イオン八事ショッピングセンター周辺の児童発達支援管理責任者求人・転職・就職・アルバイト情報
- 該当件数
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- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ■仕事内容 児童発達支援管理責任者として、子ども・保護者・スタッフをつなぎ、教室全体の支援を前に進める役割をお願いします。 イメージとしては、支援を中心とした“現場リーダー”です。 主な業務は、 ・アセスメント、モニタリング ・個別支援計画の作成、見直し ・保護者さまとの面談、相談支援 ・園、学校、相談支援事業所など関係機関との連携 ・ケースごとの支援の段取り、進捗管理 ・スタッフへの支援方針の共有 ・ケース会議、支援会議の進行 ・スタッフへの助言、育成 ・必要に応じた個別・小集団療育 ・活動記録や支援内容の確認 ・教室運営に関わる業務 などです。 国保連請求は代表と一緒に進め、行政とのやり取りは代表が中心となって対応します。 その分、児発管には特に、 保護者支援・段取り・スタッフ間の連携・スタッフ育成 に力を発揮していただきたいと考えています。 ■保護者支援を大切にしています PAL PICNICでは、子どもへの療育だけでなく、ご家族への支援も大切にしています。 保護者さまの話を丁寧に聞き、 「家庭では何に困っているのか」 「園や学校ではどんな様子なのか」 「次にどんな支援が必要なのか」 を整理し、スタッフや関係機関と連携しながら次の支援につなげます。 ただ相談を聞くだけでなく、**“次にどうするか”まで一緒に考える**ことを大切にしています。 ■スタッフ育成・チームづくり 療育未経験から成長しているスタッフも在籍しています。 児発管には、 ・子どもの見立てを分かりやすく伝える ・支援の意図を共有する ・スタッフの相談に乗る ・必要に応じて一緒に振り返る ・チーム内の情報共有を整える といった役割もお願いします。 一方的に指示するのではなく、**一緒に考えながらチーム全体の支援力を高める**関わりを大切にしています。 ■1日の流れ（一例） 10:00～10:55｜個別療育（未就園児） 必要に応じて療育に入り、子どもの様子を実際に見ながら支援につなげます。 11:00～12:00｜児発管業務・打ち合わせ・支援会議 個別支援計画、モニタリング、保護者支援、ケース整理、スタッフとの打ち合わせなどを行います。 2:00～13:00｜休憩 13:20～14:15｜個別療育（3～9歳） ※個別療育は、担当状況に応じて入る場合があります。 14:15～15:30｜児発管業務を優先する時間 個別支援計画の作成、関係機関との連携、保護者対応、記録、スタッフへの助言などを進めます。 15:50～17:30｜小集団療育 3～9歳のお子さまを、発達段階や年齢に合わせて曜日ごとにクラス編成しています。※小集団療育は、状況に応じて入る場合があります。 ■児発管業務を後回しにしない仕組み 児発管は、現場対応や相談対応に追われ、個別支援計画やモニタリングが後回しになりやすい仕事です。 PAL PICNICでは、11時台や14時台を中心に、児発管自身の業務に取り組む時間をできるだけ確保しています。 「空いた時間に全部やる」のではなく、 支援を考える時間、保護者と向き合う時間、計画を整理する時間も大切な仕事 として考えています。 一人で抱え込む必要はありません。 代表やスタッフと相談しながら、自分で優先順位をつけ、必要な人と連携し、教室全体を前に進めていただくポジションです。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の研修修了者 ※未経験・ブランクOK
- 住所
- 愛知県名古屋市昭和区長池町5丁目16番地7名古屋市営地下鉄鶴舞線 川名駅から徒歩で9分 名古屋市営地下鉄鶴舞線 いりなか駅から徒歩で17分 名古屋市営地下鉄桜通線 桜山駅から徒歩で20分
- 特徴
- スピード返信職場の環境採用担当メッセージ未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援の支援業務全般 ・利用者の療育、学習支援 ・利用者の支援計画、教材作成 ・利用者のアセスメント、モニタリング ・保護者相談
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者実践研修受講済み
- 住所
- 愛知県名古屋市昭和区山里町66番7号名城線「八事日赤」徒歩５分 鶴舞線「いりなか」徒歩14分 名城線「名古屋大学」徒歩15分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
フォレストキッズ八事第2教室【2026年秋オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【月給33万円以上可能】賞与あり☆完全週休2日制◎名古屋市昭和区の施設で、児童発達支援管理責任者として働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援の支援業務全般 ・利用者の療育、学習支援 ・利用者の支援計画、教材作成 ・利用者のアセスメント、モニタリング ・保護者相談 就業場所の変更あり：会社の定める事業所（フォレストキッズ八事教室） 業務範囲の変更なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者実践研修受講済み
- 住所
- 愛知県名古屋市昭和区花見通2丁目11−6名古屋市営地下鉄鶴舞線 川名駅から徒歩で4分 名古屋市営地下鉄鶴舞線 いりなか駅から徒歩で7分 名古屋市営地下鉄名城線 八事日赤駅から徒歩で24分
- 特徴
- 駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
こどもサポート教室「きらり」天白校の児童発達支援管理責任者求人（正職員）
NEW
【名古屋市天白区島田】賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所で、管理者兼児童発達支援管理責任者を募集中◎
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援と放課後等デイサービスでの業務 管理者兼児童発達支援管理責任者として、支援内容作成や指導員の管理がメインとなります ・個別支援計画、療育プログラムの作成 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ・利用者や国保連への請求 ・校舎運営など ＊指導員の育成、シフト管理、収益管理、自治体への申請業務などもあり ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定めあり6ヶ月（原則更新） ※6か月経過時点で双方意向確認の上、無期雇用（正社員）へ移行（9割以上が正社員へ移行）
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者として配置可能な方
- 住所
- 愛知県名古屋市天白区島田2-106名古屋市営地下鉄鶴舞線 塩釜口駅から徒歩で21分 名古屋市営地下鉄鶴舞線 植田駅から徒歩で21分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 328,040円 〜 408,070円
- 仕事内容
- 軽度の障がいをお持ちのお子さまを対象とした スポーツ型の療育施設で 児童発達支援管理責任者としてご勤務いただきます。 ■1日の流れ（一例）■ 9:00 仕事スタート 10:00 ペアトレーニング or 事務仕事 14:30 小学校やご自宅へお迎え 15:30 プログラム開始 18:00 退勤 集団運動による社会適応能力の向上を目的とし、 スタッフ同士で協力しながら日々運営しています。 保育士など4名のスタッフで 1日約10名（3歳～9歳児を中心）のこどもたちと過ごしています。 【共通】 ※従事すべき業務の変更：なし ※就業場所の変更：弊社運営事業所（名古屋市内）
- 応募要件
- 《必須要件》 □児童発達支援管理責任者 ※実践研修修了者 □福祉事業での実務経験5年以上 □普通自動車運転免許（AT限定可） □64歳以下（定年65歳） 当社グループでは、児童の安全確保の観点から、「学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律（令和6年法律第69号）」に基づき、日本版DBS制度への対応を行っており、対象事業において採用選考過程で性犯罪歴の有無を確認しております。
- 住所
- 愛知県名古屋市天白区植田西2-111※車通勤もOK 名古屋市営地下鉄鶴舞線 塩釜口駅から徒歩で9分 名古屋市営地下鉄鶴舞線 植田駅から徒歩で10分 名古屋市営地下鉄鶴舞線 原駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ採用担当メッセージ未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
児童発達支援事業所 alikidsの児童発達支援管理責任者求人
【2027年春入職歓迎／送迎なし】児発管として、子どもと職員の未来を一緒につくりませんか？
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務全般および現場のディレクションをお任せします。 ・ご本人のアセスメントに基づいた個別支援計画の作成（システム「HUG」にて入力・管理） ・定期的なモニタリングの実施および評価 ・保護者との面談、ニーズの把握および具体的なアプローチの提示 ・相談支援事業所や学校等の関係機関との連携、サービス担当者会議の記録作成 【この職場の特徴】 ・送迎業務なし ・ABAの考え方を学べる ・保育所等訪問支援、相談支援との連携あり ・管理者や他職種と相談しながら支援を考えられる環境 ・児発管一人に負担が集中しない体制づくりを目指しています ・子ども一人ひとりに丁寧に向き合える支援体制 私たちは、児童発達支援管理責任者を「書類を作る人」ではなく、 子どもたちの未来を描き、 保護者様と伴走し、 職員を支える存在だと考えています。 目の前の子どもたちと丁寧に向き合いながら、一緒に法人の未来もつくってくださる方をお待ちしています。
- 応募要件
- 【必須要件】 ・児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ・基礎研修および実践研修修了者 ・年齢不問 ※送迎業務はありませんので、普通自動車運転免許は必須ではありません。 ※ブランクのある方も歓迎いたします。
- 住所
- 愛知県名古屋市天白区元八事5丁目85名古屋市営地下鉄鶴舞線 塩釜口駅から徒歩で7分 名古屋市営地下鉄鶴舞線 植田駅から徒歩で19分 名古屋市営地下鉄名城線 八事駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
unico八事の児童発達支援管理責任者求人
仕事も家庭も両立！／年間休日120日以上／週休２日制／月１の社内研修
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ・児童発達支援管理責任者業務全般 ・施設長業務全般
- 応募要件
- いずれかの条件を満たす方 ・児童発達支援管理責任者（以下児発管）の資格所持 ・サービス管理責任者（以下サビ管）の資格所持 ・相談支援業務5年以上 ・直接支援業務5年以上かつ保育士など該当の資格所持 ・直接支援業務10年以上かつ該当の資格なし ・他、児発管、サビ管の要件を満たす方 ※研修を未受講の場合でも、要件を満たしていればOK ※ブランク可・年齢不問
- 住所
- 愛知県名古屋市天白区音聞山1030番地名古屋市営地下鉄名城線 八事駅から徒歩で11分 名古屋市営地下鉄鶴舞線 八事駅から徒歩で11分 名古屋市営地下鉄鶴舞線 塩釜口駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問放課後等デイサービス
（仮称）キッズサポート【2027年06月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
【名古屋市天白区】2ヶ月に1度昇給チャンスあり◎働きやすさもキャリアップもどちらも叶う環境です！児童発達支援管理責任者を募集中！
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 障がい者児施設での子どもたちへの支援と店舗の管理 ・子どもたちの送迎 ・子どもたちの支援計画作成とモニタリング ・店舗管理（シフトの作成） 就業場所の変更の範囲：中川区/南区/熱田区/緑区/天白区のいずれか会社の定める事業所 業務内容の変更のなし
- 応募要件
- 普通自動車免許（AT限定可）と下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護職員初任者研修以上 ・児童発達支援管理責任者研修の修了者 ・看護師、准看護師、介護福祉士 ※介護、福祉事業で現場経験5年以上の方 ※障がい児、老、児童施設のどれかで約3年以上の経験必須 ※年齢、学歴不問 ※ブランク可
- 住所
- 愛知県名古屋市天白区元八事一丁目2番名古屋市営地下鉄名城線 総合リハビリセンター駅から徒歩で24分 名古屋市営地下鉄名城線 瑞穂運動場東駅から徒歩で27分 名古屋市営地下鉄鶴舞線 塩釜口駅から徒歩で26分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備年間休日120日以上新規オープンオープン3年以内
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会員登録する３つのメリット
事業所から
スカウトが届く あなたの匿名プロフィールをみた医院や事業所から直接スカウトが届きます。
※応募をしていない事業所に氏名などの個人情報が開示されることはありません。スカウトは希望職種や資格の有無を参考にして送られます
希望に合った
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児童発達支援管理責任者は「放課後等デイサービス」（障がいを持った児童向けの学童保育）に1名以上の配置が義務付けられており、利用児童に対して個別支援計画を作成し療養を主導する立場にある役職です。対象となる福祉施設・医療機関・特別支援学校などで、所定の年数以上の実務経験がある方が研修要件を満たすことによって、児童発達支援管理責任者として働く資格を得ることができます。「放課後等デイサービス」は、平成24年に施行された障害者自立支援法改正によって創設されたばかりの国が後押しする成長分野です！
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