児童発達支援管理責任者の検索結果(兵庫県 / 面接なし / サービス管理責任者)
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TAKUMI(たくみ)神戸住吉教室の児童発達支援管理責任者求人
◤副業OK♪送迎なし◢ 残業月10h以下でワークライフバランスの整った環境★子供の成長を感じられる児童発達支援管理責任者として働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 発達に不安のあるお子様や障害のあるお子様に対する発達心理学や運動療育を中心とした支援に携わっていただきます。 当社の児童発達支援管理責任者として、以下の役割をおまかせします。 ・個別支援企画の作成及び管理 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育/育児/発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・子どもの様子を見ながら、最適な支援を行う ・子どもの生活支援、ソーシャルスキルアップ など ※子供の様子を知るために療育へ参加することは歓迎です!
- 応募要件
- ★下記資格要件と実務要件を一つずつ満たす方 ▼資格要件 ・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 (児童発達支援管理責任者基礎研修及び相談支援従事者初任者研修講義部分が取得済みもしくは受講予定、受講中であること) ▼実務要件 ・有資格者で障害・介護・医療業界での経験が5年以上の方 ・有資格者で障害施設の経験が合計3年以上、かつ、有資格の経験が合計5年以上の方 ・無資格者で障害・介護・医療業界での経験が10年以上の方 ※児童発達支援管理責任者業務未経験可
- 住所
- 兵庫県神戸市東灘区田中町5丁目1-12 東灘スカイマンション1階 六甲ライナー 住吉駅から徒歩で7分 JR神戸線(大阪~神戸) 住吉駅から徒歩で7分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- 事業理念である『 すべての子どもたちが “笑顔” と “輝ける未来” をはぐくむ為に 』をモットーに、お子さま一人ひとりの自由(主体性)と個性を尊重し、人間性豊かな生きる力を育めるよう、未来を見据えて今できることを形にし、心を込めた療育のお手伝いをしていただきます。 主な担当業務 : ・障がい児の療育指導 ・壁面の展示物やレクリエーションの企画と実施 ・相談業務 ・書類作成 ・送迎(学校⇔事業所、事業所⇔自宅) ・個別支援関連資料作成業務 ・スタッフの管理・指導等
- 応募要件
- ■児童発達支援管理責任研修の受講を終了している方 ■1の資格をお持ちで、2の実見経験を満たしている方 1.資格 保育士、児童指導員任用資格、介護職員初任者研修、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士、社会福祉主事任用資格、理学療法士、作業療法士、看護師のいずれか 2.実務経験 介護施設、障害福祉施設、児童施設で合計5年以上の経験のある方。 ※実務経験5年のうち、3年は児童・障害福祉の経験が必要です。 ※介護実務経験2年、障害福祉・児童福祉3年以上の計5年以上の実務経験でも可能です。
- 住所
- 兵庫県神戸市北区鈴蘭台北町1-3-5 南田ビル1F 有馬線 鈴蘭台駅から徒歩で2分 粟生線 鈴蘭台駅から徒歩で2分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
放課後等デイサービスHANONの児童発達支援管理責任者求人
土日祝休み・残業ほぼなし◎児童発達支援管理責任者として、2023年8月オープンの放課後等デイサービスで子どもたちを見守りませんか?

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 子どもの成長や発達度合いに応じて、家庭や関係機関などと連携をとりながら個別支援計画の作成をはじめ、質の高い療育に向けてスタッフへの助言・指導をやって頂きます。 また、新規利用者の方に対してアセスメントを取って頂いたり、契約を結んで頂いたりなどの業務もお任せいたします。 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更:会社の定める範囲
- 応募要件
- 児童発達支援管理者資格 ブランクOK 年齢不問 学歴不問 未経験可
- 住所
- 兵庫県神戸市灘区森後町1丁目4-6 JR神戸線(大阪~神戸) 六甲道駅から徒歩で3分 阪急神戸本線 六甲駅から徒歩で9分 阪神本線 新在家駅から徒歩で11分
- 特徴
- 職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
TAKUMI(たくみ)西宮教室の児童発達支援管理責任者求人
副業OK♪働き方が選べる♪◎残業月10h以下でワークライフバランスの整った環境★子供の成長を感じられる児童発達支援管理責任者として働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- ◎発達に不安のあるお子様や障害のあるお子様に対する発達心理学や運動療育を中心とした支援に携わっていただきます。 当社の児童発達支援管理責任者として、以下の役割をおまかせします。 ・個別支援企画の作成及び管理 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育/育児/発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・子どもの様子を見ながら、最適な支援を行う ・子どもの生活支援、ソーシャルスキルアップ など ※子供の様子を知るために療育へ参加することは歓迎です!
- 応募要件
- ★下記資格要件と実務要件を一つずつ満たす方 ▼資格要件 ・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 (児童発達支援管理責任者基礎研修及び相談支援従事者初任者研修講義部分が取得済みもしくは受講予定、受講中であること) ▼実務要件 ・有資格者で障害・介護・医療業界での経験が5年以上の方 ・有資格者で障害施設の経験が合計3年以上、かつ、有資格の経験が合計5年以上の方 ・無資格者で障害・介護・医療業界での経験が10年以上の方 ※児童発達支援管理責任者業務未経験可
- 住所
- 兵庫県西宮市今在家町1-8 ケープヒルズ阪神西宮 201号室 JR神戸線(大阪~神戸) 西宮駅から徒歩で5分 阪神本線 西宮駅から徒歩で12分 阪急今津線 阪神国道駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
NESTING新神戸の児童発達支援管理責任者求人
新神戸駅から徒歩4分◎資格取得支援あり!☆未経験OK♪2024年8月オープンの放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として活躍しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 主に障がい児の支援全般 従事すべき業務の変更の範囲:あり(支援員からサービス管理責任者など) 従事すべき場所の変更の範囲:あり(兵庫県内)
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者講習受講済みの方 ブランクOK 年齢不問 学歴不問 未経験可
- 住所
- 兵庫県神戸市中央区生田町1-2-38 神戸市営地下鉄山手線 新神戸駅から徒歩で4分 山陽新幹線 新神戸駅から徒歩で7分 北神線 新神戸駅から徒歩で7分
- 特徴
- 未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし交通費支給
児童発達支援・放課後等デイサービス レプタの児童発達支援管理責任者求人
【神戸板宿】児童発達支援・放課後等デイサービス。事業拡大につき、児発管を募集! 月給325,160円 ~ (経験により上積みあり)企業内保育所あり。

- 給与
- 正職員 月給 325,160円 〜
- 仕事内容
- 常勤職員としてシフトに入って頂き、現任の児発管から引き継ぎを受けながら、子供たちの支援・療育、送迎業務等を行って頂きます。 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:法人が定める範囲内
- 応募要件
- 【※「児童発達支援管理責任者/サービス管理責任者 実践研修もしくは更新研修」を受講済の方。】 普通自動車運転免許必須
- 住所
- 兵庫県神戸市須磨区前池町2丁目2-2 MARUIビル1階 山陽電鉄本線 板宿駅から徒歩で3分 神戸市営地下鉄西神線 板宿駅から徒歩で3分
- 特徴
- 職場の環境駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
児童発達支援・放課後等デイサービス ナナララ【2025年02月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
研修制度あり☆社会保険完備◎自分たちの未来に向かって力いっぱい育っていく子どもの自立をサポートする施設です

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者としての個別支援計画の作成、アセスメント、モニタリング、保護者面談、直接支援などの業務 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者基礎研修を修了した方 ブランク可 未経験可 年齢、学歴不問
- 住所
- 兵庫県姫路市広畑区高浜町1丁目70-3 山陽電鉄網干線 広畑駅から徒歩で5分 山陽電鉄網干線 山陽天満駅から徒歩で13分 山陽電鉄網干線 夢前川駅から徒歩で17分
- 特徴
- スピード返信職場の環境駅近(5分以内)社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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児童発達支援管理責任者は「放課後等デイサービス」(障がいを持った児童向けの学童保育)に1名以上の配置が義務付けられており、利用児童に対して個別支援計画を作成し療養を主導する立場にある役職です。対象となる福祉施設・医療機関・特別支援学校などで、所定の年数以上の実務経験がある方が研修要件を満たすことによって、児童発達支援管理責任者として働く資格を得ることができます。「放課後等デイサービス」は、平成24年に施行された障害者自立支援法改正によって創設されたばかりの国が後押しする成長分野です!
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