求人の一覧
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 訪問リハビリテーション業務全般 （担当者会議への出席、他職種との連携業務、報告書・計画書の作成なども含む） ※居宅介護支援事業所等への営業業務あり（営業のご経験がない場合には医療ソーシャルワーカーの同伴も可能です） ※社用車使用：軽自動車
- 応募要件
- 【必須条件】 ・作業療法士資格取得者 ・普通自動車（AT限定可）運転可能な方
- 住所
- 埼玉県草加市高砂2-20-29東武伊勢崎線 草加駅から徒歩で3分 東武伊勢崎線 谷塚駅から徒歩で21分
- 特徴
- がんリハビリ車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり訪問リハビリ小児リハビリ
訪問看護ステーションささえーるの作業療法士求人（正職員）
処遇改善加算＆ベースアップ評価料算定事業所につき、事業所の発展とともにベースアップの額も増えていきます
- 給与
- 正職員 月給 320,000円
- 仕事内容
- 電動アシスト付き自転車や軽自動車、原付バイクでご利用者様のご自宅を伺って、リハビリや療養相談、福祉用具・住宅改修の提案などを行います。1日の平均訪問件数は5件前後、月の平均訪問件数は90件前後ですが、ご希望により調整します。 また、訪問業務以外には書類作成やケアマネージャとの打ち合わせ、事務所内の整理・雑用などを行ってもらいます。
- 応募要件
- 作業療法士
- 住所
- 埼玉県新座市野寺5-3-37西武池袋線 ひばりヶ丘駅から徒歩で21分 西武池袋線 保谷駅から徒歩で27分
- 特徴
- スピード返信職場の環境がんリハビリ未経験可車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
在宅ホスピス 『ウェルホーム志木』 のリハビリスタッフ求人
NEW
✨9月29日(火)10時より施設見学会の開催決定✨在宅ホスピス施設～作業療法士～✨✅年収407万円～✅在宅ホスピスでのリハビリ業務✅2024年11月開設で綺麗な施設✅志木駅または柳瀬川駅からタクシー（福利厚生のタクシーGO BUSINESS）✅車通勤（駐車場無料）もOK♪徒歩も可能（柳瀬川駅から徒歩13分）！✅施設内訪問なので車の運転なし！
- 給与
- 正職員 月給 302,500円 〜 382,500円
- 仕事内容
- 【作業療法士】 ・健康管理 ・身体機能や日常生活動作に関する評価を行い、食事・トイレ・入浴などといった生活に必要な動作のリハビリを提供 ・認知機能や精神疾患に対するサポートも行う ・家族への支援方法のアドバイス ・福祉用具の選定 ・担当者会議への参加 ・計画書・報告書作成 ・関係機関との多職種連携
- 応募要件
- 作業療法士免許 経験年数3年以上 ※車の運転業務なし
- 住所
- 埼玉県志木市柏町3丁目９番71号★駅から送迎あり！！★ 東武東上線 柳瀬川駅から徒歩で13分 東武東上線 志木駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信がんリハビリ車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり訪問リハビリ
- 給与
- 正職員 月給 279,980円 〜 346,108円
- 仕事内容
- ご自宅にお住まいの利用者様を対象としたリハビリ業務全般。 利用者様のご自宅にお伺いして、日常生活を行う上での基本動作のサポートをして頂きます。 医師・看護師など様々な人との連携が必要となります。 ※1日の訪問件数：5～6件程度（1件40～60分） ※医療保険：介護保険＝2：8 ※訪問手段：社用車（軽） ＜1日の流れ＞ 〇8:30 朝礼 伝達事項連絡 〇8:45 訪問移動 午前中 2～3件訪問 〇12:00 昼休憩 〇13:00 訪問移動 午後 3件訪問 〇16:30 事務所に戻り事務作業 （必要伝達事項の報告、関係各所連絡、記録作成） 〇17:30 退勤
- 応募要件
- 作業療法士 普通自動車運転免許（AT限定可） 臨床経験3年以上
- 住所
- 埼玉県越谷市瓦曽根2丁目6-34東武伊勢崎線 越谷駅から徒歩で12分 JR武蔵野線 南越谷駅から徒歩で14分 東武伊勢崎線 新越谷駅から徒歩で17分
- 特徴
- 職場の環境職員の声がんリハビリ車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 279,980円 〜 346,108円
- 仕事内容
- ご自宅にお住まいの利用者様を対象としたリハビリ業務全般。 利用者様のご自宅にお伺いして、日常生活を行う上での基本動作のサポートをして頂きます。 医師・看護師など様々な人との連携が必要となります。 ※1日の訪問件数：5～6件程度（1件40～60分） ※医療保険：介護保険＝2：8 ※訪問手段：社用車（軽） ＜1日の流れ＞ 〇8:30 朝礼 伝達事項連絡 〇8:45 訪問移動 午前中 2～3件訪問 〇12:00 昼休憩 〇13:00 訪問移動 午後 3件訪問 〇16:30 事務所に戻り事務作業 （必要伝達事項の報告、関係各所連絡、記録作成） 〇17:30 退勤
- 応募要件
- 作業療法士 普通自動車運転免許（AT限定可） 臨床経験3年以上
- 住所
- 埼玉県三郷市彦成3-210-2JR武蔵野線 新三郷駅から徒歩で18分 JR武蔵野線 吉川美南駅から車で6分
- 特徴
- 職員の声がんリハビリ車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり小児リハビリ
ブライト・ライフ訪問看護 かすかべ【2026年04月オープン】の作業療法士求人
NEW
＼2026年4月オープン／【春日部市南中曽根】年間休日120日⭐訪問未経験の方も歓迎❗土日祝日休み⭐賞与あり＆インセンティブあり♪
- 給与
- 正職員 月給 279,980円 〜 346,108円
- 仕事内容
- ご自宅にお住まいの利用者様を対象としたリハビリ業務全般。 利用者様のご自宅にお伺いして、日常生活を行う上での基本動作のサポートをして頂きます。 医師・看護師など様々な人との連携が必要となります。 ※1日の訪問件数：5～6件程度（1件40～60分） ※医療保険：介護保険＝2：8 ※訪問手段：社用車（軽） ＜1日の流れ＞ 〇8:30 朝礼 伝達事項連絡 〇8:45 訪問移動 午前中 2～3件訪問 〇12:00 昼休憩 〇13:00 訪問移動 午後 3件訪問 〇16:30 事務所に戻り事務作業 （必要伝達事項の報告、関係各所連絡、記録作成） 〇17:30 退勤
- 応募要件
- 作業療法士 普通自動車運転免許（AT限定可） 臨床経験3年以上
- 住所
- 埼玉県春日部市南中曽根655-5東武アーバンパークライン（東武野田線） 豊春駅から徒歩で6分 東武アーバンパークライン（東武野田線） 八木崎駅から徒歩で28分 東武アーバンパークライン（東武野田線） 東岩槻駅から徒歩で28分
- 特徴
- 職員の声がんリハビリ車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり小児リハビリ
- 給与
- 正職員 月給 279,980円 〜 346,108円
- 仕事内容
- ご自宅にお住まいの利用者様を対象としたリハビリ業務全般。 利用者様のご自宅にお伺いして、日常生活を行う上での基本動作のサポートをして頂きます。 医師・看護師など様々な人との連携が必要となります。 ※1日の訪問件数：5～6件程度（1件40～60分） ※医療保険：介護保険＝2：8 ※訪問手段：社用車（軽） ＜1日の流れ＞ 〇8:30 朝礼 伝達事項連絡 〇8:45 訪問移動 午前中 2～3件訪問 〇12:00 昼休憩 〇13:00 訪問移動 午後 3件訪問 〇16:30 事務所に戻り事務作業 （必要伝達事項の報告、関係各所連絡、記録作成） 〇17:30 退勤
- 応募要件
- 作業療法士 普通自動車運転免許（AT限定可） 臨床経験3年以上
- 住所
- 埼玉県さいたま市見沼区南中野681-2東武野田線 大和田駅から徒歩で26分
- 特徴
- 職員の声がんリハビリ車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり小児リハビリ
- 給与
- 正職員 月給 335,900円 〜 369,300円
- 仕事内容
- 訪問看護ステーション近隣のご家庭や集合住宅へ訪問リハビリサービスの提供をお願いします。 エリアにより、移動方法は高性能の電動自転車あるいは社用車になります。 ・1日5～7件の訪問 ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 【訪問時の業務内容】 ・病状や身体機能の把握 ・生活動作の訓練（食事、歩行、排泄、着替えなど） ・自宅でできるセルフケアの指導（自主トレーニングなど） ・福祉用具の選定や使用方法などのアドバイス 【記録方式】 電子カルテ（iPadを1人1台支給） ※使用方法は丁寧にレクチャーしますので不慣れという方もご安心ください。 【スタッフ構成】 看護師／4～10名 PT・OT・ST／若干名 医療事務／若干名 ※ステーションにより異なる。 【入社後の流れ】 入社後4日間：新入社員研修 ↓ 入社2ヶ月程度：フォローアップ研修 ↓ 入社3ヶ月程度：アセスメント研修 ※従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務（職業安定法に基づく記載） ※就業場所の変更の範囲：会社の定める勤務地（職業安定法に基づく記載）
- 応募要件
- 作業療法士免許 臨床経験3年以上 ※訪問看護の経験は問いません。当社に入社したスタッフの9割以上が未経験からのスタートです！
- 住所
- 埼玉県さいたま市南区文蔵2-32-3 1階JR武蔵野線 南浦和駅から徒歩で6分 JR京浜東北線 南浦和駅から徒歩で6分
- 特徴
- 1日の流れがんリハビリ週休2日年齢不問訪問リハビリ
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ◇医師の指示、ケアプランに基づいたリハ業務 ■訪問エリア ・・・東松山市、坂戸市周辺の利用者宅 ■訪問件数・・・5～6件/日 ■訪問手段・・・軽自動車 ※社用車をご用意 ◇スタッフ構成 ■看護師3名
- 応募要件
- 作業療法士 ※病院でのリハビリ経験2年以上の方 ※訪問の経験がない方もご応募ください 普通自動車運転免許(AT限定可)
- 住所
- 埼玉県東松山市本町2丁目2-35東武東上線 東松山駅 徒歩10分
- 特徴
- 限定求人職場の環境がんリハビリ車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり年齢不問
れんげ見沼訪問看護リハビリステーションの訪問看護リハビリ職求人
NEW
【さいたま市見沼区大字御蔵】◎土日祝休み◎直行直帰体制◎社用車貸与◎携帯電話貸与◎残業ほぼなし◎各種インセンティブあり◎退職金制度あり
- 給与
- 正職員 月給 263,636円 〜 360,052円
- 仕事内容
- ご利用者様宅に訪問させていただき、かかりつけの主治医の指示の元に、ご利用者様の心身の機能の維持回復を図り、日常生活の自立を助けるために行われる理学療法、作業療法などその他必要なリハビリテーションをおこなっていただきます。 従事すべき業務の変更なし 就業の場所の変更あり：法人運営施設内
- 応募要件
- 作業療法士資格 普通自動車運転免許（AT限定可） 病棟経験3年以上必須 年齢制限あり ～59歳（年齢制限の理由:60歳定年のため（省令1号）） 学歴不問
- 住所
- 埼玉県さいたま市見沼区大字御蔵218-7東武アーバンパークライン「七里駅」より車で８分
- 特徴
- 職場の環境がんリハビリ車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり訪問リハビリ
- 給与
- 正職員 月給 263,636円 〜 360,052円
- 仕事内容
- ご利用者様宅に訪問させていただき、かかりつけの主治医の指示の元に、ご利用者様の心身の機能の維持回復を図り、日常生活の自立を助けるために行われる理学療法、作業療法などその他必要なリハビリテーションをおこなっていただきます。 従事すべき業務の変更なし 就業の場所の変更あり：法人運営施設内
- 応募要件
- 作業療法士資格 普通自動車運転免許（AT限定可） 病棟経験3年以上必須 年齢制限あり ～59歳（年齢制限の理由:60歳定年のため（省令1号）） 学歴不問
- 住所
- 埼玉県さいたま市南区白幡４丁目16-11JR京浜東北線 武蔵浦和駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境がんリハビリ車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり訪問リハビリ
- 給与
- 正職員 月給 263,636円 〜 360,052円
- 仕事内容
- ご利用者様宅に訪問させていただき、かかりつけの主治医の指示の元に、ご利用者様の心身の機能の維持回復を図り、日常生活の自立を助けるために行われる理学療法、作業療法などその他必要なリハビリテーションをおこなっていただきます。 従事すべき業務の変更なし 就業の場所の変更あり：法人運営施設内
- 応募要件
- 作業療法士資格 普通自動車運転免許（AT限定可） 病棟経験3年以上必須 年齢制限あり ～59歳（年齢制限の理由:60歳定年のため（省令1号）） 学歴不問
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区東浦和4丁目6-2JR武蔵野線 東浦和駅から徒歩で4分
- 特徴
- 職場の環境がんリハビリ車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり訪問リハビリ
ライフホーム訪問看護リハビリステーション西大宮支店【2026年04月01日オープン】の作業療法士求人
NEW
【想定年収460万円（入職3年目）/年間休日133日以上/選べる固定休/自己研鑽支援あり】訪問未経験OK！ 第2のキャリアを目指せる環境！収入アップも働きやすさも大切にしたい方へ！頑張りが評価される訪問作業療法士募集
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ■業務内容 ご利用者様のご自宅へ訪問し、リハビリ業務全般を行っていただきます。 〈具体的な業務内容〉 ・身体機能評価、リハビリ計画の作成 ・関節可動域訓練、筋力訓練、歩行訓練などのリハビリ ・日常生活動作（ADL）の練習/支援 ・ご家族からの相談対応やアドバイス ・福祉用具や住環境に関するアドバイス ・訪問記録、計画書/報告書などの書類作成 ・他職種との連携 など ■1日の流れ 8:30～ 出勤・情報共有 9:00～ 午前の訪問 12:00頃 休憩 13:00～16:40 午後の訪問（1日合計7件程度） 17:00～ 記録・連携対応・退勤 ■訪問について ・訪問件数：1日7件程度 ・訪問時間：30～60分程度 ・訪問手段：原動機付自転車 ・訪問エリア：事業所周辺エリア中心（原動機付自転車で20分圏内が目安） ＜埼玉支店限定！＞ 通勤方法は自由！ ・車 ・自転車 ・原付バイク ・小型～大型バイク ・公共交通機関
- 応募要件
- ・作業療法士資格必須 ・運転免許（訪問業務で使用するため） └普通自動車免許（AT限定可）／原動機付自転車免許／普通自動二輪免許のいずれか
- 住所
- 埼玉県さいたま市西区三橋6-1697-12JR川越線 西大宮駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ採用担当メッセージがんリハビリ未経験可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 305,400円 〜
- 仕事内容
- 当社は埼玉県を中心に約30施設を運営する株式会社ケアメディカルです。 この度、リハビリテーション部門にて複数名の職員を募集することとなりました。 サービス付き高齢者向け住宅「ケアガーデン」でのリハビリ業務をお願いします。 2024年11月に訪問看護事業所からのリハビリテーションサービスを立ち上げ、サービスの提供がスタートしました。 病床機能再編や地域包括ケアシステムの推進が求められる中で、国は現在の診療報酬制度や介護報酬制度を維持するため、 病院から在宅医療へのシフトをより加速度的に推進しています。 その中で訪問看護からのリハビリテーションの普及は今後の超高齢化社会において重要な社会インフラとなります。 特に理学療法士や作業療法士などのリハビリテーション専門職は 多職種と情報共有を行いながら患者様のADLおよびQOLを向上させることの出来る職種です。 立ち上げから間もないですが、電子カルテマニュアル、業務マニュアルなどが充実しており、 働きやすい環境となっております。他職種の皆様やお客様もリハビリテーションを行えることに喜びを感じております。 ご入社直後は現担当が受け持っているお客様を引き継ぐ形となりますので、安心して業務に取り組むことができます。 また、サ高住にお住まいのお客様は様々な疾患を抱えておりますが、 それぞれの疾患別リハビリテーションの専門家が在籍しており、気軽にチャットで聞ける環境となっており、 経験が浅い方でもフォロー体制が充実しております。 サ高住の特性上、生活機能に密着しやすく多職種連携も行いやすい環境となっております。 求人者様のご意向を考慮しながら、当社でのキャリアプランも一緒に考えていきたいと思っております 。ご応募のほど、お待ちしております。 是非当社でその経験とスキルをご発揮頂き、高齢者ケアに貢献して頂きたいと思います。 私たちケアメディカルグループは「ご入居者様」はもちろんの事、 その「ご家族様」や「取引企業様」「介護スタッフ」「地域の方」にたくさんの感謝を持ちながらより良い介護サービスの提供に尽力いたします。 ◾️業務内容 ・高齢者施設ご入居者へのリハビリサービスの企画推進 ・リハビリ提供体制の企画（サービス内容と人員計画作成） ・各施設のご入居者への個別リハビリテーションの提供 ・約15名程度の利用者様に週3回介入を目途に担当 ・整形疾患、脳卒中、神経難病等、担当患者様は経験スキルに合わせて担当割 ・科学的介護の推進の施設リーダーとして、FIM等の運用を介護・看護スタッフに啓蒙 ・運動系レクリエーションの企画と各施設への提案指導 ◾️充実の福利厚生 ・毎年リフレッシュ休暇年４日付与（消化率100％） ・産休育休実績あり(男性も気軽に取得されています) ・年末年始特別手当有り(最大￥25,000円支給)※シフト制なのでお休みも可 ・定年制度なしのため、長く働けることができます。 ・平均残業時間月10h(会社全体で取り組んでおります) ・マイカー通勤OK、駐車場完備で無料で使用できます。
- 応募要件
- 下記のお資格をお持ちの方 ・作業療法士
- 住所
- 埼玉県さいたま市見沼区丸ケ崎１１６１番宇都宮線 東大宮駅から徒歩で29分
- 特徴
- がんリハビリ未経験可車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務をお任せいたします。 リハビリコンパスでは地域の方々がいつまでも住み慣れたご自宅で生活ができるように、 チームワークを大切にしながら、訪問看護を提供しております。 ・訪問リハビリの実施 ・訪問リハビリの計画 ・サービス担当者会議の出席 ・退院前カンファレンスの参加 【育成計画】入職～3ヶ月 ・1週目：オリエンテーション、記録方法や保険制度など学習 ・2～4週目：同行訪問見学→一部実施or先輩見守りのもとリハビリ提供 ・2～3ヶ月：独り立ち、不安の強いケースは同行延長OK ・定期面談：毎週のプリセプターとの振り返り＋月1回の上司との面談を通して安心サポート 【“ある1日” テンプレ時刻】 08:30 出勤、朝礼内容はLINE WORKSで確認 09:00 ～午前3件（40分/1件訪問＋移動15分以内＋タブレットにて記録5分） 12:00～ 休憩 13:00 ～午後4件 17:00 記録/連携 17:30 退勤 【子育て中の方へ】 ぜひご家庭と両立できるそうに働き方の相談含めお話しましょう。 子育てとの両立はとても大変ですが、弊社では子育てをしつつ、常勤として活躍しているママさんも多数在籍しています。ご家庭とのバランスがうまく図れるように、希望休はほとんど通るようにしており、お子様の行事やイベントに参加できたり、突発的なお休みにはお互い様精神で支えあっております。 ぜひ訪問セラピストとして一緒に働きませんか？
- 応募要件
- 作業療法士、自動車運転免許証（AT限定可） ※ブランク可
- 住所
- 埼玉県春日部市薄谷78番地東武伊勢崎線 一ノ割駅もしくは武里駅より 徒歩20分 ※マイカー通勤可
- 特徴
- 職場の環境がんリハビリ未経験可車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり訪問リハビリ
- 給与
- 正職員 月給 305,400円 〜
- 仕事内容
- 当社は埼玉県を中心に約30施設を運営する株式会社ケアメディカルです。 この度、リハビリテーション部門にて複数名の職員を募集することとなりました。 2024年11月に訪問看護事業所からのリハビリテーションサービスを立ち上げ、サービスの提供がスタートしました。病床機能再編や地域包括ケアシステムの推進が求められる中で、国は現在の診療報酬制度や介護報酬制度を維持するため、病院から在宅医療へのシフトをより加速度的に推進しています。その中で訪問看護からのリハビリテーションの普及は今後の超高齢化社会において重要な社会インフラとなります。特に理学療法士や作業療法士などのリハビリテーション専門職は多職種と情報共有を行いながら患者様のADLおよびQOLを向上させることの出来る職種です。担当施設の多職種連携を推進し、同施設のリハビリテーションサービスの提供のみならず、サービス品質の向上や医療・介護安全、スタッフ教育(看護職員・ケアマネージャー・介護職員)などの施設マネジメントにも携わりませんか？ 立ち上げから間もないということもあり、1施設を丸々お任せいたします。 大きな裁量権を持ち、あなたの力で同施設のサービス品質の向上に寄与することを期待しております。段階的に担当施設数を増やし、マネジメント職へのキャリアチェンジも可能です。未だ業界標準が定まっていない在宅医療業界をリハビリ職の観点からリードし、患者様が『あなたに出会えてよかった』とその人らしく過ごすことの出来る、地域に欠かせない施設を創り上げてください。 求人者様のご意向を考慮しながら、当社でのキャリアプランも一緒に考えていきたいと思っております。マネジメントスキルに関しても経験豊富な管理者がご指導いたしますので、ご安心ください。ご応募のほど、お待ちしております。 是非当社でその経験とスキルをご発揮頂き、高齢者ケアに貢献して頂きたいと思います。 ◾️業務内容（代表取締役直轄の新組織） ・高齢者施設ご入居者へのリハビリサービスの企画推進 ・リハビリ提供体制の企画（サービス内容と人員計画作成） ・各施設のご入居者への個別リハビリテーションの提供 ・約15名程度の利用者様に週3回介入を目途に担当 ・整形疾患、脳卒中、神経難病等、担当患者様は経験スキルに合わせて担当割 ・科学的介護の推進の施設リーダーとして、FIM等の運用を介護・看護スタッフに啓蒙 ・運動系レクリエーションの企画と各施設への提案指導 ◾️充実の福利厚生 ・毎年リフレッシュ休暇年４日付与（消化率100％） ・産休育休実績あり(男性も気軽に取得されています) ・年末年始特別手当有り(最大￥25,000円支給)※シフト制なのでお休みも可 ・定年制度なしのため、長く働けることができます。 ・平均残業時間月10h(会社全体で取り組んでおります) ・マイカー通勤OK、駐車場完備で無料で使用できます。 ケアメディカル運営のケアガーデンは さいたま市見沼区、北区、岩槻区、春日部市、白岡市、桶川市、上尾市、北本市、鴻巣市にあります。 全て自動車車、バイク、自転車での通勤可能です。なお、出勤後は社用車を使用できます。 リハ部門新設の為、今ならお好きな勤務エリアが選べます 面接場所は、勤務希望エリアの施設またはＷＥＢ面接を予定しています。 私たちケアメディカルグループは「ご入居者様」はもちろんの事、 その「ご家族様」や「取引企業様」「介護スタッフ」「地域の方」に たくさんの感謝を持ちながらより良い介護サービスの提供に尽力致します。
- 応募要件
- 下記のお資格をお持ちの方 ・作業療法士
- 住所
- 埼玉県さいたま市岩槻区南辻１７番地５東武アーバンパークライン線 東岩槻駅から車で５分 東武アーバンパークライン線 岩槻駅から車で５分
- 特徴
- 職場の環境がんリハビリ未経験可車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 305,400円 〜
- 仕事内容
- 当社は埼玉県を中心に約30施設を運営する株式会社ケアメディカルです。 この度、リハビリテーション部門にて複数名の職員を募集することとなりました。 2024年11月に訪問看護事業所からのリハビリテーションサービスを立ち上げ、サービスの提供がスタートしました。病床機能再編や地域包括ケアシステムの推進が求められる中で、国は現在の診療報酬制度や介護報酬制度を維持するため、病院から在宅医療へのシフトをより加速度的に推進しています。その中で訪問看護からのリハビリテーションの普及は今後の超高齢化社会において重要な社会インフラとなります。特に理学療法士や作業療法士などのリハビリテーション専門職は多職種と情報共有を行いながら患者様のADLおよびQOLを向上させることの出来る職種です。担当施設の多職種連携を推進し、同施設のリハビリテーションサービスの提供のみならず、サービス品質の向上や医療・介護安全、スタッフ教育(看護職員・ケアマネージャー・介護職員)などの施設マネジメントにも携わりませんか？ 立ち上げから間もないということもあり、1施設を丸々お任せいたします。 大きな裁量権を持ち、あなたの力で同施設のサービス品質の向上に寄与することを期待しております。段階的に担当施設数を増やし、マネジメント職へのキャリアチェンジも可能です。未だ業界標準が定まっていない在宅医療業界をリハビリ職の観点からリードし、患者様が『あなたに出会えてよかった』とその人らしく過ごすことの出来る、地域に欠かせない施設を創り上げてください。 求人者様のご意向を考慮しながら、当社でのキャリアプランも一緒に考えていきたいと思っております。マネジメントスキルに関しても経験豊富な管理者がご指導いたしますので、ご安心ください。ご応募のほど、お待ちしております。 是非当社でその経験とスキルをご発揮頂き、高齢者ケアに貢献して頂きたいと思います。 ◾️業務内容（代表取締役直轄の新組織） ・高齢者施設ご入居者へのリハビリサービスの企画推進 ・リハビリ提供体制の企画（サービス内容と人員計画作成） ・各施設のご入居者への個別リハビリテーションの提供 ・約15名程度の利用者様に週3回介入を目途に担当 ・整形疾患、脳卒中、神経難病等、担当患者様は経験スキルに合わせて担当割 ・科学的介護の推進の施設リーダーとして、FIM等の運用を介護・看護スタッフに啓蒙 ・運動系レクリエーションの企画と各施設への提案指導 ◾️充実の福利厚生 ・毎年リフレッシュ休暇年４日付与（消化率100％） ・産休育休実績あり(男性も気軽に取得されています) ・年末年始特別手当有り(最大￥25,000円支給)※シフト制なのでお休みも可 ・定年制度なしのため、長く働けることができます。 ・平均残業時間月10h(会社全体で取り組んでおります) ・マイカー通勤OK、駐車場完備で無料で使用できます。 ケアメディカル運営のケアガーデンは さいたま市見沼区、北区、岩槻区、春日部市、白岡市、桶川市、上尾市、北本市、鴻巣市にあります。 全て自動車車、バイク、自転車での通勤可能です。なお、出勤後は社用車を使用できます。 リハ部門新設の為、今ならお好きな勤務エリアが選べます 面接場所は、勤務希望エリアの施設またはＷＥＢ面接を予定しています。 私たちケアメディカルグループは「ご入居者様」はもちろんの事、 その「ご家族様」や「取引企業様」「介護スタッフ」「地域の方」に たくさんの感謝を持ちながらより良い介護サービスの提供に尽力致します。
- 応募要件
- 下記のお資格をお持ちの方 ・作業療法士
- 住所
- 埼玉県春日部市東中野33-1東武野田線 川間駅から車で14分
- 特徴
- がんリハビリ未経験可車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 305,400円 〜
- 仕事内容
- 当社は埼玉県を中心に約30施設を運営する株式会社ケアメディカルです。 この度、リハビリテーション部門にて複数名の職員を募集することとなりました。 2024年11月に訪問看護事業所からのリハビリテーションサービスを立ち上げ、サービスの提供がスタートしました。病床機能再編や地域包括ケアシステムの推進が求められる中で、国は現在の診療報酬制度や介護報酬制度を維持するため、病院から在宅医療へのシフトをより加速度的に推進しています。その中で訪問看護からのリハビリテーションの普及は今後の超高齢化社会において重要な社会インフラとなります。特に理学療法士や作業療法士などのリハビリテーション専門職は多職種と情報共有を行いながら患者様のADLおよびQOLを向上させることの出来る職種です。担当施設の多職種連携を推進し、同施設のリハビリテーションサービスの提供のみならず、サービス品質の向上や医療・介護安全、スタッフ教育(看護職員・ケアマネージャー・介護職員)などの施設マネジメントにも携わりませんか？ 立ち上げから間もないということもあり、1施設を丸々お任せいたします。 大きな裁量権を持ち、あなたの力で同施設のサービス品質の向上に寄与することを期待しております。段階的に担当施設数を増やし、マネジメント職へのキャリアチェンジも可能です。未だ業界標準が定まっていない在宅医療業界をリハビリ職の観点からリードし、患者様が『あなたに出会えてよかった』とその人らしく過ごすことの出来る、地域に欠かせない施設を創り上げてください。 求人者様のご意向を考慮しながら、当社でのキャリアプランも一緒に考えていきたいと思っております。マネジメントスキルに関しても経験豊富な管理者がご指導いたしますので、ご安心ください。ご応募のほど、お待ちしております。 是非当社でその経験とスキルをご発揮頂き、高齢者ケアに貢献して頂きたいと思います。 ◾️業務内容（代表取締役直轄の新組織） ・高齢者施設ご入居者へのリハビリサービスの企画推進 ・リハビリ提供体制の企画（サービス内容と人員計画作成） ・各施設のご入居者への個別リハビリテーションの提供 ・約15名程度の利用者様に週3回介入を目途に担当 ・整形疾患、脳卒中、神経難病等、担当患者様は経験スキルに合わせて担当割 ・科学的介護の推進の施設リーダーとして、FIM等の運用を介護・看護スタッフに啓蒙 ・運動系レクリエーションの企画と各施設への提案指導 ◾️充実の福利厚生 ・毎年リフレッシュ休暇年４日付与（消化率100％） ・産休育休実績あり(男性も気軽に取得されています) ・年末年始特別手当有り(最大￥25,000円支給)※シフト制なのでお休みも可 ・定年制度なしのため、長く働けることができます。 ・平均残業時間月10h(会社全体で取り組んでおります) ・マイカー通勤OK、駐車場完備で無料で使用できます。 ケアメディカル運営のケアガーデンは さいたま市見沼区、北区、岩槻区、春日部市、白岡市、桶川市、上尾市、北本市、鴻巣市にあります。 全て自動車車、バイク、自転車での通勤可能です。なお、出勤後は社用車を使用できます。 リハ部門新設の為、今ならお好きな勤務エリアが選べます 面接場所は、勤務希望エリアの施設またはＷＥＢ面接を予定しています。 私たちケアメディカルグループは「ご入居者様」はもちろんの事、 その「ご家族様」や「取引企業様」「介護スタッフ」「地域の方」に たくさんの感謝を持ちながらより良い介護サービスの提供に尽力致します。
- 応募要件
- 下記のお資格をお持ちの方 ・作業療法士
- 住所
- 埼玉県桶川市坂田東1-3-8JR高崎線 桶川駅から徒歩で25分
- 特徴
- がんリハビリ未経験可車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 305,400円 〜
- 仕事内容
- 当社は埼玉県を中心に約30施設を運営する株式会社ケアメディカルです。 この度、リハビリテーション部門にて複数名の職員を募集することとなりました。 2024年11月に訪問看護事業所からのリハビリテーションサービスを立ち上げ、サービスの提供がスタートしました。病床機能再編や地域包括ケアシステムの推進が求められる中で、国は現在の診療報酬制度や介護報酬制度を維持するため、病院から在宅医療へのシフトをより加速度的に推進しています。その中で訪問看護からのリハビリテーションの普及は今後の超高齢化社会において重要な社会インフラとなります。特に理学療法士や作業療法士などのリハビリテーション専門職は多職種と情報共有を行いながら患者様のADLおよびQOLを向上させることの出来る職種です。担当施設の多職種連携を推進し、同施設のリハビリテーションサービスの提供のみならず、サービス品質の向上や医療・介護安全、スタッフ教育(看護職員・ケアマネージャー・介護職員)などの施設マネジメントにも携わりませんか？ 立ち上げから間もないということもあり、1施設を丸々お任せいたします。 大きな裁量権を持ち、あなたの力で同施設のサービス品質の向上に寄与することを期待しております。段階的に担当施設数を増やし、マネジメント職へのキャリアチェンジも可能です。未だ業界標準が定まっていない在宅医療業界をリハビリ職の観点からリードし、患者様が『あなたに出会えてよかった』とその人らしく過ごすことの出来る、地域に欠かせない施設を創り上げてください。 求人者様のご意向を考慮しながら、当社でのキャリアプランも一緒に考えていきたいと思っております。マネジメントスキルに関しても経験豊富な管理者がご指導いたしますので、ご安心ください。ご応募のほど、お待ちしております。 是非当社でその経験とスキルをご発揮頂き、高齢者ケアに貢献して頂きたいと思います。 ◾️業務内容（代表取締役直轄の新組織） ・高齢者施設ご入居者へのリハビリサービスの企画推進 ・リハビリ提供体制の企画（サービス内容と人員計画作成） ・各施設のご入居者への個別リハビリテーションの提供 ・約15名程度の利用者様に週3回介入を目途に担当 ・整形疾患、脳卒中、神経難病等、担当患者様は経験スキルに合わせて担当割 ・科学的介護の推進の施設リーダーとして、FIM等の運用を介護・看護スタッフに啓蒙 ・運動系レクリエーションの企画と各施設への提案指導 ◾️充実の福利厚生 ・毎年リフレッシュ休暇年４日付与（消化率100％） ・産休育休実績あり(男性も気軽に取得されています) ・年末年始特別手当有り(最大￥25,000円支給)※シフト制なのでお休みも可 ・定年制度なしのため、長く働けることができます。 ・平均残業時間月10h(会社全体で取り組んでおります) ・マイカー通勤OK、駐車場完備で無料で使用できます。 ケアメディカル運営のケアガーデンは さいたま市見沼区、北区、岩槻区、春日部市、白岡市、桶川市、上尾市、北本市、鴻巣市にあります。 全て自動車車、バイク、自転車での通勤可能です。なお、出勤後は社用車を使用できます。 リハ部門新設の為、今ならお好きな勤務エリアが選べます 面接場所は、勤務希望エリアの施設またはＷＥＢ面接を予定しています。 私たちケアメディカルグループは「ご入居者様」はもちろんの事、 その「ご家族様」や「取引企業様」「介護スタッフ」「地域の方」に たくさんの感謝を持ちながらより良い介護サービスの提供に尽力致します。
- 応募要件
- 下記のお資格をお持ちの方 ・作業療法士
- 住所
- 埼玉県春日部市小渕45東武アーバンパークライン 春日部駅から車で５分
- 特徴
- スピード返信がんリハビリ未経験可車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 305,400円 〜
- 仕事内容
- 当社は埼玉県を中心に約30施設を運営する株式会社ケアメディカルです。 この度、リハビリテーション部門にて複数名の職員を募集することとなりました。 2024年11月に訪問看護事業所からのリハビリテーションサービスを立ち上げ、サービスの提供がスタートしました。病床機能再編や地域包括ケアシステムの推進が求められる中で、国は現在の診療報酬制度や介護報酬制度を維持するため、病院から在宅医療へのシフトをより加速度的に推進しています。その中で訪問看護からのリハビリテーションの普及は今後の超高齢化社会において重要な社会インフラとなります。特に理学療法士や作業療法士などのリハビリテーション専門職は多職種と情報共有を行いながら患者様のADLおよびQOLを向上させることの出来る職種です。担当施設の多職種連携を推進し、同施設のリハビリテーションサービスの提供のみならず、サービス品質の向上や医療・介護安全、スタッフ教育(看護職員・ケアマネージャー・介護職員)などの施設マネジメントにも携わりませんか？ 立ち上げから間もないということもあり、1施設を丸々お任せいたします。 大きな裁量権を持ち、あなたの力で同施設のサービス品質の向上に寄与することを期待しております。段階的に担当施設数を増やし、マネジメント職へのキャリアチェンジも可能です。未だ業界標準が定まっていない在宅医療業界をリハビリ職の観点からリードし、患者様が『あなたに出会えてよかった』とその人らしく過ごすことの出来る、地域に欠かせない施設を創り上げてください。 求人者様のご意向を考慮しながら、当社でのキャリアプランも一緒に考えていきたいと思っております。マネジメントスキルに関しても経験豊富な管理者がご指導いたしますので、ご安心ください。ご応募のほど、お待ちしております。 是非当社でその経験とスキルをご発揮頂き、高齢者ケアに貢献して頂きたいと思います。 ◾️業務内容（代表取締役直轄の新組織） ・高齢者施設ご入居者へのリハビリサービスの企画推進 ・リハビリ提供体制の企画（サービス内容と人員計画作成） ・各施設のご入居者への個別リハビリテーションの提供 ・約15名程度の利用者様に週3回介入を目途に担当 ・整形疾患、脳卒中、神経難病等、担当患者様は経験スキルに合わせて担当割 ・科学的介護の推進の施設リーダーとして、FIM等の運用を介護・看護スタッフに啓蒙 ・運動系レクリエーションの企画と各施設への提案指導 ◾️充実の福利厚生 ・毎年リフレッシュ休暇年４日付与（消化率100％） ・産休育休実績あり(男性も気軽に取得されています) ・年末年始特別手当有り(最大￥25,000円支給)※シフト制なのでお休みも可 ・定年制度なしのため、長く働けることができます。 ・平均残業時間月10h(会社全体で取り組んでおります) ・マイカー通勤OK、駐車場完備で無料で使用できます。 ケアメディカル運営のケアガーデンは さいたま市見沼区、北区、岩槻区、春日部市、白岡市、桶川市、上尾市、北本市、鴻巣市にあります。 全て自動車車、バイク、自転車での通勤可能です。なお、出勤後は社用車を使用できます。 リハ部門新設の為、今ならお好きな勤務エリアが選べます 面接場所は、勤務希望エリアの施設またはＷＥＢ面接を予定しています。 私たちケアメディカルグループは「ご入居者様」はもちろんの事、 その「ご家族様」や「取引企業様」「介護スタッフ」「地域の方」に たくさんの感謝を持ちながらより良い介護サービスの提供に尽力致します。
- 応募要件
- 下記のお資格をお持ちの方 ・作業療法士
- 住所
- 埼玉県上尾市小泉4-7-7JR高崎線 北上尾駅から徒歩で22分
- 特徴
- がんリハビリ未経験可車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 305,400円 〜
- 仕事内容
- 当社は埼玉県を中心に約30施設を運営する株式会社ケアメディカルです。 この度、リハビリテーション部門にて複数名の職員を募集することとなりました。 2024年11月に訪問看護事業所からのリハビリテーションサービスを立ち上げ、サービスの提供がスタートしました。病床機能再編や地域包括ケアシステムの推進が求められる中で、国は現在の診療報酬制度や介護報酬制度を維持するため、病院から在宅医療へのシフトをより加速度的に推進しています。その中で訪問看護からのリハビリテーションの普及は今後の超高齢化社会において重要な社会インフラとなります。特に理学療法士や作業療法士などのリハビリテーション専門職は多職種と情報共有を行いながら患者様のADLおよびQOLを向上させることの出来る職種です。担当施設の多職種連携を推進し、同施設のリハビリテーションサービスの提供のみならず、サービス品質の向上や医療・介護安全、スタッフ教育(看護職員・ケアマネージャー・介護職員)などの施設マネジメントにも携わりませんか？ 立ち上げから間もないということもあり、1施設を丸々お任せいたします。 大きな裁量権を持ち、あなたの力で同施設のサービス品質の向上に寄与することを期待しております。段階的に担当施設数を増やし、マネジメント職へのキャリアチェンジも可能です。未だ業界標準が定まっていない在宅医療業界をリハビリ職の観点からリードし、患者様が『あなたに出会えてよかった』とその人らしく過ごすことの出来る、地域に欠かせない施設を創り上げてください。 求人者様のご意向を考慮しながら、当社でのキャリアプランも一緒に考えていきたいと思っております。マネジメントスキルに関しても経験豊富な管理者がご指導いたしますので、ご安心ください。ご応募のほど、お待ちしております。 是非当社でその経験とスキルをご発揮頂き、高齢者ケアに貢献して頂きたいと思います。 ◾️業務内容（代表取締役直轄の新組織） ・高齢者施設ご入居者へのリハビリサービスの企画推進 ・リハビリ提供体制の企画（サービス内容と人員計画作成） ・各施設のご入居者への個別リハビリテーションの提供 ・約15名程度の利用者様に週3回介入を目途に担当 ・整形疾患、脳卒中、神経難病等、担当患者様は経験スキルに合わせて担当割 ・科学的介護の推進の施設リーダーとして、FIM等の運用を介護・看護スタッフに啓蒙 ・運動系レクリエーションの企画と各施設への提案指導 ◾️充実の福利厚生 ・毎年リフレッシュ休暇年４日付与（消化率100％） ・産休育休実績あり(男性も気軽に取得されています) ・年末年始特別手当有り(最大￥25,000円支給)※シフト制なのでお休みも可 ・定年制度なしのため、長く働けることができます。 ・平均残業時間月10h(会社全体で取り組んでおります) ・マイカー通勤OK、駐車場完備で無料で使用できます。 ケアメディカル運営のケアガーデンは さいたま市見沼区、北区、岩槻区、春日部市、白岡市、桶川市、上尾市、北本市、鴻巣市にあります。 全て自動車車、バイク、自転車での通勤可能です。なお、出勤後は社用車を使用できます。 リハ部門新設の為、今ならお好きな勤務エリアが選べます 面接場所は、勤務希望エリアの施設またはＷＥＢ面接を予定しています。 私たちケアメディカルグループは「ご入居者様」はもちろんの事、 その「ご家族様」や「取引企業様」「介護スタッフ」「地域の方」に たくさんの感謝を持ちながらより良い介護サービスの提供に尽力致します。
- 応募要件
- 下記のお資格をお持ちの方 ・作業療法士
- 住所
- 埼玉県さいたま市岩槻区南辻22-2東武野田線 東岩槻駅から徒歩で17分 東武野田線 岩槻駅から徒歩で23分
- 特徴
- がんリハビリ未経験可車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 305,400円 〜
- 仕事内容
- 当社は埼玉県を中心に約30施設を運営する株式会社ケアメディカルです。 この度、リハビリテーション部門にて複数名の職員を募集することとなりました。 2024年11月に訪問看護事業所からのリハビリテーションサービスを立ち上げ、サービスの提供がスタートしました。病床機能再編や地域包括ケアシステムの推進が求められる中で、国は現在の診療報酬制度や介護報酬制度を維持するため、病院から在宅医療へのシフトをより加速度的に推進しています。その中で訪問看護からのリハビリテーションの普及は今後の超高齢化社会において重要な社会インフラとなります。特に理学療法士や作業療法士などのリハビリテーション専門職は多職種と情報共有を行いながら患者様のADLおよびQOLを向上させることの出来る職種です。担当施設の多職種連携を推進し、同施設のリハビリテーションサービスの提供のみならず、サービス品質の向上や医療・介護安全、スタッフ教育(看護職員・ケアマネージャー・介護職員)などの施設マネジメントにも携わりませんか？ 立ち上げから間もないということもあり、1施設を丸々お任せいたします。 大きな裁量権を持ち、あなたの力で同施設のサービス品質の向上に寄与することを期待しております。段階的に担当施設数を増やし、マネジメント職へのキャリアチェンジも可能です。未だ業界標準が定まっていない在宅医療業界をリハビリ職の観点からリードし、患者様が『あなたに出会えてよかった』とその人らしく過ごすことの出来る、地域に欠かせない施設を創り上げてください。 求人者様のご意向を考慮しながら、当社でのキャリアプランも一緒に考えていきたいと思っております。マネジメントスキルに関しても経験豊富な管理者がご指導いたしますので、ご安心ください。ご応募のほど、お待ちしております。 是非当社でその経験とスキルをご発揮頂き、高齢者ケアに貢献して頂きたいと思います。 ◾️業務内容（代表取締役直轄の新組織） ・高齢者施設ご入居者へのリハビリサービスの企画推進 ・リハビリ提供体制の企画（サービス内容と人員計画作成） ・各施設のご入居者への個別リハビリテーションの提供 ・約15名程度の利用者様に週3回介入を目途に担当 ・整形疾患、脳卒中、神経難病等、担当患者様は経験スキルに合わせて担当割 ・科学的介護の推進の施設リーダーとして、FIM等の運用を介護・看護スタッフに啓蒙 ・運動系レクリエーションの企画と各施設への提案指導 ◾️充実の福利厚生 ・毎年リフレッシュ休暇年４日付与（消化率100％） ・産休育休実績あり(男性も気軽に取得されています) ・年末年始特別手当有り(最大￥25,000円支給)※シフト制なのでお休みも可 ・定年制度なしのため、長く働けることができます。 ・平均残業時間月10h(会社全体で取り組んでおります) ・マイカー通勤OK、駐車場完備で無料で使用できます。 ケアメディカル運営のケアガーデンは さいたま市見沼区、北区、岩槻区、春日部市、白岡市、桶川市、上尾市、北本市、鴻巣市にあります。 全て自動車車、バイク、自転車での通勤可能です。なお、出勤後は社用車を使用できます。 リハ部門新設の為、今ならお好きな勤務エリアが選べます 面接場所は、勤務希望エリアの施設またはＷＥＢ面接を予定しています。 私たちケアメディカルグループは「ご入居者様」はもちろんの事、 その「ご家族様」や「取引企業様」「介護スタッフ」「地域の方」に たくさんの感謝を持ちながらより良い介護サービスの提供に尽力致します。
- 応募要件
- 下記のお資格をお持ちの方 ・作業療法士
- 住所
- 埼玉県上尾市小泉7-16-5JR高崎線 北上尾駅から徒歩で34分
- 特徴
- がんリハビリ未経験可車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 305,400円 〜
- 仕事内容
- 当社は埼玉県を中心に約30施設を運営する株式会社ケアメディカルです。 この度、リハビリテーション部門にて複数名の職員を募集することとなりました。 2024年11月に訪問看護事業所からのリハビリテーションサービスを立ち上げ、サービスの提供がスタートしました。病床機能再編や地域包括ケアシステムの推進が求められる中で、国は現在の診療報酬制度や介護報酬制度を維持するため、病院から在宅医療へのシフトをより加速度的に推進しています。その中で訪問看護からのリハビリテーションの普及は今後の超高齢化社会において重要な社会インフラとなります。特に理学療法士や作業療法士などのリハビリテーション専門職は多職種と情報共有を行いながら患者様のADLおよびQOLを向上させることの出来る職種です。担当施設の多職種連携を推進し、同施設のリハビリテーションサービスの提供のみならず、サービス品質の向上や医療・介護安全、スタッフ教育(看護職員・ケアマネージャー・介護職員)などの施設マネジメントにも携わりませんか？ 立ち上げから間もないということもあり、1施設を丸々お任せいたします。 大きな裁量権を持ち、あなたの力で同施設のサービス品質の向上に寄与することを期待しております。段階的に担当施設数を増やし、マネジメント職へのキャリアチェンジも可能です。未だ業界標準が定まっていない在宅医療業界をリハビリ職の観点からリードし、患者様が『あなたに出会えてよかった』とその人らしく過ごすことの出来る、地域に欠かせない施設を創り上げてください。 求人者様のご意向を考慮しながら、当社でのキャリアプランも一緒に考えていきたいと思っております。マネジメントスキルに関しても経験豊富な管理者がご指導いたしますので、ご安心ください。ご応募のほど、お待ちしております。 是非当社でその経験とスキルをご発揮頂き、高齢者ケアに貢献して頂きたいと思います。 ◾️業務内容（代表取締役直轄の新組織） ・高齢者施設ご入居者へのリハビリサービスの企画推進 ・リハビリ提供体制の企画（サービス内容と人員計画作成） ・各施設のご入居者への個別リハビリテーションの提供 ・約15名程度の利用者様に週3回介入を目途に担当 ・整形疾患、脳卒中、神経難病等、担当患者様は経験スキルに合わせて担当割 ・科学的介護の推進の施設リーダーとして、FIM等の運用を介護・看護スタッフに啓蒙 ・運動系レクリエーションの企画と各施設への提案指導 ◾️充実の福利厚生 ・毎年リフレッシュ休暇年４日付与（消化率100％） ・産休育休実績あり(男性も気軽に取得されています) ・年末年始特別手当有り(最大￥25,000円支給)※シフト制なのでお休みも可 ・定年制度なしのため、長く働けることができます。 ・平均残業時間月10h(会社全体で取り組んでおります) ・マイカー通勤OK、駐車場完備で無料で使用できます。 ケアメディカル運営のケアガーデンは さいたま市見沼区、北区、岩槻区、春日部市、白岡市、桶川市、上尾市、北本市、鴻巣市にあります。 全て自動車車、バイク、自転車での通勤可能です。なお、出勤後は社用車を使用できます。 リハ部門新設の為、今ならお好きな勤務エリアが選べます 面接場所は、勤務希望エリアの施設またはＷＥＢ面接を予定しています。 私たちケアメディカルグループは「ご入居者様」はもちろんの事、 その「ご家族様」や「取引企業様」「介護スタッフ」「地域の方」に たくさんの感謝を持ちながらより良い介護サービスの提供に尽力致します。
- 応募要件
- 下記のお資格をお持ちの方 ・作業療法士
- 住所
- 埼玉県さいたま市岩槻区南平野3-18-6東武野田線 東岩槻駅から徒歩で16分
- 特徴
- がんリハビリ未経験可車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 305,400円 〜
- 仕事内容
- 当社は埼玉県を中心に約30施設を運営する株式会社ケアメディカルです。 この度、リハビリテーション部門にて複数名の職員を募集することとなりました。 2024年11月に訪問看護事業所からのリハビリテーションサービスを立ち上げ、サービスの提供がスタートしました。病床機能再編や地域包括ケアシステムの推進が求められる中で、国は現在の診療報酬制度や介護報酬制度を維持するため、病院から在宅医療へのシフトをより加速度的に推進しています。その中で訪問看護からのリハビリテーションの普及は今後の超高齢化社会において重要な社会インフラとなります。特に理学療法士や作業療法士などのリハビリテーション専門職は多職種と情報共有を行いながら患者様のADLおよびQOLを向上させることの出来る職種です。担当施設の多職種連携を推進し、同施設のリハビリテーションサービスの提供のみならず、サービス品質の向上や医療・介護安全、スタッフ教育(看護職員・ケアマネージャー・介護職員)などの施設マネジメントにも携わりませんか？ 立ち上げから間もないということもあり、1施設を丸々お任せいたします。 大きな裁量権を持ち、あなたの力で同施設のサービス品質の向上に寄与することを期待しております。段階的に担当施設数を増やし、マネジメント職へのキャリアチェンジも可能です。未だ業界標準が定まっていない在宅医療業界をリハビリ職の観点からリードし、患者様が『あなたに出会えてよかった』とその人らしく過ごすことの出来る、地域に欠かせない施設を創り上げてください。 求人者様のご意向を考慮しながら、当社でのキャリアプランも一緒に考えていきたいと思っております。マネジメントスキルに関しても経験豊富な管理者がご指導いたしますので、ご安心ください。ご応募のほど、お待ちしております。 是非当社でその経験とスキルをご発揮頂き、高齢者ケアに貢献して頂きたいと思います。 ◾️業務内容（代表取締役直轄の新組織） ・高齢者施設ご入居者へのリハビリサービスの企画推進 ・リハビリ提供体制の企画（サービス内容と人員計画作成） ・各施設のご入居者への個別リハビリテーションの提供 ・約15名程度の利用者様に週3回介入を目途に担当 ・整形疾患、脳卒中、神経難病等、担当患者様は経験スキルに合わせて担当割 ・科学的介護の推進の施設リーダーとして、FIM等の運用を介護・看護スタッフに啓蒙 ・運動系レクリエーションの企画と各施設への提案指導 ◾️充実の福利厚生 ・毎年リフレッシュ休暇年４日付与（消化率100％） ・産休育休実績あり(男性も気軽に取得されています) ・年末年始特別手当有り(最大￥25,000円支給)※シフト制なのでお休みも可 ・定年制度なしのため、長く働けることができます。 ・平均残業時間月10h(会社全体で取り組んでおります) ・マイカー通勤OK、駐車場完備で無料で使用できます。 ケアメディカル運営のケアガーデンは さいたま市見沼区、北区、岩槻区、春日部市、白岡市、桶川市、上尾市、北本市、鴻巣市にあります。 全て自動車車、バイク、自転車での通勤可能です。なお、出勤後は社用車を使用できます。 リハ部門新設の為、今ならお好きな勤務エリアが選べます 面接場所は、勤務希望エリアの施設またはＷＥＢ面接を予定しています。 私たちケアメディカルグループは「ご入居者様」はもちろんの事、 その「ご家族様」や「取引企業様」「介護スタッフ」「地域の方」に たくさんの感謝を持ちながらより良い介護サービスの提供に尽力致します。
- 応募要件
- 下記のお資格をお持ちの方 ・作業療法士
- 住所
- 埼玉県春日部市備後西1丁目10番1号東武伊勢崎線 一ノ割駅から徒歩で8分
- 特徴
- がんリハビリ未経験可車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 305,400円 〜
- 仕事内容
- 当社は埼玉県を中心に約30施設を運営する株式会社ケアメディカルです。 この度、リハビリテーション部門にて複数名の職員を募集することとなりました。 2024年11月に訪問看護事業所からのリハビリテーションサービスを立ち上げ、サービスの提供がスタートしました。病床機能再編や地域包括ケアシステムの推進が求められる中で、国は現在の診療報酬制度や介護報酬制度を維持するため、病院から在宅医療へのシフトをより加速度的に推進しています。その中で訪問看護からのリハビリテーションの普及は今後の超高齢化社会において重要な社会インフラとなります。特に理学療法士や作業療法士などのリハビリテーション専門職は多職種と情報共有を行いながら患者様のADLおよびQOLを向上させることの出来る職種です。担当施設の多職種連携を推進し、同施設のリハビリテーションサービスの提供のみならず、サービス品質の向上や医療・介護安全、スタッフ教育(看護職員・ケアマネージャー・介護職員)などの施設マネジメントにも携わりませんか？ 立ち上げから間もないということもあり、1施設を丸々お任せいたします。 大きな裁量権を持ち、あなたの力で同施設のサービス品質の向上に寄与することを期待しております。段階的に担当施設数を増やし、マネジメント職へのキャリアチェンジも可能です。未だ業界標準が定まっていない在宅医療業界をリハビリ職の観点からリードし、患者様が『あなたに出会えてよかった』とその人らしく過ごすことの出来る、地域に欠かせない施設を創り上げてください。 求人者様のご意向を考慮しながら、当社でのキャリアプランも一緒に考えていきたいと思っております。マネジメントスキルに関しても経験豊富な管理者がご指導いたしますので、ご安心ください。ご応募のほど、お待ちしております。 是非当社でその経験とスキルをご発揮頂き、高齢者ケアに貢献して頂きたいと思います。 ◾️業務内容（代表取締役直轄の新組織） ・高齢者施設ご入居者へのリハビリサービスの企画推進 ・リハビリ提供体制の企画（サービス内容と人員計画作成） ・各施設のご入居者への個別リハビリテーションの提供 ・約15名程度の利用者様に週3回介入を目途に担当 ・整形疾患、脳卒中、神経難病等、担当患者様は経験スキルに合わせて担当割 ・科学的介護の推進の施設リーダーとして、FIM等の運用を介護・看護スタッフに啓蒙 ・運動系レクリエーションの企画と各施設への提案指導 ◾️充実の福利厚生 ・毎年リフレッシュ休暇年４日付与（消化率100％） ・産休育休実績あり(男性も気軽に取得されています) ・年末年始特別手当有り(最大￥25,000円支給)※シフト制なのでお休みも可 ・定年制度なしのため、長く働けることができます。 ・平均残業時間月10h(会社全体で取り組んでおります) ・マイカー通勤OK、駐車場完備で無料で使用できます。 ケアメディカル運営のケアガーデンは さいたま市見沼区、北区、岩槻区、春日部市、白岡市、桶川市、上尾市、北本市、鴻巣市にあります。 全て自動車車、バイク、自転車での通勤可能です。なお、出勤後は社用車を使用できます。 リハ部門新設の為、今ならお好きな勤務エリアが選べます 面接場所は、勤務希望エリアの施設またはＷＥＢ面接を予定しています。 私たちケアメディカルグループは「ご入居者様」はもちろんの事、 その「ご家族様」や「取引企業様」「介護スタッフ」「地域の方」に たくさんの感謝を持ちながらより良い介護サービスの提供に尽力致します。
- 応募要件
- 下記のお資格をお持ちの方 ・作業療法士
- 住所
- 埼玉県春日部市小渕35東武アーバンパークライン（東武野田線） 春日部駅より車で１０分
- 特徴
- 職場の環境がんリハビリ未経験可車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 305,400円 〜
- 仕事内容
- 当社は埼玉県を中心に約30施設を運営する株式会社ケアメディカルです。 この度、リハビリテーション部門にて複数名の職員を募集することとなりました。 2024年11月に訪問看護事業所からのリハビリテーションサービスを立ち上げ、サービスの提供がスタートしました。病床機能再編や地域包括ケアシステムの推進が求められる中で、国は現在の診療報酬制度や介護報酬制度を維持するため、病院から在宅医療へのシフトをより加速度的に推進しています。その中で訪問看護からのリハビリテーションの普及は今後の超高齢化社会において重要な社会インフラとなります。特に理学療法士や作業療法士などのリハビリテーション専門職は多職種と情報共有を行いながら患者様のADLおよびQOLを向上させることの出来る職種です。担当施設の多職種連携を推進し、同施設のリハビリテーションサービスの提供のみならず、サービス品質の向上や医療・介護安全、スタッフ教育(看護職員・ケアマネージャー・介護職員)などの施設マネジメントにも携わりませんか？ 立ち上げから間もないということもあり、1施設を丸々お任せいたします。 大きな裁量権を持ち、あなたの力で同施設のサービス品質の向上に寄与することを期待しております。段階的に担当施設数を増やし、マネジメント職へのキャリアチェンジも可能です。未だ業界標準が定まっていない在宅医療業界をリハビリ職の観点からリードし、患者様が『あなたに出会えてよかった』とその人らしく過ごすことの出来る、地域に欠かせない施設を創り上げてください。 求人者様のご意向を考慮しながら、当社でのキャリアプランも一緒に考えていきたいと思っております。マネジメントスキルに関しても経験豊富な管理者がご指導いたしますので、ご安心ください。ご応募のほど、お待ちしております。 是非当社でその経験とスキルをご発揮頂き、高齢者ケアに貢献して頂きたいと思います。 ◾️業務内容（代表取締役直轄の新組織） ・高齢者施設ご入居者へのリハビリサービスの企画推進 ・リハビリ提供体制の企画（サービス内容と人員計画作成） ・各施設のご入居者への個別リハビリテーションの提供 ・約15名程度の利用者様に週3回介入を目途に担当 ・整形疾患、脳卒中、神経難病等、担当患者様は経験スキルに合わせて担当割 ・科学的介護の推進の施設リーダーとして、FIM等の運用を介護・看護スタッフに啓蒙 ・運動系レクリエーションの企画と各施設への提案指導 ◾️充実の福利厚生 ・毎年リフレッシュ休暇年４日付与（消化率100％） ・産休育休実績あり(男性も気軽に取得されています) ・年末年始特別手当有り(最大￥25,000円支給)※シフト制なのでお休みも可 ・定年制度なしのため、長く働けることができます。 ・平均残業時間月10h(会社全体で取り組んでおります) ・マイカー通勤OK、駐車場完備で無料で使用できます。 ケアメディカル運営のケアガーデンは さいたま市見沼区、北区、岩槻区、春日部市、白岡市、桶川市、上尾市、北本市、鴻巣市にあります。 全て自動車車、バイク、自転車での通勤可能です。なお、出勤後は社用車を使用できます。 リハ部門新設の為、今ならお好きな勤務エリアが選べます 面接場所は、勤務希望エリアの施設またはＷＥＢ面接を予定しています。 私たちケアメディカルグループは「ご入居者様」はもちろんの事、 その「ご家族様」や「取引企業様」「介護スタッフ」「地域の方」に たくさんの感謝を持ちながらより良い介護サービスの提供に尽力致します。
- 応募要件
- 下記のお資格をお持ちの方 ・作業療法士
- 住所
- 埼玉県上尾市小泉9-24-1JR高崎線 北上尾駅から徒歩で26分
- 特徴
- がんリハビリ未経験可車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ・訪問リハビリ業務 ・自家用車での訪問可 別途ガソリン代支給あり ・社用バイク貸与可能、直行直帰可能 業務の変更範囲：会社の定める範囲 就業場所の変更：法人内で異動の可能性あり
- 応募要件
- 作業療法士 自動車運転免許
- 住所
- 埼玉県三郷市新和5-161-1つくばエクスプレス 三郷中央駅から徒歩で28分
- 特徴
- 限定求人職場の環境がんリハビリ車通勤可ボーナス・賞与あり訪問リハビリ年収500万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ご利用者様のお住まいに訪問し、リハビリ業務を行います。 新生児から高齢者までのあらゆる疾患に対応している訪問看護ステーション。 得意分野があればぜひ活かしていただきながら、日々勉強しみんなで成長していきましょう！ ・リハビリ業務 ・電話対応(医療機関・ケアマネなど) ・書類作成(計画書報告書など) ・委員会活動 ・スケジュール作成 など
- 応募要件
- ●作業療法士資格をお持ちの方 ●作業療法士として実務経験5年以上 ●一般自動車免許必須(AT限定可)
- 住所
- 埼玉県東松山市六軒町22番地28東武東上線 東松山駅から車で7分 国道407号線沿いにありますので、熊谷や坂戸方面からもアクセスし易い場所にあります。
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れがんリハビリ車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり小児リハビリ年収500万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- 【作業療法士（OT） 仕事内容】 つむぐ訪問看護ステーションでは、「うごく」を支える作業療法士（OT） を募集しています！ ご利用者さまが 住み慣れた自宅で自分らしく生活できる よう、訪問リハビリを提供するお仕事です。 🔹 主な業務内容 🏡 日常生活動作（ADL）訓練（着替え・入浴・調理・掃除など） 🤲 上肢機能訓練・巧緻動作訓練（ボタン留め・箸操作・書字など） 🛠 福祉用具の選定・住宅環境の調整（手すり設置・動線確保など） 🎨 趣味活動や社会参加の支援（QOL向上のためのリハビリ） 👨👩👧 ご家族・介護者への指導・相談対応（介助方法・動作指導など） 🤝 看護師・理学療法士・言語聴覚士・ケアマネジャーとの連携 🔹 訪問リハビリの特徴 1回の訪問時間：40分程度（ご利用者さまにじっくり向き合えます） 1日5～8件程度の訪問（直行直帰OK！） 訪問エリア：通いやすいエリアで調整可能！ 移動手段：社用車 🔹 こんな方にピッタリ！ ✅ 病院・施設のリハビリ経験を訪問の現場で活かしたい方 ✅ 利用者さまと1対1でじっくり関わりたい方 ✅ リハビリの枠を超えて生活全体を支える仕事がしたい方 ✅ 訪問リハビリに興味があるが未経験で不安な方（同行研修あり） つむぐ訪問看護ステーションでは、作業療法士としての専門性を活かしながら、利用者さまの「できる」を増やすお手伝い をしていただきます！ 訪問未経験の方も、先輩スタッフがしっかりサポートするので安心してスタートできます。 まずは見学・相談だけでもOK！お気軽にお問い合わせください！
- 応募要件
- 【応募要件】 ✅ 必須条件 作業療法士（OT）資格 をお持ちの方 普通自動車運転免許（AT限定可）（訪問時に必要なため） ✅ 歓迎条件 訪問リハビリ未経験OK！（研修・同行訪問あり） 病院・施設でのリハビリ経験がある方 利用者さまとじっくり関わりたい方 在宅リハビリや地域でのリハビリに興味がある方 扶養内勤務希望や、週1日・1件から働きたい方（非常勤の場合） ✅ 求める人物像 ご利用者さまの生活を第一に考え、リハビリを提供できる方 多職種と協力しながらチームで働ける方 自主的に学び、スキルアップを目指したい方 訪問未経験でもOK！先輩スタッフの同行研修があり、安心してスタートできます。 まずは見学・相談だけでもOK！お気軽にお問い合わせください！
- 住所
- 埼玉県入間郡毛呂山町前久保109-24東武越生線 武州長瀬駅から徒歩で12分 東武越生線 東毛呂駅から徒歩で15分
- 特徴
- 限定求人職場の環境がんリハビリ未経験可車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
CLASWELL北浦和【2026年04月オープン】の作業療法士求人
NEW
【北浦和：作業療法士】作業療法士（OT）／正社員／想定年収420万～／月給30万～／日勤のみ／昇給・賞与あり／年間休日114日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス）
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご入居者様の機能評価 ・訪問看護計画書、報告書の作成 ・他職種連携のうえ、各職種への伝達・指導 ※施設内に居宅介護支援事業所、訪問看護事業所、 訪問介護事業所が併設となります。
- 応募要件
- 【経験】 ・医療・福祉施設でのリハビリ業務経験1年以上 ※介護・福祉施設での実務経験あれば尚可 【資格】 ・作業療法士（OT）
- 住所
- 埼玉県さいたま市浦和区埼玉県さいたま市中央区新中里5-2-7武蔵野線 北浦和駅 徒歩10分
- 特徴
- 職場の環境職員の声がんリハビリボーナス・賞与あり訪問リハビリ新規オープン
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
会員登録する３つのメリット
事業所から
スカウトが届く あなたの匿名プロフィールをみた医院や事業所から直接スカウトが届きます。
※応募をしていない事業所に氏名などの個人情報が開示されることはありません。スカウトは希望職種や資格の有無を参考にして送られます
希望に合った
求人が届く 希望の職種・エリアなどを登録いただければ条件にあった新着求人をメールでお送りします。
会員限定機能が
利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
作業療法士(OT)は、怪我や病気、事故や高齢が原因で身体が不自由な人のリハビリを行ない、日常生活の細かな動作の改善・向上をサポートすることです。手芸や工作、食事や歯磨きなどの作業を通して、日常に必要な応用動作の指導が主な仕事となっています。また、リクリエーションなどのリハビリ活動を通して心のリハビリを行うのが、作業療法士の仕事の特徴となっています。
…
地図から求人を探すLINEでも
会員登録がまだの方
- 1 事業所からスカウトが届く
- 2 希望に合った求人が届く
- 3 会員限定機能が利用できる
LINEでも
お問い合わせOK!
LINEで問い合わせる@jobmedley
ジョブメドレーへの会員登録がお済みの方はLINEで通知を受け取ったり、ジョブメドレーの使い方について問い合わせたりすることができます。
