児童発達支援管理責任者の求人・転職情報（サービス管理責任者 / 固定残業代） (21ページ)

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多機能型重症児デイサービス　ユリシーズ【2024年09月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人

2024年9月1日開院◎お子さまのいる方でも安心して働けます♪児童発達支援管理責任者のお仕事です！

給与: 正職員月給 280,000円〜 380,000円
仕事内容: 医療的ケア児や重症心身障害児に特化した児童発達支援・放課後等デイサービスの多機能型の事業所です。定員は5名と小規模の受け入れ体制なのでお子様一人一人と向き合い寄り添う支援ができます。児童発達支援管責任者の方には事業所の現場の管理、サービス利用のアセスメントおよび支援目標・支援内容・達成時期など個別支援計画の立案。モニタリングの定期実施などの業務を行って頂きます。従事すべき業務の変更：なし就業の場所の変更：なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者もしくはサービス管理責任者の要件を満たす方デイサービス勤務経験がある方～64歳（定年を上限として募集） ※学歴不問
住所: 富山県富山市婦中町分田１７５番地３ JR高山本線婦中鵜坂駅から徒歩で25分 JR高山本線速星駅から徒歩で10分

特徴: 社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
放課後等デイサービス

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児童サポートセンター　あるひ南光台の児童発達支援管理責任者求人

【業務未経験OK☆】週休2日・土日休み◎【実践研修未受講可☆】

給与: 契約職員月給 280,000円〜 350,000円
仕事内容: ・個別支援計画の作成・アセスメント、モニタリング・保護者様、関係機関対応・職員への指導、助言等・生活指導・送迎・事務作業　等雇用期間　6ヶ月（6ヶ月後正社員登用の可能性あり※勤務実績等による）
応募要件: 児童発達支援管理責任者の実務経験、研修要件を満たす方 ※実践研修未受講の方も歓迎普通自動車運転免許（AT限定可）学歴不問
住所: 宮城県仙台市泉区南光台2丁目9番69号メルクマール1F 仙台市営地下鉄南北線旭ヶ丘駅から徒歩で14分仙台市営地下鉄南北線台原駅から徒歩で19分仙台市営地下鉄南北線黒松駅から徒歩で21分

特徴: スピード返信
職場の環境
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
交通費支給
年齢不問

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ASOBI STUDIO 宇城の児童発達支援管理責任者求人

2024年5月オープン！実務未経験・ブランクOK☆車通勤可◎運動療育をメインにしている施設で働きませんか？

給与: 正職員月給 230,000円〜 300,000円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務スポーツ療育を中心とした施設です ※対象：小学生～高校生
応募要件: 下記いずれかの資格をお持ちの方・児童発達支援管理責任者の講習受講済みの方・サービス管理責任者をお持ちの方 ※実務未経験・ブランク可 ※年齢・学歴不問
住所: 熊本県宇城市松橋町両仲間49-1 JR鹿児島本線(博多～八代) 松橋駅から車で8分

特徴: 未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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グローバルキッズパーク境町店【2025年10月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人

【猿島郡境町】月給40万円～◎児童発達管理責任者/経験を活かし、店舗運営の責任者としての任務を行いながら、児発管としてご活躍ください

給与: 正職員月給 400,000円〜
仕事内容: ・店舗運営やスタッフのシフト調整などの管理業務（パソコン作業がメインです）・発達障害児童の個別支援計画の作成や評価・学習支援・生活支援等
応募要件: ☆★児童発達支援管理責任者研修修了済みの方　　もしくは更新研修修了の方☆★ ・保育士、教員免許、社会福祉士、精神保健福祉士、児童指導員任用資格のいずれかをお持ちの方・障がい者に関する仕事に5年以上従事した方・学歴／年齢不問 ※資格さえあれば経験不問です（しっかりレクチャーしますのでご安心ください）
住所: 茨城県猿島郡境町みらい平1-1-1 東武日光線南栗橋駅から車で20分

特徴: スピード返信
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年齢不問

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児童発達支援・放課後等デイサービスこどもみらいらぼSAI松橋曲野教室の児童発達支援管理責任者求人

経験不問☆研修制度充実♪週休2日制◎児童発達支援・放課後等デイサービスで子どもたちに良質なサービスを提供しませんか？

給与: 正職員月給 200,000円〜 300,000円
仕事内容: 児童発達支援事業における支援、利用する児童の送迎など ■業務の変更範囲：なし ■就業場所の変更範囲：あり（法人内で異動の可能性あり）
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修修了者の要件を満たす方普通自動車運転免許 59歳以下（定年年齢を上限）経験、学歴不問
住所: 熊本県宇城市松橋町久具135-1 JR鹿児島本線(博多～八代) 松橋駅から車で6分

特徴: 未経験可
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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児童発達支援・放課後等デイサービスこどもみらいらぼ SAIの児童発達支援管理責任者求人

週休2日♪育児休業制度あり◎未経験可・年齢不問！オーダーメイドの指導で子どもたちの成長を支えるお仕事です

給与: 正職員月給 220,000円〜 350,000円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務全般児童発達支援事業における支援利用する児童への療育児童の送迎その他
応募要件: 児童発達管理責任者の要件を満たす方普通自動車免許（AT限定可）必須経験不問年齢不問
住所: 熊本県宇城市松橋町松橋1660-2 JR鹿児島本線(博多～八代) 松橋駅から徒歩で11分

特徴: 職員の声
未経験可
社会保険完備
週休2日
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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児童発達支援・放課後等デイサービスこどもみらいらぼSAI宇土教室の児童発達支援管理責任者求人

経験不問☆研修制度充実♪週休2日制◎2024年月オープン予定の児童発達支援・放課後等デイサービスで子どもたちに良質なサービスを提供しませんか？

給与: 正職員月給 200,000円〜 250,000円
仕事内容: 児童発達支援事業における支援、利用する児童の送迎など
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修修了者の要件を満たす方普通自動車運転免許 59歳以下（定年年齢を上限）経験、学歴不問
住所: 熊本県宇土市新小路町52 JR鹿児島本線(博多～八代) 宇土駅から徒歩で22分三角線（あまくさみすみ線）宇土駅から徒歩で22分

特徴: 職場の環境
職員の声
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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放課後等デイサービスこどもみらいらぼ SAI　熊本平田教室の児童発達支援管理責任者求人

研修制度充実◎未経験の方大歓迎！子どもたちの成長とご家族の笑顔に触れられるやりがいたっぷりのお仕事です週休2日♪育児休業制度あり◎お仕事とプライベート両方の充実を実現できる職場です

給与: 正職員月給 250,000円〜 350,000円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務全般児童発達支援事業における支援利用する児童への療育児童の送迎その他業務変更なし就業場所の変更範囲：同一法人が運営する熊本県内の事業所
応募要件: 児童発達管理責任者の要件を満たす方普通自動車免許（AT限定可）必須経験不問年齢不問
住所: 熊本県熊本市南区平田２丁目２０−５阿蘇高原線平成駅から徒歩で22分 JR鹿児島本線(博多～八代) 西熊本駅から徒歩で21分

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
1日の流れ
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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放課後等デイサービスウィズ・ユーやなせの児童発達支援管理責任者求人

週休2日◎共に会社を大きくしてくれる役員候補の募集です！

給与: 正職員月給 266,000円〜
仕事内容: 障がいがある子どもたちの放課後を一緒に過ごし、遊びや宿題、発達支援サポートを行う送迎 ※運転免許をお持ちの場合は運転をお願いすることがございます ※送迎には社用車（AT）を使用 ※土曜日、日曜日、祝日、長期学校休業（夏休みなど）は終日受け入れます
応募要件: ・社会福祉主事任用資格・精神障害者社会復帰施設指導員任用資格・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上・介護福祉士・社会福祉士上記いずれかの資格にくわえ、児童発達支援管理責任者研修受講済みの方（またはサービス管理責任者研修受講済みの方も可）ブランクOK 年齢不問未経験可
住所: 福岡県福岡市南区柳瀬1丁目26-6 JR博多南線博多南駅から徒歩で23分

特徴: 未経験可
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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こぱんはうさくら本城教室【2025年04月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人

【自社美容サロンが全て無料で使える】月１０日休み◎賞与年3回◎4年に1回9連休取得で15万円支給♪

給与: 正職員月給 280,000円〜 340,000円
仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスに通う子どもたちの支援計画の作成や療育 ※主婦/主夫活躍中 ※子育て中スタッフ活躍中 ※即日勤務OK
応募要件: 児童発達支援管理責任者講習またはサビ管研修を受講済みの方高校卒業以上未経験可
住所: 福岡県北九州市八幡西区本城1-3-21 本城団地バス停すぐそば

特徴: 限定求人
職場の環境
未経験可
社会保険完備
週休2日
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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こぱんはうすさくら若松花野路教室の児童発達支援管理責任者求人

【美容全額補助】月１０日休み◎年3回◎4年に1回9連休取得で15万円支給♪

給与: 正職員月給 275,000円〜 340,000円
仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスに通う子どもたちの支援計画の作成や療育 ※主婦/主夫活躍中 ※子育て中スタッフ活躍中 ※即日勤務OK
応募要件: 児童発達支援管理責任者講習を受講済みの方高校卒業以上未経験可
住所: 福岡県北九州市若松区花野路1-2-3 若松線本城駅から車で15分

特徴: スピード返信
職場の環境
未経験可
社会保険完備
週休2日
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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放課後等デイサービス　ふぁんふぁん府中町の児童発達支援管理責任者求人

放課後等デイサービス児童発達支援管理責任者募集！！

給与: 正職員月給 310,000円〜
仕事内容: 障害児童の療育・生活支援・仕事内容の変更：なし・転勤：府中町と天神町の2ヶ所がある為、2ヶ所間の移動の可能性はあります。
応募要件: 児童発達支援管理責任者
住所: 東京都府中市府中町1-32-5 シャルマン府中103号室京王線府中駅から徒歩で8分 JR武蔵野線北府中駅から徒歩で12分京王競馬場線府中競馬正門前駅から徒歩で18分

特徴: 社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
交通費支給
放課後等デイサービス

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てらぴぁぽけっと新浦安教室の管理者兼児童発達支援管理責任者求人

【浦安市】未経験可◎完全週休2日制♪管理者兼児童発達支援管理責任者として資格とスキルを活かしませんか？

給与: 正職員月給 325,000円〜
仕事内容: お子さまとの関わりや保護者の方との面談を通して個別支援計画を作成、療育を主導する管理者業務
応募要件: 児発管研修受講済みの方相談支援事業等での経験が5年以上または直接支援業務（介護or学校教育業務）での経験が10年以上下記のいずれかの資格をお持ちの方・社会福祉主事任用資格・介護職員初任者研修などの修了者・保育士（国家戦略特別区域限定保育士含む）・児童指導員任用資格・精神障がい者社会復帰指導任用資格など
住所: 千葉県浦安市今川１丁目２-１　清田ビル JR京葉線新浦安駅から徒歩で8分

特徴: 未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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てらぴぁぽけっと北千住教室の管理者兼児童発達支援管理責任者求人

【足立区千住曙町】未経験可◎完全週休2日制♪管理者兼児童発達支援管理責任者として児童発達支援のお仕事にチャレンジしませんか？

給与: 正職員月給 357,000円〜
仕事内容: お子さまとの関わりや保護者の方との面談を通して個別支援計画を作成、療育を主導する管理者業務
応募要件: 児発管実践研修受講済みの方相談支援事業等での経験が5年以上または直接支援業務（介護or学校教育業務）での経験が10年以上下記のいずれかの資格をお持ちの方・社会福祉主事任用資格・介護職員初任者研修などの修了者・保育士（国家戦略特別区域限定保育士含む）・児童指導員任用資格・精神障がい者社会復帰指導任用資格など
住所: 東京都足立区千住曙町41-2　シテヌーブ北千住30 B棟 JR・東京メトロ・東武・つくばエクスプレス「北千住駅」から徒歩14分京成本線　「京成関屋駅」から徒歩2分東武スカイツリーライン　「牛田駅」から徒歩3分

特徴: 駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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児童発達支援・放課後等デイサービス　ぱーとなーキッズバイパスの児童発達支援管理責任者求人

【児童発達管理責任者】将来性のある会社のメンバーになりませんか？ここであなたも成長していきましょう。

給与: 正職員月給 195,000円〜 255,000円
仕事内容: 管理者兼児童発達支援管理責任者として、支援内容作成や指導員の管理がメインとなります。・個別支援計画の作成・保護者との面談や相談・関係機関との連携・請求業務・児童への生活支援、指導員への助言
応募要件: ・児童発達支援管理責任者必須・普通自動車運転免許（AT限定可）必須・学歴不問・年齢不問
住所: 徳島県小松島市中郷町字加藤152番1 JR牟岐線中田駅から徒歩で10分 JR牟岐線南小松島駅から徒歩で22分

特徴: スピード返信
職場の環境
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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就労準備型放デイ　きらりハイスクール【2025年冬オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人

【中高生向け就労準備型放デイ】準備性を高める支援を提供し、一緒に就職の道をサポートしませんか？

給与: 正職員月給 305,890円〜
仕事内容: ・児童発達支援管理責任者の業務全般・障がいをお持ちの方の支援教員の業務・就労カリキュラムに沿った訓練（生活・労働・余暇活動など）・企業との連携、実習などの連絡
応募要件: ・児童発達支援管理責任者の資格保持者・または、それに見合う研修終了予定者
住所: 神奈川県横浜市戸塚区戸塚町205-8 大芳2ndビル 2階 JR東海道本線(東京～熱海) 戸塚駅から徒歩で13分 JR横須賀線戸塚駅から徒歩で13分 JR成田エクスプレス戸塚駅から徒歩で13分

特徴: スピード返信
限定求人
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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放課後等デイサービス　あひろば鯖江【2026年04月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人

【鯖江市】令和8年4月新規オープンに伴いオープニングスタッフ募集！　児発菅！

給与: 正職員月給 230,000円〜 250,000円
仕事内容: 【仕事内容】午前：朝礼・イベント準備・簡単なパソコン入力業務・お菓子などの買い出し・お菓子ミーティング（月１回）等午後：児童送迎（学校・自宅）・児童支援・連絡帳の記入　等 ※送迎が苦手な方も、出来る限り送迎に出ない様に配慮致しますので、ご安心ください。１日に職員５名程度で、１０～１５人ほどの利用者様を支援致します。 ※残業も殆どなく、仕事の持ち帰りも一切ございません。
応募要件: 【いずれか必須】 ①児童発達支援管理責任者研修を修了している方 ②サービス管理責任者研修を修了している方
住所: 福井県鯖江市杉本町36-2-2 バス停　杉本前福井鉄道　車で5分（徒歩15分）

特徴: スピード返信
職場の環境
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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サムエルガーデンⅠNAKAGWAの管理者兼児童発達支援管理責任者求人

煩わしい管理業務はありません！子どもたちの療育に専念できる児童発達支援管理責任者を大募集！

給与: 正職員月給 330,000円〜
仕事内容: ■この仕事の目的はなに？ 2024年夏に名古屋市中村区で新規オープンする児童発達支援・放課後デイサービス施設において、個別支援計画の作成と療育に専念できる児童発達支援管理責任者を募集します。この役割では、事務作業やスタッフの管理業務を事業本部が担当するため、お子様一人ひとりに向き合い、質の高い療育を提供することに集中できる環境が整っています。 ■具体的な仕事の内容は？個別支援計画の作成: お子様のニーズに基づき、最適な支援計画を策定します。療育に関するすべての決定を一貫して行い、お子様の成長を支援します。療育の実施: 支援計画に基づき、直接お子様と関わりながら療育を行います。日々の活動を通じて、お子様ができることを増やし、自己肯定感を育みます。保護者との面談: お子様の成長過程を保護者と共有し、家庭でのサポート方法も提案します。保護者との信頼関係を築き、協力してお子様の未来をサポートします。指導員への助言・サポート: 教育担当者へのアドバイスやサポートを行い、チーム全体でお子様に最適な療育を提供します。 ■職場の文化、働き方、成長の機会について教えてください。療育に集中できる環境: 管理業務や請求業務は事業本部が担当。児発管としての本来の業務に専念できます。個別支援計画に特化: お子様一人ひとりに適した支援計画を作成し、直接療育を行うことに集中できます。ワークライフバランス: 持ち帰り業務なし、定時帰宅が基本です。無理なく働ける環境が整っています。チームワーク重視: 管理業務は事業本部が担うため、現場ではお子様と向き合う時間を大切にし、他のスタッフとも円滑に連携が図れます。成長と評価: 昇給や賞与があり、療育の成果がしっかりと評価されます。療育の効果が可視化され、あなたの努力が報酬に反映される仕組みです。 ■１日の業務の流れ 10:00: 出社（教室の掃除や指導員との打ち合わせ） 11:00: 個別支援計画の作成 12:00: ランチ 13:00: 保護者との面談（医療歴や家庭での様子をヒアリング） 15:00: 保護者との面談（支援計画の確認） 18:00: 指導員への助言・サポート 19:00: 帰宅 ■仕事の中身をもう少し具体的に教えてください！ Q1: 事務作業やスタッフ管理は行いますか？ A1: いいえ、これらの業務は事業本部が担当しますので、児発管としての業務に専念できます。 Q2: 療育に集中できる具体的な環境は？ A2: 管理業務がないため、日々の業務で療育や個別支援計画の作成に集中できます。スタッフの育成やシフト管理も不要です。 Q3: 保護者との面談はどのように行われますか？ A3: 保護者とお子様の療育進捗を共有し、家庭でのサポート方法を提案します。信頼関係を築き、療育の一環として重要な役割を担います。 Q4: 療育の成果はどのように評価されますか？ A4: 療育の成果が可視化され、それに基づいて昇給や賞与が決定されます。日々の努力が正当に評価されます。 ■こういった方におすすめ！療育に集中したい方: 管理業務を気にせず、療育に専念したい方に最適です。ワークライフバランスを重視する方: 定時での帰宅が可能で、持ち帰り業務がないため、私生活との両立が図れます。保護者と信頼関係を築きたい方: 保護者とのコミュニケーションを重視し、共にお子様の成長をサポートしたい方におすすめです。療育の成果をしっかりと評価してもらいたい方: 努力が報酬に反映される環境で働きたい方に向いています。チームで療育を提供したい方: スタッフとの連携を大切にし、現場での療育に力を注ぎたい方にぴったりです。 ■この仕事をおススメする5つの理由療育に専念できる: 管理業務が不要で、支援計画と療育に集中できます。残業なし: 定時での帰宅が基本で、メリハリのある働き方が可能です。個別支援計画に特化: お子様一人ひとりに合わせた支援計画を策定できる環境が整っています。昇給・賞与あり: 療育の成果が報酬に反映される仕組みで、日々の努力が評価されます。自由な社風: 療育に専念しながら、自由な発想で働ける環境が魅力です。
応募要件: 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方、サービス管理責任者も可 ※研修修了予定の方も可普通自動車免許(ペーパードライバー不可) 下記のいずれかに当てはまる方保育士介護福祉士社会福祉士精神保健福祉士理学療法士作業療法士言語聴覚士障がい児施設・医療・保険・児童・教育の分野で児童発達支援管理責任者の要件を満たす実務経験がある方
住所: 愛知県名古屋市中川区吉津1-605 地下鉄東山線岩塚駅から→市バス吉津一丁目まで9分名鉄バスセンターから→吉津一丁目バス停まで20分 JR関西本線(名古屋～亀山) 春田駅から徒歩で18分千音寺IC近く

特徴: 職場の環境
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給
保育士

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サムエルガーデンⅢNAKAMURA【2025年03月オープン】の管理者兼児童発達支援管理責任者求人

【昇給・賞与あり・月給33万～】2025年3月新事業所オープン！管理業務なし！療育に専念できる児童発達支援管理責任者

給与: 正職員月給 330,000円〜
仕事内容: ■この仕事の目的はなに？ 2025年3月に名古屋市中村区で新規オープンした児童発達支援・放課後デイサービス施設において、個別支援計画の作成と療育に専念できる児童発達支援管理責任者を募集します。この役割では、事務作業やスタッフの管理業務を事業本部が担当するため、お子様一人ひとりに向き合い、質の高い療育を提供することに集中できる環境が整っています。 ■具体的な仕事の内容は？個別支援計画の作成: お子様のニーズに基づき、最適な支援計画を策定します。療育に関するすべての決定を一貫して行い、お子様の成長を支援します。療育の実施: 支援計画に基づき、直接お子様と関わりながら療育を行います。日々の活動を通じて、お子様ができることを増やし、自己肯定感を育みます。保護者との面談: お子様の成長過程を保護者と共有し、家庭でのサポート方法も提案します。保護者との信頼関係を築き、協力してお子様の未来をサポートします。指導員への助言・サポート: 教育担当者へのアドバイスやサポートを行い、チーム全体でお子様に最適な療育を提供します。 ■職場の文化、働き方、成長の機会について教えてください。療育に集中できる環境: 管理業務や請求業務は事業本部が担当。児発管としての本来の業務に専念できます。個別支援計画に特化: お子様一人ひとりに適した支援計画を作成し、直接療育を行うことに集中できます。ワークライフバランス: 持ち帰り業務なし、定時帰宅が基本です。無理なく働ける環境が整っています。チームワーク重視: 管理業務は事業本部が担うため、現場ではお子様と向き合う時間を大切にし、他のスタッフとも円滑に連携が図れます。成長と評価: 昇給や賞与があり、療育の成果がしっかりと評価されます。療育の効果が可視化され、あなたの努力が報酬に反映される仕組みです。 ■１日の業務の流れ 10:00: 出社（教室の掃除や指導員との打ち合わせ） 11:00: 個別支援計画の作成 12:00: ランチ 13:00: 保護者との面談（医療歴や家庭での様子をヒアリング） 15:00: 保護者との面談（支援計画の確認） 18:00: 指導員への助言・サポート 19:00: 帰宅 ■仕事の中身をもう少し具体的に教えてください！ Q1: 事務作業やスタッフ管理は行いますか？ A1: いいえ、これらの業務は事業本部が担当しますので、児発管としての業務に専念できます。 Q2: 療育に集中できる具体的な環境は？ A2: 管理業務がないため、日々の業務で療育や個別支援計画の作成に集中できます。スタッフの育成やシフト管理も不要です。 Q3: 保護者との面談はどのように行われますか？ A3: 保護者とお子様の療育進捗を共有し、家庭でのサポート方法を提案します。信頼関係を築き、療育の一環として重要な役割を担います。 Q4: 療育の成果はどのように評価されますか？ A4: 療育の成果が可視化され、それに基づいて昇給や賞与が決定されます。日々の努力が正当に評価されます。 ■こういった方におすすめ！療育に集中したい方: 管理業務を気にせず、療育に専念したい方に最適です。ワークライフバランスを重視する方: 定時での帰宅が可能で、持ち帰り業務がないため、私生活との両立が図れます。保護者と信頼関係を築きたい方: 保護者とのコミュニケーションを重視し、共にお子様の成長をサポートしたい方におすすめです。療育の成果をしっかりと評価してもらいたい方: 努力が報酬に反映される環境で働きたい方に向いています。チームで療育を提供したい方: スタッフとの連携を大切にし、現場での療育に力を注ぎたい方にぴったりです。 ■この仕事をおススメする5つの理由療育に専念できる: 管理業務が不要で、支援計画と療育に集中できます。残業なし: 定時での帰宅が基本で、メリハリのある働き方が可能です。個別支援計画に特化: お子様一人ひとりに合わせた支援計画を策定できる環境が整っています。昇給・賞与あり: 療育の成果が報酬に反映される仕組みで、日々の努力が評価されます。自由な社風: 療育に専念しながら、自由な発想で働ける環境が魅力です。従事すべき業務の変更の範囲：なし就業の場所の変更の範囲：運営状況によっては同市内の系列事業所にヘルプに行っていただく可能性があります
応募要件: 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方、サービス管理責任者も可 ※研修修了予定の方も可普通自動車免許(ペーパードライバー不可) 下記のいずれかに当てはまる方介護福祉士社会福祉士精神保健福祉士理学療法士作業療法士言語聴覚士障がい児施設・医療・保険・児童・教育の分野で児童発達支援管理責任者の要件を満たす実務経験がある方
住所: 愛知県名古屋市中村区荒輪井町１丁目１４番【最寄り駅】名古屋市営東山線 / 中村公園駅最寄り駅まで送迎あり！

特徴: 職場の環境
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給
保育士

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サムエルガーデンⅡNAKAGAWA【2024年11月01日オープン】の管理者兼児童発達支援管理責任者求人

【昇給・賞与あり・月給33万～】管理業務なし！療育に専念できる児童発達支援管理責任者　※2024年11月にオープンの施設！

給与: 正職員月給 330,000円〜
仕事内容: ■この仕事の目的はなに？ 2024年秋に名古屋市中川区で新規オープンする児童発達支援・放課後デイサービス施設において、個別支援計画の作成と療育に専念できる児童発達支援管理責任者を募集します。この役割では、事務作業やスタッフの管理業務を事業本部が担当するため、お子様一人ひとりに向き合い、質の高い療育を提供することに集中できる環境が整っています。 ■具体的な仕事の内容は？個別支援計画の作成: お子様のニーズに基づき、最適な支援計画を策定します。療育に関するすべての決定を一貫して行い、お子様の成長を支援します。療育の実施: 支援計画に基づき、直接お子様と関わりながら療育を行います。日々の活動を通じて、お子様ができることを増やし、自己肯定感を育みます。保護者との面談: お子様の成長過程を保護者と共有し、家庭でのサポート方法も提案します。保護者との信頼関係を築き、協力してお子様の未来をサポートします。指導員への助言・サポート: 教育担当者へのアドバイスやサポートを行い、チーム全体でお子様に最適な療育を提供します。 ■職場の文化、働き方、成長の機会について教えてください。療育に集中できる環境: 管理業務や請求業務は事業本部が担当。児発管としての本来の業務に専念できます。個別支援計画に特化: お子様一人ひとりに適した支援計画を作成し、直接療育を行うことに集中できます。ワークライフバランス: 持ち帰り業務なし、定時帰宅が基本です。無理なく働ける環境が整っています。チームワーク重視: 管理業務は事業本部が担うため、現場ではお子様と向き合う時間を大切にし、他のスタッフとも円滑に連携が図れます。成長と評価: 昇給や賞与があり、療育の成果がしっかりと評価されます。療育の効果が可視化され、あなたの努力が報酬に反映される仕組みです。 ■１日の業務の流れ 10:00: 出社（教室の掃除や指導員との打ち合わせ） 11:00: 個別支援計画の作成 12:00: ランチ 13:00: 保護者との面談（医療歴や家庭での様子をヒアリング） 15:00: 保護者との面談（支援計画の確認） 18:00: 指導員への助言・サポート 19:00: 帰宅 ■仕事の中身をもう少し具体的に教えてください！ Q1: 事務作業やスタッフ管理は行いますか？ A1: いいえ、これらの業務は事業本部が担当しますので、児発管としての業務に専念できます。 Q2: 療育に集中できる具体的な環境は？ A2: 管理業務がないため、日々の業務で療育や個別支援計画の作成に集中できます。スタッフの育成やシフト管理も不要です。 Q3: 保護者との面談はどのように行われますか？ A3: 保護者とお子様の療育進捗を共有し、家庭でのサポート方法を提案します。信頼関係を築き、療育の一環として重要な役割を担います。 Q4: 療育の成果はどのように評価されますか？ A4: 療育の成果が可視化され、それに基づいて昇給や賞与が決定されます。日々の努力が正当に評価されます。 ■こういった方におすすめ！療育に集中したい方: 管理業務を気にせず、療育に専念したい方に最適です。ワークライフバランスを重視する方: 定時での帰宅が可能で、持ち帰り業務がないため、私生活との両立が図れます。保護者と信頼関係を築きたい方: 保護者とのコミュニケーションを重視し、共にお子様の成長をサポートしたい方におすすめです。療育の成果をしっかりと評価してもらいたい方: 努力が報酬に反映される環境で働きたい方に向いています。チームで療育を提供したい方: スタッフとの連携を大切にし、現場での療育に力を注ぎたい方にぴったりです。 ■この仕事をおススメする5つの理由療育に専念できる: 管理業務が不要で、支援計画と療育に集中できます。残業なし: 定時での帰宅が基本で、メリハリのある働き方が可能です。個別支援計画に特化: お子様一人ひとりに合わせた支援計画を策定できる環境が整っています。昇給・賞与あり: 療育の成果が報酬に反映される仕組みで、日々の努力が評価されます。自由な社風: 療育に専念しながら、自由な発想で働ける環境が魅力です。
応募要件: 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方、サービス管理責任者も可 ※研修修了予定の方も可普通自動車免許(ペーパードライバー不可) 下記のいずれかに当てはまる方保育士介護福祉士社会福祉士精神保健福祉士理学療法士作業療法士言語聴覚士障がい児施設・医療・保険・児童・教育の分野で児童発達支援管理責任者の要件を満たす実務経験がある方
住所: 愛知県名古屋市中川区昭和橋通6-15 あおなみ線中島駅より徒歩4分

特徴: 職場の環境
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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こどもはうす　たんぽぽ【2025年03月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人

週休2日制◎児童発達支援管理責任者として活躍しませんか？

給与: 正職員月給 300,000円〜 370,000円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務全般従事すべき業務の変更の範囲なし就業場所の変更の範囲なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者の研修受講済の方経験不問
住所: 兵庫県神戸市兵庫区水木通5丁目3番19号カサパロマ102 神戸高速東西線大開駅から徒歩で5分神戸市営地下鉄山手線上沢駅から徒歩で10分 JR神戸線(神戸～姫路) 兵庫駅から徒歩で11分

特徴: スピード返信
限定求人
職場の環境
採用担当メッセージ
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上

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放課後等デイサービスマザーズ守山の児童発達支援管理責任者求人

資格・研修補助も充実！学びながら、働こう。児発管でもサビ管資格保有（障害福祉経験者）でもＯＫ！

給与: 正職員月給 266,000円〜 310,000円
仕事内容: ・発達障害を抱える児童の個別支援計画の作成、モニタリング、相談業務・マザーズメソッドに基づいた療育支援　①学習療育　②音楽療育　③感覚統合　④工作　⑤社会性構築（その他）・車での送迎（自動車免許要）
応募要件: 【児童発達支援管理責任者】有資格【サービス管理者】有資格（障害福祉経験者のみ） ※経験は不問ですが、スキル・資格等により条件を決定します。
住所: 滋賀県守山市守山4丁目13-7 南喜ビル201 琵琶湖線守山駅から車で7分

特徴: スピード返信
職場の環境
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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クローバーキッズ西岐阜の児童発達支援管理責任者求人

実務未経験・ブランクOK◎研修あり☆各種休暇充実♪安心して長く働ける環境が揃った職場です。

給与: 正職員月給 250,000円〜 350,000円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務お子さまのアセスメントを行い「個別支援計画」を立てることです。個別支援計画に沿った支援をお子さまに提供していけるよう、他の職員に落とし込みます。お絵かきなどの遊びや運動、宿題のお手伝いなど様々な支援を行います。子供たちに「楽しい！できた！」の気持ちを育んでもらう場所にしたいと考えています。他、送迎や事務作業もお願いします。支援記録記入等の事務作業。
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修を受けている方または過去3年以上の実務経験のある方※障害者や障害児支援の実務経験が5年(900日)以上ある方 ★実務経験不問！未経験・ブランクある方もＯＫ！
住所: 岐阜県岐阜市西荘1丁目4-11 JR東海道本線(岐阜～美濃赤坂・米原) 西岐阜駅から徒歩で6分

特徴: 未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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放課後リリークラブcreative＆craftの児童発達支援管理責任者求人

賞与・諸手当あり☆週休2日◎5月新規オープン予定の放課後等デイサービスです！

給与: 正職員月給 325,000円〜 375,000円
仕事内容: 《＊保育系・福祉系の資格が活かせる＊》◆障がいに悩む未就学児～高校生までの子どもたちの自立支援。発達障害に悩む子どもたちが多いです。具体的には障がいや発達など特性をもつ子どもたち一人ひとりに合わせて、日々の活動の【療育】や【支援】を行います例えば… ●日常生活の補助勉強、遊び、野外活動の補助 ●イベントの企画や実行季節ごとのイベントや工場見学など外出イベントの企画・実行 ※発達障害に悩むお子さんが多いことが特徴です。
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修を受講済みの方 ※学歴不問
住所: 埼玉県川口市前川１丁目９－２１ JR京浜東北線蕨駅から徒歩で26分前川イオン前

特徴: 職場の環境
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給
保育士
研修制度あり

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ぬくもりの森　北光の児童発達支援管理責任者求人

≪児発管候補・管理者候補≫札幌市東区/完全週休2日制／月給24万3千円～／≪経験者歓迎≫

給与: 正職員月給 243,000円〜
仕事内容: ぬくもりの森では児童発達支援管理責任者と管理者をそれぞれ配置して業務分担による負担軽減を推進しています！現任の児発管と協働して療育全般および管理業務を行って頂くスタッフを募集しています。 ※児発管の資格取得サポートも行っています！！楽しめる活動を通じて気持ちの安定や経験の幅を増やすことを大切にしています！子どもたちと一緒に活動を楽しみながら働ける方のご応募をお待ちしております★
応募要件: 放課後等デイサービス等の児童福祉施設における実務経験が5年以上ある方（5年未満応相談）普通自動車運転免許
住所: 北海道札幌市東区北十一条東12丁目1-10 札幌市営地下鉄東豊線東区役所前駅から徒歩で8分札幌市営地下鉄東豊線環状通東駅から徒歩で9分 JR函館本線(小樽～旭川) 苗穂駅から徒歩で24分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給
保育士
研修制度あり

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ひなたかれっじの児童発達支援管理責任者求人

【週休二日】各種保険充実◎各種手当あり☆自分の理想の支援を実現・地域貢献を目指す

給与: 正職員月給 290,000円〜 400,000円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者としての業務事業所責任者としての管理業務 ※送迎車（AT車）あり（普通車：ワゴン車）
応募要件: 普通自動車免許児童発達支援管理責任者資格実務経験のある方学歴、年齢不問 ※児童発達支援管理責任者資格については取得見込みの方も可（応相談）
住所: 宮崎県宮崎市島之内1809-3 JR日豊本線(佐伯〜鹿児島中央) 日向住吉駅から徒歩で5分

特徴: 駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
交通費支給
年齢不問
保育士

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就労準備型放課後等デイサービスＳｍｉｌｅＰａｉｎｔ【2025年秋オープン予定】の管理者兼児童発達支援管理責任者求人

昇給・賞与あり♪日勤のみ◎13時スタートでゆったり勤務☆新しい環境で挑戦しませんか？

給与: 正職員月給 300,000円〜 400,000円
仕事内容: 放課後等デイサービスの管理者および児童発達支援管理責任者業務主な業務・支援方法や療育内容の検討・ご家族様との面談・個別支援計画の作成・仕事内容の変更：なし・転勤：将来的に近くの事業所に転勤があります。
応募要件: 下記いずれの資格をお持ちの方児童発達支援管理責任者実践研修ｏｒサービス責任者実践研修を受講済みの方
住所: 大阪府大東市野崎３丁目１６番１６号学研都市線野崎駅から徒歩で6分学研都市線四条畷駅から徒歩で24分

特徴: スピード返信
限定求人
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
研修制度あり
放課後等デイサービス
新規オープン

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放課後等デイサービス伊東もえぎの児童発達支援管理責任者求人

【伊東市川奈】給与変更♪経験年数手当あり！週休2日・残業少なめ♪業務実績により昇給・賞与あり★福利厚生も充実◎児童発達支援管理責任者として、子どもたちが豊かに成長できるよう見守りませんか？

給与: 正職員月給 353,000円〜
仕事内容: ・子ども達の個別計画書作成・保護者への相談支援児童発達支援管理責任者業務をお任せします。・児発管から施設長や役員への登用実績多数あり。・法人の中核的メンバーとなっていただける方を募集いたします。
応募要件: 【必須】 ■児童発達支援管理責任者、各種研修修了者（基礎研修、補足研修、実践研修を修了されている方） ■普通免許（AT限定可） ■児童福祉や保育園の実務経験5年以上必須 *詳細はお問合せください。 ◆定年制あり：～66歳 ◆選考時に適性検査を実施する場合があります。
住所: 静岡県伊東市川奈　1261-174 伊豆急行線川奈駅から徒歩で23分

特徴: 職員の声
1日の流れ
未経験可
社会保険完備
週休2日
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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放課後等デイサービス POCCO 南アルプスしらねの児童発達支援管理責任者求人

児童発達支援管理責任者【南アルプス市飯野】ブランクOK！託児所あり♪

給与: 正職員月給 240,300円〜 348,300円
仕事内容: ・個別支援計画の作成・管理、モニタリング・アセスメント・子どもの発達特性に応じた支援プログラム設計・保護者との面談・連携支援・スタッフの育成・チームマネジメント・行政対応（評価表、報告書等）や関連事務業務・事業所の運営補助（プログラム品質の維持・向上）等転勤の可能性有：法人の定める就業場所業務の変更有：法人の定める業務
応募要件: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ※児発管未経験・ブランク可 ※年齢不問
住所: 山梨県南アルプス市飯野3730-1 JR身延線常永駅から車で13分

特徴: スピード返信
採用担当メッセージ
未経験可
社会保険完備
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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児童発達支援・放課後等デイサービス　キミノテ【2025年05月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人

駅近！★平日17時/日祝14時半退勤の働きやすい環境◎個別療育を学びたい方、実践したい方大募集！

給与: 正職員月給 270,000円〜 400,000円
仕事内容: 【主な業務内容】・お子さま一人ひとりに合わせた個別支援計画の作成、保護者様への交付・保護者さまや関係機関との関係構築・指導員へ支援に関する助言・指導・そのほか教室運営に関わる業務全般 ※送迎業務はありません【1日の流れ】※平日の場合 9:00 出勤掃除、朝礼、支援準備 10:15 午前の支援開始指導員が未就学・不登校のお子さまへ個別の課題やペースに合わせた指導を行います。必要に応じフォローに入りつつ、関係機関との連絡調整業務などを行います。 12:20 午前の支援終了 12:45 昼休み持参するもよし、買いに行くもよし、食べにいくもよし、それぞれが好きな方法で休憩を取ります。お子さまの対応をしながらお昼を食べる…などということはなく、しっかり休憩を取っていただきます。 13:45 運営ミーティングお子さまの状態や保護者様からお受けした相談など、支援に必要な情報を共有します。議題とタイムキーパーを決め、効率的に行います。 14:15 午後の支援準備 15:00 午後の指導開始指導員が3～5歳、または小学校低～中学年のお子さまへ個別の課題やペースに合わせた指導を行います。必要に応じフォローに入りつつ、個別支援計画作成業務などを行います。 16:35 午後の支援終了 17:00 業務終了指導記録作成、終礼後、退社します。 ★持ち帰り仕事やサービス残業はありません。 ★指導記録はPCにて専用ソフトに入力します。【kimiNote‐キミノテ‐】お子さまが楽しく安全に過ごせる施設はたくさんあるけれど、「その子、そのご家族」に合った“療育”を受けられる施設はまだまだ足りていない…そんな課題を感じています。これまで約20年に渡り児童・障害福祉事業に携わってきた代表が、もっとその子一人ひとりに合った学び方や選択肢があってほしい、そんな想いで立ち上げました。 ‐kimiNoteコンセプト‐ 国籍、住まい、親の職業、所属、地位、人間関係など、社会的属性や特性にかかわらず、子どもが自らの意思で学び、体験できる場所。自分自身を知り、寄り添い、活かし、誰もがあたりまえに“選択できる社会”をつくる。「触れて、感じて、選ぼう、キミの手で」＿＿＿＿＿従事すべき業務の変更なし就業場所の変更なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者・サービス管理責任者の資格要件を満たす方
住所: 神奈川県横浜市金沢区六浦南2丁目2‐34 京浜急行逗子線　「六浦」駅から徒歩2分！

特徴: 職場の環境
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上

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