児童発達支援管理責任者の検索結果（大阪府 / 交通費支給）(2ページ)
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放課後等デイサービスフレンドぷらす【2026年03月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
未経験OK◎資格取得支援あり☆高石市の放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者を募集しています！
- 給与
- 正職員 月給 285,000円 〜
- 仕事内容
- 障がいをお持ちのお子様への訓練・学習・創作のサポート ※送迎業務もあり
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の講習受講済みの方 普通自動車免許（AT限定可） 未経験・ブランク可 年齢・学歴不問
- 住所
- 大阪府高石市綾園2-1-37 南海本線 高石駅から徒歩で5分 南海高師浜線 高師浜駅から徒歩で12分 南海高師浜線 伽羅橋駅から徒歩で14分
- 特徴
- スピード返信職場の環境交通費支給未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 子ども達と一緒に成長してきましょう！！ ◎入社直後 子ども達の療育に関する知識や社内ルールなどをお伝えします！ ◎業務内容 ・管理業務 ・請求業務 ・保護者、外部機関連携 ・個別支援計画書作成 ・子どもたちに対する保育・発達支援業務 ・内部の連絡や調整 等
- 応募要件
- 【資格】 児童発達支援管理責任者 ＊実践研修受講済み ＊現在、ＺＯＯＭを使用した面接を行っております。 対面も可能ですので、応募後面接方法について連絡します。
- 住所
- 大阪府高槻市川西町1丁目20-16 玉一ビル2階 JR京都線 高槻駅から徒歩で17分 高槻市営バス「川西」から徒歩1分 JR京都線 摂津富田駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境交通費支給社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり研修制度あり
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務全般 。個別支援計画が書ける方 。子どもへの療育ができる方 。発達に障害のある、お子さまの遊びや学習など、日常生活の補助 。連絡帳や活動記録の記入 。日案の検討および進行 。イベントの企画、運営 。運転免許証を、お持ちの方は送迎業務 など、療育に関する業務全般 ※勤務地は面接によって異なる場合がございます
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 個別支援計画が書ける方 子どもへの療育ができる方
- 住所
- 大阪府東大阪市吉田7-8-47 近鉄奈良線 東花園駅から徒歩で6分 近鉄奈良線 河内花園駅から徒歩で15分 近鉄奈良線 瓢箪山駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境交通費支給未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ・事業所の管理業務全般 ・スタッフへの指導、教育等 ・シフト作成など各種マネジメント業務 ・請求業務 ・事業所の保守、管理業務 ・児童発達支援管理責任者業務全般 お子様への支援、療育の軸となる個別支援計画の作成やご家族との面談を主にお子様への支援、療育を行い、療育を通して楽しく遊んで過ごして頂きます。 他にもイベントなどの企画、制作などお願い致します。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 1年以上の管理者業務経験および児童発達支援管理責任者経験必須
- 住所
- 大阪府東大阪市吉田7-8-47 近鉄奈良線 東花園駅から徒歩で6分 近鉄奈良線 河内花園駅から徒歩で15分 近鉄奈良線 瓢箪山駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境交通費支給社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務全般 ・個別支援計画が書ける方 ・子どもへの療育ができる方 ・発達に障害のある、お子さまの遊びや学習など、日常生活の補助 ・連絡帳や活動記録の記入 ・日案の検討および進行 ・イベントの企画、運営 ・運転免許証を、お持ちの方は送迎業務 など、療育に関する業務全般 ※勤務地は面接によって異なる場合がございます
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 個別支援計画が書ける方 子どもへの療育ができる方
- 住所
- 大阪府東大阪市桜町4－4 近鉄奈良線 瓢箪山駅から徒歩で9分 近鉄奈良線 東花園駅から徒歩で15分 近鉄奈良線 枚岡駅から徒歩で23分
- 特徴
- 職場の環境交通費支給未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ・事業所の管理業務全般 ・スタッフへの指導、教育等 ・シフト作成など各種マネジメント業務 ・請求業務 ・事業所の保守、管理業務 ・児童発達支援管理責任者業務全般 お子様への支援、療育の軸となる個別支援計画の作成やご家族との面談を主にお子様への支援、療育を行い、療育を通して楽しく遊んで過ごして頂きます。 他にもイベントなどの企画、制作などお願い致します。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 1年以上の管理者業務経験および児童発達支援管理責任者経験必須
- 住所
- 大阪府東大阪市桜町4－4 近鉄奈良線 瓢箪山駅から徒歩で9分 近鉄奈良線 東花園駅から徒歩で15分 近鉄奈良線 枚岡駅から徒歩で23分
- 特徴
- 職場の環境交通費支給社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり年齢不問
BEAR KIDS 東淀川瑞光店【2026年04月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【週休2日☆昇給・賞与あり☆実働7h☆残業ほぼなし☆年間休日129日☆有給消化率100％♪】 「社員が幸せじゃなきゃ、子どもを幸せにできるわけがない」──思いやりをもって子どもたちと向き合い、“幸せな大人になる”を一緒に目指しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- ■個別支援計画の作成 ■子どもたちへの支援の実施 ■管理者業務 ■施設運営 など 従事すべき業務の変更：なし 就業の場所の変更：なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ブランク可 ※令和3年度（2022年3月末日）までに児童発達支援管理責任者の基礎研修を受けた方も可
- 住所
- 大阪府大阪市東淀川区瑞光２丁目７−２０ 阪急京都本線 上新庄駅から徒歩で4分 阪急京都本線 相川駅から徒歩で20分 大阪メトロ今里筋線 瑞光四丁目駅から徒歩で15分
- 特徴
- 交通費支給駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ＊＊サルビアジュニアについて＊＊ サルビアジュニアは、豊中市・吹田市にて、専門性の高い発達支援（児童発達支援・放課後等デイサービス）を展開しています。 発達障がい・知的障がい、またはその可能性のあるお子さまに向けて、マンツーマンの個別療育を中心に、丁寧で質の高い支援を行っている事業所です。 また、送迎業務を行わず、請求業務も本部が担当しているため、 スタッフは「子どもと向き合う支援」と「保護者支援」にしっかり時間を使えることが大きな特徴です。 「子どもの変化にじっくり向き合える職場で働きたい」 「事務に追われず、支援の質を高めたい」 そんな方にとてもフィットする環境です。 ＊＊仕事内容について＊＊ 児童発達支援管理責任者として、以下の業務を中心に担当いただきます。 ◆ 個別支援計画の作成・管理 ◆ 発達・行動に関するアセスメント ◆ 保護者面談・相談対応（子育て・発達相談など） ◆ スタッフへのOJT・支援方法の共有 ◆ 事業所の管理・運営に関する業務 ◆ 関係機関との連絡調整・折衝 ◆ コンプライアンスに基づくサービス全般の管理 ※行政対応・請求業務は本部が担当するため、児発管が負担になりがちな事務作業が極めて少ない職場です。 ※ご希望に応じ、業務内容は柔軟に調整可能です。 「いきなり児発管は不安…」という方も歓迎。 まずは児童指導員として個別療育から始め、半年～1年後に児発管を目指すステップアップも可能です！！
- 応募要件
- ○児童発達支援管理責任者資格要件を満たす方（または取得予定でも可） 【必須】 ・勤務までにサービス管理責任者等実践研修を受講済みの方 ・勤務までに相談支援従事者初任者研修の修了者
- 住所
- 大阪府吹田市千里山４丁目 北大阪急行電鉄 緑地公園駅から徒歩
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ交通費支給社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ＊＊サルビアジュニアについて＊＊ サルビアジュニアは、豊中市・吹田市にて、専門性の高い発達支援（児童発達支援・放課後等デイサービス）を展開しています。 発達障がい・知的障がい、またはその可能性のあるお子さまに向けて、マンツーマンの個別療育を中心に、丁寧で質の高い支援を行っている事業所です。 また、送迎業務を行わず、請求業務も本部が担当しているため、 スタッフは「子どもと向き合う支援」と「保護者支援」にしっかり時間を使えることが大きな特徴です。 「子どもの変化にじっくり向き合える職場で働きたい」 「事務に追われず、支援の質を高めたい」 そんな方にとてもフィットする環境です。 ＊＊仕事内容について＊＊ 児童発達支援管理責任者として、以下の業務を中心に担当いただきます。 ◆ 個別支援計画の作成・管理 ◆ 発達・行動に関するアセスメント ◆ 保護者面談・相談対応（子育て・発達相談など） ◆ スタッフへのOJT・支援方法の共有 ◆ 事業所の管理・運営に関する業務 ◆ 関係機関との連絡調整・折衝 ◆ コンプライアンスに基づくサービス全般の管理 ※行政対応・請求業務は本部が担当するため、児発管が負担になりがちな事務作業が極めて少ない職場です。 ※ご希望に応じ、業務内容は柔軟に調整可能です。 「いきなり児発管は不安…」という方も歓迎。 まずは児童指導員として個別療育から始め、半年～1年後に児発管を目指すステップアップも可能です！！
- 応募要件
- ○児童発達支援管理責任者資格要件を満たす方 【必須】 ・サービス管理責任者等実践研修を受講済みの方 ・相談支援従事者初任者研修の修了者
- 住所
- 大阪府豊中市豊南町西4丁目3-16 Abbie淀川 202号室 阪急宝塚本線 庄内駅から徒歩で9分 阪急宝塚本線 服部天神駅から徒歩で20分 （阪急梅田駅から施設まで計20分程度）
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ採用担当メッセージ交通費支給未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ＊＊サルビアジュニアについて＊＊ サルビアジュニアは、豊中市・吹田市にて、専門性の高い発達支援（児童発達支援・放課後等デイサービス）を展開しています。 発達障がい・知的障がい、またはその可能性のあるお子さまに向けて、マンツーマンの個別療育を中心に、丁寧で質の高い支援を行っている事業所です。 また、送迎業務を行わず、請求業務も本部が担当しているため、 スタッフは「子どもと向き合う支援」と「保護者支援」にしっかり時間を使えることが大きな特徴です。 「子どもの変化にじっくり向き合える職場で働きたい」 「事務に追われず、支援の質を高めたい」 そんな方にとてもフィットする環境です。 ＊＊仕事内容について＊＊ 児童発達支援管理責任者として、以下の業務を中心に担当いただきます。 ◆ 個別支援計画の作成・管理 ◆ 発達・行動に関するアセスメント ◆ 保護者面談・相談対応（子育て・発達相談など） ◆ スタッフへのOJT・支援方法の共有 ◆ 事業所の管理・運営に関する業務 ◆ 関係機関との連絡調整・折衝 ◆ コンプライアンスに基づくサービス全般の管理 ※行政対応・請求業務は本部が担当するため、児発管が負担になりがちな事務作業が極めて少ない職場です。 ※ご希望に応じ、業務内容は柔軟に調整可能です。 「いきなり児発管は不安…」という方も歓迎。 まずは児童指導員として個別療育から始め、半年～1年後に児発管を目指すステップアップも可能です！！
- 応募要件
- ○児童発達支援管理責任者資格要件を満たす方 【必須】 ・入職日までにサービス管理責任者等実践研修を受講済みの方 ・入職日までに相談支援従事者初任者研修の修了者
- 住所
- 大阪府豊中市岡町8-11 シティヒルズウオアサ201号室 阪急宝塚本線 岡町駅から徒歩で2分
- 特徴
- 職場の環境職員の声交通費支給駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ＊＊サルビアジュニアについて＊＊ サルビアジュニアは、豊中市・吹田市にて、専門性の高い発達支援（児童発達支援・放課後等デイサービス）を展開しています。 発達障がい・知的障がい、またはその可能性のあるお子さまに向けて、マンツーマンの個別療育を中心に、丁寧で質の高い支援を行っている事業所です。 また、送迎業務を行わず、請求業務も本部が担当しているため、 スタッフは「子どもと向き合う支援」と「保護者支援」にしっかり時間を使えることが大きな特徴です。 「子どもの変化にじっくり向き合える職場で働きたい」 「事務に追われず、支援の質を高めたい」 そんな方にとてもフィットする環境です。 ＊＊仕事内容について＊＊ 児童発達支援管理責任者として、以下の業務を中心に担当いただきます。 ◆ 個別支援計画の作成・管理 ◆ 発達・行動に関するアセスメント ◆ 保護者面談・相談対応（子育て・発達相談など） ◆ スタッフへのOJT・支援方法の共有 ◆ 事業所の管理・運営に関する業務 ◆ 関係機関との連絡調整・折衝 ◆ コンプライアンスに基づくサービス全般の管理 ※行政対応・請求業務は本部が担当するため、児発管が負担になりがちな事務作業が極めて少ない職場です。 ※ご希望に応じ、業務内容は柔軟に調整可能です。 「いきなり児発管は不安…」という方も歓迎。 まずは児童指導員として個別療育から始め、半年～1年後に児発管を目指すステップアップも可能です！！
- 応募要件
- ○児童発達支援管理責任者資格要件を満たす方 【必須】 ・令和6年度(2025年3月)までにサービス管理責任者等実践研修を受講済みの方 ・令和6年度(2025年3月)までに相談支援従事者初任者研修の修了者
- 住所
- 大阪府豊中市服部元町1-3-15 Leiwa服部天神教室 201 阪急宝塚本線 服部天神駅から徒歩で3分 阪急宝塚本線 曽根駅から徒歩で17分 阪急宝塚本線 庄内駅から徒歩で18分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ交通費支給未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- ・個別支援計画の作成・見直し ・保護者・児童へのアセスメント、面談対応 ・支援プログラム全体の管理・モニタリング ・スタッフへの支援指導・育成、チーム運営 ・関係機関（学校・医療・行政等）との連携・調整 ・仕事内容の変更：施設管理者の兼務 ・転勤：なし
- 応募要件
- 下記の資格をお持ちの方 ・児童発達支援管理責任者 （実践研修済） ・要普通自動車第一種免許（送迎をしていただくこともあります）
- 住所
- 大阪府大阪市城東区関目2-3-4 ユニバーサル関目ビルディング2A 京阪本線 野江駅から徒歩で9分 京阪本線 関目駅から徒歩で13分 大阪メトロ長堀鶴見緑地線 蒲生四丁目駅から徒歩で11分
- 特徴
- 職場の環境交通費支給未経験可残業ほぼなしボーナス・賞与あり
- 給与
- 契約職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 児童発達管理責任者業務 ・事業所内の管理、運営業務 ・事業所内のスタッフへのOJT、指導 ・保護者との面談や発達・子育てに関する相談業務 ・個別支援計画の管理や確認業務 ・コンプライアンスに基づくサービス管理業務全般 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ☆上記業務を中心にご希望に応じて業務内容を調整いたします。 各種ソフトを業務に導入しておりますので、誰でも簡単に請求業務や管理業務などを簡単に行うことができます。
- 応募要件
- ○児童発達支援管理責任者として事業所の運営に携わりたい方 ○児童発達支援管理責任者資格要件を満たす方 【必須】 ・令和3年度(2022年3月)までにサービス管理責任者等基礎研修を受講済みの方 ・令和3年度(2022年3月)までに相談支援従事者初任者研修の修了者
- 住所
- 大阪府豊中市岡町8-11 シティヒルズウオアサ201号室 阪急宝塚本線 岡町駅から徒歩で2分
- 特徴
- 職場の環境職員の声交通費支給駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ＊＊サルビアジュニアについて＊＊ サルビアジュニアは、豊中市・吹田市にて、専門性の高い発達支援（児童発達支援・放課後等デイサービス）を展開しています。 発達障がい・知的障がい、またはその可能性のあるお子さまに向けて、マンツーマンの個別療育を中心に、丁寧で質の高い支援を行っている事業所です。 また、送迎業務を行わず、請求業務も本部が担当しているため、 スタッフは「子どもと向き合う支援」と「保護者支援」にしっかり時間を使えることが大きな特徴です。 「子どもの変化にじっくり向き合える職場で働きたい」 「事務に追われず、支援の質を高めたい」 そんな方にとてもフィットする環境です。 ＊＊仕事内容について＊＊ 児童発達支援管理責任者として、以下の業務を中心に担当いただきます。 ◆ 個別支援計画の作成・管理 ◆ 発達・行動に関するアセスメント ◆ 保護者面談・相談対応（子育て・発達相談など） ◆ スタッフへのOJT・支援方法の共有 ◆ 事業所の管理・運営に関する業務 ◆ 関係機関との連絡調整・折衝 ◆ コンプライアンスに基づくサービス全般の管理 ※行政対応・請求業務は本部が担当するため、児発管が負担になりがちな事務作業が極めて少ない職場です。 ※ご希望に応じ、業務内容は柔軟に調整可能です。 「いきなり児発管は不安…」という方も歓迎。 まずは児童指導員として個別療育から始め、半年～1年後に児発管を目指すステップアップも可能です！！
- 応募要件
- ○児童発達支援管理責任者資格要件を満たす方 【必須】 ・勤務開始までにサービス管理責任者等実践研修を受講済み、または受講予定 ・勤務開始までに相談支援従事者初任者研修の修了者、または受講予定
- 住所
- 大阪府豊中市向丘3丁目11-43 ピュアヒルズ向丘205 大阪モノレール少路駅より徒歩16分 市バス野畑小学校前より徒歩4分
- 特徴
- 職場の環境交通費支給未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- ・個別支援計画の作成・見直し ・保護者・児童へのアセスメント、面談対応 ・支援プログラム全体の管理・モニタリング ・スタッフへの支援指導・育成、チーム運営 ・関係機関（学校・医療・行政等）との連携・調整 ・仕事内容の変更：施設管理者の兼務 ・転勤：なし
- 応募要件
- 下記の資格をお持ちの方 ・児童発達支援管理責任者 （実践研修済） ・要普通自動車第一種免許（送迎をしていただくこともあります）
- 住所
- 大阪府大阪市北区長柄東2-3 さざなみプラザ第7第27号棟 第104号室 大阪メトロ谷町線 天神橋筋六丁目駅から徒歩で9分 阪急千里線 天神橋筋六丁目駅から徒歩で11分 大阪メトロ堺筋線 天神橋筋六丁目駅から徒歩で11分
- 特徴
- 職場の環境交通費支給未経験可残業ほぼなしボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- 【児童発達支援管理責任者業務全般】 ・個別支援計画作成 ・モニタリング ・スタッフの育成、指導、サポート ・関係機関との調整、参加 ・保護者とのやりとり ・予約受付業務 ・療育支援のサポート ・送迎 など
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の研修を受講済みの方 ※59歳以下（60歳までの定年制のため） ブランク可 学歴不問 ネイルOK
- 住所
- 大阪府大阪市淀川区三国本町2丁目16-14 阪急宝塚本線 三国駅から徒歩で4分 阪急神戸本線 神崎川駅から徒歩で16分 大阪メトロ御堂筋線 新大阪駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境交通費支給未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ＊＊サルビアジュニアについて＊＊ サルビアジュニアは、豊中市・吹田市にて、専門性の高い発達支援（児童発達支援・放課後等デイサービス）を展開しています。 発達障がい・知的障がい、またはその可能性のあるお子さまに向けて、マンツーマンの個別療育を中心に、丁寧で質の高い支援を行っている事業所です。 また、送迎業務を行わず、請求業務も本部が担当しているため、 スタッフは「子どもと向き合う支援」と「保護者支援」にしっかり時間を使えることが大きな特徴です。 「子どもの変化にじっくり向き合える職場で働きたい」 「事務に追われず、支援の質を高めたい」 そんな方にとてもフィットする環境です。 ＊＊仕事内容について＊＊ 児童発達支援管理責任者として、以下の業務を中心に担当いただきます。 ◆ 個別支援計画の作成・管理 ◆ 発達・行動に関するアセスメント ◆ 保護者面談・相談対応（子育て・発達相談など） ◆ スタッフへのOJT・支援方法の共有 ◆ 事業所の管理・運営に関する業務 ◆ 関係機関との連絡調整・折衝 ◆ コンプライアンスに基づくサービス全般の管理 ※行政対応・請求業務は本部が担当するため、児発管が負担になりがちな事務作業が極めて少ない職場です。 ※ご希望に応じ、業務内容は柔軟に調整可能です。 「いきなり児発管は不安…」という方も歓迎。 まずは児童指導員として個別療育から始め、半年～1年後に児発管を目指すステップアップも可能です！！
- 応募要件
- ○児童発達支援管理責任者資格要件を満たす方（取得見込みでもOK） 【必須】 勤務日までにサービス管理責任者等実践研修を受講済みの方 勤務日までに相談支援従事者初任者研修の修了者
- 住所
- 大阪府豊中市夕日丘2丁目16-3 M&Aビル302号室 阪急宝塚本線 岡町駅から徒歩で18分 阪急宝塚本線 曽根駅から徒歩で22分 阪急バス 「旭ヶ丘バス停」から徒歩５分
- 特徴
- 職場の環境職員の声交通費支給未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 【児童発達支援管理責任者大募集!!】 請求関連業務一切ありません！完全週休2日★年間休日120日以上★残業ほぼなし★昇給・賞与あり★ 自発管業務は2パターンご用意しております！ どちらも煩わしい請求関連業務は一切ございません!! ① 児発管業務に加えて施設の管理・マネージメント・運営業務も担って頂きます。 ② 施設の児発管業務のみ --------------------------------- ■仕事内容（パターン①） --------------------------------- 児童発達支援管理責任者として、施設の管理・マネージメント・運営業務を行っていただきます。 ・施設の運営、管理 ・店舗マネージメント ・保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・スタッフの指導、シフト作成 ・療育計画の作成 ・送迎管理 など --------------------------------- ■仕事内容（パターン②） --------------------------------- 児童発達支援管理責任者として、施設の自発管業務を行っていただきます。 ・個別支援計画の作成・管理 ・アセスメントのための保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・療育計画の作成 など ☆ここがポイント☆ 他社では自発管業務に含まれる国保への請求関連一式の業務は本部がおこなうため必要ありません。月末月初の業務過多に悩まされる必要なし。 一人一人のお子さまと深く関わってサポートをお願いします。 パターン①の場合、店舗管理業務と自発管は別の人員が配置されており、 自発管業務はしたいけど人員マネージメント、店舗管理業務は避けたい方歓迎します！ パターン②の場合は更なるスキルアップと待遇が望まれます。 それぞれの目指すキャリアで勤務いただけます。 ---◆募集要項◆（パターン①）--------- ＜給与＞ 月給 300,000円～350,000円 交通費全額支給 賞与年 2 回 昇給あり ★みなし残業(固定残業代)制度はありません。 ※児発管候補の方もまずは一般職員からのご入職となります！ ※児童に対する支援経験が2年以下の場合はスタート月給が異なります 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応します。ひとりずつと深くしっかり関われます♪ ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→カリキュラム準備、書類作成／事務作業→お子様お迎え→カリキュラム実施→送り→日報作成／掃除／明日の準備 ・個別支援計画の作成・管理 ・アセスメントのための保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・療育計画の作成 など OJT研修やサポート体制が整っておりますので、入社後も安心してお仕事して頂けます。 年間休日120日以上、完全週休２日（日祝日+平日1日）、 シフト制、残業なし♪ 産休育休取得・介護休暇なども設備されています！ 昇給・賞与に加え、児童手当や住宅手当などの支給があり、その他にも、旅行費用の補助、家電の社割などの当施設ならではの待遇も充実♪ ＊＊＊従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。
- 応募要件
- ◆児童発達支援管理責任者研修修了者 ◆児童発達支援管理責任者研修の受講可能な実務経験をお持ちの方 ⇒実務経験証明書が必要です。 ※上記いずれか必須※
- 住所
- 大阪府大阪市北区本庄東2丁目2-30 WISH大阪ﾋﾞﾙ5階 大阪メトロ谷町線 天神橋筋六丁目駅から徒歩で6分 阪急千里線 天神橋筋六丁目駅から徒歩で6分 大阪メトロ堺筋線 天神橋筋六丁目駅から徒歩で6分
- 特徴
- 交通費支給未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 【児童発達支援管理責任者大募集!!】請求関連業務一切ありません！完全週休2日★年間休日120日以上★残業ほぼなし★昇給・賞与あり★ 自発管業務は2パターンご用意しております！ どちらも煩わしい請求関連業務は一切ございません!! ① 施設の児発管業務のみ ② ①の業務に加えて施設の管理・マネージメント・運営業務も担って頂きます。 --------------------------------- ■仕事内容（パターン①） --------------------------------- 児童発達支援管理責任者として、施設の自発管業務を行っていただきます。 ・個別支援計画の作成・管理 ・アセスメントのための保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・療育計画の作成 など --------------------------------- ■仕事内容（パターン②） --------------------------------- 児童発達支援管理責任者として、施設の管理・マネージメント・運営業務を行っていただきます。 ・施設の運営、管理 ・店舗マネージメント ・保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・スタッフの指導、シフト作成 ・療育計画の作成 ・送迎管理 など ☆ここがポイント☆ 他社では自発管業務に含まれる国保への請求関連一式の業務は本部がおこなうため必要ありません。月末月初の業務過多に悩まされる必要なし。 一人一人のお子さまと深く関わってサポートをお願いします。 パターン①の場合、店舗管理業務と自発管は別の人員が配置されており、 自発管業務はしたいけど人員マネージメント、店舗管理業務は避けたい方歓迎します！ パターン②の場合は更なるスキルアップと待遇が望まれます。 それぞれの目指すキャリアで勤務いただけます。 ---◆募集要項◆ （パターン①）--------- ＜給与＞ 月給 250,000円～300,000円 交通費全額支給 賞与年２回 昇給あり ---◆募集要項◆（パターン②）--------- ＜給与＞ 月給 300,000円～350,000円 交通費全額支給 賞与年 2 回 昇給あり ★みなし残業(固定残業代)制度はありません。 ※児発管候補の方もまずは一般職員からのご入職となります！ 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応します。ひとりずつと深くしっかり関われます♪ ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→カリキュラム準備、書類作成／事務作業→お子様お迎え→カリキュラム実施→送り→日報作成／掃除／明日の準備 ・個別支援計画の作成・管理 ・アセスメントのための保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・療育計画の作成 など OJT研修やサポート体制が整っておりますので、入社後も安心してお仕事して頂けます。 年間休日120日以上、完全週休２日（日祝日+平日1日）、 シフト制、残業なし♪ 産休育休取得・介護休暇なども設備されています！ 昇給・賞与に加え、児童手当や住宅手当などの支給があり、その他にも、旅行費用の補助、家電の社割などの当施設ならではの待遇も充実♪ ■雇用形態 --------------------------------- 正社員 --------------------------------- ■募集職種 --------------------------------- 児童発達支援管理責任者 --------------------------------- ■応募資格 --------------------------------- ◆児童発達支援管理責任者研修修了者 ◆児童発達支援管理責任者研修の受講可能な実務経験をお持ちの方 ⇒実務経験証明書が必要です。 ※上記いずれか必須※ ◆運転可能な方大歓迎♪（AT可◎） ◇経験者優遇♪ ◇経歴不問◎ ---◆この求人の詳細◆---------- ＜この求人の特長はココ！＞ ◎駅チカで通いやすい♪ ◎給料にみなし残業(固定残業代)なし！！ ◎請求業務一式がありません。
- 応募要件
- ◆児童発達支援管理責任者研修修了者 ◆児童発達支援管理責任者研修の受講可能な実務経験をお持ちの方 ⇒実務経験証明書が必要です。 ※上記いずれか必須※
- 住所
- 大阪府箕面市西小路2-7-16 箕面朝日ビル203号 阪急箕面線箕面駅 徒歩10分
- 特徴
- 交通費支給未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 【児童発達支援管理責任者になりたい、資格を取りたい方大募集!!】 ※入社後経歴を基に試験取得を案内します。 請求関連業務は一切ありません！ 週休2日★年間休日120日以上★残業ほぼなし★昇給・賞与あり★ 未経験・ブランクのある方大歓迎♪ 児発管業務は2パターンご用意しております！ どちらも煩わしい請求関連業務は一切ございません!! ① 施設の児発管業務のみ ② ①の業務に加えて施設の管理・マネージメント・運営業務も担って頂きます。 --------------------------------- ■仕事内容（パターン①） --------------------------------- 児童発達支援管理責任者として、施設の児発管業務を行っていただきます。 ・個別支援計画の作成・管理 ・アセスメントのための保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・支援計画の作成 など --------------------------------- ■仕事内容（パターン②） --------------------------------- 児童発達支援管理責任者として、施設の管理・マネージメント・運営業務を行っていただきます。 ・施設の運営、管理 ・店舗マネージメント ・保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・スタッフの指導、シフト作成 ・支援計画の作成 ・送迎管理 など ☆ここがポイント☆ 他社では児発管業務に含まれる国保への請求関連一式の業務は本部がおこなうため必要ありません。 月末月初の業務過多に悩まされる必要なし。 一人一人のお子さまと深く関わってサポートをお願いします。 みなし残業として残業代が含まれた給料ではなく残業が発生したら100%支給されます。 パターン①の場合、店舗管理業務と児発管は別の人員が配置されており、 児発管業務はしたいけど人員マネージメント、店舗管理業務は避けたい方歓迎します！ パターン②の場合は更なるスキルアップと待遇が望まれます。 それぞれの目指すキャリアで勤務いただけます。 ---◆募集要項◆ （パターン①）--------- ＜給与＞ 月給 250,000円～300,000円 交通費全額支給 賞与年２回 昇給あり ---◆募集要項◆（パターン②）--------- ＜給与＞ 月給 300,000円～350,000円 交通費全額支給 賞与年 2 回 昇給あり 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応します。ひとりずつと深くしっかり関われます♪ ＊＊＊ 「スタサポ茨木校」について ＊＊＊ 当施設の支援は得意分野を伸ばし、人生の強みにするための「MI（Multiple Intelligence）理論」を基に構築したプログラムで、お子さまの自立性・社会性・自己認識力を伸ばします。 60分カリキュラム支援(小集団もあり) 学習支援、ミッションやプロジェクト学習を行います。 30分専門支援 その子に合わせた許可するべき支援を専門員として支援 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施→送り→日報作成／掃除／明日の準備 ・個別支援計画の作成・管理 ・アセスメントのための保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・支援計画の作成 など OJT研修やサポート体制が整っておりますので、入社後も安心してお仕事して頂けます。 ＊＊＊当社は従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。
- 応募要件
- ◆児童発達支援管理責任者研修修了者 ◆児童発達支援管理責任者研修の受講可能な実務経験をお持ちの方 ⇒実務経験証明書が必要です。 ※上記いずれか必須※
- 住所
- 大阪府茨木市春日１丁目５−１７ クラインフェルト JR京都線 茨木駅から徒歩で6分 大阪モノレール線 宇野辺駅から徒歩で22分 阪急京都本線 茨木市駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境交通費支給未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 児発・放課後等デイサービス個別支援計画作成、アセスメント、モニタリング等を実施する。 上記業務に関する部下職員への指揮・監督をする。 ・対象児童50名(同職0名)
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の任用資格を満たす方 普通自動車運転免許(AT限定可) ※送迎業務必須
- 住所
- 大阪府吹田市片山町1丁目31-20 JR京都線 吹田駅から徒歩で12分 阪急京都本線 相川駅から徒歩で24分 阪急千里線 吹田駅から徒歩で20分
- 特徴
- 交通費支給社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり退職金あり研修制度あり
児童発達支援・放課後等デイサービス ロイヤルキッズつながりの杜【2026年春オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
オープニング児発管◎マイカーOK◎社会福祉法人で安定◎私たちと一緒に新しい放課後等デイサービスをつくっていきましょう♪
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスの新規立ち上げに伴い、児童発達支援管理責任者として勤務くださる方を募集いたします💖 地域での今後の展開も視野に入れており、一緒に施設づくりをしてくださる方や独立を考えておられる方も大歓迎です🎶 ≪具体的な業務内容≫ 児童発達支援管理責任者業務全般 🖍️個別支援企画の作成及び管理 🖍️予約管理、シフト作成などの事務作業 🖍️関係機関との連絡調整 🖍️スタッフの育成、指導、サポート 🖍️保護者との面談 など
- 応募要件
- ・児童発達支援管理責任者 ・経験不問 ・～64歳 ※定年を上限 ・学歴不問
- 住所
- 大阪府寝屋川市上神田1-44-24 京阪本線 萱島駅から徒歩で13分 京阪本線 寝屋川市駅から徒歩で24分 京阪本線 大和田駅から徒歩で23分
- 特徴
- スピード返信交通費支給未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 障がい児通所支援事業所の運営
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 経験者のみ ブランク可 年齢不問
- 住所
- 大阪府大阪市東成区玉津2-1-27 彩貴ビル3F 大阪環状線 玉造駅から徒歩で7分 大阪メトロ長堀鶴見緑地線 玉造駅から徒歩で11分 近鉄大阪線 鶴橋駅から徒歩で11分
- 特徴
- 交通費支給社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり年齢不問保育士
Snuggle UPの児童発達支援管理責任者求人
NEW
Snuggle UP【事業拡大により急募】未経験者・ブランク歓迎。ソーシャルスキルの支援に強み！公認心理師が2名常駐、 児童発達支援管理責任者急募！
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です。 チームメンバーのリーダーとして支援計画の作成や相談支援を行っていただきます。 【主な仕事内容】 個別支援計画、書類作成、保護者対応など ・個別療育、集団療育、SST、ビジョントレーニング、運動療育、 ・利用者からの問合せメールやトラブルシューティング ・福祉施設や教育機関との連携 毎月個別SSTの日を設けて、その日はソーシャルスキルに特化したトレーニングを実施しています。 毎週１回大学講師を招き、オンラインでPCスキルの上達を目指しています。 そのほかにも、ペアトレや発達検査など子供たちの可能性を伸ばすためにさまざまな取り組みをしています。 公認心理師が2名常勤でいるため、学びにもつながります。 子供たちに寄り添い、成長をともに支援していける想いがあればどなたでも歓迎しています。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者実践研修を受講済みの方
- 住所
- 大阪府藤井寺市藤井寺２－６－３ シャルムフジ 近鉄南大阪線 藤井寺駅から徒歩で13分 近鉄南大阪線 土師ノ里駅から徒歩で25分 近鉄南大阪線 高鷲駅から徒歩で24分
- 特徴
- スピード返信職場の環境交通費支給社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 教室の責任者として利用者様の療育、事務作業、職員の教育・指導を積極的に実施して頂きます。 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし
- 応募要件
- ・児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 『児童たちの個性を生かせる療育を実施される方』 『保護者様と共に児童たちの成長を考え、建設的に行動できる方』
- 住所
- 大阪府東大阪市大蓮北2-19-16 近鉄大阪線 弥刀駅から徒歩で13分 おおさか東線 衣摺加美北駅から徒歩で15分 近鉄大阪線 久宝寺口駅から徒歩で19分
- 特徴
- スピード返信交通費支給社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上研修制度あり
- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 個別支援計画書の作成 職員の知識、意識の向上 ご利用者の相談対応など ・業務範囲の変更：なし ・就業場所の変更：ご希望の場合は法人内で異動の可能性あり
- 応募要件
- 【必須】児童発達支援管理責任者の資格保有の方 ☆経験不問
- 住所
- 大阪府大阪市西淀川区大和田3-3-9 大和田ローズマンション1F 阪神本線 千船駅から徒歩で8分 阪神なんば線 福駅から徒歩で14分 阪神なんば線 出来島駅から徒歩で15分 大和田3丁目バス停から 徒歩2分 大和田3丁目北バス停から 徒歩1分
- 特徴
- スピード返信職場の環境交通費支給未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ・保護者との面談、アセスメント、相談支援 ・個別支援計画の作成 ・療育補助 ・教育、育児、発達相談業務 ・児童指導員のや他職員との打ち合わせ。 発達障害があると言われている児童や療育の必要があると認められた児童等が中心に利用します。 長期にわたって通っていただけるように、児童や保護者様が安心できる教室がコンセプト★ 利用児童の発達段階に応じてより適切な支援業務を行っていただきます。 ・業務の変更の範囲：なし ・就業の場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者資格
- 住所
- 大阪府東大阪市菱江2-7-3 近鉄けいはんな線 荒本駅から徒歩で16分 近鉄けいはんな線 吉田駅から徒歩で19分 近鉄奈良線 河内花園駅から徒歩で24分
- 特徴
- 交通費支給社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり年齢不問退職金あり
児童発達支援・放課後等デイサービススマイル 夕陽丘店 の児童発達支援管理責任者求人
NEW
★児童発達支援管理責任者さん募集中★未経験の方や、ブランクのある方も歓迎します◎7事業所を運営する成長企業。安定した経営基盤を誇り、未経験からでもしっかりサポートして、あなたの成長を応援します。安定した基盤のある企業で、あなたのキャリアを築きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 個別支援計画の作成・モニタリング アセスメント・支援会議の実施 保護者様との面談や連携対応 支援スタッフへの指導・助言・育成 外部関係機関（学校、行政など）との連携・対応 サービス提供全体のマネジメント（業務フローの整備、スタッフ配置など） 施設運営に関わる業務全般の補助 ※定員：10名/日 ※スタッフ数：管理者1名、児童指導員4名、心理指導担当職員1名、保育士1名、理学療法士1名
- 応募要件
- サービス管理責任者研修実践研修受講済みの方、あるいは実践研修受講対象の方
- 住所
- 大阪府大阪市天王寺区六万体町１番５号 エーリ夕陽丘 大阪メトロ谷町線 四天王寺前夕陽ヶ丘駅から徒歩で4分 大阪メトロ谷町線 谷町九丁目駅から徒歩で10分 大阪メトロ千日前線 谷町九丁目駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境交通費支給未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 幼児～小学校低学年の児童と制作や遊び、レクリエーションなどを通じて成長を支援する 行事やイベントの企画 経験次第で施設運営業務もお任せ 子どもたちに合わせた課題の作成や計画書、シフトの作成、請求業務などをお任せしていきます
- 応募要件
- 児童指導員の経験がある児童発達管理責任者
- 住所
- 大阪府大阪市中央区上本町西3丁目1‐39 地下鉄長堀鶴見緑地線 谷町６丁目駅から徒歩で５分
- 特徴
- 職場の環境交通費支給駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 262,500円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務全般 ・個別指導計画書の作成 ・スタッフのサポート ・事業所の運営や管理業務 ・そのほか付随する事務 ◇保護者様との面談 ◇施設見学対応 ◇他事業所との連携 など
- 応募要件
- ＜必要な資格＞ 児童発達支援管理責任者研修（実践・更新）修了者 ※ サービス管理責任者研修（実践・更新）修了者 ※ 相談支援従事者初任者研修修了者 ※いずれかの研修を修了されている方
- 住所
- 大阪府守口市本町1丁目1番9号 本町ビル2階 京阪本線 守口市駅から徒歩で2分 大阪メトロ谷町線 守口駅から徒歩で4分 京阪本線 土居駅から徒歩で9分
- 特徴
- 交通費支給未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
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会員登録する３つのメリット
事業所から
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会員登録がまだの方
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