児童発達支援管理責任者の検索結果（処遇改善手当 / 住宅手当 / 契約職員）
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求人の一覧
愛ちゃん家の児童発達支援管理責任者求人
【札幌市西区二十四軒3条】《賞与年3回》常勤の児童発達支援管理責任者を募集！1日定員10名までの児童（小学、中学、高校生）とじっくり関わってみませんか？スタッフ5～6名体制です！
- 給与
- 契約職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者業務 ・1歳から18歳までの発達支援 ・日中に生産活動、創作活動、レクリエーション活動の提供 日常生活に関する相談、および助言 その他日常生活上の必要な支援 ・児童発達支援管理責任者として、個別支援計画書の作成 ・児童の発達支援に関する会議、スタッフ指導など行います。 ＊保育士、児童指導員、OT、PT、ST、心理、介護士などとチームを組んで、リハビリ訓練から日常生活動作の習得に特化 雇用期間の定めあり 1年（条件付きで更新あり/更新上限なし） ＊契約更新の条件:業務評価による ＊契約期間の更新または、正職員への昇格の可能性あり 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性:なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 年齢不問 学歴不問 ＊資格はあるけれど経験がない方やブランクのある方には研修あり
- 住所
- 北海道札幌市西区二十四軒3条6丁目5-14 1階 札幌市営地下鉄東西線 二十四軒駅から徒歩で8分 札幌市営地下鉄東西線 琴似駅から徒歩で10分 JR函館本線(小樽?旭川) 琴似駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
サポートセンター夢小路の児童発達支援管理責任者求人
年齢不問☆社会保険完備で昇給・賞与あり♪発達・知的障がいを持つ子ども達が通う放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者を募集しています
- 給与
- 契約職員 月給 200,000円 〜 218,400円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者としての業務全般 ・個別支援計画の作成 ・個別面談 など 雇用期間1年毎（原則更新）
- 応募要件
- 「児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方」 ※学歴、経験、年齢不問
- 住所
- 京都府京都市伏見区桃山町山ノ下44-1 市バス 山ノ下バス停から徒歩1分 JR、京阪、地下鉄 六地蔵駅から徒歩8分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
子どもの広場 桑名の管理者兼児童発達支援管理責任者求人
昇給・賞与あり♪住宅手当や扶養手当も充実◎残業ほぼなしで安心して働ける環境です！
- 給与
- 契約職員 月給 300,000円
- 仕事内容
- 子どもの広場桑名での児童発達支援管理責任者兼管理職のお仕事です。 ・利用児さん（保護者含む）とのコミュニケーションを図る ・利用児さんへの個別支援計画作成 ・障害者総合支援法に基づく資料作成 等 ・仕事内容の変更：将来的に施設長としてスタッフマネジメント業務にも従事していただきたいです。 ・転勤：三重県内に転勤の可能性あり 【契約更新】 ・雇用期間：6ヶ月 ・更新条件：業務量、勤務成績により判断 ・更新期間の上限：3年
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方
- 住所
- 三重県桑名市野田3-7-7 三岐鉄道北勢線 星川駅から徒歩で22分
- 特徴
- 限定求人社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
児童発達支援もくれん津賀田の児童発達支援管理責任者求人
経験不問♪正社員登用あり◎扶養手当などの各種手当も充実！保育園と連携して運営する児童発達支援事業所で、児童発達支援管理責任者としてお仕事を始めませんか？
- 給与
- 契約職員 月給 284,975円 〜 472,310円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務全般 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更:なし 雇用期間の定めあり:1年（原則更新/更新上限なし）
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 経験不問 年齢不問 高等学校専攻科以上
- 住所
- 愛知県名古屋市瑞穂区津賀田町 名古屋市営地下鉄桜通線 瑞穂運動場西駅から徒歩で7分 名古屋市営地下鉄名城線 妙音通駅から徒歩で12分 名古屋市営地下鉄名城線 新瑞橋駅から徒歩で15分
- 特徴
- 限定求人未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
愛ちゃんの家の児童発達支援管理責任者求人
児童発達支援管理責任者を募集！1日定員10名までの児童（主に1歳から年長さんまで）とじっくり関わってみませんか？スタッフ５～６名体制です！
- 給与
- 契約職員 月給 215,000円 〜 260,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービス ・児童発達支援管理責任者業務 ・子どもたちの心身の状況に合わせた療育に必要な学習支援、個別活動、集団活動、外出レク、生活行動などを見守り、支援します。 ・作業療法士、理学療法士、言語聴覚士と一緒におこないます。 ・送迎運転出来ると尚可（送迎車両あり） 雇用期間の定めあり 1年（条件付きで更新あり） ※業務評価により、契約期間の更新または正職員へ昇格をします
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者・サービス管理責任者 実践研修修了 ブランク可 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 北海道札幌市西区二十四軒2条4丁目4番2号 ドミールいけはた106号 札幌市営地下鉄東西線 二十四軒駅から徒歩で4分 札幌市営地下鉄東西線 琴似駅から徒歩で13分 JR函館本線(小樽～旭川) 琴似駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給保育士退職金あり
一般社団法人ライフタイムコンディション KIZUNA武蔵野教室の児童発達支援管理責任者求人（契約職員）
【武蔵野市西久保】完全週休2日◎社内研修充実！子どもたちの成長を共に見守ってくれる児童発達支援管理責任者さん募集中！
- 給与
- 契約職員 月給 376,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務 ・受給者証申請に対するアドバイスおよび各区市町村の仕組み説明 ・子供の保護者との契約締結業務（主にオープンから約6か月間） ・個別支援企画の作成及び管理（アセスメント・モニタリング含む） ・相談支援事業所作成のサービス等利用計画書に対する子供の現状報告 ・保護者に対する教育/育児/発達相談業務 ・子どもの生活支援、ソーシャルスキルアップ （原則、療育現場にはでませんが、子供の様子を知るために参加することは構いません。） -- 従事すべき業務の変更の範囲：あり（会社指定の職種へ変更の可能性あり） 就業場所の変更の範囲：あり（会社指定の事業所へ異動の可能性あり） 雇用期間：6ヶ月（更新上限なし） ※更新条件：勤務成績、態度により判断する
- 応募要件
- 下記いずれか ・児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ・有資格者で障害・介護・医療業界での経験が5年以上の方 ・有資格者で障害施設の経験が合計3年以上、かつ、有資格の経験が合計5年以上の方 ・無資格者で障害・介護・医療業界での経験が10年以上の方 ※児童発達支援管理責任者業務未経験可
- 住所
- 東京都武蔵野市西久保2-12-7 メゾン欅1F JR中央本線(東京～塩尻) 三鷹駅から徒歩で7～8分 JR中央線(快速) 三鷹駅から徒歩で7～8分 JR中央・総武線 三鷹駅から徒歩で7～8分
- 特徴
- 職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
KIZUNA柴崎駅前教室の児童発達支援管理責任者求人（契約職員）
【調布市菊野台】完全週休2日◎社内研修充実！子どもたちの成長を共に見守ってくれる児童発達支援管理責任者さん募集中！
- 給与
- 契約職員 月給 376,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務 ・受給者証申請に対するアドバイスおよび各区市町村の仕組み説明 ・子供の保護者との契約締結業務（主にオープンから約6か月間） ・個別支援企画の作成及び管理（アセスメント・モニタリング含む） ・相談支援事業所作成のサービス等利用計画書に対する子供の現状報告 ・保護者に対する教育/育児/発達相談業務 ・子どもの生活支援、ソーシャルスキルアップ （原則、療育現場にはでませんが、子供の様子を知るために参加することは構いません。） -- 従事すべき業務の変更の範囲：あり（会社指定の職種へ変更の可能性あり） 就業場所の変更の範囲：あり（会社指定の事業所へ異動の可能性あり） 雇用期間：6ヶ月（更新上限なし） ※更新条件：勤務成績、態度により判断する
- 応募要件
- 下記いずれか ・児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ・有資格者で障害・介護・医療業界での経験が5年以上の方 ・有資格者で障害施設の経験が合計3年以上、かつ、有資格の経験が合計5年以上の方 ・無資格者で障害・介護・医療業界での経験が10年以上の方 ※児童発達支援管理責任者業務未経験可
- 住所
- 東京都調布市菊野台1-5-1 倉田ビル2F 京王線 柴崎駅から徒歩で3分 京王線 国領駅から徒歩で10分 京王線 つつじヶ丘駅から徒歩で15分
- 特徴
- 未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
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会員登録する３つのメリット
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利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
児童発達支援管理責任者は「放課後等デイサービス」（障がいを持った児童向けの学童保育）に1名以上の配置が義務付けられており、利用児童に対して個別支援計画を作成し療養を主導する立場にある役職です。対象となる福祉施設・医療機関・特別支援学校などで、所定の年数以上の実務経験がある方が研修要件を満たすことによって、児童発達支援管理責任者として働く資格を得ることができます。「放課後等デイサービス」は、平成24年に施行された障害者自立支援法改正によって創設されたばかりの国が後押しする成長分野です！
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