児童発達支援管理責任者の検索結果(「職員の声」あり)
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児童発達支援・放課後等デイサービス LUMO 芝浦校の児童発達支援管理責任者求人
【年間休日120日以上・残業少なめ】「あきらめを、チャレンジに」変えたい。【児童発達支援管理責任者】

- 給与
- 正職員 月給 309,800円 〜 359,800円
- 仕事内容
- ■ 子ども過去から未来の計画を描く 個別支援計画の作成では子どもの過去から現在、そして未来を原始反射の視点や運動の視点から描く仕事です。事務作業を効率化し現場のセッションを観察、スタッフの気づきを吸い上げ、最適なゴールを設定する。全体を俯瞰するバランス感覚が求められます。 ■LUMOのセミパーソナルな「セッション」の設計 LUMOの療育にマニュアルはありません。同じ空間にいながら個々の課題に取り組む「セミパーソナル」なスタイルで、Aくんには体幹へのアプローチ、Bくんにはバランスへのアプローチなど、1人ひとりの「現在の力」を見極め、現場スタッフが迷わずに支援できるよう、的確な方針(プラン)を示していきます。 ■挑むのは、原始反射へのアプローチ 「原始反射」という視点から行動トラブルの「原因」にアプローチします。「なぜ?」を突き詰め、論理を持ってチームで子どもたちをサポートします。その分析に時間を充てられるよう、技術を高める時間を重視しています。 ■主な業務内容 ・個別支援計画の作成・管理(長期視点での設計) ・保護者対応(相談役としての信頼構築) ・「療育の質」のマネジメント ・関係機関との連携 ・校舎運営に関わる業務 ※仕事内容の変更:なし ※就業場所の変更:法人の定める事業所
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者(基礎・実践研修受講修了済み)の資格要件を満たす方
- 住所
- 東京都港区芝浦3丁目19-18JR山手線 田町駅から徒歩で7分 JR京浜東北線 田町駅から徒歩で7分 都営浅草線 三田駅から徒歩で13分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
児童発達支援・放課後等デイサービス LUMO柏校の児童発達支援管理責任者求人
【年間休日120日以上・残業少なめ】「あきらめを、チャレンジに」変えたい。【児童発達支援管理責任者】

- 給与
- 正職員 月給 309,800円 〜 359,800円
- 仕事内容
- ■ 子ども過去から未来の計画を描く 個別支援計画の作成では子どもの過去から現在、そして未来を原始反射の視点や運動の視点から描く仕事です。事務作業を効率化し現場のセッションを観察、スタッフの気づきを吸い上げ、最適なゴールを設定する。全体を俯瞰するバランス感覚が求められます。 ■LUMOのセミパーソナルな「セッション」の設計 LUMOの療育にマニュアルはありません。同じ空間にいながら個々の課題に取り組む「セミパーソナル」なスタイルで、Aくんには体幹へのアプローチ、Bくんにはバランスへのアプローチなど、1人ひとりの「現在の力」を見極め、現場スタッフが迷わずに支援できるよう、的確な方針(プラン)を示していきます。 ■挑むのは、原始反射へのアプローチ 「原始反射」という視点から行動トラブルの「原因」にアプローチします。「なぜ?」を突き詰め、論理を持ってチームで子どもたちをサポートします。その分析に時間を充てられるよう、技術を高める時間を重視しています。 ■主な業務内容 ・個別支援計画の作成・管理(長期視点での設計) ・保護者対応(相談役としての信頼構築) ・「療育の質」のマネジメント ・関係機関との連携 ・校舎運営に関わる業務 ※仕事内容の変更:なし ※就業場所の変更:法人の定める事業所
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者(基礎・実践研修受講修了済み)の資格要件を満たす方
- 住所
- 千葉県柏市旭町3丁目3−15JR常磐線(上野~取手) 柏駅から徒歩で9分 東武野田線 柏駅から徒歩で9分
- 特徴
- スピード返信職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
児童発達支援/放課後等デイサービス LUMO 西宮今津校の児童発達支援管理責任者求人
【年間休日120日以上・残業少なめ】「あきらめを、チャレンジに」変えたい。【児童発達支援管理責任者】

- 給与
- 正職員 月給 309,800円 〜 359,800円
- 仕事内容
- ■ 子ども過去から未来の計画を描く 個別支援計画の作成では子どもの過去から現在、そして未来を原始反射の視点や運動の視点から描く仕事です。事務作業を効率化し現場のセッションを観察、スタッフの気づきを吸い上げ、最適なゴールを設定する。全体を俯瞰するバランス感覚が求められます。 ■LUMOのセミパーソナルな「セッション」の設計 LUMOの療育にマニュアルはありません。同じ空間にいながら個々の課題に取り組む「セミパーソナル」なスタイルで、Aくんには体幹へのアプローチ、Bくんにはバランスへのアプローチなど、1人ひとりの「現在の力」を見極め、現場スタッフが迷わずに支援できるよう、的確な方針(プラン)を示していきます。 ■挑むのは、原始反射へのアプローチ 「原始反射」という視点から行動トラブルの「原因」にアプローチします。「なぜ?」を突き詰め、論理を持ってチームで子どもたちをサポートします。その分析に時間を充てられるよう、技術を高める時間を重視しています。 ■主な業務内容 ・個別支援計画の作成・管理(長期視点での設計) ・保護者対応(相談役としての信頼構築) ・「療育の質」のマネジメント ・関係機関との連携 ・校舎運営に関わる業務 ※仕事内容の変更:なし ※就業場所の変更:法人の定める事業所
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者(基礎・実践研修受講修了済み)の資格要件を満たす方
- 住所
- 兵庫県西宮市津門川町13-17 2F阪神今津駅徒歩2分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
児童発達支援・放課後等デイサービス LUMO 尼崎富松校の児童発達支援管理責任者求人
【年間休日120日以上・残業少なめ】「あきらめを、チャレンジに」変えたい。【児童発達支援管理責任者】

- 給与
- 正職員 月給 309,800円 〜 359,800円
- 仕事内容
- ■ 子ども過去から未来の計画を描く 個別支援計画の作成では子どもの過去から現在、そして未来を原始反射の視点や運動の視点から描く仕事です。事務作業を効率化し現場のセッションを観察、スタッフの気づきを吸い上げ、最適なゴールを設定する。全体を俯瞰するバランス感覚が求められます。 ■LUMOのセミパーソナルな「セッション」の設計 LUMOの療育にマニュアルはありません。同じ空間にいながら個々の課題に取り組む「セミパーソナル」なスタイルで、Aくんには体幹へのアプローチ、Bくんにはバランスへのアプローチなど、1人ひとりの「現在の力」を見極め、現場スタッフが迷わずに支援できるよう、的確な方針(プラン)を示していきます。 ■挑むのは、原始反射へのアプローチ 「原始反射」という視点から行動トラブルの「原因」にアプローチします。「なぜ?」を突き詰め、論理を持ってチームで子どもたちをサポートします。その分析に時間を充てられるよう、技術を高める時間を重視しています。 ■主な業務内容 ・個別支援計画の作成・管理(長期視点での設計) ・保護者対応(相談役としての信頼構築) ・「療育の質」のマネジメント ・関係機関との連携 ・校舎運営に関わる業務 ※仕事内容の変更:なし ※就業場所の変更:法人の定める事業所
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者(基礎・実践研修受講修了済み)の資格要件を満たす方
- 住所
- 兵庫県尼崎市富松町3丁目39-20阪急神戸本線 武庫之荘駅から徒歩で10分 阪急神戸本線 塚口駅から徒歩で19分 阪急伊丹線 塚口駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
児童発達支援・放課後等デイサービス LUMO 西川口校の児童発達支援管理責任者求人
【年間休日120日以上・残業少なめ】「あきらめを、チャレンジに」変えたい。【児童発達支援管理責任者】

- 給与
- 正職員 月給 309,800円 〜 359,800円
- 仕事内容
- ■ 子ども過去から未来の計画を描く 個別支援計画の作成では子どもの過去から現在、そして未来を原始反射の視点や運動の視点から描く仕事です。事務作業を効率化し現場のセッションを観察、スタッフの気づきを吸い上げ、最適なゴールを設定する。全体を俯瞰するバランス感覚が求められます。 ■LUMOのセミパーソナルな「セッション」の設計 LUMOの療育にマニュアルはありません。同じ空間にいながら個々の課題に取り組む「セミパーソナル」なスタイルで、Aくんには体幹へのアプローチ、Bくんにはバランスへのアプローチなど、1人ひとりの「現在の力」を見極め、現場スタッフが迷わずに支援できるよう、的確な方針(プラン)を示していきます。 ■挑むのは、原始反射へのアプローチ 「原始反射」という視点から行動トラブルの「原因」にアプローチします。「なぜ?」を突き詰め、論理を持ってチームで子どもたちをサポートします。その分析に時間を充てられるよう、技術を高める時間を重視しています。 ■主な業務内容 ・個別支援計画の作成・管理(長期視点での設計) ・保護者対応(相談役としての信頼構築) ・「療育の質」のマネジメント ・関係機関との連携 ・校舎運営に関わる業務 ※仕事内容の変更:なし ※就業場所の変更:法人の定める事業所
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者(基礎・実践研修受講修了済み)の資格要件を満たす方
- 住所
- 埼玉県川口市並木2-9-22 1FJR京浜東北線 西川口駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
児童発達支援・放課後等デイサービス LUMO 代官山校の児童発達支援管理責任者求人
【年間休日120日以上・残業少なめ】「あきらめを、チャレンジに」変えたい。【児童発達支援管理責任者】

- 給与
- 正職員 月給 309,800円 〜 359,800円
- 仕事内容
- ■ 子ども過去から未来の計画を描く 個別支援計画の作成では子どもの過去から現在、そして未来を原始反射の視点や運動の視点から描く仕事です。事務作業を効率化し現場のセッションを観察、スタッフの気づきを吸い上げ、最適なゴールを設定する。全体を俯瞰するバランス感覚が求められます。 ■LUMOのセミパーソナルな「セッション」の設計 LUMOの療育にマニュアルはありません。同じ空間にいながら個々の課題に取り組む「セミパーソナル」なスタイルで、Aくんには体幹へのアプローチ、Bくんにはバランスへのアプローチなど、1人ひとりの「現在の力」を見極め、現場スタッフが迷わずに支援できるよう、的確な方針(プラン)を示していきます。 ■挑むのは、原始反射へのアプローチ 「原始反射」という視点から行動トラブルの「原因」にアプローチします。「なぜ?」を突き詰め、論理を持ってチームで子どもたちをサポートします。その分析に時間を充てられるよう、技術を高める時間を重視しています。 ■主な業務内容 ・個別支援計画の作成・管理(長期視点での設計) ・保護者対応(相談役としての信頼構築) ・「療育の質」のマネジメント ・関係機関との連携 ・校舎運営に関わる業務 ※仕事内容の変更:なし ※就業場所の変更:法人の定める事業所
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者(基礎・実践研修受講修了済み)の資格要件を満たす方
- 住所
- 東京都渋谷区神泉町10-15京王井の頭線 神泉駅 徒歩3分 JR線 渋谷駅 10分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
放課後等デイサービスBrilliusまなびのいえの児童発達支援管理責任者求人
【正社員】管理者・児発管の求人!裁量に任せた働き方ができます

- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜
- 仕事内容
- 主なお仕事内容は以下です。 【児童発達支援管理責任者】 ・個別支援計画の作成・更新 児童発達支援管理責任者として、個別支援計画の作成・更新をします。 ・子どもたちの療育計画の管理・運用 個別支援計画に基づき、適切に療育が行われているかチェックし、必要に応じてスタッフの指導をします。 ・療育方法の検討 子どもたち個々にあった療育方法を、スタッフと一緒に検討していただきます。 ・保護者対応 保護者の方への報告や相談など、保護者対応全般を担っていただきます。 ・見学者対応 利用希望者の対応をしていただきます。 【管理者兼児発管】(別途手当有) 上記児発管業務に加え、管理者も兼務していただく場合、以下の業務が加わります。 ・スタッフのマネジメント 事業所全体のスタッフのマネジメントを行います。 シフト管理や勤怠管理を含みます。 ・事務作業 事業所運営に係る事務作業、および一部会社業務を担当していただきます。 ・行政対応 変更手続き等、各種行政対応を行っていただきます。 【1日の流れ(例)】 ①事業所の清掃・子どもたちの受け入れ準備 ②利用する子どもたちの迎え入れ(元気な挨拶、短い会話) ③活動準備の促し ④当日の計画の確認 ⑤活動支援 ⑥活動を利用者と一緒に振り返る ⑦1日のまとめと次回の予定の確認 ⑧送り出し ⑨清掃・事務作業・閉め作業
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方。(研修修了可) もしくは、すでに実務経験の要件を満たしている方も、最初は児童指導員として勤務していただき、のちに児発管を目指していただくことも可能です。 その際、研修費等全額会社負担いたします。 (児発管として配置されるまでは、児童指導員と同一条件とします)
- 住所
- 福岡県福岡市東区箱崎5-10-14福岡市営地下鉄箱崎線 箱崎九大前駅から徒歩で11分 西鉄貝塚線 貝塚駅から徒歩で13分 福岡市営地下鉄箱崎線 貝塚駅から徒歩で13分
- 特徴
- スピード返信職員の声1日の流れ採用担当メッセージ未経験可社会保険完備交通費支給年齢不問研修制度あり放課後等デイサービス
放課後等デイサービスBrillius博多の児童発達支援管理責任者求人
【正社員】管理者・児発管の求人!裁量に任せた働き方ができます

- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜
- 仕事内容
- 主なお仕事内容は以下です。 【児童発達支援管理責任者】 ・個別支援計画の作成・更新 児童発達支援管理責任者として、個別支援計画の作成・更新をします。 ・こどもたちの療育計画の管理・運用 個別支援計画に基づき、適切に療育が行われているかチェックし、必要に応じてスタッフの指導をします。 ・療育方法の検討 こどもたち個々にあった療育方法を、スタッフと一緒に検討していただきます。 ・保護者対応 保護者の方への報告や相談など、保護者対応全般を担っていただきます。 ・見学者対応 利用希望者の対応をしていただきます。 【管理者兼児発管】(別途手当有) 上記児発管業務に加え、管理者も兼務していただく場合、以下の業務が加わります。 ・スタッフのマネジメント 事業所全体のスタッフのマネジメントを行います。 シフト管理や勤怠管理を含みます。 ・事務作業 事業所運営に係る事務作業、および一部会社業務を担当していただきます。 ・行政対応 変更手続き等、各種行政対応を行っていただきます。 【1日の流れ(例)】 ①事業所の清掃・子どもたちの受け入れ準備 ②利用する子どもたちの迎え入れ(元気な挨拶、短い会話) ③活動準備の促し ④当日の計画の確認 ⑤活動支援 ⑥活動を利用者と一緒に振り返る ⑦1日のまとめと次回の予定の確認 ⑧送り出し ⑨清掃・事務作業・閉め作業
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方。(研修修了可) もしくは、すでに実務経験の要件を満たしている方も、最初は児童指導員として勤務していただき、のちに児発管を目指していただくことも可能です。 その際、研修費等全額会社負担いたします。 (児発管として配置されるまでは、児童指導員と同一条件とします)
- 住所
- 福岡県福岡市博多区千代4-7-80福岡市営地下鉄箱崎線 千代県庁口駅から徒歩で4分 福岡市営地下鉄箱崎線 馬出九大病院前駅から徒歩で8分 JR鹿児島本線(下関・門司港~博多) 吉塚駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ未経験可駅近(5分以内)社会保険完備交通費支給年齢不問研修制度あり
らいおんハート遊びリテーション児童デイらぷあ田無の児童発達支援管理責任者求人
30以上の事業所があるので相談できる相手が多いのが魅力★未就学児から低学年向け★お子様2~3名につき1名のスタッフ配置★らいおんハート

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 345,000円
- 仕事内容
- 発達に不安や遅れのある未就学児から 高校生までの児童に対し、 将来的な自立に向けたサポート、 訓練などをおこなっていきます。 ・保護者対応(問合せ対応、面談など) ・個別支援計画書の作成に係る業務 (計画書作成、アセスメント、モニタリングなど) ・スタッフ管理(支援会議の開催、プログラムの検討など) ・児童やスタッフの状況確認など
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者(研修修了者)の要件を満たす方 普通自動車運転免許(AT限定可) Wordによる文章入力は必須 経験、学歴不問 64歳以下(年齢制限の事由:定年を上限)
- 住所
- 東京都西東京市田無町3-10-15西武新宿線 田無駅から徒歩で5分 西武新宿線 西武柳沢駅から徒歩で17分
- 特徴
- 職員の声未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
ちぇりっしゅ垂水の児童発達支援管理責任者求人
【業務拡大につき大募集】経験不問!残業・持ち帰りほぼなし♪年間休日120日◎児童発達支援サービス・放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜
- 仕事内容
- ・児童の支援計画の作成 ・保護者面談 ・ご家族からの相談対応 ・スタッフのサポート、指導 ※児発管業務に専念できます!(未経験の方も経験ある児発管が計画作成のお手伝いをします) 従事すべき業務の変更:なし 就業の場所の変更:なし
- 応募要件
- 児童発達支援の児童発達管理責任者 経験不問
- 住所
- 兵庫県神戸市垂水区海岸通4-23山陽電鉄本線 山陽垂水駅から徒歩で9分 JR神戸線(神戸~姫路) 垂水駅から徒歩で8分 山陽電鉄本線 霞ヶ丘駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ブロッサムジュニア 加古川駅前教室の児童発達支援管理責任者求人
【完全週休2日!!】子ども達の笑顔を咲かせて未来を支援するお仕事です♬

- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務全般 ・一人ひとりに合った支援プログラム作成 ・個別支援計画の作成 ・ご家庭からの相談対応 ・学校・行政等の関係機関との連絡・調整業務 ・療育サービスの質の管理 ・契約&相談業務 ・療育のアドバイス ※未就学児や就学児(小学校低学年が中心)対象
- 応募要件
- ・児童発達支援管理責任者研修受講済みの方
- 住所
- 兵庫県加古川市加古川町寺家町40-26JR神戸線(神戸~姫路) 加古川駅から徒歩で8分 JR加古川線 加古川駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
ブロッサムジュニア 加古川尾上教室の児童発達支援管理責任者求人
【完全週休2日!!】子ども達の笑顔を咲かせて未来を支援するお仕事です♬

- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務全般 ・一人ひとりに合った支援プログラム作成 ・個別支援計画の作成 ・ご家庭からの相談対応 ・学校・行政等の関係機関との連絡・調整業務 ・療育サービスの質の管理 ・契約&相談業務 ・療育のアドバイス ※未就学児や就学児(小学校低学年が中心)対象
- 応募要件
- ・児童発達支援管理責任者研修受講済みの方
- 住所
- 兵庫県加古川市尾上町安田283-7山陽電鉄本線 浜の宮駅から徒歩で9分
- 特徴
- 限定求人職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
キッズボンドEX 八街の児童発達支援管理責任者求人(正職員)
【八街市八街い】賞与年2回!経験不問◎児童発達支援管理責任者を募集中!安心安全な環境で私たちと一緒に働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- ・就業事業所の円滑な運営 ・個別支援計画の作成及び保護者対応 ・指導員への指導及び助言 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ※将来的にキャリアアップの可能性あり 就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす(実践研修修了、更新研修修了)方 未経験可 ブランクOK 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 千葉県八街市八街い188-2・JR総武本線 八街駅から車で6分 ・ちばフラワーバス 八街循環線 精米所入口より徒歩5分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
キッズボンドEX 第3教室 八街の児童発達支援管理責任者求人(正職員)
【八街市八街に】賞与年2回!経験不問◎児童発達支援管理責任者を募集中!安心安全な環境で私たちと一緒に働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- ・就業事業所の円滑な運営 ・個別支援計画の作成及び保護者対応 ・指導員への指導及び助言 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ※将来的にキャリアアップの可能性あり 就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす(実践研修修了、更新研修修了)方 未経験可 ブランクOK 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 千葉県八街市八街に106番地100・JR総武本線 八街駅から徒歩で14分 ・ちばフラワーバス 八街線 踏切際から徒歩5分 八街循環線 稲荷神社から徒歩5分 ・ふれあいバス 北コース バイパス入口から徒歩5分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
児童発達支援 わんてむ 3の児童発達支援管理責任者求人
2024年4月オープン!年間休日125日◎週休2日制♪何でも話し合える楽しい施設が目標☆子どもたちに療育支援を提供する施設です

- 給与
- 正職員 月給 300,000円
- 仕事内容
- 子どもたちへの療育支援のお仕事 一人一人に合わせたプログラムを組み、運動中心とした療育を提供します
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 自動車運転免許 (お子様の送迎業務は必須業務です。)
- 住所
- 愛知県江南市高屋町神戸99番地名鉄犬山線 江南駅から徒歩で26分
- 特徴
- 職員の声駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
わんてむの児童発達支援管理責任者求人
年間休日125日◎週休2日制♪何でも話し合える楽しい施設が目標☆子どもたちに療育支援を提供する施設です

- 給与
- 正職員 月給 300,000円
- 仕事内容
- 子どもたちへの療育支援のお仕事 一人一人に合わせたプログラムを組み、運動中心とした療育を提供します 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:あり(法人内別施設へ異動の可能性あり)
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 自動車運転免許(AT限定可) (お子様の送迎業務は必須業務です。)
- 住所
- 愛知県江南市古知野町桃源48番地 2F名鉄犬山線 江南駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信職員の声駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
児童発達支援 わんてむ5【2025年11月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
【北名古屋市】2025年11月オープン!年間休日125日◎週休2日制♪何でも話し合える楽しい施設が目標☆子どもたちに療育支援を提供する施設です

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 子どもたちへの療育支援のお仕事 一人一人に合わせたプログラムを組み、運動中心とした療育を提供します
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者
- 住所
- 愛知県北名古屋市鍜治ケ一色東一丁目45名鉄犬山線 徳重・名古屋芸大駅から徒歩で24分 名鉄犬山線 大山寺駅から徒歩で28分
- 特徴
- 職員の声社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給新規オープン
FeeLの児童発達支援管理責任者求人
【京都市左京区下鴨北野々神町】完全週休2日◎経験者募集!児童発達支援管理責任者として活躍しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜
- 仕事内容
- ・個別支援計画の作成 ・記録 ・日々の支援の方向性、保護者の方へのアプローチ ■1日の流れ(平日の一例) ・午前中は個別支援計画、その日の準備、モニタリング等 ・学校へのお迎え ・事業所に到着 ・手洗い ・子どもたちに合わせた取り組み ・おやつ ・自宅まで送迎 転勤の可能性あり
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 普通自動車運転免許(AT限定可) 年齢制限~59歳(定年を上限) 高校卒業以上 必要なPCスキル:基本的なPC操作(Word・Excel) 経験必須
- 住所
- 京都府京都市左京区下鴨北野々神町24京都市営地下鉄烏丸線 北山駅から徒歩で5分 京都市営地下鉄烏丸線 松ヶ崎駅から徒歩で7分 京都市営地下鉄烏丸線 北大路駅から徒歩で23分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
funwariの児童発達支援管理責任者求人
【京都市山科区椥辻東潰】完全週休2日◎経験者募集!児童発達支援管理責任者として活躍しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 270,000円
- 仕事内容
- ・個別支援計画の作成 ・記録 ・日々の支援の方向性、保護者の方へのアプローチなどの計画 ■1日の流れ(平日の一例) ・午前中は個別支援計画、その日の準備、モニタリング等 ・学校へのお迎え ・事業所に到着 ・手洗い ・子どもたちに合わせた取り組み ・おやつ ・自宅まで送迎 転勤の可能性あり
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 普通自動車運転免許(AT限定可) 年齢制限~59歳(定年を上限) 高校卒業以上 必要なPCスキル:基本的なPC操作(Word・Excel) 経験必須
- 住所
- 京都府京都市山科区椥辻東潰27京都市営地下鉄東西線 椥辻駅から徒歩で3分 京都市営地下鉄東西線 小野駅から徒歩で12分 京都市営地下鉄東西線 東野駅から徒歩で17分
- 特徴
- スピード返信職員の声1日の流れ駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
児童発達支援・放課後等デイサービス SAI曲野教室の児童発達支援管理責任者求人
週休2日♪育児休業制度あり◎未経験可・年齢不問!充実した研修制度でさらに知識とスキルを高められる職場です

- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 310,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務全般 児童発達支援事業における支援 利用する児童への療育 児童の送迎 その他
- 応募要件
- 児童発達管理責任者の要件を満たす方 普通自動車免許(AT限定可)必須 経験不問 年齢不問
- 住所
- 熊本県宇城市松橋町松橋1※詳細はお問い合わせください
- 特徴
- 限定求人職場の環境職員の声未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
児童発達支援・放課後等デイサービス こどもみらいらぼ SAIの児童発達支援管理責任者求人
週休2日♪育児休業制度あり◎未経験可・年齢不問!オーダーメイドの指導で子どもたちの成長を支えるお仕事です

- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務全般 児童発達支援事業における支援 利用する児童への療育 児童の送迎 その他
- 応募要件
- 児童発達管理責任者の要件を満たす方 普通自動車免許(AT限定可)必須 経験不問 年齢不問
- 住所
- 熊本県宇城市松橋町松橋1660-2JR鹿児島本線(博多~八代) 松橋駅から徒歩で11分
- 特徴
- 職員の声未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
児童発達支援・放課後等デイサービスこどもみらいらぼSAI宇土教室の児童発達支援管理責任者求人
経験不問☆研修制度充実♪週休2日制◎2024年月オープン予定の児童発達支援・放課後等デイサービスで子どもたちに良質なサービスを提供しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援事業における支援、利用する児童の送迎など
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修修了者の要件を満たす方 普通自動車運転免許 59歳以下(定年年齢を上限) 経験、学歴不問
- 住所
- 熊本県宇土市新小路町52JR鹿児島本線(博多~八代) 宇土駅から徒歩で22分 三角線(あまくさみすみ線) 宇土駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境職員の声未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
放課後等デイサービス こどもみらいらぼ SAI 熊本平田教室の児童発達支援管理責任者求人
研修制度充実◎未経験の方大歓迎!子どもたちの成長とご家族の笑顔に触れられるやりがいたっぷりのお仕事です週休2日♪育児休業制度あり◎お仕事とプライベート両方の充実を実現できる職場です

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務全般 児童発達支援事業における支援 利用する児童への療育 児童の送迎 その他 業務変更なし 就業場所の変更範囲:同一法人が運営する熊本県内の事業所
- 応募要件
- 児童発達管理責任者の要件を満たす方 普通自動車免許(AT限定可)必須 経験不問 年齢不問
- 住所
- 熊本県熊本市南区平田2丁目20−5阿蘇高原線 平成駅から徒歩で22分 JR鹿児島本線(博多~八代) 西熊本駅から徒歩で21分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
放課後等デイサービス ナーシング有松校の児童発達支援管理責任者求人
【児童発達支援管理責任者】残業月5時間未満/有給消化率90%以上/完全週休2日制で、 昇級チャンスは年2回の人事評価制度導入!

- 給与
- 正職員 月給 249,000円 〜 441,200円
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービス事業所(新規・既存)の運営、個別支援計画の作成や保護者の対応、スタッフのマネジメントなどをお任せします。 <具体的な仕事内容> ■個別支援計画の作成、療育的指導 ■保護者さまや学校などの外部機関との連携 (※チーム全員で行っていますので、初めてでも全く問題なし!) ■パソコンを使用した事務作業 ■スタッフのマネジメント(研修あり) ■MVV(企業理念)の浸透、体現 <1日の流れ(例)/放課後等デイサービスの場合> ▽10:00 朝礼 朝礼では各メンバーが日替わりで、会社のValuesを体現している人のスピーチを行います。 ▽10:30 掃除・業務の洗い出し 自身とメンバーの担当業務を洗い出し、日次の仕事を整理します。 ▽10:45 事務所ミーティング 児童の課題や環境改善について、全職員で意見を出し合います。 ▽12:00 休憩 同僚と休憩スペースでお弁当を食べます。 ▽13:00 目標管理のミーティング メンバーの目標に対する進捗確認と戦略を立てます。 ▽15:00 児童の状況確認 モニタリングや個別支援計画書を作成します。 ▽18:00 送迎 送迎時に保護者様に一日の様子をお伝えします。 ▽19:00 退社 明日の行動イメージを立ててから退社します。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者(児発管)研修 受講済みの方(要資格証)
- 住所
- 愛知県名古屋市緑区有松三丁山584名鉄名古屋本線 有松駅から徒歩で10分 名鉄名古屋本線 左京山駅から徒歩で14分 名鉄名古屋本線 中京競馬場前駅から徒歩で23分
- 特徴
- 職場の環境職員の声未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
伸栄学習会 児童発達支援 わかばの子の児童発達支援管理責任者求人(正職員)
【年収500万円も可能!】チームで取り組む「発達障がい児の支援」児童発達支援管理責任者募集中!【1日6.5時間勤務】

- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援でのお仕事 軽度障がいを持つ子どもへの支援をお願いします 主に宿題のサポート、見守り、出席管理など
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 経験不問 年齢・学歴不問
- 住所
- 千葉県市川市妙典5-17-19東京メトロ東西線 妙典駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信職員の声未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし交通費支給年齢不問
伸栄学習会 妙典5丁目教室の児童発達支援管理責任者求人
◇年収500万以上可能/賞与年3回/残業ほぼなし/未経験OK

- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 【業務内容】 ・出席管理、丸付け、宿題のサポートなど ・子どもの話しやすい雰囲気つくり ・イベント企画 ・事務作業 ・運転業務(希望制) ・支援計画の考案 ・保護者面談 【詳細】 ・7名ほどの小中学生がそれぞれのテキストに取り組んでいるところをそばでサポートしていきます。 ※黒板を使った一般的な授業ではありません ・希望を考慮しながら保護者様と二人三脚で3ヶ月~半年かけて成長をサポートします。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者を受講済の方 ※学歴・年齢不問
- 住所
- 千葉県市川市妙典5-17-19東京メトロ東西線 妙典駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境職員の声未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
伸栄学習会 北栄教室の児童発達支援管理責任者求人(正職員)
◇年収500万以上可能/賞与年3回/残業ほぼなし/未経験OK

- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 【業務内容】 ・出席管理、丸付け、宿題のサポートなど ・子どもの話しやすい雰囲気つくり ・イベント企画 ・事務作業 ・運転業務(希望制) ・支援計画の考案 ・保護者面談 【詳細】 ・7名ほどの小中学生がそれぞれのテキストに取り組んでいるところをそばでサポートしていきます。 ※黒板を使った一般的な授業ではありません ・希望を考慮しながら保護者様と二人三脚で3ヶ月~半年かけて成長をサポートします。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者を受講済の方 ※学歴・年齢不問
- 住所
- 千葉県浦安市北栄3-33-10東京メトロ東西線 浦安駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境職員の声未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
伸栄学習会 南行徳教室の児童発達支援管理責任者求人(正職員)
◇年収500万以上可能/賞与年3回/残業ほぼなし/未経験OK

- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 【業務内容】 ・出席管理、丸付け、宿題のサポートなど ・子どもの話しやすい雰囲気つくり ・イベント企画 ・事務作業 ・運転業務(希望制) ・支援計画の考案 ・保護者面談 【詳細】 ・7名ほどの小中学生がそれぞれのテキストに取り組んでいるところをそばでサポートしていきます。 ※黒板を使った一般的な授業ではありません ・希望を考慮しながら保護者様と二人三脚で3ヶ月~半年かけて成長をサポートします。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者を受講済みの方 ※学歴・年齢不問
- 住所
- 千葉県市川市南行徳3-4-10東京メトロ東西線 南行徳駅から徒歩で9分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
伸栄学習会 東中山教室の児童発達支援管理責任者求人(正職員)
◇年収500万以上可能/賞与年3回/残業ほぼなし/未経験OK

- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 【業務内容】 ・出席管理、丸付け、宿題のサポートなど ・子どもの話しやすい雰囲気つくり ・イベント企画 ・事務作業 ・運転業務(希望制) ・支援計画の考案 ・保護者面談 【詳細】 ・7名ほどの小中学生がそれぞれのテキストに取り組んでいるところをそばでサポートしていきます。 ※黒板を使った一般的な授業ではありません ・希望を考慮しながら保護者様と二人三脚で3ヶ月~半年かけて成長をサポートします。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者を受講済の方 ※学歴・年齢不問
- 住所
- 千葉県船橋市東中山2-14-25京成本線 東中山駅から徒歩で6分 JR中央・総武線 下総中山駅から徒歩で10分 京成本線 京成西船駅から徒歩で11分
- 特徴
- 職場の環境職員の声未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
伸栄学習会 富士見教室の児童発達支援管理責任者求人(正職員)
◇年収500万以上可能/賞与年3回/残業ほぼなし/未経験OK

- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 【業務内容】 ・出席管理、丸付け、宿題のサポートなど ・子どもの話しやすい雰囲気つくり ・イベント企画 ・事務作業 ・運転業務(希望制) ・支援計画の考案 ・保護者面談 【詳細】 ・7名ほどの小中学生がそれぞれのテキストに取り組んでいるところをそばでサポートしていきます。 ※黒板を使った一般的な授業ではありません ・希望を考慮しながら保護者様と二人三脚で3ヶ月~半年かけて成長をサポートします。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者を受講済の方 ※学歴・年齢不問
- 住所
- 千葉県浦安市富士見1-15-17JR浦安駅からバスで10分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
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