児童発達支援管理責任者の検索結果（千葉県 / オープン3年以内）(6ページ)

該当件数: 167件

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児童発達支援・放課後等デイサービス　ももせん【2025年06月オープン】の児童発達支援管理責任者求人（正職員）

未経験でもOK！！完全週休二日制でしっかり休めます！仕事とプライベートを充実できる職場です♪

給与: 正職員月給 340,000円〜
仕事内容: 児童発達支援管理責任者の業務全般（個別支援計画作成、関係機関との連携、保護者との面談、スタッフへの指導等）・従事すべき業務の変更の範囲あり:事業を拡大する際は管理職にする可能性もあり得る・就業場所の変更の範囲あり:通勤可能な範囲で業務内容により変更する場合があり得る
応募要件: 児童発達支援管理責任者の研修（実践研修）受講済みの方パソコンの基本操作（入力必須）ブランクOK 年齢・学歴不問
住所: 千葉県匝瑳市飯倉台49-7
JR総武本線飯倉駅から徒歩で5分

特徴: 職場の環境
1日の流れ
オープン3年以内
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり

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MOLLIS矢切【2025年04月オープン】の児童発達支援管理責任者求人

〈完全週休2日制〉幼保×療育でつなげる事業所作りを一緒にしませんか？

給与: 正職員月給 280,000円〜 400,000円
仕事内容: 児童発達支援施設における児童発達支援管理責任者として、発達に特性のあるお子さまとそのご家族に寄り添い、一人ひとりの「できた」「わかった」「やってみたい」を支えるお仕事です。発達支援の専門家として、チームの中心となりながらプログラムの質を高めていく役割を担っていただきます。主な業務内容・個別支援計画書の作成、モニタリング、見直し・アセスメント（発達特性や生活状況の把握）および支援方針の検討・ご家族との面談、支援内容の説明や相談対応・関係機関（保育園・幼稚園・学校・行政・相談支援事業所など）との連携、会議出席・支援スタッフへの助言、育成、チームマネジメント・施設運営に関する業務（記録管理・加算管理・行政対応等）求める人物像・子どもたちの「やってみたい」を応援できる方・チームで協力しながら、温かく前向きな場づくりができる方・保護者や関係機関との連携を大切にできる方・新しい支援の形を一緒に考えていける方
応募要件: 児童発達支援管理責任者実践研修修了者
住所: 千葉県松戸市内
※詳細はお問い合わせください

特徴: スピード返信
限定求人
オープン3年以内
社会保険完備
週休2日
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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クラップ我孫子校の児童発達支援管理責任者求人

【急募】完全週休２日！年間休日１１０日以上！子どもたちの"現在"と"将来"のために一緒にサポートしませんか？

給与: 正職員月給 300,000円〜 330,000円
仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞・個別支援計画書の作成・保護者様の対応・関係機関の対応・そのほか児童発達支援管理責任者業務全般個別支援計画書の作成や、保護者様との面談をお任せします。児童発達支援管理責任者としてのコア業務に専念した上で、子どもたちの支援やスタッフへの指導などにも携わる環境です。 ■個別支援計画の作成お子さん一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成します。保護者様や本人からのニーズや得意・不得意や好き・嫌いなど、様々な情報を取り入れ児童発達支援管理責任者を中心に検討し、それぞれに1番合う支援計画を作成していきます。すべて一人で決めるわけではなく、他の職員と相談しながら意見を出し合って決めていきます。 ■保護者様との面談保護者様とは、アセスメントの面談からスタートします。成育歴やお悩み・ニーズを聞きだし、どのような支援にしていくか保護者様と方向性を一緒に決めていきます。その後は６か月ごとにモニタリングの面談を行い、現状の様子や今後のことについてお話していただきます。 ★支援事例★ 個別支援の流れの例をご紹介します。 ※あくまでも一例で、お子さんによってプログラムは変わります。〇個別支援それぞれの子どもに合わせた学びの支援や活動を行っていきます。・気持ちシート（その日の気持ちについて文章を書いてもらいます）・文章読解（読むことに困難をかかえているお友達に短文の問題を用意）・計算問題（問題数をしぼって取り組みやすいようなプリントを用意） ↓ 〇グループワーク基本的には進行役として子どもたちのグループ活動を支援していきます。時には一緒に参加もして、コミュニケーションを図ります。・ボードゲーム・トランプやUNO ・漢字やイラストの連想ゲームなど ↓ 〇セルフワークそれぞれお子様自身で活動を決め、それに対してサポートを行います。・作業訓練・パソコン入力・面接練習など ↓ 〇パソコンで日報作成担当したお子さんの様子を記録してもらいます。自社システムを用いているので、簡単な入力ができればOK！まずはお子さんと信頼関係を作ることが優先です。一緒に楽しみながらお仕事してくださいね！ ■我孫子校（例）【平日】 12時　　出社／保護者様と面談・書類の作成 14時　　休憩 15時　　支援準備、スタッフとの打ち合わせ、共有会 15時　　支援スタート 20時半　支援終了、共有会 21時　　片付け／退社研修制度があるので、安心して働けます！！＜仕事のポイント＞ ■児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できますお任せするのは、個別支援計画書の作成や、保護者様との面談がメイン。責任者として子どもたちのサポートやスタッフの指導も行ないますが、児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます。 ■日報／出退勤の記録もスムーズです！お子さんの様子を記録する日報や出退勤のデータは、自社開発のシステムで管理しています。現場の要望を取り入れて、システムを使いやすくしていくことも可能です。独自のシステムといっても、操作は難しくなくパソコン入力など基本操作ができれば問題ありませんのでご安心ください。従事すべき業務の変更の範囲なし就業場所の変更の範囲なし
応募要件: 【必須資格】児童発達支援管理責任者の資格（実践または更新研修修了者） ※以下のいずれかの要件を満たしてる方、是非ご相談ください・基礎研修修了済みの方・実践研修修了を控えてる方・実務経験5年以上ある方・有資格での実務経験3年以上ある方
住所: 千葉県我孫子市本町２丁目３−２３田中ビル３F
JR常磐線(上野～取手) 我孫子駅から徒歩で１分 JR成田線我孫子駅から徒歩で１分

特徴: オープン3年以内
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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クラップ印西校の児童発達支援管理責任者求人

管理者兼務なし！子どもたちの療育に集中できる環境です！

給与: 正職員月給 280,000円〜 430,000円
仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞・個別支援計画書の作成・保護者様の対応・関係機関の対応・そのほか児童発達支援管理責任者業務全般個別支援計画書の作成や、保護者様との面談をお任せします。児童発達支援管理責任者としてのコア業務に専念した上で、子どもたちの支援やスタッフへの指導などにも携わる環境です。 ■個別支援計画の作成お子さん一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成します。保護者様や本人からのニーズや得意・不得意や好き・嫌いなど、様々な情報を取り入れ児童発達支援管理責任者を中心に検討し、それぞれに1番合う支援計画を作成していきます。すべて一人で決めるわけではなく、他の職員と相談しながら意見を出し合って決めていきます。 ■保護者様との面談保護者様とは、アセスメントの面談からスタートします。成育歴やお悩み・ニーズを聞きだし、どのような支援にしていくか保護者様と方向性を一緒に決めていきます。その後は６か月ごとにモニタリングの面談を行い、現状の様子や今後のことについてお話していただきます。 ★支援事例★ 個別支援の流れの例をご紹介します。 ※あくまでも一例で、お子さんによってプログラムは変わります。〇個別支援それぞれのお子さんに合わせた学習支援や個別療育を行っていきます。 ↓ 〇グループワーク他学年のお子さんと一緒にグループワークのお手伝いに入ってもらいます。 ↓ 〇セルフワークそれぞれお子様自身で活動を決め、それに対してサポートを行います。 ↓ 〇パソコンで日報作成担当したお子さんの様子を記録してもらいます。自社システムを用いているので、簡単な入力ができればOK！まずはお子さんと信頼関係を作ることが優先です。一緒に楽しみながらお仕事してくださいね！ ■1日の流れ（例）【平日】 10時出社／保護者様と面談・書類の作成 11時支援準備、スタッフとの打ち合わせ、共有会／支援スタート 13時休憩 18時半支援終了、共有会 19時片付け／退社研修制度があるので、安心して働けます！！＜仕事のポイント＞ ■児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できますお任せするのは、個別支援計画書の作成や、保護者様との面談がメイン。シフト作成や請求業務などは別の職員が基本担当します。責任者として子どもたちのサポートやスタッフの指導も行ないますが、児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます。 ■日報／出退勤の記録もスムーズです！お子さんの様子を記録する日報や出退勤のデータは、自社開発のシステムで管理しています。現場の要望を取り入れて、システムを使いやすくしていくことも可能です。独自のシステムといっても、操作は難しくなくパソコン入力など基本操作ができれば問題ありませんのでご安心ください。
応募要件: ■必須資格・サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者実践研修を修了されている方 ※基礎研修修了されている方、実践研修を控えている方はご相談ください。
住所: 千葉県印西市原１丁目２ BIGHOPガーデンモールバリューモール２F １１６番
北総線　印西牧の原駅　徒歩５分

特徴: スピード返信
オープン3年以内
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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クラップ前原校の総合職求人

管理者兼務なし！未経験OK！子どもたちの療育に集中できる環境です！

給与: 正職員月給 280,000円〜 430,000円
仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞・個別支援計画書の作成・保護者様の対応・関係機関の対応・そのほか児童発達支援管理責任者業務全般個別支援計画書の作成や、保護者様との面談をお任せします。児童発達支援管理責任者としてのコア業務に専念した上で、子どもたちの支援やスタッフへの指導などにも携わる環境です。 ■個別支援計画の作成お子さん一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成します。保護者様や本人からのニーズや得意・不得意や好き・嫌いなど、様々な情報を取り入れ児童発達支援管理責任者を中心に検討し、それぞれに1番合う支援計画を作成していきます。すべて一人で決めるわけではなく、他の職員と相談しながら意見を出し合って決めていきます。 ■保護者様との面談保護者様とは、アセスメントの面談からスタートします。成育歴やお悩み・ニーズを聞きだし、どのような支援にしていくか保護者様と方向性を一緒に決めていきます。その後は６か月ごとにモニタリングの面談を行い、現状の様子や今後のことについてお話していただきます。 ★支援事例★ 個別支援の流れの例をご紹介します。 ※あくまでも一例で、お子さんによってプログラムは変わります。〇個別支援それぞれのお子さんに合わせた学習支援や個別療育を行っていきます。 ↓ 〇グループワーク他学年のお子さんと一緒にグループワークのお手伝いに入ってもらいます。 ↓ 〇セルフワークそれぞれお子様自身で活動を決め、それに対してサポートを行います。 ↓ 〇パソコンで日報作成担当したお子さんの様子を記録してもらいます。自社システムを用いているので、簡単な入力ができればOK！まずはお子さんと信頼関係を作ることが優先です。一緒に楽しみながらお仕事してくださいね！ ■一日の流れ（例）【平日】 12時半出社／保護者様と面談・書類の作成 14時休憩 15時支援準備、スタッフとの打ち合わせ、共有会 15時半支援スタート 20時半支援終了、共有会 21時半片付け／退社 ※事業所により勤務時間が異なります。研修制度があるので、安心して働けます！！＜仕事のポイント＞ ■児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できますお任せするのは、個別支援計画書の作成や、保護者様との面談がメイン。シフト作成や請求業務などは別の職員が基本担当します。責任者として子どもたちのサポートやスタッフの指導も行ないますが、児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます。 ■日報／出退勤の記録もスムーズです！お子さんの様子を記録する日報や出退勤のデータは、自社開発のシステムで管理しています。現場の要望を取り入れて、システムを使いやすくしていくことも可能です。独自のシステムといっても、操作は難しくなくパソコン入力など基本操作ができれば問題ありませんのでご安心ください。【勤務場所】クラップ習志野校、クラップ習志野第二、クラップ前原校、クラップ印西校、クラップ取手校、クラップジュニア、クラップワークスなど他事業所への異動があります。 ※希望を最大限考慮します。 ※勤務場所や時間等を限定したい場合はご相談ください！
応募要件: ■必須資格・サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者実践研修を修了されている方 ※基礎研修修了されている方、実践研修を控えている方はご相談ください。
住所: 千葉県船橋市前原東3-36-2
新京成線前原駅から徒歩で7分新京成線新津田沼駅から徒歩で19分 JR中央・総武線津田沼駅から徒歩で19分

特徴: オープン3年以内
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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トコトコの児童発達支援管理責任者求人

【日曜休み/昇給賞与あり】請求業務なし◎教員経験がある代表の”アツい想い”で立ち上げた事業所！児童発達支援管理責任者（正社員）≪新松戸駅8分≫

給与: 正職員月給 350,000円〜 450,000円
仕事内容: 発達の遅れや障がいがあるお子さまの支援主な仕事内容・個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング）・関係機関との連絡・調整・保護者さまの相談対応（子どもの支援内容の報告や、学校・家庭における生活状況などの情報収集、子育てや発達などに関する相談に対応。保護者の時間を確保するための、子どものケアを一時的に代行することもある）・予約受付業務・療育支援のサポート（子どもの発達に応じて、日常生活上の基本的な動作や自立生活を支援する活動。具体的には、子どもが意欲を持って能動的に関われるような遊びなどを通じ、自己肯定感を育めるようなプログラムにそった支援。プログラム内容には、体操や絵・社会参加など、本人の興味・関心や発達段階に合わせたもの） ※一緒に運動療育を行ったり、教室や公園で子どもたちと遊んでもらいます・その他の業務（子どもへの直接的な支援以外の業務として、報酬算定の根拠やサービス実施の証拠となる「実績記録票」や「サービス提供記録」の作成。支援が終わると事業所の車を使って、学校や自宅への送迎）従事すべき業務の変更：なし就業場所の変更あり（将来的に事業拡大による就業場所の変更(千葉県内)の可能性あり）
応募要件: 児童発達支援管理責任者の研修受講済みの方普通自動車免許（必須）未経験可ブランクOK
住所: 千葉県松戸市新松戸3丁目18
JR千代田・常磐緩行線　新松戸駅から徒歩8分

特徴: 採用担当メッセージ
オープン3年以内
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり

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入園・入学準備教室クラス　市川教室の児童発達支援管理責任者求人

◇児童発達支援管理責任者募集！！◇新規出店のため募集◎子ども一人ひとりの本来持ち合わせている力に寄り添いながら支援していきます

給与: 正職員月給 330,000円〜 400,000円
仕事内容: 発達に不安を抱える子どもたちや、障がいを抱える子どもたちの成長をチーム全体で考えて活動を支援していくお仕事ですそれぞれの発達段階に合わせた支援計画を作成していただきます。保護者とのモニタリングや他事業所さまとの支援連携をお願いいたします。計画を職員と共有し支援の方向性を調整します。
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修　修了証普通自動車運転免許
住所: 千葉県市川市堀ノ内３丁目１８−１
北総鉄道北総線北国分駅徒歩2分

特徴: スピード返信
職場の環境
オープン3年以内
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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放課後等デイサービス　まつどっ子【2025年07月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人

時間外ほぼなし！☆子どもたちの笑顔があふれる事業所づくりを私たちと一緒にはじめませんか？

給与: 正職員月給 340,000円〜 400,000円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務・個別支援計画立案、利用契約などの事務業務全般・利用者、家族、相談支援専門員など外部との連絡調整全般・お子さんの療育、支援業務全般・送迎、施設オープンまでの準備など・管理者業務なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者・サービス管理責任者の資格をお持ちの方（実務要件、研修要件いずれも満たしている方）普通自動車運転免許（AT限定可）未経験OK、学歴不問 ※その他、お持ちの資格、経験があれば面接時にぜひお知らせください
住所: 千葉県柏市逆井5-1-1
東武野田線逆井駅から徒歩で9分東武野田線増尾駅から徒歩で25分

特徴: 限定求人
職場の環境
オープン3年以内
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上

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グローバルキッズパーク市川大野店の管理者求人

【市川市大野町】月給42万円～◎管理者兼務の児童発達管理責任者/残業・持ち帰り業務・請求業務ナシ！

給与: 正職員月給 420,000円〜
仕事内容: ・店舗運営・スタッフのシフト調整などの管理業務（パソコン作業あり）・発達障がい児童の個別支援計画の作成や評価・学習支援・生活支援等
応募要件: ・保育士、教員免許、社会福祉士、精神保健福祉士、児童指導員任用資格のいずれかをお持ちの方・障がい者に関する仕事に5年以上従事した方 ※児童発達支援管理研修修了済みの方 ※児童発達支援管理責任者経験不問学歴・年齢不問
住所: 千葉県市川市大野町4丁目2191番1号
JR武蔵野線市川大野駅から徒歩で20分

特徴: スピード返信
1日の流れ
オープン3年以内
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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BRIDGE10新検見川　放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者求人

【JR総武線新検見川駅徒歩2分】駅チカ🚃｜完全週休二日制✨（日曜＋平日1日）｜充実した研修でスキルアップをしっかりサポート 📖｜見学からでもOK 🎵

給与: 正職員月給 318,800円〜
仕事内容: 人員状況に応じて、児童発達支援管理責任者と管理者を兼務頂く場合がございます。 ※初年度の勤務では、児発管との兼務は致しません。 ▼児発管の方にお任せするお仕事児童発達支援管理責任者として・個別支援計画の作成・保護者への相談業務・指導員への指導、管理業務・送迎　など ▼管理者の方にお任せするお仕事管理者業務全般 ●1から10まですべての仕事をあなた一人で担う必要はありません。現場のリーダー職もシフトの作成・児童の調整などを行ってくれるため、全体管理を行っていただければと思います。指導員や保護者の不安を解消したり、運営方針をスタッフにわかりやすく伝えて全体をまとめあげていただくこと、そして職員が『明日もここで働きたい』とワクワクとした気持ちで勤務してもらえるようにマネジメントしていただくことが何より大切なことだと私たちは考えます。 ----------------------------------------- 【支援のポイント】 ■短時間型（午前・午後で2時間ずつの入れ替え/1回5～7名程度） ■職員一人につき子ども1人～2人のグループワーク ■対象は未就学児（95％はASD/自閉症スペクトラム障害） ※就学児対象の放デイの場合、平日は3チーム制によるミニ集団型、土祝・長期休暇は短時間型(同上)となります。 ------ ・従事すべき業務の変更範囲：なし・就業場所の変更の範囲：千葉市花見川区内弊社が運営する施設のいずれか
応募要件: 普通自動車免許児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方（教育、障害、保育などで5年以上の経験がある方） ※詳細はメドレーへお問い合わせください ※児童発達支援管理責任者としての実務未経験可、ブランクOK ※管理者の場合は上記に加えて下記のいずれかに該当する方・児童指導員任用資格保持者・保育士・PT・OT・ST、心理士等で障害児通所（または入所）支援事業所でのマネジメントの経験がある方・児童発達支援管理責任者でより高いマネジメントを希望されている方 ※初年度の勤務では、児発管との兼務は致しません。じっくりと事業所運営に注力してください。・他の類似事業（保育・障害）でマネジメントの経験のある方・メンバーのために汗をかける方・当社の経営理念に共感し、大切に護っていただける方 ----------------------------- ★BRIDGEの強み臨床心理士、公認心理師、言語聴覚士、作業療法士、保育士など、様々な資格と経験を持つ指導員が在籍しています。各指導員が持つ多様な専門性を活かしながら、多方面から、そして長く子どもたちと関わることができます！ ★心強い仲間がいます！「こういう事業所を作ってみたい」と思っていらっしゃる方は、是非実現してみてください。一人では実現できないけれど、みんなでなら実現できることがあると思います。離職率も低く（10％程度）、協力してくれるスタッフが多い環境です。スタッフを信じてのびのびと活躍していってくださいね。
住所: 千葉県千葉市花見川区南花園1丁目42−7
JR中央・総武線新検見川駅から徒歩2分

特徴: 職場の環境
オープン3年以内
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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Olinace蘇我【2026年07月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人

2026年7月オープン予定☆オープニングスタッフ大募集！☆賞与☆直近平均実績78万

給与: 正職員月給 300,000円〜 325,000円
仕事内容: ・個別支援計画の作成・保護者面談・室内での運動のサポート（補助業務なので運動神経は関係ありません）・宿題のサポートなど学習支援・個別サポート・リズム遊び、読書などのレクリエーション
応募要件: 髪色・髪型・服装自由児童発達支援管理責任者研修を修了した方（サービス管理責任者も可）
住所: 千葉県千葉市中央区千葉寺町
京成千原線千葉寺駅から徒歩で5分 JR外房線蘇我駅から徒歩で19分 JR内房線蘇我駅から徒歩で19分

特徴: オープン3年以内
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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児童発達支援事業所　FCCキッズ東船橋の児童発達支援管理責任者求人

児童発達支援管理責任者を募集します☆週休2日制！研修や資格取得制度が充実しやる気のある方を応援します！

給与: 正職員月給 293,000円〜 353,000円
仕事内容: ・個別支援計画の作成総括・スケジュール調整と管理及び担当者との協議・保護者さまへの相談支援、面談、契約他（専門スタッフと協働）・地域との連携・施設運営一連の業務従事すべき業務の変更の範囲：将来的に昇格後、会社の運営に携わることもあります。
応募要件: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方（経験者歓迎） PC基本操作スキルブランク可
住所: 千葉県船橋市東船橋1-29-15
JR中央・総武線東船橋駅から徒歩で3分京成本線船橋競馬場駅から徒歩で19分京成本線大神宮下駅から徒歩で18分

特徴: スピード返信
職場の環境
1日の流れ
採用担当メッセージ
オープン3年以内
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり

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こぱんはうすさくら　八千代台教室の児童発達支援管理責任者求人

児発管未経験OK・スキルアップ支援あり◎残業ゼロ！無理なく続けられる療育≪児童発達支援管理責任者≫

給与: 正職員月給 350,000円〜 420,000円
仕事内容: 保護者様との面談や児童との関わりを通じて、課題や支援ニーズをヒアリングし、お子様の支援計画を作成する。
応募要件: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方（児発管研修未受講の方もご相談ください）福祉・医療・介護・特別支援教育業界での実務経験5年以上ある方 ※他サービスでのサービス管理責任者の方も可 ※児発管未経験可
住所: 千葉県八千代市八千代台北6-2-19
京成本線八千代台駅から徒歩で6分

特徴: スピード返信
オープン3年以内
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり

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るくまむABA療育八千代緑が丘ルーム【2026年01月オープン】の児童発達支援管理責任者求人

【オープニングスタッフ募集】【児発管候補】【BCBAによる専門研修】【残業ほぼなし】

給与: 正職員月給 260,000円〜 320,000円
仕事内容: ＜直接支援業務＞就学前の発達に遅延または心配のあるお子様に、お子様の興味関心に沿った個別/集団療育を担当頂きます。（1回90分の個別セラピーを1日に3回程度）＜児発管補佐業務＞徐々に親御様との面談/ヒアリング、スキルアセスメント、支援計画作成等の補佐を担当頂きます。 *現時点で、資格(保育士/幼稚園教諭/児童指導員任用資格等)取得後、常勤5年以上の直接支援経験(保育園・幼稚園・障害児通所支援事業所等の勤務経験)がございましたら、児童発達支援管理責任者としての勤務経験は問いません。 ※対象児童　・自閉症スペクトラム　・ADHD(注意欠陥多動性障害) 　・LD(学習障害) 　・言葉、知的な遅れ　・発達の遅れ、行動面や社会性での困難など
応募要件: ＜応募要件＞・児童発達支援管理責任者実務要件（実務経験）を満たしている方現時点で、資格(保育士/幼稚園教諭/児童指導員任用資格等)取得後、常勤5年以上の直接支援経験(保育園・幼稚園・障害児通所支援事業所等における勤務経験)がある方
住所: 千葉県八千代市緑が丘西２丁目2−１
東葉高速線　八千代緑が丘駅から徒歩2分

特徴: オープン3年以内
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上

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ハビー稲毛海岸教室の児童発達支援管理責任者求人

【千葉市美浜区】年間休日120日以上！福利厚生サービスの利用可能☆キャリアアップを目指せる環境♪全国に広がるウェルビーの児童発達支援事業所で働きませんか？

給与: 正職員月給 332,000円〜 447,000円
仕事内容: ・障害もしくは発達の遅れが見られる0歳～6歳（未就学児）のサポート・お子さまと保護者の方と面談し、要望のヒアリングと把握・支援計画の立案、進捗確認、更新・一人ひとりに合ったプログラムの提案・個別または集団での指導・関係機関との連絡調整や関係構築等・施設の運営・管理等 ※適性を判断し「入社後、児童発達支援管理責任者をお任せする」または「初めは指導員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくは児童発達支援管理責任者として任せしたい」と考えております。 -- 従事すべき業務の変更の範囲・変更の可能性あり：会社内での全ての業務（自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします）就業の場所の変更の範囲・近隣の事業所（ご自宅から60分圏内を想定、ただし全国転勤可の方は全国の事業所）
応募要件: ・児童発達支援管理責任者の指定講習修了もしくは見込みの方 ※児童発達支援管理責任者の未経験者可
住所: 千葉県千葉市美浜区高洲3-14-1
稲毛海岸駅　徒歩5分

特徴: オープン3年以内
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
年間休日120日以上

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社会福祉法人栄寿会　児童発達支援・放課後等サービス　ハッピーステッププラス【2026年05月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人

NEW

【四街道市下志津新田】2026年4月オープン！

社会福祉法人栄寿会　児童発達支援・放課後等サービス　ハッピーステッププラスの写真

給与: パート・バイト時給 1,800円〜
仕事内容: ・児童へのリハビリテーション・保護者への相談・支援・指導員への助言・指導＊開設は2026年4月予定です。業務変更範囲:当法人の定める業務転勤の可能性なし
応募要件: 理学療法士作業療法士言語聴覚士の資格をお持ちの方
住所: 千葉県佐倉市岩富町541
JR総武本線物井駅から車で13分

特徴: オープン3年以内
未経験可
交通費支給
年齢不問
放課後等デイサービス
新規オープン

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こぱんはうすさくら千城台教室の児童発達支援管理責任者求人（パート・バイト）

実務未経験OK！週1日・4時間から勤務可♪児童発達支援管理責任者としてスキルアップできる職場です

給与: パート・バイト時給 1,500円〜
仕事内容: お子さま一人ひとりの支援計画に基づいて、それぞれに合った遊びやプログラム、必要な支援を行う・従事すべき業務の変更：なし・就業場所の変更：なし・雇用期間の定め：あり（6か月毎、業務態度により、更新上限なし）
応募要件: 下記いずれかの方・児童発達支援管理責任者の要件を満たす方・児童発達支援管理責任者の資格所有している方（研修が修了している）・サービス管理責任者の資格所有している方（研修が修了している）・児童福祉・介護・特別支援教育業界での実務経験5年以上ある方児発管未経験可主婦・主夫可
住所: 千葉県千葉市若葉区千城台北1丁目27-1
千葉都市モノレール２号線千城台北駅から徒歩で3分千葉都市モノレール２号線千城台駅から徒歩で8分千葉都市モノレール２号線小倉台駅から徒歩で17分

特徴: オープン3年以内
未経験可
駅近(5分以内)
残業ほぼなし
交通費支給
研修制度あり

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