く 希望の職種・エリアなどを登録いただければ条件にあった新着求人をメールでお送りします。
会員限定機能が
利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
残業がほとんどない児童発達支援管理責任者の求人です。予定が立てやすいので、オンとオフをきっちり分けたい方、プライベートを充実させたい方、ワーク・ライフ・バランス重視の方にオススメです。
…
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