正職員登用ありの作業療法士求人・転職・就職・アルバイト情報
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発達支援室kodomo鶴見東口の専門療育指導員求人
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【横浜市鶴見区鶴見中央】運転送迎業務無し 退職金制度あり、完全週休二日制、残業実績0時間パ、年間休日125日、昼食費半額補助、高い有給休暇消化率パ、研修参加制度、温泉•温泉プール付き箱根保養リゾートマンション無料利用可パ、無料懇親ランチ会パ、インフルエンザ予防接種補助パ、医薬品購入補助、等福利厚生充実※一部パートも利用できる制度あり パは、パート可
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 383,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援、放課後等デイサービスにおける専門知識を活かした指導員業務 専門支援計画 研修可
- 応募要件
- 作業療法士 64歳以下（定年年齢を上限とするため） 経験、学歴不問
- 住所
- 神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央4-15-2京急本線 京急鶴見駅から徒歩で5分 JR鶴見線 鶴見駅から徒歩で6分 JR京浜東北線 鶴見駅から徒歩で6分
- 特徴
- 正職員登用あり未経験可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり新卒可
- 給与
- 契約職員 月給 270,000円 〜 368,650円
- 仕事内容
- 外来リハビリテーションと1時間以上2時間未満の通所リハビリテーションでの勤務となります ・患者様、利用者様へのリハビリテーション業務 ・関係書類作成及び管理 ・会議への出席 ・送迎、その他クリニックに関わる業務全般 ※雇用期間の定めあり6ヶ月（条件付きで更新あり） ※契約更新の条件：勤務態度及び本人の能力により判断
- 応募要件
- 作業療法士 普通自動車運転免許（AT限定可） 基本操作程度のPCスキル 年齢・学歴不問
- 住所
- 福岡県久留米市荒木町白口2018-1JR鹿児島本線(博多～八代) 荒木駅から徒歩で2分
- 特徴
- 正職員登用あり通所リハ・デイケア車通勤可年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 発達障がいおよび肢体不自由児への支援 活動場面の見守り 学習支援 生活動作の支援 個別指導 こどもの送迎（社用車使用） 活動記録作成 移動・食事などの支援
- 応募要件
- 作業療法士免許 普通自動車運転免許（AT限定可）必須
- 住所
- 北海道石狩市樽川六条２丁目４番１JR函館本線(小樽～旭川) 手稲駅から車で13分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境正職員登用あり未経験可車通勤可週休2日障害者支援ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 発達障がいおよび肢体不自由児への支援 活動場面の見守り 学習支援 生活動作の支援 個別指導 こどもの送迎（社用車使用） 活動記録作成 移動・食事などの支援
- 応募要件
- 作業療法士免許 普通自動車運転免許（AT限定可）必須
- 住所
- 北海道札幌市北区新琴似六条１７丁目５４４番地JR札沼線 新琴似駅から車で10分
- 特徴
- スピード返信職場の環境正職員登用あり未経験可車通勤可週休2日障害者支援ボーナス・賞与あり
- 給与
- 契約職員 月給 280,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 運動器リハビリテーションⅡの認定施設クリニック内での業務 ※疾患は整形外科がメイン。近隣機関病院の手術後のケアなど 介護保険でのリハビリ ・業務範囲の変更：なし ・転勤：なし ・雇用期間 1年（原則更新、上限なし） 正社員登用あり。
- 応募要件
- 作業療法士
- 住所
- 大阪府枚方市渚南町24-31京阪本線 御殿山駅から徒歩で3分
- 特徴
- スピード返信正職員登用あり通所リハ・デイケアボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 245,010円 〜 311,510円
- 仕事内容
- ・訪問リハビリサービスの提供 ・主治医やケアマネージャーとの連携、情報交換、カンファレンス等への参加 ※訪問先まで直行直帰することも可能
- 応募要件
- 作業療法士 自動車運転免許（AT限定可） ※年齢・経験・学歴不問
- 住所
- 三重県伊賀市小田町266番１伊賀鉄道伊賀線 上野市駅から徒歩で15分
- 特徴
- 正職員登用あり未経験可車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 235,000円 〜 265,000円
- 仕事内容
- 「ち ょ っ と 運 動 ！ち ょ っ と 交 流！そ ん な 気 軽 さ が ち ょ う ど い い！」をコンセプトに、要援認定または事業対象者認定の方に向けに入浴と食事がない1時間×5回転のサービス提供を行うフレイル予防型（介護予防型）デイサービスを2025年4月1日より新規OPENします。 フレイル予防型とは、加齢による筋やの低下が原因で健康と要介護の間にある虚弱な状態のことです。立位の集団体操や下肢筋鍛えるマシン、有酸素運動マシンなどの運動や交流で予防・改善が可能と言われています。また、利用者との会話や関わりを通じて、社会性を維持したり、孤独感を解消する目的もあります。 おしゃれでリラックスできる空間で、お客様に癒しと介護予防に特化したサービスの提供をお願いします。 （主な仕事） ・お客様対応 ・書類作成 ・お客様との契約 ・ケアマネージャーとの調整 ・集団体操などのメニュー考案 ・リハビリ機器の利用時の介助や指導 ・個別リハビリの実施 ・体力測定の実施 ・介護職員への機能訓練内容の指導 月１回の施術の実技と座学の研修がありますので、未経験の方も安心してお仕事していただけます。 2025年4月オープンのため、近隣施設などでまず通常のデイサービスの研修を行っていただきます。
- 応募要件
- 作業療法士
- 住所
- 千葉県佐倉市中志津3-34-11京成本線 ユーカリが丘駅から徒歩で5分
- 特徴
- 正職員登用あり未経験可通所介護・デイサービス車通勤可新卒可
オーダーメイド整体【TADASU 銀座院】の作業療法士（OT）求人
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【作業療法士／正社員】月給28.5万円～！｜銀座一丁目駅徒歩2分｜20~30代活躍中｜1ヶ月の初期研修＋毎月の定期研修◎｜年間休日113日とボーナス休暇あり【東京都中央区】
- 給与
- 正職員 月給 285,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 当院ではセラピストとして、施術・運動指導・接客・店舗運営を幅広く担当いただきます。国家資格を活かした本格的な施術はもちろん、ピラティスやストレッチを取り入れた運動療法まで、お客様一人ひとりに合わせたトータルサポートを行います。 ◆お客様対応 ・カウンセリング - 姿勢チェック・触診・AI診断で原因を特定 - 【徒手療法 × 運動療法】を組み合わせ、腰痛・肩こり・姿勢改善などに対応 ・受付・接客 - 来店時のご案内や予約対応 - 電話・LINEでのお問い合わせ対応 ・アフターフォロー - 自宅でできるストレッチやセルフケアを提案 - 再発防止・生活習慣改善をサポート ◆店舗運営 ・顧客情報・電子カルテの管理 ・予約スケジュールやシフトの調整 ・店内清掃・備品管理 ＼働き方の特徴／ ・1日の施術数：5～7名 ・実際の症例例 首・肩こりのお客様に対し、後頭下筋リリースやIAP再教育、胸椎伸展・ドローインなどを実施 → 短期目標：首・肩こり改善 → 長期目標：ボディメイク（フェイスライン・二の腕改善）
- 応募要件
- 【作業療法士】の資格をお持ちの方、もしくは取得予定の方
- 住所
- 東京都中央区銀座1-8-8東京メトロ有楽町線 銀座一丁目駅から徒歩で2分 都営浅草線 宝町駅から徒歩で6分 東京メトロ銀座線 京橋駅から徒歩で6分
- 特徴
- スピード返信1日の流れ正職員登用あり未経験可週休2日新卒可年収500万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 220,440円 〜 294,460円
- 仕事内容
- 児童発達支援と放課後等デイサービスにおける指導員業務 発達障がいなど発達に課題を抱えるお子さまの療育と学習支援、教室運営業務 ・1対1の個別支援が中心 ・1日4人程度を担当（1人1時間） ・1歳半～小学生が中心 ＊支援の準備や記録作成に勤務中の3～4時間を使えます ※充足等の場合近隣他教室（北上市・花巻市）での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定めあり6ヶ月（原則更新） ※6ヶ月経過時点で双方意向確認の上、無期雇用（正社員）へ移行（9割以上が正社員へ移行） ・従事すべき業務の変更の範囲：基本的にはなし（昇進や昇格により変更の可能性あり） ・就業場所の変更の範囲：通勤可能範囲での異動の可能性あり（転居を伴う転勤の可能性はなし）
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・保育士 ・教員免許（幼小中高） ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・児童指導員任用資格 ・言語聴覚士、理学療法士、作業療法士 ・公認心理師、臨床心理士 ※経験不問
- 住所
- 岩手県奥州市水沢大畑小路２８－３東北本線 水沢駅から徒歩で13分
- 特徴
- 職場の環境正職員登用あり未経験可車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
児童発達支援 コペルプラス立川教室の作業療法士求人
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転職応援活動費20万円を入社月に支給いたします！有資格者の方！手当充実！ 「誰かのために」頑張るあなたを、犠牲にしない。 年間休日130日×実働7.5時間。 アイデアルは、あなたの「専門性」と「人生」の両方を、科学的に守ります。
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- 療育サービスの提供 ・お子様の発達段階に合わせ予め決められた教材を使用し、1コマ1時間（45分個別療育、5分運動療育、10分保護者様へフィードバック）の支援を実施 ・1日に3～4コマご担当していただきます。 ・その後記録入力 ☆今年度より保育所等訪問支援事業をスタートいたします☆彡 サービスの幅を拡大して、利用者様の成長を全力でサポートしてまいります。 同時に先生方の収入アップを目指します！ ご面接の際に、詳しくご説明させていただきます。
- 応募要件
- 作業療法士 (ブランク可)
- 住所
- 東京都立川市錦町3-2-2JR南武線 西国立駅から徒歩で7分 多摩モノレール 立川南駅から徒歩で9分 JR南武線 立川駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信職場の環境正職員登用あり週休2日障害者支援年間休日120日以上放課後等デイサービス
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 【業務内容】 住み慣れた自宅で療養する方のお宅に訪問し、主治医の指示や連携により行うリハビリテーションです。 ・日常生活動作のリハビリテーション ・食事、着替え、トイレなどの訓練 ・部屋の中、家の周りを歩く訓練 ・家事動作の訓練 ・介護者への介助方法指導等 ・身体機能のリハビリテーション ・筋肉をつけるための運動 ・関節の硬化を防ぐ運動等 ・福祉用具（自助具）に関するアドバイス ・介護者の負担の軽減に関する相談、アドバイス等 【訪問について】 ・訪問件数： 1日3～6件程度（案件により増減あり） ・訪問方法： 徒歩、電動アシスト付自転車、公共交通機関、社用車など (八王子ステーションは車訪問がメインになります) 従事すべき業務の変更あり（変更の範囲:会社の定める業務） 就業場所の変更あり（変更の範囲:東京都内の他事業所）
- 応募要件
- 作業療法士 年齢、学歴、経験不問 ブランク可 主婦・主夫活躍中
- 住所
- 東京都八王子市小宮町932JR八高線(八王子～高麗川) 小宮駅から徒歩で10分
- 特徴
- 1日の流れ正職員登用あり未経験可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 【業務内容】 住み慣れた自宅で療養する方のお宅に訪問し、主治医の指示や連携により行うリハビリテーションです。 ・日常生活動作のリハビリテーション ・食事、着替え、トイレなどの訓練 ・部屋の中、家の周りを歩く訓練 ・家事動作の訓練 ・介護者への介助方法指導等 ・身体機能のリハビリテーション ・筋肉をつけるための運動 ・関節の硬化を防ぐ運動等 ・福祉用具（自助具）に関するアドバイス ・介護者の負担の軽減に関する相談、アドバイス等 【訪問について】 ・訪問件数： 1日3～6件程度（案件により増減あり） ・訪問方法： 徒歩、電動アシスト付自転車、公共交通機関など 従事すべき業務の変更あり（変更の範囲:会社の定める業務） 就業場所の変更あり（変更の範囲:東京都内の他事業所）
- 応募要件
- 作業療法士 年齢、学歴、経験不問 ブランク可 主婦・主夫活躍中
- 住所
- 東京都渋谷区幡ヶ谷3-9-3京王新線 幡ヶ谷駅から徒歩で9分 京王新線 初台駅から徒歩で17分 京王線 笹塚駅から徒歩で20分
- 特徴
- 1日の流れ正職員登用あり未経験可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 【業務内容】 住み慣れた自宅で療養する方のお宅に訪問し、主治医の指示や連携により行うリハビリテーションです ・日常生活動作のリハビリテーション ・食事、着替え、トイレなどの訓練 ・部屋の中、家の周りを歩く訓練 ・家事動作の訓練 ・介護者への介助方法指導等 ・身体機能のリハビリテーション ・筋肉をつけるための運動 ・関節の硬化を防ぐ運動等 ・福祉用具（自助具）に関するアドバイス ・介護者の負担の軽減に関する相談、アドバイス等 【訪問について】 ・訪問件数： 1日3～6件程度（案件により増減あり） ・訪問方法： 徒歩、電動アシスト付自転車、公共交通機関など 従事すべき業務の変更あり（変更の範囲:会社の定める業務） 就業場所の変更あり（変更の範囲:東京都内の他事業所）
- 応募要件
- 作業療法士 年齢、学歴、経験不問 ブランク可 主婦・主夫活躍中
- 住所
- 東京都新宿区百人町1丁目22-3JR中央・総武線 大久保駅から徒歩で2分 JR山手線 新大久保駅から徒歩で8分 西武新宿線 西武新宿駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信1日の流れ正職員登用あり未経験可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援と放課後等デイサービスにおける指導員業務 発達障がいなど発達に課題を抱えるお子さまの療育と学習支援、教室運営業務 ・1対1の個別支援が中心（担当は1日3～5名） ・1日4コマ程度を担当（1コマ1時間） ・1歳半～高校生が対象 ＊支援の準備や記録作成に勤務中の3～4時間を使えます ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定めあり6ヶ月（原則更新） ※6ヶ月経過時点で双方意向確認の上、無期雇用（正社員）へ移行（9割以上が正社員へ移行） ・従事すべき業務の変更の範囲：基本的にはなし（昇進や昇格により変更の可能性あり） ・就業場所の変更の範囲：通勤可能範囲での異動の可能性あり（転居を伴う転勤の可能性はなし）
- 応募要件
- 作業療法士 ※経験不問
- 住所
- 大阪府高槻市富田町5丁目29-13阪急京都本線 富田駅から徒歩で12分 JR京都線 摂津富田駅から徒歩で20分 阪急京都本線 総持寺駅から徒歩で21分
- 特徴
- スピード返信正職員登用あり未経験可車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援と放課後等デイサービスにおける指導員業務 発達障がいなど発達に課題を抱えるお子さまの療育と学習支援、教室運営業務 ・1対1の個別支援が中心（担当は1日3～5名） ・1日4コマ程度を担当（1コマ1時間） ・1歳半～高校生が対象 ＊支援の準備や記録作成に勤務中の3～4時間を使えます ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定めあり6ヶ月（原則更新） ※6ヶ月経過時点で双方意向確認の上、無期雇用（正社員）へ移行（9割以上が正社員へ移行） ・従事すべき業務の変更の範囲：基本的にはなし（昇進や昇格により変更の可能性あり） ・就業場所の変更の範囲：通勤可能範囲での異動の可能性あり（転居を伴う転勤の可能性はなし）
- 応募要件
- 作業療法士 ※経験不問
- 住所
- 大阪府大阪狭山市半田1丁目622-1南海高野線 金剛駅から徒歩で1分 南海高野線 大阪狭山市駅から徒歩で12分
- 特徴
- 正職員登用あり未経験可車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援と放課後等デイサービスにおける指導員業務 発達障がいなど発達に課題を抱えるお子さまの療育と学習支援、教室運営業務 ・1対1の個別支援が中心（担当は1日3～5名） ・1日4コマ程度を担当（1コマ1時間） ・1歳半～高校生が対象 ＊支援の準備や記録作成に勤務中の3～4時間を使えます ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定めあり6ヶ月（原則更新） ※6ヶ月経過時点で双方意向確認の上、無期雇用（正社員）へ移行（9割以上が正社員へ移行） ・従事すべき業務の変更の範囲：基本的にはなし（昇進や昇格により変更の可能性あり） ・就業場所の変更の範囲：通勤可能範囲での異動の可能性あり（転居を伴う転勤の可能性はなし）
- 応募要件
- 作業療法士 ※経験不問
- 住所
- 大阪府茨木市春日1丁目4-13JR京都線 茨木駅から徒歩で4分 大阪モノレール線 宇野辺駅から徒歩で19分 阪急京都本線 茨木市駅から徒歩で17分
- 特徴
- 正職員登用あり未経験可車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援と放課後等デイサービスにおける指導員業務 発達障がいなど発達に課題を抱えるお子さまの療育と学習支援、教室運営業務 ・1対1の個別支援が中心（担当は1日3～5名） ・1日4コマ程度を担当（1コマ1時間） ・1歳半～高校生が対象 ＊支援の準備や記録作成に勤務中の3～4時間を使えます ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定めあり6ヶ月（原則更新） ※6ヶ月経過時点で双方意向確認の上、無期雇用（正社員）へ移行（9割以上が正社員へ移行） ・従事すべき業務の変更の範囲：基本的にはなし（昇進や昇格により変更の可能性あり） ・就業場所の変更の範囲：通勤可能範囲での異動の可能性あり（転居を伴う転勤の可能性はなし）
- 応募要件
- 作業療法士 ※経験不問
- 住所
- 大阪府松原市上田3-4-11近鉄南大阪線 河内松原駅から徒歩で3分 近鉄南大阪線 高見ノ里駅から徒歩で12分 近鉄南大阪線 恵我ノ荘駅から徒歩で21分
- 特徴
- 正職員登用あり未経験可車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援と放課後等デイサービスにおける指導員業務 発達障がいなど発達に課題を抱えるお子さまの療育と学習支援、教室運営業務 ・1対1の個別支援が中心（担当は1日3～5名） ・1日4コマ程度を担当（1コマ1時間） ・1歳半～高校生が対象 ＊支援の準備や記録作成に勤務中の3～4時間を使えます ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定めあり6ヶ月（原則更新） ※6ヶ月経過時点で双方意向確認の上、無期雇用（正社員）へ移行（9割以上が正社員へ移行） ・従事すべき業務の変更の範囲：基本的にはなし（昇進や昇格により変更の可能性あり） ・就業場所の変更の範囲：通勤可能範囲での異動の可能性あり（転居を伴う転勤の可能性はなし）
- 応募要件
- 作業療法士 ※経験不問
- 住所
- 大阪府東大阪市東山町5-8近鉄けいはんな線 新石切駅から徒歩で2分 近鉄奈良線 額田駅から徒歩で16分 近鉄奈良線 枚岡駅から徒歩で20分
- 特徴
- 正職員登用あり未経験可車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援と放課後等デイサービスにおける指導員業務 発達障がいなど発達に課題を抱えるお子さまの療育と学習支援、教室運営業務 ・1対1の個別支援が中心（担当は1日3～5名） ・1日4コマ程度を担当（1コマ1時間） ・1歳半～高校生が対象 ＊支援の準備や記録作成に勤務中の3～4時間を使えます ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定めあり6ヶ月（原則更新） ※6ヶ月経過時点で双方意向確認の上、無期雇用（正社員）へ移行（9割以上が正社員へ移行） ・従事すべき業務の変更の範囲：基本的にはなし（昇進や昇格により変更の可能性あり） ・就業場所の変更の範囲：通勤可能範囲での異動の可能性あり（転居を伴う転勤の可能性はなし）
- 応募要件
- 作業療法士 ※経験不問
- 住所
- 大阪府豊中市本町一丁目8番2号阪急宝塚本線 豊中駅から徒歩で3分 阪急宝塚本線 岡町駅から徒歩で14分 大阪モノレール線 柴原阪大前駅から徒歩で20分
- 特徴
- 正職員登用あり未経験可車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援と放課後等デイサービスにおける指導員業務 発達障がいなど発達に課題を抱えるお子さまの療育と学習支援、教室運営業務 ・1対1の個別支援が中心（担当は1日3～5名） ・1日4コマ程度を担当（1コマ1時間） ・1歳半～高校生が対象 ＊支援の準備や記録作成に勤務中の3～4時間を使えます ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定めあり6ヶ月（原則更新） ※6ヶ月経過時点で双方意向確認の上、無期雇用（正社員）へ移行（9割以上が正社員へ移行） ・従事すべき業務の変更の範囲：基本的にはなし（昇進や昇格により変更の可能性あり） ・就業場所の変更の範囲：通勤可能範囲での異動の可能性あり（転居を伴う転勤の可能性はなし）
- 応募要件
- 作業療法士 ※経験不問
- 住所
- 石川県金沢市西都2-163北陸鉄道浅野川線 上諸江駅から車で7分
- 特徴
- 正職員登用あり未経験可車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援と放課後等デイサービスにおける指導員業務 発達障がいなど発達に課題を抱えるお子さまの療育と学習支援、教室運営業務 ・1対1の個別支援が中心（担当は1日3～5名） ・1日4コマ程度を担当（1コマ1時間） ・1歳半～高校生が対象 ＊支援の準備や記録作成に勤務中の3～4時間を使えます ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定めあり6ヶ月（原則更新） ※6ヶ月経過時点で双方意向確認の上、無期雇用（正社員）へ移行（9割以上が正社員へ移行） ・従事すべき業務の変更の範囲：基本的にはなし（昇進や昇格により変更の可能性あり） ・就業場所の変更の範囲：通勤可能範囲での異動の可能性あり（転居を伴う転勤の可能性はなし）
- 応募要件
- 作業療法士 ※経験不問
- 住所
- 大阪府豊中市蛍池東町2丁目4-5大阪モノレール線 蛍池駅から徒歩で4分 阪急宝塚本線 蛍池駅から徒歩で5分 大阪モノレール線 大阪空港駅から車で6分
- 特徴
- 正職員登用あり未経験可車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援と放課後等デイサービスにおける指導員業務 発達障がいなど発達に課題を抱えるお子さまの療育と学習支援、教室運営業務 ・1対1の個別支援が中心（担当は1日3～5名） ・1日4コマ程度を担当（1コマ1時間） ・1歳半～高校生が対象 ＊支援の準備や記録作成に勤務中の3～4時間を使えます ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定めあり6ヶ月（原則更新） ※6ヶ月経過時点で双方意向確認の上、無期雇用（正社員）へ移行（9割以上が正社員へ移行） ・従事すべき業務の変更の範囲：基本的にはなし（昇進や昇格により変更の可能性あり） ・就業場所の変更の範囲：通勤可能範囲での異動の可能性あり（転居を伴う転勤の可能性はなし）
- 応募要件
- 作業療法士 ※経験不問
- 住所
- 大阪府東大阪市川俣1-1-8大阪メトロ中央線 高井田駅から徒歩で1分 おおさか東線 高井田中央駅から徒歩で1分 学研都市線 放出駅から徒歩で21分
- 特徴
- 正職員登用あり未経験可車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援と放課後等デイサービスにおける指導員業務 発達障がいなど発達に課題を抱えるお子さまの療育と学習支援、教室運営業務 ・1対1の個別支援が中心（担当は1日3～5名） ・1日4コマ程度を担当（1コマ1時間） ・1歳半～高校生が対象 ＊支援の準備や記録作成に勤務中の3～4時間を使えます ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定めあり6ヶ月（原則更新） ※6ヶ月経過時点で双方意向確認の上、無期雇用（正社員）へ移行（9割以上が正社員へ移行） ・従事すべき業務の変更の範囲：基本的にはなし（昇進や昇格により変更の可能性あり） ・就業場所の変更の範囲：通勤可能範囲での異動の可能性あり（転居を伴う転勤の可能性はなし）
- 応募要件
- 作業療法士 ※経験不問
- 住所
- 大阪府寝屋川市北大利町12-8京阪本線 寝屋川市駅から徒歩で7分
- 特徴
- 正職員登用あり未経験可車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 【業務内容】 住み慣れた自宅で療養する方のお宅に訪問し、主治医の指示や連携により行うリハビリテーションです。 ・日常生活動作のリハビリテーション ・食事、着替え、トイレなどの訓練 ・部屋の中、家の周りを歩く訓練 ・家事動作の訓練 ・介護者への介助方法指導等 ・身体機能のリハビリテーション ・筋肉をつけるための運動 ・関節の硬化を防ぐ運動等 ・福祉用具（自助具）に関するアドバイス ・介護者の負担の軽減に関する相談、アドバイス等 【訪問について】 ・訪問件数： 1日3～6件程度（案件により増減あり） ・訪問方法： 徒歩、電動アシスト付自転車、公共交通機関、社用車など (八王子ステーションは車訪問がメインになります) 従事すべき業務の変更あり（変更の範囲:会社の定める業務） 就業場所の変更あり（変更の範囲:東京都内の他事業所）
- 応募要件
- 作業療法士 年齢、学歴、経験不問 ブランク可 主婦・主夫活躍中
- 住所
- 東京都八王子市川口町2028-3JR五日市線 秋川駅から車で20分
- 特徴
- 1日の流れ正職員登用あり未経験可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 345,714円
- 仕事内容
- ＜事業内容＞ シンプレではうつ病や認知症などの精神疾患の方に特化した訪問看護サービスを提供しています。スタッフが定期的に訪問し、ご家庭や地域社会で安心して生活を送ることができるよう支援します。 お子さまからお年寄りまで幅広い考え方、価値観を大切にして寄り添います。思いやりの心を忘れることなく利用者様のご支援をさせて頂きます。 一人一人の利用者様と言葉で向き合うコミュニケーションのスキルや、在宅で安心して日々を過ごすために、利用者へどのような社会資源、サービスが必要なのかアセスメントしたりと、訪問スタッフとして必要なスキルアップも可能です。 ＜業務全般＞ ◎服薬の管理と指導 ◎症状の管理 ◎日常生活への助言 ◎電子カルテ ◎医師への情報共有 ◎レセプトの記入など ＜1日の流れ＞ 8:30 出勤 9:00~11:30 訪問作業療法3件 11:30~12:00 計画書・報告書作成 12:00~13:00 お昼休憩 13:00~14:30 訪問作業療法2件 14:30~15:00 計画書・報告書作成 15:00~16:30 訪問作業療法2件 17:10 オフィスへ帰社・申し送り 17:30 退勤 ※出勤時間は1例です。スタッフによって異なります。 ＜スタッフの声＞ ■M・Kさん 准看護師 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ A.訪問看護では利用者さんが主役になります。利用者さんが求めていることを提供でき、看護師さんが「来てくれて良かった。」と言ってくれた時が1番嬉しいです。 僕個人としては、"利用者と同じ空間で時間を共有できること"が何よりも大事だと思っているので、他愛もない雑談してお互い笑っていることが1番楽しいと感じています Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ A.前職も精神科の訪問看護に従事していましたが、訪問のルートは看護師が決めていました。訪問に入る看護師がルートを決めるのが当たり前に思っていましたが、その分の時間は用意しないといけませんし、何より看護師個人の要望が出たりで中々ルートを決める際の意見がまとまらないこともありました。 シンプレではルートを主に作成してくれているバックオフィススタッフがいるので、看護師が作成する必要はありません。その分訪問看護の時間に割くことができます。 看護師1人につきスマホ端末が支給されており、スマホで記録、連絡、情報提供書の作成ができるので、事務所に戻ってから記録を作成する、ということもありません。場所を選ばずに仕事ができます。(スマホの持ち帰りは基本禁止です) バックオフィススタッフが色々縁の下で動いてくれているので、看護師は訪問看護に集中しやすいと思います。(バックオフィスの方々、日々ありがとうございます) ■K・Mさん 作業療法士 Q.どのようなスキルが身につく職場ですか？ シンプレ訪問看護ステーションでは、スタッフ一人につき一台携帯端末を支給されます。画面上で、物理的に離れていてもすぐにバックオフィスや他訪問スタッフとやり取りができるようになっています。どこにいても、常に連携されているという安心感があり、報告連絡相談がしやすいという風に感じております。また、そのおかげで物事を分かりやすく伝達するスキルや、分からないことをそのままにしないようにする癖がついたように思います。 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ 訪問看護のお仕事をするにあたって、自身が利用者様のお役に立てていると感じる瞬間にやりがいを感じます。具体的には、利用者様が悩んで悶々としていた時に、訪問スタッフが傾聴すること、また対話を通して、「話を聞いてもらえて楽になった」とありがたいお言葉をいただいたときなどです。また、その場で問題が解決しなくても、波はありながらも、利用者様の表情が次第に和らいでいくこと、改善に向かっていることを感じた時はとても嬉しく思います。 Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ 私自身、訪問看護のお仕事は未経験で、入社したての頃は分からないことが大変多くありました。しかし、シンプレ訪問看護ステーションではマニュアルが完備されていることや、不明点はビデオ通話やチャットを通してすぐに質問することができる環境にあります。そのため、不明点が明確に確認しやすいです。 バックオフィススタッフの方がルートを組んだり、封入作業やシフト作成などしていただける点も、大変助かっております。
- 応募要件
- ＜資格＞ ◎訪問看護、精神科未経験OK！ ◎作業療法士免許をお持ちで経験1年以上の方
- 住所
- 東京都調布市小島町2丁目1-2調布駅徒歩8分
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ正職員登用あり週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり年齢不問訪問リハビリ
- 給与
- 契約職員 月給 232,302円 〜 317,143円
- 仕事内容
- ＜事業内容＞ シンプレではうつ病や認知症などの精神疾患の方に特化した訪問看護サービスを提供しています。スタッフが定期的に訪問し、ご家庭や地域社会で安心して生活を送ることができるよう支援します。 お子さまからお年寄りまで幅広い考え方、価値観を大切にして寄り添います。思いやりの心を忘れることなく利用者様のご支援をさせて頂きます。 一人一人の利用者様と言葉で向き合うコミュニケーションのスキルや、在宅で安心して日々を過ごすために、利用者へどのような社会資源、サービスが必要なのかアセスメントしたりと、訪問スタッフとして必要なスキルアップも可能です。 ＜業務全般＞ ◎服薬の管理と指導 ◎症状の管理 ◎日常生活への助言 ◎電子カルテ ◎医師への情報共有 ◎レセプトの記入など ＜1日の流れ＞ 8:30 出勤 9:00~11:30 訪問作業療法3件 11:30~12:00 計画書・報告書作成 12:00~13:00 お昼休憩 13:00~14:30 訪問作業療法2件 14:30~15:00 計画書・報告書作成 15:00~16:30 訪問作業療法2件 17:10 オフィスへ帰社・申し送り 17:30 退勤 ※出勤時間は1例です。スタッフによって異なります。 ＜スタッフの声＞ ■M・Kさん 准看護師 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ A.訪問看護では利用者さんが主役になります。利用者さんが求めていることを提供でき、看護師さんが「来てくれて良かった。」と言ってくれた時が1番嬉しいです。 僕個人としては、"利用者と同じ空間で時間を共有できること"が何よりも大事だと思っているので、他愛もない雑談してお互い笑っていることが1番楽しいと感じています Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ A.前職も精神科の訪問看護に従事していましたが、訪問のルートは看護師が決めていました。訪問に入る看護師がルートを決めるのが当たり前に思っていましたが、その分の時間は用意しないといけませんし、何より看護師個人の要望が出たりで中々ルートを決める際の意見がまとまらないこともありました。 シンプレではルートを主に作成してくれているバックオフィススタッフがいるので、看護師が作成する必要はありません。その分訪問看護の時間に割くことができます。 看護師1人につきスマホ端末が支給されており、スマホで記録、連絡、情報提供書の作成ができるので、事務所に戻ってから記録を作成する、ということもありません。場所を選ばずに仕事ができます。(スマホの持ち帰りは基本禁止です) バックオフィススタッフが色々縁の下で動いてくれているので、看護師は訪問看護に集中しやすいと思います。(バックオフィスの方々、日々ありがとうございます) ■K・Mさん 作業療法士 Q.どのようなスキルが身につく職場ですか？ シンプレ訪問看護ステーションでは、スタッフ一人につき一台携帯端末を支給されます。画面上で、物理的に離れていてもすぐにバックオフィスや他訪問スタッフとやり取りができるようになっています。どこにいても、常に連携されているという安心感があり、報告連絡相談がしやすいという風に感じております。また、そのおかげで物事を分かりやすく伝達するスキルや、分からないことをそのままにしないようにする癖がついたように思います。 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ 訪問看護のお仕事をするにあたって、自身が利用者様のお役に立てていると感じる瞬間にやりがいを感じます。具体的には、利用者様が悩んで悶々としていた時に、訪問スタッフが傾聴すること、また対話を通して、「話を聞いてもらえて楽になった」とありがたいお言葉をいただいたときなどです。また、その場で問題が解決しなくても、波はありながらも、利用者様の表情が次第に和らいでいくこと、改善に向かっていることを感じた時はとても嬉しく思います。 Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ 私自身、訪問看護のお仕事は未経験で、入社したての頃は分からないことが大変多くありました。しかし、シンプレ訪問看護ステーションではマニュアルが完備されていることや、不明点はビデオ通話やチャットを通してすぐに質問することができる環境にあります。そのため、不明点が明確に確認しやすいです。 バックオフィススタッフの方がルートを組んだり、封入作業やシフト作成などしていただける点も、大変助かっております。
- 応募要件
- ＜資格＞ ◎訪問看護、精神科未経験OK！ ◎作業療法士免許をお持ちで経験1年以上の方
- 住所
- 東京都新宿区高田馬場1-29-21JR山手線・東西線・西武新宿線 高田馬場駅:徒歩3分 東京メトロ副都心線 西早稲田駅:徒歩8分
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ正職員登用あり未経験可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 345,714円
- 仕事内容
- ＜事業内容＞ シンプレではうつ病や認知症などの精神疾患の方に特化した訪問看護サービスを提供しています。スタッフが定期的に訪問し、ご家庭や地域社会で安心して生活を送ることができるよう支援します。 お子さまからお年寄りまで幅広い考え方、価値観を大切にして寄り添います。思いやりの心を忘れることなく利用者様のご支援をさせて頂きます。 一人一人の利用者様と言葉で向き合うコミュニケーションのスキルや、在宅で安心して日々を過ごすために、利用者へどのような社会資源、サービスが必要なのかアセスメントしたりと、訪問スタッフとして必要なスキルアップも可能です。 ＜業務全般＞ ◎服薬の管理と指導 ◎症状の管理 ◎日常生活への助言 ◎電子カルテ ◎医師への情報共有 ◎レセプトの記入など ＜1日の流れ＞ 8:30 出勤 9:00~11:30 訪問作業療法3件 11:30~12:00 計画書・報告書作成 12:00~13:00 お昼休憩 13:00~14:30 訪問作業療法2件 14:30~15:00 計画書・報告書作成 15:00~16:30 訪問作業療法2件 17:10 オフィスへ帰社・申し送り 17:30 退勤 ※出勤時間は1例です。スタッフによって異なります。 ＜スタッフの声＞ ■M・Kさん 准看護師 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ A.訪問看護では利用者さんが主役になります。利用者さんが求めていることを提供でき、看護師さんが「来てくれて良かった。」と言ってくれた時が1番嬉しいです。 僕個人としては、"利用者と同じ空間で時間を共有できること"が何よりも大事だと思っているので、他愛もない雑談してお互い笑っていることが1番楽しいと感じています Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ A.前職も精神科の訪問看護に従事していましたが、訪問のルートは看護師が決めていました。訪問に入る看護師がルートを決めるのが当たり前に思っていましたが、その分の時間は用意しないといけませんし、何より看護師個人の要望が出たりで中々ルートを決める際の意見がまとまらないこともありました。 シンプレではルートを主に作成してくれているバックオフィススタッフがいるので、看護師が作成する必要はありません。その分訪問看護の時間に割くことができます。 看護師1人につきスマホ端末が支給されており、スマホで記録、連絡、情報提供書の作成ができるので、事務所に戻ってから記録を作成する、ということもありません。場所を選ばずに仕事ができます。(スマホの持ち帰りは基本禁止です) バックオフィススタッフが色々縁の下で動いてくれているので、看護師は訪問看護に集中しやすいと思います。(バックオフィスの方々、日々ありがとうございます) ■K・Mさん 作業療法士 Q.どのようなスキルが身につく職場ですか？ シンプレ訪問看護ステーションでは、スタッフ一人につき一台携帯端末を支給されます。画面上で、物理的に離れていてもすぐにバックオフィスや他訪問スタッフとやり取りができるようになっています。どこにいても、常に連携されているという安心感があり、報告連絡相談がしやすいという風に感じております。また、そのおかげで物事を分かりやすく伝達するスキルや、分からないことをそのままにしないようにする癖がついたように思います。 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ 訪問看護のお仕事をするにあたって、自身が利用者様のお役に立てていると感じる瞬間にやりがいを感じます。具体的には、利用者様が悩んで悶々としていた時に、訪問スタッフが傾聴すること、また対話を通して、「話を聞いてもらえて楽になった」とありがたいお言葉をいただいたときなどです。また、その場で問題が解決しなくても、波はありながらも、利用者様の表情が次第に和らいでいくこと、改善に向かっていることを感じた時はとても嬉しく思います。 Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ 私自身、訪問看護のお仕事は未経験で、入社したての頃は分からないことが大変多くありました。しかし、シンプレ訪問看護ステーションではマニュアルが完備されていることや、不明点はビデオ通話やチャットを通してすぐに質問することができる環境にあります。そのため、不明点が明確に確認しやすいです。 バックオフィススタッフの方がルートを組んだり、封入作業やシフト作成などしていただける点も、大変助かっております。
- 応募要件
- ＜資格＞ ◎訪問看護、精神科未経験OK！ ◎作業療法士免許をお持ちで経験1年以上の方
- 住所
- 東京都大田区蒲田4-29-1JR京浜東北線・東急多摩川線・東急池上線 蒲田駅徒歩6分 京急本線 京急蒲田駅徒歩6分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ正職員登用あり未経験可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 345,714円
- 仕事内容
- ＜事業内容＞ シンプレではうつ病や統合失調症などの精神疾患の方に特化した訪問看護サービスを提供しています。 スタッフが定期的に訪問し、ご家庭や地域社会で安心して生活を送ることができるよう支援します。 お子さまからお年寄りまで幅広い考え方、価値観を大切にして寄り添います。 思いやりの心を忘れることなく利用者様のご支援をさせて頂きます。 一人一人の利用者様と言葉で向き合うコミュニケーションのスキルや、利用者が在宅で安心して日々を過ごすために、 利用者へどのような社会資源、サービスが必要なのかアセスメントしたりと、訪問スタッフとして必要なスキルアップも可能です。 ＜業務全般＞ ◎日々の困りごとの傾聴 ◎服薬の管理と指導 ◎症状の管理 ◎日常生活への助言 ◎電子カルテ ◎医師への情報共有 ◎レセプトの記入など ＜1日の流れ＞ 8:30 出勤 9:00~11:30 訪問作業療法3件 11:30~12:00 計画書・報告書作成 12:00~13:00 お昼休憩 13:00~14:30 訪問作業療法2件 14:30~15:00 計画書・報告書作成 15:00~16:30 訪問作業療法2件 17:10 オフィスへ帰社・申し送り 17:30 退勤 ※出勤時間は1例です。スタッフによって異なります。 ＜スタッフの声＞ ■M・Kさん 准看護師 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ A.訪問看護では利用者さんが主役になります。利用者さんが求めていることを提供でき、看護師さんが「来てくれて良かった。」と言ってくれた時が1番嬉しいです。 僕個人としては、"利用者と同じ空間で時間を共有できること"が何よりも大事だと思っているので、他愛もない雑談してお互い笑っていることが1番楽しいと感じています Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ A.前職も精神科の訪問看護に従事していましたが、訪問のルートは看護師が決めていました。訪問に入る看護師がルートを決めるのが当たり前に思っていましたが、その分の時間は用意しないといけませんし、何より看護師個人の要望が出たりで中々ルートを決める際の意見がまとまらないこともありました。 シンプレではルートを主に作成してくれているバックオフィススタッフがいるので、看護師が作成する必要はありません。その分訪問看護の時間に割くことができます。 看護師1人につきスマホ端末が支給されており、スマホで記録、連絡、情報提供書の作成ができるので、事務所に戻ってから記録を作成する、ということもありません。場所を選ばずに仕事ができます。(スマホの持ち帰りは基本禁止です) バックオフィススタッフが色々縁の下で動いてくれているので、看護師は訪問看護に集中しやすいと思います。(バックオフィスの方々、日々ありがとうございます) ■N・Yさん 作業療法士 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ A.「訪問に来てくれてよかった」「話を聞いてくれて楽になった」など、利用者さんからの喜びのお言葉を聞くとこの仕事をしていてよかったな、と感じます。 利用者さんの生活に寄り添える訪問看護だからこそ気付けることがあり、その気付きにより利用者さんの生活にがより豊かになり、その変化を身近に感じられることがやりがいに繋がっています。 Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ A.訪問は基本的に1人で回ることが多いですが、1人にひとつ支給されている端末によりバックオフィスや他の訪問スタッフといつでも連絡を取ることが出来ます。 対応に悩むことや他機関との連携状況などをいつでも相談・確認することが出来るため、なにかイレギュラーがあったとしても自分ひとりで判断して対応しなくてもいいと思えることが働きやすさにつながっています。 また、1日の訪問ルートはバックオフィスの方々が設定してくださっており、勤務時間内に必ず回り終わるように調整していただいています。 さらに、自転車の移動で大変なところがあっても相談することでより円滑に回れるように調整していただいているため、勤務時間内に訪問・移動が終わらないことはほとんどありません。 そういった訪問スタッフの体力面にも配慮してくださるところがありがたく感じています。
- 応募要件
- ＜資格＞ ◎訪問看護、精神科未経験OK！ ◎作業療法士免許をお持ちで経験1年以上の方
- 住所
- 東京都杉並区荻窪3-47-18荻窪駅徒歩6分
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ正職員登用あり週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり年齢不問訪問リハビリ
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 345,714円
- 仕事内容
- ＜事業内容＞ シンプレではうつ病や統合失調症などの精神疾患の方に特化した訪問看護サービスを提供しています。 スタッフが定期的に訪問し、ご家庭や地域社会で安心して生活を送ることができるよう支援します。 お子さまからお年寄りまで幅広い考え方、価値観を大切にして寄り添います。 思いやりの心を忘れることなく利用者様のご支援をさせて頂きます。 一人一人の利用者様と言葉で向き合うコミュニケーションのスキルや、利用者が在宅で安心して日々を過ごすために、 利用者へどのような社会資源、サービスが必要なのかアセスメントしたりと、訪問スタッフとして必要なスキルアップも可能です。 ＜業務全般＞ ◎日々の困りごとの傾聴 ◎服薬の管理と指導 ◎症状の管理 ◎日常生活への助言 ◎電子カルテ ◎医師への情報共有 ◎レセプトの記入など ＜1日の流れ＞ 8:30 出勤 9:00~11:30 訪問作業療法3件 11:30~12:00 計画書・報告書作成 12:00~13:00 お昼休憩 13:00~14:30 訪問作業療法2件 14:30~15:00 計画書・報告書作成 15:00~16:30 訪問作業療法2件 17:10 オフィスへ帰社・申し送り 17:30 退勤 ※出勤時間は1例です。スタッフによって異なります。 ＜スタッフの声＞ ■M・Kさん 准看護師 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ A.訪問看護では利用者さんが主役になります。利用者さんが求めていることを提供でき、看護師さんが「来てくれて良かった。」と言ってくれた時が1番嬉しいです。 僕個人としては、"利用者と同じ空間で時間を共有できること"が何よりも大事だと思っているので、他愛もない雑談してお互い笑っていることが1番楽しいと感じています Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ A.前職も精神科の訪問看護に従事していましたが、訪問のルートは看護師が決めていました。訪問に入る看護師がルートを決めるのが当たり前に思っていましたが、その分の時間は用意しないといけませんし、何より看護師個人の要望が出たりで中々ルートを決める際の意見がまとまらないこともありました。 シンプレではルートを主に作成してくれているバックオフィススタッフがいるので、看護師が作成する必要はありません。その分訪問看護の時間に割くことができます。 看護師1人につきスマホ端末が支給されており、スマホで記録、連絡、情報提供書の作成ができるので、事務所に戻ってから記録を作成する、ということもありません。場所を選ばずに仕事ができます。(スマホの持ち帰りは基本禁止です) バックオフィススタッフが色々縁の下で動いてくれているので、看護師は訪問看護に集中しやすいと思います。(バックオフィスの方々、日々ありがとうございます) ■K・Mさん 作業療法士 Q.どのようなスキルが身につく職場ですか？ シンプレ訪問看護ステーションでは、スタッフ一人につき一台携帯端末を支給されます。画面上で、物理的に離れていてもすぐにバックオフィスや他訪問スタッフとやり取りができるようになっています。どこにいても、常に連携されているという安心感があり、報告連絡相談がしやすいという風に感じております。また、そのおかげで物事を分かりやすく伝達するスキルや、分からないことをそのままにしないようにする癖がついたように思います。 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ 訪問看護のお仕事をするにあたって、自身が利用者様のお役に立てていると感じる瞬間にやりがいを感じます。具体的には、利用者様が悩んで悶々としていた時に、訪問スタッフが傾聴すること、また対話を通して、「話を聞いてもらえて楽になった」とありがたいお言葉をいただいたときなどです。また、その場で問題が解決しなくても、波はありながらも、利用者様の表情が次第に和らいでいくこと、改善に向かっていることを感じた時はとても嬉しく思います。 Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ 私自身、訪問看護のお仕事は未経験で、入社したての頃は分からないことが大変多くありました。しかし、シンプレ訪問看護ステーションではマニュアルが完備されていることや、不明点はビデオ通話やチャットを通してすぐに質問することができる環境にあります。そのため、不明点が明確に確認しやすいです。 バックオフィススタッフの方がルートを組んだり、封入作業やシフト作成などしていただける点も、大変助かっております。
- 応募要件
- ＜資格＞ ◎訪問看護、精神科未経験OK！ ◎作業療法士免許をお持ちで経験1年以上の方
- 住所
- 東京都葛飾区新小岩1-38-4JR総武線 新小岩駅から徒歩3分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ正職員登用あり未経験可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 345,714円
- 仕事内容
- ＜事業内容＞ シンプレではうつ病や認知症などの精神疾患の方に特化した訪問看護サービスを提供しています。スタッフが定期的に訪問し、ご家庭や地域社会で安心して生活を送ることができるよう支援します。 お子さまからお年寄りまで幅広い考え方、価値観を大切にして寄り添います。思いやりの心を忘れることなく利用者様のご支援をさせて頂きます。 一人一人の利用者様と言葉で向き合うコミュニケーションのスキルや、在宅で安心して日々を過ごすために、利用者へどのような社会資源、サービスが必要なのかアセスメントしたりと、訪問スタッフとして必要なスキルアップも可能です。 ＜業務全般＞ ◎服薬の管理と指導 ◎症状の管理 ◎日常生活への助言 ◎電子カルテ ◎医師への情報共有 ◎レセプトの記入など ＜1日の流れ＞ 8:30 出勤 9:00~11:30 訪問作業療法3件 11:30~12:00 計画書・報告書作成 12:00~13:00 お昼休憩 13:00~14:30 訪問作業療法2件 14:30~15:00 計画書・報告書作成 15:00~16:30 訪問作業療法2件 17:10 オフィスへ帰社・申し送り 17:30 退勤 ※出勤時間は1例です。スタッフによって異なります。 ＜スタッフの声＞ ■M・Kさん 准看護師 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ A.訪問看護では利用者さんが主役になります。利用者さんが求めていることを提供でき、看護師さんが「来てくれて良かった。」と言ってくれた時が1番嬉しいです。 僕個人としては、"利用者と同じ空間で時間を共有できること"が何よりも大事だと思っているので、他愛もない雑談してお互い笑っていることが1番楽しいと感じています Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ A.前職も精神科の訪問看護に従事していましたが、訪問のルートは看護師が決めていました。訪問に入る看護師がルートを決めるのが当たり前に思っていましたが、その分の時間は用意しないといけませんし、何より看護師個人の要望が出たりで中々ルートを決める際の意見がまとまらないこともありました。 シンプレではルートを主に作成してくれているバックオフィススタッフがいるので、看護師が作成する必要はありません。その分訪問看護の時間に割くことができます。 看護師1人につきスマホ端末が支給されており、スマホで記録、連絡、情報提供書の作成ができるので、事務所に戻ってから記録を作成する、ということもありません。場所を選ばずに仕事ができます。(スマホの持ち帰りは基本禁止です) バックオフィススタッフが色々縁の下で動いてくれているので、看護師は訪問看護に集中しやすいと思います。(バックオフィスの方々、日々ありがとうございます) ■K・Mさん 作業療法士 Q.どのようなスキルが身につく職場ですか？ シンプレ訪問看護ステーションでは、スタッフ一人につき一台携帯端末を支給されます。画面上で、物理的に離れていてもすぐにバックオフィスや他訪問スタッフとやり取りができるようになっています。どこにいても、常に連携されているという安心感があり、報告連絡相談がしやすいという風に感じております。また、そのおかげで物事を分かりやすく伝達するスキルや、分からないことをそのままにしないようにする癖がついたように思います。 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ 訪問看護のお仕事をするにあたって、自身が利用者様のお役に立てていると感じる瞬間にやりがいを感じます。具体的には、利用者様が悩んで悶々としていた時に、訪問スタッフが傾聴すること、また対話を通して、「話を聞いてもらえて楽になった」とありがたいお言葉をいただいたときなどです。また、その場で問題が解決しなくても、波はありながらも、利用者様の表情が次第に和らいでいくこと、改善に向かっていることを感じた時はとても嬉しく思います。 Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ 私自身、訪問看護のお仕事は未経験で、入社したての頃は分からないことが大変多くありました。しかし、シンプレ訪問看護ステーションではマニュアルが完備されていることや、不明点はビデオ通話やチャットを通してすぐに質問することができる環境にあります。そのため、不明点が明確に確認しやすいです。 バックオフィススタッフの方がルートを組んだり、封入作業やシフト作成などしていただける点も、大変助かっております。
- 応募要件
- ＜資格＞ ◎訪問看護、精神科未経験OK！ ◎作業療法士免許をお持ちで経験1年以上の方
- 住所
- 東京都新宿区高田馬場1-29-21JR山手線・東西線・西武新宿線 高田馬場駅:徒歩3分 東京メトロ副都心線 西早稲田駅:徒歩8分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ正職員登用あり週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり年齢不問訪問リハビリ
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