東京都世田谷区池尻の児童発達支援管理責任者求人・転職・就職・アルバイト情報

該当件数: 3件

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【世田谷区池尻】送迎・請求業務なし◎週休3日制・週休2日制の選択可☆平日は10時出社・13時出社から選択OK★お子様の病気など急なお休みにも柔軟に対応します！

給与: 正職員月給 331,500円〜
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務・受給者証申請に対するアドバイスおよび各区市町村の仕組み説明・保護者との契約締結業務・個別支援企画の作成及び管理（アセスメント・モニタリング含む）・保護者に対する教育/育児/発達相談業務・子どもの生活支援、ソーシャルスキルアップ（原則、療育現場にはでませんが、子どもの様子を知るために参加することは構いません。） -- 従事すべき業務の変更の範囲：あり（会社指定の職種へ変更の可能性あり）就業場所の変更の範囲：あり（会社指定の事業所へ異動の可能性あり）
応募要件: 下記いずれか・児童発達支援管理責任者の要件を満たす方・有資格者で障がい・介護・医療業界での経験が5年以上の方・有資格者で障がい施設の経験が合計3年以上、かつ、有資格の経験が合計5年以上の方・無資格者で障がい・介護・医療業界での経験が8年以上の方 ※児童発達支援管理責任者業務未経験可
住所: 東京都世田谷区池尻2-10-12
東急田園都市線池尻大橋駅から徒歩で7分東急田園都市線三軒茶屋駅から徒歩で13分東急世田谷線三軒茶屋駅から徒歩で13分

特徴: 未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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KIZUNA池尻教室の児童発達支援管理責任者求人（契約職員）

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【世田谷区池尻】送迎・請求業務なし◎週休3日制・週休2日制の選択可☆平日は10時出社・13時出社から選択OK★ご家庭の事情にも柔軟に対応します！

給与: 契約職員月給 321,000円〜
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務・受給者証申請に対するアドバイスおよび各区市町村の仕組み説明・保護者との契約締結業務・個別支援企画の作成及び管理（アセスメント・モニタリング含む）・保護者に対する教育/育児/発達相談業務・子どもの生活支援、ソーシャルスキルアップ（原則、療育現場にはでませんが、子どもの様子を知るために参加することは構いません。） -- 従事すべき業務の変更の範囲：あり（会社指定の職種へ変更の可能性あり）就業場所の変更の範囲：あり（会社指定の事業所へ異動の可能性あり）雇用期間：6ヶ月更新（更新上限なし） ※更新条件：勤務成績、態度により判断する
応募要件: 下記いずれか・児童発達支援管理責任者の要件を満たす方・有資格者で障がい・介護・医療業界での経験が5年以上の方・有資格者で障がい施設の経験が合計3年以上、かつ、有資格の経験が合計5年以上の方・無資格者で障がい・介護・医療業界での経験が8年以上の方 ※児童発達支援管理責任者業務未経験可
住所: 東京都世田谷区池尻2-10-12
東急田園都市線池尻大橋駅から徒歩で7分東急田園都市線三軒茶屋駅から徒歩で13分東急世田谷線三軒茶屋駅から徒歩で13分

特徴: 未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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発達支援つむぎ池尻ルームの児童発達支援管理責任者求人

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【世田谷区池尻】◇11月12月入職・来年度4月の入職も歓迎◇年間休日・休暇125日以上・充実の研修制度と手厚い待遇／発達に気がかりのあるお子様のサポートを通し、子どもたちと一緒に成長できる「児童発達支援管理責任者」のお仕事

給与: 正職員月給 298,000円〜 338,000円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務をお任せします。・発達に気がかりのある0歳～5歳の子どもの支援計画立案と実施・施設形態に応じ、マンスリー（生活の中心での支援）、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備、記録の作成、・運営に関する業務全般・保護者様からの相談対応 ※就業場所の変更の有無：なし ※業務の変更範囲の有無：なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者の実務経験をお持ちの方または要件を満たす実務経験をお持ちで、児童発達支援管理責任者研修を終了されている方
住所: 東京都世田谷区池尻4-23-16
東急田園都市線池尻大橋駅から徒歩で9分京王井の頭線駒場東大前駅から徒歩で15分京王井の頭線池ノ上駅から徒歩で18分

特徴: スピード返信
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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