児童発達支援管理責任者の検索結果（週休二日 / 正職員）
- 該当件数
- 507件
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求人の一覧
- 給与
- 正職員 月給 282,636円 〜
- 仕事内容
- 発達障がい児向け運動療育施設での支援計画の作成等
- 応募要件
- 年齢不問 ・児童指導員（社会福祉士、精神保健福祉士など） ・児童福祉施設の職員を養成する学校、その他の養成施設 を卒業した方 ・保育士 ・障がい福祉サービス経験者（2年以上） ※児童発達支援管理責任者となるには勤務5年以上必要
- 住所
- 大阪府茨木市天王2－5－10 阪急グリーンプラザ2階 阪急京都本線 南茨木駅から徒歩で2分 大阪モノレール線 南茨木駅から徒歩で3分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 282,636円 〜
- 仕事内容
- 発達障がい児向け運動療育施設での支援計画の作成等
- 応募要件
- 年齢不問 ・児童指導員（社会福祉士、精神保健福祉士など） ・児童福祉施設の職員を養成する学校、その他の養成施設 を卒業した方 ・保育士 ・障がい福祉サービス経験者（2年以上） ※児童発達支援管理責任者となるには勤務5年以上必要
- 住所
- 大阪府吹田市山手町2-2-2 アンジェリカ豊津 阪急千里線「豊津」駅から徒歩1分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 338,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 【主な業務内容】 ・1対1や小集団の指導の実施 ・保護者さまとの情報共有・指導記録の作成 ・教室運営に関わる業務全般 ・請求業務全般 ・セミナー開催、保護者会の企画・運営 ・採用活動（面接、採用ツールの運用など） 【1日の流れ】 9:00 出勤 教室内を掃除したり、朝会で今日の授業予定などを確認。 9:30 指導の準備 指導計画に沿って準備をします。絵カードやプリントなどの学習用具を使用します。 10:00 指導・フィードバック 指導プランに基づきお子さまに合わせた1コマ60分の指導。 指導後は保護者さまへフィードバックをおこないます。 12:00 昼休み 食事をとります。 13:00 指導・フィードバック 指導プランに基づきお子さまに合わせた1コマ60分の指導。 指導後は保護者さまへフィードバックをおこないます。 17:00 指導後記録入力 指導が終わったら記録を作成。次の日の授業の準備をおこないます 17:30 スタッフ間共有・研修 お子さまの課題や指導方法について相談したり、指導に関する研修を受ける時も。 18:00 業務終了 残り時間は自由退社となっております。 残業時間は、平均1日0~1時間程度です。
- 応募要件
- ●強度行動障害研修受講者および保持者 ●児童発達支援管理責任者の有資格者または介護・福祉・教育業界経験者 児童発達管理責任者要件 1.相談支援従業者初任者研修（5日間日程または2日間日程のいずれか） 2.サービス管理責任者研修（児童発達支援管理責任者研修）
- 住所
- 兵庫県神戸市長田区若松町４丁目４－１ アスタクエスタ北棟401 新長田駅南出口から東に徒歩５分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
BRIDGE8 保育所等訪問支援の児童発達支援管理責任者求人
NEW
月給29万円から｜月給50万円以上も目指せる✨（歩合あり）｜完全週休二日制（週休三日制度有）｜JR総武線新検見川駅徒歩2分🚃｜電話相談・オンライン面談💻からOK
- 給与
- 正職員 月給 295,400円 〜 333,900円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者 （雇入れ直後） ■保育所等訪問支援 幼稚園・保育園・小学校等への訪問を行い、情報共有や関わり方や環境設定のアドバイスを実施。就園前後・就学前後のスムーズな移行支援に向けて支援します！ 他、個別支援計画原案の作成、保護者様との面談、事業所（当社で運営する児童発達支援や放課後等デイサービス）のカンファレンスの参加、訪問先への情報共有や相談業務等もあり 訪問1件につき最大2,500円のインセンティブ有✨ ■以下の業務も行う可能性があります。 ・直接支援（それに伴うアセスメント・モニタリング） ・特別支援計画書作成（児童発達支援管理責任者の作成する個別支援計画書に基づき作成） （変更範囲）同上 --------------------------------------------- ■1日の流れ（例） 08:30 出勤 09:00 保育園へ訪問 11:00 記録作成 12:00 昼休憩 13:00 小学校へ訪問 15:00 記録作成 17:00 社内共有・保護者様への報告 17:30 退勤 --------------------------------------------- ■ポイント お子様の生活の場に直接伺って行う協働支援が強みです。 創業以来、保育園、幼稚園、学校、学童保育での丁寧な支援を続けてきた結果、こども家庭庁からも「一丁目一番地」と評される事業のリーディングカンパニーとして確固たる地位を築いています。 指導員が連携し、日常生活に即した実践的な支援で子ども達が練習したことをご家庭で再現できるように支援。 ご家庭からは「成長が実感できる」との高評価をいただいています。 ------ ・従事すべき業務の変更範囲：なし ・就業場所の変更の範囲： 千葉市花見川区内弊社が運営する施設のいずれか
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 -未経験でも応募可 定期巡回やスクールカウンセラー、相談支援員、児童発達支援管理責任者、または長年障害児療育を経験し、ソーシャルワークを希望される方など -経験者の方は前職やご経験を元に給与を考慮します
- 住所
- 千葉県千葉市花見川区南花園2-2-15 CI-23ビル 502 JR中央・総武線 新検見川駅から徒歩で2分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務全般
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者としての要件を満たしている事 実務経験3年以上 年齢不問
- 住所
- 兵庫県伊丹市瑞ケ丘1-44-1 阪急伊丹線 伊丹駅から車で9分
- 特徴
- 駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし交通費支給年齢不問
たんちゃん鴻池教室（児童発達支援事業所）【2024年夏オープン】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【残業ほぼなし/賞与年2回】児童発達支援管理責任者｜たくさんの「やりたい！」を子どもたちと発見し、無限の可能性を広げていきませんか？｜兵庫県伊丹市
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ●個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング） ●スタッフの育成、指導 ●関係機関との連絡・調整 ●保護者さまの相談対応 ●予約受付業務 ●療育支援のサポートなど ※弊社スタッフ一丸となって業務を行いますので、未経験者の方も安心して働けます。
- 応募要件
- 普通自動車免許 児童発達支援管理責任者実践研修修了
- 住所
- 兵庫県伊丹市鴻池6丁目8-1 JR宝塚線 中山寺駅から車で6分
- 特徴
- 限定求人未経験可駅近(5分以内)社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ●個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング） ●スタッフの育成、指導 ●関係機関との連絡・調整 ●保護者さまの相談対応 ●予約受付業務 ●療育支援のサポートなど ※弊社スタッフ一丸となって業務を行いますので、未経験者の方も安心して働けます。
- 応募要件
- 普通自動車免許 児童発達支援管理責任者研修修了
- 住所
- 兵庫県伊丹市鴻池 阪急宝塚本線 山本駅から車で9分
- 特徴
- 限定求人未経験可駅近(5分以内)社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務全般 ・個別支援計画作成 ・相談業務 ・送迎、事務、記録 等
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の実践研修修了 自動車免許AT可
- 住所
- 福島県福島市蓬莱町 JR東北本線(黒磯～利府・盛岡) 金谷川駅から車で8分
- 特徴
- スピード返信限定求人未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 360,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務 １，保護者様との連絡 ２，送迎表作成 ３，利用者対応 ４，個別支援計画作成 等が業務になりますが、法人では３拠点目になりますのでその他のスタッフと連携を取りながら 業務していただければ幸いです。
- 応募要件
- 児童発達管理責任者資格
- 住所
- 大阪府八尾市高美町4-12-24 大和路線 八尾駅から徒歩で15分 近鉄大阪線 近鉄八尾駅から徒歩で24分 近鉄大阪線 高安駅から徒歩で25分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備週休2日交通費支給オープン3年以内
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ★児童発達支援管理責任者として個別支援計画を立案、作成、療育プランの作成を行います。児童・保護者の支援、その他教室内の調整など。 ★教室の運営・コーディネート役も出来れば、管理者としてのキャリアとして向上していけます。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方♪ （児発管研修/実践研修の修了証をお持ちの方） 児童発達支援管理責任者として経験がある方♪ 年齢、学歴不問
- 住所
- 兵庫県西宮市樋之池町2番15号 阪急甲陽線 苦楽園口駅から徒歩で7分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
S.I.C.KIDS津島校（仮称）【2025年夏オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
🔸個別運動療育🔸年間休日120日+有休♪１日実働７時間・残業なし／マイカー通勤OK！／相談窓口あり・ 送迎なし
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 🔹個別療育を通じて、お子さま一人ひとりの発達を支援しています 🔹お子様が進んで来たくなる場所であるように、環境を整えてください 『脳科学、発達生理学に基づき』 5領域（健康・人間関係・環境・言葉・表現）の力を満遍なく伸ばすため 土台作りを運動を通して行います 【仕事内容】 管理者兼児童発達支援管理責任者業務全般 ・お子さま1人に対し、6ヶ月に1回以上の支援計画の見直しなど 作成した個別支援計画は保護者に説明してください ・施設の運営 スタッフのシフト管理など ・関係機関との連携 相談支援事業所への訪問など ・保護者対応 体験の対応など 【業務内容の変更の範囲について】会社の定める業務 【勤務地の変更範囲について】会社の定める事業所
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者またはサービス管理責任者の資格をお持ちの方 更新研修・実践研修を受講済の方 ※児童発達支援管理責任者としての実務未経験可 ※児童または、障がい者施設での実務経験３年を含む実務５年以上の実務経験証明書の提出が出来る方
- 住所
- 愛知県津島市（予定） 開校前の為、詳細はお問い合わせください。 ※現在検討中の最寄り駅を地図に表示しております。
- 特徴
- 採用担当メッセージ社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者に関わる業務 雇用期間の定めあり（6ヶ月、原則更新）
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修修了 普通自動車運転免許あれば尚可（AT限定可） 障害福祉業務経験必須 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 兵庫県伊丹市中央6-1-9 岡ビル1F 阪急伊丹線 伊丹駅から徒歩で4分 JR宝塚線 伊丹駅から徒歩で8分 阪急伊丹線 新伊丹駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 298,000円 〜 338,000円
- 仕事内容
- 2025年8月頃に新しく開園予定の療育施設で 子どもたちの成長のサポートをお願いします。 AnimoKids池袋園は重症心身障害児を お預かりする施設として開園予定です。 ・開園準備 ・プログラムの作成 ・スタッフの採用や事業所内全部の備品の選定 ・個別の支援計画の作成・評価 ・療育プログラムの作成・指導員のサポート ・教育・育児・発達に関する相談 ・療育に付随する業務 ※近隣に同じ法人の施設があり、 連携しながら運営をしていただけます。 ※これまでの経験や能力に応じて、適性を判断し 「入社後、児童発達支援管理責任者をお任せする」または 「初めは指導員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくは 児童発達支援管理責任者としてお任せしたい」と考えております。 【業務の変更範囲：会社の定める業務】 【就業場所変更の範囲：全事業所】
- 応募要件
- ・児童発達支援管理責任者の資格必須 ・60歳未満の方(定年60歳)
- 住所
- 東京都豊島区池袋2丁目61番7号 弓削・山崎ビル101号 東京メトロ副都心線 池袋駅から徒歩で5分 東武東上線 池袋駅から徒歩で6分 JR山手線 池袋駅から徒歩で11分
- 特徴
- スピード返信駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 298,000円 〜
- 仕事内容
- 2023年12月に新しく開園した療育施設で 子どもたちの成長のサポートをお願いします。 近隣に同じ法人の施設があり、連携しながら運営をしていただけます。 ・プログラムの作成 ・スタッフの採用や事業所内全部の備品の選定 ・個別の支援計画の作成・評価 ・療育プログラムの作成・指導員のサポート ・教育・育児・発達に関する相談 ・療育に付随する業務 等 【業務の変更範囲：会社の定める業務】 【就業場所変更の範囲：全事業所】
- 応募要件
- ・児童発達支援管理責任者の資格必須 ・60歳未満の方(定年60歳)
- 住所
- 東京都豊島区南大塚3-38-11 ヒルクレスト南大塚101号室 JR山手線 大塚駅から徒歩で2分 都電荒川線 向原駅から徒歩で4分 都電荒川線 大塚駅前駅から徒歩で4分
- 特徴
- 駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスにおける業務 ・定員10名までの障がい児童の療育 ・プログラムの立案、実施 ・学校、自宅への送迎（エリアは八幡西区及び近郊、普通乗用車使用） ・運動、学習、日常生活等の指導、支援 ・日報（連絡帳等）の簡単な作成 ・簡単なパソコン入力
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修修了者（児童発達支援管理責任者基礎研修、相談支援従事者初任者研修、実践研修）※OJT期間中の方は要相談 普通自動車免許（AT限定可） 59歳以下（年齢制限の事由:定年が60歳のため） 学歴不問
- 住所
- 福岡県北九州市八幡西区穴生２丁目3-30 筑豊電気鉄道線 穴生駅から徒歩で5分 筑豊電気鉄道線 森下駅から徒歩で10分 筑豊電気鉄道線 萩原駅から徒歩で9分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスにおける業務 ・個別支援計画書の作成 ・定員10名までの障がい児童の療育 ・学校、自宅への送迎（エリアは八幡西区及び近郊、普通乗用車使用） ・運動、学習、日常生活等の指導、支援 ・日報（連絡帳等）の簡単な作成 ・簡単なパソコン入力 ・行事の企画、運営
- 応募要件
- 普通自動車運転免許必須（AT限定可） 児童発達支援管理責任者研修を修了されている方 59歳以下（年齢制限の事由:定年が60歳のため） 学歴不問
- 住所
- 福岡県北九州市八幡西区下上津役4丁目18-24 筑豊電気鉄道線 西山駅から徒歩で18分 筑豊電気鉄道線 三ヶ森駅から徒歩で15分 筑豊電気鉄道線 永犬丸駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 発達障がいをもつ子どもたちの療育支援を行います。 子どもたちと楽しく遊びながら支援を行います。 レクリエーションの企画や、学校や自宅への送迎業務。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者をお持ちの方
- 住所
- 福岡県鞍手郡鞍手町新北993-1 福北ゆたか線(折尾～桂川) 筑前植木駅から車で8分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問退職金あり研修制度あり
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 利用者様の個別支援計画を作成し、保護者や指導員・連携機関と連携を取りながら療育のリーダーシップを担います。
- 応募要件
- 要普通自動車免許(業務で使用) (1)児童発達支援管理責任者 (2)保育士資格をお持ちの方
- 住所
- 愛知県小牧市藤島町梵天44-2 名鉄犬山線 大山寺駅から徒歩で18分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給放課後等デイサービス
BRIDGE6 幕張本郷の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【JR総武線 幕張本郷駅徒歩10分】駅チカ🚃｜完全週休二日制✨（ 日曜＋平日 1日 ）｜充実した研修でスキルアップをしっかりサポート📖｜見学からでもOK🎵
- 給与
- 正職員 月給 318,800円 〜
- 仕事内容
- ■児童発達支援管理責任者業務のみの場合 ・個別支援計画の作成、モニタリング ・保護者への相談業務 ・指導員への指導、助言、サポート など ■児発管と管理者を兼務する場合 上記の児発管業務に加え、管理者業務全般をお任せします ●もしかしたら「兼任は大変じゃない？」と思っている方もいらっしゃるかもしれませんが、現場の支援はありません。指導員へのマネジメント・保護者対応・個別支援計画作成などに集中できる環境です ●1から10まですべての仕事をあなた一人で担う必要はありません。現場のリーダー職もシフトの作成・児童の調整などを行ってくれるため、全体管理を行っていただければと思います。指導員や保護者の不安を解消したり、運営方針をスタッフにわかりやすく伝えて全体をまとめあげていただくこと、そして職員が『明日もここで働きたい』とワクワクとした気持ちで勤務してもらえるようにマネジメントしていただくことが何より大切なことだと私たちは考えます。 ※引継ぎもしっかり受けられます。これは弊社の特徴なのですが、仮に引き継がれた業務の進め方がやりづらければ、経営理念『ダンデライオンの根っこ』の範囲内であれば、ご自身のやりやすいように変えていただいて構いません。それがダンデライオンのマネジメントスタイルです。 【職員の資格保有】 様々な資格を持った職員が様々な視点を持ち、研鑽し合っています 理学療法士:3 作業療法士:8 言語聴覚士:9 児童指導員:28 保育士:16 臨床心理士:4 公認心理師:8 ※2021年7月末時のデータより。延べ人数のため、スタッフ人数とは異なる ※部署異動の可能性あり 支援:個別指導・集団指導・運動療法・ABA（応用行動分析）・TEACCH・学校連携・地域連携・教材あり・カリキュラムあり・学習・ソーシャルスキル・発達障がい・知的障がい・ダウン症 【支援のポイント】 ■短時間型（午前・午後で2時間ずつの入れ替え/1回5～7名程度） ■職員一人につき子ども1人～2人のグループワーク ■対象は未就学児（95％はASD/自閉症スペクトラム障害） ※就学児対象の放デイの場合、平日は3チーム制によるミニ集団型、土祝・長期休暇は短時間型(同上)となります。 ------ ・従事すべき業務の変更範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：千葉市花見川区内弊社が運営する施設のいずれか
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修修了済みの方 ※管理者の場合は上記に加えて下記のいずれかに該当する方 ・児童指導員任用資格保持者・保育士・PT・OT・ST、心理士等で障害児通所（または入所）支援事業所でのマネジメントの経験がある方 ・児童発達支援管理責任者でより高いマネジメントを希望されている方 ※初年度の勤務では、管理者との兼務は致しません。じっくりと事業所運営に注力してください。 ・他の類似事業（保育・障害）でマネジメントの経験のある方 ・メンバーのために汗をかける方 ・当社の経営理念に共感し、大切に護っていただける方 ■心強い仲間がいます！ 「こういう事業所を作ってみたい」と思っていらっしゃる方は、是非実現してみてください。一人では実現できないけれど、みんなでなら実現できることがあると思います。離職率も低く（10％程度）、協力してくれるスタッフが多い環境です。スタッフを信じてのびのびと活躍していってくださいね。
- 住所
- 千葉県千葉市花見川区幕張本郷2-21-1 幕張本郷ナーサリービル101 京成千葉線 京成幕張本郷駅から徒歩で9分 JR中央・総武線 幕張本郷駅から徒歩で9分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
BRIDGE5 新検見川の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【JR総武線 新検見川駅徒歩2分】駅チカ🚃｜完全週休二日制✨（日曜＋平日1日）｜充実した研修でスキルアップをしっかりサポート📖｜ 見学からでもOK🎵
- 給与
- 正職員 月給 318,800円 〜
- 仕事内容
- ■児童発達支援管理責任者業務のみの場合 ・個別支援計画の作成、モニタリング ・保護者への相談業務 ・指導員への指導、助言、サポート など ■児発管と管理者を兼務する場合 上記の児発管業務に加え、管理者業務全般をお任せします（管理者のみでの勤務も可） ●もしかしたら「兼任は大変じゃない？」と思っている方もいらっしゃるかもしれませんが、現場の支援はありません。指導員へのマネジメント・保護者対応・個別支援計画作成などに集中できる環境です ●1から10まですべての仕事をあなた一人で担う必要はありません。現場のリーダー職もシフトの作成・児童の調整などを行ってくれるため、全体管理を行っていただければと思います。指導員や保護者の不安を解消したり、運営方針をスタッフにわかりやすく伝えて全体をまとめあげていただくこと、そして職員が『明日もここで働きたい』とワクワクとした気持ちで勤務してもらえるようにマネジメントしていただくことが何より大切なことだと私たちは考えます。 ※引継ぎもしっかり受けられます。これは弊社の特徴なのですが、仮に引き継がれた業務の進め方がやりづらければ、経営理念『ダンデライオンの根っこ』の範囲内であれば、ご自身のやりやすいように変えていただいて構いません。それがダンデライオンのマネジメントスタイルです。 【職員の資格保有】 様々な資格を持った職員が様々な視点を持ち、研鑽し合っています 理学療法士:3 作業療法士:8 言語聴覚士:9 児童指導員:28 保育士:16 臨床心理士:4 公認心理師:8 ※2021年7月末時のデータより。延べ人数のため、スタッフ人数とは異なる ※部署異動の可能性あり 支援:個別指導・集団指導・運動療法・ABA（応用行動分析）・TEACCH・学校連携・地域連携・教材あり・カリキュラムあり・学習・ソーシャルスキル・発達障がい・知的障がい・ダウン症 【支援のポイント】 ■短時間型（午前・午後で2時間ずつの入れ替え/1回5～7名程度） ■職員一人につき子ども1人～2人のグループワーク ■対象は未就学児（95％はASD/自閉症スペクトラム障害） ※就学児対象の放デイの場合、平日は3チーム制によるミニ集団型、土祝・長期休暇は短時間型(同上)となります。 ------ ・従事すべき業務の変更範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：千葉市花見川区内弊社が運営する施設のいずれか
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修修了済みの方 ※管理者の場合は上記に加えて下記のいずれかに該当する方 ・児童指導員任用資格保持者・保育士・PT・OT・ST、心理士等で障害児通所（または入所）支援事業所でのマネジメントの経験がある方 ・児童発達支援管理責任者でより高いマネジメントを希望されている方 ※初年度の勤務では、管理者との兼務は致しません。じっくりと事業所運営に注力してください。 ・他の類似事業（保育・障害）でマネジメントの経験のある方 ・メンバーのために汗をかける方 ・当社の経営理念に共感し、大切に護っていただける方 ■心強い仲間がいます！ 「こういう事業所を作ってみたい」と思っていらっしゃる方は、是非実現してみてください。一人では実現できないけれど、みんなでなら実現できることがあると思います。離職率も低く（10％程度）、協力してくれるスタッフが多い環境です。スタッフを信じてのびのびと活躍していってくださいね。
- 住所
- 千葉県千葉市花見川区南花園2-2-15 CI-23ビル 4階 JR中央・総武線 新検見川駅から徒歩で2分 京成千葉線 検見川駅から徒歩で6分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 318,800円 〜
- 仕事内容
- ■児童発達支援管理責任者業務のみの場合 ・個別支援計画の作成、モニタリング ・保護者への相談業務 ・指導員への指導、助言、サポート など ■児発管と管理者を兼務する場合 上記の児発管業務に加え、管理者業務全般をお任せします ●もしかしたら「兼任は大変じゃない？」と思っている方もいらっしゃるかもしれませんが、現場の支援はありません。指導員へのマネジメント・保護者対応・個別支援計画作成などに集中できる環境です ●1から10まですべての仕事をあなた一人で担う必要はありません。現場のリーダー職もシフトの作成・児童の調整などを行ってくれるため、全体管理を行っていただければと思います。指導員や保護者の不安を解消したり、運営方針をスタッフにわかりやすく伝えて全体をまとめあげていただくこと、そして職員が『明日もここで働きたい』とワクワクとした気持ちで勤務してもらえるようにマネジメントしていただくことが何より大切なことだと私たちは考えます。 ※引継ぎもしっかり受けられます。これは弊社の特徴なのですが、仮に引き継がれた業務の進め方がやりづらければ、経営理念『ダンデライオンの根っこ』の範囲内であれば、ご自身のやりやすいように変えていただいて構いません。それがダンデライオンのマネジメントスタイルです。 【職員の資格保有】 様々な資格を持った職員が様々な視点を持ち、研鑽し合っています 理学療法士:3 作業療法士:8 言語聴覚士:9 児童指導員:28 保育士:16 臨床心理士:4 公認心理師:8 ※2021年7月末時のデータより。延べ人数のため、スタッフ人数とは異なる ※部署異動の可能性あり 支援:個別指導・集団指導・運動療法・ABA（応用行動分析）・TEACCH・学校連携・地域連携・教材あり・カリキュラムあり・学習・ソーシャルスキル・発達障がい・知的障がい・ダウン症 【支援のポイント】 ■短時間型（午前・午後で2時間ずつの入れ替え/1回5～7名程度） ■職員一人につき子ども1人～2人のグループワーク ■対象は未就学児（95％はASD/自閉症スペクトラム障害） ※就学児対象の放デイの場合、平日は3チーム制によるミニ集団型、土祝・長期休暇は短時間型(同上)となります。 ------ ・従事すべき業務の変更範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：千葉市花見川区内弊社が運営する施設のいずれか
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修修了済みの方 ※管理者の場合は上記に加えて下記のいずれかに該当する方 ・児童指導員任用資格保持者・保育士・PT・OT・ST、心理士等で障害児通所（または入所）支援事業所でのマネジメントの経験がある方 ・児童発達支援管理責任者でより高いマネジメントを希望されている方 ※初年度の勤務では、管理者との兼務は致しません。じっくりと事業所運営に注力してください。 ・他の類似事業（保育・障害）でマネジメントの経験のある方 ・メンバーのために汗をかける方 ・当社の経営理念に共感し、大切に護っていただける方 ■心強い仲間がいます！ 「こういう事業所を作ってみたい」と思っていらっしゃる方は、是非実現してみてください。一人では実現できないけれど、みんなでなら実現できることがあると思います。離職率も低く（10％程度）、協力してくれるスタッフが多い環境です。スタッフを信じてのびのびと活躍していってくださいね。
- 住所
- 千葉県千葉市花見川区幕張町6-86-1 グランディールレーヴ1F JR中央・総武線 幕張駅から徒歩で3分 京成千葉線 京成幕張駅から徒歩で8分 京成千葉線 検見川駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
BRIDGE3 新検見川の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【JR総武線 新検見川徒歩5分】駅チカ🚃｜完全週休二日制✨（日曜＋平日1日）｜充実した研修でスキルアップをしっかりサポート 📖｜見学からでもOK🎵
- 給与
- 正職員 月給 318,800円 〜
- 仕事内容
- ■児童発達支援管理責任者業務のみの場合 事務 ・相談支援事業所の計画案、個別支援計画書等の管理 ・相談支援事業所の対応 ( モニタリング等 ) ・カンファレンス日程調整 職員関係 ・カンファレンス、個別支援計画に関する職員対応 ・事業所における療育向上のための業務 ・SV 等、対応 利用者関係 ・個別支援計画に係わる面談、相談、保護者対応等 ・面談記録等の書類の管理 現場関連 ・療育 ・送迎 ■管理者と兼務する場合 （配置によっては兼務を相談させて頂く場合がございます） 上記の業務に加え、指導員へのマネジメントなどの管理者業務全般をお任せします。 ＜支援＞ 応用行動分析(ABA) 感覚統合療法 言語療法 作業療法 理学療法 運動療法 ソーシャルスキルトレーニング(SST) 学習支援 個別療育 集団療育 ------ ・従事すべき業務の変更範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：千葉市花見川区内弊社が運営する施設のいずれか
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 児童発達支援管理責任者基礎研修を修了された方 ※育成希望の方も歓迎です。資格はあるけれど、実務に不安がある方など、実務経験のない方々はしっかりと児発管としてのスキルが身につくように社内研修でしっかりと育成指導いたします。
- 住所
- 千葉県千葉市花見川区花園1-19-11 田村ビル203号室 JR中央・総武線 新検見川駅から徒歩で6分 京成千葉線 検見川駅から徒歩で13分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 246,037円 〜 309,277円
- 仕事内容
- 【業務内容】 放課後等デイサービスおよび児童発達支援事業所に通う児童・未就学児のアセスメント→個別支援計画作成→モニタリング等を主体業務として行って頂きます。 具体的には、以下の業務となります。（一例） ・保護者との面談やケース会議の参加、サービス提供時間の支援、職員育成 ・送迎業務あり（社用車 普通車） 【就業場所】 （雇入れ直後）まなびあいのいえ （変更の範囲）広島県内のベルアージュが運営する放デイ12事業所 ※将来的に本人の同意が得られる範囲で人事異動が発生する可能性が有ります。 ベルアージュパートナーズでは、広島市内と東広島市で12の放課後等デイサービスと障害者通所生活介護、就労支援事業所を運営しています（株式会社ベルアージュ） グループ内での交流も盛んで、教育体制や研修なども受けられるため安心してチャレンジする事が可能です。 ぜひ一度、見学のみでもOKですので実際に通っている児童やスタッフの様子を見てただいたり、会社の想いや今後の事業計画などについても話を聞きにお越しください。 雇用形態：正社員 ※オンライン面接可能
- 応募要件
- 【資格】 ・児童発達支援管理責任者研修と相談支援従事者初任者研修の両方を修了済の方 ・要普通自動車免許（AT限定可） 定年：70歳まで 定年後は再雇制度あり（嘱託・1年更新の有期雇用・賞与あり）
- 住所
- 広島県東広島市西条町寺家5029-1 JR山陽本線寺家駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
BRIDGE 新検見川の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【JR総武線 新検見川駅徒歩2分】駅チカ🚃｜完全週休二日制✨（日曜＋平日1日）｜充実した研修でスキルアップをしっかりサポート 📖｜見学からでもOK 🎵
- 給与
- 正職員 月給 318,800円 〜
- 仕事内容
- 人員状況に応じて、児童発達支援管理責任者と管理者を兼務頂く場合がございます。 ※初年度の勤務では、児発管との兼務は致しません。 ▼児発管の方にお任せするお仕事 児童発達支援管理責任者として ・個別支援計画の作成 ・保護者への相談業務 ・指導員への指導、管理業務 ・送迎 など ▼管理者の方にお任せするお仕事 管理者業務全般 ●1から10まですべての仕事をあなた一人で担う必要はありません。 現場のリーダー職もシフトの作成・児童の調整などを行ってくれるため、全体管理を行っていただければと思います。 指導員や保護者の不安を解消したり、運営方針をスタッフにわかりやすく伝えて全体をまとめあげていただくこと、そして職員が『明日もここで働きたい』とワクワクとした気持ちで勤務してもらえるようにマネジメントしていただくことが何より大切なことだと私たちは考えます。 ----------------------------------------- 【支援のポイント】 ■短時間型（午前・午後で2時間ずつの入れ替え/1回5～7名程度） ■職員一人につき子ども1人～2人のグループワーク ■対象は未就学児（95％はASD/自閉症スペクトラム障害） ※就学児対象の放デイの場合、平日は3チーム制によるミニ集団型、土祝・長期休暇は短時間型(同上)となります。 ------ ・従事すべき業務の変更範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：千葉市花見川区内弊社が運営する施設のいずれか
- 応募要件
- 普通自動車免許 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方（教育、障害、保育などで5年以上の経験がある方） ※詳細はメドレーへお問い合わせください ※児童発達支援管理責任者としての実務未経験可、ブランクOK ※管理者の場合は上記に加えて下記のいずれかに該当する方 ・児童指導員任用資格保持者・保育士・PT・OT・ST、心理士等で障害児通所（または入所）支援事業所でのマネジメントの経験がある方 ・児童発達支援管理責任者でより高いマネジメントを希望されている方 ※初年度の勤務では、児発管との兼務は致しません。じっくりと事業所運営に注力してください。 ・他の類似事業（保育・障害）でマネジメントの経験のある方 ・メンバーのために汗をかける方 ・当社の経営理念に共感し、大切に護っていただける方 ----------------------------- ★BRIDGEの強み 臨床心理士、公認心理師、言語聴覚士、作業療法士、保育士など、様々な資格と経験を持つ指導員が在籍しています。各指導員が持つ多様な専門性を活かしながら、多方面から、そして長く子どもたちと関わることができます！ ★心強い仲間がいます！ 「こういう事業所を作ってみたい」と思っていらっしゃる方は、是非実現してみてください。一人では実現できないけれど、みんなでなら実現できることがあると思います。離職率も低く（10％程度）、協力してくれるスタッフが多い環境です。スタッフを信じてのびのびと活躍していってくださいね。
- 住所
- 千葉県千葉市花見川区花園2-1-25 万仁ビル1階D号 JR中央・総武線 新検見川駅から徒歩で3分 京成千葉線 検見川駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 発達に不安のあるお子様や障害のあるお子様に対する発達心理学や運動療育を中心とした支援に携わっていただきます。 当社の児童発達支援管理責任者として、以下の役割をおまかせします。 ・個別支援企画の作成及び管理 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育/育児/発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・子どもの様子を見ながら、最適な支援を行う ・子どもの生活支援、ソーシャルスキルアップ など ※子供の様子を知るために療育へ参加することは歓迎です！
- 応募要件
- ★下記資格要件と実務要件を一つずつ満たす方 ▼資格要件 ・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 （児童発達支援管理責任者基礎研修及び相談支援従事者初任者研修講義部分が取得済みもしくは受講予定、受講中であること） ▼実務要件 ・有資格者で障害・介護・医療業界での経験が5年以上の方 ・有資格者で障害施設の経験が合計3年以上、かつ、有資格の経験が合計5年以上の方 ・無資格者で障害・介護・医療業界での経験が10年以上の方 ※児童発達支援管理責任者業務未経験可
- 住所
- 兵庫県西宮市今在家町1-8 ケープヒルズ阪神西宮 201号室 JR神戸線(大阪～神戸) 西宮駅から徒歩で5分 阪神本線 西宮駅から徒歩で12分 阪急今津線 阪神国道駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信職員の声1日の流れ駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 放課後デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般 《具体的には》 ◇療育支援計画書作成 ◇療育アセスメント ◇保護者様との面談や相談窓口 ◇地域との連携（行政対応や学校との連携） ◇現場療育スタッフの育成 ◇施設の業績管理 ◇送迎業務（相談可） 1.従事すべき業務の変更の範囲 ※従事すべき業務の変更なし 2.就業場所の変更の範囲 ※近隣の事業所（宮前区、麻生区、多摩区、幸区）
- 応募要件
- 【必須】 ・児童発達支援管理責任者の資格を満たす方
- 住所
- 神奈川県川崎市多摩区西生田２丁目１４−２１ 原島ビル 小田急線 読売ランド前駅から徒歩で4分 小田急線 生田駅から徒歩で14分 小田急線 百合ヶ丘駅から徒歩で24分
- 特徴
- 駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上交通費支給保育士
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 就園前、就学前の障がいのあるお子様やサポートを必要としているお子様へ「遊び」を通じて社会性やコミュニケーションスキル、運動スキルなどの習得をサポートするお仕事です。 ・従事すべき業務の変更なし ・転勤の可能性あり：駿河区内
- 応募要件
- ＜必須の資格＞ 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ＜年齢＞ 不問 ＜経験＞ 未経験・ブランクOK
- 住所
- 静岡県静岡市駿河区豊原町3番15号 多々良ビル1階 静岡鉄道静岡清水線 春日町駅から徒歩で6分 静岡鉄道静岡清水線 音羽町駅から徒歩で8分 静岡鉄道静岡清水線 日吉町駅から徒歩で15分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 放課後デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般 《具体的には》 ◇療育支援計画書作成 ◇療育アセスメント ◇保護者様との面談や相談窓口 ◇地域との連携（行政対応や学校との連携） ◇現場療育スタッフの育成 ◇施設の業績管理 ◇送迎業務（相談可） 1.従事すべき業務の変更の範囲 ※従事すべき業務の変更なし 2.就業場所の変更の範囲 ※近隣の事業所（宮前区、麻生区、多摩区、幸区）
- 応募要件
- 【必須】 ・児童発達支援管理責任者の資格を満たす方
- 住所
- 神奈川県川崎市宮前区平3-9-2 グリーンルーフタイラ1階 小田急線 向ヶ丘遊園駅からバスで8分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備週休2日年間休日120日以上交通費支給保育士研修制度あり
- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 放課後デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般 《具体的には》 ◇療育支援計画書作成 ◇療育アセスメント ◇保護者様との面談や相談窓口 ◇地域との連携（行政対応や学校との連携） ◇現場療育スタッフの育成 ◇施設の業績管理 ◇送迎業務（相談可） 1.従事すべき業務の変更の範囲 ※従事すべき業務の変更なし 2.就業場所の変更の範囲 ※近隣の事業所（宮前区、麻生区、多摩区、幸区）
- 応募要件
- 【必須】 ・児童発達支援管理責任者の資格を満たす方
- 住所
- 東京都世田谷区南烏山6-33-33 ウィスタリアハウス2-1F 京王線 千歳烏山駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職場の環境駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上交通費支給保育士
- 給与
- 正職員 月給 360,000円 〜 410,000円
- 仕事内容
- 放課後デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般 《具体的には》 ◇療育支援計画書作成 ◇療育アセスメント ◇保護者様との面談や相談窓口 ◇地域との連携（行政対応や学校との連携） ◇現場療育スタッフの育成 ◇施設の業績管理 ◇送迎業務（相談可） 業務内容の変更：会社の定める業務 就業場所の変更：会社の定める場所
- 応募要件
- 【必須】 ・児童発達支援管理責任者の資格・研修要項を満たす方
- 住所
- 長野県長野市若里4-12-24 荒木ビル1階 北陸新幹線 長野駅から徒歩で25分
- 特徴
- 職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
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