児童発達支援管理責任者の検索結果（兵庫県 / 放課後等デイサービス / 40代活躍）
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放課後等児童デイーサービス アンフィニ グランの放課後デイサービスの管理者求人
令和6年4月1日 新規オープン！ オープニンの管理者大募集！！ ブランクOK！◎子供好きなら毎日が楽しい！ 放課後デイサービスの管理者として子ども達の支援をお願いします！
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- 個別児童デイサービスで管理者としての業務をお願いします
- 応募要件
- 運転免許（AT限定可）
- 住所
- 兵庫県尼崎市武庫之荘本町3-15-20 阪急神戸本線 武庫之荘駅から徒歩で16分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可放課後等デイサービスオープン3年以内
児童発達支援おりーぶ瑞穂の児童発達支援管理責任者求人（正職員）
☆児童発達支援の児発管募集！【テレワーク・在宅勤務相談】マイカー・自転車・バイク通勤OK！尼崎市園田・西昆陽・武庫之荘にも勤務可
- 給与
- 正職員 月給 275,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務 個別支援計画の作成 記録のチェック プログラムの提案など 在宅ワーク・テレワークは応相談
- 応募要件
- 児童サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者の資格（受講済み）をお持ちの方
- 住所
- 兵庫県伊丹市瑞ヶ丘1-52 B 阪急伊丹駅バス14分 バス停徒歩で2分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし交通費支給年齢不問
Lii sports up!神戸元町の児童発達支援管理責任者求人
NEW
送迎・みなし残業制度ナシ・自分の時間も大切にしながら、未来あるコドモ・保護者としっかり向き合える環境で、あなたの経験を活かしませんか?迷ったらオモロイ方を選ぶ児発管を募集中！！
- 給与
- 正職員 月給 311,100円 〜 456,100円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務 ■主な業務内容 ・運動療育をメインとしたお子さまへのプログラム提供フォロー ・個別支援計画の作成 ・保護者さまとの面談・情報共有・コミュニケーション ・請求業務（児発管以外のスタッフもみんなで協力して実施） ・児発管サミットへの参加：全国規模のリィだからこそできる他エリアの児発管と共に、児発管のあり方について考える ※直接支援の担当は児童指導員のため、運動ができなくてもOK ※送迎業務はありません ※管理者業務については、事業所責任者と連携していただきますのでご安心ください 全国転勤あり 業務の変更範囲：法人の定める範囲 雇用期間：6か月（更新：あり※勤怠、業務態度により判断する・更新上限：なし）
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修修了 ※研修を修了していれば未経験・ブランク可
- 住所
- 兵庫県神戸市中央区元町通３丁目１－１ メディカルビル翔貴5階 阪神本線 元町駅から徒歩で5分 JR神戸線(大阪～神戸) 元町駅から徒歩で5分 神戸高速東西線 元町駅から徒歩で7分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
Lii sports studio 尼崎の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【"スタッフも利用者も"10人中9人が周りにお勧めしたい事業所】 請求・管理・送迎・みなし残業制度ナシ/土日は6時間勤務！ 自分の時間も大切にしながら、未来あるコドモ・保護者としっかり向き合える環境で、あなたの経験を活かしませんか?迷ったらオモロイ方を選ぶ児発管さんを募集中！！
- 給与
- 正職員 月給 311,100円 〜 456,100円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務 ■主な業務内容 ・運動療育をメインとしたお子さまへのプログラム提供フォロー ・個別支援計画の作成 ・保護者さまとの面談・情報共有・コミュニケーション ・請求業務（児発管以外のスタッフもみんなで協力して実施） ・児発管サミットへの参加：全国規模のリィだからこそできる他エリアの児発管と共に、児発管のあり方について考える ※直接支援の担当は児童指導員のため、運動ができなくてもOK ※送迎業務はありません ※管理者業務については、事業所責任者と連携していただきますのでご安心ください 全国転勤あり 業務の変更範囲：法人の定める範囲 雇用期間：6か月（更新：あり※勤怠、業務態度により判断する・更新上限：なし）
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修修了 ※研修を修了していれば未経験・ブランク可
- 住所
- 兵庫県尼崎市昭和南通５丁目９２－３ 新栄プロパティー昭和南通１０２ 阪神本線 尼崎駅から徒歩で8分 阪神なんば線 尼崎駅から徒歩で8分 阪神本線 出屋敷駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務全般 ・一人ひとりに合った支援プログラム作成 ・個別支援計画の作成 ・ご家庭からの相談対応 ・学校・行政等の関係機関との連絡・調整業務 ・療育サービスの質の管理 ・契約&相談業務 ・療育のアドバイス ※未就学児や就学児(小学校低学年が中心)対象 ・その他業務
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修（実践または更新）受講済みの方
- 住所
- 兵庫県神戸市北区八多町中881 スペース88 11F-1号室 三田線 道場南口駅から徒歩で6分 三田線 二郎駅から徒歩で16分 三田線 神鉄道場駅から徒歩で24分
- 特徴
- 未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスでの療育支援
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 未経験・ブランク可 年齢不問
- 住所
- 兵庫県川辺郡猪名川町若葉1-39-1 パークタウンパークプラザC-1 能勢電鉄日生線 日生中央駅から車で8分
- 特徴
- 1日の流れ未経験可社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
TAKUMI（たくみ）神戸住吉教室の児童発達支援管理責任者求人
NEW
◤副業OK♪送迎なし！◢ 残業月10h以下♪でワークライフバランスの整った環境が魅力です★子供の成長を感じられる児童発達支援管理責任者として働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 発達に不安のあるお子様や障害のあるお子様に対する発達心理学や運動療育を中心とした支援に携わっていただきます。 当社の児童発達支援管理責任者として、以下の役割をおまかせします。 ・個別支援企画の作成及び管理 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育/育児/発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・子どもの様子を見ながら、最適な支援を行う ・子どもの生活支援、ソーシャルスキルアップ など ※子供の様子を知るために療育へ参加することは歓迎です！
- 応募要件
- ★下記資格要件と実務要件を一つずつ満たす方 ▼資格要件 ・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 （児童発達支援管理責任者基礎研修及び相談支援従事者初任者研修講義部分が取得済みもしくは受講予定、受講中であること） ▼実務要件 ・有資格者で障害・介護・医療業界での経験が5年以上の方 ・有資格者で障害施設の経験が合計3年以上、かつ、有資格の経験が合計5年以上の方 ・無資格者で障害・介護・医療業界での経験が10年以上の方 ※児童発達支援管理責任者業務未経験可
- 住所
- 兵庫県神戸市東灘区田中町5丁目1-12 東灘スカイマンション1階 六甲ライナー 住吉駅から徒歩で7分 JR神戸線(大阪～神戸) 住吉駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- ◎発達に不安のあるお子様や障害のあるお子様に対する発達心理学や運動療育を中心とした支援に携わっていただきます。 当社の児童発達支援管理責任者として、以下の役割をおまかせします。 ・個別支援企画の作成及び管理 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育/育児/発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・子どもの様子を見ながら、最適な支援を行う ・子どもの生活支援、ソーシャルスキルアップ など ※子供の様子を知るために療育へ参加することは歓迎です！
- 応募要件
- ★下記資格要件と実務要件を一つずつ満たす方 ▼資格要件 ・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 （児童発達支援管理責任者基礎研修及び相談支援従事者初任者研修講義部分が取得済みもしくは受講予定、受講中であること） ▼実務要件 ・有資格者で障害・介護・医療業界での経験が5年以上の方 ・有資格者で障害施設の経験が合計3年以上、かつ、有資格の経験が合計5年以上の方 ・無資格者で障害・介護・医療業界での経験が10年以上の方 ※児童発達支援管理責任者業務未経験可
- 住所
- 兵庫県西宮市今在家町1-8 ケープヒルズ阪神西宮 201号室 JR神戸線(大阪～神戸) 西宮駅から徒歩で5分 阪神本線 西宮駅から徒歩で12分 阪急今津線 阪神国道駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信職員の声1日の流れ駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
TAKUMI（たくみ）塚口教室【2026年02月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
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＼ 2026年2月新規OPEN ／児童発達支援管理責任者の採用開始！ワークライフバランスの整った環境でオープニングスタッフとして働きませんか？【送迎業務なし！副業OK♪残業月10時間以下】
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 発達に不安のあるお子様や障害のあるお子様に対する発達心理学や運動療育を中心とした支援に携わっていただきます。 当社の児童発達支援管理責任者として、以下の役割をおまかせします！ ・個別支援企画の作成及び管理 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育/育児/発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・子どもの様子を見ながら、最適な支援を行う ・子どもの生活支援、ソーシャルスキルアップ など ※子供の様子を知るために療育へ参加することは歓迎です！
- 応募要件
- ★下記資格要件と実務要件を一つずつ満たす方 ▼資格要件 ・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 （児童発達支援管理責任者基礎研修及び相談支援従事者初任者研修講義部分が取得済みもしくは受講予定、受講中であること） ▼実務要件 ・有資格者で障害・介護・医療業界での経験が5年以上の方 ・有資格者で障害施設の経験が合計3年以上、かつ、有資格の経験が合計5年以上の方 ・無資格者で障害・介護・医療業界での経験が10年以上の方 ※児童発達支援管理責任者業務未経験可
- 住所
- 兵庫県尼崎市南塚口町2丁目4−10 1階 阪急神戸本線 塚口駅から徒歩で2分 阪急伊丹線 塚口駅から徒歩で2分 JR宝塚線 塚口駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
スマートキッズプラス王子公園第二の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【神戸市灘区水道筋】《Z会グループ》あなたの経験を子どもたちの「できた！」に活かしませんか？請求業務は本部が全て行ないます！転勤なし／日曜定休／研修充実／内定まで2週間◎
- 給与
- 正職員 月給 326,500円 〜 396,500円
- 仕事内容
- ＜具体的な仕事内容＞ ■個別支援計画の策定 └過去に1000名以上の個別支援計画を監修してきた実績を持つ「心理士チーム」がアドバイスを行ないますので、ご安心ください。 ■計画にもとづいた療育提供 └子どもたちの個別課題の把握と集団療育には、教室スタッフとの日常的な連携が大切です。 ■障がい児への直接支援 ■スタッフマネジメント ■保護者対応 ■事務局との連携業務、その他事務業務 など 他社さまでの実務経験を活かし、当社で児発管として初めて配置された方や、育休から復職した方も多く在籍しています。 わからないことがあれば、周囲のスタッフに何でも聞いてください！ ■従事すべき業務の変更の範囲：スマートキッズ株式会社の教室運営・事務にかかわる業務全般 ■就業場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- ＜下記どちらの条件も満たす方＞※学歴不問 ■対象となる下記施設にて、5年以上の直接支援経験をお持ちの方 ・障害児福祉施設 ・障害者福祉施設 ・小学校、中学校、高校 ・保育園、幼稚園、こども園 ・学童、児童館 ■児童発達支援管理責任者研修（基礎・実践のどちらも受講済み）、相談支援従業者初任者研修を受講済みの方 ★研修を受講できていないなど、あともう少しで児童発達支援管理責任者の要件を満たすことができるという方も、ぜひお問い合わせください！児発管としての配置に向けて、フォローさせていただきます。
- 住所
- 兵庫県神戸市灘区水道筋6丁目3-6 セナジオビル2階 阪急神戸線 王子公園駅より徒歩3分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
スマートキッズソリス灘の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【兵庫県神戸市灘区】《Z会グループ》あなたの経験を新しい教室で、子どもたちの「できた！」に活かしませんか？請求業務は本部が全て行ないます／日曜定休／会社説明会・教室見学もOK！転勤なし／残業代は1分単位で別途支給／研修充実／内定まで2週間★
- 給与
- 正職員 月給 326,500円 〜 396,500円
- 仕事内容
- ＜具体的な仕事内容＞ ■個別支援計画の策定 └過去に1000名以上の個別支援計画を監修してきた実績を持つ「心理士チーム」がアドバイスを行なうので、ご安心ください。 ■計画にもとづいた療育提供 └子どもたちの個別課題の把握と集団療育には、教室スタッフとの日常的な連携が大切です。 ■障がい児への直接支援 ■スタッフマネジメント ■保護者対応 ■事務局との連携業務、その他事務業務 など 他社さまでの実務経験を活かし、当社で児発管として初めて配置された方や、育休から復職した方も多く在籍しています。 わからないことがあれば、周囲のスタッフに何でも聞いてください！ ■従事すべき業務の変更の範囲：スマートキッズ株式会社の教室運営・事務にかかわる業務全般 ■就業場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- ＜下記どちらの条件も満たす方＞※学歴不問 ■対象となる下記施設にて、5年以上の直接支援経験をお持ちの方 ・障害児福祉施設 ・障害者福祉施設 ・小学校、中学校、高校 ・保育園、幼稚園、こども園 ・学童、児童館 ■児童発達支援管理責任者研修（基礎・実践のどちらも受講済み）、相談支援従業者初任者研修を受講済みの方 ★研修を受講できていないなど、あともう少しで児童発達支援管理責任者の要件を満たすことができるという方も、ぜひお問い合わせください！児発管としての配置に向けて、フォローさせていただきます。
- 住所
- 兵庫県神戸市灘区城内通3-2‐5 植田マンション城内1F 阪急神戸本線 王子公園駅 徒歩3分 JR神戸線(大阪～神戸) 灘駅 徒歩6分 阪神本線 岩屋駅 徒歩7分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
スマートキッズジュニア王子公園の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【神戸市灘区王子町】《Z会グループ》あなたの経験を子どもたちの「できた！」に活かしませんか？請求業務は本部が全て行ないます◎転勤なし／日曜定休／研修充実！スキルアップを図りたい方にぴったりの職場です！／内定まで2週間◎
- 給与
- 正職員 月給 326,500円 〜 396,500円
- 仕事内容
- ＜具体的な仕事内容＞ ■個別支援計画の策定 └過去に1000名以上の個別支援計画を監修してきた実績を持つ「心理士チーム」がアドバイスを行ないますので、ご安心ください。 ■計画にもとづいた療育提供 └子どもたちの個別課題の把握と集団療育には、教室スタッフとの日常的な連携が大切です。 ■障がい児への直接支援 ■スタッフマネジメント ■保護者対応 ■事務局との連携業務、その他事務業務 など 他社さまでの実務経験を活かし、当社で児発管として初めて配置された方や、育休から復職した方も多く在籍しています。 わからないことがあれば、周囲のスタッフに何でも聞いてください！ ■従事すべき業務の変更の範囲：スマートキッズ株式会社の教室運営・事務にかかわる業務全般 ■就業場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- ＜下記どちらの条件も満たす方＞※学歴不問 ■対象となる下記施設にて、5年以上の直接支援経験をお持ちの方 ・障害児福祉施設 ・障害者福祉施設 ・小学校、中学校、高校 ・保育園、幼稚園、こども園 ・学童、児童館 ■児童発達支援管理責任者研修（基礎・実践のどちらも受講済み）、相談支援従業者初任者研修を受講済みの方 ★研修を受講できていないなど、あともう少しで児童発達支援管理責任者の要件を満たすことができるという方も、ぜひお問い合わせください！児発管としての配置に向けて、フォローさせていただきます。
- 住所
- 兵庫県神戸市灘区王子町1丁目1-7 ルネッサンス王子1階101号室 阪急神戸線 王子公園駅より徒歩1分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
スマートキッズプラス六甲の児童発達支援管理責任者求人
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【神戸市灘区】《Z会グループ》あなたの経験を子どもたちの「できた！」に活かしませんか？請求業務は本部が全て行ないます◎転勤なし／日曜定休／研修充実！スキルアップを図りたい方にぴったりの職場です！／内定まで2週間◎
- 給与
- 正職員 月給 326,500円 〜 396,500円
- 仕事内容
- ＜具体的な仕事内容＞ ■個別支援計画の策定 └過去に1000名以上の個別支援計画を監修してきた実績を持つ「心理士チーム」がアドバイスを行ないますので、ご安心ください。 ■計画にもとづいた療育提供 └子どもたちの個別課題の把握と集団療育には、教室スタッフとの日常的な連携が大切です。 ■障がい児への直接支援 ■スタッフマネジメント ■保護者対応 ■事務局との連携業務、その他事務業務 など 他社さまでの実務経験を活かし、当社で児発管として初めて配置された方や、育休から復職した方も多く在籍しています。 わからないことがあれば、周囲のスタッフに何でも聞いてください！ ■従事すべき業務の変更の範囲：スマートキッズ株式会社の教室運営・事務にかかわる業務全般 ■就業場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- ＜下記どちらの条件も満たす方＞※学歴不問 ■対象となる下記施設にて、5年以上の直接支援経験をお持ちの方 ・障害児福祉施設 ・障害者福祉施設 ・小学校、中学校、高校 ・保育園、幼稚園、こども園 ・学童、児童館 ■児童発達支援管理責任者研修（基礎・実践のどちらも受講済み）、相談支援従業者初任者研修を受講済みの方 ★研修を受講できていないなど、あともう少しで児童発達支援管理責任者の要件を満たすことができるという方も、ぜひお問い合わせください！児発管としての配置に向けて、フォローさせていただきます。
- 住所
- 兵庫県神戸市灘区神前町1丁目1-5 1階 阪急神戸線 六甲駅より徒歩7分 JR神戸線 六甲道駅より徒歩7分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
放課後等デイサービス児童発達支援 タフネス【2025年04月オープン】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
土日休み・残業ほぼなし☆経験不問◎2025年4月オープンの施設で児童発達支援管理責任者を募集中！
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務全般 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の研修受講済の方 未経験可
- 住所
- 兵庫県西宮市大谷町11-35 夙川ビューハイツ 阪神本線 打出駅から徒歩で18分 阪急神戸本線 夙川駅から徒歩で15分 阪急甲陽線 夙川駅から徒歩で15分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 241,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- 児童の個別支援計画書の作成、モニタリング、保護者との面談
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者 ブランク可 年齢不問
- 住所
- 兵庫県神戸市中央区熊内橋通5丁目1-5 ミネゲンビル2F 神戸市営地下鉄山手線 新神戸駅から徒歩で9分 阪急神戸本線 春日野道駅から徒歩で8分 山陽新幹線 新神戸駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信限定求人未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスにて放課後や休日に障がい児を対象に療育をおこなう仕事 具体的には、日常生活において必要な動作の習得や、集団生活への対応・交通ルールや社会ルールの理解、就労に向けた支援まで、子ども一人ひとりに応じた個別支援をおこなう 休日には、お出かけの付き添いや、レクリエーション・ダンス・工作・クッキング等様々な活動を日々のプログラムの中でおこなう 学習支援では、公文学習など個々に応じた支援をしていますのでカリキュラムにそった支援をする
- 応募要件
- 経験必須 年齢制限あり ～69歳（定年年齢が70歳） 高校以上
- 住所
- 兵庫県尼崎市杭瀬本町2丁目15-10 2階 阪神本線 杭瀬駅から徒歩で5分 阪神本線 千船駅から徒歩で19分 阪神本線 大物駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 255,000円 〜 550,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務全般。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ブランクOK 年齢、学歴、経験不問
- 住所
- 兵庫県宝塚市川面５丁目 JR宝塚線 宝塚駅から徒歩で3分 阪急宝塚本線 宝塚駅から徒歩で6分 阪急今津線 宝塚駅から徒歩で6分
- 特徴
- 限定求人職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ・児童発達支援管理責任者業務全般 ・発達のゆっくりなお子様への指導 ☆請求業務・送迎業務なし ※転勤の可能性あり（垂水区内）
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者実践研修を修了されている方
- 住所
- 兵庫県神戸市垂水区桃山台3-12-1 ①JR・山陽「垂水駅」東側バス停より乗車➡桃山台3丁目バス停留所(垂水駅前からバス約22分)から徒歩2分 ②神戸市営地下鉄「名谷駅」駅前バス停より乗車➡桃山台3丁目バス停留所(名谷駅前からバス約15分)から徒歩2分 ☆マイカー通勤OK（無料駐車場あり）
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
liberi【2025年12月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【ＮＥＷオープン｜12月1日開業！】阪神西宮駅から徒歩3分◎年間休日120日◎管理者・請求業務、送迎業務はないため療育に集中できます！
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 【主な仕事内容】 ・法令に基づくサービス全般の管理 ・個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング） ・関係機関との連絡・調整 ・保護者さまの相談対応 ・保護者さまへ福祉サービスの説明・関係機関を利用する際のアドバイス ・療育支援のサポート など ※管理者業務・請求業務は本部で実施するため、ありません ※送迎業務はありません ※利用者定員：10名/日（3歳～9歳） ・ICTの活用で日報を電子化し、AIが自動で実績記録を生成します。支援者側のスキルや考え方による偏りが少なく、安定した支援計画を実行できます ・関係機関との連携は、本部が主体となって活動を推進します ・スタッフへの指導やアドバイスは、LITALICO発達ナビを使用。目線を合わせやすいです ・育児をサポートするために『親子サロン』を充実させ、悩んでいる保護者さまの支援にも力を入れたいと考えています。幼稚園や関係施設との地域連携も積極的に行い、子どもたちと保護者さまを孤立させない活動を推進したいと考えています 業務内容の変更範囲：なし 就業の場所の変更：なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の実務要件を満たし、各研修（基礎+実践あるいは更新）を修了している方 ※要件を満たしているかなど、ご不明点がありましたらお問い合わせください ブランクOK
- 住所
- 兵庫県西宮市戸田町１－１ 美松ビル１階 阪神本線 西宮駅から徒歩で3分 JR神戸線(大阪～神戸) 西宮駅から徒歩で12分 阪急今津線 今津駅から徒歩で16分
- 特徴
- スピード返信1日の流れ未経験可駅近(5分以内)社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者として障がいのある未就学児や就学児と放課後を一緒に過ごし、遊びや宿題、発達支援のサポートを行いながら下記の業務を行っていただきます。 絶対に一人で業務を抱え込むことはさせません。常にオーナーがそばにいて一緒に管理業務や事務作業を進めていきます。また本部のサポート体制もしっかり整っています！ ・児童の個別支援計画書の作成 ・保護者の方とのモニタリングおよび児童様のアセスメント業務 ・スタッフのサポート ・ご家族との相談、情報共有、連携 ・他事業所との情報共有、連携 ・活動記録の作成 ・送迎（社用車（AT）を使用）
- 応募要件
- 下記すべての条件を満たす方 ・相談支援従事者初任者研修を受講済みの方 ・児童発達支援管理責任者研修またはサービス管理責任者研修を受講済みの方 ・保育士、児童指導員任用資格者、社会福祉士主事任用資格、精神保全福祉士、ヘルパー2級以上、介護福祉士、社会福祉士のいづれかの資格をお持ちの方 普通自動車免許必須（ＡＴ限定可） 未経験可 ブランク可
- 住所
- 兵庫県神戸市北区山田町小部南山2-570 鈴蘭台駅より徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
放課後等デイサービス Haoの児童発達支援管理責任者求人
NEW
【児童発達支援管理責任者】川西市鼓滝駅「Hao」◆残業月5時間以下◆昇給・賞与年2回◆奨学金返済制度あり◆完全週休二日◆車通勤OK◆産休・育休取得実績あり◆副業OK
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 ・児童発達管理責任者業務全般 ・支援計画作成・書類管理 ・利用者の支援 例：ＳＳＴ、ディベート、調理実習、畑の収穫、宿題を見るなど 「社会生活に関すること」、「将来のこと」、「対人関係」 など、色々な体験を行っています。 ・利用者、保護者の面談や相談 ・スタッフ面談や育成 ＊空き時間には、送迎やイベントの準備・片付け、教材づくりなどを行いながら、スタッフ同士で協力して教室づくりを行っています。 従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める範囲内 就業場所の変更の範囲：法人の定める範囲内
- 応募要件
- ・児童発達支援管理責任者の実践研修を受講済みまたは5年以上の福祉経験ある方 ・年齢制限あり（59歳以下）※定年年齢が60歳のため ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※送迎業務があるため、日常的に運転されている方（ペーパードライバー不可） ・学歴不問
- 住所
- 兵庫県川西市鼓が滝１－４－１０ 能勢電鉄妙見線 鼓滝駅から徒歩で2分 能勢電鉄妙見線 鶯の森駅から車で3分 能勢電鉄妙見線 多田駅から徒歩で11分
- 特徴
- スピード返信未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 339,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援、放課後等デイサービスでのお仕事 ・個別支援計画書の作成 ・発達支援 ・保護者様との面談 ・関係機関との連携 ・支援の方向性決定から支援の実施まで ・送迎 ・請求業務 ・管理業務 ※就業場所の変更:あり（法人が運営する神戸市西区内の事業所） ※業務内容の変更:なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 児発管未経験可 ブランク可 年齢不問
- 住所
- 兵庫県神戸市東灘区向洋町中1丁目4番地 RICイーストコート四番街4番館124号棟 六甲ライナー アイランド北口駅から徒歩で8分 六甲ライナー アイランドセンター駅から徒歩で6分 六甲ライナー マリンパーク駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- ・個別支援計画書の作成、モニタリング ・保護者様との面談、アセスメント ・関係協力機関との連携、関係づくり ・指導および活動記録の作成 ・スケジュール管理 ・スタッフの育成、指導 など
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修修了
- 住所
- 兵庫県西宮市室川町５－１５－５ レッツ202号 JR西宮・阪急西宮北口・阪神西宮からバス7分 阪急・阪神バス市民運動場前から徒歩で3分 JR神戸線 西宮駅北口から徒歩で18分 阪神本線 西宮駅北口から徒歩で19分 阪急西宮北口駅北口から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者兼管理者 ・個別支援計画の作成 ・他の職員の指導 など
- 応募要件
- 相談支援従事者初任者研修および、児童発達支援管理責任者研修受講済の方 ※実務未経験・ブランク可 ※年齢不問
- 住所
- 兵庫県神戸市長田区若松町11-1-12 JR神戸線(神戸～姫路) 鷹取駅から徒歩で7分 夢かもめ 新長田駅から徒歩で12分 JR神戸線(神戸～姫路) 新長田駅から徒歩で14分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 273,000円 〜 333,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務全般 プログラムの企画・プログラム支援・イベント企画 送迎業務・添乗 就業場所の変更：近隣の同法人の施設 従事すべき業務の変更：なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 経験2年以上 ※ブランク可 ※年齢不問
- 住所
- 兵庫県神戸市北区甲栄台1-2-3 万葉ハイツ北鈴蘭台106 有馬線 北鈴蘭台駅から徒歩で0分 有馬線 山の街駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 契約職員 月給 280,000円 〜 370,000円
- 仕事内容
- ・児童発達支援管理責任者の業務 ・施設運営業務全般 従事すべき業務の変更範囲なし 就業場所の変更の範囲なし 雇用期間の定めあり 6ヶ月（原則更新、更新上限なし）
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者実践研修修了 必要なPCスキル：簡単なワード、エクセル入力 学歴不問
- 住所
- 兵庫県伊丹市奥畑1丁目166-21 阪急伊丹線 伊丹駅からバスで10分 伊丹市バス松が丘から徒歩5分 伊丹市バス池尻から徒歩5分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
放課後デイサービス やどりぎの児童発達支援管理責任者求人（正職員）
週休2日制♪個別療育を中心とし、小集団療育・集団療育も行っています。
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後デイサービスでのお仕事 ・アセスメント・モニタリングの実施 ・ 個別支援計画の作成 ・保護者への相談支援 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者必須 59歳以下（定年年齢を上限） 学歴不問
- 住所
- 兵庫県姫路市保城491-1 奥山クリニック2階 JR播但線 野里駅から徒歩で8分 JR播但線 砥堀駅から徒歩で22分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給放課後等デイサービス
IQLino尼崎校【2026年04月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
オープニング【自発管資格を取得したい方募集】請求・上限管理業務一切なし！ お子様に向き合い支援に専念できる環境で児童発達支援管理者業務
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 【児童発達支援管理責任者になりたい、資格を取りたい方大募集!!】 ※入社後経歴を基に試験取得を案内します。 請求関連業務は一切ありません！ 週休2日★年間休日120日以上★残業ほぼなし★昇給・賞与あり★ 未経験・ブランクのある方大歓迎♪ 児発管業務は2パターンご用意しております！ どちらも煩わしい請求関連業務は一切ございません!! ① 施設の児発管業務のみ ② ①の業務に加えて施設の管理・マネージメント・運営業務も担って頂きます。 --------------------------------- ■仕事内容（パターン①） --------------------------------- 児童発達支援管理責任者として、施設の児発管業務を行っていただきます。 ・個別支援計画の作成・管理 ・アセスメントのための保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・支援計画の作成 など --------------------------------- ■仕事内容（パターン②） --------------------------------- 児童発達支援管理責任者として、施設の管理・マネージメント・運営業務を行っていただきます。 ・施設の運営、管理 ・店舗マネージメント ・保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・スタッフの指導、シフト作成 ・支援計画の作成 ・送迎管理 など ☆ここがポイント☆ 他社では児発管業務に含まれる国保への請求関連一式の業務は本部がおこなうため必要ありません。 月末月初の業務過多に悩まされる必要なし。 一人一人のお子さまと深く関わってサポートをお願いします。 みなし残業として残業代が含まれた給料ではなく残業が発生したら100%支給されます。 パターン①の場合、店舗管理業務と児発管は別の人員が配置されており、 児発管業務はしたいけど人員マネージメント、店舗管理業務は避けたい方歓迎します！ パターン②の場合は更なるスキルアップと待遇が望まれます。 それぞれの目指すキャリアで勤務いただけます。 ---◆募集要項◆ （パターン①）--------- ＜給与＞ 月給 250,000円～300,000円 交通費全額支給 賞与年２回 昇給あり ---◆募集要項◆（パターン②）--------- ＜給与＞ 月給 300,000円～350,000円 交通費全額支給 賞与年 2 回 昇給あり 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応します。ひとりずつと深くしっかり関われます♪ ＊＊＊ 「IQLino尼崎校」について ＊＊＊ 当施設では年齢に応じたクリエイティブ教育、感覚統合プログラム、SSTプログラム等を実施 ブロックや絵画など「手で触る、目で見る、頭で考える」などをハンズオンなクリエイティブ教育プログラムとして取り入れ、年齢に合わせた目標や支援内容に加え、子どもたちが自ら考えて取り組む能動的な活動を重視しています。 お子さんが遊びながら学べるプログラムでスタッフ自身も楽しみながら業務ができます。 ブロックを使ったSTEAM教育 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施→送り→日報作成／掃除／明日の準備 ・個別支援計画の作成・管理 ・アセスメントのための保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・支援計画の作成 など OJT研修やサポート体制が整っておりますので、入社後も安心してお仕事して頂けます。 ＊＊＊当社は従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。
- 応募要件
- ◆児童発達支援管理責任者研修修了者 ◆児童発達支援管理責任者研修の受講可能な実務経験をお持ちの方 ⇒実務経験証明書が必要です。 ※上記いずれか必須※
- 住所
- 兵庫県尼崎市南武庫之荘4丁目21-30 ポート武庫之荘Ⅱ番館2F 阪急神戸本線「武庫之荘駅」から徒歩約12分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
IQLino宝塚校の児童発達支援管理責任者求人
【自発管資格を取得したい方募集】請求・上限管理業務一切なし！ お子様に向き合い支援に専念できる環境で発達支援業務
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 【児童発達支援管理責任者になりたい、資格を取りたい方大募集!!】 ※入社後経歴を基に試験取得を案内します。 請求関連業務は一切ありません！ 週休2日★年間休日120日以上★残業ほぼなし★昇給・賞与あり★ 未経験・ブランクのある方大歓迎♪ 児発管業務は2パターンご用意しております！ どちらも煩わしい請求関連業務は一切ございません!! ① 施設の児発管業務のみ ② ①の業務に加えて施設の管理・マネージメント・運営業務も担って頂きます。 --------------------------------- ■仕事内容（パターン①） --------------------------------- 児童発達支援管理責任者として、施設の児発管業務を行っていただきます。 ・個別支援計画の作成・管理 ・アセスメントのための保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・支援計画の作成 など --------------------------------- ■仕事内容（パターン②） --------------------------------- 児童発達支援管理責任者として、施設の管理・マネージメント・運営業務を行っていただきます。 ・施設の運営、管理 ・店舗マネージメント ・保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・スタッフの指導、シフト作成 ・支援計画の作成 ・送迎管理 など ☆ここがポイント☆ 他社では児発管業務に含まれる国保への請求関連一式の業務は本部がおこなうため必要ありません。 月末月初の業務過多に悩まされる必要なし。 一人一人のお子さまと深く関わってサポートをお願いします。 みなし残業として残業代が含まれた給料ではなく残業が発生したら100%支給されます。 パターン①の場合、店舗管理業務と児発管は別の人員が配置されており、 児発管業務はしたいけど人員マネージメント、店舗管理業務は避けたい方歓迎します！ パターン②の場合は更なるスキルアップと待遇が望まれます。 それぞれの目指すキャリアで勤務いただけます。 ---◆募集要項◆ （パターン①）--------- ＜給与＞ 月給 250,000円～300,000円 交通費全額支給 賞与年２回 昇給あり ---◆募集要項◆（パターン②）--------- ＜給与＞ 月給 300,000円～350,000円 交通費全額支給 賞与年 2 回 昇給あり 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応します。ひとりずつと深くしっかり関われます♪ ＊＊＊ 「IQLino宝塚校」について ＊＊＊ 当施設では年齢に応じたクリエイティブ教育、感覚統合プログラム、SSTプログラム等を実施 ブロックや絵画など「手で触る、目で見る、頭で考える」などをハンズオンなクリエイティブ教育プログラムとして取り入れ、年齢に合わせた目標や支援内容に加え、子どもたちが自ら考えて取り組む能動的な活動を重視しています。 お子さんが遊びながら学べるプログラムでスタッフ自身も楽しみながら業務ができます。 ブロックを使ったSTEAM教育 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施→送り→日報作成／掃除／明日の準備 ・個別支援計画の作成・管理 ・アセスメントのための保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・支援計画の作成 など OJT研修やサポート体制が整っておりますので、入社後も安心してお仕事して頂けます。 ＊＊＊当社は従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。
- 応募要件
- ◆児童発達支援管理責任者研修修了者 ◆児童発達支援管理責任者研修の受講可能な実務経験をお持ちの方 ⇒実務経験証明書が必要です。 ※上記いずれか必須※
- 住所
- 兵庫県宝塚市中山寺1-13-25 メゾンド中山2階 阪急宝塚本線 中山観音駅から徒歩で0分 JR宝塚線 中山寺駅から徒歩で8分 阪急宝塚本線 売布神社駅から徒歩で11分
- 特徴
- 職場の環境駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
アスロンデイサービスカケルあしやの児童発達支援管理責任者求人
運動指導がメイン、独自の運動あそびを軸にした療育を実践している放課後等デイサービスです！
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務 子どもたちの活動を見て、課題をスタッフと共有し、計画策定や保護者面談、スタッフの管理業務を行います。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者として要件を満たす方（基礎研修修了だけでは要件は満たしません）
- 住所
- 兵庫県芦屋市楠町11-17 阪神本線 打出駅から徒歩で6分 JR神戸線(大阪～神戸) 芦屋駅から徒歩で8分 阪神本線 芦屋駅から徒歩で16分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
会員登録する３つのメリット
事業所から
スカウトが届く あなたの匿名プロフィールをみた医院や事業所から直接スカウトが届きます。
※応募をしていない事業所に氏名などの個人情報が開示されることはありません。スカウトは希望職種や資格の有無を参考にして送られます
希望に合った
求人が届く 希望の職種・エリアなどを登録いただければ条件にあった新着求人をメールでお送りします。
会員限定機能が
利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
児童発達支援管理責任者は「放課後等デイサービス」（障がいを持った児童向けの学童保育）に1名以上の配置が義務付けられており、利用児童に対して個別支援計画を作成し療養を主導する立場にある役職です。対象となる福祉施設・医療機関・特別支援学校などで、所定の年数以上の実務経験がある方が研修要件を満たすことによって、児童発達支援管理責任者として働く資格を得ることができます。「放課後等デイサービス」は、平成24年に施行された障害者自立支援法改正によって創設されたばかりの国が後押しする成長分野です！
…
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